林業(yè)科技示范區(qū)上半年工作總結范文

　　今年以來，示范區(qū)工委、管委會一班人帶領全區(qū)干部職工全面貫徹黨的十七屆三中全會、省委九屆五次、六次全會和全市三級干部會議精神，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，堅定不移地打基礎、創(chuàng)環(huán)境、正風氣、促和諧，著力推進項目建設，著力轉變發(fā)展方式，著力保障和改善民生，確保了社會和諧穩(wěn)定，推進了示范區(qū)又快又好地發(fā)展，為實現(xiàn)全年的工作目標打下了良好的基礎。

　　一、始終堅持把招商引資作為經(jīng)濟發(fā)展的“一號工程”來抓進一步解放思想。

　　在全區(qū)機關干部中開展解放思想大討論，確立**“大招商、大開發(fā)、大發(fā)展”這個主題，通過討論，達到進一步解放思想，一心一意謀發(fā)展之目的，在任何時候，不管東南西北風，都要始終咬定招商引資不放松，始終強化招商引資的中心地位，始終把招商引資作為“一號工程”。

　　全力支持中綠集團項目建設。中綠加工區(qū)項目建設于08年6月動工，示范區(qū)組建的服務專班跟蹤服務扎實到位，力爭今年10月底前完成第一期加工廠廠區(qū)建設及設備安裝調試并順利投產(chǎn)，同時投資1.5億元的生態(tài)旅游休閑項目將在年底啟動，目前其規(guī)劃編制工作正在實施，10月份將完成規(guī)劃編制工作。

　　進一步修訂和完善相關的優(yōu)惠政策。結合中綠食品產(chǎn)業(yè)園總體規(guī)劃，進一步修訂和完善了相關的優(yōu)惠政策，要用百分之百的精力去抓百分之一的機會，不怕丟面子，不怕掉底子，不怕花票子，敢跑敢爭，敢冒風險，搶抓商機，不失時機開展招商活動。

　　二、突出服務，著力抓好農(nóng)業(yè)工作

　　抓科技示范，調整產(chǎn)業(yè)結構。根據(jù)示范區(qū)發(fā)展定位，我們大力調整產(chǎn)業(yè)結構，有組織有計劃地開展科技試驗示范。自xx年，我區(qū)引進北京時空通用生物技術有限公司建立200畝歐美楊種苗基地后，不斷擴規(guī)上檔，近幾年又在廣泛調查，充分分析市場行情的基礎上，采取集體與個人相結合的'方式，按照自行管理，統(tǒng)一規(guī)劃的原則，引進12種花卉綠化品種，發(fā)展綠化花卉苗圃400畝。今年年初，又進一步更新品種，其發(fā)展前景十分可觀，逐漸形成了我區(qū)的特色，帶動了周邊的農(nóng)戶積極參與，力爭用3～5年的時間，在干劉線公路兩側建成花卉綠化苗圃長廊，推動**經(jīng)濟的發(fā)展。

　　抓好服務，千方百計促進承包戶增收。確保承包戶增收是示范區(qū)農(nóng)業(yè)工作的出發(fā)點和落腳點，更是今年的突出重點。半年來，我們以承包戶增產(chǎn)增收為出發(fā)點，在搞好各項服務，提供各種保障上，做了不少工作。一是檢修泵站。由于示范區(qū)所處的特殊地理位置，泵站是農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的生命線。年初，我們對所有泵站進行了全面的維修和保養(yǎng)，排除了故障和隱患，確保了泵機能在汛期正確運轉。此外，我們還對所屬泵站的管理人員進行了培訓，簽定了責任狀，層層落實了責任，確保了汛期所有司泵人員到崗到位，安全操作，及時排水，牢牢把握住排灌的主動權，真正做到抗旱的時候能灌得進，排澇的時候能排得出，不出現(xiàn)任何問題和隱患。二是河道清障。年初，針對示范區(qū)內溝渠雜草叢生，排水不暢的問題，由示范區(qū)出資，分區(qū)組織，對轄區(qū)內21公里的河道進行了清障。效果十分明顯，從根本上解決了河渠排水不暢的問題。同時認真落實惠農(nóng)政策。各項補貼資金的管理發(fā)放工作，嚴格按照核定的面積落實補貼面積，核算補貼金額，并對所有補貼資金及項目進行了公告公示。

　　大力發(fā)展林業(yè)生產(chǎn)。林業(yè)生產(chǎn)是我們**的一大特色，一大產(chǎn)業(yè)。示范區(qū)現(xiàn)有森林帶2200多畝，花卉苗木400多畝，溝渠林網(wǎng)上千畝，速生楊近6000畝。今年3月的植樹造林活動中，三個分區(qū)在往年因栽下沒有成活的及砍伐后的地方保質保量地新栽了近1.5萬株速生楊，所有四旁都植上樹，做到消除空角，不留死角。全區(qū)四旁植樹上千畝，部分已快成材，新栽的也大都成活，長勢良好。

　　三、深入學習宣傳貫徹黨的十七大精神，創(chuàng)建學習型示范區(qū)

　　針對**示范區(qū)無常駐人口，無市直對口單位，工作相對單純，只有干部職工30多人的特點，示范區(qū)工委提出了以中心學習小組為龍頭，深入學習宣傳貫徹黨的十七大精神，創(chuàng)建學習型示范區(qū)，打造高素質干部隊伍。在整個示范區(qū)掀起學習的高潮，在學習中以創(chuàng)新學習機制為切入點，以求實效為最終目的，引導全區(qū)干部職工勤讀書，勤思考，努力提高工作能力，提高駕馭市場經(jīng)濟的能力。中心組學習帶動全區(qū)學習氛圍。示范區(qū)不斷規(guī)范工委中心組的理論學習，明確具體學習時間，領學人，交流心得體會，做讀書筆記，辦中心學習櫥窗。通過中心組的學習，以機關帶動分區(qū)，調動全區(qū)干部職工的學習熱情，在示范區(qū)掀起學習的高潮。制度建設保障學有所獲。制定了詳實的學習計劃，明確了學習紀律。同時，做好學習筆記，書寫心得體會，并不定期召開研討學習，交流心得，按時辦好櫥窗，豐富學習內容。開展形式多樣的學習活動，增強學習效果。 在學習形式上，堅持“兩個結合”，即：堅持集中學習與個人自學相結合；堅持討論交流與學習典型相結合。緊密聯(lián)系工作實際，開展一系列形式多樣的學習教育活動，同時配合市委組織部搞好干部參訓工作，通過一系列措施，進一步提高了干部隊伍理論素養(yǎng)，為培養(yǎng)一支高素質的干部隊伍打下了堅實的理論基礎。

　　四、切實加強黨性修養(yǎng)，大力推進干部作風建設，打造高素質的干部隊伍

　　堅強的黨性和優(yōu)良的作風是深入貫徹落實科學發(fā)展觀的必然要求，是凝聚黨心民心的巨大力量。今年來，示范區(qū)工委高度重視黨員干部作風建設，繼深入開展黨員先進性教育、效能建設、“八破八立”解放思想大討論之后，又大力開展以“加強黨性修養(yǎng)，弘揚新風正氣”為主題的作風建設年活動，取得了明顯成效。全體黨員干部黨性修養(yǎng)不斷加強，作風進一步好轉。

　　建立和完善各項制度。在進一步完善各項制度的基礎上，狠抓落實。一是民主意識，集體決策；二是陽光操作，公開透明；三是加強溝通，統(tǒng)一協(xié)調；四是責任到位，上下聯(lián)動；五是經(jīng)常檢查，限期整改；六是嚴肅紀律，嚴格獎懲。干部隊伍建設。從嚴要求，強化管理，建設高素質的干部隊伍，牢固樹立每一個人都代表**的形象，每一個人都是**的環(huán)境。一是進一步強化自律意識。多一份理解少一份苛求，多一些關愛少一些責備，做到自尊、自愛、有強烈自律意識；二是進一步強化紀律觀念。講大局、講黨性、講服從；三是進一步強化工作責任。要不斷督導、檢查，強化責任；四是進一步強化發(fā)展理念。沒有發(fā)展就沒有**的明天，只有通過引進項目將**的發(fā)展提高到新的高度；五是進一步強化學習教育。真正做到“素質高、工作實、作風硬”。在抓好上述工作的同時，我們還狠抓了計劃生育和社會治安綜合治理兩個“一票否決”工作。工委、管委會成員經(jīng)常聽取專班工作匯報，經(jīng)常專題研究，真正做到有人抓，有人管，有人落實。積極配合市委、市政府做好各項工作的檢查驗收，都取得了較好的成績。

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