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我的面試總結(jié)、面試心得（精選11篇）
當我們備受啟迪時，通常就可以寫一篇心得體會將其記下來，這樣能夠給人努力向前的動力。那么問題來了，應(yīng)該如何寫心得體會呢？下面是小編為大家整理的我的面試總結(jié)、面試心得，歡迎大家分享。
我的面試總結(jié)、面試心得 1
今天因為經(jīng)理有事，自己負責面試一位應(yīng)聘者，面試總結(jié)。因為之前有過幾次面試經(jīng)歷，這次明顯自如多了�？偨Y(jié)如下幾點：
第一：一進公司聽同事說就賊眉鼠眼，東張西望。作為應(yīng)聘者，想對要應(yīng)聘的公司有更多的了解，想多看看情況是可以理解的，看就大大方方的看，不要偷偷摸摸的，給人以有品性不好的嫌疑。
第二：進去面試后，我問她問題時，我的眼睛是看著她說話的，她卻一直沒有正視我，難道是我這個金剛葫蘆娃的發(fā)型嚇到這娃了？哈哈，也許是緊張，但是看不出她有很緊張的感覺，那就只能說明是不自信或者不專心。
第三：坐著的時候身體一直是晃動的，而且在面試結(jié)束的時候離開時，我還故意把自己的椅子移到里面擺好，她都沒有發(fā)現(xiàn)，直接把椅子放在那就走了。休養(yǎng)不夠，
第四：她談到自己的最大不足就是不能堅持，遇到困難就想放棄，真的是實話實說哦，因為三份工作都沒有超過半年。也許她是在選擇更好的工作，也許是自己不能堅持，穩(wěn)定性差。
第五：簡歷表寫的`一塌糊涂，字很多我看了半天不明白是什么意思。簡直有點小崩潰，小學畢業(yè)也不會有這么差吧，何況是一個大專生，是我的眼睛不好使了，還是應(yīng)該讓我們的教育機關(guān)負責任呢？嘻……
第六：10年畢業(yè)，短短一年多的時間，只做了三份工作，已經(jīng)明顯沒有了年經(jīng)人應(yīng)該有的銳氣和朝氣，是說她沉穩(wěn)還是說沒有活力呢？這個可能只有她本人知道了，反正她給我的感覺是沒有朝氣。這么年輕就如此，那做工作又會是何種情形呢？
通過以上的發(fā)現(xiàn)，盡管表達上還是可以的，但是如果你是面試者，你愿意錄用這樣的求職者嗎？
有一年多沒有做過面試的工作了，生疏了，大家有什么建議也可能給個建議哦！嘿……
我的面試總結(jié)、面試心得 2
兩個月前，我到一家德國的汽車進出口公司參加面試。剛剛走出社會的我，沒有豐富的面試經(jīng)驗，也不具備較好的外在條件。面試在市中心的寫字樓里，看著出入大廳的靚麗都市白領(lǐng)，再瞅瞅自己特地從室友那借來的略顯肥大的套裙，唉！
下午兩點半面試，我是提早15分鐘到達的，面試在大廈的12層。但我并沒有急著上樓，而是先在大廳中整理了一下自己的心情。還差5分鐘時，我準備上去了。站在電梯門口，周圍的人大都與我目的相同，只是有些人剛到，比較匆忙。
電梯開了，大家魚貫而入，滿滿當當?shù)臄D了十幾個，剛要關(guān)門，一個西裝筆挺的人跑了進來，電梯間里立刻響起了刺耳的警告聲，超載了。大家都把目光投向了那個最后進來的人身上，但他絲毫不為所動。頓時，電梯間陷入了剎那的尷尬之中，雖然還有時間等下一班電梯，但誰也不愿意冒這個險，畢竟大家都想給主考人員留個不錯的印象。
我站在靠邊的位置，自然地走了出去，轉(zhuǎn)過身，在關(guān)門的.瞬間，不自覺地沖電梯中的人微揚了一下嘴角。
我乘下一班電梯上來時，并沒有遲到，面試也沒有開始。有一兩個人和我說起剛才的那一幕，替我抱怨那個男的太不自覺了，我也只是笑笑。
考試進行的緊張而順利，每個人都回家等通知。第三天，我被這家公司正式聘用了。
工作中，我見到了那個最后跑上電梯的男人，他是我的同事，進公司已經(jīng)兩年了。當我問他那天面試時的詳情，他說，他也只是依照上級老板的意思，在電梯門口等待時機，公司除了要看應(yīng)聘人與主考人員的交流，還會參考很多因素，比如:到會場的時間，與周圍人的溝通等等。許許多多的測試都是無形之中就完成了的――“其實，面試在你一邁進大樓就已經(jīng)開始了！”
我的面試總結(jié)、面試心得 3
參加了今年的幼升小面試，我了解了孩子順利通過幼升小面試需具備以下特點：善于表達的口齒、落落大方的舉止、全面豐富的知識、協(xié)調(diào)靈活的身體。
兒子面試了3次，有2次是失敗的。另一所學校兒子雖然拿到了通知書，但是，我認定是我的真誠打動了老師，才獲得的成功。我深知面試成功與否有很多原因，不是簡單的孩子的'問題，但是我想，雖然存在很大一批條子生，但是不是還有那么多孩子是靠自己就面試成功了，兒子一定存在問題。但是問題在哪呢?
冷靜下來，我檢討自己的教育，我發(fā)現(xiàn)我自己可能有這樣幾個問題，也希望以此能為今后的孩子和家長有所借鑒吧。
表現(xiàn)力是決定面試成敗的首要因素
在班上，兒子從來不是主動踴躍的那一種，在新東方英語課上，孩子們都在和老師互動，兒子不會像那種一下子沖到老師面前的孩子，總是在自己座位上，從不舉手爭搶問題，老師問：whowanttotry別的孩子都高高舉手，兒子從不舉手。雖然他能熟練的掌握，雖然和同學的pk中，他總是獲勝，但是他不愿意表現(xiàn)更不善于表現(xiàn)，這是我兒子的最大軟肋。這種問題帶到面試中，就會給人感覺他很悶，短短的幾分鐘面試兒子很難用自己的表現(xiàn)打動老師。缺乏表現(xiàn)力的孩子難于在第一時間打動考官，孩子就會失敗。我想，這可能是很多失敗的孩子的共性，在老師面前活躍一點，甚至有些人來瘋才好，就像說相聲一樣，三分逗七分捧，面試也是一樣，三分知識七分表現(xiàn)。
我的面試總結(jié)、面試心得 4
9月19號，我們園藝學院紅十字會在園藝學院院樓206室進行了新一屆紅會干事及會員招募面試。時間從上午9：30到下午4：30。由于我們之間宣傳工作做的到位，而且從新生來到以后我們在軍訓駐場，籃球賽駐場，讓新生充分了解到了我們園藝紅會，所以前來面試者接近百人，最終我們各個部門都從中選出了優(yōu)秀人員進入復試，我們紅會的面試工作在疲憊但愉快的氣氛中結(jié)束。
雖然面試比較成功，但是從整個面試過程來看，我們依然有需要改進的地方。
首先是前期工作方面。由于和校紅會宣傳同一時間，導致一些原本想來我們園藝紅會面試干事的新生將干事自薦表交到了校紅會那邊，結(jié)果使包括花卉班和其他班的一些大一同學喪失了面試的機會，讓大家都感到很遺憾。其次是我們的宣傳單制作的不明確，一些面試者以為只有加入培訓部才可以學習手語，才可以學習救護知識，所以本應(yīng)到其他部門面試新生都把第一志愿填成培訓部了。
然后是面試現(xiàn)場的秩序。由于人手不是很充足，我們這次面試沒有指派專門的人員去維持面試現(xiàn)場秩序，使我們的面試現(xiàn)場秩序不是很好，一些面試者坐在各個部門面試點周圍聊天或觀察他人面試，對我們的面試造成一定干擾。
還有就是我們的.準備工作做的還不是很好。我們培訓部在面試之前因為時間關(guān)系沒有就面試問題及提問方式做系統(tǒng)的討論交流，面試時出現(xiàn)過一些不連貫，讓面試者感到不自然的情況。我們幾個面試者在面試時也出現(xiàn)過態(tài)度不夠嚴謹?shù)那闆r，可能給面試者留下不好印象，這是我們需要反省改進的地方。
我的面試總結(jié)、面試心得 5
周四，接受法國電力集團的面試，進R&D即研究與開發(fā)部，為明年的6個月實習。
得到這樣的機會，實屬偶然，有的時候機會來了就是來了。
基本的技術(shù)問題，我的得分很高，還現(xiàn)場編制了一個簡單的風電雙引擎帶電運行的模擬程序。
面試問題，包括對工會的看法，對自己的評價，對團隊的看法，基于國籍，還問了一些將來的打算，整個過程進行的不錯，唯一我不能認同的是同意到熱點地區(qū)工作，我回答面試官，我不會為一份薪水去不穩(wěn)定的地區(qū)工作，我要的是自己的`發(fā)展。面試官說我的回答很實在，很少有人如此坦誠的回答。
總結(jié)一下，面試的問題，基本上不要碰觸工會，政治，宗教，國籍，另外法國企業(yè)基本上不同意你做短期的工作，要有長期的打算。外語方面，被臨時突然性的用英語問關(guān)于變頻電技術(shù)的問題，我回答了，雖然有法語口音，但是面試官是滿意的，他說你能懂英語很好，比很多有考級但是不能用的好很多，非常不錯。
最后面試官問了我平時做什么，我如實的回答，我說我做過各種各樣的學生工，他很滿意，他說他不需要天天呆在宿舍里的學生，有這樣的經(jīng)歷非常好。另外對于我本科和研究生階段的歷程，他表示非常不錯，從成績單上看，這是一個非常好的自我實現(xiàn)的過程。
最后在21人中，我拿到了面試官發(fā)放的3張名片中的一張。作為唯一的一名非法國國籍應(yīng)征者，相當?shù)膎ice。雖然最后結(jié)果如何，還要看企業(yè)在今年年底的決定以及部門的需要，但是能參加這樣的面試，對自己非常有幫助。
雖然對于以后在哪里工作，以及留在哪里，我基本上目前做不了抉擇，但是基本的，本系的學生的良好就業(yè)率，以及這幾年實實在在的學習，我相信無論在哪里都是一個良好的自我實現(xiàn)的過程。
我的面試總結(jié)、面試心得 6
一、西裝的搭配
公務(wù)員面試對于西裝的款式?jīng)]有做過多的要求，無論是平時休閑的西裝，還是具有正式感十足的西裝都是可以的，如果考生追求好看的款式的話，小編認為有一到兩顆的紐扣西裝會更加好看，因為此類西裝看起來會更加的干練，其次在面試坐下的時候不會出現(xiàn)緊身的情況，看起來會比較流暢，其次對于西裝的尺寸還是有要求的，比如說外套長度可以蓋過臀部，以及扣上紐扣后衣內(nèi)有一拳的距離。
二、襯衣的搭配
作為面試襯衣的搭配，小編認為最好還是以純色系列為主，最好還是選擇以白色系列為主，因為純色會給人看清來更加的'清爽，其次白色系列的服飾容易搭配也不容易在搭配中犯錯誤，這是非常重要的一點；除了顏色的選擇外，還要盡量保證衣服有質(zhì)感，盡量選擇一些質(zhì)感較硬的材質(zhì)，因為過薄的材質(zhì)會容易起皺，看起來比較廉價，其次在襯衣的穿著上，考生最好把襯衣內(nèi)扎放到褲腰里面，不要露出自己的內(nèi)衣或者內(nèi)褲即可！
三、褲子的搭配
對于公務(wù)員面試無論什么時候的季節(jié)，考生都應(yīng)該以長褲為必要選擇，在褲子的長度上面來看，直立情況下，褲長最好是掩蓋鞋跟的四分之三即可，其次對于褲子顏色的選擇，考生盡量還是以純色且深色為主，在顏色的選擇上可以考慮用黑色或者深灰以及深藍色即可，最后為了表示對面試的尊重，小編不建議各位考生在面試以牛仔褲和運動褲以及休閑褲去參加面試，最好還是以西裝褲為主！
四、皮鞋的搭配
皮鞋的搭配在面試中沒有特別過多的要求，但有一點的是，皮鞋的顏色是需要根據(jù)考生身上穿著而決定的，只要不要選擇看起來非常的不協(xié)調(diào)的皮鞋即可，為了保險起見，小編認為黑色系列的皮鞋最為穩(wěn)妥，因為黑色看起來會比較百搭！
我的面試總結(jié)、面試心得 7
從業(yè)幾年來，經(jīng)歷過無數(shù)次面試，也曾無數(shù)次地被拒絕，已經(jīng)成了習慣。通常面試官都會讓你等電話通知，久了也就麻木了，也懂得那是暗示性的拒絕了。這次面試雖然結(jié)果相同——被拒了，可是讓我很有感觸。
前些日子接到某酒店的面試通知，甚是興奮。這是一家我一直想進入的國際豪華酒店集團。我不是上海人，通常上海的五星級酒店都是本地人優(yōu)先，在電話中我說明了這一點，但人事部稱沒有關(guān)系，地域不會影響到他們選人的計劃。所以我更加珍惜這次難得的面試機會，也做了充分的準備。
我如期去面試了，按照我認為的最好方式———提前五分鐘到達。面試我的是人事經(jīng)理，一位中年女士，很有禮貌。面試很普通，問了些常規(guī)的`問題，做了一些簡單的介紹，講了講對未來的打算等等。面試快要結(jié)束時，她若有所思地注視著我的簡歷，沉默了片刻，然后微笑著讓我坐在外面等一下。大概過了5分鐘，一位人事部小姐走到我面前，用她那職業(yè)化的語氣說：人事經(jīng)理會做適當?shù)陌才牛齻儠M一步聯(lián)系我。
我等呀等，盼呀盼，終于意識到這次面試原來是失敗的。人因此變得低沉、消極。這種感覺只持續(xù)了一天，我又振作起來了�；叵脒@次面試當中，人事經(jīng)理讓我在外面等一下的細節(jié)，覺得很新奇。我頓時捕捉到這個細節(jié)的與眾不同，并本能地思考著它的意義。讓你坐在那里等一下，給人造成一種假相，以為自已被錄用了，其實結(jié)果不是。但在那等待的5分鐘內(nèi)，求職者感覺自已被重視了，眼看就能進入夢寐以求的單位工作了，心情是愉悅的，是開心與興奮的。
我想，這5分鐘只是人事部拒絕面試者的一種方式，讓人不那么赤裸裸地傷心。的確，我覺得公司給予了我一種人性上的關(guān)懷，不愧為崇尚人性化管理哲學的國際酒店集團。
雖然面試依然是失敗，但我體驗到了那短暫、快樂、精心設(shè)計的5分鐘。
我的面試總結(jié)、面試心得 8
經(jīng)歷的面試還不多，剛走出校門，我想多經(jīng)歷一些，并把每次面試都做一個自我總結(jié)。在前進的路上提高自己。
收到寧波銀行的面試通知很出乎我的意料，因為之前網(wǎng)申之后就一直沒有接到在線測評的通知，然后我就一直以為沒戲了，結(jié)果某一天突然接到面試通知，有點小小的激動。
我就在網(wǎng)上查了一下關(guān)于銀行面試的資料，某些帖子說考官很在意家庭背景，還有存款任務(wù)什么的，然后有點泄氣，俺是沒啥背景的普通人啊。但我還是做了一下簡單的準備，比如了解一下該行的特色、背景、自我介紹等。
面試那天，接到電話說提前了，然后我就只能半路下了公交，打的過去。到了面試的地方，等的'人的確不多，聽到工作人員還在要求下午面試的人都提前到上午，我猜大概那些考官都想早點結(jié)束，大概每個人的時間都壓縮了。
輪到我，先是去抽一個問題，我抽到的是“服從”，然后讓我一個人在小房間準備了一下。大概過了三分鐘，我就被叫去面試了。一進門，我想跟考官打個招呼的，結(jié)果一個看，六七個人都在整理手里的材料。就位后，看他們沒反應(yīng)，我就主動自我介紹起來。結(jié)果說著說著沒剎住車，啪啦啦的一直說�？吹秸鏇]兩女面試官表情有點不大對，才恍然我得講主題啊~正想著，一考官已經(jīng)打斷我，讓我用一分鐘說主題。
其中考官問了我啊是應(yīng)屆畢業(yè)生，好像很奇怪我是應(yīng)屆的，其實我才感到奇觀呢~~然后問到我是啊愿意到地級市去工作啥的，我說不愿意，只愿意在大市范圍內(nèi)。
就這樣，只用了三四分鐘的時間，我就結(jié)束了面試。
總的來說，我還是保持了較好的自信，在講的時候始終直視考官（發(fā)現(xiàn)女的都化妝了）但還是存在三個問題，也可以說是相對劣勢。
1、開始的時候只顧自我介紹，沒有點到為止，忘了抽到的問題
2、在他們問我工作地點的時候，我不應(yīng)該急著拒絕，畢竟先進了才有機會說其他
3、是應(yīng)屆畢業(yè)生（這個我也沒辦法）
我的面試總結(jié)、面試心得 9
每年，參加提前批面試申請的同學都在問著這樣的問題，但是，從來沒有任何人能給你一個真實的答案。一個最中肯的建議，也許會讓你少走一年的彎路，早一年入學，早一年畢業(yè)……我的優(yōu)勢如何展現(xiàn)？由于申請人對一些信息不了解，對自身的優(yōu)勢劣勢也把握不準，只能憑有限的信息和自己的感覺來申請，至于申請材料怎么來展示自己的優(yōu)秀潛質(zhì)更無從談起了。這就難免造成一些優(yōu)秀的學員申請了一個一般院校，這是一件很可悲的事情，所以備考面試評估顯得尤為重要。
我的條件申請清華、北大是否可以，還可以選擇其他更好一點的院校嗎？隨著MBA提前批面試政策的大范圍實行，選擇一個好的MBA商學院，是MBA報考前必須認真考慮的事情。MBA院校選擇并不是簡單的從大學排名中去挑選幾所學校，作為申請目標，而是應(yīng)該結(jié)合自身情況來選擇。MBA通過對申請人個人背景、職業(yè)方向等相關(guān)因素的分析，同時結(jié)合申請人面試競爭力，面試訓練后提升的空間大小，為申請者選擇一個最符合自身條件的目標院校，最大限度的保證申請的成功。
有很多學員認為自己的學歷不好，�？茖W歷、沒有管理工作經(jīng)驗等原因，沒有信心申請，不敢考名校，其實這樣的想法是不對的。MBA提前批面試對大家的機會都是一樣的'，如果放棄機會就會和名校失之交臂，但是認真準備也許就會有機會。優(yōu)秀與不優(yōu)秀是比較出來的，而不是有固定規(guī)定和模式。雖然你的學歷是�？�，但是工作職位、年薪、是否創(chuàng)業(yè)等其他因素，卻是你的優(yōu)勢部分，就看你怎么展現(xiàn)你的優(yōu)勢。一份好的申請材料就是和面試老師在做無聲地交流。每年都有�？茖W歷考入清華MBA、北大MBA、人大MBA的成功案例，他們有名校MBA夢想，再加上MBA面試的個性化、針對性，就實現(xiàn)了他們的夢想，改變了他們的命運。同樣的MBA學習，不一樣的結(jié)果和人脈資源，這也是名校MBA的魅力所在。
我的面試總結(jié)、面試心得 10
今天下午，我參加了深圳新東方公司行政助理一職的面試，其實在面試之前，行政助理一職一直都是我比較喜歡的一個職位，所以，學院一發(fā)出招聘信息的時候我就迫不及待的準備好了我的簡歷，并且做了一些準備，希望用最好的狀態(tài)面對這次招聘，也希望自己能夠有一個出色的表現(xiàn)，但是當我真的身臨其境的時候，面試還真是讓我緊張了一陣，還好，兩位面試官都很和善，并且在交談中營造出了一種輕松的氛圍，才讓我緩沖了過來。
面試的時候兩位面試官針對不同的方面問了我許多的問題， 有性格，求職意向，未來的職業(yè)規(guī)劃，對一些事情的看法等等，我覺得這些問題在引導我思考的同時，也讓我受益匪淺，通過這些問題，我更加的了解自己，更加清晰是我明白了自己未來的道路應(yīng)該如何走下去。
面試開始的時候，面試官叫我做了個簡單的自我介紹，我介紹了我的性格，平時的愛好，以及參加過什么樣的活動等等，我希望通過一個簡單的介紹能夠讓面試官記住我，并且留下印象。期間，面試官對我說“你的成績不錯，英語口語很好”的時候，我心里涌出一股喜悅感，自己長久以來的努力被感知以及被認可，那是一職苦盡甘來的感覺，如何讓人不欣喜。
然后又問道，用一句話評價一下自己，那時我的回答是，該工作的時候認真工作，該玩的時候認真玩。兩位面試官對我回答的評價是，這句話其實是我一只在追求的生活方式，不能用來評價自己，但是沒有細想，現(xiàn)在回想一下，覺得，的確是這樣的.，這句話的確是我一職在追求的生活方式，如果再問我這個問題，我會回答，我是一個樂觀開朗，做事認真負責，勤奮好學的人。
在整個面試過程中，我不能算是對答如流，只能說是美中不足，有些問題還是回答的不行，現(xiàn)在想想，覺得自己可以表達的更好，雖然如此，我現(xiàn)在還是挺舒坦的，總的來說，我跨出了我求職的第一步。
因為喜歡這份工作，所以才會去努力爭取，我希望成為貴公司的一員。
我的面試總結(jié)、面試心得 11
各位家長，我們剛經(jīng)歷了某校面試，為了給各位能有所幫助借鑒，現(xiàn)回顧總結(jié)一下面試經(jīng)過與感受。
接到面試通知后，一家人在規(guī)定時間前二十分鐘提前趕到學校（千萬不要遲到），被老師安排到指定房間候著。這個時間過了大概有３０多分鐘，期間一方面給孩子講注意事項，一方面還相互開開玩笑，緩解緩解壓力。后來被叫進面試室。有男女兩位老師。孩子很客氣地鞠躬問老師好，之后獻上自己了簡歷。老師讓我們一家人坐在對面，當時孩子在中間。老師先讓孩子做了個自我介紹（中文的，原來我們準備的是英文的，讓說中文孩子反到有些緊張了，哈哈。），之后問孩子數(shù)學好，是不是就是因為初中看中奧數(shù)才好好學的（自認為孩子回答得很得體，說開始是因為這個原因才學的，后來是真的喜歡上了它，因為它可以怎么怎么地……）。然后問孩子是否喜歡古文，學過哪些，舉幾篇，并背一篇。又問到孩子的喜好，如練琴什么的是不是還堅持，最近一次是什么時候練的，練的什么曲子，你對這首曲子怎么理解，你彈的時候是什么感受。接著問到孩子喜歡干什么，讓用英文說一下喜歡的`一項運動。這期間兩位老師換著看了孩子的簡歷（只看前兩頁的主要內(nèi)容，如獲獎情況和自我介紹），感覺看得很認真，還用筆在上面圈點了不少內(nèi)容（建議家長在幫孩子做簡歷時一定要注意，你上面寫的每一句話，都要有應(yīng)對老師提問的準備）。最后老師很客氣地說一周后給答復，請回家等候。孩子給老師行禮道別。整個過程大概１０分鐘。我們前面的幾個孩子有的時間稍長點也不過１５分鐘左右。
以上是我們面試的經(jīng)過。我們在面試以上，是做了大量的準備的。如下載了學校情況介紹，家長和孩子都熟知學校校訓、校史、歷史名人，孩子面試時的姿勢、語調(diào)、表達方式，自我介紹內(nèi)容（中英文的），一些學校面試常問的內(nèi)容，這些網(wǎng)上都可以找到參考。
希望對所有孩子能有所幫助。祝福所有的家長和孩子夢想成真。
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