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應(yīng)聘建筑設(shè)計(jì)師個(gè)人簡(jiǎn)歷

時(shí)間:2022-08-10 21:31:26 個(gè)人簡(jiǎn)歷 我要投稿
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應(yīng)聘建筑設(shè)計(jì)師個(gè)人簡(jiǎn)歷

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應(yīng)聘建筑設(shè)計(jì)師個(gè)人簡(jiǎn)歷

  基本資料

  姓 名: 徐XX 性 別: 男

  民 族: 滿族 出生年月: XX年6月12日

  身份證: 登陸后顯示 婚姻狀況: 未婚

  身 高: 178cm 體 重: 70kg

  戶 籍: 遼寧鞍山 現(xiàn)所在地: 遼寧鞍山

  畢業(yè)學(xué)校: 中國(guó)建筑設(shè)計(jì)研究學(xué)院 學(xué) 歷: 本科

  專業(yè)名稱: 室內(nèi)設(shè)計(jì) 畢業(yè)年份: XX年

  工作年限: 五年以上 職 稱: 高級(jí)職稱

  教育/培訓(xùn)

  XX年9月 - XX年7月 中國(guó)建筑設(shè)計(jì)研究學(xué)院 室內(nèi)設(shè)計(jì) 本科

  工作經(jīng)歷

  大連某建筑裝飾設(shè)計(jì)工程有限公司 XX年4月 - XX年5月

  企業(yè)性質(zhì):私營(yíng)企業(yè) 行業(yè)類別:建筑、房地產(chǎn)、物業(yè)管理、裝潢

  擔(dān)任職位:高級(jí)室內(nèi)設(shè)計(jì)師

  工作描述:設(shè)計(jì)部管理與企業(yè)策劃,協(xié)調(diào)材料商、房地產(chǎn)公司、物業(yè)公司之間的工作關(guān)系。工程督檢。

  離職原因:

  深圳某建筑裝飾設(shè)計(jì)工程有限公司 XX年5月 - XX年7月

  企業(yè)性質(zhì):私營(yíng)企業(yè) 行業(yè)類別:建筑、房地產(chǎn)、物業(yè)管理、裝潢

  擔(dān)任職位:主任設(shè)計(jì)師

  工作描述:企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理與策劃,協(xié)調(diào)材料商、房地產(chǎn)公司、物業(yè)公司之間的工作關(guān)系。工程督檢。

  離職原因:

  北京某建筑裝飾集團(tuán)公司 XX年7月 - XX年1月

  企業(yè)性質(zhì):民營(yíng)企業(yè) 行業(yè)類別:建筑、房地產(chǎn)、物業(yè)管理、裝潢

  擔(dān)任職位:副總經(jīng)理

  工作描述:企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理與策劃,公司全案運(yùn)營(yíng)建章建制,成本控制與核算,人資管理,年度戰(zhàn)略規(guī)劃與目標(biāo)管理,供應(yīng)鏈管理,協(xié)調(diào)材料商、房地產(chǎn)公司、物業(yè)公司之間的工作關(guān)系。工程督檢。

  離職原因:

  香港某電子娛樂(lè)設(shè)備集團(tuán)公司 XX年2月 - XX年10月

  企業(yè)性質(zhì):外資企業(yè) 行業(yè)類別:儀器儀表、電工設(shè)備

  擔(dān)任職位:總經(jīng)理助理

  工作描述:協(xié)助總經(jīng)理制定公司戰(zhàn)略計(jì)劃、年度 離職原因:

  技能專長(zhǎng)

  語(yǔ) 言 能 力: 計(jì) 算 機(jī) 能 力: 證書(shū) 高級(jí) ;技能 ICDA

  技 能 專 長(zhǎng): 接受培訓(xùn)狀況:戰(zhàn)略管理與組織設(shè)計(jì)、競(jìng)爭(zhēng)分析、公司財(cái)務(wù)管理、西方經(jīng)濟(jì)學(xué)、國(guó)際工商管理、房地產(chǎn)管理、談判分析、消費(fèi)品市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、社會(huì)心理學(xué)、技術(shù)管理和服務(wù)管理、供應(yīng)鏈管理、人體工程學(xué)、平面構(gòu)成、立體構(gòu)成、色彩構(gòu)成、結(jié)構(gòu)素描、材料學(xué)、智能家居設(shè)計(jì)、家私設(shè)計(jì)、施工管理、城市建筑與經(jīng)濟(jì)發(fā)展、室內(nèi)陳設(shè)與布局、企業(yè)策劃與管理、職業(yè)經(jīng)理人、CAD、3DS MAX、Lightscape、VRAY、Flash、Illustrator

  備注:本人可熟練掌控公司管理經(jīng)營(yíng)的九大系統(tǒng):一、人事管理;二、企業(yè)策劃與市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo);三、成本控制與核算,投資與效益產(chǎn)值比;四、售后服務(wù);五、供應(yīng)鏈管理;六、企業(yè)文化;七、產(chǎn)品項(xiàng)目與客戶信息管理系統(tǒng);八、OA辦公管理系統(tǒng);九、網(wǎng)站開(kāi)發(fā)與維護(hù)電子商務(wù)平臺(tái)系統(tǒng)。

  求 職 類 型: 全 職

  希 望 職 位: 經(jīng)營(yíng)/管理類

  房地產(chǎn)/建筑施工類

  廣告(裝潢、包裝)設(shè)計(jì)類

  職 位 名 稱: 副總經(jīng)理 ; 總經(jīng)理助理 ; 設(shè)計(jì)總監(jiān)

  希 望 地 區(qū): 遼寧 ; 廣東 ; 北京

  待 遇 要 求: 5000元/月 可面議 ; 需要提供住房

  到 職 時(shí) 間: 可隨時(shí)到崗

  其他資料

  自 我 評(píng) 價(jià):

  發(fā) 展 方 向: 副總經(jīng)理、總經(jīng)理助理、設(shè)計(jì)總監(jiān)、策劃總監(jiān)、人力資源總監(jiān)、部門(mén)經(jīng)理

  其 他 要 求:

  聯(lián)系方式

  聯(lián)系電話:138xxxxxxxxxx

  電子郵件:

  附:

  個(gè)人簡(jiǎn)歷獲得招聘單位的任何,首先需要突出個(gè)人的核心競(jìng)爭(zhēng)能力。受到不同因素的影響,國(guó)內(nèi)企業(yè)在招聘員工的時(shí)候,對(duì)于員工的整體素質(zhì)能力要求非常高。能夠通過(guò)個(gè)人簡(jiǎn)歷細(xì)微之處,突出求職者具備的高素質(zhì),可以提高求職者投遞簡(jiǎn)歷的成功率。

  所謂“中規(guī)中矩”的求職簡(jiǎn)歷,通常個(gè)人簡(jiǎn)歷的內(nèi)容沒(méi)有任何的優(yōu)勢(shì)而言。很多普通的求職者在需要找尋工作制作個(gè)人簡(jiǎn)歷的時(shí)候,往往不知道簡(jiǎn)歷如何寫(xiě)效果更好,而是將很多無(wú)關(guān)緊要的內(nèi)容隨意的填寫(xiě),導(dǎo)致簡(jiǎn)歷的整體制作效果非常差。

  為提高個(gè)人簡(jiǎn)歷的核心競(jìng)爭(zhēng)能力,任何求職者必須依靠自己的實(shí)力完成個(gè)人簡(jiǎn)歷的制作過(guò)程。單純的依靠網(wǎng)絡(luò)等等方式,下載已經(jīng)制作完成的個(gè)人簡(jiǎn)歷進(jìn)行求職,沒(méi)有任何的實(shí)際效果。能夠把握招聘單位低于人才的需求,然后根據(jù)自己感興趣的崗位制作優(yōu)質(zhì)個(gè)人簡(jiǎn)歷,求職的整體效果更好,能夠提高求職者獲得滿意工作的概率。

  制作技巧

  想要制作更好的個(gè)人簡(jiǎn)歷滿足求職者的需求其實(shí)非常簡(jiǎn)單。首先需要將簡(jiǎn)歷的內(nèi)容進(jìn)行細(xì)致的分析,利用更加簡(jiǎn)練的語(yǔ)言完成全部?jī)?nèi)容的表達(dá)。如果求職者能夠突出展現(xiàn)自己曾經(jīng)獲得各類榮譽(yù)證書(shū),可以更好的引起招聘單位的興趣。

  “中規(guī)中矩”的個(gè)人簡(jiǎn)歷沒(méi)有任何實(shí)際的競(jìng)爭(zhēng)能力。想要在更短的時(shí)間內(nèi)制作優(yōu)質(zhì)個(gè)人簡(jiǎn)歷,求職者必須掌握企業(yè)全部信息,依據(jù)具體崗位制作個(gè)人簡(jiǎn)歷效果更好。

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