變電年終總結

　　總結是指對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況加以總結和概括的書面材料，通過它可以正確認識以往學習和工作中的優(yōu)缺點，不如靜下心來好好寫寫總結吧�？偨Y怎么寫才能發(fā)揮它的作用呢？以下是小編收集整理的變電年終總結，希望能夠幫助到大家。

變電年終總結1

　　一、站內基本安全生產工作情況

　　安全生產是我站所有工作的重中之重，加強對電業(yè)各種規(guī)程的學習；及時學習安全簡報、吸取事故教訓，嚴格“兩票三制”，規(guī)范操作，杜絕習慣性違章，積極參加日常安全活動和上級部署的各項專題安全活動。認真學習安全生產的方針政策、認真學習上級下發(fā)的各種安全文件安全簡報和事故通報，以實事求是的工作態(tài)度進行認真學習排查，和同事們找出安全生產中的薄弱環(huán)節(jié)和設備缺陷。

　　二、基本安全生產情況統(tǒng)計

　　1、“兩率”完成情況2、“兩票”執(zhí)行情況3、安全生產目標完成情況：

　�。�1）必保目標：本站未發(fā)生電力生產人身重傷及以上事故，沒有發(fā)生有人員責任的一般設備事故，沒有發(fā)生造成嚴重社會影響的.停電事故，沒有發(fā)生火災事故，沒有發(fā)生一般誤操作事故，全面完成了局下達的各項安全生產必保目標。

　　（2）控制目標：

　�、偃松磔p傷事故：1—11月我站未發(fā)生電力生產人身輕傷事故。

　�、谧冸娛鹿�、障礙、異常：1—11月我站未發(fā)生變電事故和障礙，發(fā)生變電設備異常7項。

　　4、儀器、儀表指示正常。

　　三、基本運行數據的統(tǒng)計四、存在的問題

　　1、高頻開關柜內一組蓄電池已腐蝕損壞；

　　2、111木新線斷路器手動儲能把手松動、指示針脫落；

　　3、115電容器斷路器二次回路指示燈不亮；

　　4、無3512間隔設備的基礎資料，丙丁刀閘標志牌；

　　5、114木胡線微機線路保護裝置運行指示燈不閃爍，接收、傳送

　　指示燈均不亮，通迅小母線接觸不良，液晶顯示屏顯示數據錯誤，后臺接受不到實時數據，失去監(jiān)控，故障信號有時不能復位。

變電年終總結2

　　光陰似箭，時光如梭，20xx年一轉眼就過去了�；赝�20xx年，有進步，有過失，有快樂，也有難過。在這一年里，我嚴格遵守公司的各項管理制度及研發(fā)部條例，以嚴謹的態(tài)度和飽滿的熱情去工作，以輕松的心情和積極的心態(tài)去面對生活。在公司領導的關心與指導下，在同事的幫助下，我一步一個腳印，踏踏實實的走過了20xx年。

　　在工作中，我始終帶著一顆負責任的心，責任感是每一個技術人員應具備的基本素質。只有有了責任感，才會用心的去做事情；只有有了責任感，才能踏實的做好每一件事。但是作為一名合格的研發(fā)人員，光有責任感是遠遠不夠的，還需要不斷的學習理論知識，需要有一個好的工作方式方法，需要良好的溝通能力，還需要一種愛崗敬業(yè)的精神。

　　過去的一年里，我深深的體會到自己在理論知識方面的欠缺，我常常利用空閑時間去補充自己的理論知識，去充實自己，也取得了不少的進步，學到了不少東西。比如在PLC編程方面，我獨立的完成了PLC與EPC9033儀表的通訊程序。也學習了電力系統(tǒng)方面的知識，比如鐵路供配電與煤礦供配電。有句話叫學無止境，是的，我還得不斷地去學，用專業(yè)知識來武裝自己的頭腦，這樣工作起來才能得心應手。

　　好的工作方式方法可以提高工作效率，可以避免不必要的錯誤。我已經來公司一年半了，我已經慢慢的養(yǎng)成了一個良好的工作方法，這讓我在工作中省去不少麻煩。當然，溝通能力是必不可少的`，很多問題，就是因為與其他部門的溝通不到位，導致出現不必要的過失。

　　記得有這么一句話，“你現在沒有成功，是因為你犯的錯誤還不夠多”，的確如此，在成功的道路上，錯誤是難免的，老馬也有失前蹄的時候。每一次錯誤都是一次進步，都是一種積累。

　　我感謝公司，給我一個成長的平臺，給我一個展示自己、證明自己的舞臺。在新的一年里，我會更加努力的工作，我會加強各方面的能力，特別是理論知識的加強。當然，還得加強與其他部門的溝通和聯系，加強與同事的協(xié)助和合作。在新的一年里，我會做的更好，給領導一個更加滿意的答案。

　　在此，本著為公司發(fā)展的目的，我有兩點建議：第一，盡量為新員工的培訓

　　提供完善的培訓設備。比如我們電力組，樣機室里的EPL實驗臺，由于缺少掛箱，導致我們很多實驗不能做，這給我們平時的工作帶來很多麻煩；第二，對我們研發(fā)人員開放物料清單查詢權限。很多同事常常為了列清單，而奔走于樣機室與倉庫之間，這樣浪費了很多時間。如果我們能查詢物料清單，這樣就能大大提高工作效率。

變電年終總結3

　　一、工作情況

　　懷著對人生的無限憧憬，我走入中煤蒙大礦業(yè)了35kv變電站。許多人認為，變電站運行值班工作只是簡單的抄抄表、巡視設備、辦理工作票、進行倒閘操作;但是只有做過的人才知道：作為有高度責任心的值班員來說，要保證一個變電站的安全穩(wěn)定運行，僅僅完成以上工作是遠遠不夠的;要保證電網安全運行，最重要的就是善于對設備的缺陷進行分析處理，以便能使缺陷和隱患得到及時的控制或消除。

　　在見習期的工作中，一方面我嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度，不遲到、不早退、嚴于律己，自覺的遵守各項工作制度;另一方面，吃苦耐勞、積極主動、努力工作;在完成領導交辦工作的`同時，積極主動的協(xié)助其他同事開展工作，并在工作過程中虛心學習以提高自身各方面的能力。工作細節(jié)中，我看到公司正逐步做大做強，以目前的趨勢，我可以預見公司將有一個輝煌的明天。作為新人，目前我所能做的就是努力工作，讓自己在平凡的崗位上揮灑自己的汗水，煥發(fā)自己的青春與熱情;使自己在基層得到更多的鍛煉。

　　二、學習情況

　　現在是我努力學習的階段�！叭�人行，必有我?guī)煛�，公司中的每一位同事都是我的老師，他們的豐富經驗和工作行為對于我來說就是一筆寶貴的財。記得我剛到變電站的時候，對站內的一切都感到新奇。因為我學的不是變電運行專業(yè)，所以對設備運行管理知識知道的也有限，但是在站長、值長的盡心教導下，我受益頗多。帶著飽滿的工作熱情，我逐漸熟悉了設備的操作。盡管我只是入門，但是我和其他年輕人一樣對工作充滿著熱情。為盡快提高自己在本職方面的知識和能力，充分發(fā)揮自己的主觀能動性，我利用業(yè)余時間找來了相關的資料進行學習，在短短一年中理論結合實踐讓我對變電站的基本設備有了真正的認識，這為今后的工作打下了基礎。

　　作為一名年輕工作者，我今后的職業(yè)生涯還很長，學習的機會還很多。為此我將盡我所能地對我的工作進行開拓，做出成績。為早日實現目標，我要求自己：努力工作，保持優(yōu)點，改正缺點，充分體現自己的人生價值，為企業(yè)美好的明天盡一份力。我更希望通過公司全體員工的努力可以把公司推向一個又一個的顛峰。

變電年終總結4

　　時光飛逝，轉眼間20xx已為歷史的365天，回顧過去的一年，變電站在公司的正確引導及相關部門的大力支持下，始終堅定不移地貫徹執(zhí)行“安全第一 預防為主”的方針，把安全生產“保人身 保設備 保供電”擺在各項工作的首位;嚴格地從制度上、管理上、人員素質上進一步加強變電安全運行管理及公司電氣管理工作，順利完成公司下達的各項目標.任務，確保了供電和設備的運行安全�，F將變電站20xx各項工作總結如下：

　　一.日常管理方面

　　落實公司管理體制;員工遵守廠規(guī)廠紀;人員基本穩(wěn)定;無誤操作或工傷事故發(fā)生。

　　二.各項生產指標完成情況

　　20xx110KV變電站全年運行良好.設備運行正常.維護良好。未受雷電的影響，公司電網運行正常，為公司的正常生產提供了有力的保障;公司范圍內的施工電源及時配套提供;協(xié)助公司各增容設備的高壓及低壓的電器設計.安裝及維護;公共部分維護良好。

　　1.安全記錄及電量情況

　　截至20xx12月31日，110KV總降未中斷安全記錄，1#10KV主變安全運行365天。從20xx1月1日起，到20xx12月31日，變電站送出總用電量功率因數達0.95以上。

　　2.截至20xx12月31日，變電站繼電器保護及安全自動裝置動作18次，其中保護動作跳閘17次，接地選線裝置動作1次(10月9日)，均正常動作。

　　3.設備的消缺情況

　　本站全年發(fā)現設備缺陷30相(包括電爐變)，已處理28相(余下2相是1#主變未加裝散熱器和電爐變鏈接閥滲油現象)，設備消缺率93.33%。

　　三.變電站主要工作情況

　　1.結合公司實際生產情況配合生產部對用電負荷進行調整分配;

　　2.變電站的日常生產運行及維護檢修;

　　3.各類用電報表制作和審核;

　　4.處理電爐變滲油及對部分10KV饋線柜進行簡要的實驗;

　　5.對員工進行安全及專業(yè)知識培訓;

　　6.公司10KV電氣設備預防性試驗;

　　四.安全生產工作情況

　　在安排工作時堅持“安全第一 預防為主”的原則，嚴格執(zhí)行，《電業(yè)安全規(guī)程》及公司各項規(guī)章制度。

　　五.認真開展安全活動

　　本站今年依然堅持認真學習上級的安全文件精神，積極參加公司組織的安全培訓，定期召開全站安全工作，總結近期安全生產情況，剖析不安全的`思想和行為。通過學習各種事故通報.規(guī)程.張貼安全畫報，增強職工的安全意識。班組每周進行一次安全自我檢查，站領導隨時進站進行抽查，及時發(fā)現不安全因素。查出問題及時處理，杜絕安全事故的發(fā)生。組織開展一次消防演練，讓員工掌握滅火器的使用及滅火要領。

　　六.嚴格執(zhí)行“兩票”制度

　　一年來，我站嚴格執(zhí)行“操作票”和“工作票”制度，認真學習“兩票”的相關制度及規(guī)定。堅決執(zhí)行“寫票操作，開票工作”的原則�！皟善薄焙细衤蔬_100%。對單項操作嚴格管理，一年來均無誤操作事件發(fā)生，有力保證了公司電網的穩(wěn)定運行。

變電年終總結5

　　20xx我站緊緊圍繞省公司1號文件精神及堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，以深化安全生產“責任〃素質”年活動為載體，以“提素質、抓執(zhí)行，建機制、控風險”為主線，以“安全風險管控”為抓手，強化超前分析和過程控制，有效防范事故風險，全面提升安全管理標準化、生產管理精益化水平。站內精心組織、周密部署，制定了詳細的活動方案。廣泛動員了全站運行人員的積極性和主動性，堅持站長、值長帶頭，人人參與，營造齊抓共管，共保安全的良好氛圍。落實安全責任、安全風險，系統(tǒng)分析和查找每項工作、每個環(huán)節(jié)的問題，制定措施，狠抓整改落實。站內繼續(xù)深化開展“三評”工作，完成第二輪“三評”考核工作，確定員工安全等級。加強了倒閘操作中安全風險管控，開展作業(yè)安全風險辨識和防范，重點辨識倒閘操作過程中人身事故和人員責任事故風險，制定并落實安全組織措施和技術措施，多層次、多角度控制作業(yè)風險，確保倒閘操作現場安全可控、在控。

　　一、全年完成各項生產指標情況

　　1、安全生產目標完成情況：

　　(1)必保目標：

　　本站未發(fā)生電力生產人身重傷及以上事故，沒有發(fā)生有人員責任的一般設備事故，沒有發(fā)生造成嚴重社會影響的停電事故，沒有發(fā)生火災事故，沒有發(fā)生一般誤操作事故，全面完成了xx分公司下達的各項安全生產必保目標。

　　(2)控制目標：

　　①人身輕傷事故：

　　1～12月我站未發(fā)生電力生產人身輕傷事故。

　�、谧冸娛鹿�、障礙、異常：

　　1～12月我站未發(fā)生變電事故和障礙，未發(fā)生變電設備異常7項。

　　(3)、儀器、儀表指示正常。

　　2、安全天數：

　　截止到11月30日為止， xxxx變電站安全天數為1558天，

　　3、兩票完成情況：

　　在今年工作中，我站共執(zhí)行了47份操作票，共522項，合格率為100%。

　　在操作過程中認真執(zhí)行了各種規(guī)章制度，使安全生產有了可靠的保障，今年我站辦理了6張第一種工作票， 19份第二種工作票， 8份帶電作業(yè)工作票，共33份工作票，合格率全部達到100%。

　　二、全年主要工作回顧：

　　一月份認真組織學習了省公司20xx1號文，指導全年工作。安監(jiān)部對 “安規(guī)”、 “工作票實施細則”進行了考試，全站人員考試一次全部過關，成績良好。認真貫徹落實了“兩節(jié)”保供電方案措施，確保了元旦期間安全供電。

　　二月份做好春節(jié)期間變電站運行值班和安全保衛(wèi)工作，保證了春節(jié)期間安全可靠供電和防火、防盜工作。組織全站人員學習、貫徹落實省、州“職代會”精神，明確20xx年工作目標。制定春檢工作計劃和組織技術措施，并組織落實。

　　三月份開展了春檢前“五查”工作，制定了“五查”方案和春檢安全組織、技術措施。組織全站人員進行了倒閘操作權限、變電站運行管理規(guī)范、防誤閉鎖裝置、運行規(guī)程等考試，確保了春檢工作順利進行。制定“兩抓一建”工作活動方案，并組織執(zhí)行。

　　四月份春檢前安全工器具試驗，保證工器具都合格，完成上級安全的春檢任務。

　　五月份各值打掃室內外專責區(qū)衛(wèi)生，個人衛(wèi)生專責區(qū)擦玻璃。設備場地進行雜草的清除，保持一個干凈良好的辦公環(huán)境。技術員總結春檢各項工作并歸檔;對生產管理系統(tǒng)中“兩票”內容的錄入、防誤裝置的使用、新參加工作的人員進行了培訓;開展迎峰度夏隱患排查工作，以防范電網大面積停電事故、重大設備損壞事故和局部影響較大事件。

　　六月份認真開展了 “安全月”活動，制定了活動方案，并組織落實各值認真組織學習繼電保護規(guī)程，并結合本站實際設備，對照保護投入運行情況，對發(fā)現的問題及時上報，做好上半年工作總結，布置下半年工作重點。

　　七月份抓好全站文明生產工作，每值、每人搞好專責區(qū)衛(wèi)生，外人進變電站鏟草，做好出入登記;制定防汛預案，加強防汛期間物質、車輛和值班的管理，清理排水、防洪溝，安全渡過汛期。

　　八月份新安裝電控大門;對所管轄的設備巡檢，完成了xx縣保供電工作;各值設了專責監(jiān)護人，加強現場施工安全。根據培訓計劃對新入站的人員進行試崗培訓。

　　九月份開展“質量月”活動，并制定了活動方案，迎接了國網公司安全規(guī)程“普查”工作，制定了秋檢工作方案。

　　十月份加強國慶節(jié)期間值班紀律和安全保衛(wèi)工作，閑人免進，嚴防破壞、盜竊;每小時堅持監(jiān)控機瀏覽一次，增加設備特巡，圓滿完成了國慶節(jié)保供電任務;對設備相別牌進行全面檢查，不夠的及時補貼。安全工器具試驗;對新檔案盒進行了更換，為年末驗收打下基礎。

　　十一月份認真開展了秋季安全大檢查、事故隱患排查“回頭看”工作，開關、刀閘、電流互感器等設備進行了安裝，二次電纜的鋪設工作。對所有開關、刀閘的加熱器投入運行，確保設備能安全越冬。

　　十二月份做好設備迎峰度冬工作，加強冬季培訓，迎接年末各種檢查驗收，做好各項工作。

　　三、安全生產工作基本情況

　　1、開展安全活動：

　　本站今年依然認真學習上級的安全文件精神，定期召開全站安全活動，一年來，變全站共進行了84次安全活動;全年進行反事故演習48次、事故預想72次。總結近期安全生產工作，剖析不安全的思想和行為，嚴防站內人身傷亡事故，認真組織站內員工學習事故通報中的案例，把他人的事故當做自己的事故，吸取事故教訓，做到超前防范，細化危險點分析和控制，通過學習各種事故通報、規(guī)程，增強了職工的安全意識。

　　2、設備巡視：

　　截止11月30日， 我站共進行設備巡視378次，填寫設備巡視卡378份。

　　3、紅外測溫：

　　根據日常工作維護對集控站和外站的一、二次設備的本體、接頭、套管、引流線以及各個接觸部分進行紅外測溫并建立紅外測溫成像圖像庫，及時發(fā)現和掌握設備發(fā)熱異常或放電等安全隱患，從而降低設備發(fā)熱事故率，確保設備安全運行。

　　4、處理缺陷：

　　在今年工作中，我站共發(fā)現設備缺陷8件，共處理8件，缺陷處理率達到100%。

　　5、絕緣安全工器具檢查：

　　絕緣安全工器具每月全面進行一次檢查、維護并上傳檢查數據，沒有漏檢、過期現象,對不合格或者破損的工器具立即停止使用，并及時向安全專責匯報，發(fā)現二道塔絕緣1號手套有破損現象，及時進行了更換，有效得保證倒閘操作的順利進行。

　　四、設備異常、保護動作、新建、更換情況：

　　5月24日35kV1001、1002、1003號線保護改定值。

　　全年保護動作跳閘共計15次。

　　五、班組建設及文明生產情況：

　　1、班組培訓情況：

　　本站按照全年工作計劃的培訓內容，再加入針對季節(jié)性以及個人進行培訓，過后再結合事故預想和反事故演習以及技術問答、考問講解進行鞏固，這樣有針對性的開展培訓，對提高值班員的理論知識有很大的促進作用，也能有效地提高值班員的事故處理能力，而且理論聯系實際的培訓效果更加顯著。

　　2、班組建設情況：

　　站長工作技能好，辦事公道，起到了骨干帶頭作用，班組成員技能過硬，輔以員工業(yè)務技能培訓，全體員工的業(yè)務素質得以提高。加強員工的業(yè)務技能培訓是擺在班組提高的首要任務。在實際工作中，該站在業(yè)務技能方面掀起了比、學、趕、幫、超的.浪潮。站長根據具體情況適時的安排業(yè)務技能好的員工去帶動業(yè)務技能稍差的員工，增強了班組成員的優(yōu)勢發(fā)揮、優(yōu)勢互補;使傳、幫、帶的學習氛圍在這個班組中真正得以體現。

　　3、民主管理情況:

　　無論是生活設施、生活用品購買，還是先進職工的評選，按照站內的要求，做到公平、公正、公開。每月按時組織員工領會領導講話精神，開展業(yè)務技能培訓，組織職工開展健康向上的文化活動，全站有經常開展班組文化活動，搞趕學超優(yōu)，并以此為載體，相互之間加強溝通。

　　4、文明生產：

　　我站奉行“以人為本“的管理理念，狠抓文明生產和生活環(huán)境，要求全站人員值班時做到著裝統(tǒng)一，并佩戴崗位證，內務整潔一致。站容站貌基本上作到了 “干凈整潔”，給大家創(chuàng)造了嚴格優(yōu)美、舒適的工作環(huán)境。對環(huán)境衛(wèi)生及班組衛(wèi)生也責任到人，同時制定了一些監(jiān)督考核辦法，提高了班組人員的文明生產自覺性。采取各班負責，個人負責的方法，冬季下雪天增加了巡視次數，同時及時地清理開關場地及院內的積雪，及時清掃門口水泥道上積雪，保證道路暢通。到了春季及時組織各班負責清理開關場地和院內雜草噴灑農藥、拔草、擦玻璃。

　　六、生產培訓工作：

　　我站聯系實際，有針對性，真正做到 “干什么，學什么，缺什么，補什么”的原則。組織職工進行安全技術培訓，學習安全規(guī)程，講解安全注意事項，提高他們的專業(yè)技術素質和安全意識。在方法上，靈活多樣。通過采取集體培訓、反事故演習、集中輪訓和業(yè)余自學等多種形式和方法，有針對性地對員工安全意識、安全知識、業(yè)務技能和安全技能的薄弱環(huán)節(jié)培訓。增強職工對客觀環(huán)境的分析能力和應變能力。在時間上，有長期規(guī)劃，短期安排。制定了每月、每季的學習計劃，利用每月固定的學習時間進行學習，此外，還根據形勢和任務的需要及時調整計劃，及時總結事故經驗、教訓。通過這些措施逐漸提高職工的學習力，提高職工的綜合素質。今年加大了培訓力度，尤其是對工作票系統(tǒng)和操作票系統(tǒng)加強培訓，達到工作許可人能夠熟練接受工作票，每個值班人員都能夠正確使用操作票系統(tǒng)編寫操作票;并對防誤裝置日常管理、維護進行了培訓。

　　七、關愛職工生活：

　　我站由于于特殊的地理位置，飲用水井深達到100米以上，具有礦化度高、極易結垢等不良特征，長期飲用這種水，將不利于職工的身體健康，在州公司生產部大力支持下，從解決員工的生活實際問題出發(fā)，給食堂安裝了凈水器，進一步展現了該公司以人為本的服務理念。

　　八、存在的主要問題：

　　1、五防系統(tǒng)不熟練;尤其是對二次變微機五防系統(tǒng)不熟練，老同志和新進變電站人員，雖培訓后能夠操作微機五防系統(tǒng)，但過一段時間后容易忘記，在今后的工作中需經常培訓加強熟練程度。個別人員對不經常操作的設備狀況掌握不清楚，影響操作速度，及時加強不經常操作設備講解�，F場作業(yè)指導卡填寫不規(guī)范，沒有按照規(guī)定填寫，操作人員有時忙操作沒有時間填寫指導卡。監(jiān)護人審票不認真，不細致，存在接地線漏填沒有及時發(fā)現，存在操作時候手寫的現象。值班長、主值在審工作票中不細，沒能及時發(fā)現所附簡圖中有錯別字和無地線編號問題�！陡拭C省操作票實施細則》掌握不全面，需要填寫時間的項目不夠清楚。

　　2、外站巡視檢查不認真，不認真填寫巡視指導卡，有漏填或者沒有及時寫上巡視時間問題，巡視時不帶智能巡檢儀，不認真做好拍照，回來沒有把外站的定期工作及時錄PMS當中，檢查工作責任落實到人，對不認真負責檢查人員給予處罰，同時因天氣外界環(huán)境變化，應增加巡視檢查次數，外站每周巡視檢查時站長技術員跟著認真檢查，增加巡視時間，對二次系統(tǒng)也要認真檢查。

　　3、今年安全文件較多，安全活動開展時個別班組沒有及時填寫學習時間，針對事故通報發(fā)言不多，不全面，沒有認真對待，沒有領會事故通報的精髓，安全活動效果達不到預期效果，各班在值班長的帶領下還需加強。

　　4、培訓工作抓的不實，不細，效果不明顯。培訓記錄填寫有待加強，例行工作不能及時填寫，個別同志對培訓記錄填寫沒有熟練掌握，對業(yè)務不熟練，日常維護工作進行不了，應加強各位值班長和主值班員業(yè)務的學習，使各項工作達到熟練掌握程度。

　　5、紅外測溫工作存在依賴性很強，對紅外測溫儀器還有運行人員不會使用，導致個別班組不能按時間開展測溫定期工作。應加強儀器使用培訓工作，提高運行人員責任意識。使每個運行班組都能正確使用測溫裝置及做好各種記錄。

　　20xx工作目標：

　　一是爭取省公司安全文明紅旗變電站;

　　二是爭取 “二星班組”;

　　三是實現安全年。

　　1、建立變電站的基礎資料。

　　2、完成上級領導任務，完成站內定期工作。

　　3、努力完成20xx檢查中的不足之處。

　　4、加強站內技術檔案管理，提高安全生產管理、技術管理、文明生產管理水平。

　　5、繼續(xù)開展站內安全活動，做到人人發(fā)言，人人參與。

　　6、安全工作始終放在一切工作的首位，堅持班前班后會、每周安全活動，堅決杜絕習慣性違章行為，敢抓敢管，進一步實行績效考核制度。

　　7、積極開展《倒閘操作零差錯活動》，每一次倒閘操作站長技術員做好監(jiān)護工作，杜絕誤操作。

　　8、安全生產實現可控、在控，嚴防失控狀態(tài)，實現安全年。

　　9、繼續(xù)開展高溫負荷設備紅外測溫工作，提高設備可靠性。

　　10、做好夏季防汛工作。

　　11、做好外站巡視工作。

　　12、做好外站留守人員日常生產知識技能培訓工作。

　　14、繼續(xù)開展隱患排查治理工作，查找設備不安全隱患。

　　15、督促有關部門及時完成未完成的整改工作。

變電年終總結6

　　九個月前，我懷著忐忑而又向往的心情來到漢邦公司，忐忑是因為即將面臨一個全新的開始，新的環(huán)境，新的氛圍；向往是因為對新工作的渴望，對新生活的期望。第一次來到辦公室，映入眼簾的是忙碌而又不乏樂趣的工作景象，內心的忐忑煙消云散，轉而開始喜歡這份工作。九個月里，我感受到了同事們工作學習時的認真與熱情，生活閑暇時的歡樂與激情；也感受到了公司領導的熱心與溫情；同時也看到了自己在工作上的進步與不足。20xx年過去了， 回首自己留下的腳印，有太多的不舍，有太多值得回憶的時光。

　　作為一名設計人員，我始終在不斷的學習，加強自己的理論知識。剛開始接觸變電二次圖紙，我只是一知半解，通過閱讀變電二次相關技術資料與參考書，我慢慢的熟悉了二次圖紙。隨著學習的深入，我遇到了瓶頸，不知從何學起，這時俞卓平給了我很大的幫助，他教我如何更有效的學習，教我如何更有效的看懂一套圖紙。要想提高自己的工作能力，與同事的交流，也是不可或缺的.，每當我遇到問題時，我總是能從同事那里得到答案，我很慶幸能有這些樂于助人的同事，每一個前進的腳步，都離不開同事們的關心與幫助。在與同事的相處過程中，讓我明白團隊精神的重要性，于是我時刻在提醒自己，互助才能讓自己進步。本年度我完成了“35kV龍騰科技總配站二期工程”等變電工程，也完成了“浙江佳力風能有限公司10kV變電所工程”、“杭州恒達鋼構股份有限公司10kV變電所工程”等一系列配電工程。 公司為了加強新員工的工作能力，實行了師徒結對制度，我有幸

　　成為了王國印的徒弟。師傅是個看似嚴肅，然而卻很和藹的人，他工作認真負責，在工作之余，不斷的完善自己的設計水平，在他身上，我看到了“兢兢業(yè)業(yè)”四個字。盡管工作繁忙，但是師傅仍能抽出時間來指導我的工作，從變電一次設計到二次設計，從我的學習到生活，都有他的辛勤指導。在工作中，他讓我熟悉了變電一次設計，使我學會了照明消防等卷冊的設計工作；針對“浙江東南建筑膜材110kV變電站”工程，他向我系統(tǒng)性的講述了110kV變電站二次設計的要點和難點，也教會我一些設計理念，讓我的工作能力有了質的飛躍。當我的學習松懈時，當我的工作態(tài)度不夠積極時，他及時地對我提出了這些缺點并批評了我，給了我一些有用的建議，讓我不至于走錯路。在生活中，師傅也時常關心我的業(yè)余生活，讓我感覺到一絲暖意。我相信，在師傅的帶領下，我會做的越來越好，成為一名優(yōu)秀的漢邦人。

　　不管過去有多少喜悅，有多少過錯，有多少開心，有多少憂愁，都已被新年的鐘聲掩蓋，在新的一年里，我會更加嚴格的要求自己，以更加積極的態(tài)度去工作，以更加飽滿的熱情去學習，加強與同事的溝通交流，努力提升自己的專業(yè)知識，給公司，也給師傅一個滿意的答復。在此，我也要感謝公司給我一個成長的平臺，讓我有機會去創(chuàng)造美好的明天。

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