年終雙薪計(jì)算公式
年終雙薪是指農(nóng)歷臘月時(shí)一個(gè)月發(fā)兩個(gè)月的`薪水，屬舊商業(yè)及生產(chǎn)對雇工的普遍習(xí)俗。接下來由小編為大家整理出年終雙薪計(jì)算公式，僅供參考，希望能夠幫助到大家！
年底雙薪只是企業(yè)給予員工的一些福利措施，也不是每個(gè)企業(yè)都有年底雙薪，那么其發(fā)放的條件也各不相同，但大部分還是較有相同之處：
一、截止年底雙薪發(fā)放日，入職公司已滿三個(gè)月且已轉(zhuǎn)正的員工；
二、全勤記錄良好，且全年事假累計(jì)不超過15個(gè)工作日，無曠工記錄和重大記過處分；
三、年底雙薪發(fā)放日未與企業(yè)解除勞動(dòng)合同，且未提出辭職及辭退的員工。
下面詳細(xì)介紹年底雙薪計(jì)算方法
那么我們舉例，月工資為5000元，工作滿1年，他的第12個(gè)月的工資為5000元，第13個(gè)月的工資也為5000元。下圖為工作3個(gè)月為例計(jì)算公式如下：
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