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教導(dǎo)工作計劃

時間:2021-12-05 10:24:57 工作計劃 我要投稿

精選教導(dǎo)工作計劃三篇

  光陰的迅速,一眨眼就過去了,我們的工作又進(jìn)入新的階段,為了今后更好的工作發(fā)展,寫好計劃才不會讓我們努力的時候迷失方向哦?墒堑降资裁礃拥挠媱澆攀沁m合自己的呢?下面是小編收集整理的教導(dǎo)工作計劃3篇,歡迎大家分享。

精選教導(dǎo)工作計劃三篇

教導(dǎo)工作計劃 篇1

  一、指導(dǎo)思想:

  本學(xué)期將繼續(xù)緊緊圍繞局、學(xué)校的工作目標(biāo)和要求,著力內(nèi)涵建設(shè),以課程改革為中心,以課堂教學(xué)為重點,認(rèn)真學(xué)習(xí)新的課程標(biāo)準(zhǔn),積極實踐課程改革理念,全面深化素質(zhì)教育,突出教研工作的先導(dǎo)性,加強(qiáng)教研活動的針對性,立足課堂教學(xué),強(qiáng)化質(zhì)量意識,促進(jìn)教師隊伍的建設(shè)和學(xué)校教育質(zhì)量有所提高。

  二、工作目標(biāo):

  1.以《金閶區(qū)教師教學(xué)工作資料匯編》為標(biāo)準(zhǔn),認(rèn)真落實各學(xué)科教學(xué)常規(guī)要求,確保我校教學(xué)工作正常有序開展,力爭在教學(xué)管理上上一個臺階。

  2.以師為本,塑造教師集體優(yōu)良教風(fēng),架設(shè)教師專業(yè)成長舞臺,開展扎實有效的教科研活動,努力提高教師的專業(yè)素養(yǎng),把教科研和提高課堂效率聯(lián)系起來。

  3.以生為本,培養(yǎng)學(xué)生優(yōu)良學(xué)風(fēng),促成學(xué)生養(yǎng)成良好讀書習(xí)慣,營造和諧校園,努力提高學(xué)生素質(zhì)。發(fā)展學(xué)生潛能,豐富課外活動。有效實施課間大活動和興趣活動計劃,在繼續(xù)保持學(xué)校興趣小組不斷獲得佳績的基礎(chǔ)上,推行經(jīng)典誦讀,配合“閱讀之星”的評比,讓好書伴隨學(xué)生,努力營造學(xué)習(xí)型的校園文化氛圍。

  4.強(qiáng)化質(zhì)量意識,認(rèn)真做好各年段節(jié)點測試成績跟蹤工作,加強(qiáng)“六認(rèn)真”工作的指導(dǎo)與檢查,著力提高教育教學(xué)質(zhì)量。

  三、主要工作:

 。ㄒ唬┳⒅亟虒W(xué)常規(guī),促進(jìn)規(guī)范化管理。

  1.嚴(yán)格執(zhí)行教學(xué)計劃

  確立全面質(zhì)量意識,嚴(yán)格執(zhí)行教學(xué)課程計劃,按計劃開足開齊規(guī)定課程,控制學(xué)生在校時間,科學(xué)合理的安排好課程表和作息時間表,每位教師都必須嚴(yán)格執(zhí)行課程表和作息時間表。

  2.建立正常穩(wěn)定的教育教學(xué)秩序。

  提倡課堂作業(yè)當(dāng)堂完成,確保學(xué)生休息、活動時間。校長室、教導(dǎo)處將經(jīng)常抽查教育教學(xué)常規(guī),發(fā)現(xiàn)問題及時反饋教師,使我們的教育教學(xué)管理日趨細(xì)化。

 。ǘ┞鋵崱傲J(rèn)真”要求,加強(qiáng)教學(xué)質(zhì)量管理。

  全面落實教學(xué)“六認(rèn)真”的具體要求,以“認(rèn)真?zhèn)湔n、認(rèn)真上課、認(rèn)真布置批改作業(yè)、認(rèn)真輔導(dǎo)”為主線,不斷提高教學(xué)“六認(rèn)真”管理水平。

  1.期初,重溫《金閶區(qū)教學(xué)“六認(rèn)真”工作規(guī)范》,要求教師將匯編本時時放在手邊,對照自己的教育教學(xué)行為。

  2.引導(dǎo)教師優(yōu)化教學(xué)設(shè)計,認(rèn)真落實區(qū)備課要求,修改我校電子備課細(xì)則。語數(shù)外學(xué)科備課中一定要有作業(yè)設(shè)計,較難的題目要備上解題思路。鼓勵同年級同學(xué)科教研活動經(jīng);,在個人鉆研的基礎(chǔ)上進(jìn)行集體備課研究,著力突破重、難點環(huán)節(jié)的設(shè)計,同時除了優(yōu)化教學(xué)過程,努力做到精講,對于補(bǔ)充習(xí)題和課堂作業(yè)中有關(guān)的題目應(yīng)作解題指導(dǎo),使課堂教學(xué)成為達(dá)成一篇課文或一個單元的教學(xué)目標(biāo)、重難點的關(guān)鍵所在。

  3.加強(qiáng)作業(yè)設(shè)計研究,針對課后作業(yè)的設(shè)計開展專項活動。對學(xué)生布置的作業(yè)力求做到選題精心,體現(xiàn)基礎(chǔ)性、層次性和選擇性,滿足不同層次學(xué)生的需要?荚噷W(xué)科的備課中一定要體現(xiàn)作業(yè)設(shè)計。作業(yè)批改中一定要做到布置了一定要收齊,收齊了一定要批閱,有錯誤一定要訂正,重視錯題信息的收集、記錄和課堂反饋,關(guān)注作業(yè)批改正確率和書寫質(zhì)量,要求學(xué)生努力做到認(rèn)認(rèn)真真寫好每個字。

  4.繼續(xù)進(jìn)行教學(xué)一條龍檢查,以聽常態(tài)課為主要形式,聚焦課堂,努力提高課堂教學(xué)效率。從第三周開始普聽隨堂課,聽課后抽查備課、作業(yè),并及時向上課教師反饋,分析查找問題所在,提出改進(jìn)意見。對于存在較大問題的教師將進(jìn)行跟蹤聽課。

  (三)建立質(zhì)量監(jiān)控體系,提高教學(xué)質(zhì)量。

  1.考試學(xué)科老師要認(rèn)真做好單元檢測工作,做到每次測試有目標(biāo)、有重點、有分析、有反饋。階段性調(diào)研和期末綜合調(diào)研由教導(dǎo)處出卷,學(xué)科教師認(rèn)真完成質(zhì)量分析報告。

  2.積極配合教研室,做好區(qū)各學(xué)科調(diào)研工作。教導(dǎo)處將做好準(zhǔn)備、嚴(yán)陣以待,打響質(zhì)量攻堅戰(zhàn),努力提高及格率和優(yōu)秀率。

  3.為每個班建立質(zhì)量跟蹤卡,匯總各班參加區(qū)調(diào)研的各項信息績及第學(xué)期階段性調(diào)研的各項信息,逐年增加信息,觀察每個班級縱向上的質(zhì)量變化情況。

  4.重視對學(xué)困生的幫扶工作,健全后進(jìn)生檔案,制訂培優(yōu)補(bǔ)差計劃,科學(xué)合理地利用好時間為學(xué)困生補(bǔ)習(xí),并重視對學(xué)困生的心理幫扶工作,以我們的耐心換得學(xué)生的信心和興趣,努力縮小班級兩級差距,使每個學(xué)生都得到不同程度的發(fā)展。

  3、積極開展校內(nèi)各類競賽活動,結(jié)合區(qū)的調(diào)研做好薄弱學(xué)科和年級的輔導(dǎo)工作,做好前期學(xué)校調(diào)研競賽活動,爭取在區(qū)調(diào)研中,成績上升。組織二年級學(xué)生參加鉛筆字比賽,開展古詩文誦讀檢測、省“金鑰匙”科技競賽,不斷豐富校園生活。通過競賽活動促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量提高,促進(jìn)素質(zhì)教育的不斷深化。

  (四)加強(qiáng)師資隊伍建設(shè),提高教師整體素質(zhì)。

  1.加大青年教師培養(yǎng)力度,努力扶植骨干教師。進(jìn)一步加強(qiáng)對青年教師的培養(yǎng)工作,給他們提供學(xué)習(xí)機(jī)會和展示自己的舞臺,要求青年教師每學(xué)期學(xué)習(xí)一本教育專注,做好讀書筆記、撰寫學(xué)習(xí)心得,出好一份試卷,寫好一篇論文或案例分析。為新上崗教師做好師徒結(jié)對工作,加強(qiáng)業(yè)務(wù)指導(dǎo)和培訓(xùn)工作。同時建設(shè)好一支以教研組長為核心的骨干教師隊伍。

  2.為全體教師創(chuàng)造參與學(xué)習(xí)的機(jī)會,組織全體教師進(jìn)行理論學(xué)習(xí),鼓勵教師多閱讀,各教研組可開展讀書交流活動。本學(xué)期,我們將以教研組活動為主,讓教師擁有展示的機(jī)會。盡量給教師提供外出聽課的機(jī)會,不斷學(xué)習(xí)他人之長,以教學(xué)研究的目光來審視自己的教學(xué),反思自己的教學(xué),每個教師要加強(qiáng)對教學(xué)過程、教學(xué)活動的反思,提升自己的教學(xué),努力向“研究型”轉(zhuǎn)化,提高個人的教學(xué)水平。每位任課教師一學(xué)期聽課評課不少于20節(jié),學(xué)校

  行政不少于30節(jié)。

  (五)繼續(xù)加強(qiáng)教研組建設(shè),發(fā)揮教科研工作實效。

  加強(qiáng)教研組建設(shè),是提升教師業(yè)務(wù)能力,提高教學(xué)質(zhì)量和教學(xué)管理效率的一項有效措施。本學(xué)期,教研組工作力爭上一個新臺階,努力做到教研活動的經(jīng)常化、專題化、系列化。各教研組務(wù)必在期初制訂好切實可行的教研工作計劃,活動過程要具體,體現(xiàn)全過程,有重點,有專題,注重資料積累。本學(xué)期,我們將繼續(xù)加強(qiáng)對各教研組的考核,并鼓勵教師重實踐、多反思,撰寫相關(guān)論文,期末擬評選校級優(yōu)秀教研組。

  雙周周五為教研組活動時間。加強(qiáng)實課研討,圍繞學(xué)校所承擔(dān)的市課題加強(qiáng)教學(xué)研討活動,進(jìn)行教學(xué)方案的設(shè)計和課堂教學(xué)的實施。組內(nèi)教師有公開課任務(wù)時要群策群力,磨熟教案,研討課全組參與聽課,課后先由上課老師說課,然后中心發(fā)言人發(fā)言,再由全組教師圍繞研究主題評課,最后教研組長作總結(jié)。

  加強(qiáng)教育科研管理,不斷提升教科研水平。正常“十一五”課題研究工作,使課題能夠全面化、全程化、全員化。編定教科研工作手冊,注重過程性資料的收集、整理。教導(dǎo)處對各學(xué)科子課題進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)控,并不斷完將課題研究的網(wǎng)絡(luò)化管理。

  使教研組成為學(xué)科課題實施、教學(xué)研究的基本單元,教研組工作必須上一個新臺階,必須做到教研活動的經(jīng)常化、專題化、系列化。本學(xué)期我們研究重點依然放在課堂教學(xué)上,語文學(xué)科以第一課時教學(xué)模式初探為切入點,數(shù)學(xué)學(xué)科以如何解決實際問題為切入點,英語學(xué)科以提高課堂效率,如何幫助學(xué)生更快更多記憶單詞為切入點,其他考核學(xué)科根據(jù)學(xué)科特點自定研究專題,力爭通過一學(xué)期的努力切實提高學(xué)生學(xué)業(yè)成績,在區(qū)各次調(diào)研中努力爭取有所進(jìn)步。本學(xué)期英語教研組將組織一次以“學(xué)困生”教育規(guī)律的探討為主題的公開教研活動。

  本學(xué)期將組織4次集中教研,各教研組自行組織4次活動,要求各教研組做到“三個一”:圍繞研究專題上好一次課例研究課,聽評一節(jié)優(yōu)質(zhì)課,展示一份讀書成果。

  (六)進(jìn)一步關(guān)注體、藝及衛(wèi)生工作。

  1.為確保學(xué)生在;顒右恍r,周三、周五各班都安排好體育課,周一、周二和周四如無體育課則興趣活動時間安排室外體育活動,努力提高學(xué)生身體素質(zhì),為學(xué)生、生活提供保障。

  2.本學(xué)期將進(jìn)一步利用好藝術(shù)教學(xué)工作要適應(yīng)新形式,不斷探索體藝“2+1”項目實施的新途徑。把相關(guān)體藝技能落實到課堂,努力讓每個學(xué)生在小學(xué)畢業(yè)時能掌握兩項以上的體育運動和一項藝術(shù)類項目。

  3.本學(xué)期將一如既往地做好衛(wèi)生防病工作,有計劃地對學(xué)生進(jìn)行身體健康和心理健康教育,定期對學(xué)生進(jìn)行衛(wèi)生檢查和心理健康教育,建立建全學(xué)生的健康檔案,確保學(xué)生身心協(xié)調(diào)健康發(fā)展。

  附月工作安排表:

  九月:制定各學(xué)科教學(xué)進(jìn)度、計劃

  調(diào)整各教研組組長,制定各教研組計劃和研究主題

  普聽隨堂課

  普查備課

  完成學(xué)籍管理新信息錄入工作

  師徒結(jié)對工作

  省“金鑰匙”比賽

  十月:檢查各學(xué)科課堂作業(yè)、補(bǔ)充習(xí)題

  區(qū)、校一年級拼音驗收

  各教研組研討課開始

  校五年以下教師亮相課開始

  區(qū)綜合實踐教師基本功比賽

  十一月:檢查作文本(三至六年級)、寫話本(二年級)

  期中調(diào)研

  全校家長會

  廣播操驗收

  眼保健操驗收

  十二月:二年級鉛筆字比賽

  閱讀之星評比

  各年級口算驗收

  區(qū)英語教師基本功比賽

  一月: 期末質(zhì)量調(diào)研

  班主任工作心得交流沙龍

  論文認(rèn)定工作

  各項收尾工作

教導(dǎo)工作計劃 篇2

  一、指導(dǎo)思想

  在新課程理念指導(dǎo)下,按照扎實有效、穩(wěn)步推進(jìn)新課改的思路,以研究課堂教學(xué)為切入口,加大教研、教學(xué)力度,從吃透教材、探索教法、學(xué)法入手,正確處理改革與發(fā)展.創(chuàng)新與質(zhì)量的關(guān)系,力求使課堂教學(xué)符合既扎實有效,又開拓創(chuàng)新的要求。進(jìn)一步規(guī)范教研活動、備課制度,扎實完成我校教師素質(zhì)提升工程的培訓(xùn)任務(wù)。加大對骨干教師培養(yǎng)指導(dǎo)工作,進(jìn)一步全面提升我校教師整體素質(zhì),全面推進(jìn)素質(zhì)教育,提高教學(xué)質(zhì)量。

  二、工作目標(biāo)和措施

  (一)提高師德修養(yǎng),加強(qiáng)業(yè)務(wù)水平,提高教學(xué)水平提高我校教師的政治思想素質(zhì)和師德修養(yǎng),熱愛小學(xué)教育教學(xué);更新教育觀念,樹立素質(zhì)教育新理念,并能用新理念指導(dǎo)自己的教育教學(xué);掌握現(xiàn)代教育的理論和方法,尤其是把握本學(xué)科的前沿信息,提高專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力;了解和把握開展小學(xué)教育科研的常用方法和操作策略,開展有針對性的研究.加強(qiáng)理論的指導(dǎo)作用,不斷提高課堂教學(xué)質(zhì)量和效益。

  (二)實施課程改革,加強(qiáng)過程管理,提高教學(xué)質(zhì)量

  1.認(rèn)真?zhèn)湔n

  (1)教師備課依據(jù)新課程標(biāo)準(zhǔn),體現(xiàn)新課程理念,做到“四備”:備深教材、備透學(xué)生、備好教法與學(xué)法、備足教學(xué)資源。(2)開設(shè)課程必須實行有案上課,杜絕無案上課,做到課課有教案、節(jié)節(jié)有教案。要做到備課環(huán)節(jié)齊全,主次分明,突出“八有”:有教學(xué)內(nèi)容分析;有教學(xué)目標(biāo)定位;有重點難點分析;有教學(xué)方法設(shè)計;有學(xué)生活動安排;有學(xué)法指導(dǎo);有作業(yè)檢測設(shè)計;有教后反思心得。

  2.切實規(guī)范校本研修,提高校本研修質(zhì)量。全體教師參與學(xué)習(xí)思辨.實踐體驗、研討提升、反思總結(jié)的全過程。

  3.開展聽課評課活動。教研組要發(fā)揮教學(xué)主陣地的優(yōu)勢,配合教導(dǎo)處開展好隨堂聽課活動。課后要加強(qiáng)教學(xué)指導(dǎo),指出不足,提出改正意見,總結(jié)優(yōu)秀教師的經(jīng)驗并加以推廣,幫助部分教師提高上課技巧與課堂效率。認(rèn)真開設(shè)校內(nèi)公開課,老師要認(rèn)真進(jìn)行聽課與評課等工作。

  4.有序抽查學(xué)生作業(yè)。學(xué)生作業(yè)布置要做到質(zhì)重于量,少布置重復(fù)型作業(yè),多布置提高型作業(yè)。為了解作業(yè)布置情況及書面完成情況,有序抽查各教學(xué)班的學(xué)生作業(yè)。做到有記錄,有反饋,以督促學(xué)生認(rèn)真完成各科作業(yè)。任課教師要重視培養(yǎng)學(xué)生良好的作業(yè)習(xí)慣,做到批改及時、認(rèn)真、正確,反饋糾錯及時顯效。提倡面批,提倡分層練習(xí),提倡布置多

  種形式的作業(yè)。對不認(rèn)真、不及時批閱作業(yè)的老師和布置過重作業(yè)的老師,要及時找他們談話,使其改正。

  5.認(rèn)真分析考試情況。期中.期末考試后,要組織好各任課老師從各個層面和角度進(jìn)行分析、研究,找出教育教學(xué)工作中的優(yōu)勢和不足之處,認(rèn)真反思,填寫考試情況分析表,分析要詳盡全面,既要包括教師教的情況,也要包括學(xué)生學(xué)的情況。對問題較為突出的學(xué)科和任課老師,要協(xié)同教研組幫助這些教師改進(jìn)教學(xué)方法,優(yōu)化教學(xué)過程,提高教學(xué)質(zhì)量。

  6.健全班主任考核制度。進(jìn)一步完善班主任考核制度,并在工作中積極貫徹,提高制度建設(shè)水平,提高教育教學(xué)管理效能。

  (三)開展校本研修,提高教研質(zhì)量,爭創(chuàng)先進(jìn)教研組。

  1.加大教研活動力度。各教研組要在計劃中把本學(xué)期專題教研的活動時間、地點、專題內(nèi)容.主講人詳細(xì)列出并切實貫徹落實。任課教師要加大課堂教學(xué)改革的力度;探索與新課標(biāo)相適應(yīng)的教學(xué)方法。各教研組要改革.創(chuàng)新教研活動形式,加強(qiáng)個案研究,提高教師上課實效;強(qiáng)化個人反思,多研討、多積累成功經(jīng)驗。

  2.加強(qiáng)對教研組的管理。強(qiáng)化教研組工作,切實提高活動質(zhì)量,保證活動日常化、專題化。各教研組要擬訂學(xué)期活動計劃,統(tǒng)一課程進(jìn)度,根據(jù)本學(xué)科特點積極探索教法和學(xué)法,并注重資料的積累。

  3.積極組織各類競賽。組織校一、二、三年級口算過關(guān);四、五、六年級數(shù)學(xué)小博士評比;二、三年級聽寫比賽;四、五、六年級作文比賽,提高學(xué)生的綜合素質(zhì)。

  (四)認(rèn)真履行常規(guī),服務(wù)于師生,促進(jìn)學(xué)校發(fā)展做好學(xué)籍管理工作。認(rèn)真做好學(xué)生的報到統(tǒng)計工作,根據(jù)學(xué)生變更情況,準(zhǔn)確匯總各班在籍、在讀人數(shù),嚴(yán)格要求辦理轉(zhuǎn)入、轉(zhuǎn)出,杜絕流失生。

  以上是教導(dǎo)處本學(xué)期的工作思路,在工作實踐中,我們將對其進(jìn)行修改,完善,做好各項工作,做到為教師服務(wù)好,為學(xué)生服務(wù)好,為提高學(xué)校的辦學(xué)質(zhì)量而努力。

  三、月工作安排:

  九月份:

  1.開學(xué)注冊工作,搞好轉(zhuǎn)入生的分班、歸檔工作。

  2.制定工作計劃。

  3.編排課程表。

  4.完成“班級情況欄”。

  5.開展兩節(jié)探討課。

  十月份:

  1.有關(guān)國慶節(jié)作文比賽及繪畫比賽。

  2.第六周進(jìn)行常規(guī)檢查。

  3.開展4節(jié)探討課。

  5.與兄弟學(xué)校進(jìn)行教研交流活動。

  十一月份:

  1.開展4節(jié)探討課

  2.進(jìn)行期中考試,量化分析。

  3.第十周進(jìn)行常規(guī)檢查。

  5.舉行二、三年級聽寫比賽,四、五、六年級作文競賽。十二月份:

  1.開展4節(jié)探討課。

  2.第十四周進(jìn)行常規(guī)檢查。

  3.一、二、三年級口算過關(guān).四、五、六年級數(shù)學(xué)小博士評比。

  20xx年元月份:

  1.舉行“元旦”相關(guān)活動。

  2.第十九周進(jìn)行常規(guī)檢查。

  3.做好期末復(fù)習(xí)工作。

  4.做好期末考試工作。

  5.教學(xué)資料歸檔。

  6.做好學(xué)期工作總結(jié)。

  20xx年8月25日

教導(dǎo)工作計劃 篇3

  本學(xué)期,我們在“尊重生命,和諧發(fā)展”的辦學(xué)理念基礎(chǔ)上,繼續(xù)堅持“播種好習(xí)慣,微笑迎未來”的教育訴求,以實施“一二三四”辦學(xué)工程為重點,與我們的老師、學(xué)生、家長一道,實現(xiàn)“八個發(fā)展”,共同構(gòu)建我們的生命家園,為學(xué)生的幸福人生奠基。

  一、科學(xué)管理,和諧發(fā)展

  關(guān)鍵詞:服務(wù)、民主

  1、組建核心團(tuán)隊,提高工作效能

  根據(jù)市局的安排,依據(jù)學(xué)校發(fā)展的需要,調(diào)整學(xué)校中層上以領(lǐng)導(dǎo)和領(lǐng)導(dǎo)分工,加強(qiáng)團(tuán)隊建設(shè),立足于服務(wù),提高領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊的執(zhí)行能力。

  加強(qiáng)中層以上領(lǐng)導(dǎo)的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷更新教育理念,提高管理水平,深入課堂,提高學(xué)習(xí)效率。本學(xué)習(xí)中層以上領(lǐng)導(dǎo)每人聽30節(jié)隨堂課,執(zhí)教一節(jié)有效教學(xué)研究課,可進(jìn)行一次有效教學(xué)專題講座,寫一篇解決學(xué)校教學(xué)實際問題的論文或調(diào)研報告。每一位中層以上領(lǐng)導(dǎo)都應(yīng)當(dāng)主動成為教育教學(xué)的研究者、參與者和合作者。

  加強(qiáng)教導(dǎo)、教務(wù)、科研、培訓(xùn)、德育、大隊部及總務(wù)等學(xué)校執(zhí)能部門的聯(lián)系和溝通,形成同心圓,切實提高各部分的執(zhí)行力。

  2、完善管理制度,實現(xiàn)精細(xì)化管理

  民主、科學(xué)是一所學(xué)校成熟的標(biāo)志,民主產(chǎn)生智慧,科學(xué)創(chuàng)造質(zhì)量。以德立校,依法治校是學(xué)校管理的真諦。沒有規(guī)矩不成方圓,為實現(xiàn)學(xué)校、學(xué)生和老師的共同發(fā)展,本學(xué)期進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)

  學(xué)校管理制度的制定和完善,以精心的管理規(guī)范學(xué)校的發(fā)展。

  3、強(qiáng)化人本管理,享受教育幸福

  制度規(guī)范人,情感激勵人。學(xué)校在優(yōu)化管理系統(tǒng),完善管理制度的同時,應(yīng)努力創(chuàng)造具有親和力的人文生態(tài)環(huán)境,激發(fā)師生生命發(fā)展的原動力,使師生真切的感受到做人的尊嚴(yán)和幸福,形成比較完善的人文管理文化。為此,本學(xué)期,學(xué)校要精心營造節(jié)日文化,讓每一個節(jié)日都在老師的心里留下美好的記憶,以豐富的文體活動,緩解老師的心理壓力,削除老師的職業(yè)惓怠,為老師營造和諧寬松的工作環(huán)境。

  二、多元培訓(xùn),專業(yè)發(fā)展

  關(guān)鍵詞:互助自主

  學(xué)校要求教師要以播撒智慧,收獲尊重為目標(biāo),靜下心來教書,潛下心來育人。努力讓自己的教育行為提升自己的教育智慧,讓每一個學(xué)生因為我們的存在而感到幸福,讓每一個學(xué)生在智慧的課堂上,在愛的課堂上感受每一天點點滴滴的樂趣。因此,我們以自主、互助為基本研究形式,以學(xué)科工作室青年教師成長學(xué)校為載體,以課題為抓手,以行動研究和教學(xué)反思為基本的研究途徑,以及微笑、贊美的教育狀態(tài),投入到教育理想的'追求中,讓學(xué)習(xí)在教師的交流中進(jìn)行,靈感在教師的交流中閃現(xiàn),思想在教師的交流中碰撞,情誼在教師交流中升華。讓教師在源頭活水中升成教育的智慧。提升教師的職業(yè)生活的樂趣、尊嚴(yán)和幸福感。

  1、成立學(xué)科工作室。分別成立語文教學(xué)工作室、數(shù)學(xué)教學(xué)工作室、英語教學(xué)工作室和科任教學(xué)工作室。在工作室核心成員的指導(dǎo)下,每位成員每月做一次研究課,要針對講課開研討會,工作室核心成員要點評,要根據(jù)研討進(jìn)行修改后,再上課。

  2、青年教師成長學(xué)校的工作。創(chuàng)造多種形式和內(nèi)容的活動促進(jìn)青年教師快速成長。包括:模仿名師或經(jīng)典課例進(jìn)行上課、聽課、評課活動。走進(jìn)異域,感受共通,跨學(xué)科聽課評課。選優(yōu)秀教師全校觀摩,進(jìn)行青年教師論壇,圍繞主題,談教學(xué)智慧。

  3、開展教師讀書活動。首先,在全校老師中廣泛開展交互式的“三個一”讀書活動,即每學(xué)期讀一本教育專著,結(jié)合教學(xué)實踐撰寫一篇讀書心得,在每月一期讀書沙龍中作一回發(fā)言人。同時,學(xué)校再購置一些中外教育名著,給每位教師一年買三本教育專著,鼓勵教師讀進(jìn)去,跳出來,跨越時空,用心靈與教育專家對話,感悟教育家的每一個觀點,切實提高自己的教育理念素養(yǎng)和職業(yè)道德修養(yǎng)。

  4、實施“一三五十”青藍(lán)工程,即一年適應(yīng),三年合格,五年骨干,十年名師的目標(biāo)要求,把謀求教師的全面發(fā)展當(dāng)做教師管理的終極目標(biāo),關(guān)注教師的生命成長,將教師的發(fā)展目標(biāo)同工作層次提升到生命層次。通過“超越經(jīng)驗、注重反思、提升智慧”活動,推進(jìn)青年教師的專業(yè)化成長。

  三、生態(tài)課堂,生命發(fā)展

  1、抓好教學(xué)常規(guī)。落實“六抓”。即抓備課、抓上課、抓批改、抓秩序、抓成績、抓規(guī)范。努力使常規(guī)檢查與評價成為一種引領(lǐng)、一種服務(wù)、一種激勵,增強(qiáng)工作的針對性和實效性。

  2、抓好生態(tài)課堂研究。以有效課堂課題和電子白板背景下的課堂教學(xué)研究課題為抓手,打造七小生態(tài)課堂。我們提出的生態(tài)課堂教學(xué)基本模式是:以生態(tài)教育理念為指導(dǎo),以同起點、多落點、重啟發(fā),求內(nèi)化、促發(fā)展為基本教學(xué)原則,以師生平等和諧為基本保證,以三三制為基本結(jié)構(gòu),以培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)力、發(fā)展力和創(chuàng)造力為特征的課堂教學(xué)形式。在課堂時間分配上,堅持一節(jié)課上學(xué)生主動參與課堂自主學(xué)習(xí)活動的時間不少于三分之一,教師單向引導(dǎo)講授互動時間不超過三分之一,學(xué)生課堂交流練習(xí)、合作探究的時間不低于三分之一。強(qiáng)調(diào)學(xué)生課前預(yù)習(xí)和自主學(xué)習(xí)環(huán)節(jié)中的問題生成,尊重學(xué)生的獨立思考,每節(jié)課以學(xué)生生成問題為中心議題進(jìn)行學(xué)教活動,當(dāng)然,教師應(yīng)靈活選取能與自己預(yù)設(shè)問題產(chǎn)生共鳴的學(xué)生生成問題,以期達(dá)到激發(fā)興趣、催生潛能之目的,努力為學(xué)生個性發(fā)展、和諧發(fā)展、全面發(fā)展提供平臺,以期達(dá)到“喚醒沉睡的潛能,激活封存的記憶,開啟幽閉的心智,放飛囚禁的情愫”之目的。

  3、挖掘課程資源,探索校本課程。學(xué)校結(jié)合本地實際和學(xué)校實際以及我校教師的實際,挖掘各種資源,開展以小主持人、舞蹈、繪畫、國旗護(hù)衛(wèi)隊、足球、籃球為特色的校本課程,力求課程體系的精品化,形成特色七小。

  四、養(yǎng)成教育,健康發(fā)展

  關(guān)鍵詞:微笑習(xí)慣

  播種好習(xí)慣,微笑迎未來是我們對學(xué)生的教育述求。陽光的心態(tài),良好的習(xí)慣是學(xué)生一生的財富。因此,學(xué)校要充分發(fā)揮下政教處、大隊部、心理咨詢室、家庭、社區(qū)的德育功能,加強(qiáng)環(huán)境教育,人際關(guān)愛教育,生態(tài)道德體驗教育,通過與課程開發(fā)、少先隊活動、環(huán)境建設(shè)、行規(guī)教育、家庭教育、深入自然相結(jié)合,培養(yǎng)學(xué)生的情感品質(zhì)、思想道德和行為習(xí)慣,從而煥發(fā)德育的魅力,從中提升師生的道德境界。讓師生在校園里能夠切切實實地獲得幸福。

  1、開展每日常規(guī)訓(xùn)練活動,切實做好學(xué)生的養(yǎng)成教育。

  2、開展主題體驗活動,培養(yǎng)學(xué)生的社會責(zé)任感。學(xué)校設(shè)立禮儀學(xué)生、護(hù)旗隊員、廣播員、走廊監(jiān)督員、衛(wèi)生保潔員、安全大使、護(hù)綠志愿者、活動主持人、老師小助手等崗位,讓每位學(xué)生擔(dān)當(dāng)一個角色,體驗活動帶給他們的感受,形成責(zé)任意識。(大隊部負(fù)責(zé))

  3、開展節(jié)日主題活動,提升德育實效。利用教師節(jié)、國慶節(jié)、十一三建隊日、新年等節(jié)日開展主題活動,讓學(xué)生接受感恩教育,愛祖國教育,激發(fā)學(xué)生立志為祖國、為人類做貢獻(xiàn)的激情。

  4、開展家校互動活動,切實挖掘家庭教育在學(xué)生成長中的重要作用。建立家庭教育的長效培訓(xùn)機(jī)制,如,每個學(xué)期末聘請教育專家為全校家長做教育講座。開發(fā)以博客,家校手冊為主的溝通渠道,繼續(xù)開展家訪活動,學(xué)生展示匯報活動,形成有效的互動機(jī)制,增加溝通的實效性。

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