青協(xié)工作總結(匯編15篇)
總結就是對一個時期的學習、工作或其完成情況進行一次全面系統(tǒng)的回顧和分析的書面材料,它可以幫助我們有尋找學習和工作中的規(guī)律,我想我們需要寫一份總結了吧。那么總結有什么格式呢?以下是小編為大家收集的青協(xié)工作總結,僅供參考,大家一起來看看吧。
青協(xié)工作總結1
回顧這半年來的工作,我在公司領導及各位同事的支持與幫助下,嚴格要求自己,按照公司的要求,較好地完成了自己的本職工作。通過半年來的學習與工作,工作模式上有了新的突破,工作方法有了較大的改變,現(xiàn)將上半年來的工作情況總結:
一、辦公室的日常管理工作
辦公室對我來說是一個全新的工作領域。作為辦公室的負責人,自己清醒地認識到,辦公室是負責人室直接領導下的綜合管理機構,是承上啟下、溝通內外、協(xié)調左右、聯(lián)系四面八方的樞紐,推動各項工作朝著既定目標前進的中心。辦公室的工作千頭萬緒,在文件起草、提供調研資料、數(shù)量都要為決策提供一些有益的資料,數(shù)據(jù)。有文書處理、檔案管理、文件批轉、會議安排、迎來送往及用車管理等。面對繁雜瑣碎的大量事務性工作,自我強化工作認識,注意加快工作節(jié)奏,提高工作效率,冷靜辦理各項事務,力求周全、準確、適度,避免疏漏和差錯,至今基本做到了事事有著落。
1、理順關系,辦理公司有關。公司成立伊始,各項工作幾乎都是從頭開始,需要辦理相關的手續(xù)及證件。我利用自己在xx部門工作多年,部門熟、人際關系較融洽的優(yōu)勢,主動為公司辦理各類證件。通過多方努力,我只用了月余時間,辦好了xxx證書、項目立項手續(xù)xxx產權證產等。充分發(fā)揮綜合部門的協(xié)調作用。
2、及時了解xxx情況,為領導決策提供依據(jù)。作為xxx企業(yè),土地交付是重中之重。由于xxx的拆遷和我公司開發(fā)進度有密切關聯(lián),為了早日取得土地,公司成立土地交付工作小組。我作小組成員之一,利用一切有利資源,采取有效措施,到xx、xx拆遷辦等單位,主動和有關人員交流、溝通,及時將所了解的拆遷信息、工作進度、問題反饋到負責人室,公司領導在最短時間內掌握了xxx及拆遷工作的進展,并在此基礎上進一步安排交付工作。
3、主動響應公司號召,深入開展市場調研工作。根據(jù)公司(0x號辦公會議精神要求,我針對目前xx房地產的發(fā)展情況及房屋租售價格、市場需求、發(fā)展趨向等做了詳細的市場調查。先后到土地、建設、房管部門詳細了解近年房地產開發(fā)各項數(shù)據(jù)指標,走訪了一些商業(yè)部門如xx,xx又到xx花園、xx花園、xx小區(qū)調查這些物業(yè)的租售情況。就x號地塊區(qū)位優(yōu)勢提出“商業(yè)為主、住宅為輔、凸現(xiàn)區(qū)位、統(tǒng)籌兼顧”開發(fā)個人設想。
4、認真做好公司的文字工作。草擬綜合性文件和報告等文字工作,負責辦公會議的記錄、整理和會議紀要提煉,并負責對會議有關決議的實施。認真做好公司有關文件的收發(fā)、登記、分遞、文印和督辦工作;公司所有的文件、審批表、協(xié)議書整理歸檔入冊,做好資料歸檔工作。配合領導在制訂的各項規(guī)章制度基礎上進一步補充、完善各項規(guī)章制度。及時傳達貫徹公司有關會議、文件、批示精神。
5、落實公司人事、勞資管理工作。組織落實公司的勞動、人事、工資管理和員工的考勤控制監(jiān)督工作,根據(jù)人事管理制度與聘用員工簽訂了勞動合同,按照有關規(guī)定,到勞動管理部門辦好繳納社保(養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、醫(yī)療保險)的各項手續(xù)。體現(xiàn)公司的規(guī)范性,解決員工的后顧之憂。
6、切實抓好公司的福利、企業(yè)管理的日常工作。按照預算審批制度,組織落實公司辦公設施、宿舍用品、勞保福利等商品的采購、調配和實物管理工作。辦公室裝修完畢后,在x月份按照審批權限完成了購置辦公用品、通訊、復印機、計算機等設備的配置工作。切實做好公司通訊費、招待費、水電費、車輛使用及饋贈品登記手續(xù),嚴格按照程序核定使用標準。
7、做好公司董事會及其他各種會議的后勤服務工作。董事會在xxx召開期間,認真做好會場布置、食宿安排工作。落實好各種會議的會前準備、會議資料等工作。
二、加強自身學習,提高業(yè)務水平
由于感到自己身上的擔子很重,而自己的學識、能力和閱歷與其任職都有一定的距離,所以總不敢掉以輕心,總在學習,向書本學習、向周圍的領導學習,向同事學習,這樣下來感覺自己半年來還是有了一定的進步。經過不斷學習、不斷積累,已具備了辦公室工作經驗,能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題,在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調辦事能力和文字言語表達能力等方面,經過半年的鍛煉都有了很大的提高,保證了本崗位各項工作的正常運行,能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務,熱愛本職工作,認真努力貫徹到實際工作中去。主動提高自身各項業(yè)務素質,爭取工作的主動性,具備較強的專業(yè)心,責任心,努力提高工作效率和工作質量。
三、存在的問題和今后努力方向
半年來,本人能敬業(yè)愛崗、創(chuàng)造性地開展工作,取得了一些成績,但也存在一些問題和不足,主要表現(xiàn)在:
第一,辦公室主任對我而言是一個新的`崗位,許多工作我都是邊干邊摸索,以致工作起來不能游刃有余,工作效率有待進一步提高;
第二,有些工作還不夠過細,一些工作協(xié)調的不是十分到位;第三,自己的理論水平還不太適應公司工作的要求。在接下來的半年里,自己決心認真提高業(yè)務、工作水平,為公司經濟跨越式發(fā)展,貢獻自己應該貢獻的力量。我想我應努力做到:第一,加強學習,拓寬知識面。努力學習房產專業(yè)知識和相關法律常識。加強對房地產發(fā)展脈絡、走向的了解,加強周圍環(huán)境、同行業(yè)發(fā)展的了解、學習,要對公司的統(tǒng)籌規(guī)劃、當前情況做到胸有成竹;第二,本著實事求是的原則,做到上情下達、下情上報;真正做好領導的助手;
第三,注重本部門的工作作風建設,加強管理,團結一致,勤奮工作,形成優(yōu)良的部門工作氛圍。不斷改進辦公室對其他部門的支持能力、服務水平。遵守公司內部規(guī)章制度,維護公司利益,主動為公司創(chuàng)造更高價值,力爭取得更大的工作成績。
青協(xié)工作總結2
我在酒店工作,一個月的時間也是過得很快,這一個月由于有五一的小長假,生意也是比以往好了很多,雖然還是受到疫情有一些影響,和往年相比沒有那么火爆,但是也是漸漸的在恢復了,日常的住店情況也是比以往好了很多,漸漸的向去年同期看齊,我也是對于自己在這個月的酒店工作來總結下。
作為酒店的店長,我也是要對酒店的營業(yè)情況去負責,從優(yōu)惠的宣傳,日常的工作管理,再到銷售工作的督促,我也是看到了酒店向上的蓬勃生機,疫情的影響是一個糟糕的局面,但是也是一個學習的機會,一個成長的磨練,生意是沒有往常那么的好了,但是我們也是深化我們自己的工作,去把服務做好,以前來過的老客戶也是明顯的感受到我們服務的變化,比以往更好了一些,我也是時刻的監(jiān)督,去和客戶交流,了解他們住店的情況,清楚我們自己做的如何,通過改進,服務也是更好了,得到了更多人的肯定,可能暫時來說,營業(yè)的情況不是那么的好,但是通過他們的口碑,我想往后回頭客還有推薦的客戶也是會越來越多的,并且通過這個月的工作,我也是感受到大家對于工作的熱情也是變得更多的了,畢竟營業(yè)也是不斷的去提升的。
在管理中,我也是不斷的去優(yōu)化,去調整,除了做好營業(yè)額,我也是清楚,只有整個團隊的水平能力是得到提升了,能更好的去為客人服務,那么才能把客人留下來,所以對于服務這塊我也是要求嚴格,并且也是在這個月里面對同事們做了兩次的培訓,都是關于服務的,雖然日常的服務已經比以往好了,但是我也是希望好上加好,只有更加的`注重細節(jié),對于客人的服務更好,那么對于我們來說,這次的疫情也是一個機會,去鍛煉自己,去提升自己,來讓酒店的未來能更好,吸引更多的客人入住。而我個人也是努力的工作,同時也是會利用空閑的時間去看書,去了解酒店更多新的知識,盡量去運用到工作之中,去提升自己。讓自己在能力上有進步。
一個月的工作,很快就做完了,時間也是感慨,過得快,但也是格外的充實,從每一天早上來到酒店,再到下班,我都是忙碌的,充實的,去完成自己的工作,去做好管理,去聯(lián)系客戶,去處理問題,有收獲也是有做的還不夠的地方,我也是要繼續(xù)的去努力,去在今后把工作做得更出色。
青協(xié)工作總結3
時光荏苒又是一學期,一轉眼,我們核工程與地球物理學院青年志愿者協(xié)會又走過了半年,為發(fā)揚“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿者精神,進一步把工作做到實在,做出我們學院自己的風格,從而把高尚的道德素質,先進的文化理念和溫暖的人文關懷帶給真正需要的群體,樹立核地院青志協(xié)的良好形象,我們不斷探索,不斷完善,是核地院青志協(xié)的工作開創(chuàng)了新的局面,先對整個協(xié)會總結如下:
活動方面
一、 招新工作及第一次大會。
1、納新 在對我們學院青協(xié)的宣傳工作后,我們在10月份進行了新部員的選拔,為了真正地招到一批熱心肯干,有能力有想法的干事,我們經過初選、面試兩重選擇,最后考慮綜合素質,在全院180多位熱心的同學遞交了入會申請中挑選出了81名同學加入到我們的大家庭中來。至此,青志協(xié)的內部機構基本形成。
2迎新大會 10月底,在各部門舉行完見面會,新老部員交流都,我們召開了青志協(xié)舉行了第一次大會,暨迎新大會。通過對青志協(xié)機構的相關介紹,使新部員更加明確了自己的職責和責任,在張江峰書記的帶動下,活動達到高潮。新部員們對志愿服務欲欲預試,迎新大會非常成功。
二 、青協(xié)傳統(tǒng)活動
配合校團委青志協(xié)舉辦各種活動,及時保質保量地完成校團委分派的任務以及配合院各部門活動。在過去的半年里,我們有四名新部員參加了學校的義務支教隊,對蓮松中學的孩子們進行義務輔導。我們組織我們協(xié)會參觀了八一紀念館,重溫八一起義,感受革命精神。10月13號,在感恩節(jié)即將來臨之際,我們筑起感恩墻,讓同學們學會感恩,懂得感恩。12月5號,為國際志愿者日,這這個特殊的日子里我院開展回收廢電池活動,增強志愿們愛護環(huán)境的意識,并且組織全體部員在青春廣場參見志愿者宣誓儀式。在運動會期間,我們負責方陣和體操,并在大本營對運動員們提供支持。在校青協(xié)的安排下,我們組織部員們在圖書館對圖書進行整理,這次活動也讓大家在學會在感受圖書館濃厚的文學氣息和涉取知識的同時也要保護公共環(huán)境。10月24號,我們和水環(huán)青協(xié)一起攜手在新建縣敬老院關愛老人奉獻愛心,這次活動的意義在于在享受父母和社會給我們的關愛的同時,我們也不能忘記對老人的關懷,讓尊老愛幼的傳統(tǒng)美德得以流傳。
三、我們自己的特色
在完成校青協(xié)安排的的任務的后,我們整合自己學院的特色和資源,開展了一些列我們自己的特色志愿服務。首先,我們向中華義工申請了‘世界糧食日—燭光守夜’分會場。我們結合我們學校的特點,排除困難,此次活動取得完美成功。在倡導全校師生節(jié)約糧食反對浪費,提高大家對節(jié)約糧食意識,讓每一個同學養(yǎng)成節(jié)約糧食的同時,也對我們協(xié)會有了很好的鍛煉。我們組織部負責對整個活動進行策劃,保證了活動的順利進行、宣傳部對在、此次活動利用海報,網絡,校廣播站,校新聞中心等途徑對此次活動進行了大力宣傳,負責活動的新聞稿。外聯(lián)部在聯(lián)系校外各商家對我們活動進行宣傳,并獲得了兩家商家的贊助,很好的補充來此次活動的各種開銷。文體部對我們的會場進行布置,秘書部派發(fā)宣傳單及對中個活動進行記錄。經過此次活動我們內部分工更加明確,組織愈加的健全,整個協(xié)會的凝聚力空前強大。
12月9號,為了促進部員感情,提高團隊精神,我們在北區(qū)田徑場進行了素質拓展活動,各部門積極參與,讓大家明白我們在服務他人的.同時也要對自身神建設的培養(yǎng)。此次活動得到了張書記的大力支持,讓每個參與進來的人都獲得了獎勵。
12月16號,我們組織成立的微愛行動隊出現(xiàn)在了洪城大市場,為了能后讓更多的貧困孩子的孩子溫暖的度過這個冬天,我們青協(xié)部員冒著寒冷,用行動為他們募捐到了一批衣物。之后,我,們在學校為穆娟娟到的物資籌集運費以及在學校募捐到更多的衣服,呼吁東理學子奉獻自己的愛心。這下衣物伴著大家的關愛,信心與勇氣,伴著社會的溫暖送給貴州和南昌地區(qū)的一些貧困孩子。
總結
回顧這一學期走過的歷程,在大家的共同努力下,看著大家在青協(xié)執(zhí)著的足跡,活動比往年有所增加,這不僅表現(xiàn)在數(shù)量,還表現(xiàn)在質量以及活動的范圍、志愿者服務的領域。心理確實有一種厚實的寬慰,的確我院青志協(xié)在這半年年里還是有很多可圈可點的地方,立足校園,走向社會,雙向發(fā)展,彌補了以前“墻內開花墻外香”的不足,規(guī)劃擴大,影響深遠,利用網絡的力量對我們青協(xié)進行極力的宣傳。其中,江西日報,和江南都市報都對我們活動進行過報道。但是,我們在活動中也出現(xiàn)了許多不足,如由于計劃不周,溝通不夠,組織不得力等,并且活動中,表現(xiàn)出的問題是各部之間的合作還欠默契,實際執(zhí)行還跟不上策劃,所以在今后的發(fā)展中還要加強這方面的努力;不斷吸收成功者的經驗,與自身結合,做好這方面的工作。而很多客觀情況學校資源不足,經費不夠,時間場地協(xié)調不過來等原因使我們付出了更多的汗水。協(xié)會各部成員在及部長的領導下積極配合,踴躍參與,盡職盡責,將自己分內事情辦好。我希望有個別部長需要反思一下自己。我需要你們的工作報告是想讓你們知道你們這半年了做了什么,我們青協(xié)不醬油。
青志協(xié)做的是奉獻的事業(yè),愛心使我們?yōu)榱诉@個共同的事業(yè)集聚在一起,并且執(zhí)著的為之奮斗,在以后的活動開展中,我們會及時的總結工作經驗教訓,不斷探索,不斷發(fā)展,把青志協(xié)的工作做上更高的臺階。
個人總結
光陰似箭,日月如梭,眨眼之間,我已經是大三的老學長了。以前,我是干事,部長,然后走到現(xiàn)在。在這半年里,我深深的理解其中的區(qū)別。當我是一個干事的時候,我做好部長安排的事情,在完成自己的任務的時候,幫助同學共同完成我們自己部門的事情。作為部長的時候,我只要完成會長安排的,并且讓每一個部員參與進來,活躍整個部門的氣氛。而當我作為會長的時候,也許我沒有精力關注到每一個人,每一個部員都能夠叫的出名字來,很難將每一個人都顧及的到,這也許我是自己工作的失職。也許就是我和部長之間的差別。當一個的部門只有十多人時,你可以親力親為,了解每一個人,就可以管理好這個部門。而當有一百號人時,不可能每一個人都能涉及到,關注到。要想管理好這一百多號人,需要一個健全的機制,只有這樣整個協(xié)會才能有條不紊的運轉下去。一個新生組織,在成立初期會玉帶很多困難。我剛開始未能合理的安排好自己的的時間,容易被事情牽著鼻子走,導致自己身心疲憊。組織活動時也會出現(xiàn)各種各樣的問題,但是這些都是在所難免的,關鍵是我們要積極的去面對自己的錯誤,面對自己的不足,并努力的去改正,去補補足,才能讓自己成長。大家都是優(yōu)秀的,每一個人都有存在的價值,我們要不斷的去發(fā)現(xiàn)和彌補自己的缺點,最大限度的激發(fā)自己的潛能。在青協(xié)這個大家庭里,部門不必妄自菲薄,不必刻意掩藏自己的缺點,應為這里沒有嘲笑,沒有譏諷,只有相互扶持,大家榮辱與共,共同進步!
青協(xié)工作總結4
時間一點一點的過去,不知不覺中又到了月底,在這個月里我們青年志愿者協(xié)會繼續(xù)發(fā)揚志愿者精神和“立足學校,服務社會”的宗旨;乜催@一個月我們青年志愿者協(xié)會比較輕松沒有太多的活動,但部門職能并沒有停止。照常值班,展開例會,參加部長會議等。十一月份我們青年志愿者協(xié)會的具體工作情況如下:
一、值班
十一月份我們部門每天按時值班總體來說,每天能夠做到不遲到不早退,極個別偶爾有遲到現(xiàn)象。面對此種情況我需要在例會上多次提出,希望能夠得到改善,爭取做到不遲到不早退的現(xiàn)象。
二、例會
按團委學生會規(guī)定每月至少三次例會,我們青協(xié)部門做到每周一次例會(在沒有特殊情況下)。會上向部門成員提出值班做到不遲到不早退,例會按時參加,活動積極參與。
三、校園義務
本月接到院青年志愿者協(xié)會通知,參加校園義務勞動。在行政樓處拾磚塊。此次活動我們這些志愿者們不僅付出了勞動,更多的是我們體會到勞動中體會到的一些樂趣,和一些我們在課堂上學不到的`一些東西,比如說團結互助,交際能力等。
四、校園獻血活動
本月再次接到院青年志愿者協(xié)會的通知,第十四周周三進行校園大獻血活動,我部門接到通知,參加院青協(xié)會議了解情況后到各班進行跑辦宣傳,帶動更多的同學參與進來,為社會提供更多的血資源,緩解社會的用血短缺現(xiàn)象,做到我們青協(xié)的“立足學校,服務社會”的宗旨。
以上就是請我們青年志愿者協(xié)會在十一月份的工作總結。當然,在接下來的十二月份里我們青年志愿者協(xié)會將繼續(xù)發(fā)揚我們的青年志愿者精神,做到“立足學校,服務社會”宗旨,為學生服務,為學校服務,為社會服務。相信在接下來的十二月份里我們親年志愿者協(xié)會將會做到更好。
青協(xié)工作總結5
公司在20xx年中成長了不少,在各方各面都有了不小的進步,這值得公司全體員工感到高興,而我身為公司后勤部的一員,自然也由衷的祝福咱們公司,趁著20xx年來臨之際,我也對這一年的后勤工作來一個年終總結。
20xx年,公司的領導決定在這一年里大干一場,準備把業(yè)務擴大并開拓更多的市場,這件事對于公司的每一個人來言既是挑戰(zhàn)也是一個難得的機遇,因為只要大家一起努力把公司發(fā)展好了,那么以后的福利和待遇肯定會得到不小的提升,身為公司老員工的.我們當然也少不了獎金,但這一切的前提就是確保公司能穩(wěn)步發(fā)展。這一年里面,公司擴大了招人的渠道,不再僅僅局限于在人才市場發(fā)布招聘信息,同時利用了網絡和一些求職軟件進行招聘,這一下子就招了不少年輕有活力的員工來到公司,讓公司的體系一下子就增長了不少,這樣一來,也導致了后勤部的工作任務加重了。
后勤部作為公司里的堅實后盾,負責著大家的基本生活保障以及衛(wèi)生安全問題,在平日里也顯現(xiàn)不出太多的作用,但是這并不代表著后勤沒有存在的必要,因為公司里面一些基礎的事物都是我們在做,就例如處理一些公司購置的產品、貨物,這都是靠后勤來完成分配的。而我的工作就是負責登記、紀錄后勤工作的完成情況,許多時候我也算是比較悠閑了,但是后勤工作也沒有大家想象中的那么簡單,因為想把后勤做好的話不僅需要一份耐心,還得有一份責任心,我只有時刻懷著一顆為公司全體人員服務的心才能把工作給做好,不然掉鏈子是常有的事情。說到這,我覺得自己還是有一些方面做得不夠好,比如在工作的時候容易急躁,當有其他人對我的工作進行指點時,要是我覺得說的對倒還好,要是我覺得他說的不正確或者沒道理時,我就容易發(fā)脾氣,這個情況也被上級領導給批評過_次了,現(xiàn)在已經有所好改了。公司里的后勤工作,很多時候都是配合其它部門展開工作的,所以為了能讓工作開展的更加簡單、順利,我也主動和公司里的同事們打好了關系,這不僅增加了我的人脈,也讓我對公司的業(yè)務有了更多的了解。
相信在20xx年的工作中,我會繼續(xù)保持著積極且負責任的態(tài)度,為咱們公司的發(fā)展貢獻力量。
青協(xié)工作總結6
時光飛逝,不知不覺中,我院青協(xié)在院團委和院各組織部門的領導幫助下又走過了一年;厥走@一年咱們收獲了很多,成長了很多。在這一年里,咱們有歡笑,有辛酸。咱們用舉動去傳遞溫情,用愛心去暖和人心。讓志愿者精神遍及校園在院團委和校青協(xié)的領導下,本年度咱們繼續(xù)以奉獻、友愛、互助、提高為服務精神,充散發(fā)揮我青協(xié)的職能,通過我會一切成員的共同致力,咱們不只延續(xù)完成了以前的志愿活動,還充分結合本學院的特點,致力拓展,創(chuàng)新工作模式,改進工作方法,開展了符合我院特征的志愿活動,展現(xiàn)了我院青協(xié)的獨特風采,促進了我院青協(xié)的更好發(fā)展。
一、組織建設
我院青協(xié)自成立以來,經過始終發(fā)展已經成為擁有數(shù)十干事和數(shù)百志愿者組成的先生組織。我會外部分工明確由三個部門組成,策劃部是大腦,擔任所有活動的前期策劃和預備;影像企劃部擔任拍照和視頻、PPT等制造;秘書處擔任活動人員的統(tǒng)計和安排以及活動的及時(詳細定稿版)通信與總結。正副會長則統(tǒng)籌兼顧,把握青協(xié)的發(fā)展方向。三個部門只管各司其職但也嚴密聯(lián)系,互相配合,為協(xié)會的發(fā)展共同致力。
本年度的組織成員選舉換屆之后,經過院團委老師鉆研與建議,我會決定擯棄了以前招收干事的傳統(tǒng)模式,本著寧缺毋濫的準則,經過兩輪面試招收了一批有責任心、有能力的干事,為我會灌注了新穎血液。一方面,為了造就干事的全面發(fā)展能力,我會采取干事無特定部門的治理形式,即干事不特定隸屬于我會外部的任何一個部門,他們必須掌握三個部門的一切技能,相熟我會外部事務的一切流程,經過輪番式擔任三個部門的活動任務。這一改變不只造就了干事的多技能,為活動的順利開展提供了充分的預備,同時也為當前的換屆保證了優(yōu)良成員的注入。另一方面,為了造就干部干事的對外組織、交流、合作等能力,我會一切成員都按時參加了團委組織部的干事培訓活動,讓我會加強了與其他部門的溝通與交流,為今后活動的協(xié)同合作奠定了松軟的基礎。
規(guī)范、穩(wěn)固、配套的制度體系不只是大先生志愿服務長效機制構建基本條件之一,也是構建的基礎與根本保障。我院青協(xié)不只要著適合咱們的工作制度,還有著獨特的治理形式。我會正副會長及各部門部長每星期一都會按時參加團委的大型會議,認真聽取指點老師的建議,總結本會的無余,將本會中存在的成績及時提出,經過會議的探討及老師的指點找到處理之道。本協(xié)會外部也會每周按時組織例會,并做會議記錄。例會中在傳達老師建議的同時,安排好下階段的指標任務,然后聽取各干事反映的成績,經過探討鉆研找到處理方法。
二、攜手青春志愿,共筑美妙將來
新春迎綠,關注環(huán)保為呼應3.5雷鋒月活動號召,我院青協(xié)開展了一次主題為送綠色,迎新春的活動。以送盆栽綠化環(huán)境的戶內活動方式,由咱們青協(xié)的人員返回幾個代表宿舍送上盆栽并進行環(huán)保宣傳。只管東西并不珍貴但它卻代表著不尋常的'意義,它的存在提示著咱們時辰保護綠色,進步了同窗們環(huán)保綠化認識,并讓這種精神永遠的傳承下去,號召更多的人來美化環(huán)境。科普慧魚知識,旨助興味萌芽(詳細定稿版)慧魚作為我院的特征活動是我會本年度大力推行的活動,我會3份在滄浪新城社區(qū)、11月校內慧魚興味培訓班以及多次到木瀆三小,組織開展了慧魚推行活動;顒右桓那捌陂_展形式,以慧魚知識講解為主,宿愿科技的推行讓更多人懂得慧魚,以進步活動的高度,所以在活動前期我會招收并培訓志愿者作為慧魚指點老師;活動中經過指點老師對慧魚模型的講解與互動激發(fā)科技興味;埕~機器人的新鮮獨特不只拓寬了視野,進步了創(chuàng)新認識和動手實踐能力,為他們的童年鍍上了一道美麗的彩虹。同時,這項活動讓咱們在服務社會的同時收獲知識,也擴大了我院對外的宣傳與聯(lián)系。弘揚志愿精神,構建平安之路。
青協(xié)工作總結7
綜合部承接著公司后勤管理、制度建設、檔案管理、人力資源管理、勞資管理、日常行政管理等多項職能。20xx年,經過綜合部全體人員的共同努力,較好的完成了各項本職工作,F(xiàn)將重點工作總結和下年工作計劃匯報如下:
一、公司人事勞資、證照年檢等工作
1.完成了擔保公司、小貸公司的證照年檢工作。
每年xx月到xx月證照審核、集體合同備案、書面審查、更換工資手冊等;上述工作擔保公司和小貸公司同時進行,由于注冊地址不同,各項審核工作及五險一金辦理需要到xx個以上不同地點,由于路程較遠,排隊等候,一天有時只能辦兩項工作。2.擔保公司年初辦理了三證合一,并到五險一金相關部門變更三證合一的'信息;
3.擔保公司一年共辦理了xx位同事人事關系轉入、五險一金的轉入與補繳;
4.公積金開通網上辦公并參加培訓,根據(jù)國家要求公積金比例從xx%調為xx%。
二、后勤行政工作
1.擔保一年共組織召開項目預審會xx次,審保會xx次,共通過xx個項目;2.擔保辦理開通xx信息網和xx征信中心業(yè)務;3.擔保和小貸的考勤登記,每月初公布考勤情況,結合實際情況,扣罰工資;
4.擔保和小貸的檔案管理,勞動合同續(xù)簽,銀行授信入圍材料整理等工作;
5.按時上報金融辦報表,配合金融辦現(xiàn)場檢查,完成金融辦、金融協(xié)會和小貸協(xié)會臨時上報的工作;
6.及時將上級公司文件通知按照公司領導的指示向擔保和小貸各部門傳達,并做到全程跟蹤;
7.及時將各部門的請示、建議向領導反應,并按領導指示協(xié)調相關部門認真執(zhí)行;
8. 加強擔保和小貸公司的固定資產和辦公用品管理,規(guī)范購買程序,采取按需購買、誰使用誰負責,以舊換新等原則,避免人為的損失和浪費;
9.定期檢查擔保和小貸公司的水電和消防設備、更換滅火器;
10.安排擔保和小貸員工每年的定期體檢;
11.提高員工綜合素質,組織員工內部和外部培訓;
12.組織參加產業(yè)集團的職工運動會;
13.辦理了擔保和小貸公司微信的公眾號。
三、配合上級公司完成的工作
1.配合上級公司籌備組織各項會議;
2.配合上級公司完成員工信息登記表和崗位說明書;
青協(xié)工作總結8
時光荏苒,我們不知不覺已經過了一個學期,在這個學期,我們有過苦、有過淚,但對我們來說最重要的還是在工作過程中所學到的知識和經驗,這是我們在課堂上所學不到的。在舉辦的幾次大型的活動中,我們協(xié)調好各個方面,充分利用資源。然后大家一起面對這樣的活動,在大家的共同努力下,我們部門的各項活動都取得了圓滿的成功。
青協(xié)---不一樣的初體驗
初入校園活動豐富由于九月份是軍訓月,因此部門活動幾乎沒有。從十月份開始,我們正式開始了活動。剛進來青協(xié),一切對我們來說都是陌生的,什么東西我們都要學習。我們的第一個活動是下寢收軍訓服,將信管的所有的軍訓服全部收集起來,然后整理其中的干凈整潔的衣物送給由“綠色通道“進來的學生。十月份活動比較多,還有一個給自己未來一封信的活動。當時我們在班群里進行了宣傳,然后報名的'同學每個人分發(fā)一份信封,定時交給青委,最后統(tǒng)一交給部長。
愛心郵寄公益迷馬十一月份,我們舉辦了好幾個大型的活動。愛心郵寄活動就是在全院征集衣物,然后由青協(xié)交給募捐中心,最后由募捐中心在全國范圍內郵寄給那些貧困地區(qū)的人。接著,由各個學院的青協(xié)一同舉辦了“迷馬”(迷你馬拉松的簡稱)。響應“走下網絡、走出宿舍、走向操場”的號召,結合“天使聽見愛”公益項目,鼓勵大學生參加公益活動的形式為聽障兒童募集善款。在青協(xié)成員和青協(xié)委員的大力宣傳下,我校參加人數(shù)為五萬七千多人次,并獲得了全國一等獎。愛心郵寄以及“迷馬”,讓那些孩子知道社會上還有人在關心他們,傳遞了愛心,匯聚成一股強大的社會暖流。
志愿地鐵書籍拍賣十二月,盡管還沒有結束,但是我們也已經完成了兩個活動,之前的一個書購活動以及正在開展的地鐵志愿者活動。書購活動就是向全院征集一些書籍,然后進行拍賣,可以將很多學長學姐已經不需要的書籍以低價賣給大一的新生,使即將拋棄的書籍又得到了一次升華。
總的來說,在進入大學的這一個學期里面,我部成員都得到了很好的鍛煉,而且我部組織的各項活動都得到了學院領導以及同學們的肯定和支持。不過,我們還是存在一些問題,比如我們在活動的宣傳方面可以更加到位,各部門之間的聯(lián)系可以更加緊密,任務的完成可以更加迅速有效。我們自己也意識到,即使我們相比剛進來的時候有了巨大的進步,但是我們距離成為一個優(yōu)秀的部門還有一定的差距,我們的經驗還不夠豐富,但是只要我們一起努力,保持對活動的熱情,以積極向上的態(tài)度來完成每件事,不斷自我完善和提高,青年志愿者協(xié)會一定會更加出色!
青協(xié)工作總結9
時間在不經意間悄悄劃過,轉眼間,“青協(xié)”監(jiān)察部又走過了半個學期。這個學期本部門的各項工作在主席及各部長的帶領下,在與各執(zhí)行部門的眾多執(zhí)行委員的努力工作、認真負責的配合下都取得了不錯的成績。
作為各項活動的監(jiān)督部門,監(jiān)察部所有人員堅持公平公正的原則完成了各班本學期舉行的月“青協(xié)“活動的評分工作。透過這些活動我們可以看到大一新生參與活動還是比較積極的,月活動基本上都如期的舉行了,并且完成的`效果都相當不錯。大二的積極性則相較差些,只有半數(shù)班級搞了月”青協(xié)“活動。值得肯定的是大二年級舉行的青協(xié)活動創(chuàng)新性遠大于大一,這也是值得大一同學學習的地方!
打分這項工作簡單,但在這一過程中總是會或多或少的出現(xiàn)一些問題。究其原因,部門中的委員都是新生,工作經驗不足,其中有一些過失事可以理解的,但是有些過失就完全是委員的失職了,如給班級月活動評分未提前到場,打分后的打分表和策劃書未及時上交,打分過程不完善等。這些問題有一部分是我們委員造成的,也有一些是青協(xié)活動組織者造成的,如活動策劃書中未留下聯(lián)系方式,活動宣傳沒有做好,有的甚至連活動時間跟地點都不明確。部門工作能夠順利開展,不光需要委員的盡職盡責,也需要各班青協(xié)委員的積極配合。在這項工作中雖然出現(xiàn)了較多的問題,但值得表揚的是我們工作人員都能堅持原則,公正評分,其中劉振源、朱紹云、吳水娥等在評定過程中比較好的。本部門參與的另外一項工作就是漂流活動值班和值班督察,督察結果顯示圖書漂流活動開展的效果不是很好,安排的人員只有半數(shù)左右按時值班和做值班記錄。這次活動中,本部門做的是很成功的,安排的本部門委員能夠能夠按時值班并做好值班記錄,值班督察人員也會認真地做好督察記錄。其中表現(xiàn)突出的有李維倫、肖祖?zhèn),王瑞等?/p>
此外部門中另外一個較為突出的問題就是,由于某些必要和非必要因素,每次組織開會就會有人遲到或缺席,開會到場的時間觀念不強,而且開會時很少人會做會議記錄以至于安排下去的任務不能及時完成或消息不能及時傳達到位,甚至還有少數(shù)人子啊開會時玩手機或隨心所欲的做自己的事情。針對以上提出的問題,希望各委員能夠深入思考加以改進,以提高工作效率,完善自身素質。
這學期下來,本部門除了給各班青協(xié)月活動評分外,還積極參與青協(xié)內部組織的各項活動,如美化校園大清掃活動,增進各部門交流的羽毛球友誼賽,感恩節(jié)寫心愿送祝福等。通過這些活動,各部門委員的交流多了,各部門之間的相互了解也加深了的不少。
青協(xié)工作總結10
告別了2我們又迎來了新的一年,xx年我們走過了不平凡的一年,xx年人力資源部在各部門的關心幫助和密切配合下,強化服務意識,提高自身素質和工作質量,認真貫徹了“以人為本”的用人理念,立足穩(wěn)步發(fā)展、持續(xù)發(fā)展的思路,開展了一系列扎實有效的工作,為總結經驗、發(fā)揚成績、找出差距、以利再戰(zhàn),現(xiàn)將xx年的工作總結如下:
回顧一年來的工作,按照年初制定的各項工作目標,我們主要是圍繞以下幾個方面抓了重點突破和具體落實:
一、為滿足醫(yī)院發(fā)展需要,重點加強了人才的引進和梯隊的建設工作
堅持以人為本的用人理念,扎實做好人才的引進和考察工作。作為醫(yī)療行業(yè),各個崗位要求具都有專業(yè)比較性強、技術相對穩(wěn)定的工作人員,對此根據(jù)醫(yī)院情況,xx年共引進各類專業(yè)技術人員7余人,其他輔助人員4余人,其中主任醫(yī)師1人、博士后研究員1人、副主任醫(yī)師7人、主治醫(yī)師7人,臨床醫(yī)學大學畢業(yè)生1余人。
二、建章立制,規(guī)范員工行為
今年以來,根據(jù)醫(yī)院文化建設需要,起草并印刷了部分醫(yī)院員工手冊,規(guī)范醫(yī)院制度管理,涉及到32個小項,對財務管理、人力資源管理、行政管理、醫(yī)療護理管理等做了明確的規(guī)定。并以此為突破口,重點要求以下三點:一是規(guī)范工作的基本要求,嚴格獎懲和紀律約束,使醫(yī)院員工知道做到辦事有規(guī)定,不能破規(guī)矩――哪些能辦,哪些不能辦,應該怎么辦;哪些該說,哪些不該說,應該怎么說;二是干任何事情、執(zhí)行任務都要有工作程序,不能亂了規(guī)定,三是加強對新進員工的入院崗前院級教育,對應知應會等必修內容督促其強化學習。
三、加強醫(yī)療護理工作的評聘考試報名工作
為提升員工的職稱水平,人力資源部門積極和臨沂市人事局、臨沂市衛(wèi)生局局、羅莊區(qū)人事局、羅莊區(qū)衛(wèi)生局等部門聯(lián)系,組織醫(yī)院符合條件的員工報名參加評審和考試,xx年共考取執(zhí)業(yè)醫(yī)師和執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師1余人,護師5人、護士2余人,為3-7年的護理人員報名辦理了護士初級資格證4余人,為臨床醫(yī)療工作人員報名辦理醫(yī)師資格證等3余人次,護士及護師等執(zhí)業(yè)資格考試2余人次。
為了配合職稱評聘,督促做好各層次員工的繼續(xù)醫(yī)學教育學習工作,為全院醫(yī)護人員報名參加由臨沂市人事局和衛(wèi)生局組織的各類必修課的學習工作。
四、做好員工的轉正定級、保險繳納工作以及檔案的人事代理協(xié)調、大中專畢業(yè)生和調動來院人員落戶工作。
五、完成其他醫(yī)院安排的臨時性工作。
在實際工作中,距離醫(yī)院要求還存在一定差距,比如工作效率不高、服務意識還有很大差距、人才招聘和管理工作開展不好、思想上比較容易麻痹等。
xx年我們要認真履行好人力資源辦公室職責,開拓創(chuàng)新,把我們的'工作提高到一個新的水平,并努力做到如下幾點:
1、在人員招聘、新進人員生活保障、日常工作等各方面,切實提高服務意識和服務質量,進一步樹立為臨床服務、從員工工作、生活急需開始的理念;
2、進一步開源節(jié)流,降低各項人力資源辦公費用;
3、努力改善員工文化輿論環(huán)境,讓員工工作生活有一個比較舒適的環(huán)境和氛圍;
4、完成其他醫(yī)院安排的臨時性工作。
新的一年已經到來,xx年人力資源工作任重道遠,我將以更為飽滿的精神、扎實的作風、規(guī)范的管理,知難而進,使人力資源管理工作更上一層樓。
青協(xié)工作總結11
時間如手掌里的沙子,總是不經意的從指縫間溜走,轉眼間期末以至;厥渍雇,我們青年志愿者協(xié)會受醫(yī)學院學生科的領導,在校學生社團聯(lián)合會的指導下,憑借我們自己踏實和團結的作風,出色地完成了本學期地所有工作。我們始終堅持“奉獻、友愛、互助、進步”地志愿者宗旨,邁著堅定的步伐,在時代的潮流中毅然前行。為了確保以后的工作能開展的更好,特做如下總結:
一、協(xié)會建設
我們協(xié)會積極落實內部建設,使協(xié)會建設更加完善,有利于協(xié)會健康和穩(wěn)步發(fā)展,主要表現(xiàn)在:
1、完善協(xié)會章程,其中包括委員管理制度、部門管理制度、例會管理制度等,使協(xié)會管理更加現(xiàn)實化、規(guī)范化。
2、通過各種形式的鍛煉,如參加活動、協(xié)會內部之間的交流聚會等,不僅提高了考核委員的工作能力和綜合素質,也增強了部門內部人員的凝聚力。
二、招新工作
招新工作主要是委員招新。本部門委員招新是根據(jù)校學生會的統(tǒng)一安排,于十月初向全校學生招新,為協(xié)會注入了不少新鮮血液。在全院展開大規(guī)模宣傳,招納專業(yè)有才能又有志愿意向的同學,經過層層篩選面試,我們最終在10月中旬為我們部門增添了十幾名新成員,增添了不少活力。
三、特色活動
形式多樣的特色活動使我們協(xié)會更具有號召力和凝聚力。我們滿懷愛心,走進社會,認識社會,服務社會,真正讓愛灑滿人間的每一個角落。
1、從十一月初,我部門“壹對壹”幫扶活動正在緊鑼密布的進行著。這是我部門這學期最有特色的活動,主要活動特色是我院志愿者一組(即兩名同學)針對一位留守兒童的學習、心理、行為習慣等進行輔導和正向引導。我院志愿者努力盡心的為自己所幫扶的'小朋友輔導功課,并且同時幫他們家里做些力所能及的家務活。經過一學期的努力,各位小朋友的學習成績以及行為規(guī)范都得到了很大的進步。
2、“奉獻點滴血,點亮生命燈”無償獻血系列活動,通過與南充市紅十字中心血站聯(lián)系參觀、無償獻血活動,增強了大學生們對社會的關注,提高了當代大學生的人文素養(yǎng)。
3、“攜愛來相會”特殊學校歡樂行,不僅展示了志愿者和藹可親的良好形象,深化了志愿者與特殊人群之間的感情交流,還調動了他們的積極性,有助于提高特殊學校的孩子們的心理健康與學習生活,增強孩子們的自信心、進取心、團結意識等,也有助于部門今后工作的順利開展。
四、活動評估
在我們共同努力下,總體來說協(xié)會做出了不少成績,影響范圍廣,受助的對象多。我們成功地將“志愿”付諸于行動,將奉獻落實到社會,將愛心傳遞給他人,充分展示了志愿者的精神風貌。但是,也存
在諸多問題,如宣傳工作不到位,小部分委員的積極性不高,內部交流不夠深入,好的工作準備不夠充分等。對此,我們將本著“前事不忘,后事之師”的工作原則,以后,努力將本部門的工作做到盡善盡美。
有總結才有反思,有反思才有進步。我們部門將把握現(xiàn)在,在摸索中踏實求進;展望未來,在團結中奮勇向前,把志愿者“愛”的旗幟傳遞下去。相信,應用技術學院團委青志協(xié)將是西南石油大學最璀璨的一顆明珠!
青協(xié)工作總結12
青協(xié)工作總結與計劃
時光流逝,在金融學院青協(xié)服務總隊已經一學期了,回想剛跨入大學的門檻,我是多么希望成為一名青協(xié)的干事,全心全意奉獻愛心,力求在實踐中汲取經驗,提高自己的能力,同時為學校及社會做貢獻。
加入青協(xié)以來,我告訴自己要力求多做實事,有所作為,有所貢獻。上級委派的任務,如果沒有時間問題,我積極響應,爭取讓服務對象感到滿意。平時若有遇見,則能主動積極幫助有需要的人。我認為,做這些事不能求回報,所謂默默無聞,盡一己之力,助人為樂。所以對于我,就無所謂“事跡”可言,獲獎也無需考究。只是很慚愧,我并未能做到用最博愛的心,去幫助身邊所有有需要的人,總是口說多于行動,沒有時常獲得奉獻的快樂。
一學期以來,我所在的青協(xié)服務總隊主辦或參辦了多次活動,譬如:趣味運動會、張貼“禁止使用大功率電器”標語、愛心基金、“呵護蒲公英”支教活動等,同時還舉辦了青協(xié)聯(lián)誼、部門聚餐、放飛孔明燈等有助于增進同學們之間的感情。
通過一學期的工作,我結交了一群可愛的同學們,同時還有學長學姐為我們解答問題,為我大學適應期鋪筑了相對平坦的道路。在活動中,作為組織者鍛煉了我的實踐能力,作為參與者跟是為我的大學生活增光添彩,使校園生活與社團活動更加豐富。
在新的一學期中,青協(xié)必將還有更加精彩的活動等待我們的`組織與參與,希望能夠一如既往的保持積極性,力求在活動中結交好友、提高素質,并將“奉獻、友愛、互助、進步”的青年志愿者風范廣泛
傳播,將我們的愛心灑遍校園,將我們的微笑獻給社會。
青協(xié)工作總結13
自年初開始,我們采購部的工作就在有條不紊的進行著,時間一晃眼就到了年中,回顧這半年來的工作,在部門各領導還有同事們的一起努力下,我們采購部取得了非常好的成績,以下是上半年度的工作總結:
一、工作方面
1、有計劃條理的進行采購
采購并不是隨意購買這么簡單的事情,而是需要考慮到很多方面。如果采購的產品過多,我們公司無法消化掉,就會產生堆積,不利于我們公司的財產流通,甚至在一定程度上是在給我們公司造成破壞。而如果采購的少了,那么我們公司明明有能力卻因為材料不夠而造成完不成任務,這同意會破壞公司的形象與信譽。
2、降低采購成本
采購的時候應當貨比三家,從質量、價格兩個方面綜合考慮。在找到相應的原材料后,把價格等信息都提交給技術部門,由技術部的人員進行審核并進行估價。很多時候購買材料并不是越便宜越好,因為絕大部分情況下,便宜代表著貨品的質量沒有那么好,但也不能一味的只采購質量好的,那樣成本就下不來。我們采購員要做的,就是盡可能找到質價皆優(yōu)的材料,降低成本。
3、和供貨商打好關系
我們在這上半年里又聯(lián)系了很多家的供貨商,并經過篩選,我們最后與兩家公司簽訂了供貨協(xié)議。這意味著我們的貨源是比較穩(wěn)定的了,不再需要向之前那樣到處聯(lián)系供貨商,處于一個非常被動的地位了。有了穩(wěn)定的貨源,公司也能有比較穩(wěn)定的發(fā)展空間了。
4、同事之間相處和諧
一個部門一個集體首先要團結一致才能夠開展好各項工作,我們采購部也是如此。部門里的.人員崗位各不相同,只有大家一起協(xié)作,有良好的溝通,才能發(fā)揮出各自的作用。
二、不足之處
我們部門與其他部門之間的聯(lián)系溝通不多,而且一些比較重要的原材料并沒有找打合適的供應商,要么是價格開的太高,成本太高我們承受不住,要么就是價格下去了,但是質量卻不符合我們要求。
三、下半年的計劃
找尋更好的供貨商,隨時關注市場的變化情況。市場并不是一成不變的,所以我們要隨時面對好各種突發(fā)情況。同時也要加強我們采購員們的整體素質,提高業(yè)務知識水平,并培養(yǎng)新的員工,讓其盡快熟悉并掌握工作業(yè)務。
青協(xié)工作總結14
我于20xx年_月_日成為本公司技術部的一名程序員,一年轉眼就過去了。這段我人生中彌足珍貴的經歷,給我留下了精彩而美好的回憶。在這段時間里您們給予了我足夠的關懷、支持和幫助,讓我充分感受到了領導們“海納百川”的胸襟,在對您們肅然起敬的同時,也為我有機會成為影響力在線的一員而驚喜萬分。這段時間,在領導和同事們的關懷和指導下,我通過不懈努力,各方面均取得一定的進步,現(xiàn)將我的工作情況做如下匯報:
一、通過理論學習和日常工作積累經驗我的各方面有了很大的進步
剛到公司不久,我便開始負責方面的網站開發(fā)和廣告平臺開發(fā)和維護,剛開始的時候對我來說確實壓力很大,因為各方面都還不熟悉,而且與之前的公司相比,節(jié)奏也有點快,不過我慢慢的習慣了環(huán)境,和同事相處的比較融洽,領導對我也比較關心,在公司里工作就像是在一個幸福的大家庭里一樣,我很快喜歡上了這里。
我到公司不久,第一個項目是xx_公司網站,做這個項目的時候我遇到了幾個問題,我在以前公司做的時候沒有在這么短的時候完成一個項目的,在效率上提高了我的能力。做這個項目的時候我也遇到了許多以前沒有遇到過的問題,我請教同事和朋友,還有借助網絡一一解決了難題。
之后,我將b2b廣告招商平臺進行了改版,開發(fā)了xx_智能建站廣告平臺以及以后網站的維護工作。
接下來,我又做了一個比較棘手的項目——xx_在線咨詢系統(tǒng)。為什么說棘手呢,因為我以前沒有做過這方面的項目,而且我問遍了所有認識的朋友,搜遍了網絡也沒有找到如何解決的方法,之后我翻書籍,接著搜索網絡。功夫不負有心人,終于我找到一個聊天室的小例子,但是功能差的太遠,于是我把這個示例一點點的研究,從一點也不懂到后來慢慢看懂,從對aja_技術一無所知到基本熟練運用。接下來我就開始自己開發(fā),到最后終于把它開發(fā)了出來,雖然不是很完美,功能不是很強大,但是它是我辛苦的勞動結晶,我相信以后會把它開發(fā)的`更強大,更完美。
二、明確崗位職能,認識個人技術能力不足
經過一年的工作,雖然完成了一些項目的開發(fā),我的技能也提高了很多,但是感覺我的技術還有待提高,所以我會在以后的工作中更加努力,努力提高自己的技術和各種不足,努力使自己成為一名稱職的職員。
三、提出自己努力計劃
1、學無止鏡,時代的發(fā)展瞬息萬變,各種學科知識日新月異。我將堅持不懈地努力學習各種技術知識,并用于指導實踐。
2、“業(yè)精于勤而荒于嬉”,在以后的工作中不斷學習知識,通過多看、多學、多練來不斷的提高自己的各項技能。
3、不斷鍛煉自己的膽識和毅力,提高自己解決實際問題的能力,并在工作過程中慢慢克服急躁情緒,積極、熱情、細致地的對待每一項工作。
4、努力提高自己的日常交際能力。
時光流轉間,我已到公司工作一年。非常感謝公司領導對我的信任,給予我體現(xiàn)自我、提高自我的機會。這一年的工作經歷,使我的工作能力得到了由校園步入社會后幅度的提高。
在此,在對一年的工作情況及心得體會做一匯報后,今后我會以炙熱的工作熱情繼續(xù)投入到今后的工作當中,以自己踏實努力的工作,報公司知遇之恩!
青協(xié)工作總結15
時光飛逝,斗轉星移。轉眼間大學的第一個年頭即將結束;厥走@學期的點點滴滴,心中感觸頗多。在一年的學習生活中,有酸甜苦辣,有歡笑和淚水,有成功和挫折!有人總結,在任何一個學校,平庸的大學生是相似的,不平庸的大學生各有各的輝煌,我們不能滿足于平庸,應該以更好的方式開始新一天,而不是千篇一律的在每個上午醒來。大學,是我們由幼稚走向成熟的地方,在此,我們應認真學習專業(yè)知識,拓展自己的知識面,培養(yǎng)自己的能力,以下是我對本學期思想,學習,工作和生活各方面的總結。
在思想上,我已經深刻認識到這已經不是高中,初中那樣的了,老師不再每天逼著我們學習,我必須學會自主學習,學習的自覺性現(xiàn)在已經大大提高,我已經不再是老師逼著我學習,而是我自己主動去學習。
在學習方面,大學的'課程比起高中來說相較于輕松,大學里的學習主要是靠自覺,除了掌握老師課堂上講的內容,還要利用課余時間閱讀其他相關的書,查找資料,在提高自己專業(yè)知識水平的基礎上,有目的地豐富各方面的知識。至于學習方法,我已經找到了一個屬于自己的學習方法,我明白“笨鳥先飛早入林”這個道理,我不聰明,打我知道努力,我會用努力來彌補我的不足。上課認真聽講,下課認真復習。不逃課。努力學習。
這一學年我知道自己還是不夠努力,下學期有了電腦,我一邊要面對學習的壓迫,一邊還要面對電腦的誘惑,幸好現(xiàn)在我有一點自控力了,不再紙是為了玩才用電腦。我學會了用他來學習。
在生活上,我想我已經早已適應這樣的生活了,從初中就開始住校,這點生活的事我想都已經不是什么問題了,只是有時候會懶點忘記收拾把。
總之,過去的這一學期,是不斷學習、不斷充實的過程,是積極探索、逐步成熟的歷程。面對以后的英語四級考試,考研,就業(yè)各方面的壓力,我會迎難而上,以堅強的意志,吃苦耐勞的精神迎接挑戰(zhàn),給自己的大學四年畫上完美的句號!
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