女生工作計劃集錦五篇
時間過得可真快,從來都不等人,又將迎來新的工作,新的挑戰(zhàn),讓我們一起來學習寫計劃吧。什么樣的計劃才是有效的呢?下面是小編為大家整理的女生工作計劃5篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。
女生工作計劃 篇1
新的一學期又開始了,伴隨著新生的到來又讓我們回憶起了當年的我們,想起了我們自己還是一位小師妹的時候,作為一名新生的茫然感和新鮮感,那熱血澎湃和激動的心情。但是作為一名高年級的學生,必須要隨時要用一顆敏感的心去看待問題,不能掉以輕心,隨時要準備迎接挑戰(zhàn)的心。
這學期一來,我們女工部就配合組織部在接待組中為迎新工作做的很好,隨后我們交管院在9月9號晚上的新生茶話會上也為會場的安排和組織做了一定的工作。在開學的幾項活動中看出了我們的工作不能聽下來,一切都在繼續(xù)著......
下面將是我們女工部在這學期將要做的一些主要事務作安排和要求:
一、部門招新
國慶節(jié)一結束,我們將和交管院其他部門一起為新一屆的招新工作做那排:
1、宣傳:
女工部的全體成員親自到各個班上去介紹女干部的職責和權利,介紹部門的主要工作任務和未來景象。激勵各個班的同學踴躍加入女干部,加強女干部的能力。
要用一個海報或者展板的書面形式將女工部的工作和部門職責具體化,豐富化,形象化,同時也要針對交管院其他同學做好宣傳工作,為以后部門的活動、互動以及工作的開展做好積極準備。
2、具體工作:從能力方面考慮,選一個肯干能干的新成員。
二、“紅動校園”活動
針對大一的新生,組織開展一次有創(chuàng)意的并適合女生特點的活動:紅動校園
1、活動內容:為豐富同學們的業(yè)余生活,以尋找紅色中國結為主題,方式可以多樣化,比如手工制作別樣的中國結,尋找你眼中的中國結并以一定的方式(多媒體、照片……)表達出來,還可以是視屏等多種方式
2、活動方式:以提交作品的方式來進行一次比賽
3、活動時間:10月15號活動正式開始
15號到20號位活動的宣傳時間
20號到28號位活動時間和收集作品的時間
11月5號之前完成所有的后期評選及展覽工作
4、活動的具體程序:
A、宣傳
B、收集作品
C、評選優(yōu)秀的作品
D、展覽成果
E、活動總結
三、心理調查問卷
針對交流站的便利建立,更加了解同學們在生活以及學習上的需要同時更加深入同學們的內部,知道他們對女工部這一塊的建議和看法,在10月底進行一次針對全院的一次心理調查問答。
1、調查的方式主要是我們提出問題同學們根據(jù)問題兒作答;
2、問卷完全以問答題的方式,不用選擇題,可以使同學們在答案方面可以放得開;
四、交流站的建立
(一)、建立基礎
針對這個交流站的建立,做一個心理調查,以表格的形式,具體時間就在招新工作結束之后即“紅動校園”宣傳的時候同時進行,為這個交流站的建立做一個具體的調查和了解,同時了解新生們的具體動向為以后的工作做好基礎。
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主要工作目的是要以真實為同學們解決問題為出發(fā)點,同時可以隨時了解同學們內心的思想狀態(tài),在這個交流站中還可以開展一些關于女性方面的活動及知識了解站,通過與同學們的直接交流,不僅可以掌握第一手的資料,還可以獲得更多的信息和建議。從女工部的長遠發(fā)展考慮,這個交流站的建立是有必要,我們不能只是以單一的群聊方式,可以用網站的放試為同學們提供學習上的幫組,這個平臺可以幫組同學們在考證,論文的發(fā)表,專利的申請的方式提供幫組,有很多新生才進入校園,就像當年的我們有很多的東西和概念都是模糊的,我們可以從這個方面做調查,為他們做真正的幫組,可以分擔老師的負擔。
在這個交流站中同學們可以暢所欲言,女工部可以作為一個“知心姐姐”的角色來幫組各位需要幫組的同學,我們可以在這里收集更多的信息和建議來為同學和門開展更多他們感興趣的活動,爭取做到每一次活動都是他們出于自愿并通過自己的努力來完成的,從而真正的達到活動目的和要求。
(三)、交流站的建立時間
11月15好可以正式開始運作
五、視屏教育和知識講座
我們在以后的時間里就可以通過之前建立的交流站來開展工作可以在12月憑借同學們的需要開展心理方面的視頻教育和知識講座。
六、常規(guī)工作
每個月做好每個月的工作計劃,每個會議要做好記錄,在每個活動結束之后要及時做好活動總結,每個月也要做好工作總結學校的每個會議及活動,我們女工部要積極配合完成工作任務。
最后呢,我們將在這一個學期內將我們女工部的基礎設施建設好,為以后的工作打好基礎,將我們的交流站擴大到整個交管院,為同學們服務和味老師提供幫組和服務,我們將這一個學期將我們的工作提上一個新的臺階,將女工部的工作標準化,系統(tǒng)化。
女工部負責人:母青川
20xx/10/14
女生工作計劃 篇2
新的一學年又開始了,我很榮幸的當上了女生部部長。在過去的一學期,我們女生部在學生會主席以及院領導的領導下,較好地完成了我們的工作。這一年我們女生部將一如繼往,全心全意為同學服務,以豐富全校學生的課余文化生活為責任,組織開展積極向上、健康活潑的活動,展現(xiàn)大學生的風采。
對于自己,我的工作計劃如下:
一、每周準時參加部長例會,并及時開部門例會,做好學生會工作。
二、繼續(xù)加強本部門的內部建設,端正本部門內各成員工作態(tài)度。明確本學期工作方向,主要是對干事們實踐能力的培養(yǎng)。
三、我們會加強與其他部門之間的交流,從自己做起維持我系學生會內部的和諧。
四、活動安排
1、開展趣味體育活動
我們部將選一個溫度適宜的日子,舉行一次趣味的體育活動比賽,內容待大家商議篩選后確定。通過這樣的活動可以讓缺少鍛煉的同學參與其中,能輕松的參加體育鍛煉,從而曾強體質,同時也可以豐富同學們的課余生活。
2、舉辦一次女生專題的活動
針對我們院各個年級的女生,舉辦一次豐富女生課余文化生活的活動,教會她們一些基本的禮儀知識以及簡單的化妝技巧,讓每個人有積極向上的生活態(tài)度。
3、開展女生方面的專題講座
面對90后,想就愛情以及生活方面開展一些安全知識講座,給她們做出一些正確的指導,希望每個人有一個正確的生活觀、價值觀、世界觀。
4、和其他部門的合作
我部將和其他部門一起進行若干的活動,增加部門之間的合作。
我會不斷的創(chuàng)新、不斷的完善工作體系,加強部門建設,力求在這一學期里能有更好的突破。我們會根據(jù)本次計劃來開展工作,相信它將會像指明燈電亮我們前方的路程,我們也會更加努力做好自己的工作,力求更好。
女生工作計劃 篇3
一、招新工作
第一輪:面試與問答
流程:按自愿的順序依次上臺進行自我介紹,同時在黑板上寫上自己的姓名。自我介紹時間2—3分鐘。自我介紹之后進行問答環(huán)節(jié)。第一輪過后兩校區(qū)各留10人。
第二輪:職業(yè)傾向測試與戶外拓展
流程:第二輪地點統(tǒng)一到一間教室,進行10分鐘職業(yè)傾向測試,了解競選者的能了與性格特點。此環(huán)節(jié)結束當場隨即分為5組,每組4人。到人口密集的地方向路人推銷小飾品(如首飾、耳環(huán)、鑰匙扣等),售價必須要比成本價高。此環(huán)節(jié)考察團隊意識、溝通能力。
第三輪:主席團面試
第三輪過后與主席團溝通商量最終人員,建議兩校區(qū)各6人。
二、上半年工作計劃
、10月—12月間,由部門成員聯(lián)系醫(yī)院或化妝品公司或禮儀培訓公司,爭取能夠舉辦1—2主題為:彩妝知識、健康飲食塑身等受女生喜歡的講座。
、11月—12月每周四、周六下午由女生部組織,其他部門參與的“校學生會內部羽毛球賽”,比賽形式為團體淘汰賽。此段時間是各部門招新完不久,此項活動旨在娛樂歡笑之中增強各部門內部的.凝聚力,增加各部門之間的交流。對于女生部而言是提高部內成員組織協(xié)調能力的機會。
③女生部博客管理
、芘c各院系女生部達成“干事共培”計劃
三、女生部博客問題分析與管理方案分析:女生部博客由如下問題:關注率低、更新少、缺少大家感興趣且能夠受用的訊息。以至于很多同學幾經遺忘女生部博客。
管理方案:1、以一定的廣告手段在學校宣傳,讓同學們重新注意到女生部博客。
2、定期更新《vivi》、《Scawaii》等女生關心的雜志以及一些養(yǎng)生、護膚知識。同樣內容在《昕薇》、《卡娜》等引進版上要慢半個月。能夠在博客上提前免費看到這些內容,是一個長期保持博客更新活力的方法。
3、每個月以新聞稿的形式在博客發(fā)表女生部的工作內容。
4、12月份左右,更新之前女生部部分成員介紹,以及現(xiàn)在女生部成員介紹,讓大家了解女生部
5、招新時注意如有文字特長、電腦技術特長的同學,主要管理女生部博客。
四、關于與各院系女生部達成“干事共培”計劃
作為一個也在食品學院分團委學生會工作了一年的人,通過與校學生會對比,以及從學長學姐那的了解,發(fā)現(xiàn)往年“紅旗分團委學生會”有著管理制度更加完善、繼承性更強、凝聚力更強的優(yōu)點。我們同樣也有著許多優(yōu)點與先進的地方。如果搭建這樣的平臺,干事們到院系里面通過工作對比,能夠多了解到一套管理制度,多了解到一套辦事方法,多見識到優(yōu)秀的人。汲取他們的優(yōu)點為己所用,汲取優(yōu)秀的制度為部門甚至學生會所用。能夠加快干事們的成長,加快部門以及學生會的發(fā)展。對于院系學生會也是如此。如果達到良好效果是一個雙贏的結果。同時也解決院校兩級學生會一直以來缺少交流的鴻溝。
五、部內發(fā)展方案
1、例會提高效率,留有15—20分鐘聊天,增進部內成員感情。
2、請回女生部老干部1—2次,學習經驗。
3、向文藝部學習,部內開展PPT等軟件的學習,增強干事們的綜合能力。
4、傳輸主動觀察意識,讓干事們主動觀察其他部門以及主席團是怎樣工作的,不僅僅把眼界放在自己部門,汲取其它部門以及主席團的辦事方法。
六、常規(guī)工作管理
1、部門理會:單周四下午3:00
2、常規(guī)活動:一月一次集體活動,如出游、聚餐、桌游
七、女生部發(fā)展
與女生部上屆老成員交流得知,學校領導并不重視女生工作,所以女生部的工作一直得不到團委經費支持而難以開展。今年依舊會有這樣的問題。所以我們在今年的任何一項工作中都要全力動用自己的力量。從團委那得到支持有很大的難度。
女生工作計劃 篇4
新學期的工作已拉開帷幕。上學期,在學院上級領導下,在管理系老師的關心與支持下,在學生會各級領導的帶領和各部成員的共同努力下,我系學生會取得了驕人的成績。我們女生部成員虛心學習、勇于創(chuàng)新、腳踏實地的工作為我系學生會貢獻自己的力量。在新的學年里,為了更好的為同學們服務,豐富我系女生生活,針對迎新及納新工作,我部借鑒以往工作中的經驗教訓特作以下工作計劃:
一、新生工作
(一)迎新
9月份初是新生集中報到的時間,為了給新生提供方便,讓新生報到更加順利,我部將積極配合學生會做好布置下來的每項工作,將各個環(huán)節(jié)落到實處,聽從上級安排,做好迎新工作,并幫助新生對學院進行了初步了解。
(二)走訪宿舍
新生離開了父母的庇佑,進入一個新的集體,特別是有的新生是第一次住校,面對陌生的人、陌生的環(huán)境,難免會出現(xiàn)緊張、無措等情緒。于是幫助新生解難答疑,增強他們的自我保護意識,讓她們盡快適應大學生活、盡早確定大學學習的目標,做好大學規(guī)劃,成了我們學生會繼迎新后的首要任務。而我們女生部將本著認真負責的工作態(tài)度,全心全意服務于同學。
二、學生會納新
(一)部委納新
為了給我系學生會注入新的活力,給新生提供鍛煉自己提升各方面能力的平臺,我系學生會將在老師和學生干部的統(tǒng)一指導和安排下展開納新工作。我部也將為我部量身定做納新方案,為選拔適合于女生部的部委做好充分準備。我部將認真貫徹落實了《煙臺大學文經學院學生會章程》,本著選優(yōu)、選賢的原則選拔新部委,為我系學生會工作奠定基礎。
(二)禮儀隊納新
此次納新活動將特別邀請在這方面有經驗的禮儀隊隊員對各位參選者進行考核,經過多方面細致的篩選和嚴格的選拔,選拔6~8名禮儀隊隊員。經過此次納新充實禮儀隊,并將納新禮儀隊隊員進行集體培訓,展現(xiàn)我系精神風貌,為培養(yǎng)我系全新專業(yè)的禮儀隊隊員做好充分準備。
三、迎新晚會
為慶祝20xx屆大一新生的到來,我院將在老師的指導下,由院學生會主辦迎新晚會。迎新晚會是學生會自新生入學以來舉辦的第一場大型活動。晚會將加深新生對我院學生會及同學之間的了解及認識。女生部作為學生會的一分子,將對此次晚會的成功舉辦提供有力的支持。第一,我部將為本次晚會提供禮儀隊,以展現(xiàn)了我系良好的精神風貌,為本次晚會錦上添花。第二,我部將協(xié)助其他各部整理會場,維持現(xiàn)場秩序,保障了晚會的順利進行。
四、新學期活動
(一)交誼舞培訓
院學生會為展現(xiàn)我院學生風采,繼承與發(fā)揚優(yōu)良的文化活動,豐富我院學生的課余生活,促進與新生交流和互動,增強大學生社會交際能力。特舉辦交誼舞晚會,晚會由院學生會主辦,各系學生會女生部協(xié)辦。為使這次活動中我系的精彩表現(xiàn),我部將特別邀請專業(yè)交誼舞教練進行活動前教授、指導。
(二)魅力女生全攻略
為提高我系女生的綜合素質及外在形象,同時也考慮到大一新生在新環(huán)境中皮膚會略有不適,為消除為此帶來的緊張感,我系學生會女生部將聯(lián)系權威機構美容導師親臨指導、傳授美容護膚知識。讓到場的每位同學都對美容護膚及化妝知識有所了解。提升女生的外在形象,增強她們的自信。
(三)新生活食品營養(yǎng)知識講座
隨著現(xiàn)代生活的發(fā)展,食品安全越來越成為人們關注的焦點,而食品的營養(yǎng)問題則是焦點的核心。作為一個潛在的消費群體,女大學生學習食品營養(yǎng)知識成為必修課程,也為今后的生活奠定基礎。為此,我們系學生會女生部舉辦這一講座,為廣大學生提供接觸食品營養(yǎng)問題的平臺,增強大家對食品營養(yǎng)的了解。
(四)禮儀模特大賽
為了豐富大學女生的日常生活,提高女生們對禮儀的關注度,增強女生們追求美和時尚的興趣。管理系學生會女生部將舉辦一場禮儀模特大賽,讓女生部的禮儀小姐參賽,感興趣的女生也可以參加,通過他們的比賽表演,將禮儀知識普及給大學女生們,讓更多的女生進一步了解女生部,更加關注女生部,同時禮儀們也能提高自己的禮儀水平,更好的服務女生部。
(五)形象設計大賽
為了豐富大學生活,提升女大學生的整體形象,讓同學們知道如何搭配衣物飾品,提高她們的自信心,努力奮進的對待學習、生活,我部將舉辦一次形象設計大賽,通過賽前上交的個人形象照片決定初賽。復賽時邀請專業(yè)的指導老師進行現(xiàn)場講座,和現(xiàn)場指導。為了吸引廣大女生關注并參與女生部這項活動,在開設活動之前需做一些必要的宣傳工作,其形式可為出海報。
(六)九九重陽敬老院之行
即將到來的農歷九月九號是“重陽節(jié)”,又被稱“老人節(jié)”。老人是一個容易被忽視的弱勢群體。在敬老院的老人們,他們雖擁有優(yōu)越的生活環(huán)境,但是他們的生活中缺少關愛、歡樂。讓我們在這個他們的節(jié)日里,給他們帶去關心、歡樂。溫暖老人們的心。
五、新學期新氣象
新的學年里我部各成員都將認真負責的做好自己的本職工作,不斷學習以提高自身素質。在學生會的大家庭里,各個部門相互幫助、協(xié)調發(fā)展,定會將學生會推向一個新的階段及巔峰。我們女生部將在干好本職工作的同時積極支持、配合各部門的工作,為管理系學生會的明天的輝煌貢獻自己的微薄之力。
新學期我們任務艱巨,同時責任重大,作好女生工作,維護好女生權益幫助女生們解決生活學習上的困難是我部“服務女生”的宗旨。也為創(chuàng)建“和諧校園”貢獻我們的一分力量。
工作宗旨:提高我院女生的綜合素質,展現(xiàn)我院女生的風采;
搭建女生與女生,男生與女生,女生與老師之間的交流平臺;
探索出一條屬于女生部自己的工作路線,把女生部發(fā)展成為一個團結、創(chuàng)新的綜合的服務部門。
女生工作計劃 篇5
女生部作為一個面向全校女生,為廣大女生提供各個方面服務的綜合性部門,是院學生會的重要組成部分。我們女生部的宗旨是“關注女生的點點滴滴,讓女生在無限的關懷和幫助下成為有魅力,有素養(yǎng)的新時代女性”。我們的主要任務是加強男女生之間的了解,促進學生會各部門之間、學生會內部及外部之間的交流,組織開展健康、積極、向上的活動,豐富大家課余文化生活,以及進一步加強對女生宿舍衛(wèi)生檢查工作。
一、工作計劃
1、本學期計劃舉辦一個“女生節(jié)”的活動,在“女生節(jié)”期間,可組織交誼舞等活動,以加強校內男女生之間的聯(lián)系和溝通,豐富廣大同學的文娛生活,提高同學們文藝素質。除此外,還可舉辦“女生風采大賽”,如器樂、朗誦、主持、舞蹈等。????
2、學生在校期間可以為他們播放廣播或舉辦一些講座,教給在校學生各方面的一些知識。例如:公共禮儀知識、服飾色彩搭配技巧、護膚知識、溝通藝術、成功學培訓等,從而對女生從內心世界到外表形象,從個人體態(tài)鍛煉到個人智慧、修養(yǎng)等方面進行全面指導。
3、設立女生意見信箱,針對女生進行“交心活動”,深入了解女生的思想動態(tài),對她們出現(xiàn)的問題及時處理和解決,從而使她們在學習工作中更自信、自立、自強、自尊,也促進女生部自身的進步。
4、在活動策劃前期我們部門將做好各種活動的問卷調查,主要目的是為了更深刻真實地掌握我們女生對哪些活動比較感興趣,依照調查結果選擇適合大多數(shù)女生口味的活動具體展開。我覺得這樣做可以使部門活動的開展更具有群眾基礎,同學們參與活動的熱情將更高。我們院女生部向各系的女生部介紹我們將要舉辦的候選活動,由她們到各班上去問卷。
二、日常工作
1、遵守學校的各項規(guī)章制度,遵守學生會的章程及各項規(guī)章制度。
2、為了較好地配合院領導工作,女生部將一如既往進行女生宿舍檢查工作,要求大家能形成良好的生活習慣,提高文明意識,共創(chuàng)健康、和諧、文明的校園宿舍文化。
3、院里有活動需要女生部干事參加,一定到位。
以上是對今年工作的初步計劃,其中的構思與策劃還有不足,我們將在實踐過程中完善之,不僅要管理好部門內部的事務,做好自己的日常工作,同時也要與各部門之間進行交流合作,配合好院校工作需求,勇于創(chuàng)新,追求完美,爭取將女生部的工作狀態(tài)推向一個新的高峰,為學生會的整合做出自己的一份努力,總之我們會在新的崗位上認真工作,為組織的成長盡自己最大的努力!
20xx學校女生部工作計劃書(三)
本學期女生部在團委的指導和學生會的領導下,努力開展工作。以“團結、務實、求新、高效”為工作理念以及“自我教育、自我服務、自我管理”為工作宗旨,在加強部門常規(guī)工作的同時,不段加強部門特色工作的開展和部門干部隊伍的思想建設。同時工作重心還是在于關注我校女生生活、思想情況,以主動、真誠為立足點,結合女大學生的特點,為全面提高我校女生的綜合素質開展有針對性地工作。因為:豐富女生生活是我們的目標,提高女生素質是我們的歸屬,展現(xiàn)女生風采是我們的驕傲。與此同時在參與學生會管理、優(yōu)化部門工作環(huán)境、提高部門干部綜合素質等方面做出了卓有成效的工作,現(xiàn)將本學期工作總結如下:
一、加強部門組織建設,提高部門干部綜合素質
1、xx年x月x日18:30在大學生活動中111室召開了女生部第一次會議。會上強調部門規(guī)章制度、考勤制度,并對新一屆女生部干部進行前期培訓,指導女生部全體干部在日常工作、生活、學習中做一名合格的學生干部,樹立“服務他人、提高自己”的工作思想。會上對本學期的工作計劃予以安排,要求部門全體干部盡職盡責、有始有終,妥善協(xié)調工作與學習的關系。
2、參與學生會管理工作。每周日晚18:30本部門部長、副部長參加學生會副部級以上工作例會,匯報部門上一周工作總結,聽取并傳達會工作精神,反映部門日常工作中遇到的困難。
3、堅持部門理會制度,本部門定于每周五12:00在大學生活動中心111室召開部門例會。例會采取嚴格的例會管理制度,會上傳達學生會副部級以上會議精神;結合部門實際工作情況討論部門工作計劃,聽取干部心聲,關心干部的工作、生活和學習;培養(yǎng)干部綜合素質,提高干部表達能力、組織能力、應變能力等綜合素質。
4、完善和加強禮儀工作。本部門負責禮儀隊的管理和日常禮儀工作的安排,在學生會的指導
二、常規(guī)工作與特色活動相結合,活動要創(chuàng)品牌數(shù)形象,創(chuàng)新工作精神
風采女生一直以來是女生部的傳統(tǒng)活動,也是女生部的品牌活動。今年,我們在沿襲傳統(tǒng)的同時,也在不斷創(chuàng)新,增加了網易投票、外景拍攝、晚會舞臺的新設施等等的嘗試,效果是顯著的。
在下學期中,女生部還在籌備著要針對我們學校的眾多的男生舉辦一個能體現(xiàn)我校男生特色的活動。
三、本學期的工作成績
1、完善了女生部的聯(lián)系資料,加強了部門的內部建設,出臺了部門管理制度與考察制度
2、為校禮儀隊注入新鮮血液并按時完成每一次禮儀工作,建立完整的隊員個人資料庫及隊內聯(lián)系方式。
3、成功舉辦南昌航空大學第三屆風采女生大賽,既豐富了校園文化生活,又提高了女生部知名度,使女生部在我們學校學生中的影響力增加了很多。
4、協(xié)助校學生會其他部門的一些日常工作。
四、總結不足,吸取經驗,不斷進步
本學期女生部的工作雖然做出了一些工作成績。但仍存在一些不足和遺憾,主要體現(xiàn)在:
1、工作思想沒有得以開放,創(chuàng)新精神不夠。工作思路和方法有待進一步提高。
2、各部門缺少交流,組織活動的經驗還需進一步積累,各部門應互相學習活動經驗及優(yōu)秀管理方式。部分干部的思想動態(tài)沒有有效掌握好,個別干部的工作積極性有所下降。
3、與各學院學生會的聯(lián)系應進一步加強。
在下學期中,我們將彌補不足,不斷完善自身建設。探索工作新思路和工作方法,加強與各二級學院學生會的聯(lián)系。不斷的自我總結,學習和借鑒兄弟組織的優(yōu)秀管理體制和工作方法,不斷完善自我。百尺竿頭,更進一步!
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