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保潔工作計劃

時間:2024-02-13 07:32:53 工作計劃 我要投稿

保潔工作計劃(集錦3篇)

  日子如同白駒過隙,不經(jīng)意間,我們的工作又將在忙碌中充實著,在喜悅中收獲著,是時候?qū)懸环菰敿毜挠媱澚恕?墒堑降资裁礃拥挠媱澆攀沁m合自己的呢?下面是小編收集整理的保潔工作計劃,希望對大家有所幫助。

保潔工作計劃(集錦3篇)

保潔工作計劃1

  按照國家基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目工作有關(guān)要求,結(jié)合工作實際,為進一步提升城鄉(xiāng)居民對國家基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目知曉率,宣傳基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目取得的工作成果,進一步提升群眾的滿意度,制訂項目宣傳年度工作計劃。

  一、工作目標

  通過多渠道、多方式宣傳引導使不同人群了解、熟悉乃至知曉項目服務(wù)內(nèi)容和項目接受服務(wù)渠道,不斷提高兒童健康管理、孕產(chǎn)婦健康管理、慢性病患者健康管理和老年人健康管理等項目的服務(wù)利用率,提升群眾對于國家基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目的認識,提升群眾獲得感。

  二、宣傳內(nèi)容

  宣傳國家基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目免費提供的'十二類子項目內(nèi)容、提供基本公共衛(wèi)生服務(wù)的機構(gòu),宣傳基本公共衛(wèi)生服務(wù)的重要意義及工作進展情況,重點宣傳基本公共衛(wèi)生服務(wù)為群眾特別是重點人群所帶來的'實惠,引導全社會支持和主動參與基本公共衛(wèi)生服務(wù)。

  三、宣傳對象

  宣傳對象為屬地常住居民,重點是以下5類人群:

  1.城鄉(xiāng)居民區(qū)常住人群,特別是貧困人口;

  2.機關(guān)及企事業(yè)單位人員、學校師生等;

  3.社區(qū)、商業(yè)區(qū)及商業(yè)服務(wù)區(qū)流動人口;

  歲兒童家長或監(jiān)護人;

  歲及以上老年人;育齡婦女;慢性病、重性精神疾病等疾病患者及其家屬。

  四、宣傳形式

  (一)結(jié)合衛(wèi)生健康節(jié)日、紀念日等有利時機開展現(xiàn)場宣傳活動,通過條幅、展板、面對面交流溝通等,為群眾答疑解惑,引導了解基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目政策及政策所帶來的實惠。

  (二)加強與電視臺合作,通過播放國家基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目公益廣告等方式宣傳基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目,提升群眾對項目知曉率。

  (三)利用公共場所電子屏幕,以文字、視頻或圖片的形式,播放基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目政策有關(guān)知識。

  (四)利用微博、報刊、網(wǎng)站等傳播基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目政策以及相關(guān)服務(wù)規(guī)范等內(nèi)容,引導轄區(qū)群眾不斷加強對于國家基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目的了解。

  五、工作要求

  (一)加強組織領(lǐng)導。衛(wèi)生健康行政部門要高度重視基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目宣傳工作,制定符合本地情況的年度宣傳年工作計劃,全面做好基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目工作宣傳。各相關(guān)專業(yè)機構(gòu)要充分發(fā)揮專業(yè)優(yōu)勢,做好本領(lǐng)域內(nèi)項目宣傳工作。

  (二)加強溝通協(xié)調(diào)。加強合作,調(diào)動各單位的積極性、參與性,加強交流溝通,共同做好基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目宣傳工作,營造部門協(xié)作、全民共同參與的良好社會氛圍。

  (三)抓好重點宣傳。各單位要在做好大眾宣傳的基礎(chǔ)上,突出宣傳重點,以衛(wèi)生健康節(jié)日、紀念日為契機,有針對性的開展重點人群服務(wù)項目宣傳。通過日常工作安排、服務(wù)重點人群、抓好重點環(huán)節(jié)、組織不同形式的公益行動,使廣大群眾充分了解基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目內(nèi)容和免費服務(wù)政策,提升居民感受度和滿意度。

保潔工作計劃2

  一、指導思想:

  以學校的工作要點為依據(jù),以教育教學為中心,以規(guī)范學校建設(shè)、提高學校整體素質(zhì)為目標,以標化學校復查為契機,總務(wù)處將全心全力配合學校各部門做好各項工作,力爭創(chuàng)建省級文明校園?倓(wù)處將牢固樹立“管理、服務(wù)”的思想,及時、主動、優(yōu)質(zhì)地做好總務(wù)工作,為廣大師生提供工作、學習、生活的各種后勤保障。努力搞好學校內(nèi)部物資的管理、使用和維修工作。努力創(chuàng)建良好的校園環(huán)境,搞好校園綠化以及文化建設(shè)。

  二、工作目標:

  在學校校長及校委會領(lǐng)導下,通過全體老師的共同努力,進一步完善總務(wù)處各項工作,不斷健全和完善后勤工作方面各項規(guī)章制度,落實崗位責任制,強化各項服務(wù)的過程管理。極探索后勤服務(wù)、后勤管理工作的新路子,在試行中不斷總結(jié),逐漸完善和提高,努力做好,做優(yōu)。圍繞學校工作中心,不斷改善和美化環(huán)境,積極努力開源節(jié)流,為學校拓寬發(fā)展空間添磚加瓦。本學期繼續(xù)加大學校安保工作,大力提高學校食堂管理和住宿條件,為師生的生活和學習提供有力保障。

  三、主要工作及措施:

  1、做好相關(guān)老師的技能培訓工作。

  總務(wù)處將適時組織后勤人員及相關(guān)教師進行技能培訓,為學校后勤工作的.開展做好保障。具體培訓內(nèi)容為:一體機的維護與使用、割草機的使用與維護、食堂從業(yè)人員崗位培訓、綠化知識培訓等。

  2、切實抓好后勤常規(guī)管理,不斷提高服務(wù)質(zhì)量。

  加強學校的財物管理,尤其是學校財產(chǎn)的管理。進一步完善購物、保管、使用等財產(chǎn)管理制度,做到制度健全,職責明確,帳物相符,帳帳相符,完備購物申請,進出庫手續(xù)。定期進行物品領(lǐng)取并做好相關(guān)記錄。

  3、建立財物檔案。

  對各班級、各部門、各專用教室公物實行登記承包管理,兌現(xiàn)損壞賠償制度,把公物的損壞維修、賠償與班級、教師考核評比掛鉤。每月檢查班級公物,量化考核賦分,加強對全校物品的管理。并以此為契機對學生進行相關(guān)教育。

  4、進一步加強開源節(jié)流的工作,管好用好學校的每一點財力、物力。

  制訂并實施《高新中學環(huán)保節(jié)約制度》,重點抓好學校節(jié)水節(jié)電的管理工作。本學期我們將在上學期對用水用電采取了一系列控制措施的基礎(chǔ)上,加大檢查力度,確保措施落實到位,使獎懲責任制的兌現(xiàn)落到實處,真正體現(xiàn)獎懲分明。抓好購物管理,在各方面管好用好每一點錢,每一筆錢,凡是購物必定按采購程序辦理,貨比三家,嚴把質(zhì)量關(guān)。同時抓好庫存物資的管理,繼續(xù)采用教學用品領(lǐng)用登記制度、回收制度,減少浪費。

  5、重點做好學校安全工作。

  完善學校安全系統(tǒng),重點做好防盜、消防、用電安全。繼續(xù)完善學校監(jiān)控、紅外線報警器等安全器材的安裝與使用。與有關(guān)部門、人員簽訂安全工作責任狀,嚴禁私接亂拉電源。對現(xiàn)有電器一一登記備案。及時關(guān)閉門窗,一樓各門窗要嚴格按照要求關(guān)閉。繼續(xù)做好學校的安全保衛(wèi)工作,對老師進行相關(guān)技能培訓,如安保器材使用等。加強門衛(wèi)管理,完善門衛(wèi)制度,明確門衛(wèi)職責。

  6、加強在校生就餐及食堂管理。

  做好學生午托就餐工作,保證飯菜質(zhì)量,干凈衛(wèi)生,符合青少年營養(yǎng)需求。每周不定時檢查食堂的環(huán)境衛(wèi)生、食品衛(wèi)生、操作情況、服務(wù)態(tài)度等,發(fā)現(xiàn)問題及時整改和處罰。定期進行意見調(diào)查、交換工作(師生對食堂的意見及食堂工作人員對師生的意見)。嚴格確保不發(fā)生食物中毒事故并與食堂工作人員簽訂相關(guān)責任狀。堅決加強食堂管理,完善食堂管理制度,明確工作人員職責。積極做好食堂基礎(chǔ)設(shè)備的維護工作。

  7、校園綠化工作。

  校園綠化工作分兩部分。一由學校綠化管理員負責,主要工作:清理雜草、割草、花木噴藥滅蟲、澆水等。另一部分由學校植保小組負責,綠化樹木具體到人。分工要公平公正,明確責任范圍,按時完成勞動任務(wù),切實做好校園綠化工作。二是,其他臨時綠化任務(wù)由總務(wù)處臨時通知。

  8、實施校園美化工作,加強校園文化建設(shè)。

  9、制訂實施《高新中學公物安全檢查制度》

  10、制訂并實施《高新中學印刷制度》

  11、加強公共衛(wèi)生管理,完善消殺制度,預防傳染病發(fā)生。

  12、完成學校路燈設(shè)計,完成藝術(shù)樓及公寓亮化,臨時路燈安裝的完成。

  13、協(xié)助搞好新校區(qū)建設(shè)工作,完成老校區(qū)基建驗收掃尾工作。

  14、完成學校安排的其它工作。

  具體工作時間安排:

  2月份:

  1、公布總務(wù)處工作計劃。

  2、節(jié)約水電倡議書。

  3、整理倉庫。

  4、教學辦公用品及衛(wèi)生工具領(lǐng)取。

  5、總務(wù)處培訓會。

  6、加強食堂工作管理。

  3月份:

  1、開展植樹節(jié)活動安排,指導植保小組開展工作。

  2、用電、用水安全常識宣傳。

  3、做好教室、各處室的校產(chǎn)清理、建檔工作。

  4月份:

  1、聯(lián)合學校各部門在全校開展“環(huán)保節(jié)約、健康成長”活動。

  2、對全校師生進行公物安全教育,檢查班級公物。

  3、對食堂進行全面檢查。

  4、飯菜質(zhì)量意見調(diào)查,促進食堂、師生之間意見交流。

  5月份:

  1、慶!拔逡弧眲趧庸(jié)文藝活動物資準備,后勤服務(wù)。

  2、對學校教室、宿舍、公共場所全面消毒。

  3、學校公物檢查。

  6月份:

  1、對學校教室、宿舍、辦公室、公共場所全面消毒。

  2、對教室、專用教室等物品進行檢查,驗收。

  3、整理總務(wù)資料。

  7月份:

  1、學期工作總結(jié)。

  2、學期結(jié)束前的其它后勤事務(wù)。

  3、繼續(xù)搞好學校的消殺工作。

保潔工作計劃3

  一、指導思想:

  完善質(zhì)量責任制體系,按照PDCA循環(huán)管控質(zhì)量,達到行知并舉。

  二、工作總體目標:

  嚴格執(zhí)行HACCP安全管理體系,系統(tǒng)性地確定具體危害及其控制措施;現(xiàn)場過程管理控制體系,使產(chǎn)品實現(xiàn)可追溯化;加強對方便食品微生物的檢測;加強對不良品的出貨管理力度,使原物料品質(zhì)不良率控制在3‰以下。

  三、預期達到結(jié)果:

  原物料品質(zhì)不良率控制在3‰以下,出產(chǎn)方便食品微生物達標在100%;產(chǎn)品拒收及退貨率控制在3‰以下(以金額計算)。

  措施:通過建立品質(zhì)管理體系和加強培訓的方式。

  主要分為四個模塊:食品安全管控、過程管理、產(chǎn)品品質(zhì)管理、品質(zhì)會議;建立公司PK機制。

  四、具體規(guī)劃:

  (一). 食品安全管控

  定義:通過與質(zhì)檢等監(jiān)管部門及時溝通以及有效管控,不發(fā)生食品安全事故,將食品安全風險控制在可接受范圍內(nèi)。

  目標:避免因溝通不利出現(xiàn)以及人為失誤造成的安全事故。

  措施:

  1.對供應(yīng)商資質(zhì)的審核及管理,新增原輔材料品質(zhì)的確認。

  2. 風險監(jiān)測方面,專人負責收集企業(yè)內(nèi)部發(fā)現(xiàn)的和國家發(fā)布的與企業(yè)相關(guān)的食品安全風險監(jiān)測、評估信息和質(zhì)量安全信息。

  3. 定期審核常規(guī)產(chǎn)品和季節(jié)性產(chǎn)品質(zhì)檢報告,確保超市產(chǎn)品的'質(zhì)檢報告符合規(guī)定。

  4. 外采成品、OEM代加工供應(yīng)商的現(xiàn)場審核以及在質(zhì)監(jiān)部門的備案工作。

  5. 對緊急質(zhì)量安全事件建立專案、預案。

  6.嚴格執(zhí)行產(chǎn)品召回制度,對受到污染,可能會影響消費者的健康、存在

  嚴重危害或質(zhì)量缺陷,可能產(chǎn)生嚴重后果和構(gòu)成潛在風險的產(chǎn)品進行召回,與物流、銷售、制造等部門溝通,立即停止此類產(chǎn)品的生產(chǎn)、銷售,并根據(jù)銷售記錄對已出售產(chǎn)品進行召回,對召回產(chǎn)品進行風險評估。

  責任人:丁建

  完成進度:按月進行

  (二). 過程管理

  定義:對過程進行有效管控,是品質(zhì)預防、品質(zhì)控制和品質(zhì)改善的基礎(chǔ)。

  目標:制定相關(guān)過程管理體系,使現(xiàn)場品控有行之有效的評價標準;提高工作效率,降低不合格品率,提升品質(zhì)。

  措施:

  1.執(zhí)行HACCP安全管理體系,系統(tǒng)性地確定具體危害及其控制措施。包括制定良好操作規(guī)范(GMP)和衛(wèi)生標準操作標準(SSOP),對生產(chǎn)過程關(guān)鍵控制點進行有效控制。

  2.對品控人員、車間人員、門店銷售人員等進行HACCP和5S知識的培訓,并組織考試。

  3.通過化驗室數(shù)據(jù)對過程管理進行監(jiān)督,如產(chǎn)品理化指標、車間環(huán)境指數(shù)、人員衛(wèi)生等。

  4.加強PK結(jié)果的監(jiān)督管控工作,使報表逐步達到數(shù)字化,用數(shù)字反映問題,內(nèi)容更具有針對性、科學性。對產(chǎn)生問題的原因進行歸類,分為人、機、料、法、環(huán),對優(yōu)先原因進行解決。

  5.加強門店自制產(chǎn)品質(zhì)量管控。

  責任人:陳新華、蔣麗君、宋北京、丁建

  完成進度:按月進行

  (三). 產(chǎn)品品質(zhì)管理

  定義:對影響產(chǎn)品品質(zhì)的原物料進貨檢驗、成品出貨質(zhì)量控制。

  目標:年底達到:原物料品質(zhì)不良率控制在千分之三以下,產(chǎn)品拒收及退貨率控制在千分之三以下(以金額計算),實現(xiàn)低5%投訴,以季度為單位逐步完成。

  措施:

  1.嚴格遵守原物料進廠檢驗標準,對不符合標準的原物料堅決不予入廠。

  具體目標為:一季度原物料品質(zhì)不良率控制在5‰,二季度控制在4‰,三季度控制在4‰,四季度控制在3‰,年底達到3‰。

  2.與生產(chǎn)及銷售等各部門溝通,按照成品出貨檢驗標準,明確成品質(zhì)量可

  控范圍,降低出貨不良率。具體目標為:一季度出廠產(chǎn)品質(zhì)不良率控制在8‰,二季度控制在6‰,三季度控制在4‰,四季度控制在‰,年底達到3‰。

  責任人:陳曉陽、李金、陳洪兵、宋北京、丁建。

  完成進度:按月進行

  (四). 品質(zhì)會議及PK機制

  定義:預防影響品質(zhì)的其他事件發(fā)生。

  目標:通過競爭機制提升生產(chǎn)員工與品控人員的基礎(chǔ)作業(yè)能力。

  措施:

  1.定期對生產(chǎn)員工進行培訓,培訓內(nèi)容涉及公司各種流程體系的熟悉和產(chǎn)品質(zhì)量知識,并組織考試。

  2.定期對品控人員進行培訓,每次一個培訓主題。培訓內(nèi)容涉及品質(zhì)管理知識和公司各流程體系,并組織考試。

  3.與生產(chǎn)制造部、研發(fā)部、銷售部等部門溝通,每半個月舉行一次品質(zhì)會

  議,各部門質(zhì)量責任的分擔,進行質(zhì)量診斷,品控人員對每次品質(zhì)會議前后產(chǎn)品質(zhì)量做統(tǒng)計分析,確定會議主題并當場溝通解決。

  4.品控人員在統(tǒng)計分析的基礎(chǔ)上,提出產(chǎn)品所存在的問題,并歸類匯總。同時分析造成問題的原因,怎樣去解決產(chǎn)品問題。各班組根據(jù)自己的實際情況制定本班組的整改措施。

  5. 根據(jù)各組每周的正品率進行PK,可以一對一PK,亦可一對多PK。通過PK使員工對待工作更加認真負責。