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考評(píng)工作總結(jié)

時(shí)間:2023-02-20 15:34:00 工作總結(jié) 我要投稿

考評(píng)工作總結(jié)

  總結(jié)是指社會(huì)團(tuán)體、企業(yè)單位和個(gè)人在自身的某一時(shí)期、某一項(xiàng)目或某些工作告一段落或者全部完成后進(jìn)行回顧檢查、分析評(píng)價(jià),從而肯定成績(jī),得到經(jīng)驗(yàn),找出差距,得出教訓(xùn)和一些規(guī)律性認(rèn)識(shí)的一種書(shū)面材料,通過(guò)它可以正確認(rèn)識(shí)以往學(xué)習(xí)和工作中的優(yōu)缺點(diǎn),讓我們來(lái)為自己寫(xiě)一份總結(jié)吧。如何把總結(jié)做到重點(diǎn)突出呢?以下是小編整理的考評(píng)工作總結(jié),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

考評(píng)工作總結(jié)

考評(píng)工作總結(jié)1

  前幾天有幸參加了山西省新課程高考評(píng)價(jià)研討會(huì),收獲很大。會(huì)議歷時(shí)一天半,內(nèi)容安排如下:10月11日上午來(lái)自寧夏教育廳教學(xué)研究室的馬桂萍主任就高考化學(xué)科考試說(shuō)明解讀、XX——XX年寧夏高考化學(xué)試卷分析、新課程下復(fù)習(xí)備考建議三個(gè)問(wèn)題給我們做了詳細(xì)地匯報(bào)和說(shuō)明;下午是來(lái)自陽(yáng)泉市教研室的李德慶老師的匯報(bào),標(biāo)題是從寧夏試題特點(diǎn)看XX年的高考復(fù)習(xí);12號(hào)上午山大附中的陳向陽(yáng)老師和運(yùn)城中學(xué)的李彩娟老師分別就必修模塊和選修模塊的復(fù)習(xí)策略給我們提供了一些可供借鑒的方法和指導(dǎo)性的建議。

  通過(guò)這次會(huì)議,我首先清楚了XX年高考化學(xué)卷的試題結(jié)構(gòu):在理綜中,化學(xué)學(xué)科分值為100分,i卷的單向選擇題占7個(gè),分別是7、8、9、10、11、12、13這7個(gè),分值為42分,全為必考內(nèi)容(必考內(nèi)容包括必修模塊“化學(xué)1”、“化學(xué)2”以及選修模塊“化學(xué)反應(yīng)原理”);第ii卷由必考題和選考題組成,題型一般包括填空、實(shí)驗(yàn)、計(jì)算、簡(jiǎn)答等,必考題為43分,選考題占15分,選考以模塊為單位進(jìn)行,《有機(jī)化學(xué)基捶《物質(zhì)結(jié)構(gòu)與性質(zhì)》《化學(xué)與技術(shù)》三個(gè)模塊中選一個(gè),因 《化學(xué)與技術(shù)》沒(méi)開(kāi),所以實(shí)際是兩選一。聽(tīng)馮宇老師說(shuō),在年底的期末考試中學(xué)生就會(huì)見(jiàn)到形同高考試題結(jié)構(gòu)的模擬題。

  在這次會(huì)議中,馬桂萍主任提得最多的,也是給我印象最深的是《高考化學(xué)考試大綱的說(shuō)明》(以下簡(jiǎn)稱《考試說(shuō)明》)的重要性,可以說(shuō)《考試說(shuō)明》既是考試命題的依據(jù),也是復(fù)習(xí)教學(xué)的依據(jù),遺憾的是XX年的考試說(shuō)明將在明年的3月份才能和大家見(jiàn)面,就連XX年的考試說(shuō)明我們也沒(méi)有一本。慶幸的是近兩年寧夏的高考試題已經(jīng)很向考試說(shuō)明靠攏,它突出的特點(diǎn)如下:

 。1)注重學(xué)科核心內(nèi)容和主干知識(shí)的考查,體現(xiàn)學(xué)科思想。題目不偏不怪,熟“面孔”多,學(xué)生入題容易。

 。2)能力立意,突出選拔功能。方式多樣,考查常見(jiàn)重點(diǎn)、熱點(diǎn)知識(shí)。

  (3)突出新課程理念,對(duì)學(xué)生的能力進(jìn)行多方位考查。

 。4)實(shí)驗(yàn)設(shè)計(jì)、實(shí)驗(yàn)評(píng)價(jià)能力的考查力度加大。

  以上特點(diǎn)給我的'啟示是:在復(fù)習(xí)中必須加強(qiáng)常規(guī)方程式的整合能力及復(fù)合性物質(zhì)間的綜合化學(xué)方程式的書(shū)寫(xiě)能力的培養(yǎng);重視物質(zhì)的分離、提純方法和程序的教學(xué);重視實(shí)驗(yàn)原理的分析和設(shè)計(jì)。

  可以說(shuō)在這次會(huì)議中,四位老師都對(duì)如何復(fù)習(xí)提出了一些寶貴的建議。我認(rèn)為應(yīng)該做好以下幾點(diǎn):1、嚴(yán)格依據(jù)《考試說(shuō)明》,合理安排復(fù)習(xí)順序和內(nèi)容。在第一輪復(fù)習(xí)中可進(jìn)行有效的整合,老師一定要合作、交流和研究,要做到全面,系統(tǒng)。課內(nèi)復(fù)習(xí)要和學(xué)生的自主復(fù)習(xí)相結(jié)合,速度和質(zhì)量應(yīng)并重。

  2、重視主干知識(shí)的訓(xùn)練,一定要回歸教材,抓“三基”。

  3、注意新增考試內(nèi)容的復(fù)習(xí),把握深、難尺度。

  4、實(shí)驗(yàn)復(fù)習(xí)既要注意基本實(shí)驗(yàn)的復(fù)習(xí),又要重視推陳出新,多在實(shí)驗(yàn)創(chuàng)新方面下功夫

  5、情境設(shè)置題在復(fù)習(xí)中要引起足夠的重視。一句話說(shuō)的好“不變的知識(shí)點(diǎn),變化的是情境

  ”。

  6、習(xí)題訓(xùn)練要練的恰到好處,要精講、精練、勤輔導(dǎo)。

  7、選考模塊的復(fù)習(xí)要慎重,不能把寶押在一個(gè)模塊上。

  8、針對(duì)試卷結(jié)構(gòu)的變化,對(duì)學(xué)生進(jìn)行有針對(duì)性的訓(xùn)練。

  9、加強(qiáng)答題方法指導(dǎo),讓學(xué)生做到:會(huì)的,寫(xiě)上去都是對(duì)的。必要時(shí)教師應(yīng)做好板演和樣題解答示范,切實(shí)抓好學(xué)生答題規(guī)范。

  一天半緊張的研討學(xué)習(xí)雖然結(jié)束了,但會(huì)中老師們的剖析給我們應(yīng)對(duì)XX年的高考提供了較明確的方向,更為重要的是借鑒他們的可行性建議來(lái)指導(dǎo)我們的教學(xué)實(shí)際。

考評(píng)工作總結(jié)2

  在縣委、縣政府的強(qiáng)力推動(dòng)下,全縣上下進(jìn)一步形成搶抓機(jī)遇、全力招商、促進(jìn)發(fā)展的思想共識(shí),各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門積極行動(dòng),企業(yè)積極參加,全社會(huì)共同參與,全縣招商引資工作取得了較好的成績(jī)。按照縣委安排,縣招商局對(duì)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門年度招商引資工作完成情況進(jìn)行了考核,現(xiàn)將具體情況通報(bào)如下:

  一、招商引資工作完成情況

  年全縣招商引資項(xiàng)目共有54項(xiàng),總投資21.91億元,到位資金70870億元。其中:

  新簽約項(xiàng)目38項(xiàng),占年度計(jì)劃23項(xiàng)的165%,簽約資金14.03億元,占年度引資任務(wù)6億元的234%,實(shí)現(xiàn)了招商引資超8億元的奮斗目標(biāo)。(見(jiàn)附表1)

  新開(kāi)工項(xiàng)目共33項(xiàng),總投資97726萬(wàn)元,到位資金30392萬(wàn)元,資金到位率31.1%,履約率86.8%,當(dāng)年完成項(xiàng)目14項(xiàng)。(見(jiàn)附表2)

  續(xù)建項(xiàng)目16項(xiàng),總投資78890萬(wàn)元,到位資金40478萬(wàn)元,資金到位率51.3%,已建成投入生產(chǎn)項(xiàng)目7項(xiàng)。(見(jiàn)附表3)

  二、縣直單位及鄉(xiāng)鎮(zhèn)招商引資工作考核情況

  1、縣直單位:在發(fā)展抓項(xiàng)目、項(xiàng)目靠招商的思想觀念帶動(dòng)下,縣直單位招商引資工作取得了新的進(jìn)展,招商引資工作先進(jìn)單位有:建設(shè)局、國(guó)土局、招商局、發(fā)改委、財(cái)政局、農(nóng)牧局等單位;在縣直有關(guān)部門對(duì)招商引資工作的高度重視下,建設(shè)局、招商局、發(fā)改委、財(cái)政局、農(nóng)牧局、縣委辦、政府辦、安監(jiān)局、物價(jià)局、林業(yè)局、糧食局、人大辦、教育局、旅游局、水利局、經(jīng)貿(mào)局、扶貧辦、鄉(xiāng)企局、民政局、縣志辦、科技局、文體局、農(nóng)機(jī)局、運(yùn)管局、移民局等25個(gè)單位完成了招商引資工作任務(wù)。其他單位尚未完成年度的招商引資任務(wù)。

  2、鄉(xiāng)鎮(zhèn):全縣25個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn),在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和積極協(xié)調(diào)和配合下,不同程度的完成了招商引資工作任務(wù),相對(duì)完成任務(wù)較好的前六名為:鎮(zhèn)。

  三、存在的問(wèn)題

  (一)招商引資工作進(jìn)展不平衡。由于行業(yè)、區(qū)位、資源的比較優(yōu)勢(shì)和領(lǐng)導(dǎo)重視程度不同,各部門、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的招商引資工作進(jìn)展很不平衡,大項(xiàng)目相對(duì)較少,小項(xiàng)目難入“門檻”。截止年底,全縣除20個(gè)縣直單位完成招商引資任務(wù)外,其他單位的招商引資工作都沒(méi)有實(shí)質(zhì)性進(jìn)展,部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)的招商引資工作任務(wù)沒(méi)有完成。

  (二)思想解放程度不夠。由于經(jīng)濟(jì)發(fā)展滯后和思維慣性的影響,我縣干部群眾對(duì)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下抓招商引資工作的思想解放程度不夠,視野不寬廣、心態(tài)不開(kāi)放,重商、親商、便商、富商的思想共識(shí)沒(méi)有真正形成,全民招商的氛圍仍然不濃。部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門的主要負(fù)責(zé)人對(duì)招商引資工作重視程度不夠,態(tài)度消極,行動(dòng)遲緩,不愿意做一些打造招商環(huán)境,優(yōu)化行政服務(wù)、挖掘資源潛力和后發(fā)優(yōu)勢(shì)的基礎(chǔ)性工作,沿用舊觀念、老習(xí)慣和已過(guò)時(shí)的辦法抓招商,招商成效事倍功半。

  (三)項(xiàng)目前期工作滯后。項(xiàng)目前期論證、儲(chǔ)備以及推出的一些項(xiàng)目,缺乏必要前期市場(chǎng)調(diào)查和可行性分析,對(duì)項(xiàng)目的潛力和優(yōu)勢(shì)挖掘不深,向外推介發(fā)布缺乏可信度支持,從而導(dǎo)致與客商洽談的項(xiàng)目多,簽訂的意向性協(xié)議項(xiàng)目也不少,有的甚至簽訂了正式開(kāi)發(fā)協(xié)議,但項(xiàng)目到位率和實(shí)施進(jìn)度達(dá)不到預(yù)期目標(biāo),在一定程度上影響了招商引資工作成效。

  (四)優(yōu)惠政策落實(shí)不到位。在項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中,個(gè)別職能部門優(yōu)惠政策落實(shí)不力,推委扯皮問(wèn)題經(jīng)常發(fā)生,特別是一些垂管部門,在執(zhí)行優(yōu)惠政策過(guò)程中,不從全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局出發(fā),過(guò)多地考慮部門利益,導(dǎo)致部分招商引資優(yōu)惠政策條款落實(shí)不完整或在執(zhí)行中走形落空。

  (五)投資環(huán)境不夠?qū)捤。主要表現(xiàn)在軟環(huán)境上,個(gè)別部門仍存在“亂收費(fèi)、亂罰款、亂攤派”現(xiàn)象,審批手續(xù)繁雜,收費(fèi)過(guò)多過(guò)濫、辦事效率低下,不能積極為企業(yè)服務(wù)。由于我縣自身經(jīng)濟(jì)實(shí)力較弱,金融部門貸款手續(xù)復(fù)雜,門檻較高,加之企業(yè)的信用等級(jí)低,金融擔(dān)保服務(wù)體系缺失,外來(lái)企業(yè)發(fā)展后勁不足。

  全縣的.招商引資工作,在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下取得了一定的成績(jī),但與加快宕昌經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的迫切需要相比,還存在很大的差距,需要各級(jí)各部門在今后的工作中充分利用各種關(guān)系和渠道推介招商項(xiàng)目,擴(kuò)大開(kāi)放領(lǐng)域,形成外引內(nèi)聯(lián)、互利共贏的開(kāi)放型經(jīng)濟(jì)體系,努力開(kāi)創(chuàng)全民招商、能招商、招成商的新局面。

考評(píng)工作總結(jié)3

  我于20xx年8月參加湖南省職業(yè)技能鑒定中心組織的計(jì)算機(jī)操作員考評(píng)員資格培訓(xùn),經(jīng)考核合格后獲得國(guó)家職業(yè)技能鑒定考評(píng)員資格證書(shū),證書(shū)編號(hào)201008180526340,有效期至20xx年8月,現(xiàn)已聘任到期,現(xiàn)將聘任期間考評(píng)員工作總結(jié)如下:

  一、聘用期間考評(píng)工作

  聘任期間內(nèi),在邵陽(yáng)市職業(yè)技能鑒定中心的統(tǒng)一安排下,我積極參加本工種的考評(píng)工作。服從鑒定中心的安排,精心準(zhǔn)備每次的考評(píng)工作,嚴(yán)格按照考評(píng)的有關(guān)規(guī)章和制度,有步驟、有計(jì)劃地進(jìn)行考評(píng)工作。對(duì)將進(jìn)行考評(píng)的學(xué)員進(jìn)行考前教育,強(qiáng)調(diào)考評(píng)過(guò)程需要注意的事項(xiàng)和安全問(wèn)題,在考評(píng)過(guò)程中做到公平、公正,及時(shí)處理考評(píng)過(guò)程中出現(xiàn)的一些情況和問(wèn)題。在三年聘任期內(nèi),參加了學(xué)校共3次考核工作。

  二、掌握本職業(yè)新知識(shí)、新技能

  在聘任期內(nèi),我積極參加本專業(yè)的新知識(shí)、新技能學(xué)習(xí)和培訓(xùn),以此來(lái)提高自身的專業(yè)文化水平和專業(yè)技能水平,為更好地進(jìn)行教學(xué)工作打下良好的基礎(chǔ)。20xx年7月,我參加了為期一個(gè)半月的國(guó)家級(jí)中等職業(yè)學(xué)校骨干教師培訓(xùn),進(jìn)一步提高和掌握了計(jì)算機(jī)科學(xué)技術(shù)的新知識(shí)和新技能。

  三、掌握本職業(yè)考評(píng)新技術(shù)、新方法

  知識(shí)的不斷更新是現(xiàn)代社會(huì)發(fā)展的必然趨勢(shì),這就要求我們必須不斷學(xué)習(xí),不斷更新我們現(xiàn)有的知識(shí)結(jié)構(gòu)。隨著計(jì)算機(jī)科學(xué)技術(shù)的不斷發(fā)展,本工種的考評(píng),正面臨著一些新的變化,考評(píng)的單一性向多元性發(fā)展是本工種考評(píng)必然的發(fā)展趨勢(shì),從單一的動(dòng)手能力發(fā)展到動(dòng)手和動(dòng)腦的根本區(qū)別,要求考評(píng)員首先要改變已有的觀念,提倡創(chuàng)新的精神,同時(shí)要掌握新的計(jì)算機(jī)操作員評(píng)定方法,以及一些新的量化措施。為此,我做到盡量去了解和學(xué)習(xí),對(duì)考評(píng)的內(nèi)容和方法提供了許多有益的建議,并能協(xié)助各考評(píng)部門各種等級(jí)考評(píng)的前期工作。

  四、遵守職業(yè)道德及職業(yè)技能鑒定法律法規(guī)

  在擔(dān)任考評(píng)員期間,我嚴(yán)格遵守職業(yè)道德,做到團(tuán)結(jié)、互助、愛(ài)崗、敬業(yè),一心一意地為發(fā)展本行業(yè)、本職業(yè)服務(wù)。明確考評(píng)時(shí)的`服務(wù)對(duì)象,公平、公正的對(duì)待每一次考評(píng)工作和每一個(gè)參加考評(píng)人員,在過(guò)程中決不徇私舞弊。嚴(yán)格遵守職業(yè)技能鑒定法律法規(guī),認(rèn)真學(xué)習(xí)勞動(dòng)部頒發(fā)的《職業(yè)技能鑒定規(guī)定》的通知等,明確權(quán)利和義務(wù),為更好的考評(píng)工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

  以上是我三年來(lái)考評(píng)員的工作總結(jié),當(dāng)然,在工作中還存在許多的不足之處,我想在以后的工作中,會(huì)盡量克服的,為本工種的考評(píng)工作貢獻(xiàn)自己的一份力量。

考評(píng)工作總結(jié)4

  根據(jù)市建設(shè)局的部署,20xx年12月25-26日,我處組織有關(guān)單位及專業(yè)技術(shù)管理人員對(duì)香洲、斗門和金灣三個(gè)區(qū)的園林綠化管養(yǎng)情況進(jìn)行了檢查,現(xiàn)將檢查情況總結(jié)如下:

  一、香洲區(qū)

  本次檢查采用面上檢查與隨機(jī)抽查量化評(píng)分相結(jié)合的辦法,首先對(duì)全區(qū)的園林綠化進(jìn)行全面檢查,然后隨機(jī)抽取迎賓北路等10條綠化道路(或街頭小游園),按照《珠海市城市綠化管理規(guī)范及考評(píng)辦法》(二級(jí)標(biāo)準(zhǔn))進(jìn)行量化評(píng)分。該區(qū)園林綠化管養(yǎng)綜合分為88.33分。

  (一)、主要成績(jī)

  1、區(qū)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)重視并抓好園林綠化管理,切實(shí)采取各項(xiàng)措施,積極推進(jìn)和開(kāi)展城市綠化工作;

  2、迎賓北路(人民西—梅華路段)綠化管養(yǎng)質(zhì)量相對(duì)較好,綠化管養(yǎng)水平有了一定程度的提高;

  3、重視綠化改造及整改工作,取得一定成效:

  ①對(duì)人民西路標(biāo)準(zhǔn)段(迎賓北—區(qū)府段南側(cè))進(jìn)行了綠化恢復(fù),整治該段雜草叢生的狀況;

 、谕瓿闪舜渚奥肪G化建設(shè)工作,種植行道樹(shù)202株,鋪種草坪7000平方米;

 、鄯e極開(kāi)展林蔭大道建設(shè)試點(diǎn)工作,在紅山路兩側(cè)種植海南蒲桃237株;

  壓濾機(jī)濾布④開(kāi)展“生態(tài)家園”活動(dòng),對(duì)醫(yī)療中心附近綠地及山體進(jìn)行綠化美化整治,種植杜鵑等植物4萬(wàn)多株;

 、葑ズ糜e北路綠化改造工作,在隧道北段種植時(shí)花共9萬(wàn)多盆,進(jìn)一步提高了綠化水平;

  4、做好迎接“世宣會(huì)”的環(huán)境整治工作。完成了情侶南路延長(zhǎng)段及九洲港旁綠化預(yù)留帶共33000平方米的綠化建設(shè);

  5、配合市行業(yè)管理部門,積極做好迎接建設(shè)部對(duì)我市“國(guó)家園林城市”復(fù)查的有關(guān)準(zhǔn)備工作。

  (二)、存在問(wèn)題

  1、植物大多存在缺肥、缺水、生長(zhǎng)不夠壯旺等現(xiàn)象,管理養(yǎng)護(hù)質(zhì)量有一定的滑坡;

  2、部分路段在管理措施和養(yǎng)護(hù)方法上存在欠缺,影響了綠化美化

  效果:

 、偾吧綖I河綠地旁入口處黃土裸露情況較嚴(yán)重;

  ②粵海路地被植物(天冬)老化;

  ③道路綠化分車帶人為踐踏損壞較嚴(yán)重,形成缺口較多;

 、艹闄z的道路兩側(cè)標(biāo)準(zhǔn)段綠地花基受損比較嚴(yán)重,未能及時(shí)修復(fù)。其中迎賓北路朗晴居路口處花基殘缺問(wèn)題,多次提出修復(fù),卻一直未能落實(shí);

 、 道路兩側(cè)標(biāo)準(zhǔn)段綠地色塊缺苗較為普遍;

 、 部分道路的苗木存在老化、殘缺,未及時(shí)改植,如這次抽查的桂花路分車帶的九里香;

 、 部分園林設(shè)施、構(gòu)件保護(hù)和維護(hù)不到位,造成殘缺、剝落現(xiàn)象,如采翠園和聯(lián)安小游園;

 、 部分道路的行道樹(shù)較為雜亂,死苗、缺苗未及時(shí)補(bǔ)植或補(bǔ)植苗木規(guī)格偏小,如獅山路。

  3、南屏科技工業(yè)園的綠化管養(yǎng)較差,尤其是屏東六路種植的行道樹(shù)油棕,死亡率約50%;

  4、“門前三包”范圍缺乏有效的監(jiān)管手段。植物缺乏修剪,長(zhǎng)勢(shì)差,綠地雜草叢生,存在亂掛衣物、亂堆亂放等不良現(xiàn)象,嚴(yán)重影響了城市的形象;

  5、最低價(jià)中標(biāo)養(yǎng)護(hù)的綠地普遍管理養(yǎng)護(hù)不到位,質(zhì)量差。如南灣路威爾企業(yè)前的標(biāo)準(zhǔn)段綠地,草坪成片枯黃、死亡,根本沒(méi)有采取必要管養(yǎng)措施,對(duì)上次檢查時(shí)所提問(wèn)題并未進(jìn)行改進(jìn)和改正。

 。ㄈ⿴c(diǎn)建議

  1、建立一套有效的行業(yè)監(jiān)督機(jī)制,真正做到經(jīng)費(fèi)與管養(yǎng)質(zhì)量掛

  鉤,對(duì)公開(kāi)招投標(biāo)的綠化管養(yǎng)隊(duì)伍采取末位淘汰制;

  2、加強(qiáng)和充實(shí)專業(yè)管理隊(duì)伍,尤其是街道辦一級(jí),要發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)作用,加強(qiáng)對(duì)轄區(qū)內(nèi)園林綠化的檢查、監(jiān)督和指導(dǎo)工作;

  3、督促綠化養(yǎng)護(hù)單位,對(duì)普遍存在的植物缺肥缺水現(xiàn)象要加強(qiáng)管理,確保正常的淋水施肥工作;

  4、要落實(shí)“門前三包”管理責(zé)任制度,加強(qiáng)“三不管”地帶的監(jiān)管,確保整體綠化水平的提高;

  5、行政執(zhí)法部門要加強(qiáng)侵占、損壞綠化的執(zhí)法,加大對(duì)破壞綠化的執(zhí)法力度。

  二、金灣區(qū)

  隨機(jī)抽取該區(qū)金灣西路、廣安路等4條綠化道路(或街頭小游園),按照《珠海市城市綠化管理規(guī)范及考評(píng)辦法》(二級(jí)標(biāo)準(zhǔn))進(jìn)行量化評(píng)分。該區(qū)園林綠化管養(yǎng)綜合分為82.69分。

  (一)、主要成績(jī)

  區(qū)委、區(qū)政府重視城區(qū)綠化工作,2003年度共投資300多萬(wàn)元對(duì)金灣區(qū)大學(xué)園區(qū)、工業(yè)區(qū)及部分主干道進(jìn)行了綠化建設(shè),取得明顯效果;園林部門利用花園中路兩側(cè)閑置地建成苗圃,既整治了路段雜草叢生等無(wú)序現(xiàn)象,又可達(dá)到綠化美化效果、同時(shí)又為城區(qū)綠化提供苗木,該做法值得借鑒;一些居住小區(qū)和工業(yè)廠區(qū)的附屬綠地綠化效果較好,綠化養(yǎng)護(hù)工作比較落實(shí),對(duì)促進(jìn)城區(qū)總體綠化水平具有積極的意義。

  (二)、存在問(wèn)題

  1、政府對(duì)綠化養(yǎng)護(hù)資金投入不足,綠化管養(yǎng)水平尚有待提高;

  2、許多路段已殘破、必須清除的行道樹(shù)護(hù)樁尚未及時(shí)清除,影響了形象,應(yīng)予以重視;

  3、部分道路行道樹(shù)缺苗,分車帶綠化殘缺,草坪管理養(yǎng)護(hù)不到位;

  4、偉民廣場(chǎng)旁綠地人為踐踏比較嚴(yán)重,樹(shù)木枯枝、殘枝未能及時(shí)清除;

  5、區(qū)對(duì)各鎮(zhèn)的園林綠化管理指導(dǎo)、監(jiān)督力度不夠大,各鎮(zhèn)綠化水平不平衡。

  (三)、幾點(diǎn)建議

  1、區(qū)政府要進(jìn)一步重視城市綠化工作,加大資金投入,提高城市綠化水平;

  2、完善和穩(wěn)定園林機(jī)構(gòu)設(shè)置,加強(qiáng)專業(yè)管理部門的日常管理工作,逐步推進(jìn)金灣區(qū)城市化進(jìn)程;

  3、在資金有限的情況下,建議區(qū)政府集中經(jīng)費(fèi)對(duì)珠海大道及機(jī)場(chǎng)路等主干道兩側(cè)的空置地進(jìn)行綠化,為西部開(kāi)發(fā)建設(shè)營(yíng)造一個(gè)良好的投資環(huán)境;

  4、建議對(duì)城區(qū)閑置地進(jìn)行適當(dāng)綠化整治,以提高整體市容環(huán)境;

  5、理順和完善占用城市綠地、濾布砍伐、遷移樹(shù)木的審批制度。

  三、斗門區(qū)

  隨機(jī)抽取區(qū)湖心路、西引道等7條綠化道路(或街頭小游園),按照《珠海市城市綠化管理規(guī)范及考評(píng)辦法》(二級(jí)標(biāo)準(zhǔn))進(jìn)行量化評(píng)分。該區(qū)園林綠化管養(yǎng)綜合分為85.14分。

 。ㄒ唬、主要成績(jī)

 、賲^(qū)委、區(qū)政府重視城區(qū)綠化建設(shè),投入巨資建設(shè)霞山公園,并已取得初步成效,部分景點(diǎn)起點(diǎn)、水平也很高,群眾也非常滿意;

  ②加強(qiáng)綠化改造工作,針對(duì)上半年檢查所提的問(wèn)題,組織落實(shí)了中心路、休閑廣場(chǎng)等綠地的綠化改造工作,取得了非常明顯的綠化美化整治效果,對(duì)貫徹我市“城市西拓”政策,縮短與香洲區(qū)的園林綠化差距具有實(shí)際的.意義;

 、郾M管綠化養(yǎng)護(hù)經(jīng)費(fèi)仍處于較低水平(約2.8元/m2年),但該區(qū)園林部門仍然做了大量的工作,城區(qū)綠化管養(yǎng)水平取得了比較顯著的提高。

 。ǘ⒋嬖趩(wèn)題

  1、政府對(duì)養(yǎng)護(hù)資金投入嚴(yán)重不足,城市綠化養(yǎng)護(hù)經(jīng)費(fèi)仍處于較低

  水平,從根本上制約著綠化管養(yǎng)水平的提高;

  2、綠地規(guī)劃建設(shè)與城市化進(jìn)程尚存在一定差距;

  3、植物普遍缺肥、缺水,體育廣場(chǎng)等大型公共綠地綠化噴淋設(shè)施

  不夠完善;西堤路人為破壞造成黃土裸露現(xiàn)象比較嚴(yán)重,部分路段衛(wèi)生狀況較差;行道樹(shù)護(hù)樁的維護(hù)管理尚未規(guī)范,許多路段已殘破、必須清除的行道樹(shù)護(hù)樁尚未及時(shí)清除,影響了形象,應(yīng)予以重視;

  4、閑置地與“三不管”地帶未進(jìn)行綠化整治,影響整體的市容環(huán)境。

 。ㄈ、幾點(diǎn)建議

  1、區(qū)政府要進(jìn)一步重視城市綠化工作,繼續(xù)加大城市綠化資金投入,縮短與主城區(qū)的差距;

  2、建議設(shè)立區(qū)一級(jí)園林綠化管理部門,加強(qiáng)全區(qū)的園林綠化管理工作,并加大專業(yè)人才的引入和技術(shù)工人的培訓(xùn)工作;

  3、在資金有限的情況下,建議區(qū)政府集中經(jīng)費(fèi)每年改造一條主要道路,逐步提高城市綠化水平;

  4、建議對(duì)城區(qū)閑置地進(jìn)行適當(dāng)?shù)木G化整治,如鋪種蟛蜞菊等地被,在資金允許的情況下種植一些喬木,以改進(jìn)城市的生態(tài)環(huán)境。對(duì)“三不管”地帶要理順關(guān)系,確保正常的養(yǎng)護(hù)管理工作;

  5、加強(qiáng)行政執(zhí)法,對(duì)損壞、破壞園林綠化的執(zhí)法工作要加大力度。

考評(píng)工作總結(jié)5

  大學(xué)生活,是人生中一個(gè)重要階段,在這個(gè)階段,我經(jīng)歷了身心成熟和知識(shí)的積累,生活過(guò)得充實(shí)而有意義。我抱著“全力以赴,做到”的宗旨,在思想品質(zhì),知識(shí)水平、工作能力方面都有了很大的'提高。思想方面:思想端正,愛(ài)國(guó),有上進(jìn)心、為人樸實(shí)、性格開(kāi)朗、樂(lè)觀;擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo);參加了反對(duì)邪教組織的簽名活動(dòng),參加了黨課學(xué)習(xí)班等。在日常生活中,從一點(diǎn)一滴做起,培養(yǎng)為同學(xué)、為大家服務(wù)的信念,樹(shù)立下正確的人生觀和價(jià)值觀。

  學(xué)習(xí)方面:修身先須示智。我以“書(shū)山有路勤為徑,學(xué)海無(wú)涯苦作舟”這一格言為座右銘,刻苦認(rèn)真,打下了扎實(shí)的知識(shí)基礎(chǔ),努力培養(yǎng)自己分析問(wèn)題解和決問(wèn)題的能力以及動(dòng)手實(shí)踐能力。在常規(guī)課程學(xué)習(xí)之余,還通過(guò)選取修與課外閱讀學(xué)習(xí)來(lái)完善,擴(kuò)展自己的知識(shí)架構(gòu),F(xiàn)在已掌握了一定的計(jì)算機(jī)專業(yè)、英語(yǔ)等多方面的知識(shí)。

  文體方面:本人積極參加學(xué)校各項(xiàng)文體活動(dòng)。例如學(xué)校“校運(yùn)會(huì)”、“籃球賽”、“足球賽”及“校規(guī)校紀(jì)知識(shí)競(jìng)賽”等。

  生活方面:本人樂(lè)于助人,關(guān)心他人,與同學(xué)相處十分融洽。

  路漫漫其修遠(yuǎn)兮,吾將上下而求索,珍貴的三年過(guò)去了,但我會(huì)珍惜過(guò)去,把握現(xiàn)在,以飽滿的精神銳意進(jìn)取,為實(shí)現(xiàn)自己的理想而不懈努力!

考評(píng)工作總結(jié)6

  我于20xx年9月參加湖南省職業(yè)技能鑒定中心組織的維修電工考評(píng)員資格培訓(xùn),經(jīng)考核合格后獲得考評(píng)員資格證書(shū),20xx年9月被湖南東升電工家電高級(jí)技能培訓(xùn)中心聘為維修電工考評(píng)員,聘期三年,20xx年繼續(xù)參加了湖南省勞動(dòng)和社會(huì)保障廳職業(yè)技能鑒定中心的高級(jí)考評(píng)員培訓(xùn),并繼續(xù)受聘,現(xiàn)已聘任到期,現(xiàn)將聘任期間考評(píng)工作總結(jié)如下:

  1.將所學(xué)的考評(píng)技能得到了很好的應(yīng)用

  在擔(dān)任國(guó)家職業(yè)資格(維修電工)考評(píng)員期間,我積極參加本工種的考評(píng)工作。服從鑒定中心的安排,精心準(zhǔn)備每次的考評(píng)工作,嚴(yán)格按照考評(píng)的有關(guān)規(guī)章和制度,有步驟、有計(jì)劃地進(jìn)行考評(píng)工作。對(duì)將進(jìn)行考評(píng)的學(xué)員進(jìn)行考前教育,強(qiáng)調(diào)考評(píng)過(guò)程需要注意的事項(xiàng)和安全問(wèn)題,在考評(píng)過(guò)程中做到公平、公正,及時(shí)處理考評(píng)過(guò)程中出現(xiàn)的一些情況和問(wèn)題。

  2.掌握本職業(yè)考評(píng)新技術(shù)、新方法

  知識(shí)的不斷更新是現(xiàn)代社會(huì)發(fā)展的必然趨勢(shì),這就要求我們必須不斷學(xué)習(xí),不斷更新我們現(xiàn)有的知識(shí)結(jié)構(gòu)。隨著加工工藝技術(shù)的不斷發(fā)展,本工種的考評(píng),正面臨著一些新的變化,考評(píng)的`單一性向多元性發(fā)展是本工種考評(píng)必然的發(fā)展趨勢(shì),從單一的動(dòng)手能力發(fā)展到動(dòng)手和動(dòng)腦的根本區(qū)別,要求考評(píng)員首先要改變已有的觀念,提倡創(chuàng)新的精神,同時(shí)要掌握新的工藝方法和評(píng)定方法,以及一些新的量化措施。為此,我做到盡量去了解和學(xué)習(xí),對(duì)考評(píng)的內(nèi)容和方法提供了許多有益的建議,并能協(xié)助各考評(píng)部門各種等級(jí)考評(píng)的前期工作。

  3.職業(yè)道德

  在擔(dān)任考評(píng)員期間,我嚴(yán)格遵守職業(yè)道德,公平、公正的對(duì)待每一次考評(píng)工作和每一個(gè)參加考評(píng)人員,在過(guò)程中決不徇私舞弊。嚴(yán)格遵守職業(yè)技能鑒定法律法規(guī),認(rèn)真學(xué)習(xí)湖南省勞動(dòng)廳頒發(fā)的《職業(yè)技能鑒定考務(wù)管理》、《國(guó)家職業(yè)技能鑒定教程》等規(guī)范,明確權(quán)利和義務(wù),公正、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)耐瓿闪嗣看慰荚u(píng)任務(wù)。

  4.工作體會(huì)

  考評(píng)人員需要努力學(xué)習(xí)職業(yè)技能鑒定有關(guān)法律、法規(guī)和政策,刻苦鉆研鑒定理論和考評(píng)技術(shù),不斷提高政策水平和考評(píng)業(yè)務(wù)水平;獨(dú)立完成考評(píng)任務(wù),認(rèn)真履行考評(píng)職責(zé),嚴(yán)格執(zhí)行鑒定規(guī)程和考場(chǎng)規(guī)則;要保持高度的職業(yè)道德水平修養(yǎng),忠于職守,公道正派,清正廉潔,堅(jiān)決抵制來(lái)自任何方面的影響或改變正?荚u(píng)結(jié)果的要求。要不斷的學(xué)習(xí)才能跟上時(shí)代的變化,才能更好的掌握考評(píng)技巧。職業(yè)技能鑒定是深化改革的重要環(huán)節(jié),作為考評(píng)員,應(yīng)該以高度的熱情和強(qiáng)烈的責(zé)任感投入其中,惟有如此才能更好的體現(xiàn)自我價(jià)值,才能搞好考評(píng)工作。

  5.意見(jiàn)和建議

  在考評(píng)期間我到過(guò)的大部分院校及培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的設(shè)備及器材還比較齊全,但由于科技的迅猛發(fā)展,維修電工參加工作后所面臨的各式各樣的設(shè)備也越來(lái)越多,院校也不可能的無(wú)限制的購(gòu)買新設(shè)備教學(xué),所以學(xué)生在校所接觸到的設(shè)備也有些已經(jīng)跟不上科技的步伐,為了讓院校所培訓(xùn)的學(xué)生能在畢業(yè)后立即就可投入工作,最好是能在他們學(xué)習(xí)期間能多些實(shí)踐工作機(jī)會(huì),如校企聯(lián)合辦學(xué)、利用社會(huì)資源進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)實(shí)習(xí)等等。

考評(píng)工作總結(jié)7

  20xx年,辦公室在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下,在各項(xiàng)工作中明確目標(biāo)、落實(shí)責(zé)任,發(fā)揮了辦公室的上傳下達(dá)作用。根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的工作要求,辦公室在人員少、任務(wù)重的情況下,牢記服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)公司的工作職責(zé),不怕困難,團(tuán)結(jié)協(xié)作,較好地完成了公司下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)。現(xiàn)將一年來(lái)的工作情況總結(jié)如下:

  一、日常管理工作

  1、健全各項(xiàng)規(guī)章制度

  一是建立工作目標(biāo)責(zé)任分解制度。將年度工作目標(biāo)按日常管理、資金管理、經(jīng)營(yíng)管理、項(xiàng)目建設(shè)四大塊,分解為36項(xiàng)年度工作目標(biāo)任務(wù),明確具體的工作指向、完成節(jié)點(diǎn)、分管領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任部門和責(zé)任人,使工作真正落實(shí)到人。

  二是完善日常管理制度。對(duì)公司各項(xiàng)制度進(jìn)行了全面梳理,查漏補(bǔ)缺,特別對(duì)考勤管理、印章管理、公務(wù)接待等一系列方面進(jìn)行了制度上的完善,用制度管人、管事、管企業(yè)運(yùn)作。在此基礎(chǔ)上,進(jìn)一步加強(qiáng)日常蓋章審核工作,出臺(tái)《公司印章管理制度》,對(duì)合同簽字欄及蓋章資料的日期審核更加嚴(yán)格,對(duì)印章保管更加嚴(yán)密,購(gòu)買了保險(xiǎn)柜及高拍儀,對(duì)每份蓋章資料都進(jìn)行拍照留存,并留一份原件或復(fù)印件存檔,使蓋章檔案更加完整、規(guī)范。

  2、認(rèn)真完成各類

  會(huì)議材料及上報(bào)材料。認(rèn)真做好每月向管委會(huì)上報(bào)公司月度工作總結(jié)和下月工作安排和廉情月報(bào)表;每季度上報(bào)社會(huì)穩(wěn)定情況分析;定期上報(bào)項(xiàng)目督查情況,并起草匯報(bào)材料;做好各類會(huì)議上發(fā)言材料的撰寫(xiě)工作,先后撰寫(xiě)了公司、黨風(fēng)廉政、綜治維穩(wěn)等方面的半年度工作總結(jié)和下半年工作思路等材料。同時(shí),與各部門簽訂20xx年綜治維穩(wěn)責(zé)任書(shū)。

  3、做好公文的收發(fā)和上傳下達(dá)工作

  在工作中我們嚴(yán)格執(zhí)行公文處理制度,對(duì)文件的收、發(fā)、傳、管努力做到規(guī)范化、程序化。公司發(fā)文做到格式統(tǒng)一,文體規(guī)范,切實(shí)把好文字關(guān)和政策關(guān)。全年,公司共發(fā)文110件,收文351件,對(duì)所有公文收發(fā)做到專人負(fù)責(zé)、簽字,凡上級(jí)來(lái)文,及時(shí)呈送公司領(lǐng)導(dǎo)簽閱,并按領(lǐng)導(dǎo)批示及文件要求交相關(guān)部門輪閱,并加大文件督辦工作力度,協(xié)助相關(guān)部門認(rèn)真及時(shí)地完成領(lǐng)導(dǎo)批辦的任務(wù),并及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)反饋辦事結(jié)果。

  4、做好檔案管理工作。

  起草檔案管理補(bǔ)充規(guī)定,進(jìn)一步規(guī)范檔案管理流程,加強(qiáng)檔案借閱和利用的手續(xù)辦理。完成20xx年文書(shū)檔案歸檔,撰寫(xiě)20xx年公司大事記及年鑒,并對(duì)歸檔的合同文件進(jìn)行全面梳理,對(duì)未完善的.資料進(jìn)行了查漏補(bǔ)缺。

  二、勞資人事工作

  1、完善績(jī)效考核辦法。在去年基礎(chǔ)上,完善以能力和業(yè)績(jī)?yōu)閷?dǎo)向、科學(xué)合理的績(jī)效考核機(jī)制,確定客觀公正的績(jī)效考核指標(biāo),在方式上將定性和定量相結(jié)合,增強(qiáng)考核的操作性和準(zhǔn)確性。同時(shí),根據(jù)去年考核結(jié)果,對(duì)兩名考核基本稱職的員工進(jìn)行了降級(jí)處理,真正實(shí)現(xiàn)了考核結(jié)果和員工的聘用、升降、薪酬、獎(jiǎng)懲真正掛鉤。

  2、做好人才招聘及儲(chǔ)備工作。今年相繼有6名人員離職,做好人員招聘工作是辦公室重點(diǎn)工作之一。通過(guò)寧波人才網(wǎng)、前程無(wú)憂發(fā)布招聘信息,同時(shí)通過(guò)區(qū)人事局渠道發(fā)布招聘信息,進(jìn)行了5次面試,目前招聘人員6名,為公司注入新鮮具有實(shí)力的血液。

  三、后勤服務(wù)工作

  1、加強(qiáng)用餐管理,做好公務(wù)接待。嚴(yán)格按照食堂管理制度,提高員工餐用餐質(zhì)量和服務(wù)水平,確保用餐衛(wèi)生、菜肴多樣化。

  2、加強(qiáng)物品管理,做好領(lǐng)用物品工作。對(duì)公司的管理我們注重抓好采購(gòu)、保管、使用各個(gè)環(huán)節(jié),嚴(yán)格按照《公司辦公用品管理制度》的要求采購(gòu)物品。對(duì)辦公耗材,嚴(yán)格采購(gòu)申報(bào)手續(xù),實(shí)行比價(jià)采購(gòu);對(duì)易耗品的領(lǐng)用,建立領(lǐng)用登記臺(tái)帳。

  20xx年工作計(jì)劃

  20xx年是公司創(chuàng)新突破之年。面對(duì)新形勢(shì),辦公室確定的工作指導(dǎo)思想是:強(qiáng)化樞紐作用,前移服務(wù)陣地,超前發(fā)揮承上啟下、綜合協(xié)調(diào)、參謀助手、督促檢查和服務(wù)保障作用,進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),改進(jìn)工作方式,加大服務(wù)力度,提高服務(wù)質(zhì)量,為整體工作的順利推進(jìn),發(fā)揮積極的職能作用。

  一、具體目標(biāo)任務(wù)

  1、加強(qiáng)辦公室每位員工自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平的提高,更好地做好服務(wù)工作;

  2、做好日常的行政、人事、后勤、檔案等管理工作;

  3、加強(qiáng)制度的落實(shí),使企業(yè)管理更加規(guī)范化、制度化;

  4、加強(qiáng)督查力度,做好對(duì)部門和員工的監(jiān)督考核工作。

  二、主要工作舉措

  繼續(xù)做好日常的文件收發(fā)、會(huì)務(wù)安排、來(lái)客接待、人事勞資、日常物資采購(gòu),辦公設(shè)備維護(hù)、車輛管理外,重點(diǎn)做好以下幾點(diǎn)工作:

  1、加強(qiáng)學(xué)習(xí),進(jìn)一步提高自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。

  在日常管理中,重點(diǎn)圍繞“發(fā)揮6項(xiàng)職能,抓實(shí)6個(gè)細(xì)節(jié)”做好各項(xiàng)工作:暨發(fā)揮參謀功能,突出“想得到”;發(fā)揮協(xié)調(diào)功能,突出“管得寬”;發(fā)揮辦事功能,突出“做得細(xì)”;發(fā)揮管理功能,突出“碰得硬”;發(fā)揮服務(wù)功能,突出“講程序”;發(fā)揮督辦功能,突出“抓得嚴(yán)”。

  2、加強(qiáng)行政管理。

  繼續(xù)做好日常文件收發(fā),印章管理,材料起草、上報(bào),會(huì)議組織、記錄等行政工作;做好日常公司網(wǎng)站維護(hù),并加強(qiáng)宣傳,完成管委會(huì)下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)。

  3、加強(qiáng)督查力度。

  一是在20xx年制定的各項(xiàng)制度的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步完善企業(yè)制度,崗位規(guī)范,使公司管理和員工行為均有章可循,同時(shí)抓好制度落實(shí)情況的監(jiān)督檢查,提高制度的執(zhí)行力,實(shí)現(xiàn)公司管理的科學(xué)化、規(guī)范化、制度化進(jìn)程。

  二是抓工作落實(shí)。在20xx年開(kāi)展督查工作的基礎(chǔ)上,根據(jù)公司20xx年工作任務(wù)和階段性工作要求,進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)各部門工作落實(shí)情況的監(jiān)督檢查,并予以及時(shí)通報(bào)。

  4、加強(qiáng)人事管理。

  在20xx年績(jī)效考核的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步完善20xx年績(jī)效考核制度,并組織完成公司20xx年績(jī)效考核工作;做好人才儲(chǔ)備工作,根據(jù)公司需要,定期開(kāi)展人員招聘和培訓(xùn)工作;完善人力資源檔案管理工作。

  5、加強(qiáng)后勤服務(wù)。

  重點(diǎn)做好公司食堂管理,給員工提供一個(gè)滿意的就餐環(huán)境;做好公司車輛安排和管理,加強(qiáng)對(duì)駕駛員安全教育,確保全年無(wú)安全事故。

  6、繼續(xù)做好黨務(wù)和廉政各項(xiàng)工作。

  根據(jù)公司要求,繼續(xù)做好黨員培養(yǎng)發(fā)展工作和開(kāi)展廉政教育各項(xiàng)工作。并根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)指示,繼續(xù)開(kāi)展形式多樣的黨風(fēng)廉政教育。

考評(píng)工作總結(jié)8

  一轉(zhuǎn)眼,這個(gè)學(xué)期又過(guò)去了,從在小院考評(píng)部的干事到現(xiàn)在能夠協(xié)助大院考評(píng),一路走來(lái),我感到自己成長(zhǎng)了不少,也收獲了許多。

  周日考評(píng)及收獲小結(jié):

  每個(gè)星期日的周日晚上6:40集合,領(lǐng)取考評(píng)條,戴上考評(píng)工作證,這對(duì)我們來(lái)說(shuō),似乎太過(guò)于平常了。雖然,工作比較單一乏味,但是為了建設(shè)優(yōu)良的校學(xué)風(fēng),讓同學(xué)們有一個(gè)更好的學(xué)習(xí)環(huán)境,感覺(jué)自己肩上責(zé)任重大。

  在每次的考評(píng)中,通過(guò)多次經(jīng)驗(yàn)的積累,不僅培養(yǎng)了自己為人處事的人生態(tài)度,而且提高了面對(duì)特殊情況的應(yīng)變能力,以及與人溝通的交際能力和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)。

  治庸工作及日常學(xué)風(fēng)考評(píng):

  在院領(lǐng)導(dǎo)大力開(kāi)展的.治庸活動(dòng)中,為了協(xié)助大院考評(píng),有幸加入了日常學(xué)風(fēng)考評(píng)的行列。在積累了周日考評(píng)的經(jīng)驗(yàn)上,認(rèn)真的完成了自己應(yīng)盡的責(zé)任,總的的來(lái)說(shuō),考評(píng)工作還算順利,也取得了一定的成效。

  考評(píng)數(shù)據(jù)分析:

  從個(gè)周周日和日常學(xué)風(fēng)的考評(píng)來(lái)分析,總體上來(lái)講,整個(gè)學(xué)校的學(xué)風(fēng)比較好,但對(duì)我們本院來(lái)說(shuō),周日考評(píng)的學(xué)風(fēng)出勤率只有95%左右,而日常學(xué)風(fēng)的考評(píng)出勤率一段時(shí)間比較低,約85%,整體情況相比上個(gè)學(xué)期來(lái)說(shuō)下降了,任然有待提高。

  個(gè)人心得體會(huì):

  本學(xué)期,由數(shù)據(jù)分析來(lái)看,,考評(píng)工作還需努力,在下一階段,我將努力改善本院學(xué)風(fēng),從自己做起,為大院學(xué)風(fēng)建設(shè)做出應(yīng)盡的貢獻(xiàn)。

  相信,在各院部和大院考評(píng)組團(tuán)結(jié)和努力下,下個(gè)學(xué)期的考評(píng)工作將更進(jìn)一步。

考評(píng)工作總結(jié)9

  在鑒定所和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹科學(xué)發(fā)展觀和構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的方針,堅(jiān)持"以人為本、服務(wù)至上、開(kāi)拓創(chuàng)新、爭(zhēng)創(chuàng)一流"的工作宗旨,緊緊圍繞新時(shí)期職業(yè)教育發(fā)展方向的新問(wèn)題新要求,從轉(zhuǎn)變作風(fēng)、提高服務(wù)質(zhì)量和辦事效能入手,進(jìn)一步解放思想、與時(shí)俱進(jìn)、開(kāi)拓創(chuàng)新,工作積極主動(dòng)、勤懇敬業(yè),較好地完成了學(xué)校和鑒定所安排工作的各項(xiàng)任務(wù),現(xiàn)總結(jié)如下:

  一、注重政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí),不斷提高政治思想覺(jué)悟、業(yè)務(wù)能力、服務(wù)意識(shí)。

  按照學(xué)校的安排,積極參加了各項(xiàng)政治學(xué)習(xí)活動(dòng),深刻領(lǐng)會(huì)十八大精神和十八屆三中全會(huì)精神,認(rèn)真自學(xué)勞動(dòng)部頒發(fā)的《職業(yè)技能鑒定規(guī)定》的要求。通過(guò)學(xué)習(xí)、集中培訓(xùn)、自學(xué)、相互討論等各種形式的活動(dòng),本人思想認(rèn)識(shí)不斷提高,業(yè)務(wù)素質(zhì)逐步提升,職業(yè)精神進(jìn)一步增強(qiáng),明確權(quán)利和義務(wù),工作不推諉、不拖延,與各部門相互協(xié)調(diào),很好的融入了學(xué)校整體工作氛圍。

  二、堅(jiān)持以學(xué)生為本的思想政治教育,不斷增強(qiáng)思想教育工作的針對(duì)性和實(shí)效性。

  思想是行動(dòng)的先導(dǎo),因此我把學(xué)生的思想教育工作放在了第一位。當(dāng)前中職學(xué)生的個(gè)性化趨勢(shì)越來(lái)越明顯,以學(xué)生為本的思想教育,使學(xué)生得到尊重和重視。為了使這項(xiàng)工作更好的`落到實(shí)處,我非常重視了解學(xué)生的內(nèi)心需要和興趣愛(ài)好,本著先疏后導(dǎo)的原則去對(duì)學(xué)生進(jìn)行思想教育。在物質(zhì)幫助的同時(shí),我同樣注重精神上和思想上的幫助,經(jīng)常與貧困生面對(duì)面的交流、談心,解除他們心中的自卑心理,保證他們的思想不掉隊(duì),使他們能振奮精神,安心學(xué)習(xí)。

  三、我在教學(xué)過(guò)程中,從基本的知識(shí)點(diǎn)著手,從實(shí)用的技能起步。

  注重因材施教、理論和實(shí)踐相結(jié)合,合理安排和組織平時(shí)的教育教學(xué),特別注重加強(qiáng)學(xué)生基本技能的訓(xùn)練。通過(guò)教學(xué),力爭(zhēng)把原理講清、把原因講透,讓學(xué)生真正在學(xué)校能學(xué)習(xí)到專業(yè)技能和工作技巧,使學(xué)生到具體工作崗位上就能馬上勝任相關(guān)工作。

  四、以人為本、敬業(yè)奉獻(xiàn),確保考評(píng)結(jié)果公平公正。

  作為電子儀器儀表裝配工方面的職業(yè)技能鑒定考評(píng)員,我不斷學(xué)習(xí)電子儀器儀表裝配工方面相關(guān)職業(yè)技能鑒定知識(shí),積極參加各期電子儀器儀表裝配工方面職業(yè)技能鑒定。在每年考評(píng)工作中,我嚴(yán)格遵守職業(yè)道德,認(rèn)真履行考評(píng)員職責(zé),盡職盡責(zé)的完成了鑒定考評(píng)員工作。始終做到愛(ài)崗敬業(yè),關(guān)心學(xué)生,一心一意地為發(fā)展本行業(yè)、本職業(yè)服務(wù)。始終做到“嚴(yán)、實(shí)、精”三字方針:“嚴(yán)”就是對(duì)工作、個(gè)人要求嚴(yán),對(duì)學(xué)生工作不馬虎,不松懈,不拖拉;“實(shí)”就是工作要實(shí)實(shí)在在,表里如一,按客觀規(guī)律辦事;“精”就是對(duì)工作精益求精,不應(yīng)付。始終嚴(yán)格遵守職業(yè)技能鑒定法律法規(guī),認(rèn)真對(duì)待每一次考評(píng)工作和每一位參加鑒定的人員,做到忠于職守,堅(jiān)持原則,公平公正、秉公評(píng)判、光明磊落、廉潔自律、決不徇私舞弊。

  以上是我對(duì)考評(píng)員的工作總結(jié),當(dāng)然,其中還存在許多的不足之處,我將在以后的工作中,不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),為本工種的考評(píng)工作貢獻(xiàn)自己的一份力量。

考評(píng)工作總結(jié)10

  為全面貫徹落實(shí)醫(yī)德考評(píng)制度,進(jìn)一步加強(qiáng)我院醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)工作,不斷提高醫(yī)務(wù)人員職業(yè)道德素質(zhì),努力提升醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)水平,依據(jù)衛(wèi)生部、國(guó)家中醫(yī)藥管理局《關(guān)于印發(fā)〈關(guān)于建立醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德考評(píng)制度的指導(dǎo)意見(jiàn)(試行)〉的通知》(衛(wèi)辦發(fā)[20x]xx號(hào))、湖南省衛(wèi)生廳關(guān)于印發(fā)《湖南省醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德考評(píng)實(shí)施辦法》的通知(湘衛(wèi)監(jiān)察發(fā)[20x]x號(hào))和長(zhǎng)沙市衛(wèi)生局《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)省衛(wèi)生廳印發(fā)<湖南省醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德考評(píng)實(shí)施辦法>的通知》(長(zhǎng)衛(wèi)政發(fā)[20x]x號(hào))文件和xxx局有關(guān)文件精神,結(jié)合我院實(shí)際,精心組織,周密部署,認(rèn)真開(kāi)展了“以考核記錄醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德醫(yī)風(fēng)狀況為內(nèi)容,以強(qiáng)化教育、規(guī)范醫(yī)療服務(wù)行為、提高醫(yī)療質(zhì)量為重點(diǎn)”的醫(yī)德考評(píng)工作,F(xiàn)將開(kāi)展情況總結(jié)如下:

  一、領(lǐng)導(dǎo)高度重視,制定,完善領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制

  1、為確保我院醫(yī)德考評(píng)工作的順利實(shí)施,我院成立了由院長(zhǎng)擔(dān)任組長(zhǎng),書(shū)記和副院長(zhǎng)為副組長(zhǎng)及各職能科室主任為成員的醫(yī)德考評(píng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,明確工作職責(zé),責(zé)任層層落實(shí),形成合力,呈現(xiàn)齊抓共管的良好局面。

  2、在醫(yī)院院周會(huì)上向職工傳達(dá)了《xx醫(yī)院醫(yī)德考評(píng)實(shí)施方案(試行)》,全面部署安排了醫(yī)德考評(píng)工作,并強(qiáng)調(diào)醫(yī)德考評(píng)工作的重要性和必要性,要求醫(yī)務(wù)人員注重自身的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),樹(shù)立形象,為患者提供優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)。

  二、強(qiáng)化醫(yī)德教育,采取多種形式,完善學(xué)習(xí)制度

  1、強(qiáng)化醫(yī)護(hù)人員醫(yī)德教育,在院內(nèi)大力倡導(dǎo)愛(ài)國(guó)、敬業(yè)、誠(chéng)信、惠民、友善的道德規(guī)范,和諧醫(yī)患關(guān)系;教育職工崇尚文明、抵制愚昧迷信,不斷提升科學(xué)文化素質(zhì);提倡文明行醫(yī),嚴(yán)格規(guī)范醫(yī)療服務(wù)行為;提倡廉潔行醫(yī),堅(jiān)決抵制不正之風(fēng)。

  2、采取自學(xué)與集中學(xué)習(xí)的方式,組織開(kāi)展和督促職工完成了《醫(yī)務(wù)工作者職業(yè)道德教育讀本》、《醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德規(guī)范與實(shí)施辦法》、《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》和醫(yī)院醫(yī)療核心制度等的學(xué)習(xí)。組織職工就社會(huì)醫(yī)患關(guān)系熱點(diǎn)問(wèn)題進(jìn)行大討論,并結(jié)合自身工作寫(xiě)出心得體會(huì),通過(guò)學(xué)習(xí)和討論,提高了醫(yī)務(wù)人員的醫(yī)德素養(yǎng),增強(qiáng)了醫(yī)務(wù)人員的.文明意識(shí),法治意識(shí),對(duì)引導(dǎo)我院醫(yī)務(wù)人員樹(shù)立文明新風(fēng)起到了很好的作用。

  三、建立考評(píng)及時(shí),嚴(yán)格考評(píng)結(jié)果,完善醫(yī)德檔案

  我院醫(yī)德考評(píng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組依據(jù)考評(píng)范圍、考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)組織實(shí)施了全院的醫(yī)德考評(píng)工作。通過(guò)個(gè)人自評(píng)、科室初評(píng)和單位總評(píng)對(duì)每個(gè)醫(yī)務(wù)人員做出客觀公正的醫(yī)德考核評(píng)價(jià),并將考評(píng)內(nèi)容做為晉職晉級(jí)、崗位聘用、績(jī)效工資和年終考核的重要依據(jù)。經(jīng)過(guò)嚴(yán)格細(xì)致的考核評(píng)分,所有參加考評(píng)的xx名醫(yī)務(wù)人員,考評(píng)成績(jī)均為優(yōu)秀和良好。

  我院通過(guò)認(rèn)真實(shí)施醫(yī)德考評(píng)制度,切實(shí)提高了廣大醫(yī)務(wù)人員堅(jiān)持良好醫(yī)德醫(yī)風(fēng)的自覺(jué)性,規(guī)范了醫(yī)療服務(wù)行為,文明行醫(yī)、科學(xué)行醫(yī)、依法行醫(yī)、廉潔行醫(yī)、誠(chéng)信行醫(yī)在我院蔚然成風(fēng)。我們將進(jìn)一步貫徹落實(shí)醫(yī)德考評(píng)實(shí)施辦法,建立健全醫(yī)德醫(yī)風(fēng)長(zhǎng)效管理機(jī)制,為構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系,加快誠(chéng)信醫(yī)療體系建設(shè),提供優(yōu)質(zhì)醫(yī)療服務(wù)而不懈努力!

考評(píng)工作總結(jié)11

  為落實(shí)xxx區(qū)五年期教師教育教學(xué)能力考核的工作要求,我們教導(dǎo)處結(jié)合學(xué)校師干訓(xùn)的考核計(jì)劃,在第8周舉行了為期兩周的“五年期教師教育教學(xué)能力考核”工作,現(xiàn)已圓滿結(jié)束。安排這次活動(dòng)的主旨是落實(shí)學(xué)校教導(dǎo)處所倡導(dǎo)的“合作互動(dòng),加強(qiáng)師生間的對(duì)話”的要求,也想借此機(jī)會(huì)營(yíng)造濃厚的教研氛圍,其次舉辦這次考核還有一個(gè)目的是為青年教師搭建一個(gè)充分展示自己教學(xué)才能的舞臺(tái),促進(jìn)青年教師快速成長(zhǎng)。

  現(xiàn)將此次活動(dòng)的得失總結(jié)如下:

  一、認(rèn)真組織,考評(píng)工作順利完成

  學(xué)校重視五年期教師考評(píng)工作。考評(píng)前,針對(duì)學(xué)校教師情況進(jìn)行了合理的分組,下發(fā)了考評(píng)方案,教師們明確考評(píng)工作要求和內(nèi)容。考評(píng)中,各考評(píng)組老師認(rèn)真聆聽(tīng)教師考評(píng)課、仔細(xì)閱讀教師的主題班會(huì)教案,課后考評(píng)組教師與考核教師交換意見(jiàn),考評(píng)組從教學(xué)思想、教材解讀到教學(xué)設(shè)計(jì)、課堂操作、教學(xué)細(xì)節(jié)等方面對(duì)年輕教師進(jìn)行具體指導(dǎo),明確提出努力方向。按工作要求,完成考評(píng)總結(jié)。

  二、主要成績(jī):

  1、總體來(lái)看青年教師的整體精神面貌較好,思想上重視本次考評(píng),準(zhǔn)備充分,課堂教學(xué)較規(guī)范,教態(tài)自然,教學(xué)環(huán)節(jié)清晰,教學(xué)常規(guī)入格,學(xué)科特點(diǎn)較突出,教學(xué)過(guò)程中比較注意師生互動(dòng)。

  2、我們欣喜的看到,部分五年期教師個(gè)人素質(zhì)好,教學(xué)基本功扎實(shí),教學(xué)能力較強(qiáng),課堂調(diào)控不錯(cuò),已經(jīng)初步形成自己的教學(xué)風(fēng)格,小荷已露尖尖角,假以時(shí)日,教壇新秀將脫穎而出。

  3、許多教研組能夠積極響應(yīng)學(xué)校的要求,師徒也能積極配合,通過(guò)集體備課、試教等環(huán)節(jié)來(lái)提高課堂效果,體現(xiàn)團(tuán)隊(duì)合作精神和集體智慧的力量,致使課堂教學(xué)效果能夠達(dá)到較好水平,更多的是體現(xiàn)了教研組內(nèi)部的團(tuán)結(jié)奮斗精神。

  4、8節(jié)課都能做到講練結(jié)合,老師們都設(shè)計(jì)了工作單或是學(xué)習(xí)單,在這些練習(xí)單上我們看到了課中、課后與教學(xué)內(nèi)容相匹配的訓(xùn)練,這正是我們教導(dǎo)處倡導(dǎo)的 “每課一練”、“每堂一練”,如果我們每節(jié)課都能這么做的話,相信我們的課都能用有效這兩個(gè)字的評(píng)價(jià)了,這是我們的追求。

  不足:

  1、部分年輕教師對(duì)教材解讀、鉆研不夠,教學(xué)重難點(diǎn)把握不準(zhǔn),課堂組織教學(xué)尚缺火候。

  2、教學(xué)中機(jī)械模仿的痕跡較重,自己思考內(nèi)化的較少,因此教學(xué)各環(huán)節(jié)的目的性不夠明確,教學(xué)形式與內(nèi)容無(wú)法有機(jī)結(jié)合。

  3、部分老師的課還受傳統(tǒng)習(xí)慣影響,即課堂上講得較多,以講代學(xué),沒(méi)有充分調(diào)動(dòng)學(xué)生參與,挖掘課堂教學(xué)資源,這主要表現(xiàn)在老師擔(dān)心學(xué)生搞不清,答不好,怕浪費(fèi)時(shí)間進(jìn)度來(lái)不及,所以部分老師在時(shí)間安排上欠妥當(dāng),有前松后緊、或前緊后松的現(xiàn)象,部分老師的設(shè)計(jì)的課堂練習(xí)未能在堂上完成,也未能很好的.體現(xiàn)師生對(duì)話合作互動(dòng)這一要求。

  三、思考和建議

  1、由于我們教師人數(shù)多,因此考評(píng)分文理兩組,雖然總結(jié)時(shí)進(jìn)行了交流和平衡,但是組與組之間缺乏比較的依據(jù)。不利于評(píng)委操作和五年期教師更準(zhǔn)確地自我評(píng)價(jià)。

  2、教師業(yè)務(wù)能力考核,主要是考評(píng)教師個(gè)人的教學(xué)能力,所以我想如果是教研組或師徒共同合作的課,是否能真正體現(xiàn)教師個(gè)人的水平,我們要商榷一下,這樣的課怎么來(lái)評(píng)價(jià)?

  3、從此次考核來(lái)看,沒(méi)有明顯很差的課,評(píng)分差距總的來(lái)說(shuō)比較接近。有幾位教師也上出了較高質(zhì)量的課,因評(píng)比名次有限,故未能人人出線,希望大家不氣餒,再接再厲,以后還有機(jī)會(huì)。其實(shí),學(xué)校舉行這樣一個(gè)活動(dòng)目的很明確,都是為我校廣大青年教師提供一個(gè)絕佳的鍛煉提高教學(xué)能力的機(jī)會(huì),一個(gè)展示自我風(fēng)采的平臺(tái),我覺(jué)得大家不要過(guò)多的看中榮譽(yù)得失,重在參與,重在錘煉,在這么一個(gè)活動(dòng)過(guò)程中能學(xué)到點(diǎn)什么、能悟出些什么,才是你真正想要的。

  根據(jù)五年期考核方案,上課與主題班會(huì)各占50%,通過(guò)校評(píng)委的綜合考評(píng),獲得參加區(qū)考核的名單如下:

  xxxxxxxxxxxxxx

考評(píng)工作總結(jié)12

  從20xx年開(kāi)始參加技能鑒定考評(píng)工作至今,我主要從事線路與傳輸兩個(gè)專業(yè)的考評(píng)工作,在這十年里,見(jiàn)證了江蘇通信行業(yè)職業(yè)技能鑒定工作的發(fā)展壯大,深刻的體會(huì)到在通信勞動(dòng)者心中對(duì)職鑒證書(shū)的認(rèn)可度的提高。職鑒工作服務(wù)于通信企業(yè)、通信勞動(dòng)者,為通信企業(yè)真實(shí)地反映勞動(dòng)者的崗位適應(yīng)能力起到了至關(guān)重要的作用,因此,我認(rèn)為作為一名從事鑒定考評(píng)工作的考評(píng)員,既感到光榮又責(zé)任重大。既需要每一位考評(píng)員擁有很深的專業(yè)造詣及技能水平,又要有極高的公正性與責(zé)任感。本人能有機(jī)會(huì)成為其中一員,而且其工作表現(xiàn)能得到各級(jí)職鑒領(lǐng)導(dǎo)的高度認(rèn)可,深感榮幸。以下把從事考評(píng)工作中的總結(jié)經(jīng)驗(yàn)匯報(bào)如下:

  一、不斷學(xué)習(xí),與時(shí)俱進(jìn)做好鑒定考評(píng)工作。

  目前通信新技術(shù)、新業(yè)務(wù)的不斷發(fā)展,對(duì)于考評(píng)員的專業(yè)技能知識(shí)要求不斷提升,省鑒定中心的領(lǐng)導(dǎo)也深刻的認(rèn)識(shí)到這點(diǎn),不斷督促和幫助考評(píng)員學(xué)習(xí)提高自身技能與水平。本人作為一名從事考評(píng)工作快十年的考評(píng)員,對(duì)鑒定工作有著深厚的感情,也深刻的理解到要想做好職鑒考評(píng)工作只有不斷的學(xué)習(xí),同時(shí),在自己不斷學(xué)習(xí)提升能力的基礎(chǔ)上,大膽創(chuàng)新,緊跟運(yùn)營(yíng)企業(yè)新技術(shù)與新業(yè)務(wù)的發(fā)展及其對(duì)技能的新要求。對(duì)已有的考核大綱提出建設(shè)性的`更新完善建議并付諸實(shí)施,使考評(píng)內(nèi)容做到與時(shí)俱進(jìn),滿足實(shí)際需要。

  本人在省中心的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,參與更新編寫(xiě)線路、傳輸專業(yè)鑒定輔導(dǎo)教材,先后參加了《電信機(jī)務(wù)員》、《線務(wù)員》的教材編寫(xiě),主持開(kāi)發(fā)了《寬帶裝維》教材,由部中心組織完成評(píng)審后,在全國(guó)出版發(fā)行。該教材也得到部中心的表?yè)P(yáng)。在今后的考評(píng)工作中,我將會(huì)繼續(xù)努力,不斷學(xué)習(xí)。

  二、整合資源,全力支撐鑒定工作的順利開(kāi)展。

  鑒定考核工作涉及到從理論到實(shí)際動(dòng)手能力全方位綜合測(cè)試,在省中心的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,協(xié)調(diào)行業(yè)專家、企業(yè)能手,組成考評(píng)專家組,每個(gè)專業(yè)都制定嚴(yán)格的大綱與操作考核細(xì)則,特別是對(duì)于操作技能考核。我們首先,嚴(yán)格按照考核大綱認(rèn)真準(zhǔn)備操作考場(chǎng)與考試用的設(shè)備器材,在搭建操作考試環(huán)境時(shí)與企業(yè)技術(shù)專家一起研討如何盡可能的模擬現(xiàn)實(shí)生產(chǎn)環(huán)境,當(dāng)發(fā)現(xiàn)資源限制無(wú)法保證時(shí),就想方設(shè)法聯(lián)系可用設(shè)備與器材,絕不降低考核標(biāo)準(zhǔn);蛘咴诒WC考評(píng)質(zhì)量為前提,構(gòu)思新的考評(píng)方案,確保操作考核的順利進(jìn)行,讓每一位參加考核的勞動(dòng)者考出真實(shí)的水平。讓企業(yè)獲得一份客觀公正地崗位能力報(bào)告。

  三、科學(xué)組織,高效運(yùn)作,順利完成考評(píng)工作。

  作為承擔(dān)全省主要鑒定考核工作的承辦方,在有限的時(shí)間內(nèi)必須保質(zhì)保量的完成鑒定考核工作,特別如參加考試人員多,考核項(xiàng)目多的線務(wù)員工種。我們?cè)诿看谓M織這樣的考核工作開(kāi)始前,都認(rèn)真研究如何提高效率,優(yōu)化考核流程設(shè)計(jì),細(xì)化組織措施,通過(guò)設(shè)置待考區(qū)、引導(dǎo)員,提前核對(duì)考生信息,提前進(jìn)場(chǎng)待考,保證考生在多項(xiàng)考試流轉(zhuǎn)過(guò)程中,減少重復(fù),提高效率,同時(shí)由于考評(píng)員工作量大,就想方設(shè)法為考評(píng)員創(chuàng)造一切便利條件,集中精力做好考評(píng)工作。在操作考評(píng)前,還認(rèn)真考慮多種預(yù)案,在考評(píng)過(guò)程中根據(jù)需要及時(shí)調(diào)整,每次的考試都能順利完成。

  四、公平公正、謹(jǐn)慎嚴(yán)密,保證鑒定工作的嚴(yán)肅性與權(quán)威性。

  由于鑒定考核,對(duì)于每一名參加考試的考生都關(guān)系到其切身利益,本人在多年的考評(píng)工作中總結(jié)出一套行之有效的方法。除了在考場(chǎng)上嚴(yán)肅考場(chǎng)紀(jì)律,嚴(yán)格執(zhí)行鑒定考核規(guī)定以外,通過(guò)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)目己肆鞒毯涂茖W(xué)客觀的考評(píng)方法,采用諸如考評(píng)員到操作考場(chǎng)現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)考評(píng)內(nèi)容、考評(píng)流水化,測(cè)試與評(píng)分分離,考生考核現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn),同一地區(qū)考生與考評(píng)員相互回避等措施保證考核的公平公正,真實(shí)的反映考生的技能能力水平,讓考生心服口服。維護(hù)職業(yè)技能鑒定工作的權(quán)威性。

  中博信息技術(shù)研究院咨詢培訓(xùn)院,作為全省專業(yè)的通信培訓(xùn)機(jī)構(gòu),有能力也有辦法,更好的支撐省鑒定中心,服務(wù)與通信企業(yè),為技能鑒定事業(yè)的發(fā)展,貢獻(xiàn)自己一份力量。我相信在大家的共同努力下,技能鑒定事業(yè)的明天會(huì)更美好!

考評(píng)工作總結(jié)13

  工作幾年來(lái),始終堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn),積極貫徹黨的教育方針,忠誠(chéng)黨的教育事業(yè),教書(shū)育人,愛(ài)崗敬業(yè),始終以一名共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,身體力行,率先垂范,積極參加政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),內(nèi)容涉及新課程理論、素質(zhì)教育、十七大解讀等,不斷提高師德素養(yǎng)和業(yè)務(wù)素質(zhì),積極參加校本培訓(xùn)和校本教研,參加繼續(xù)教育和新課程通識(shí)培訓(xùn),不斷提高教育教學(xué)業(yè)務(wù)水平。

  教學(xué)中認(rèn)真落實(shí)教學(xué)課程計(jì)劃和教學(xué)常規(guī),堅(jiān)持超前備課,課后反思,充分調(diào)動(dòng)學(xué)生的積極性,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)情緒,合理運(yùn)用教學(xué)手段,以學(xué)生為主體,教師為主導(dǎo),訓(xùn)練為主線,探究為方式,創(chuàng)設(shè)教學(xué)情境,開(kāi)拓學(xué)生思維,切實(shí)向四十分鐘要質(zhì)量。堅(jiān)持學(xué)生作業(yè)全批全改,及時(shí)輔導(dǎo)后進(jìn)生,采用多提問(wèn),多檢查,及時(shí)疏導(dǎo),及時(shí)反饋的形式,培養(yǎng)良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,以學(xué)生為本,絕不體罰學(xué)生。堅(jiān)持出全勤,干滿點(diǎn),各方面都能以學(xué)校工作為重,盡量不耽誤學(xué)生一節(jié)課。

  積極研究教材、課堂、學(xué)法,每學(xué)期聽(tīng)課都在30節(jié)以上,每學(xué)期完成教學(xué)筆記、教學(xué)反思、心得體會(huì)文章等近20篇。教學(xué)觀念進(jìn)一步更新,教學(xué)技能逐步提高。兼任教學(xué)主任工作,協(xié)助學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)做好排課、學(xué)籍、考籍、報(bào)表、計(jì)劃、總結(jié)、考核、檢查、考試、教研、材料信息上傳下載、檔案歸檔整理等校務(wù)教務(wù)考務(wù)日常性工作,圓滿完成了工作任務(wù)。20××被評(píng)為××市優(yōu)秀教師,××縣優(yōu)秀班主任,年度考核為優(yōu)秀。

  一個(gè)學(xué)期的工作已經(jīng)結(jié)束,下面對(duì)該學(xué)期的工作總結(jié)。

  一、思想認(rèn)識(shí)。

  在這一個(gè)學(xué)期里,我在思想上嚴(yán)于律己,熱愛(ài)黨的教育事業(yè)。去年下半年我向?qū)W區(qū)黨支部遞交了入黨申請(qǐng)書(shū),所以這一學(xué)期來(lái)我都是以黨員的要求來(lái)約束自己,鞭策自己。對(duì)自己要求更為嚴(yán)格,力爭(zhēng)在思想上、工作上在同事、學(xué)生的心目中樹(shù)立起榜樣的作用。

  在“七一”那天,我還榮幸地成為了一名預(yù)備黨員。使自己的思想上了一個(gè)新的臺(tái)階,同時(shí)也是對(duì)自己思想上嚴(yán)格要求的一個(gè)新的開(kāi)始。一學(xué)期來(lái),我還積極參加各類政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),努力提高自己的政治水平和業(yè)務(wù)水平。服從學(xué)校的工作安排,配合領(lǐng)導(dǎo)和老師們做好校內(nèi)外的各項(xiàng)工作。

  二、教學(xué)工作。

  在教學(xué)工作方面,整學(xué)期的教學(xué)任務(wù)都非常重。但不管怎樣,為了把自己的教學(xué)水平提高,我堅(jiān)持經(jīng)常翻閱《小學(xué)數(shù)學(xué)教學(xué)》、《優(yōu)秀論文集》、《青年教師優(yōu)秀教案選》等書(shū)籍。還爭(zhēng)取機(jī)會(huì)多出外聽(tīng)課,從中學(xué)習(xí)別人的長(zhǎng)處,領(lǐng)悟其中的教學(xué)藝術(shù)。平時(shí)還虛心請(qǐng)教有經(jīng)驗(yàn)的老師。每上的一節(jié)課,我都做好充分的準(zhǔn)備,我的信念是-決不打無(wú)準(zhǔn)備的仗。在備課過(guò)程中認(rèn)真分析教材,根據(jù)教材的特點(diǎn)及學(xué)生的實(shí)際情況設(shè)計(jì)教案。

  這學(xué)期主要擔(dān)任二年級(jí)兩個(gè)班的數(shù)學(xué)、思想品德、科技、文體的教學(xué)及其中一個(gè)班的班主任工作。因?yàn)橐呀?jīng)接手第二學(xué)期,學(xué)生的思想、學(xué)習(xí)以及家庭情況等我都一清二楚,并且教材經(jīng)過(guò)上學(xué)期的摸索,對(duì)教材比較熟悉,所以工作起來(lái)還算比較順利。培優(yōu)扶差是一個(gè)學(xué)期教學(xué)工作的重頭戲,因?yàn)橐粋(gè)班級(jí)里面總存在幾個(gè)尖子生和后進(jìn)生。對(duì)于后進(jìn)生,我總是給予特殊的照顧,首先是課堂上多提問(wèn),多巡視,多輔導(dǎo)。

  然后是在課堂上對(duì)他們的點(diǎn)滴進(jìn)步給予大力的表?yè)P(yáng),課后多找他們談心、交朋友,使他們懂得老師沒(méi)有把他們“看扁”,樹(shù)立起他們的信心和激發(fā)他們學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的興趣。最后是發(fā)動(dòng)班上的優(yōu)生自愿當(dāng)后進(jìn)生們的輔導(dǎo)老師,令我欣慰的是優(yōu)生們表現(xiàn)出非常的`踴躍,我問(wèn)他們?yōu)槭裁茨敲聪矚g當(dāng)輔導(dǎo)老師,他們說(shuō):“老師都那么有信心他們會(huì)學(xué)好,我們同樣有信心!薄拔蚁嘈旁谖业妮o導(dǎo)下,他一定有很大的進(jìn)步!

  “我想全班同學(xué)的學(xué)習(xí)成績(jī)都是那么好。”于是,我讓他們組成“一幫一”小組,并給他們開(kāi)會(huì),提出“老師”必須履行的職責(zé),主要就是檢查“學(xué)生”的作業(yè),輔導(dǎo)“學(xué)生”掌握課本的基本知識(shí)和技能。給后進(jìn)生根據(jù)各自的情況定出目標(biāo),讓他們雙方都朝著那個(gè)目標(biāo)前進(jìn)!袄蠋煛眰兇_實(shí)是非常盡責(zé),而“學(xué)生”時(shí)刻有個(gè)“老師”在身旁指點(diǎn),學(xué)起來(lái)也非常起勁。兩個(gè)班所定的9對(duì)“一幫一”小組,“學(xué)生”們?nèi)喽加羞M(jìn)步,有的進(jìn)步非?。

  這學(xué)期我還承擔(dān)了數(shù)學(xué)優(yōu)質(zhì)課比賽的任務(wù)。從接到任務(wù)的時(shí)候開(kāi)始,我就感到壓力是非常重。首先這次優(yōu)質(zhì)課是數(shù)學(xué)開(kāi)放式的課,是一種新的嘗試性的教學(xué)模式。還有這次優(yōu)質(zhì)課與眾不同的是上完課后還要進(jìn)行答辯,要考的還是教師本身的素質(zhì)。再者本校的數(shù)學(xué)優(yōu)質(zhì)課連續(xù)三年能夠取得鎮(zhèn)的一等獎(jiǎng),并代表鎮(zhèn)到區(qū)參賽。

  面對(duì)這樣的壓力,我和數(shù)學(xué)科組的老師沒(méi)有氣餒,都想把這次課取得最好的成績(jī)。我從學(xué)習(xí)理論知識(shí)開(kāi)始,翻越大量的書(shū)籍及從網(wǎng)上搜集有關(guān)數(shù)學(xué)開(kāi)放式教學(xué)的資料。數(shù)學(xué)科組的老師及校長(zhǎng)都非常重視這節(jié)課,給予我莫大的幫助,一起定內(nèi)容,一起出謀獻(xiàn)策想教案、課件的設(shè)計(jì),共修改教案、課件、試教十多次。有時(shí)候還得全科組加班加點(diǎn)。像X老師幫我把課件做好,領(lǐng)導(dǎo)主動(dòng)幫我提建議,其它老師幫我做教具、錄音等等。

  令我感覺(jué)到不是我一個(gè)人上公開(kāi)課,而是有一股凝聚力使我感覺(jué)到是全校上。而在全體的努力下,這次的公開(kāi)課終于實(shí)現(xiàn)了我校數(shù)學(xué)優(yōu)質(zhì)課連續(xù)四年獲鎮(zhèn)一等獎(jiǎng)、并代表鎮(zhèn)到區(qū)參賽的夢(mèng)想。

  三、領(lǐng)班工作。

  在班主任工作方面,我非常重視學(xué)生的思想教育工作。通過(guò)班會(huì)、晨會(huì)、思想品德課及結(jié)合各科教材對(duì)學(xué)生進(jìn)行愛(ài)祖國(guó)、愛(ài)人民、愛(ài)集體、愛(ài)老動(dòng)、愛(ài)學(xué)習(xí)等的思想教育。使學(xué)生能養(yǎng)成良好的班風(fēng)、學(xué)風(fēng)。班干部是老師的左右手,所以我把培養(yǎng)得力的班干部作為班主任工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容。

  我培養(yǎng)了兩位得力的班長(zhǎng)。這些班干部能把班的學(xué)習(xí)和紀(jì)律管好,為我減輕負(fù)擔(dān)。我為他們定出要爭(zhēng)取每星期都拿文明班的目標(biāo),各施其責(zé)。還常給班干定時(shí)開(kāi)會(huì),了解他們工作的情況,鼓勵(lì)他們大膽開(kāi)展工作。使班干能在同學(xué)中樹(shù)立起威信,成為同學(xué)學(xué)習(xí)的榜樣。

  在他們的努力下,班務(wù)工作能正常開(kāi)展,本班這學(xué)期也只有兩次沒(méi)有取得文明班的稱號(hào)。這個(gè)班本學(xué)期的插班生很多,有六個(gè),加上原來(lái)的一共有13個(gè),全是男生,并且來(lái)自不同的省份,語(yǔ)言溝通和學(xué)習(xí)習(xí)慣的參差就最令我頭疼。他們連上課的基本要求都沒(méi)養(yǎng)成,并且有幾個(gè)象XXX、XXX等是最調(diào)皮的。特別是XXX,這個(gè)小孩特別好奇、好動(dòng)。

  上學(xué)期天天都要跟同學(xué)打上幾場(chǎng)架,我唯有苦口婆心地跟他做思想工作,慢慢把他轉(zhuǎn)化,今個(gè)學(xué)期打架違紀(jì)的現(xiàn)象大大減少了,上課能遵守紀(jì)律,并且非常積極回答問(wèn)題,學(xué)習(xí)成績(jī)也優(yōu)秀。但還是不時(shí)出現(xiàn)一些消極的思想。為了把班的常規(guī)工作搞好,我每天都堅(jiān)持早上七點(diǎn)三十分前、中午一時(shí)四十分前就到校,回到學(xué)校的第一件事就是到班上了解學(xué)生的早讀、午讀等情況,對(duì)學(xué)生進(jìn)行晨會(huì)教育。經(jīng)過(guò)一個(gè)的努力,我們班的各項(xiàng)常規(guī)工作像早讀、衛(wèi)生、課堂紀(jì)律等都抓得比較好。

  這學(xué)期班主任工作最使自己滿意的是與家長(zhǎng)的聯(lián)系溝通工作。這一學(xué)期,我主動(dòng)與家長(zhǎng)通過(guò)電話、校訪等的方式進(jìn)行密切聯(lián)系,了解學(xué)生在家的學(xué)習(xí)與生活情況,也向家長(zhǎng)匯報(bào)其子女在校的情況,爭(zhēng)取與家長(zhǎng)的教育思想達(dá)成一致。當(dāng)家長(zhǎng)對(duì)我的工作提出意見(jiàn)的時(shí)候我非常樂(lè)意接受,并且調(diào)換角色站在家長(zhǎng)的角度去考慮問(wèn)題。

  結(jié)果,絕大部分的家長(zhǎng)對(duì)我是非常信任和尊敬。像XXX同學(xué),她的家長(zhǎng)因?yàn)橥渗P心切,把女兒的學(xué)習(xí)管得特嚴(yán)。要她在完成老師布置的學(xué)習(xí)任務(wù)的同時(shí),中午要她寫(xiě)兩頁(yè)的生字,晚上要寫(xiě)兩課的生字和背語(yǔ)文或數(shù)學(xué),完成不了還用棍棒侍候。結(jié)果把小女孩壓得透不過(guò)氣來(lái),上課也沒(méi)精打彩的,老師在學(xué)習(xí)要完成的作業(yè)總是完成不了,成績(jī)也越來(lái)越差。

  我跟她家長(zhǎng)談過(guò)幾次,了解到這樣的情況,給他們提了個(gè)建議,讓他們不要布置額外的作業(yè)給她,不要把她逼得太緊,先試行兩個(gè)星期,如果還是老樣子的話就一起再想別的辦法。家長(zhǎng)聽(tīng)從了我的意見(jiàn),結(jié)果這個(gè)同學(xué)在輕松的學(xué)習(xí)環(huán)境下成績(jī)進(jìn)步很大,語(yǔ)文數(shù)學(xué)都達(dá)到了優(yōu)秀,數(shù)學(xué)還考了一百分。她的家長(zhǎng)也對(duì)我表示謝意。

  四、考勤方面。

  我在做好各項(xiàng)教育教學(xué)工作的同時(shí),嚴(yán)格遵守學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度。處理好學(xué)校工作與家務(wù)之間的關(guān)系,雖然我在家是一名家庭主婦,但我家的家務(wù)活不是我干得最多,有很多時(shí)候跟女兒去看病也只能由丈夫陪著去。不論是學(xué)校分到的哪一項(xiàng)工作,我都配合同事盡自己的努力把工作做好。像“我們是新世紀(jì)雛鷹”文藝晚會(huì),我負(fù)責(zé)訓(xùn)練司儀的工作,而這次晚會(huì)也受到了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和家長(zhǎng)及社會(huì)各界人士的肯定。

考評(píng)工作總結(jié)14

  為全面貫徹落實(shí)醫(yī)德考評(píng)制度,進(jìn)一步加強(qiáng)我院醫(yī)風(fēng)醫(yī)德建設(shè)工作,不斷提高醫(yī)務(wù)人員職業(yè)道德素質(zhì),努力提升醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)水平,根據(jù)醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德考評(píng)實(shí)施辦法(試行)的通知,結(jié)合醫(yī)院實(shí)際,我院精心組織,周密部署,認(rèn)真開(kāi)展了“以考核記錄醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德醫(yī)風(fēng)狀況為內(nèi)容,以強(qiáng)化教育、規(guī)范醫(yī)療服務(wù)行為、提高醫(yī)療質(zhì)量為重點(diǎn)”的醫(yī)德考評(píng)工作,F(xiàn)將開(kāi)展情況總結(jié)如下:

  一、切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),組織機(jī)構(gòu)健全。

  1、為確保我院醫(yī)德考評(píng)工作的`順利實(shí)施,我院成立了由院長(zhǎng)擔(dān)任組長(zhǎng),副院長(zhǎng)為副組長(zhǎng)及各科室長(zhǎng)為成員的醫(yī)德考評(píng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,明確工作職責(zé),責(zé)任層層落實(shí),形成合力,呈現(xiàn)齊抓共管的良好局面。

  2、由院長(zhǎng)在職工大會(huì)傳達(dá)了醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德考評(píng)實(shí)施辦法,全面部署安排了醫(yī)德考評(píng)工作,并強(qiáng)調(diào)醫(yī)德考評(píng)工作的重要性和必要性,要求醫(yī)務(wù)人員注重自身的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),樹(shù)立形象,為患者提供優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)。

  二、強(qiáng)化教育,深入學(xué)習(xí)。

  1.強(qiáng)化教育,在院內(nèi)大力倡導(dǎo)愛(ài)國(guó)、敬業(yè)、誠(chéng)信、友善的道德規(guī)范,和諧醫(yī)患關(guān)系;教育職工崇尚文明、抵制愚昧迷信,不斷提升科學(xué)文化素質(zhì);提倡文明行醫(yī),嚴(yán)格規(guī)范醫(yī)療服務(wù)行為;提倡廉潔行醫(yī),堅(jiān)決抵制不正之風(fēng)。

  2.采取自學(xué)與集中學(xué)習(xí)的方式,組織開(kāi)展和督促職工完成了《醫(yī)務(wù)工作者職業(yè)道德教育讀本》、醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德規(guī)范與實(shí)施辦法、,法制意識(shí),對(duì)引導(dǎo)我院醫(yī)務(wù)人員樹(shù)立文明新風(fēng)起到了很好的作用。

  三、考評(píng)情況

  我院醫(yī)德考評(píng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組依據(jù)考評(píng)范圍、考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)于12中下旬組織實(shí)施了全院的醫(yī)德考評(píng)工作。

  1、考評(píng)人員:47 人,含護(hù)士15 人,醫(yī)生 15 人,檢驗(yàn)2人,放射1人,藥劑8人。拍片室1人 防疫2人,兒保1人B超一人,財(cái)務(wù)1人。

  2、考評(píng)步驟:發(fā)放《黃巖區(qū)醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考評(píng)表》 人份,通過(guò)個(gè)人自評(píng)、科室初評(píng)(各科室成立有醫(yī)德考評(píng)小組)和單位總評(píng)對(duì)每個(gè)醫(yī)務(wù)人員做出客觀公正醫(yī)德考核評(píng)價(jià)。

  3、考評(píng)等次

 。1)優(yōu)秀:45 人;

 。2)良好:2 人;

  4、公示:我院將醫(yī)德考評(píng)結(jié)果將考評(píng)內(nèi)容做為晉職晉級(jí)、崗位聘(用、績(jī)效工資和年終考核的重要依據(jù)。

  四、加強(qiáng)痕跡管理,健全醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德檔案,建檔率100%。在職業(yè)道德檔案建立的基礎(chǔ)上,我院完善了醫(yī)德檔案內(nèi)容,做到每人一份醫(yī)德考評(píng)表。

  我院通過(guò)認(rèn)真實(shí)施醫(yī)德考評(píng)制度,切實(shí)提高了廣大醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德學(xué)習(xí)的自覺(jué)性,規(guī)范了醫(yī)療服務(wù)行為,使文明行醫(yī)、科學(xué)行醫(yī)、依法行醫(yī)、廉潔行醫(yī)、誠(chéng)信行醫(yī)體現(xiàn)于實(shí)際工作當(dāng)中。我們將進(jìn)一步貫徹落實(shí)醫(yī)德考評(píng)實(shí)施辦法,建立健全醫(yī)德醫(yī)風(fēng)長(zhǎng)效管理機(jī)制,為構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系,加快誠(chéng)信體系建設(shè),提供優(yōu)質(zhì)醫(yī)療服務(wù)而不懈努力!

考評(píng)工作總結(jié)15

  20xx年全體醫(yī)護(hù)人員在院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)定信心、激情創(chuàng)業(yè)、強(qiáng)化內(nèi)涵、加快發(fā)展,按照醫(yī)院工作的指導(dǎo)思想,結(jié)合本病區(qū)實(shí)際工作,團(tuán)結(jié)協(xié)作,依法執(zhí)業(yè),廉潔行醫(yī),深入開(kāi)展護(hù)理優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作,認(rèn)真完成護(hù)理部布置的各項(xiàng)護(hù)理工作,圓滿完成了年初的工作計(jì)劃,F(xiàn)將工作情況總結(jié)如下:

  一、政治思想方面

  1、積極響應(yīng)院部號(hào)召,樹(shù)立發(fā)展的意識(shí)、責(zé)任的意識(shí)、憂患的.意識(shí)和大局的意識(shí),認(rèn)真做好科室之間、職工之間的團(tuán)結(jié)協(xié)作工作,積極發(fā)揮科室團(tuán)隊(duì)精神,積極參加院部組織的各項(xiàng)活動(dòng)。加強(qiáng)護(hù)理人員醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),加強(qiáng)廉政和行風(fēng)建設(shè)的學(xué)習(xí)與落實(shí),依法執(zhí)業(yè),廉潔行醫(yī),大力弘揚(yáng)先進(jìn)典型和先進(jìn)人物,積極營(yíng)造風(fēng)清氣正、團(tuán)結(jié)和諧、奮發(fā)向上的團(tuán)隊(duì)氛圍?剖覠o(wú)“小金庫(kù)”,無(wú)收受”紅包”、“回扣”等違法違紀(jì)現(xiàn)象,無(wú)服務(wù)質(zhì)量投訴。認(rèn)真制定了人力資源調(diào)配方案,應(yīng)急預(yù)案,科學(xué)合理彈性排班。“以人為本”,人性化管理,保證護(hù)理質(zhì)量和護(hù)理安全,無(wú)差錯(cuò)事故發(fā)生。

  2、加強(qiáng)愛(ài)崗敬業(yè)教育,貫徹“以病人為中心,以質(zhì)量為核心”的服務(wù)理念,提高護(hù)士職業(yè)道德水平和整體素質(zhì),以服務(wù)人民、奉獻(xiàn)社會(huì)為宗旨,以病人滿意為標(biāo)準(zhǔn),全心全意為患者服務(wù)。多次在“病員心聲”“滿意度調(diào)查表”“后醫(yī)院管理回訪”中受到患者的好評(píng),收到錦旗和表?yè)P(yáng)信各一封。成立了科室“護(hù)理質(zhì)量質(zhì)控小組”,通過(guò)授權(quán)的方式,鼓勵(lì)護(hù)士參與科室管理。每個(gè)護(hù)士都直接負(fù)責(zé)科室管理的一項(xiàng)項(xiàng)目,激發(fā)護(hù)士了的工作積極性與主動(dòng)性。

  二、增強(qiáng)法律意識(shí)

  1、認(rèn)真組織學(xué)習(xí)《醫(yī)療事故處理?xiàng)l例》,《護(hù)士條例》、《醫(yī)院感染管理辦法》等相關(guān)法律法規(guī),積極參于醫(yī)院及護(hù)理部組織的各項(xiàng)培訓(xùn)及學(xué)習(xí)。如院感知識(shí)培訓(xùn),職業(yè)防護(hù)知識(shí)培訓(xùn),醫(yī)患溝通講座等。提高每位醫(yī)護(hù)人員法律意識(shí),增強(qiáng)安全保護(hù)意識(shí),認(rèn)真落實(shí)護(hù)理分級(jí)制度,建立了護(hù)士巡視記錄單。

  2、認(rèn)真組織參加消防知識(shí)講座,設(shè)立科室消防質(zhì)控員,組織消防演練和應(yīng)急預(yù)案的考核,認(rèn)真落實(shí)醫(yī)院的消防制度,排查病區(qū)消防安全隱患,確?剖壹搬t(yī)院的消防安全。全年無(wú)火災(zāi)等消防事件發(fā)生。

  三、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),努力提高隊(duì)伍素質(zhì)

  1、科學(xué)制定了我科學(xué)習(xí)計(jì)劃和制度,有每月一次的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),每月一次的技術(shù)比武,每月一次學(xué)習(xí)心得交流會(huì),每周一題晨會(huì)提問(wèn)等,內(nèi)容以基礎(chǔ)理論知識(shí)和?浦R(shí)為主。營(yíng)造了濃烈的學(xué)習(xí)氛圍,使文明號(hào)成員們能自覺(jué)鉆研業(yè)務(wù)。并認(rèn)真做好學(xué)分登記及考核成績(jī)的登記工作。

  2、加強(qiáng)三基技能的培訓(xùn)和考核,合理安排排班,保證低年資護(hù)士能參加護(hù)理部的“三基培訓(xùn)”。改變傳統(tǒng)教學(xué)模式,對(duì)新護(hù)士堅(jiān)持崗前培訓(xùn),完成了新護(hù)士教學(xué)月目標(biāo)計(jì)劃表,采取帶教與自學(xué)相結(jié)合的方法,并由帶教老師進(jìn)行考核,成績(jī)?cè)?0分以上為通過(guò),否則進(jìn)入下一輪培訓(xùn)。

  當(dāng)然,在工作中我們還存在著一些不足,如科室業(yè)務(wù)水平有待進(jìn)一步提高;病房管理,急救意識(shí)及技能有待進(jìn)一步提高,護(hù)理科研論文需繼續(xù)加強(qiáng)等。在今后的工作中,我們將在院領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下再接再厲,更上一個(gè)臺(tái)階!

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