精品国产一级毛片大全,毛片一级在线,毛片免费观看的视频在线,午夜毛片福利

我要投稿 投訴建議

公休請(qǐng)假條

時(shí)間:2022-12-03 15:34:31 請(qǐng)假條 我要投稿

公休請(qǐng)假條(合集15篇)

  在平時(shí)的學(xué)習(xí)、工作中,我們都不可避免地要使用請(qǐng)假條,請(qǐng)假條的內(nèi)容應(yīng)真實(shí)可信,不得含虛假信息。你知道請(qǐng)假條怎樣才能寫(xiě)的好嗎?下面是小編精心整理的公休請(qǐng)假條,希望能夠幫助到大家。

公休請(qǐng)假條(合集15篇)

公休請(qǐng)假條1

  我參加工作時(shí)間已達(dá) 年。根據(jù)《職工帶薪年休假條列》(中華人民共和國(guó)國(guó)務(wù)院令第541號(hào))文件規(guī)定,我個(gè)人在本年度內(nèi)享有帶薪休假時(shí)間 天。在此特向領(lǐng)導(dǎo)提請(qǐng)年休假。時(shí)間為 年 月 日至 年 月 日,共計(jì) 天。

  望批準(zhǔn)!

  請(qǐng)假人:xxx

  20xx年x月x日

公休請(qǐng)假條2

尊敬公司領(lǐng)導(dǎo):

  茲有__________部門(mén)/單位,_____ (姓名)于_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日需請(qǐng)假,共_____天,請(qǐng)假原因_________________________。

  望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)為盼!

  請(qǐng)假人:xxx日期:xx.xx.xx

  部門(mén)/單位負(fù)責(zé)人:xxx日期:xx.xx.xx

  主管領(lǐng)導(dǎo):xxx日期:xx.xx.xx

公休請(qǐng)假條3

尊敬公司領(lǐng)導(dǎo):

  茲有__________部門(mén)/單位,_____(姓名)于_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日需請(qǐng)假,共_____天,請(qǐng)假原因_________________________。

  望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)為盼!

  請(qǐng)假人:xx部門(mén)/單位負(fù)責(zé)人:主管領(lǐng)導(dǎo):

  日期:xx

公休請(qǐng)假條4

尊敬的局領(lǐng)導(dǎo):

  根據(jù)《職工帶薪年休假條例》及單位的相關(guān)規(guī)定,本人定于20xx年8月3日~9日休年休假期。擬申請(qǐng)休公休假5天,即20xx年8月3日至8月7日,特懇請(qǐng)局領(lǐng)導(dǎo)予以批準(zhǔn)為感!

此致

敬禮!

  請(qǐng)假人:

  20xx年xx月xx日

公休請(qǐng)假條5

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  我參加工作時(shí)間已達(dá)xx年。根據(jù)《職工帶薪年休假條列》(中華人民共和國(guó)國(guó)務(wù)院令第541號(hào))文件規(guī)定,我個(gè)人在本年度內(nèi)享有帶薪休假時(shí)間 天。在此特向領(lǐng)導(dǎo)提請(qǐng)年休假。時(shí)間為 20xx年xx月xx日至 20xx年xx月xx日,共計(jì) 天。

  望批準(zhǔn)!

  此致

敬禮

  申請(qǐng)人

  20xx年xx月xx日

公休請(qǐng)假條6

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  根據(jù)《職工帶薪年休假條例》及單位的相關(guān)規(guī)定,本人擬申請(qǐng)休公假xxxxx天,即xxxxx月xxxxx日至xxxxx月xxxxx日,懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)予以批準(zhǔn)為感!

  申請(qǐng)人(簽名):xxx

  xxxx年xx月xx日

公休請(qǐng)假條7

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  我參加工作時(shí)間已達(dá)年。根據(jù)《職工帶薪年休假條列》(中華人民共和國(guó)國(guó)務(wù)院令第541號(hào))文件規(guī)定,我個(gè)人在本年度內(nèi)享有帶薪休假時(shí)間天。在此特向領(lǐng)導(dǎo)提請(qǐng)年休假。時(shí)間為xx年x月x日至xx年x月x日,共計(jì)x天。

  望批準(zhǔn)!

請(qǐng)假人:xxx

  xxxx年xx月xx日

公休請(qǐng)假條8

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  我參加工作時(shí)間已達(dá) 年。根據(jù)《職工帶薪年休假條列》(中華人民共和國(guó)國(guó)務(wù)院令第541號(hào))文件規(guī)定,我個(gè)人在本年度內(nèi)享有帶薪休假時(shí)間 xx天。在此特向領(lǐng)導(dǎo)提請(qǐng)年休假。時(shí)間為20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日,共計(jì) 天。

  望批準(zhǔn)!

此致

敬禮!

xx

  20xx年x月x日

公休請(qǐng)假條9

敬愛(ài)的所領(lǐng)導(dǎo):

  根據(jù)《國(guó)家公務(wù)員休假條例》,按規(guī)定本人參加工作的年限已滿(mǎn)一年,可享有每年五天的年休假期。本人定于______年______月______日~______日休年休假期

此致

敬禮!

 申請(qǐng)人:

日期:

公休請(qǐng)假條10

  姓名職務(wù)

  累計(jì)參加工作時(shí)間工齡

  已休假

  天數(shù)病舉天數(shù)

  高溫休假天數(shù)

  事假天數(shù)

  上次休假情況

  按規(guī)定可享受的休假時(shí)間:__天。

  實(shí)際休假情況:

  警中休假:__年__月__日——__年__月__日

  分散休假:__年__月__日——__年__月__日

  本次休假情況

  按規(guī)定可享受的休假時(shí)間:__天。

  申請(qǐng)休假情況:

  警中休假:__年__月__日——__年__月__日

  分散休假:__年__月__日——__年__月__日

  股(室)負(fù)責(zé)人意見(jiàn)

  分管領(lǐng)導(dǎo)意見(jiàn)

公休請(qǐng)假條11

尊敬的'領(lǐng)導(dǎo):

  根據(jù)《職工帶薪年休假條例》及單位的相關(guān)規(guī)定,本人擬申請(qǐng)休公假_____天,即_____月_____日至_____月_____日,懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)予以批準(zhǔn)為感!

  申請(qǐng)人(簽名):__________

  二〇一x年_____月_____日

公休請(qǐng)假條12

尊敬的局領(lǐng)導(dǎo):

  根據(jù)《職工帶薪年休假條例》及單位的相關(guān)規(guī)定,本人定于__________年_____月_____日~_____日休年休假期。擬申請(qǐng)休公休假5天,即__________年_____月_____日至_____月_____日,特懇請(qǐng)局領(lǐng)導(dǎo)予以批準(zhǔn)為感!

  申請(qǐng)人:__________

  __________年_____月_____日

公休請(qǐng)假條13

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  姓名_____所在科室_____

  參加工作時(shí)間20xx年xx月xx日

  工作年限_____年;應(yīng)休天數(shù)_____天

  已休天數(shù)_____天;公休年度_____年

  申請(qǐng)公休時(shí)間20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日共計(jì)xx天(不包括周末節(jié)假日)

  科室負(fù)責(zé)人意見(jiàn):__________

  分管領(lǐng)導(dǎo)意見(jiàn):__________

  主要領(lǐng)導(dǎo)意見(jiàn):__________

  此致

敬禮

  申請(qǐng)人

  20xx年xx月xx日

公休請(qǐng)假條14

  ①員工休病舉,超過(guò)______天要出具醫(yī)院開(kāi)具的假條。

  ②員工休病舉的時(shí)限,應(yīng)以假條上的時(shí)間為準(zhǔn),遇節(jié)假日不順延。

 、蹚膯T工轉(zhuǎn)正開(kāi)始,員工每年可享受______天帶薪病舉。

  ④員工帶薪病舉休滿(mǎn)之后,如果因病仍不能上班,則應(yīng)申請(qǐng)進(jìn)入醫(yī)療期,公司將根據(jù)病情決定是否批準(zhǔn)其進(jìn)入醫(yī)療期,員工只有在患難以治愈的病或非常嚴(yán)重的慢性病時(shí)方可進(jìn)入醫(yī)療期,進(jìn)入醫(yī)療期的,其待遇按公司醫(yī)療期制度執(zhí)行。不批準(zhǔn)進(jìn)入醫(yī)療期的,員工又確實(shí)不能上班,按無(wú)薪病舉待遇,員工連續(xù)休經(jīng)公司批準(zhǔn)的無(wú)薪病超過(guò)______天以后,公司按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定,每月發(fā)給全市最低工資______%的基本生活費(fèi)、按其基本生活費(fèi)的標(biāo)準(zhǔn)繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)。并按規(guī)定報(bào)銷(xiāo)醫(yī)藥費(fèi),其他待遇不再享受。待合同期滿(mǎn),不再續(xù)定勞動(dòng)合同。

  ⑤員工無(wú)論休何種病舉,必須按時(shí)遞交有效的醫(yī)生論斷證明,請(qǐng)部門(mén)經(jīng)理批準(zhǔn)。否則按曠工處理。

公休請(qǐng)假條15

尊敬公司領(lǐng)導(dǎo):

  茲有xx部門(mén)/單位,xx(姓名)于xx年xx月xx日起至xx年xx月xx日需請(qǐng)假,共xx天,請(qǐng)假原因xxx_。

  望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)為盼!

  請(qǐng)假人:xx部門(mén)/單位負(fù)責(zé)人:xx主管領(lǐng)導(dǎo):xx

  日期:xx日期:xx日期:xx

【公休請(qǐng)假條】相關(guān)文章:

公休請(qǐng)假條10-14

公休請(qǐng)假條02-03

公休請(qǐng)假條范文12-27

公休請(qǐng)假條格式12-27

公休請(qǐng)假條范本01-03

公休請(qǐng)假條樣本06-18

2017公休請(qǐng)假條02-22

公休請(qǐng)假條模板11-21

公休請(qǐng)假條模板05-31

公休請(qǐng)假條大全02-07