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工作計(jì)劃

時(shí)間:2022-09-11 10:23:02 工作計(jì)劃 我要投稿

【熱門】工作計(jì)劃模板匯總7篇

  人生天地之間,若白駒過隙,忽然而已,又將迎來新的工作,新的挑戰(zhàn),是時(shí)候抽出時(shí)間寫寫計(jì)劃了。那么你真正懂得怎么寫好計(jì)劃嗎?下面是小編整理的工作計(jì)劃7篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

【熱門】工作計(jì)劃模板匯總7篇

工作計(jì)劃 篇1

  一、車輛概況

  本車共有學(xué)生154人。學(xué)生年齡參差不齊,自理才能弱,有待進(jìn)一步進(jìn)步學(xué)生的自覺性和行為習(xí)慣。

  二、指導(dǎo)思想

  結(jié)合學(xué)生的實(shí)際環(huán)境,培養(yǎng)學(xué)生優(yōu)越的行為習(xí)慣和道德意識,加強(qiáng)學(xué)生的`自我治理的才能,對孩子們進(jìn)行集體主義和愛國主義教導(dǎo),展示中小學(xué)生新形象,建立優(yōu)越的車風(fēng),為創(chuàng)建優(yōu)秀車次而盡力!

  三、工作思路

  (一)搞好日常治理工作,樹立車隊(duì)長。

  1、訓(xùn)練學(xué)生上車規(guī)律,包管學(xué)生盡快做到自覺遵章守紀(jì)。

  2、訓(xùn)練學(xué)生在車上的規(guī)律,包管在車上不說話,不吃器械。

  3、訓(xùn)練學(xué)生在車上注意平安,車窗開的不能過大,頭手不能伸出窗外。

  4、培養(yǎng)學(xué)生優(yōu)越的行為習(xí)慣,不亂扔果皮紙屑(分外是往車窗外亂扔)。

  5、培養(yǎng)連合協(xié)作的車隊(duì)長,施展車隊(duì)長的模范作用。

 。ǘ⿲W(xué)生進(jìn)行思想品德教導(dǎo)。

  1、在車上對學(xué)生進(jìn)行《中小學(xué)生守則》的教導(dǎo),學(xué)生以此為范,導(dǎo)之于行。

  2、對學(xué)生進(jìn)行集體主義,愛國主義和傳統(tǒng)教導(dǎo)。

  3、結(jié)合生活情境,適時(shí)對學(xué)生進(jìn)行品德教導(dǎo)。

  (三)教導(dǎo)學(xué)生做一個(gè)遵守規(guī)律的好孩子。

  1、在車上發(fā)明不良行為的學(xué)生要急速教導(dǎo),并贊助改正。

  2、增強(qiáng)對學(xué)生的治理,是家長寧神,孩子滿意。

 。ㄋ模┰鰪(qiáng)與家長的互助

  樹立學(xué)校家庭電話互訪制度。留有每位學(xué)生家長的電話號碼,如有特殊環(huán)境,急速看護(hù)家長。爭取家長對我工作的支持,盡力使家校教導(dǎo)形成合力。

  四、具體支配

  1、對學(xué)生進(jìn)行乘車平安教導(dǎo)。

  2、培養(yǎng)學(xué)生優(yōu)越的乘車習(xí)慣,不遲到,不早退。

  3、如學(xué)告假,需奉告跟車先生。

  4、對學(xué)生平安教導(dǎo)(防溺水、防雷雨等)。

  5、對學(xué)生進(jìn)行文明禮儀教導(dǎo)。

工作計(jì)劃 篇2

  一、圍繞大隊(duì)安全平穩(wěn)生產(chǎn),認(rèn)真落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)部署,扎實(shí)開展本職工作,嚴(yán)格自我要求,積極發(fā)揮帶動(dòng)作用,大家共同努力實(shí)現(xiàn)一組指標(biāo),爭得兩項(xiàng)榮譽(yù),達(dá)到三個(gè)提高。 實(shí)現(xiàn)一組指標(biāo),即: 加強(qiáng)調(diào)度基礎(chǔ)工作,達(dá)到記錄報(bào)表準(zhǔn)確率100%,重大事項(xiàng)傳達(dá)及時(shí)、準(zhǔn)確率達(dá)100%。外輸原油含水合格率在98%以上。 加強(qiáng)大隊(duì)國有資產(chǎn)管理,實(shí)現(xiàn)大隊(duì)設(shè)備綜合完好率在97%以上,紅旗設(shè)備占有率為15%,設(shè)備重大事故發(fā)生率為0。設(shè)備修理費(fèi)用不超標(biāo),大隊(duì)國有資產(chǎn)實(shí)現(xiàn)保值增值。

  爭得兩項(xiàng)榮譽(yù),即: 奪回“油田公司設(shè)備資產(chǎn)管理工作先進(jìn)單位”稱號。爭取年底獲得油田公司先進(jìn)調(diào)度室稱號。 達(dá)到三個(gè)提高,即: 進(jìn)一步提高設(shè)備管理人員對設(shè)備的了解程度,把設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)規(guī)程落到實(shí)處。 進(jìn)一步提高調(diào)度人員業(yè)務(wù)水平,增強(qiáng)對突發(fā)事件的處理能力。 進(jìn)一步提高生產(chǎn)組的協(xié)調(diào)、監(jiān)督水平,幫助基層把各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)落到實(shí)處。

  二、重點(diǎn)工作 為實(shí)現(xiàn)上述目標(biāo),重點(diǎn)做好以下五項(xiàng)工作: 首先,做好資產(chǎn)清查工作,摸清家底。清查盤點(diǎn)是國有資產(chǎn)管理的重要環(huán)節(jié)。每季度開展1次盤點(diǎn)工作,保證自查面達(dá)100%,通過清查盤點(diǎn)最終達(dá)到大隊(duì)固定資產(chǎn)帳帳相符、帳實(shí)相符,固定資產(chǎn)管理卡片同分公司數(shù)據(jù)庫一致。及時(shí)完善數(shù)據(jù)庫中的各項(xiàng)原始資料,保證資料準(zhǔn)確齊全,使固定資產(chǎn)折舊提取更加合理。同時(shí),做好新體系應(yīng)用和管理系統(tǒng)升級準(zhǔn)備工作。在大隊(duì)全面應(yīng)用股份公司新修訂的資產(chǎn)分類與代碼體系,升級中油資產(chǎn)(設(shè)備)管理系統(tǒng)軟件到V6.0版本。

  第二、強(qiáng)化設(shè)備日常維修、維護(hù)。知其然,知其所以然才能更好地開展工作。很多員工明確設(shè)備保養(yǎng)規(guī)程,但并不了解設(shè)備為什么需要這樣保養(yǎng)。為了提高員工對設(shè)備內(nèi)部的了解程度,今年計(jì)劃利用7月份輸油泵三保修理的機(jī)會(huì),采取帶領(lǐng)崗位員工和小隊(duì)管理人員觀摩設(shè)備解剖現(xiàn)場、觀看設(shè)備內(nèi)部錄像和技術(shù)人員講解的方式,共同熟悉設(shè)備內(nèi)部構(gòu)造,加深對設(shè)備內(nèi)部結(jié)構(gòu)、工作原理和保養(yǎng)關(guān)鍵點(diǎn)的了解,自覺遵守維護(hù)保養(yǎng)規(guī)程,正確處理故障,把設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)規(guī)程落到實(shí)處。

  第三、加強(qiáng)司機(jī)及機(jī)動(dòng)車輛管理工作。

  一是“公平派車,嚴(yán)格考核”。先計(jì)算公里數(shù),再簽發(fā)路單派車,月底按照大隊(duì)機(jī)動(dòng)車輛及司機(jī)獎(jiǎng)金考核辦法,核對路單根考核,保證公平合理。

  二是嚴(yán)格執(zhí)行修理費(fèi)用單臺核算,每季度清查修理費(fèi)使用狀況和車輛運(yùn)行狀況,不必要的維修項(xiàng)目堅(jiān)決不修,不合理的修理費(fèi)用堅(jiān)決不付,保證修理費(fèi)使用合理。 第四、積極發(fā)揮調(diào)度作用。

  抓好以下兩項(xiàng)工作,發(fā)揮好調(diào)度的協(xié)調(diào)服務(wù)、組織指揮、監(jiān)督控制職能:

  一是加強(qiáng)調(diào)度資料的管理。調(diào)度管理原始記錄的準(zhǔn)確性、完整性直接影響著調(diào)度的有效性。從加強(qiáng)調(diào)度值班記錄、交接班記錄、領(lǐng)導(dǎo)生產(chǎn)值班等12本記錄的檢查入手,每月開展一次工作講評,重點(diǎn)考核調(diào)度記錄情況,提高記錄標(biāo)準(zhǔn),保證數(shù)據(jù)齊全準(zhǔn)確,字跡工整,記錄完整連續(xù)。

  二是加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),提高調(diào)度管理水平。由于調(diào)度工作范圍較廣,內(nèi)容較多,日常涉及到很多崗位和專業(yè),因此要求調(diào)度員有過硬的分析判斷能力和表達(dá)能力。我們的調(diào)度員具有較好的業(yè)務(wù)素質(zhì),但個(gè)別時(shí)候還存在處理事件依賴性強(qiáng)的不足,“嚴(yán)、細(xì)、準(zhǔn)、狠、快”的工作作風(fēng)需要進(jìn)一步加強(qiáng)。今年4月開始,我們在調(diào)度室設(shè)立練兵臺,制定50道練兵題,把出現(xiàn)突發(fā)情況如何處理、執(zhí)行各項(xiàng)工作任務(wù)的程序、常用關(guān)建電話號碼等內(nèi)容做成題簽放在調(diào)度室,調(diào)度長每天到崗位隨機(jī)抽簽與調(diào)度員現(xiàn)場問答,通過反復(fù)強(qiáng)化,爭取 8月1使4名調(diào)度員對50 道練兵題對答如流,業(yè)務(wù)水平進(jìn)一步提高。

  第五,加強(qiáng)生產(chǎn)組長的`組織協(xié)調(diào)作用。

  一是對領(lǐng)導(dǎo)交辦的問題,做到事事有著落,件件有交待,條條有回音,急事不過夜,工作不拖拉,起到積極的帶動(dòng)作用。

  二是增強(qiáng)工作主動(dòng)性。注意了解和掌握當(dāng)前及近期工作重點(diǎn),在工作中做到早考慮、早準(zhǔn)備,主動(dòng)為領(lǐng)導(dǎo)收集信息、自覺實(shí)施工作方案,記錄工作結(jié)果。三是嚴(yán)于律己、誠心助人,倡導(dǎo)團(tuán)結(jié)協(xié)作,促進(jìn)生產(chǎn)組各路人員形成合力。按照大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)要求,3月份起,組織生產(chǎn)組全體人員每月開展兩次檢查,每月15日前,各路可以單獨(dú)對崗位進(jìn)行檢查,對檢查出的問題當(dāng)場指出,限期督促整改,檢查結(jié)果不列入考核。每月25日到下月5日之間,組織生產(chǎn)組集體進(jìn)行第二次檢查,檢查出現(xiàn)的問題匯報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)列入當(dāng)月考核。

  三、一點(diǎn)建議 檢查考核是催進(jìn)管理水平提高的有力手段,能夠保證制度落實(shí),消除隱患和低標(biāo)準(zhǔn)。但考核必將引起基層員工的一些不適應(yīng)。以前已經(jīng)出現(xiàn)過小隊(duì)宣布考核結(jié)果后,崗位員工直接來質(zhì)問機(jī)關(guān)管理人員的不愉快場面。生產(chǎn)組人員能夠耐心接待、明確說明考核依據(jù)。但是來質(zhì)問的次數(shù)多了,必將影響生產(chǎn)組人員的管理積極性。對此,我建議設(shè)立檢查復(fù)核制度,針對基層員工質(zhì)問、上訪情況,由大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)在生產(chǎn)會(huì)上進(jìn)行復(fù)核評議。如果是生產(chǎn)組人員考核不公平、不合理,大隊(duì)對生產(chǎn)組人員進(jìn)行通報(bào)考核;如果是小隊(duì)管理人員落實(shí)不到位,大隊(duì)對有直接責(zé)任的小隊(duì)管理人員進(jìn)行考核。復(fù)核評議能有效維護(hù)考核的公平性,減少崗位員工上訪情況,維護(hù)小隊(duì)管理人員和生產(chǎn)組人員的管理積極性。 以上工作規(guī)劃,請各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們批評指正。

工作計(jì)劃 篇3

  一、 基本情況

  綜合組本學(xué)期共有教師4人,分別擔(dān)任美術(shù)、體育、音樂的教學(xué)工作。綜合組工作有其特色和活力,但由于課程綜合性較強(qiáng),所擔(dān)任科目也不一樣,教研組工作的開展仍需各位教師加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作精神,共同多多探討。

  二、 指導(dǎo)思想

  根據(jù)學(xué)?傮w工作計(jì)劃的安排和教導(dǎo)室的教研工作安排,認(rèn)真學(xué)習(xí)先進(jìn)的教育思想和新的課程標(biāo)準(zhǔn)、積極實(shí)踐課改理念,全面深化素質(zhì)教育,以更新觀念為前提,以提高師資整體素質(zhì)為核心,緊緊圍繞“課堂教學(xué)”這一主線,結(jié)合本校特點(diǎn),加強(qiáng)教學(xué)研究,不斷解決教學(xué)中的新問題,更新教學(xué)觀念,改變教師的`教學(xué)行為和學(xué)生的學(xué)習(xí)方式,使我組教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)中有升。

  三、 目標(biāo)任務(wù)

  工作目標(biāo):1、以學(xué)科轉(zhuǎn)變?yōu)槠鯔C(jī),改進(jìn)教學(xué)方法,重視培養(yǎng)學(xué)生的能力。

  2、拓展教學(xué)范圍,把課從課內(nèi)向課外延伸,積極開展豐富多彩的課 外活動(dòng),讓更多的學(xué)生得到參與的機(jī)會(huì),使之更好的展示自己的才能。

  培養(yǎng)目標(biāo):注重學(xué)生習(xí)慣培養(yǎng),在生活、學(xué)習(xí)中養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣、行為習(xí)慣和學(xué)習(xí)習(xí)慣。注重教師的教學(xué)措施和方法的研究,使學(xué)生樂學(xué)善學(xué),培養(yǎng)學(xué)生真正成為學(xué)習(xí)的小主人。

  主要措施:1、切實(shí)實(shí)施課改,加強(qiáng)集體研討,善于發(fā)揮集體的力量,探討教法、交流經(jīng)驗(yàn)。加強(qiáng)學(xué)科教研組建設(shè),實(shí)行定期集中研討制度,及時(shí)解決教學(xué)中遇到的問題,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),提高教學(xué)水平。

  2、做到備課多交流,教研活動(dòng)中,要求教師先說課,再討論,再上課,再評課,最后定教案,使每節(jié)課都能達(dá)到良好或良好以上的水平。

  3、本學(xué)期繼續(xù)注重學(xué)生各種能力的培養(yǎng),在全校形成一個(gè)濃郁的文化藝術(shù)氛圍,推動(dòng)校文化和藝術(shù)特色教育建設(shè),認(rèn)真開展興趣小組活動(dòng),為各級各類競賽培養(yǎng)人才。

  四、主要工作和安排

  1、期初結(jié)合教導(dǎo)處工作計(jì)劃,教研組共同商討擬訂教研組工作計(jì)劃,保證各學(xué)科工作開展目標(biāo)方向統(tǒng)一,增強(qiáng)教研組凝聚力。

  2、各學(xué)科教師制定學(xué)科計(jì)劃和學(xué)科活動(dòng)設(shè)計(jì)方案,把成果預(yù)設(shè)做在前面,有目標(biāo)有針對性地開展工作,為達(dá)到成果最大化這一目標(biāo)打下基礎(chǔ)。 3、每周認(rèn)真聽課、評課,取長補(bǔ)短,提高自身業(yè)務(wù)水平。

  4、每月組內(nèi)進(jìn)行一次全面的業(yè)務(wù)交流,如教學(xué)反思、教學(xué)設(shè)想等。

  7、 嚴(yán)抓學(xué)生的常規(guī)管理和行為習(xí)慣、學(xué)習(xí)習(xí)慣、生活習(xí)慣的培養(yǎng)。

  8、根據(jù)學(xué)校各項(xiàng)主要工作,協(xié)助學(xué)校和各部門開展好工作。

工作計(jì)劃 篇4

  為全面實(shí)施素質(zhì)教育,提高教育教學(xué)質(zhì)量,促進(jìn)學(xué)生個(gè)性和潛能的發(fā)展,根據(jù)上級文件精神要求,對學(xué)生綜合素質(zhì),客觀、公正、公平地進(jìn)行評價(jià),引導(dǎo)學(xué)生發(fā)現(xiàn)自己的不足,并幫助學(xué)生找出今后努力的方向,認(rèn)識自我,樹立自信,不斷進(jìn)步,特制定本方案。

  一、評價(jià)的性質(zhì)

  小學(xué)生綜合素質(zhì)一應(yīng)俱全,要以素質(zhì)教育為導(dǎo)向,側(cè)重從素質(zhì)教育角度對學(xué)生個(gè)體的綜合性評價(jià),是保障素質(zhì)教育順利實(shí)施的重要措施和有效機(jī)制。

  二、評價(jià)范圍 :3-6年級學(xué)生

  三、組織實(shí)施

  學(xué)生測評在鄉(xiāng)教委的指導(dǎo)下,由學(xué)校學(xué)生測評領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)學(xué)校制定的方案,在教導(dǎo)處的統(tǒng)一組織下,由班主任具體組織實(shí)施,每學(xué)期進(jìn)行一次。

  1. 學(xué)生自評在家長或教師的指導(dǎo)下完成。

  2. 他評在班主任的主持下,由學(xué)生、教師共同完成。

  3.各班主任要組織本班級的學(xué)生評價(jià)小組,認(rèn)真、正確地對每個(gè)學(xué)生的`綜合素質(zhì)進(jìn)行評價(jià),注意發(fā)揚(yáng)學(xué)生優(yōu)點(diǎn)、激發(fā)學(xué)生的積極性。

  4.要認(rèn)真組織實(shí)施,做到不走過場,不應(yīng)付了事,各班主任要正確引導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行評價(jià),多鼓勵(lì),少批評。

  四、評價(jià)結(jié)果處理

  對學(xué)生綜合素質(zhì)測評是學(xué)生衡量自身素質(zhì)一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)尺度,所以各班主任要認(rèn)真對待,認(rèn)真組織落實(shí),特別是針對評價(jià)結(jié)果要及時(shí)反饋給每一個(gè)學(xué)生,讓學(xué)生知道自己在道德品質(zhì)上、公民素養(yǎng)上、學(xué)習(xí)能力上、交流與合作、運(yùn)動(dòng)與健康、審美與表現(xiàn)上有哪些優(yōu)點(diǎn),還存在著哪些缺點(diǎn),今后如何去改正,讓學(xué)生有針對性地,有計(jì)劃地在新的學(xué)期去努力克服,找準(zhǔn)目標(biāo),不斷進(jìn)步。

  1、評價(jià)結(jié)果采取等級和評語相結(jié)合的辦法,綜合評語要多用激勵(lì)的語言,教師要注意以積極鼓勵(lì)、正面肯定成績?yōu)橹,要客觀描述學(xué)生的進(jìn)步、潛能,同時(shí)指出問題,讓學(xué)生加以改正。

  2、要正確幫助學(xué)生分析評價(jià)結(jié)果,積極引導(dǎo)學(xué)生去發(fā)現(xiàn)自己的不足,自覺去改正不足,提高評價(jià)質(zhì)量。

  3、評價(jià)結(jié)果要趕寫評價(jià)報(bào)告,并作為評定“三好”學(xué)生、優(yōu)秀學(xué)生干部的基本依據(jù),評價(jià)手冊作為學(xué)生成長的重要資料,存入學(xué)生檔案。

  4、各班主任把學(xué)生評價(jià)工作情況和綜合結(jié)果報(bào)送學(xué)校校長室。

工作計(jì)劃 篇5

  常規(guī)工作

  1、做好衛(wèi)生清潔工作。一日9崗,每崗兩人及時(shí)進(jìn)行衛(wèi)生清掃。

  2、夯實(shí)德育常規(guī),“走廊輕聲慢步”“彎腰撿拾文明”,培育學(xué)生核心素養(yǎng)。

  3、定期召開班團(tuán)會(huì),對學(xué)生文明禮儀、心理健康、安全教育等方面積極引導(dǎo)學(xué)生,引領(lǐng)學(xué)生知行統(tǒng)一,重點(diǎn)抓學(xué)生文明習(xí)慣、紀(jì)律習(xí)慣、衛(wèi)生習(xí)慣、健康習(xí)慣的養(yǎng)成教育。做一個(gè)有修養(yǎng)的實(shí)驗(yàn)人。

  4、爭做文明班級;完善班級形象代言人的評選機(jī)制。

  重點(diǎn)工作

  1、建立并完善班委會(huì)、團(tuán)支部、班級學(xué)代會(huì)。

  2、創(chuàng)設(shè)班級文化建設(shè)之外顯文化建設(shè)——墻壁文化建設(shè)。

  3、嚴(yán)格落實(shí)《中小學(xué)生日常行為規(guī)范》《中小學(xué)生守則》;依據(jù)實(shí)際情況完善講求實(shí)效的班規(guī)、班紀(jì)及學(xué)生評價(jià)機(jī)制。

  4、整合校內(nèi)外教育資源,形成家、校、社會(huì)廣泛參與的'育人機(jī)制和育人氛圍;

  5、組織并積極參加學(xué)校年級召開的各項(xiàng)活動(dòng)。會(huì)操比賽;運(yùn)動(dòng)會(huì);強(qiáng)身健體系列活動(dòng)之踢跳比賽;漫畫設(shè)計(jì)大賽;退隊(duì)入團(tuán)宣誓儀式;詩歌朗誦會(huì)等。

  創(chuàng)新工作

  1、完善班級文化建設(shè)之內(nèi)涵建設(shè)之————班刊策劃;在班級特色文化建設(shè)中架構(gòu)學(xué)生的精神家園,潛移默化地進(jìn)行德育教育。

  2、做好班級行進(jìn)管樂隊(duì)在運(yùn)動(dòng)會(huì)場上首次亮相的排練工作。

  3、發(fā)揮“學(xué)生教研組”和“學(xué)生講師團(tuán)”的作用。

  4、優(yōu)化德育載體,完善德育課程。本學(xué)期將要完善“班本課程”之經(jīng)濟(jì)學(xué)課程(充分發(fā)揮班級銀行的功能);電影課程。

  5、充分發(fā)揮班級微信平臺、班級博客、班級QQ群等信息平臺的功用,為班級文化的可持續(xù)發(fā)展提供強(qiáng)有力的動(dòng)力源泉。

工作計(jì)劃 篇6

  一、規(guī)范閱讀課

  我校的閱讀課基本都是老師和學(xué)生各自默讀這一種形式,比較單一,真正的閱讀課應(yīng)該是豐富多彩的,可以開展班級讀書會(huì)、教師導(dǎo)讀、讀書推薦會(huì)、圖書館利用課程(圖書館老師上)、閱讀策略介紹等等多種形式。為了規(guī)范閱讀課的形式和內(nèi)容,讓每周的閱讀課發(fā)揮更大實(shí)效,本學(xué)期計(jì)劃將閱讀課規(guī)范化作為重點(diǎn)任務(wù)。具體方法是圖書館制定量化表格,設(shè)自選主題、必選主題、創(chuàng)意主題三個(gè)部分,發(fā)給閱讀課老師,閱讀課老師利用一學(xué)期的閱讀課時(shí)間完成各個(gè)主題的學(xué)習(xí)與引導(dǎo),在完成必選動(dòng)作之后可以創(chuàng)新可以自由默讀,最終目的是讓閱讀課有趣,不只是讀,還有聽說讀寫唱等多種形式推廣閱讀。計(jì)劃由圖書館老師參加語文組第一次教研時(shí)交流討論并提出最終改革方案。

  二、協(xié)助學(xué)科教學(xué)

  上學(xué)期已經(jīng)初步和科學(xué)學(xué)科、美術(shù)學(xué)科有協(xié)助交流,本學(xué)期計(jì)劃繼續(xù)推廣,爭取每個(gè)學(xué)科找一個(gè)突破老師做種子選手,之后再由種子選手帶動(dòng)各自學(xué)科的老師們,2月份將和各學(xué)科老師交流尋找愿意嘗試的老師,目的`是將學(xué)科和閱讀結(jié)合起來,形成全校性的全閱讀氛圍。但目前看來也有很多難題,讓每個(gè)學(xué)科都參與進(jìn)來難度較大,先努力爭取吧,必要時(shí)讓英語學(xué)科陳榮義老師做親身示范講座,或者邀請衛(wèi)崗?fù)踺x老師和望湖的老師來我校做講座,或者單獨(dú)和某一學(xué)科老師一起討論交流做法也許會(huì)更有說服力。

  三、親近老師們

  不管完成哪種活動(dòng)哪項(xiàng)任務(wù),第一都是需要老師們走進(jìn)圖書館,讓老師們覺得圖書館可親近,他們才會(huì)愿意一次次地走進(jìn)來,走進(jìn)來發(fā)現(xiàn)好書,發(fā)現(xiàn)好書介紹給孩子或?yàn)樽约核,所以?jì)劃其一在消防門的旁邊有一塊空余地方,可以增設(shè)書柜,放老師們看的圖書(不是學(xué)科教學(xué)參考書)。其二不斷引入好書、新書、高質(zhì)量的書,每一年都有采購圖書經(jīng)費(fèi),但每次都是一次性大批量的引入,某位老師如果需要什么書,我記錄下來還要等到下一年采購時(shí)再買,歷時(shí)太長,不能及時(shí)解決老師所用圖書,老師慢慢就不再相信你了,所以爭取經(jīng)費(fèi)可以臨時(shí)隨機(jī)購買少量圖書,會(huì)讓老師們覺得圖書館幫大忙了,從而產(chǎn)生信任感。

  四、策劃讀書節(jié)

  四月份是我校讀書節(jié),如何能利用這個(gè)節(jié)有效提升學(xué)生閱讀興趣,我們需要一個(gè)個(gè)扎實(shí)有效有創(chuàng)意吸引學(xué)生的活動(dòng),而不僅僅是熱熱鬧鬧活動(dòng)后學(xué)生一無所獲。所以前期策劃非常重要,經(jīng)過前期討論,本學(xué)期策劃一場大型全校型的閱讀活動(dòng)——科普知識擂臺賽。結(jié)合寒假布置的閱讀作業(yè)(一二年級閱讀《你好科學(xué)》系列圖書、三四年級閱讀《尋寶記》、五六年級閱讀《可怕的科學(xué)》系列圖書館),各班級開展科普知識競賽,再班級推選學(xué)生至校級參加總決賽,決賽冠軍隊(duì)再和上一屆冠軍隊(duì)進(jìn)行擂臺賽,搶爭擂主。以后還可以開展第二屆第三屆,這樣即將閱讀和科技結(jié)合,又形成自己的閱讀特色。另外,圖書館還利用讀書節(jié)開展一系列以“老少讀書樂“為主題的讀書活動(dòng),比如成立小書蟲俱樂部(每周一次的講故事活動(dòng))、媽媽讀書會(huì)、旗下故事(每周一國旗下講故事,按班級排表)等等活動(dòng),通過說書、演書、畫書、寫書等互動(dòng)活動(dòng),讓讀書節(jié)在學(xué)生心目中留有深刻印象,將閱讀的種子播散進(jìn)每個(gè)孩子的心中。

工作計(jì)劃 篇7

  新的學(xué)期要開始了,我們學(xué)校的學(xué)生會(huì)又要開始新的工作了,這學(xué)期的主要工作是納新,然后帶領(lǐng)新的高一同學(xué)做好學(xué)校的工作,這些都是每一年的學(xué)生會(huì)必做的事情,吸納新的血液,完善學(xué)生會(huì)的工作,才能更好的為學(xué)校工作,為學(xué)生服務(wù)!

  主要工作:

  1. 重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)人員。有些人進(jìn)入學(xué)生會(huì)不工作,每天利用學(xué)生會(huì)的名義不上夜自修,而是出去玩或者是去其他班級竄門。為這一情況我決定這學(xué)期再招新的干事鄭重挑選,大概在前兩周完成。

  2. 工作安排到位。我們內(nèi)聯(lián)部主要是負(fù)責(zé)書籍的分發(fā),1號教學(xué)樓是在星期二夜自修發(fā)的,2號教學(xué)樓是在隔天中午發(fā)的,由于工作時(shí)間沒有一個(gè)明確的規(guī)定,有些干事在工作時(shí)間玩手機(jī)或者在工作時(shí)間前來不及吃飯。對于這種事情因而必須制訂一份嚴(yán)格而又合理的'工作計(jì)劃。

  3. 抓好學(xué)生干事在日常生活中的言行舉止問題。在學(xué)校經(jīng)常會(huì)聽見一些人把臟話一直掛在口上還有不雅的動(dòng)作,希望部里的干事能嚴(yán)格要求自己。

  4. 搞好學(xué)生干事和同學(xué)關(guān)系以便日后工作順利進(jìn)行。避免引起口舌之爭。

  工作要求:

  1. 對待工作嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真、充滿干勁與熱情。

  2. 禮貌,在工作中注意自己的言談舉止。

  3在實(shí)踐中積累經(jīng)驗(yàn),熟練業(yè)務(wù),提高水平。

  3. 提高與其他干事的合作能力。

  以上是我本學(xué)期的工作計(jì)劃,在工作實(shí)施中也許會(huì)遇到很多難題,但我會(huì)盡最大努力把工作做的最好,同時(shí)請主席、部長及各位干事在工作中給予我知道與幫助。

  校學(xué)生會(huì)內(nèi)聯(lián)部

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