城管局政風行風建設上半年工作總結4000字范文
(一)精心組織,科學安排,注重評議方法
為加強我局政風行風建設,提高城管執(zhí)法行政效率和服務水平,我局制定201X年民主評議政風行風工作方案,具體分為宣傳發(fā)動、查找問題、整改落實、總結提高四個階段,有條不紊推進評議工作的扎實開展。
在宣傳發(fā)動階段中,主要任務為:一是制定工作方案。根據(jù)漳州市糾風辦的總體要
求,結合我局的實際情況,制定具體的工作實施方案。二是完善領導機構。根據(jù)工作需要和人員變動情況,進一步調整充實局民主評議政風行風工作領導小組及其辦公室。三是收集行評意見。采取召開座談會、發(fā)放問卷調查等形式,收集我局聘請的9位行評代表有關意見、建議和信息。四是召開動員大會。全面部署我局民主評議政風行風工作,統(tǒng)一思想,提高認識,營造氛圍,明確目標。五是加強社會監(jiān)督。向服務對象宣傳我局的主要職責、辦事程序、收費標準、服務承諾,以及舉報投訴渠道和方法;圍繞服務態(tài)度、服務質量、辦事時限、違諾追究等方面,向社會公開承諾,接受社會監(jiān)督。
在查找問題階段中,主要任務為:一是采取內查外調的組織形式,認真查擺單位內部政風行風方面的突出問題。重點做好“十不準”、“五公開”等工作紀律執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查,并與正常業(yè)務工作質量檢查、執(zhí)法督查結合起來,認真查找事關行業(yè)作風方面的業(yè)務工作質量問題。二是做好意見、建議征求與收集工作。按照評議內容,結合年度工作,通過召開專題座談會、發(fā)放征求意見函、設立評議意見箱、熱線電話和電子信箱等多種形式,直接與企業(yè)、群眾對話,廣泛征求意見和建議。局聘請的評議代表或其他組織、部門、單位,通過明查暗訪,幫助查找收集企業(yè)和群眾的意見建議。三是分類整理各種意見建議。局行評辦將征求到的意見和建議認真梳理,逐一記入《政風行風查找問題登記表》,匯總整理后報送市糾風辦。針對查找出的問題,逐一填入《民主評議政風行風整改落實情況表》,并向參評單位發(fā)出落實整改責任通知書。
在整改落實階段中,主要任務為:一是認真落實整改。各單位根據(jù)局下發(fā)的落實整改責任通知書和《民主評議政風行風整改落實情況表》要求,逐一制定整改措施,明確整改責任單位或責任人,以及整改期限、整改內容、整改措施、整改時限、整改成效,及時造冊登記并于11月15日前上報局行評辦。局行評辦于11月30日前以書面形式匯總上報市糾風辦和局行評領導小組。二是加強督促檢查。組織行評代表進行明查暗訪,加強對參評單位的日?己撕驼那闆r進行跟蹤檢查)。
在總結提高階段中,主要任務為:一是做好組織工作總結與資料整理。認真總結歷年的工作經驗,對政風行風建設工作中形成的制度與措施,查找問題、落實整改和反饋認可的資料,向市糾風辦和行評代表報送的材料,本單位有關政風行風建設方面的媒體報道和內部管理方面的音像、文字資料,都要認真進行收集和整理,歸集裝訂,使評議工作方案落實情況和政風行風改進情況有資證載體。二是加強與市糾風辦的溝通,主動爭取和配合評議代表對我局評議工作的檢查指導。
(二)聯(lián)系實際,明確目標,注重評議實效
為提高全體城管執(zhí)法人員的素質和形象,促進201X年我局民主評議政風行風工作的順利開展,制定了“157”民主評議工作思路,即明確一個指導思想、堅持五個基本原則、突出七項評議內容,具體情況如下:
一是明確一個指導思想。即堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導,深入開展學習實踐科學發(fā)展觀,圍繞“保增長、保民生、保穩(wěn)定”和服務“海西建設,漳州先行”的工作大局,立足于社會各界和廣大老百姓的廣泛參與,提高民主評議工作成效。堅持以隊伍素質教育為重點、以提高文明執(zhí)法為目標、以增強服務意識為關鍵、以轉變工作作風為保證、以群眾是否滿意為標準,通過教管并舉、評改結合、標本兼治的評議措施,確保城管執(zhí)法隊伍逐步形成“務實、創(chuàng)新、高效、清正、親民”的和諧局面。堅持群眾的利益觀,把群眾的呼聲作為一種信號來對待,把群眾的需要作為一種任務來完成,把群眾的滿意作為一種標準來要求。通過開展民主評議政風行風,積極解決事關民生的熱點、難點問題,努力構建一支能夠“讓政府滿意、受社會尊敬,讓政府放心、受百姓擁戴”的城管執(zhí)法隊伍。
二是堅持五個基本原則。即堅持誰主管、誰負責,管隊伍必須管行風的原則;堅持標本兼治、綜合治理、科學規(guī)范的原則;堅持依靠群眾,自覺接受社會監(jiān)督的原則;堅持邊評邊改,評改結合,把落實整改、解決問題貫穿于評議工作的全過程的原則;堅持公平公正公開,創(chuàng)新思路,改進方法,與重點評議相結合,努力取得整體實效的原則。
三是突出七項評議內容。即在依法履職方面,是否存在不作為、亂作為等問題;在公正執(zhí)法方面,是否存在公權私用、執(zhí)法不公、違法行政、野蠻執(zhí)法等問題;在政務公開方面,是否存在不按規(guī)定向社會公開審批事項、辦事程序及收費項目、收費標準、收費依據(jù)等問題;在辦事效率方面,是否存在推諉扯皮,不主動、不及時、不認真解決損害群眾利益等問題;在服務態(tài)度方面,是否存在作風粗暴、生冷硬頂、門難進、臉難看、事難辦、話難聽等問題;在廉潔自律方面,是否存在刁難群眾,以職權之便吃拿卡要報等問題;在長效機制方面,是否建立并落實政風行風建設領導責任制和教育、監(jiān)督、考核、
獎懲等制度,是否建立完善的內部管理機制。
(三)明確要求,突出主題,注重評議落實
開展民主評議政風行風,不但是社會發(fā)展的客觀需要,也是城管執(zhí)法部門的內在要求。要求機關各科室、各直屬執(zhí)法大隊,都要以與時俱進的精神,創(chuàng)造性開展行評工作,遵循城管執(zhí)法工作特點,探索民主評議工作規(guī)律,注意根據(jù)形勢和任務的變化及時調整工作思路,確保201X年度的民主評議工作保持時代特色,貼近工作實際,符合群眾意愿,體現(xiàn)行評成效。整個民主評議活動具體要求做到以下“三個落實”:
一是營造活動氛圍,推動行評深入開展。充分發(fā)揮我局文化宣傳陣地的優(yōu)勢,通過短信平臺、投訴舉報中心和城管執(zhí)法網站、城管執(zhí)法簡報、城管執(zhí)法專題宣傳板報,以及我局與《閩南日報》、漳州電視臺《本地話新聞》欄目合作的專題板塊,并通過發(fā)揮我局建立的23位宣傳信息員隊伍的作用,多渠道、多形式開展廣泛的宣傳活動,營造輿論氛圍,推動活動開展。同時,通過城管執(zhí)法指揮中心等四個服務窗口的.“青年文明號”、“巾幗文明崗”創(chuàng)建活動載體,加大與社會的交流,發(fā)動群眾的廣泛參與,從而把行評工作不斷引向深入。
二是講究工作方法,提高民主評議成效。首先要圍繞“誰主管、誰負責”和“管行業(yè)必須管行風”的責任要求,把政風行風建設列入“一把手”工程,納入目標管理,融入具體工作,做到主要領導親自抓,分管領導具體抓,一級抓一級,層層抓落實;圍繞“樹立親民理念,構建和諧城管”這一城管執(zhí)法理念,把行評工作與糾風專項治理、強化隊伍建設、服務海西發(fā)展緊密結合起來。其次要講究方法,注重實效,不但要嚴格按照方案確定的原則、要求和程序進行,確保評議過程不弄虛作假、評議環(huán)節(jié)不偷工減料、評議標準不隨意降低;堅持“評”與“糾”并舉、“糾”與“建”并重的方針,解決隊伍中存在的問題、解決影響發(fā)展的問題、解決群眾關注的熱難點問題。
三是認真總結經驗,鞏固提升評議成果。機關各科室、各直屬執(zhí)法大隊,一方面要注重工作總結,善于培養(yǎng)典型,抓住亮點,對能夠影響并帶動整個隊伍正氣上升的正面典型人物,要塑造培養(yǎng),總結推廣,擴大榜樣的力量,延伸行評的實際效果。民主評議政風行風工作要列入直屬大隊績效考評內容之一,對工作表現(xiàn)出色的單位要給予應有的表揚,并作為年終評先評優(yōu)的一個重要依據(jù),提高行評工作的輻射作用。另一方面要認真對一年來的行評工作進行系統(tǒng)的總結,鞏固成果,把行之有效的好經驗、好做法形成制度,并在實踐中加以完善,形成民主評議長效工作機制。
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