畢業(yè)生個(gè)人求職簡(jiǎn)歷模板

　　簡(jiǎn)歷是求職的第一步，下面是畢業(yè)生個(gè)人求職簡(jiǎn)歷模板，希望對(duì)您有幫助：

　　畢業(yè)生個(gè)人求職簡(jiǎn)歷模板【1】

　　姓　　名： xxx

　　性　　別： 女

　　民　　族： 漢族

　　政治面貌： 黨員

　　出生日期： 1995年12月

　　戶　　口： 杭州市

　　婚姻狀況： 未婚

　　學(xué)　　歷： 本科

　　畢業(yè)院校： 浙江財(cái)經(jīng)學(xué)院

　　畢業(yè)時(shí)間： 2016年06月

　　所學(xué)專業(yè)： 金融學(xué)

　　外語水平： 英語 (CET-4)

　　電腦水平： 熟練

　　工作年限： 實(shí)習(xí)/應(yīng)屆

　　聯(lián)系方式：

　　求職意向

　　工作類型： 全職

　　單位性質(zhì)： 不限

　　期望行業(yè)： 金融業(yè)(投資、保險(xiǎn)、證券、銀行、基金)、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、教育、科研院所

　　期望職位： 金融/經(jīng)濟(jì)

　　工作地點(diǎn)： 杭州市

　　期望月薪： 不限/面議

　　教育經(jīng)歷

　　2012.10-2016.6 浙江財(cái)經(jīng)學(xué)院 金融學(xué) 學(xué)習(xí)西方經(jīng)濟(jì)學(xué)、金融學(xué)、國(guó)際金融、金融市場(chǎng)學(xué)等專業(yè)課程

　　工作經(jīng)驗(yàn)

　　2012.7-2012.8中國(guó)工商銀行杭州第一支行 行長(zhǎng)助理 整理員工履歷;輸入表格、數(shù)據(jù)等資料;整理資料庫資料

　　2013.9-2013.12杭州上城區(qū)青少年活動(dòng)中心數(shù)學(xué)“華杯賽”競(jìng)賽班 數(shù)學(xué)老師 數(shù)學(xué)“華杯賽”競(jìng)賽輔導(dǎo)

　　2014.9-2014.12浙商銀行城西支行 對(duì)公窗口柜員 填制票據(jù)、賬單;負(fù)責(zé)回單工作;審核支票

　　工作業(yè)績(jī)

　　課題“論人民幣升值對(duì)浙江房地產(chǎn)的影響-對(duì)比國(guó)外的情況做出建設(shè)性意見”于2007年12月15日結(jié)題。

　　自我評(píng)價(jià)

　　本人學(xué)習(xí)態(tài)度端正，成績(jī)優(yōu)秀，多次獲得獎(jiǎng)學(xué)金。在校期間，擔(dān)任過系企劃部部長(zhǎng)、班長(zhǎng)、團(tuán)支部書記等職務(wù)，工作態(tài)度認(rèn)真，工作能力突出，多次被評(píng)為校級(jí)、系級(jí)優(yōu)秀學(xué)生干部，組織過“跳蚤市場(chǎng)”、迎新晚會(huì)，班級(jí)聚會(huì)、團(tuán)日活動(dòng)等，得到老師與同學(xué)的一致好評(píng)。本人思想上進(jìn)，積極進(jìn)取，在大學(xué)期間成為中國(guó)共產(chǎn)黨的一份子。具有自信、幽默、謙遜、熱心、執(zhí)著的個(gè)性，較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí)，及與人交流能力和組織協(xié)調(diào)能力。

　　畢業(yè)生個(gè)人求職簡(jiǎn)歷模板【2】

　　個(gè)人資料

　　姓 名：xxx

　　婚姻狀況：未婚

　　出 生： X年X月X日

　　政治面貌：團(tuán)員

　　性 別：X

　　民 族：漢

　　專 業(yè)：XX專業(yè)

　　電子郵件：www

　　地 址：XXXXX

　　教育背景

　　20XX.9-20XX.6 xx工程技術(shù)師范學(xué)院-----外國(guó)語言文學(xué)系

　　主修課程

　　大學(xué)英語精讀，大學(xué)英語泛讀，英語口語，英語聽力，英語寫作，英語口譯，翻譯學(xué)，詞匯學(xué)，語法學(xué)，英美概況，英國(guó)文學(xué)，美國(guó)文學(xué)，語言學(xué)，日語，中外名勝。

　　能力及特長(zhǎng)

　　這要寫你明你有什么樣的能力及經(jīng)驗(yàn)，最重要就是告訴用人單位，你會(huì)做什么?

　　計(jì)算機(jī)能力

　　能熟悉使用Office工具以及Photoshop、Flash等軟件。

　　獲國(guó)家計(jì)算機(jī)二級(jí)等級(jí)資格證書。

　　外語水平

　　通過英語專業(yè)四級(jí)考試，能熟練進(jìn)行聽說讀寫譯。

　　獎(jiǎng)勵(lì)情況

　　20XX-20XX 優(yōu)秀學(xué)生會(huì)干部 20XX/07 師生合唱比賽一等獎(jiǎng)

　　實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)(或?qū)嵺`經(jīng)驗(yàn)或兼職經(jīng)驗(yàn))

　　這里寫上你的實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)或?qū)嵺`經(jīng)驗(yàn)或兼職經(jīng)驗(yàn)等信息吧，標(biāo)題自己起一個(gè)貼切的。

　　自我評(píng)價(jià)

　　本人性格開朗、穩(wěn)重、有活力，待人熱情、真誠(chéng)。工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極主動(dòng)，能吃苦耐勞。有較強(qiáng)的組織能力、實(shí)際動(dòng)手能力和團(tuán)體協(xié)作精神，能迅速的適應(yīng)各種環(huán)境，并融入其中。我不是最優(yōu)秀的，但我是最用功的;我不是太顯眼，但我很踏實(shí);希望我的努力可以讓您滿意。

　　【擴(kuò)展】

　　簡(jiǎn)歷種類

　　尚未形成規(guī)范的中文簡(jiǎn)歷

　　中文簡(jiǎn)歷不像英文簡(jiǎn)歷那樣有過固定的、約定俗成的格式。社會(huì)上常見的中文簡(jiǎn)歷多從“履歷表”演變而來。雖然時(shí)代不斷變遷，但簡(jiǎn)歷依然慣性地沿襲了履歷表的各種特點(diǎn)，比如個(gè)人信息豐富得就像“全國(guó)人口普查表”一樣。而工作經(jīng)歷一欄雖然能容納大量筆墨和篇幅，但卻不如填寫個(gè)人信息那么細(xì)致認(rèn)真，要么是華而不實(shí)的大段描述，要么是干癟得可憐的幾句短句。有的還把簡(jiǎn)歷寫成了入黨申請(qǐng)書或者自傳，帶有強(qiáng)烈的感情成分和主觀色彩。

　　這樣一份簡(jiǎn)歷一般會(huì)得到國(guó)企的招聘經(jīng)理的接受和認(rèn)同，但如果你用不很專業(yè)的中文簡(jiǎn)歷求職外企，可能會(huì)遇到兩種尷尬情況：一是雖然招聘公司請(qǐng)你同時(shí)提交中英文簡(jiǎn)歷，但篩選簡(jiǎn)歷的招聘人員是中國(guó)人，所以你的中文簡(jiǎn)歷將被作為主要的篩選依據(jù)。同是中國(guó)人的招聘人員可能在感情上能夠理解你的“中式風(fēng)格”，但是理性告訴他你的中文簡(jiǎn)歷不符合專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。二是有些外企甚至只要求你提交中文簡(jiǎn)歷，沒有了“中英文簡(jiǎn)歷需要保持一致性”的約束。在寫作中文簡(jiǎn)歷時(shí)，你很可能就會(huì)想當(dāng)然地愛用什么格式就用什么，什么格式順眼就用什么�？蛇@些你看著順眼、愛不釋手的中文簡(jiǎn)歷在有著專業(yè)眼光的外企招聘人員看來就是不順眼、不喜歡的典型。

　　求職市場(chǎng)上寫得好的中文簡(jiǎn)歷大都是套用專業(yè)的英文簡(jiǎn)歷格式，有的甚至是把英文簡(jiǎn)歷逐字逐句地翻譯成中文，這樣的簡(jiǎn)歷至少在格式上能“與國(guó)際接軌”。此類簡(jiǎn)歷主要分為美式、英式和港式三類。美式簡(jiǎn)歷尤以美國(guó)著名商學(xué)院簡(jiǎn)歷格式為代表，簡(jiǎn)潔明了，一頁紙，溝通信息比較高效。20世紀(jì)90年代末這種簡(jiǎn)歷開始在京滬著名高校的bbs上流傳開來，并被越來越多的人認(rèn)同和使用。英式簡(jiǎn)歷頁數(shù)比較多，年齡等個(gè)人信息“披露”得比較全面，相形之下，對(duì)于工作經(jīng)驗(yàn)的描述就顯得不夠具體和鮮明，并不可取。這個(gè)版式的簡(jiǎn)歷30多年前傳到了香港，并且經(jīng)過本土化改造在市場(chǎng)上廣為流傳，雖然進(jìn)行了一番“錦上添花”，加上了現(xiàn) 在的工資水平以及工資預(yù)期，但工作經(jīng)歷的描述依然很少。

　　又紅又專的中式簡(jiǎn)歷

　　如果去外企求職，政治色彩越少越好，建議不寫政治面貌，沒有必要讓老外知道你個(gè)人的政治隱私。但也有個(gè)別外資老板敬佩共產(chǎn)黨員的優(yōu)秀品質(zhì)，要求招聘中層管理干部必須是共產(chǎn)黨員，如果你知道這種“內(nèi)幕”，當(dāng)然可以投其所好。

　　有些人認(rèn)為公司愿意招聘比較活躍一點(diǎn)的員工，于是便在簡(jiǎn)歷中寫“性格開朗”。這些人有的是真相信自己性格開朗，有的是覺得寫上開朗更好，其實(shí)沒必要。還有的求職者浪費(fèi)了大量篇幅和筆墨來描述自己的性格：性格外向、活潑開朗、善于交際、積極主動(dòng)、能歌善舞……這些的確都是一些優(yōu)點(diǎn)，但都是一些寫了等于沒寫的優(yōu)點(diǎn)，因?yàn)樾愿褚活惖奶刭|(zhì)往往是需要通過雙向溝通來評(píng)價(jià)的，是一種主觀的印象。有經(jīng)驗(yàn)的招聘人員從來不相信任何人自己表白的性格特點(diǎn)，因?yàn)樗�不是一個(gè)硬性的指標(biāo)，不像學(xué)歷、專業(yè)技能可以通過量化的測(cè)量來進(jìn)行橫向比較。你這邊“剃頭挑子一頭熱”，說得再多，經(jīng)驗(yàn)豐富的招聘人員還是不會(huì)感情用事，理智會(huì)告訴他們：“這不足為憑。”

　　另外，想求職外企的同學(xué)要注意了!不論你是肥環(huán)瘦燕，還是鶴立雞群，“身高體重”的話題都不要在簡(jiǎn)歷中提及。求職外資企業(yè)成功的應(yīng)聘都知道：他們被外企雇用的一個(gè)重要原因是他們了解外企文化并身體力行。在西方文化中，“身高體重”屬于特別隱私性的話題。當(dāng)你不小心順嘴溜出詢問外國(guó)女性年齡的問題時(shí)，通常會(huì)惹惱對(duì)方。當(dāng)然，了解中國(guó)文化的外國(guó)人或許會(huì)大方坦誠(chéng)地告訴你：“這種問題在我們國(guó)家屬于個(gè)人隱私，不可以問。”最后，他還是堅(jiān)持立場(chǎng)不會(huì)回答你的問題。不適合問的隱私，當(dāng)然也不適合主動(dòng)交代。所以，在簡(jiǎn)歷中，不要留下任何把柄表明你根本不了解外國(guó)、外企文化。

　　“征婚啟事”式的港式簡(jiǎn)歷

　　香港出版的簡(jiǎn)歷寫作書籍中大都要求寫“年齡”、“婚否”等信息，頗有“征尋賢妻良母”之嫌。香港報(bào)紙的招聘廣告中還要求求職者寫上“工資現(xiàn)狀”及“預(yù)期工資”等可比信息，恨不得能招到一位“少吃多干的長(zhǎng)工做女婿”。其實(shí)，這些都屬于隱私性問題，美式簡(jiǎn)歷則不要求提供這些信息。如果說目前國(guó)內(nèi)流行的中文簡(jiǎn)歷有參照系，那應(yīng)該是指港式了。

　　英式簡(jiǎn)歷

　　英式簡(jiǎn)歷很接近港式，但個(gè)人資料沒有港式說得那么多，篇幅長(zhǎng)、頁數(shù)多，卻不詳細(xì)，是港式簡(jiǎn)歷的原創(chuàng)母版，這里不做過多評(píng)論。

　　手持國(guó)際護(hù)照的美式簡(jiǎn)歷

　　可謂“放之四海而皆準(zhǔn)”的美式簡(jiǎn)歷既適合于求職外企也適合于求職國(guó)企。

　　美式簡(jiǎn)歷要求言簡(jiǎn)意賅，字字珠璣，限一頁紙。但若想寫好一份美式簡(jiǎn)歷實(shí)非易事。你既要知道哪些信息不適合寫在簡(jiǎn)歷上，還要了解哪些信息必須在簡(jiǎn)歷上寫清楚，而且越細(xì)越好。這些知識(shí)都建立在你對(duì)企業(yè)文化認(rèn)同的基礎(chǔ)上。這也正是美式簡(jiǎn)歷的魅力所在，因?yàn)樗�要求最高效地傳達(dá)信息。

　　國(guó)際大公司比較欣賞美式簡(jiǎn)歷。從“成功求職”這一目標(biāo)出發(fā)，一頁紙的美式簡(jiǎn)歷，是重點(diǎn)參考的樣式。美式簡(jiǎn)歷的書寫格式也有十幾種，有些書登載了上百種樣本，但本書所介紹的式樣在美國(guó)大公司中比較流行，華爾街的證券公司、國(guó)際咨詢公司、大型跨國(guó)公司等都采用這種式樣。我們同時(shí)也參考了3個(gè)名牌學(xué)校(哈佛商學(xué)院、沃頓商學(xué)院和哥倫比亞商學(xué)院)的簡(jiǎn)歷樣本，其式樣大同小異，這里主要以哈佛商學(xué)院的簡(jiǎn)歷為藍(lán)本。

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