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UI設(shè)計(jì)年終總結(jié)

時(shí)間:2023-01-06 15:05:24 年終總結(jié) 我要投稿
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UI設(shè)計(jì)年終總結(jié)

  總結(jié)是事后對(duì)某一階段的學(xué)習(xí)、工作或其完成情況加以回顧和分析的一種書面材料,它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律,從而掌握并運(yùn)用這些規(guī)律,因此十分有必須要寫一份總結(jié)哦。你所見過的總結(jié)應(yīng)該是什么樣的?下面是小編為大家整理的UI設(shè)計(jì)年終總結(jié),歡迎大家借鑒與參考,希望對(duì)大家有所幫助。

UI設(shè)計(jì)年終總結(jié)

UI設(shè)計(jì)年終總結(jié)1

  時(shí)間總是不等人的,一年的時(shí)間一下子就過去了,我回過頭來(lái)看我今年的工作,對(duì)自己不滿意的地方還是有不少的,我在一年的工作中頂多算是進(jìn)步發(fā)展學(xué)習(xí)的階段,雖然說(shuō)成效還算是不錯(cuò)的,但是需要進(jìn)步的還是很多的,我覺得我十分有必要趁此機(jī)會(huì),把自己今年的工作作一個(gè)總結(jié),這樣才能有助于我分析自己的優(yōu)缺點(diǎn),已經(jīng)該加強(qiáng)的方向,在新年一年里能有更加出色的表現(xiàn)。

  隨著現(xiàn)在經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,大家對(duì)網(wǎng)頁(yè)、app頁(yè)面美觀,也隨大眾的心理需求,變得更好的,然后被背后促使這一切的作者就是我們ui設(shè)計(jì)師了,現(xiàn)在大家都有著自己的審美,但是我要做的就是做讓大眾都能接受的東西,我在這一年里盡可能的在頁(yè)面設(shè)計(jì)以及用戶體驗(yàn)的這一塊加大著力度,不然也不可能拉到那么的用戶來(lái)進(jìn)行體驗(yàn)反饋,我認(rèn)為只有讓用戶覺得滿意了,我做出來(lái)的東西才能算是合格的。

  首先我是今年的年初才剛加入我們公司的,算是一個(gè)只會(huì)理論知識(shí)的新人,最幸運(yùn)的是,我們公司一直堅(jiān)持這一個(gè)工作理念,從來(lái)不會(huì)因?yàn)槲疫是一個(gè)新人就對(duì)我不那么的友好,同學(xué)們會(huì)積極的帶我工作,給我講解工作中所有愛護(hù)注意的地方,以及各種方式方法,真的我今年聽過的工作方式絕對(duì)是刷新了我對(duì)ui設(shè)計(jì)師的觀念,有很多設(shè)計(jì)方法,我從來(lái)都沒聽說(shuō)過,剛開始的三個(gè)月里,我是沒辦法接觸到項(xiàng)目的,畢竟項(xiàng)目這事相當(dāng)正式員工擁有一定的能力之后,才能加入的,畢竟這是要交給客戶用的,我的實(shí)力還不允許我這樣。

  后來(lái)經(jīng)過我的多學(xué)多看,徹底熟悉了公司的工作流程以及辦公理念,我于今年的三月份首次加入了公司的第一個(gè)項(xiàng)目,雖然說(shuō)我在項(xiàng)目中負(fù)責(zé)的東西并不多,但是我也堅(jiān)持把我分內(nèi)的工作做好,做到極致,反正不懂我就問,不會(huì)就叫別人來(lái)提點(diǎn)一下我,最終這個(gè)項(xiàng)目獲得了巨大的成功,個(gè)公司帶來(lái)的效益可想而知,在參加完一個(gè)項(xiàng)目之后,我的個(gè)人能力突飛猛進(jìn),果然實(shí)戰(zhàn)鍛煉才是增加自己個(gè)人能力的最好方式,在今年我一共參與項(xiàng)目十三個(gè),其中有一個(gè)項(xiàng)目花了我們整個(gè)部門三周的時(shí)間才全部搞定,我在里面的功勞非常大。

  今年的工作也算告一段落了,經(jīng)過這一年的工作,我對(duì)自己ui設(shè)計(jì)師這個(gè)崗位充滿著希望,之前我還覺得我會(huì)不會(huì)選擇錯(cuò)了人生發(fā)展方向,這一年的工作成果,徹底打消了我的顧慮,我將在明年更加的強(qiáng)化自己的設(shè)計(jì)能力,給公司帶來(lái)更多更好的設(shè)計(jì)。

UI設(shè)計(jì)年終總結(jié)2

  從20xx年8月到公司已5個(gè)多月的時(shí)間,經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心、同事們的幫助和自己的努力,現(xiàn)在已完全融入了成都力鋒這個(gè)大家庭。

  回顧這幾個(gè)月來(lái)的工作歷程,總結(jié)幾個(gè)月來(lái)工作中的經(jīng)驗(yàn)、教訓(xùn),有利于在以后的工作中揚(yáng)長(zhǎng)避短,更好的做好本職工作。從領(lǐng)導(dǎo)身上我體會(huì)到了敬業(yè)與關(guān)懷,在同事身上我學(xué)到了勤奮與自律,繁忙并充實(shí)是我對(duì)這幾個(gè)月工作總結(jié)的最好總結(jié)。

  以下是我對(duì)幾個(gè)月來(lái)的工作做了一個(gè)小結(jié):

  第一,態(tài)度決定一切

  可以說(shuō),這段時(shí)間工作的過程也是我自己心態(tài)不斷調(diào)整、成熟的過程。剛來(lái)到公司,我有太多的茫然。整天在車間好像還是無(wú)濟(jì)于事,而莫名而來(lái)的煩瑣的零部件更是讓我抓狂。剛開始,我甚至懷疑我不適合這份工作。

  后來(lái)我發(fā)現(xiàn),時(shí)間是我的救星,通過自己不斷的調(diào)整心態(tài),雖然沒有人說(shuō),但我自然而然的就知道了作為技術(shù)員該做一些什么事情,一些不懂的東西也迎刃而解了,頓時(shí)讓我豁然開朗。

  如今只要有工作,我會(huì)以充分的熱情來(lái)干好事情。心態(tài)的調(diào)整使我明白在各個(gè)崗位都有發(fā)展才能、增長(zhǎng)知識(shí)的機(jī)會(huì)。擁有積極的心態(tài),就會(huì)擁有一生的成功。

  第二,學(xué)習(xí)無(wú)止境

  對(duì)于設(shè)計(jì)人員說(shuō),能力的鍛煉積累提高是重中之重。這幾個(gè)月,通過對(duì)一些方案的制作,有了大量的積累,對(duì)方法、流程也有了更深刻的認(rèn)識(shí)。對(duì)規(guī)范也有了進(jìn)一步的了解。能力來(lái)源于實(shí)踐,實(shí)踐檢驗(yàn)?zāi)芰Γ贿@幾個(gè)月來(lái),按照自己思路一步一步地腳踏實(shí)地走過來(lái),有些思路可能做到了,而有些還有一定的不足。

  第三,總之,成績(jī)屬于過去,過錯(cuò)已化為經(jīng)驗(yàn)

  在以后的工作和生活中,伴隨著公司的不斷拓展和業(yè)務(wù)量增長(zhǎng),我們依舊會(huì)面臨巨大的挑戰(zhàn)和壓力。就我個(gè)人而言,有幾點(diǎn)尤其需要重視。

  1、加強(qiáng)自身業(yè)務(wù)能力的培養(yǎng),增加自已對(duì)設(shè)計(jì)各個(gè)環(huán)節(jié)的熟練程度,多吃苦,多思考,努力提高工作效率;

  2、多向大型同行業(yè)的公司學(xué)習(xí),將他們好的東西引回我們公司,有助于我們的技術(shù)更新,不學(xué)習(xí)不上進(jìn)就要被社會(huì)淘汰;

  3、加強(qiáng)與公司內(nèi)部各設(shè)計(jì)人員間的團(tuán)結(jié)合作,保持平和的心態(tài),多溝通,多配合,充分挖掘集體的潛力。

  最后,20xx年才剛剛來(lái)臨,我相信,有了公司領(lǐng)導(dǎo)層的英名決策和正確指導(dǎo),加上公司全體員工的共同努力,同舟共濟(jì),繼往開來(lái),公司的發(fā)展一定會(huì)蒸蒸日上。我沒有理由不憧憬以后的錦繡前程。!

UI設(shè)計(jì)年終總結(jié)3

  1、界面并非"炫"了就好

  一個(gè)設(shè)計(jì)成功的界面都是簡(jiǎn)單大方、容易識(shí)別的,畢竟界面是供用戶操作完成工作,而非拿來(lái)娛樂休閑的,尤其是我們這種管理系統(tǒng)界面。一個(gè)色彩絢麗、讓人眼花繚亂的界面不僅不能增加美感,更會(huì)給用戶的操作帶來(lái)不便,降低效率。

  2、界面布局不要盲目追求"越滿越好"

  良好的界面布局是吸引客戶的一個(gè)亮點(diǎn),是客戶評(píng)估應(yīng)用軟件的一個(gè)重要指標(biāo)。好的布局不僅給人耳目一新的良好視覺享受,更可以幫助用戶快速的熟悉軟件,間接的成為用戶的操作指南。

  界面布局要在邏輯合理、便于用戶操作的基礎(chǔ)上盡量的美觀,無(wú)需堆砌內(nèi)容。有時(shí)候我們?yōu)榱耸菇缑婵雌饋?lái)比較充實(shí),不顯得空曠,硬生生的把一些不相關(guān)的功能拼湊到一起,其結(jié)果是用戶操作時(shí)像走迷宮一樣,這樣的界面只能增加不必要的復(fù)雜度,讓用戶眩暈,碰到個(gè)脾氣暴躁的人,估計(jì)要拍桌子了吧。

  3、界面設(shè)計(jì)不要完全依靠"經(jīng)驗(yàn)主義"

  目前很多項(xiàng)目都存在著這樣一個(gè)現(xiàn)象:開發(fā)和設(shè)計(jì)人員并不能跟用戶直接溝通,所有的需求都是來(lái)自二手材料。這種情況下,開發(fā)和設(shè)計(jì)人員并不能詳細(xì)的了解用戶的操作習(xí)慣等重要信息,只能根據(jù)自己的經(jīng)驗(yàn)來(lái)進(jìn)行設(shè)計(jì)和開發(fā)。等產(chǎn)品出來(lái)客戶驗(yàn)收時(shí),往往發(fā)現(xiàn)我們生產(chǎn)出來(lái)的東西和客戶的`原始需求有一定的誤差,造成返工,增加了項(xiàng)目成本。

  課上老師曾經(jīng)說(shuō)過這樣一句話讓我記憶深刻:"把自己變成用戶"。在做設(shè)計(jì)和開發(fā)時(shí),我們大多數(shù)是把自己當(dāng)成設(shè)計(jì)開發(fā)人員,而不是用戶。如果把自己變成用戶,站在用戶的角度來(lái)進(jìn)行設(shè)計(jì)開發(fā),我想我們的產(chǎn)品對(duì)用戶需求的符合度一定會(huì)大大提升。

  如果有條件的話,能夠去用戶的工作環(huán)境去體驗(yàn)一下相信對(duì)我們的設(shè)計(jì)開發(fā)一定會(huì)大有裨益的。

UI設(shè)計(jì)年終總結(jié)4

  轉(zhuǎn)瞬之間新的一年已經(jīng)來(lái)到了我們的身邊,大家在慶祝新年的同時(shí)也都在感慨自己又老了一歲。回顧剛剛過去的這一年,我覺得自己在工作這方面的進(jìn)步還是蠻大的,同時(shí)也發(fā)覺自己已經(jīng)漸漸地融入到了我們公司這個(gè)大家庭中了,這一切改變得感謝大家對(duì)我的包容和扶持,不然我可能堅(jiān)持不到現(xiàn)在。既然新的一年已經(jīng)開始了,那么我也該書寫一份年終總結(jié)啦。

  我來(lái)到我們公司的時(shí)間也不算長(zhǎng),也就一年多的時(shí)間,但是在這一年多的時(shí)間里,我感受到了大家對(duì)于工作的熱情,而且大家相互之間都是互幫互助的,這和我以前的工作環(huán)境相差很大,所以我也渴望著自己能早日和大家熟絡(luò)起來(lái)。當(dāng)然了,和同事們之間弄好關(guān)系倒還算其次,我最主要的任務(wù)還是把自己的工作給弄好,現(xiàn)在我們這個(gè)互聯(lián)網(wǎng)的行情其實(shí)不是特別好,像前幾年的話,找工作不僅比較容易而且薪資待遇也還不錯(cuò),但是現(xiàn)在經(jīng)過了一輪輪的寒冬后,互聯(lián)網(wǎng)的泡沫有點(diǎn)破滅了,大量的工作者開始涌入互聯(lián)網(wǎng)這個(gè)行業(yè),可這個(gè)行業(yè)又不需要這么多的人,所以我能來(lái)到我們公司也不容易啊,像我這種ui設(shè)計(jì)師可真是壓力不小,畢竟和我競(jìng)爭(zhēng)的人不僅有大學(xué)生還有工作了數(shù)年的老手。

  好在我最后還是留在了我們公司里面,我也意識(shí)到了自己可得加把勁了,不能再“摸魚”下去了,所以在工作的時(shí)候我充滿了干勁,在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)了任務(wù)后,我便把自己的精力都投入到了項(xiàng)目的建設(shè)之中,按照要求設(shè)計(jì)各種頁(yè)面,然后根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)和客戶的需求進(jìn)行修正,雖然大家都知道設(shè)計(jì)師是比較苦逼的,但是我也沒有失去工作的動(dòng)力和積極性,我力求自己能滿足大家的需求。這一年里,我嚴(yán)格按照公司的制度辦事,每天準(zhǔn)時(shí)準(zhǔn)點(diǎn)趕到公司,在工作的時(shí)候配合好其他同事共同開展工作、調(diào)試項(xiàng)目,順利地完成了領(lǐng)導(dǎo)交給我們的各大項(xiàng)目,最后的結(jié)果也挺令人滿意,在這個(gè)過程中,我的工作效率得到了不小的提升而且和周圍同事的關(guān)系也變得越來(lái)越好了。

  在新的一年里,我依然會(huì)保持好現(xiàn)在的這種干勁,爭(zhēng)取讓自己的干活效率再提升幾個(gè)層次,同時(shí)我也會(huì)加強(qiáng)自己各方面的能力,向公司的優(yōu)秀前輩們看齊!

UI設(shè)計(jì)年終總結(jié)5

  白駒過隙,轉(zhuǎn)眼間xx年已近結(jié)尾,時(shí)間伴隨著我們的腳步急馳而去,到了個(gè)人工作總結(jié)的時(shí)候,驀然回首,才發(fā)現(xiàn)過去的一年不還能畫上圓滿的句號(hào),內(nèi)心感慨萬(wàn)千,在我們昂首期待未來(lái)的時(shí)候,有必要對(duì)過去一年的工作總結(jié)以往的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),以待在新的一年有所改進(jìn)。

  進(jìn)入公司以來(lái),在工作期間同事互幫互助,對(duì)我也很照顧讓我工作上迅速上手。在領(lǐng)導(dǎo)及各部門各同事的幫助下,順利的完成了工作的任務(wù)。我們公司的開發(fā)速度很迅速,從立項(xiàng)、研發(fā)、生產(chǎn)工作井井有條一氣呵成的完成開發(fā)項(xiàng)目。我知道我還有很多不足,還有很多需要提升在下個(gè)年度里,我將努力做好工作,積極學(xué)習(xí)提高自己的設(shè)計(jì)水平更好的服務(wù)公司。

  在工作期間里也總結(jié)了一些收獲:

  1、從事一份新的工作,就有新的挑戰(zhàn),新的歷練,在工作上也讓我了解到以前不同的思維、設(shè)計(jì)、交互方式的差異,更加完善了我對(duì)ui設(shè)計(jì)的理解。

  2、體驗(yàn)了從需求、立項(xiàng)、設(shè)計(jì)、研發(fā)、生產(chǎn)這一整套流程下的工作模式。

  3、收獲了領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)照和幫助,讓我很好的融入了這個(gè)大家庭。

  有待進(jìn)。

  1、對(duì)用戶需求、操作、習(xí)性沒有做過深度有效的調(diào)研。

  2、對(duì)產(chǎn)品了解不夠深:表現(xiàn)在產(chǎn)品使用人群、產(chǎn)品使用環(huán)境、產(chǎn)品的優(yōu)缺點(diǎn)。

  3、對(duì)產(chǎn)品操作上沒有很好的結(jié)合使用環(huán)境、使用者狀態(tài)分析期望公司能在視覺這一塊區(qū)域能加大力度,視覺和硬件都是產(chǎn)品的競(jìng)爭(zhēng)力,現(xiàn)今全民交互的大時(shí)代,制造工藝的平均化,最廉價(jià)的提升產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力的方式就是在視覺上提升。

  希望參加一些業(yè)界設(shè)計(jì)師講座等;多思維的碰撞和討論才能產(chǎn)生完美的產(chǎn)品。公司能給我們?cè)O(shè)計(jì)人員多提供一些專業(yè)上的培訓(xùn)機(jī)會(huì)。

  公司產(chǎn)品方面以后可以推出一些親民產(chǎn)品結(jié)合互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展趨勢(shì),例如智能穿戴、智能家居這方面的產(chǎn)品,生活需求大于工業(yè)需求,現(xiàn)在很多網(wǎng)絡(luò)公司和制造業(yè)公司合作,進(jìn)軍智能生活市場(chǎng)。我們應(yīng)該跟隨市場(chǎng)趨勢(shì),利用我們公司的優(yōu)勢(shì)創(chuàng)造更多的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。

  通過個(gè)人工作總結(jié)對(duì)自己一年工作以來(lái)充分的分析,在以后的工作中我要保持著良好的心態(tài),不怕苦不怕累,任勞任怨,多付出少抱怨,做好自己的本職工作。

  爭(zhēng)取改正以往的缺點(diǎn),分析失敗原因和工作當(dāng)中的不足,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)吸取精華,為明年的工作做好戰(zhàn)前的準(zhǔn)備!努力專業(yè)知識(shí)和表達(dá)能力,提高設(shè)計(jì)水平、提供健全的設(shè)計(jì),大家互相學(xué)習(xí)、自我學(xué)習(xí)、外部學(xué)習(xí)總之多多學(xué)習(xí)提升自己的工作能力,更好的服務(wù)公司為公司創(chuàng)造更大利潤(rùn),來(lái)報(bào)答公司的苦心栽培。

  祝愿公司業(yè)績(jī)年年長(zhǎng)。

UI設(shè)計(jì)年終總結(jié)6

  工作一年了,結(jié)合我自身談?wù)刄I設(shè)計(jì)的重要性,F(xiàn)在主流的論壇建站程序有兩種 Phpwind 和Discuz,利用這兩種程序我都分別建立過論壇,我第一次用的是Phpwind,后來(lái)我轉(zhuǎn)用了Discuz,迫使我放棄使用Phpwind論壇程序的主要原因是 Phpwind論壇界面不太好看,第二個(gè)是很多功能都很難摸清楚,插件安裝很繁瑣。其實(shí)Phpwind的功能比Discuz略強(qiáng)大一點(diǎn)。但是我們現(xiàn)在上網(wǎng)大多都會(huì)發(fā)現(xiàn)論壇網(wǎng)站都是基于Discuz建立的。Discuz為什么比Phpwind有市場(chǎng)關(guān)鍵取決于界面設(shè)計(jì)和用戶體驗(yàn)設(shè)計(jì)。我們的軟件不是賣給程序開發(fā)人員使用的,使用者也許連HTML都不懂,這就需要我們的軟件用戶體驗(yàn)設(shè)計(jì)好,這樣才會(huì)有好的口碑,否則軟件功能再?gòu)?qiáng)大用戶不會(huì)使用,用戶也不會(huì)滿意。

  同樣蘋果的iPhone 手機(jī)賣的很火爆 ,iPhone的硬件根本算不上高端,也沒有研發(fā)什么強(qiáng)大的手機(jī)功能,但是蘋果就是賣的好!大家都知道是因?yàn)閕Phone的工業(yè)設(shè)計(jì) 界面設(shè)計(jì)和用戶體驗(yàn)設(shè)計(jì)做得好!

  結(jié)合各種實(shí)例,我們會(huì)發(fā)現(xiàn)人們的文化素養(yǎng)提高了,應(yīng)用軟件已經(jīng)不能僅僅停留在滿足功能需要,還需要有審美和文化內(nèi)涵的需求。現(xiàn)在中國(guó)勞動(dòng)力的主力軍是80后90后,而這些人大多接受過良好的教育沒有吃過苦,這些人懂得審美 有自己的個(gè)性,比較挑剔。這就需要我們的軟件在界面設(shè)計(jì)和用戶體驗(yàn)設(shè)計(jì)方面下功夫。這樣才會(huì)迎合用戶的各種需求。使用戶滿意,獲得好的口碑。開拓更廣的市場(chǎng)。

UI設(shè)計(jì)年終總結(jié)7

  我于20xx年x育人x日成為公司的試用員工,安排在技術(shù)研發(fā)中心擔(dān)任UI界面設(shè)計(jì)一職,現(xiàn)將我的工作情況分為三個(gè)階段來(lái)總結(jié)如下匯報(bào):

  一、萌芽階段

  記得初次應(yīng)聘時(shí),我對(duì)公司的認(rèn)識(shí)僅僅局限于xx行業(yè)之一,對(duì)UI設(shè)計(jì)師一職的認(rèn)識(shí)也局限于從事相對(duì)單純的界面的設(shè)計(jì)創(chuàng)意和美術(shù)執(zhí)行工作。除此之外,便一無(wú)所知了。所以,試用期中如何去認(rèn)識(shí)、了解并熟悉自己所從事的行業(yè),便成了我的當(dāng)務(wù)之急。

  初到公司時(shí),交到我手里的第一份工作就是xx的修改,然而說(shuō)來(lái)慚愧的是,因?yàn)閷?duì)于整個(gè)項(xiàng)目的不熟悉,導(dǎo)致來(lái)回做了三個(gè)版本的修改設(shè)計(jì),然而反復(fù)的修改和等待同事意見的回復(fù)對(duì)我來(lái)說(shuō),既新鮮也處處存在挑戰(zhàn)。

  不懂就學(xué),是一切進(jìn)步取得的前提和基礎(chǔ)。在這段時(shí)間里我認(rèn)真學(xué)習(xí)和認(rèn)識(shí)了公司相關(guān)資料,并且對(duì)公司以前的、現(xiàn)在的相關(guān)的項(xiàng)目的界面設(shè)計(jì)和業(yè)務(wù)情況都有了比較初步的了解,(這里特別的感謝我們的xx,還有和我一樣新到公司不久的xx,謝謝你們對(duì)我的幫助和關(guān)心)。再加上《新員工培訓(xùn)》、《春季員工活動(dòng)》和《xx》的學(xué)習(xí),以及日常工作積累使我對(duì)公司有了較為深刻的認(rèn)識(shí),也意識(shí)到了公司在xx行業(yè)舉足輕重的地位,和他的發(fā)展對(duì)于推動(dòng)整個(gè)xx行業(yè)的發(fā)展有著巨大作用。同時(shí),公司擁有比較好的管理體制和企業(yè)化標(biāo)準(zhǔn)運(yùn)作的行政機(jī)構(gòu)。這一切都讓我對(duì)公司的發(fā)展充滿了信心和憧憬。

  二、成長(zhǎng)階段

  認(rèn)真學(xué)習(xí)崗位職能,工作能力得到了一定的提高。

  (一)根據(jù)崗位職責(zé)的要求,我的試用期主要工作內(nèi)容是:

 。1)負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)軟件產(chǎn)品進(jìn)行UI設(shè)計(jì),包括網(wǎng)站頁(yè)面、客戶端人機(jī)交互以及應(yīng)用程序界面;

  (2)配合開發(fā)工程師進(jìn)行軟件的框架、原型開發(fā);

  (3)產(chǎn)品提出用戶界面和用戶體驗(yàn)方面的合理建議

 。4)負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)分配下來(lái)的設(shè)計(jì)工作指令;

 。5)參與相關(guān)廣告創(chuàng)意的討論;

 。6)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;

  工作之余多看一些同行業(yè)界面設(shè)計(jì)和學(xué)習(xí)其他相關(guān)設(shè)計(jì)內(nèi)容,讓自己更好的完成職內(nèi)的設(shè)計(jì),及時(shí)提交日工作匯總、工作周報(bào)、每周末總結(jié)匯總并提交下周計(jì)劃,及時(shí)總結(jié)自己的工作,更好完成界面設(shè)計(jì)工作。

 。ǘ┰囉闷诘闹饕ぷ鳂I(yè)績(jī)

  在工作中不斷的熟悉軟件業(yè)務(wù)流程和熟悉軟件產(chǎn)品、學(xué)習(xí)軟件界面設(shè)計(jì)、遇到問題,及時(shí)反饋,積極配合開發(fā)工程師進(jìn)行軟件的框架的研發(fā)等,及時(shí)解決遇到的相關(guān)問題,能夠按時(shí)完成下發(fā)的任務(wù)。

 。ㄈ┰囉闷谥写嬖诘膯栴}

 。1)對(duì)于業(yè)務(wù)知識(shí)的掌握還不扎實(shí);

 。2)還需要學(xué)習(xí)其他模塊的知識(shí),而不是僅僅局限在自己的模塊;

 。ㄋ模┕ぷ鞲倪M(jìn)建議

  (1)在平時(shí)多參加公司組織的培訓(xùn),補(bǔ)充自己在其他模塊的不足;

 。2)多和同事溝通,分享工作經(jīng)驗(yàn),了解自己工作的不足,取長(zhǎng)補(bǔ)短;

  三、成熟階段

  進(jìn)入公司以后,我得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事在工作上和生活上的全方位關(guān)懷,免除了在外地工作的后顧之憂。在領(lǐng)導(dǎo)同事們的關(guān)懷與培養(yǎng)下,我認(rèn)真學(xué)習(xí)、努力工作,積極的完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作。同時(shí),我也注重自身發(fā)展和進(jìn)步,不斷的學(xué)習(xí)新知識(shí)、新技能,提高自己的綜合素質(zhì)。

  但我也存在許多的缺點(diǎn)和不足:

  在日常工作中有時(shí)考慮不周全,對(duì)工作的預(yù)見性和創(chuàng)造性不夠,但這些缺點(diǎn)和不足,在以后的工作中,我會(huì)多多向我的領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)習(xí)的,逐漸的改掉這些缺點(diǎn),注重鍛煉自己的口才交際、應(yīng)變、創(chuàng)造組織能力,不斷在工作中學(xué)習(xí)、進(jìn)取、完善自己。

  在此,我想借此機(jī)會(huì),正式向公司領(lǐng)導(dǎo)提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng),希望公司領(lǐng)導(dǎo)能對(duì)我的工作態(tài)度,能力和表現(xiàn),以正式員工的要求做一個(gè)全面的考量。同時(shí)也非常的感謝公司的領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我、的信任和支持。

  在以后的工作中我會(huì)與人為善,對(duì)工作力求完美,不斷的提升自己的專業(yè)水平及綜合素質(zhì),以期為公司的發(fā)展盡自己的一份力量。

UI設(shè)計(jì)年終總結(jié)8

  09年公司決定將技術(shù)部門單獨(dú)劃分出來(lái)成立制作中心,后又將制作中心分為UI和程序兩大塊,我個(gè)人也被任命為公司總設(shè)計(jì)師,這樣的變更表現(xiàn)了公司對(duì)技術(shù)業(yè)務(wù)這塊升級(jí)提高的決心,同時(shí)對(duì)公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任也表示感謝,雖然制作中心的UI部門只成立了幾個(gè)月,各項(xiàng)工作算也比較順利的在進(jìn)行,并且實(shí)際工作的完成效果也是不錯(cuò)的,特別是幾個(gè)緊急的項(xiàng)目的完成更說(shuō)明了這是一個(gè)能打艱苦仗、打硬仗的團(tuán)隊(duì)!這些都與這個(gè)團(tuán)隊(duì)中每個(gè)人的責(zé)任心和人與人通力配合所分不開的,我在這里也特別感謝他們,希望我們能繼續(xù)守護(hù)住這份團(tuán)結(jié),這種凝聚力,后面還有更加艱巨的任務(wù)還在等著我們。

  這一年中雖然看到了一些成績(jī),但是實(shí)際的問題仍然存在的,很多老問題依舊在暴露,我們也必須正視的這些。實(shí)話講,從真正UI層面來(lái)講,我們所做的遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,一些舊的程序+頁(yè)面的思維和工作辦法仍然會(huì)成為我們?nèi)粘9ぷ鞯闹械闹鲗?dǎo),我們現(xiàn)在的UI遠(yuǎn)遠(yuǎn)還只是停留在表面膚淺階段。究竟什么是UI?為什么要去做UI?如何去做UI?相信我們其中還有很多人還是在這個(gè)概念中混淆的。

  今天看到了一篇新聞,馬云在支付寶公司的年會(huì)上痛罵讓他賺到千億財(cái)富的“支付寶”。在這個(gè)年會(huì)上沒有舞臺(tái)裝飾,沒有音樂背景,甚至沒有燈光,黑暗中所有支付寶員工聽到的是一段段來(lái)自用戶的聲音,所有的聲音片段都來(lái)自于客戶部門的電話錄音。錄音的內(nèi)容很刺耳,沒有常見的歌功頌德,“沒有任何好話”,全部都是指責(zé)、抱怨、無(wú)奈、罵、恨、批評(píng)!盃,太爛,爛到極點(diǎn)!瘪R云隨后登臺(tái),并選擇在此場(chǎng)合如此形容支付寶的用戶體驗(yàn)。眾所周知,支付寶是國(guó)內(nèi)少數(shù)擁有獨(dú)立UED部門的公司,具有比較完善的工作流程體系、人才資源和展現(xiàn)舞臺(tái),他們對(duì)用戶體驗(yàn)的研究和實(shí)踐是國(guó)內(nèi)大多公司都無(wú)法披靡的,也就是因?yàn)檫@些,他們也成了很多公司UI部門都學(xué)習(xí)和效仿的對(duì)象。不可否則支付寶是國(guó)內(nèi)乃至國(guó)際上都絕對(duì)一流的網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用平臺(tái),馬云的沖冠一怒說(shuō)簡(jiǎn)單的了就是為了用戶,當(dāng)我們退去支付寶的一切光環(huán),我們看到其實(shí)這就是一個(gè)用戶的平臺(tái),誰(shuí)能主宰這個(gè)平臺(tái)的成與敗,答案只有一個(gè),那就是用戶。當(dāng)用人為的主觀意念強(qiáng)加于這個(gè)平臺(tái)的時(shí)候,不管主觀上如何的有道理和層次,但是用戶就可能被忽略,當(dāng)被忽略的時(shí)候用戶必定會(huì)抱怨,如果還不加以重視,只有一種可能,被用戶所拋棄!

  一個(gè)好的互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品必須以用戶為中心進(jìn)行設(shè)計(jì),20xx年公司UI部門不單是要完成目前的界面設(shè)計(jì)的工作,嚴(yán)控產(chǎn)品質(zhì)量,優(yōu)化工作效率;而且任務(wù)重心將是要加強(qiáng)公司的產(chǎn)品設(shè)計(jì)、可用性設(shè)計(jì)。這就需要在部門職責(zé)劃分、工作流程、準(zhǔn)則規(guī)范、人員結(jié)構(gòu)等方面下大功夫。我們計(jì)劃將從產(chǎn)品設(shè)計(jì)和信息架構(gòu)著手,以規(guī)范性理論指導(dǎo)具體工作,在“業(yè)務(wù)架構(gòu)”明確、“技術(shù)架構(gòu)”穩(wěn)定的前提下,深入到用戶與產(chǎn)品的研究和實(shí)踐中,在一些重點(diǎn)項(xiàng)目中進(jìn)行用戶分析研究、建立用戶、產(chǎn)品、設(shè)計(jì)人員三方的溝通渠道,設(shè)計(jì)中跟蹤并分析用戶體驗(yàn)的質(zhì)和量。工作目標(biāo)就一個(gè):以用戶為中心設(shè)計(jì)產(chǎn)品、完善產(chǎn)品,使產(chǎn)品能夠準(zhǔn)確的把握用戶。

  不過我們也會(huì)從公司現(xiàn)實(shí)情況來(lái)看,目前可能無(wú)法產(chǎn)生專門的UED部門,這就需要所有和產(chǎn)品設(shè)計(jì)和用戶體驗(yàn)相關(guān)的部門人員:“放棄單打獨(dú)斗,和更多的人一起為更好的產(chǎn)品和用戶體驗(yàn)而努力,這是我們現(xiàn)在最該做的!蔽疑钪谶@其中將要面臨的`困難和各方壓力,但是正確的路線我們必須去堅(jiān)持,哪怕路上充滿艱難險(xiǎn)阻,一切為了產(chǎn)品,一切為了用戶。引用馬云一句話:“很多公司,都活不到五年,活到五年以上的公司沒有這么一次疼痛,沒有這么一次折騰這個(gè)公司是走不長(zhǎng)的,今天我認(rèn)為是支付寶開始正視自己?jiǎn)栴}的時(shí)候!

  最后半借用白兄的一句話:“看來(lái)為這件事,至少值得我們也再干10年。”

UI設(shè)計(jì)年終總結(jié)9

  時(shí)間一晃而過,轉(zhuǎn)眼間20xx年已經(jīng)接近尾聲。在這段試用期中可以說(shuō)是有喜也有憂。喜的是和同事們工作相處中,自己慢慢轉(zhuǎn)變?yōu)橐粋(gè)社會(huì)人,自身實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和工作能力得到提高。憂的是自己還有許多方面有待于提高。

  記得初到公司時(shí),我對(duì)公司的了解僅僅局限于公司網(wǎng)站的簡(jiǎn)單介紹,除此之外,便一無(wú)所知了。但是,在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的支持和幫助下,我不僅加深了對(duì)公司的了解,而且很快就掌握和熟悉本崗位工作的要求及技巧,嚴(yán)格做到按時(shí)按量完成產(chǎn)品終端頁(yè)等頁(yè)面的制作,保證頁(yè)面的與效果圖的一致性和頁(yè)面在各個(gè)瀏覽器中的兼容性。同時(shí),減少頁(yè)面中冗余的代碼,保證頁(yè)面的加載速度。此外,注意用戶體驗(yàn)問題,站在用戶的角度瀏覽網(wǎng)頁(yè),發(fā)現(xiàn)問題、解決問題,以提高網(wǎng)站的瀏覽量。

  自從擔(dān)任網(wǎng)頁(yè)制作以來(lái),雖然在工作中取得了較好的成績(jī),但也還存在一些不足之處。例如:工作中沒有充分領(lǐng)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)的意圖,有時(shí)會(huì)忽視公司的工作流程等等,這些都是由于工作態(tài)度和細(xì)節(jié)決定的。這些不足都需要在今后的工作中加以改進(jìn)。

  在今后的工作中,我將努力提高技術(shù)水平,克服不足,朝著以下兩個(gè)方向努力:

  1、在以后的工作中不斷學(xué)習(xí)技術(shù)知識(shí),通過多看、多學(xué)、多問、多練來(lái)不斷的提高自己的各項(xiàng)業(yè)務(wù)技能。

  2、提高自己解決實(shí)際問題的能力,并在工作過程中慢慢克服急躁情緒,積極、熱情、細(xì)致地的對(duì)待每一項(xiàng)工作。

  短短三個(gè)月的時(shí)間,我學(xué)到了很多專業(yè)的知識(shí),能夠得心應(yīng)手開展工作;在一個(gè)和諧的環(huán)境下,開心的工作;可以說(shuō)都是受益于各位領(lǐng)導(dǎo)的栽培和各位同事的賜教。

  總的來(lái)說(shuō),由于本人工作經(jīng)驗(yàn)不多,能力還有欠缺。雖然能勝任本職工作,但是社會(huì)在不斷的進(jìn)步,技術(shù)在不斷的更新,我還需要更多的磨礪。

  為此,今后在工作中,我需要進(jìn)一步增強(qiáng)開拓創(chuàng)新精神,刻苦鉆研新的技術(shù)。在上級(jí)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,努力拼搏,扎實(shí)工作,以更好的質(zhì)量、更高的效率、更扎實(shí)的作風(fēng)做好本職工作,為我們這個(gè)光榮的集體、輝煌的事業(yè)做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

UI設(shè)計(jì)年終總結(jié)10

  時(shí)光飛逝,歲月如梭,這一年在公司同仁的共同努力下,我們開拓創(chuàng)新,積極配合,注重效率,完成了一個(gè)有一個(gè)精美絕倫的藝術(shù)品。當(dāng)然這都離不開公司領(lǐng)導(dǎo)的正確決策,離不開總設(shè)計(jì)師和設(shè)計(jì)部每位成員的獨(dú)具一格的創(chuàng)新理念。離不開各個(gè)部門同事的團(tuán)結(jié)合作;仡欉@一年有收獲,有成就,也有問題,有反思,有總結(jié)。

  1.常州XX寺海島。(在這個(gè)項(xiàng)目中出現(xiàn)人物擁擠現(xiàn)象,安裝過程中出現(xiàn)透視關(guān)系與背景的不協(xié)調(diào),導(dǎo)致整體的藝術(shù)效果及一些細(xì)節(jié)問題沒有達(dá)到預(yù)期的完美理想。)

  我個(gè)人認(rèn)為以后做的時(shí)候要注意人物的體量與背景空間關(guān)系以及擺放尺寸的融合,要達(dá)到最后人物,背景,寺廟的完美結(jié)合。

  2.東北海島。(在這個(gè)項(xiàng)目中出現(xiàn)尺寸不準(zhǔn)的問題要注意大體尺寸與局部尺寸的準(zhǔn)確還有和現(xiàn)場(chǎng)神臺(tái)與寺廟的整體結(jié)合。)

  我個(gè)人認(rèn)為今后做的時(shí)候要求鋼架尺寸要負(fù)責(zé)人簽字確認(rèn)。務(wù)必做到準(zhǔn)確無(wú)誤。以前做的好的要做到更好,以前做的不對(duì)的要及時(shí)改進(jìn),下次不能再犯類似錯(cuò)誤。

  3.東北XX和XX蓮花化身。(在這個(gè)項(xiàng)目中主要問題就是外包單位做成品時(shí)沒有很好按小稿中的整體感覺和藝術(shù)效果來(lái)做,稍有偏差,也許是我們傳達(dá)的思想不夠單位,今后一定要加強(qiáng)溝通,傳達(dá)藝術(shù)理念,詳細(xì)講解作品的整體表現(xiàn)。加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識(shí)才能到達(dá)顧客企業(yè)個(gè)人的多重共贏。從而增強(qiáng)企業(yè)品牌知名度和信譽(yù)度。)

  4.松江XXX。(在這個(gè)項(xiàng)目中主要問題就是人物的組織安排和驗(yàn)收時(shí)間的要求沒有做到很好。)

  我個(gè)人認(rèn)為今后工作中負(fù)責(zé)人要及時(shí)組織督促員工總結(jié)已經(jīng)完成的任務(wù)和沒有完成的計(jì)劃。加強(qiáng)時(shí)間觀念提高生產(chǎn)效率。做為員工要做計(jì)劃定任務(wù)做總結(jié)。時(shí)刻緊跟公司的步伐。要高質(zhì)量,高要求,高標(biāo)準(zhǔn)的完成工作任務(wù)。

  5.XX堂,六柱人物背景。在這個(gè)工程中主要就是要及時(shí)與師傅溝通,理解領(lǐng)悟設(shè)計(jì)師的要求的整體藝術(shù)效果,達(dá)到藝術(shù)與進(jìn)度的及時(shí)更進(jìn)。不倫是已經(jīng)完成的這幾個(gè)項(xiàng)目還是現(xiàn)在做的四大天王,關(guān)公,童子侍女以及今后做的工程,理解設(shè)計(jì)師的設(shè)計(jì)理念,領(lǐng)悟整體的藝術(shù)效果都是我們做好一件藝術(shù)品的前提條件。

  希望自己在各方面都有一個(gè)質(zhì)的提高,而這需要在藝術(shù)創(chuàng)作和藝術(shù)欣賞的實(shí)踐中,逐步培養(yǎng)和鍛煉。做好一個(gè)藝術(shù)品首先要樹立正確的世界觀,人生觀,價(jià)值觀,培養(yǎng)自己的審美趣味,擴(kuò)大自己的欣賞視野,從而提高藝術(shù)修養(yǎng)水平,增強(qiáng)文化底蘊(yùn)各種藝術(shù)之間都是有內(nèi)在聯(lián)系,這就需要博覽群書,廣泛通曉各種藝術(shù)形式。要多看,多聽,多反思?纯疵业膬(yōu)秀作品,從中領(lǐng)悟他們的創(chuàng)作經(jīng)驗(yàn)和表現(xiàn)手段,不斷實(shí)踐,不斷反思,不斷總結(jié)。三人行必有我?guī),要與同事虛心請(qǐng)教學(xué)習(xí)彼此互通有無(wú),取長(zhǎng)補(bǔ)短。對(duì)于小徒弟要認(rèn)真?zhèn)魇谧约旱慕?jīng)驗(yàn)和技巧。增強(qiáng)同事之間的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。21世紀(jì)需要的是復(fù)合型的人才,在新的一年里希望自己做好本職工作的同時(shí)加強(qiáng)各方面的綜合素質(zhì)。為公司創(chuàng)造更多的價(jià)值。

UI設(shè)計(jì)年終總結(jié)11

  總結(jié)是一年的沉淀,一年的成長(zhǎng),也是對(duì)于一年的盤點(diǎn),在一年的工作中產(chǎn)出多少,成長(zhǎng)了多少,還有哪些需要學(xué)習(xí),對(duì)于來(lái)年的工作計(jì)劃以及展望。

  同樣在總結(jié)中也能體現(xiàn)出你對(duì)公司的價(jià)值。如何讓領(lǐng)導(dǎo)更清晰地了解你的工作,那么你就要具有總結(jié)、分析能力。

  工作習(xí)慣

  1、我們每個(gè)人應(yīng)該有這樣的工作習(xí)慣,用小本本記錄每天工作在內(nèi)容,然后以周為單位把一周的流水賬整合。

  根據(jù)周整合一個(gè)月的,到年中,或者年終總結(jié)的時(shí)候去看平時(shí)的記錄就更快,更有序的完成,也節(jié)約了很多時(shí)間。

  總結(jié)框架

  2、接下來(lái)我們就開始寫總結(jié)框架,還可以寫“我是誰(shuí),總結(jié)引言,設(shè)計(jì)展示,重點(diǎn)內(nèi)容講解,自我總結(jié) ”等等。先把框架列出來(lái)就方便很多了。結(jié)果當(dāng)然重要,但過程也很重要。

  項(xiàng)目設(shè)計(jì)圖展示

  3、設(shè)計(jì)師可以把這一年設(shè)計(jì)的作品做一個(gè)展示,但不需要都列出來(lái),代表性的類別挑出一些展示,一定要把滿意的,不錯(cuò)的作品展示出來(lái),這樣可以展示出自己的實(shí)力。

  重點(diǎn)內(nèi)容講解

  4、重點(diǎn)內(nèi)容,在大分類中分解出來(lái)的一個(gè),從其中列舉一個(gè)項(xiàng)目案例。根據(jù)案例講解一下,在項(xiàng)目中的角色。

  所遇到的問題,如何解決問題,利用設(shè)計(jì)帶來(lái)的視覺效果,用戶體驗(yàn)怎么樣,在另一個(gè)項(xiàng)目中如何更好的進(jìn)行支持。還要有一些效果圖展示。

  自我審視

  5、自我審視是對(duì)自己一年的評(píng)價(jià),比如設(shè)計(jì)滿意度,技能是否提高,設(shè)計(jì)能力是否提高,哪方面有提高,還有哪里不足需要加強(qiáng)。

  協(xié)作能力怎么樣,溝通能力如何,溝通遇到什么問題,思考遇到的問題,如何解決問題。

  明年計(jì)劃不走彎路

  6、根據(jù)本年完成情況制定一下明年的計(jì)劃,可以是項(xiàng)目支持?jǐn)?shù)量的提升,也可以是能力的提高,或者有什么計(jì)劃都可以寫一下,是對(duì)未來(lái)工作的一個(gè)展望。

  無(wú)論與否能夠達(dá)成,首先要有個(gè)計(jì)劃,朝著目標(biāo)前進(jìn),才有更明確的方向。

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