2016年會計碩士四大就業(yè)前景分析
建議2017考研的同學(xué)在確定目標(biāo)專業(yè)的時候要考慮其今后的就業(yè)方向，下面整理的會計碩士就業(yè)前景，供報考會計碩士的考生參考。
一、國企或外企
如果你的會計專業(yè)知識掌握還不錯，自己又比較愿意適應(yīng)那種較為忙碌的生活，就業(yè)時不妨多關(guān)注一下這些單位。在這些企業(yè)里面，或多或少會有一些壓力，但壓力也會變成繼續(xù)努力的動力。
二、會計師事務(wù)所
會計學(xué)的研究生很多都選擇了會計師事務(wù)所，一般而言，事務(wù)所能讓考生學(xué)到在企業(yè)10年甚至20年也學(xué)不到的東西。如果你對專業(yè)知識掌握得已經(jīng)很熟練，并且又感覺能適應(yīng)經(jīng)常出差加班的工作，可以選擇事務(wù)所。但是要有吃苦的心理準(zhǔn)備，事務(wù)所的工作強度是很大的，不過有一份付出就有一份收獲，報酬也是很可觀的。
三、公務(wù)員
近幾年國家機關(guān)每年都要招考公務(wù)員，對那些從小就有治國理想的同學(xué)是一個很好的機會。如果你感覺能忍受公務(wù)員的清貧生活，并且對公務(wù)員這個職業(yè)有較濃厚的興趣，可以在每年畢業(yè)前參加公務(wù)員招考考試。
四、高校教師
教師每年有至少三個月的'帶薪假期，還可以享受穩(wěn)定的福利待遇。如果你從小就有教書育人的志向那就更合適不過了。在選擇高校的時候要綜合考慮學(xué)校的前景，而不要只看重暫時提供的某些條件。建議選擇那些在學(xué)術(shù)上對自己發(fā)展有幫助的學(xué)校，即使待遇稍微差一點。
會計是一個靠經(jīng)驗吃飯的行業(yè)。任何一個單位都不會放心把財務(wù)總監(jiān)或者會計主管的位置交給一個剛剛從學(xué)校出來的畢業(yè)生。所以，研究生畢業(yè)后還是要眼光放長遠，多積累經(jīng)驗，用十年的時間向CFO的位置奮斗。
2016年會計碩士之就業(yè)前景分析
一、專業(yè)熱度分析
根據(jù)財政部《會計行業(yè)中長期人才發(fā)展規(guī)劃(2010-2020年)》的數(shù)據(jù)，截至2009年底全國有近千萬會計人員。其中，具有高級職稱的9.4萬人;注冊會計師行業(yè)30多萬從業(yè)人員中有9.2萬執(zhí)業(yè)注冊會計師;副教授職稱以上會計教育工作者約1萬人。由于市場有需求，高校也在大力培養(yǎng)會計人才。以2007-2009年為例，會計學(xué)專業(yè)全國前15所知名院校報名總?cè)藬?shù)約17548人，最終錄取人數(shù)約2636人，報考錄取比例約為15.02%。2011年，國家公務(wù)員考試中，會計類專業(yè)更加火熱，占到招考總專業(yè)崗位的20%以上;在碩士生報考的專業(yè)中，中央財經(jīng)大學(xué)的金融、財政、會計學(xué)專業(yè)報考人數(shù)最多，報錄比高達20:1。北交大的會計碩士報考人數(shù)竟然比2010年增加了245%。
會計學(xué)專業(yè)熱門，自然有其理由：
第一，會計學(xué)專業(yè)的畢業(yè)生“不愁嫁”。隨著中國經(jīng)濟的快速發(fā)展，人才市場上對會計學(xué)專業(yè)人才的需求一直處于上升趨勢。會計學(xué)專業(yè)人才供需兩旺，畢業(yè)生就業(yè)面廣，前景較好。會計師事務(wù)所、金融領(lǐng)域、企事業(yè)單位都成為該專業(yè)學(xué)生的就業(yè)去向。2011年度主要本科專業(yè)就業(yè)率排行榜，會計學(xué)以92.2%的就業(yè)率排名第38位，應(yīng)該來說，未來幾年的會計學(xué)就業(yè)前景仍舊一片大好。
第二，會計工作既高薪又穩(wěn)定。當(dāng)企業(yè)意識到財務(wù)部門的重要性時，會計工作人員的薪資待遇也會隨之不斷提升。經(jīng)過相關(guān)調(diào)查顯示：一般會計人員月薪2000～3000元，會計主管月薪3000～8000元，大型企業(yè)財務(wù)經(jīng)理或財務(wù)總監(jiān)月薪達8000～50000元。
第三，升職機會多。從事會計行業(yè)工作講究的是人品，注重的是經(jīng)驗，學(xué)歷只是其次。據(jù)獵頭公司統(tǒng)計，2008年財務(wù)部門晉升為公司核心管理層人員的幾率比其他部門高出19.3%。
第四，入職門檻低。進入會計行業(yè)的門檻很簡單，只要擁有會計從業(yè)資格證即可。再考慮到市場需求如此大的現(xiàn)實情況，從事會計這一行似乎真的不難。
二、就業(yè)“虛熱”分析
“虛熱”一：入門就能拿高薪?
我們時常看到這樣一種現(xiàn)象——一方面人才市場上財會人員過剩、求職難，另一方面四大會計師事務(wù)所中高級會計緊缺。德勤人力資源部某高級經(jīng)理一語道破天機：“基礎(chǔ)的會計人員供過于求;而高級的財會人才需求很大，缺口也很大。”
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