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辦公室秘書的簡歷

時(shí)間:2021-03-02 15:34:10 簡歷范文 我要投稿

辦公室秘書的簡歷范文

  辦公室秘書的面試簡歷應(yīng)該如何寫?這是CN人才網(wǎng)小編提供的辦公室秘書的簡歷范文,一起來看看吧。

辦公室秘書的簡歷范文

  本人概況

  姓名:xxx 性別:女

  民族:漢 政治面目:團(tuán)員

  學(xué)歷(學(xué)位):大專 專業(yè):公關(guān)文秘

  聯(lián)系電話:12345678 手機(jī):13900000000

  E-mail address:12345678@XX.com

  聯(lián)系地址: 郵編:100029

  教育背景

  畢業(yè)院校:南開大學(xué)中文系

  所學(xué)課程:秘書學(xué)、文秘寫作、公關(guān)實(shí)務(wù)、談判學(xué)、人際心理學(xué)、公共關(guān)系、公關(guān)語言、應(yīng)用寫作、政治經(jīng)濟(jì)學(xué)、哲學(xué)、外國文化史、檔案管理學(xué)、中國文化史等。

  另:其他培訓(xùn)情況

  自修過許國璋 英語 一至四冊,F(xiàn)正進(jìn)修行政管理本科學(xué)歷和 英語 二學(xué)歷。且本人有駕駛執(zhí)照。

  工作經(jīng)歷

  *XX年5月---XX年xx公司

  前臺接待

  在此期間工作認(rèn)真負(fù)責(zé),深受領(lǐng)導(dǎo)和同事的好評

  *XX年6月---至今xx公司

  辦公室秘書

  負(fù)責(zé)文檔管理工作/文書寫作、文件打印等/機(jī)票、酒店預(yù)訂及其他外聯(lián)工作/協(xié)助負(fù)責(zé)人進(jìn)行重要日程安排/協(xié)調(diào)同其他各部門的關(guān)系,做好溝通工作/收發(fā)來往信件,定購辦公用品及其他辦公事務(wù)。

  個(gè)人簡介

  多年的行政工作,使我深深體會(huì)到秘書工作的重要性,更喜愛上了這個(gè)工作。這是一個(gè)需要更多責(zé)任心和細(xì)心去完成的工作。我使用五筆字型的中文錄入速度每分鐘100字以上; 英語 的聽、說、讀、寫能力達(dá)到四級水平(目前正在進(jìn)修行政管理本科學(xué)歷);較擅于進(jìn)行社交活動(dòng),更有組織各種文藝活動(dòng)的經(jīng)驗(yàn);能夠熟練的運(yùn)microsoftoffice(如:word、excel、exchange、photoediter、powerpoint、frontpage、uleadiphotoexpress等)的各種功能進(jìn)行高效的辦公室日常工作。本人工作認(rèn)真、負(fù)責(zé)一絲不茍、且具有很強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心。

  業(yè)余愛好

  愛好廣泛,是公司的文藝骨干,性格踏實(shí)肯干,工作認(rèn)真,責(zé)任心極強(qiáng)。

  本人性格

  溫和、謙虛、自律、自信(根據(jù)本人情況)。

  另:最重要的是能力,相信貴公司會(huì)覺得我是此職位的合適人選!

  期盼與您的面談!

  附:

  很多求職者為了能夠獲得更多的求職機(jī)會(huì),從而將個(gè)人簡歷大范圍的發(fā)布到各個(gè)求職網(wǎng)站中去。這種方式雖然能夠使個(gè)人簡歷投遞的范圍不斷擴(kuò)大,但實(shí)際上沒有任何實(shí)質(zhì)的意義。并不能通過這種方式求職成功,這種廣撒網(wǎng)的求職方式并不能夠提高求職效率相反還會(huì)嚴(yán)重影響求職效率,還很有可能導(dǎo)致長期找不到工作。遇到這種情況,不妨停一停并找到簡歷被PASS的癥結(jié)然后用對癥下藥的方法投遞個(gè)人簡歷,提高個(gè)人簡歷的.通過率。

  這種大范圍投遞個(gè)人簡歷還仍舊無法獲得面試機(jī)會(huì)的原因是求職者沒有明確的求職目標(biāo),當(dāng)你自己都沒有求職目標(biāo)時(shí),招聘人員又怎么會(huì)主動(dòng)給你帶來招聘機(jī)會(huì)呢?

  想要編寫出一發(fā)即中的個(gè)人簡歷首先就要明確自己的求職目標(biāo),知道自己想要進(jìn)入一個(gè)什么樣的用人單位,從事什么樣的工作崗位。并且在編寫個(gè)人簡歷中對癥下藥,將自己的優(yōu)勢展現(xiàn)的淋漓盡致,從而獲得招聘人員的認(rèn)可。想要編輯出完美的個(gè)人簡歷要了解兩方面:一、了解自己;二、了解用人單位。只有了解自己才能夠知道自己的優(yōu)勢劣勢,知道自己有什么能力,可以勝任什么工作崗位。并且在編寫個(gè)人簡歷中如何突出自己的優(yōu)勢能夠打敗競爭者。了解用人單位才能夠知道用人單位的篩選標(biāo)準(zhǔn)是什么自己能為用人單位帶來什么樣的利益。

  只有這樣才能夠編寫出能夠獲得招聘人員認(rèn)可的個(gè)人簡歷,從而獲得面試機(jī)會(huì)。

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