年會董事長致辭(通用16篇)
在平凡的學(xué)習(xí)、工作、生活中,說到致辭,大家肯定都不陌生吧,致辭講求文辭不能過于口語化。那么什么樣的致辭才更具感染力呢?下面是小編幫大家整理的年會董事長致辭,希望能夠幫助到大家。
年會董事長致辭 1
各位來賓、各位同仁們:
在20xx年新春即將到來之際,我謹代表公司向為辛勤工作的各崗位全體員工致以忠心的感謝及新年的祝賀!回顧即將過去的20xx年,xx公司在全體員工的共同努力下,公司各方面工作均取得了不錯的成績。各部門嚴格管理,明晰責(zé)任,盡心盡力,使公司展現(xiàn)出團結(jié)一心、積極向上、高效務(wù)實的良好工作氛圍,管理水平越趨成熟,員工崗位技能也逐漸提高。
雖然經(jīng)濟市場大勢不是很樂觀,但公司整體運營狀況還是呈良好的態(tài)勢,xx公司依然獲得了健康、穩(wěn)步、持續(xù)的發(fā)展,做到了銷售業(yè)績穩(wěn)健的增長,尤其是近一個月,海外銷售量出現(xiàn)一周就是xx萬美金的佳績,這是全體xx公司員工共同努力的成果。
同時,公司在總經(jīng)理提出的新的一年里,我們將面對更多的困難與風(fēng)險,當然,也是更大的挑戰(zhàn)與機遇。通過目前的分析來看,20xx年市場前景比較樂觀,公司的接單形勢也將喜人,并且xx也即將在20xx年正式全面投產(chǎn),這不僅將為公司的發(fā)展帶來更多生機,同時也更加穩(wěn)固xx在國內(nèi)行業(yè)中領(lǐng)先的.地位。所以我們要繼續(xù)盡一切努力,抓住機遇,把握當前市場發(fā)展的良好勢頭,利用公司現(xiàn)有的優(yōu)勢,挖掘資源,整合資源,加大研發(fā)力度,提高生產(chǎn)產(chǎn)量,突破銷售瓶頸,爭取在企業(yè)融資上取得更大的突破,從而掌握更多市場競爭的主動權(quán)。對此,我對我們納爾人充滿了信心!
公司管理方面,我們要持續(xù)認真貫徹并落實同時,我們還要盡力營造企業(yè)管理文化。xx作為一個在xx行業(yè)領(lǐng)先的企業(yè),我們不僅要對企業(yè)經(jīng)營戰(zhàn)略做要求,也要對逐漸建立起屬于自己的獨特企業(yè)管理文化、企業(yè)價值觀,使公司品牌及公司形象得到更大提升。
總之,我相信20xx年,在公司管理層正確決策與領(lǐng)導(dǎo)下,在我們?nèi)w員工的共同努力和齊心協(xié)力下,xx一定會以開拓創(chuàng)新、與時俱進的精神面貌,在新的一年里以新的姿態(tài)、新的步伐譜寫出xxx的新篇章!
最后,再次祝賀大家以及你們的家人在新的一年里:工作順利、身體健康、合家幸福、新春愉快!謝謝!
年會董事長致辭 2
各位來賓、女士們、先生們:
大家好!
律回春暉漸,萬象始更新。在20xx年新春即將到來之際,我謹代表某咨詢有限公司全體員工向前來捧場的各位新老客戶致以忠心的感謝及新年的祝賀!回顧過去的20xx年,某咨詢有限公司在全體員工的共同努力下,公司各方面工作均取得了不錯的成績。公司整體運營狀況呈良好的態(tài)勢,獲得了健康、穩(wěn)步、持續(xù)的發(fā)展,這是全體公司員工共同努力的成果。在此,我謹代表寶某咨詢有限公司向全體員工表示由衷的感謝。
新的一年里,我們將面對更多的困難與風(fēng)險,當然,也是更大的挑戰(zhàn)與機遇。西安市場也將在20xx年全面開展,這將為公司的發(fā)展帶來更多市場機會。所以我們要繼續(xù)盡一切努力,抓住機遇,接受挑戰(zhàn)。
同時,我們也在逐漸建立起屬于自己的獨特企業(yè)管理文化、企業(yè)價值觀,使公司品牌及公司形象得到更大提升。
總之,我相信20xx年,在我們?nèi)w員工的`共同努力下,一定會以開拓創(chuàng)新、與時俱進的精神面貌,在新的一年里以新的姿態(tài)、新的步伐譜寫出新的篇章!
年會董事長致辭 3
各位股東、董事、監(jiān)事、同志們:
今天我們召開了這樣一個緊湊、高效也很有成效的大會。令我們感到高興的是,監(jiān)事會又增加了新的成員。會上大家圍繞《20xx年度總經(jīng)理工作報告》、《20xx年度財務(wù)預(yù)、決算報告》、《關(guān)于更換監(jiān)事的議案》、《關(guān)于營銷承包方案的議案》等進行了討論和表決,為推動湘和公司的發(fā)展獻計獻策,氣氛非常熱烈,我們會受到不少的啟迪。20xx年4月召開二屆一次董事會暨監(jiān)事會至今又過了近一年。這一年湘和公司在新一屆董事會和經(jīng)營班子的領(lǐng)導(dǎo)下,按照20xx年度的工作安排做出了一定的成績。剛才,總經(jīng)理對20xx年經(jīng)營情況、總監(jiān)就財務(wù)情況做了報告,較為客觀地分析了20xx年度的整個經(jīng)營狀況。我都贊同。今年,我們能否進一步迎難而上,奮發(fā)有為,進一步扭轉(zhuǎn)經(jīng)營困局,進一步推進xx公司做強做優(yōu),向一流邁進的目標,就必須始終保持清醒的`頭腦,找準短板,明確目標,制定措施,苦練內(nèi)功,攻堅克難,奮起直追。公司經(jīng)營班子要進一步帶領(lǐng)全體員工勵精圖治、苦練內(nèi)功,深挖潛力,降本增效,以更加頑強的作風(fēng)、更加扎實的工作、更加有效的措施,找準發(fā)展、改革創(chuàng)新、管理短板,進而通過發(fā)展、改革創(chuàng)新、管理有效攻堅,向發(fā)展、改革創(chuàng)新、管理要效益,努力創(chuàng)造更好的經(jīng)營業(yè)績,確保完成今年的利潤目標。作為董事長,我非常感謝大家為董事會和經(jīng)營發(fā)展做出的努力和貢獻。在這里向大家道一聲辛苦!
我覺得,新一屆董事會成立一年來,工作成效是顯著的,這是一個良好的開端,今后董事會的工作還應(yīng)在以下幾個方面多下功夫:
一是要明確董事會的宗旨,進一步把董事會的工作做好。董事會的根本任務(wù)是對生產(chǎn)經(jīng)營中重大問題進行咨詢、審議。要使董事會在xx公司今后的生產(chǎn)經(jīng)營活動中發(fā)揮重要作用,就必須繼續(xù)堅持董事會的宗旨,著眼于長遠,認真聽取和采納大家對xx公司生產(chǎn)經(jīng)營的意見和建議,主動做好服務(wù)。
二是要拓寬思路,主動與市場經(jīng)濟接軌。面對“競爭選擇,優(yōu)勝劣汰”的嚴峻形勢,董事會應(yīng)更加主動地進一步加強與社會各界的聯(lián)系,了解相關(guān)的需求信息,為增強xx公司在市場經(jīng)濟形勢下的競爭能力做出貢獻。
各位股東、董事、監(jiān)事、同志們,回顧過去,我們拼搏奉獻,可歌可泣;面向未來,我們斗志彌堅,豪情滿懷。讓我們按照xx20xx年度工作的決策部署,按照xx公司20xx年度的具體工作安排,扎扎實實地抓班子、帶隊伍,抓基層、打基礎(chǔ),抓短板、抓創(chuàng)新、增效益,以仰望星空的激情和腳踏實地的實干,去迎接美好的春天!謝謝大家!
年會董事長致辭 4
全體員工同仁:
梅花映春暉,金羊報喜來。
20xx年新春佳節(jié)來臨之際,我向過去一年來努力工作、辛勤付出、無私奉獻的全體員工同仁,致以新春的問候和崇高的敬意!
在剛剛過去的一年,公司的全體員工在不同的崗位上辛勤勞動、默默付出,對著每一個顧客做到真誠、耐心的服務(wù),塑造我XX保險新形象,得到了顧客認可與好評。同時,我們的辛勤努力也得到了分公司的褒獎,在分公司20xx年度先進評選中,我支公司獲得了“先進直屬支公司”獎項,能得到上級的表彰是我支公司全體員工的榮耀,在此我也對全體員工表示衷心的`感謝!
春風(fēng)即將撞響吉祥的鐘聲,我們將在同一個頻率交響的共鳴時刻,寄托著新的希冀。新的一年,我們的任務(wù)更加繁重,而我們的前途將更加光明,讓我們攜手并肩,百尺竿頭,譜寫新篇,同心同德、奮發(fā)有為,干好20xx年。
最后再一次祝愿您和您的家人在新的一年里身體健康、闔家歡樂、工作順利、心想事成!
年會董事長致辭 5
尊敬的金屬商會x秘書長、各位同事:
大家好。
金蛇飛舞賀新春、一元復(fù)始萬象新。今天我們在這里送走碩果累累的xx年,總結(jié)經(jīng)驗、弘揚文化;我們還在這里迎接充滿希望的xx年,暢想未來、共畫藍圖。歡聚一堂,共慶新年!首先我謹代表立業(yè)鋼鐵集團向參加年會的各位領(lǐng)導(dǎo)、嘉賓表示衷心的感謝與熱烈的歡迎!向敢爭敢拼、銳意進取的全體同仁、及幕后為立業(yè)的發(fā)展事業(yè)默默奉獻的家屬致以崇高的敬意和由衷的感謝!正是因為有你們的辛勤付出和無私奉獻,立業(yè)才得以乘風(fēng)破浪,一路前行。
在此,我代表集團董事和各位領(lǐng)導(dǎo)向xx年度獲選的46位優(yōu)秀員工和5個優(yōu)秀團隊表示衷心的祝賀!在過去的.一年里,你們兢兢業(yè)業(yè)地工作、滿懷熱忱地奉獻,在各自的工作崗位上做出了不平凡的業(yè)績。在你們身上,濃縮了立業(yè)600多名員工的身影;在你們身上,體現(xiàn)了立業(yè)員工積極向上的工作熱情。希望你們帶著飽滿的工作熱情,繼續(xù)投入到新一年的工作中去,并感染和帶動更多的同事奮力拼博,去爭取更多的榮譽。 xx年,是集團發(fā)展進程中具有歷史意義的一年,更是集團進入跨越發(fā)展的關(guān)鍵一年,在鋼材價格持續(xù)下跌,市場低迷的嚴峻形勢下,集團全體員工團結(jié)一致、奮發(fā)進取,通過全體員工共同努力,實現(xiàn)鋼材銷量188萬噸,銷售收入70億元的好成績,并榮獲中國民營企業(yè)500強第262位,天津企業(yè)100強第53位,東麗區(qū)雙50強營業(yè)收入第一位、企業(yè)納稅第六位等眾多殊榮。
xx年,面對新形勢新任務(wù),各單位各部門要全面加強自身建設(shè),為實現(xiàn)公司的既定目標提供強有力的保證,堅持高標準、高水平,求真務(wù)實、扎實苦干,在孜孜不倦地追求事業(yè)理想的同時,通過完善銷售網(wǎng)絡(luò)、實施多元化發(fā)展、強化內(nèi)部管理,實現(xiàn)“打造立業(yè)鋼鐵品牌航母”的宏偉規(guī)劃。
歲月如歌,跋涉似舞。新的一年,立業(yè)鋼鐵集團緊跟行業(yè)發(fā)展的步伐,走在行業(yè)發(fā)展前列,以更加優(yōu)質(zhì)的服務(wù),更加務(wù)實的態(tài)度,更加飽滿的熱情,更加激昂的斗志,譜寫立業(yè)發(fā)展的新篇章,打造百年立業(yè)。
年會董事長致辭 6
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),親愛的各位同事:
大家晚上好。我是公司某某部的某某,今晚很高興站在那里代表公司新同事發(fā)言。同時,也感激領(lǐng)導(dǎo)給我這個難得的機會,讓我與大家一齊來交流、學(xué)習(xí)。
歲月荏苒,猶如白駒過隙,不知不覺我們進公司已經(jīng)四個多月了。十幾年學(xué)生時代已漸漸遠去,我們的身份也隨之發(fā)生了改變,從在校學(xué)生轉(zhuǎn)變成公司職員,這一轉(zhuǎn)變意味頗多,心境很是感激也很是激動。
可是激動和感激之余,感受最多的還是緊張,因為前方還有很長的路需要我們?nèi)プ,未來還有很多事情需要我們?nèi)プ觯具有很多職責(zé)需要我們?nèi)?dān)當。雖說,我們讀過大學(xué),學(xué)過多年的知識,可是對于我們這些剛邁出校門踏進社會的年輕人而言,如何盡快褪掉學(xué)生時代身上的散漫天真,盡快融入到全新的工作環(huán)境中,如何將在校所學(xué)的.書本知識更好地發(fā)揮到工作實踐中,如何將個人發(fā)展與企業(yè)的發(fā)展相統(tǒng)一,這些都是我們需要思考解決的問題。眾所周知,在各位領(lǐng)導(dǎo)的英明指導(dǎo)和各位同事辛勤的努力下,公司的發(fā)展蒸蒸日上。合同簽約額以及結(jié)算產(chǎn)值飛速增長,工程也遍布全球13個國家和地區(qū),我們公司正處于產(chǎn)業(yè)的騰飛階段。這種項目多元化、經(jīng)營跨地區(qū)化的特點決定了公司正處在一個承上啟下的重要時期,這樣一個時期給我們這些年輕人提出了更大挑戰(zhàn),同時,也供給了很大的用武之地。作為某某的新人,我們愿意理解這些挑戰(zhàn),滿懷信心的做好準備,和公司一齊迎接機遇和挑戰(zhàn),腳踏實地的工作,不斷地補充和學(xué)習(xí),勝任自我的工作,并有所創(chuàng)新,在工作中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中提高前行!
正所謂“進取無止境”,我們明顯地感覺到自我在許多方面的欠缺與不足。公司給了我們空間,給了我們舞臺。老一輩某某人為我們搭好了梯子,鋪好了路,我們應(yīng)當趁著這大好時機,趕快行動,在各方面得到充分的發(fā)展!靶坳P(guān)漫道真如鐵,而今邁步從頭越”,未來的路還很長,可是我們堅信,和各位同事一道,人人努力,天天努力,人人學(xué)習(xí),天天學(xué)習(xí),開拓創(chuàng)新,爭創(chuàng)一流,我們必須能完成共同的目標!
最終,請允許我代表新員工承諾,我們必須沿著先輩們的足跡,讓某某之歌在世界的角角落落唱響,讓某某人在蒼穹下續(xù)寫壯麗的篇章。今日,我們以某某人感到自豪;明天,我們必將是某某人的驕傲!祝愿公司的明天更完美!多謝大家!
年會董事長致辭 7
尊敬的各位來賓、女士們、先生們:
金雞報捷去,錦犬送春來!在這中國傳統(tǒng)新春佳節(jié)剛剛過去,人們?nèi)匀怀两诠?jié)日喜慶氣氛中的特別日子里,很高興與各位相聚在這里,共敘友情,共商石城化學(xué)公司中外港、臺合資企業(yè)發(fā)展大計。
自20xx年以來,石城化學(xué)公司以“互利共贏”為目標,利用自身優(yōu)勢,積極進行國際化合資合作,取得了豐碩成果。在我們的共同努力下,中外港、臺合資企業(yè)日益成為石城化學(xué)公司產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)中不可缺少的重要組成部分,對石城化學(xué)公司產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)和投資結(jié)構(gòu)的優(yōu)化產(chǎn)生了深遠影響,取得了良好的經(jīng)濟效益和社會效益,外方港、臺母公司先進的觀念和管理經(jīng)驗更是使我們受益匪淺,推動了我們觀念的轉(zhuǎn)變和管理水平的提高。與此同時,石城化學(xué)公司中外港、臺合資企業(yè)的發(fā)展壯大,也為吸引資金,發(fā)展石城石化產(chǎn)業(yè),發(fā)展石城地區(qū)外向型經(jīng)濟,繁榮石城經(jīng)濟發(fā)揮了不可忽視的重要作用,得到了地方政府的充分肯定。
剛剛過去的'20xx年是極不平凡的一年。這一年里,我們經(jīng)受了國際原油價格不斷攀升、原材料價格大幅上漲、市場競爭日益激烈、利潤空間不斷縮小的嚴峻考驗。在困難和挑戰(zhàn)面前,各合資企業(yè)認真分析形勢,積極尋求對策,多渠道開拓市場,取得了較好的經(jīng)營業(yè)績,據(jù)統(tǒng)計,20xx年10家合資企業(yè)共完成銷售收入321639萬元,實現(xiàn)利潤4982萬元。
各位來賓、女士們、先生們!多年來,秉承著“加強合作,互利共贏”的宗旨,石城化學(xué)公司各合資企業(yè)在合作雙方的共同努力下茁壯成長,取得了輝煌的業(yè)績,和衷共濟的合作中也錘煉出了我們牢不可破的友誼。希望在以后的合作中,我們能夠繼續(xù)學(xué)習(xí)和借鑒成功經(jīng)驗,實現(xiàn)資源、技術(shù)、市嘗服務(wù)、管理等各個方面的優(yōu)勢互補,實現(xiàn)合資企業(yè)新的飛躍;我們也將一如既往地與外方港、臺母公司全力合作,不斷提高合作規(guī)模和水平,不斷鞏固和擴大合作成果,努力實現(xiàn)共贏!
最后,希望在座的各位人士能一如既往地支持石城化學(xué)公司合資企業(yè)的建設(shè)發(fā)展,衷心祝愿我們的合作結(jié)出更加豐碩的成果!祝各位嘉賓身體健康、事業(yè)順利、闔家幸福!
年會董事長致辭 8
尊敬的各位來賓、各位員工:
大家好!
一樹百獲辭舊歲,五谷豐登喜迎春,激情滿懷的xx年已經(jīng)過去,充滿希望的xx年已然到來;厥讀x年,對xx來說,是十分給力的一年,是繼往開來的一年。這一年,在集團領(lǐng)導(dǎo)班子的帶領(lǐng)下,在全體員工的共同努力下,較好地完成全年工作目標,取得不俗的業(yè)績,為十周年的'發(fā)展寫下濃墨重彩的一筆。下面我們一起來回顧一下xx年五點重要工作:
一、是重點項目取得突破
成功簽署CBD資本運營大廈項目、與荊州市政府成功合作,即將共同完成荊州沙北新區(qū)土地一級開發(fā)項目。這標志著xx“立足北京”深化發(fā)展的決心,吹響跨區(qū)域橫向發(fā)展的號角。
二、是已有產(chǎn)業(yè)發(fā)展態(tài)勢良好
xx國際中心成功引進知名企業(yè)入駐、北岸商業(yè)廣場如期開業(yè);北岸1292項目全面竣工;旺角購物廣場品牌影響力不斷提升。
三、是新的業(yè)務(wù)領(lǐng)域取得突破
資本運營為集團創(chuàng)造較好的經(jīng)濟效益,智邦創(chuàng)新公司成功開辟新能源市常
四、是管理水平有所提高。
借助外部專業(yè)咨詢機構(gòu)對集團組織管控、授權(quán)、人力資源管理體系進行全面梳理和提升,確立資本運營、房地產(chǎn)開發(fā)、商業(yè)運營、文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)與科技新能源五大業(yè)務(wù)板塊;財務(wù)管理、資本融資已步入良性發(fā)展通道。
五、是企業(yè)文化不斷深入人心
十年的xx已積淀一定的優(yōu)秀文化,如敬業(yè)奉獻、執(zhí)著進取誠信責(zé)任、合作創(chuàng)新等,通過組織年會、慶典、競賽、培訓(xùn)等方式,這些文化已深入人心,不斷激勵著大家努力前進,
這是xx十年磨劍,厚積薄發(fā)的初始?偨Y(jié)十年歷程,我們走過的路并不平坦,前進的每一步,都鐫刻著大家艱苦創(chuàng)業(yè)的激情和邁向成功的喜悅。在此,我想感謝和xx一路走來的每一位員工,因為有你們,xx才有這樣的成就,感謝你們的堅持和努力,我想向你們說一聲:“謝謝你們!擁有你們,我感到驕傲!”
年會董事長致辭 9
凱歌高奏再回首,滿懷壯志又向前。
一年一度的集團年會暨頒獎盛典是xx人的精神史詩,也被譽為xx的“春晚”。今天,我們歡聚于此,讓生命回味這一刻,讓歲月銘記這一回,又一次讓美麗的笑容綻放出辭舊迎新的快樂;又一次在新年前夕描繪明天的藍圖。20xx年,就要向我們揮手道別,帶著我們的汗水和喜悅;20xx年,就要讓我們走進嶄新歲月,帶著我們的祝福和承諾。
盤點20xx年,我們激情澎湃。因為人工智能,是國家的需要,我們是順勢而為。這一年,我們的戰(zhàn)略非常清晰,我們矢志成為“高端裝備的制造者、智能制造的踐行者、人工智能和大數(shù)據(jù)的開拓者”,并且成功轉(zhuǎn)型。如網(wǎng)絡(luò)所言,“20xx,太難了”,正是在逆境中,我們迎難而上,像石縫里的小草,靠自己的力量使勁往外鉆,許多工作開花結(jié)果。xx能投xx成立,標志著我們踐行“一帶一路”邁出堅實步伐;我們的朋友圈越來越大,合作伙伴越來越多;我們堅持研發(fā)創(chuàng)新,在“智慧精煉工廠”擁有核心技術(shù),在行業(yè)里我們有了話語權(quán),腰桿挺直;我們的多個項目穩(wěn)步推進,受到市場好評,有政府的點贊,也有客戶的.口碑......
此時此刻,我們又仿佛回到編織夢想的春天;仿佛回到辛勤耕耘、催人奮進的夏天;仿佛回到色彩斑斕、碩果金黃的秋天;仿佛回到瑞雪辭舊的冬天。在此,我要真誠地對所有xx人說:感謝大家,感謝奉獻!你們是堅守與付出的榜樣,你們總是把平凡寫進每一縷陽光,崗位在哪里,責(zé)任就在哪里、汗水就在哪里、業(yè)績就在哪里,你們的汗馬功勞,必將載入xx的史冊!
年會董事長致辭 10
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位經(jīng)銷商:
您們好!
今天,眾經(jīng)銷商相聚在此,我深感榮欣,值此佳節(jié)即將來臨之際,我代表安徽和順汽車4S店的全體員工,向大家拜個早年,恭賀大家豬年行大運,發(fā)大財。今天,寒風(fēng)刺骨阻擋不了我們分享20xx江淮xx汽車銷售戰(zhàn)績的欣喜、共謀20xx江淮xx銷售奇策的決心。今天,雖是寒冷的冬季,但我對江淮xx的愛慕溫度、信任程度、銷售期望度,好似青梅竹馬、志趣相投。
今天,江淮xx營銷服務(wù)年會的舉行,猶如冬日的暖陽,將給我和在場的所有經(jīng)銷商披上祥瑞,以鼓舞我們再創(chuàng)江淮xx銷售奇跡,勇攀汽車界銷售高峰。梅花香自苦寒來,冬日江淮xx營銷服務(wù)年會的舉行,猶如冬日的梅花,征途中的紅軍,有咱中國人的錚錚傲骨和自強不息的奮斗精神,這詮釋出一個偉大的`哲理,什么是江淮精神。
回顧20xx,雖然汽車整體市場低迷,雖然我們有困難和艱辛,雖然我們有挫折和痛苦,但是,在江淮xx汽車各位領(lǐng)導(dǎo)的協(xié)助下,我們排除萬難,不畏艱辛,總結(jié)挫折,克服痛苦,依然在汽車整體市場低迷的情況下,創(chuàng)下了驕人的戰(zhàn)績;仡20xx,在江淮xx汽車眾領(lǐng)導(dǎo)的英明領(lǐng)導(dǎo)下,各銷售商拼搏進取,奮發(fā)向上,取得了突破萬臺江淮xx汽車下線的佳績,值此,我深表祝賀。
回顧20xx,我們有千言萬語想和xx廠家領(lǐng)導(dǎo)人匯報,更有許多管理和銷售的模式需要向眾經(jīng)銷商學(xué)習(xí),但我們將會象紅軍踏征程一樣,在阜陽踏出一片屬于自己的汽車銷售之路。
展望20xx,面對機遇和挑戰(zhàn),讓我們滿懷希望,永載夢想,再踏征途。作為安徽和順汽車4S店總經(jīng)理,我將高舉江淮xx汽車的精神旗幟,伴著江淮xx汽車馳騁在中國大好河山,滿懷信心和夢想地帶領(lǐng)安徽和順汽車4S店所有員工,用飛的速度勇躍汽車銷售的一個又一個高峰。
謝謝大家!
年會董事長致辭 11
全體員工同仁:
梅花映春暉,金羊報喜來。
20xx年新春佳節(jié)來臨之際,我向過去一年來努力工作、辛勤付出、無私奉獻的全體員工同仁,致以新春的問候和崇高的敬意!在剛剛過去的一年,公司的全體員工在不同的崗位上辛勤勞動、默默付出,對著每一個顧客做到真誠、耐心的服務(wù),塑造我XX保險新形象,得到了顧客認可與好評。同時,我們的辛勤努力也得到了分公司的褒獎,在分公司20xx年度先進評選中,我支公司獲得了“先進直屬支公司”獎項,能得到上級的表彰是我支公司全體員工的榮耀,在此我也對全體員工表示衷心的感謝!春風(fēng)即將撞響吉祥的鐘聲,我們將在同一個頻率交響的共鳴時刻,寄托著新的希冀。新的一年,我們的任務(wù)更加繁重,而我們的前途將更加光明,讓我們攜手并肩,百尺竿頭,譜寫新篇,同心同德、奮發(fā)有為,干好20xx年。
最后再一次祝愿您和您的家人在新的一年里身體健康、闔家歡樂、工作順利、心想事成!XX董事長年會致辭2同志們:
充滿希望的20xx年即將到來,我們又將跨入一個嶄新的歷史起點。在這辭舊迎新之際,我代表金宇集團公司、黨委、工會,向集團全體員工及家人致以新年的祝福和節(jié)日的問候!祝老人們健康快樂!祝孩子們茁壯成長!祝每個家庭幸福吉祥!使命凝聚力量,愿景催人奮進。盤點即將過去的20xx年,每個金宇人都有所收獲。全體金宇人用心血和汗水、勤勞和智慧繪就的最具時代價值的壯美畫卷!凹孜顼L(fēng)云多變幻,國際戰(zhàn)略定乾坤”,必將定格在金宇發(fā)展的歲月長河中。
20xx年,國際局勢風(fēng)云多變,國內(nèi)發(fā)展進入新常態(tài)。金宇集團統(tǒng)籌國內(nèi)國際兩個大局,認真學(xué)習(xí)國家政策法規(guī),深入研究市場變化,科學(xué)決策,在國際化道路上,目標自信、道路自信、策略自信,團隊自信,闊步前進,公司市值首次超過百億。在市場化道路上,產(chǎn)業(yè)升級、產(chǎn)品升級,各項經(jīng)營指標均創(chuàng)歷史最好水平,行業(yè)地位和資本市場影響力顯著提升,穩(wěn)中求進的金宇答卷令人振奮。
集團公司連續(xù)四年榮獲“中國優(yōu)秀公民”稱號、連續(xù)四年入圍“內(nèi)蒙古百強民營企業(yè)”、獲得自治區(qū)首屆“百佳誠信企業(yè)”、晉升自治區(qū)級“文明單位”,集團高管榮獲20xx年度“中國企業(yè)公民優(yōu)秀責(zé)任官”、“百佳誠信企業(yè)家”、“中國主板上市百佳董秘”等榮譽稱號。
保靈公司榮獲全國總工會授予的“工人先鋒號”先進集體稱號、“呼和浩特市市長質(zhì)量管理獎”稱號等多項榮譽,連續(xù)六年榮獲區(qū)市兩級政府頒發(fā)的“A級誠信納稅人”。
金宇保靈當年完成兩次技改、擴產(chǎn),實現(xiàn)FMD抗原產(chǎn)能翻番;獸用疫苗國家工程實驗室建成并投入使用;金宇生物科技園籌建完成項目前期環(huán)評、林地征用、土地上平臺組件和四個GMP新生產(chǎn)線設(shè)計;揚州優(yōu)邦完成懸浮培養(yǎng)技術(shù)改造,并獲得2個新獸藥證書、10個禽苗和3個豬苗生產(chǎn)文號。
集團與歐洲、非洲、美洲、哈薩克斯坦、蒙古國等十幾個國家,進行了廣泛的技術(shù)交流和實質(zhì)性合作。出訪、來訪、學(xué)習(xí)培訓(xùn),國際交流達到520人次,國際化戰(zhàn)略正在扎實深入展開、有序落位推進。
做產(chǎn)業(yè)減法創(chuàng)造單品牌戰(zhàn)略優(yōu)勢。選擇大于努力,我們在充分分析動物疫苗同行優(yōu)劣勢和市場需求的基礎(chǔ)上,以符合客戶需要、符合角色定位、有足夠的差異化、與銷渠道相匹配、有較高的毛利率的原則,確定核心單品牌戰(zhàn)略,專心把事情做到“簡單”、把產(chǎn)品做到“極致”,保證了金宇單品牌戰(zhàn)略的成功;為今后其他產(chǎn)品進入市場樹立了品牌優(yōu)勢,共享了銷售渠道、網(wǎng)絡(luò)、售后服務(wù)、銷售團隊等資源。
集團黨委在市委督導(dǎo)組的指導(dǎo)下,扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動,反對“四風(fēng)”,正風(fēng)肅紀。通過廣泛征求群眾意見建議,深入查找突出問題,認真開展批評和自我批評,整改措施到位,組織建設(shè)完善,工作接地氣。員工集中反映的就餐環(huán)境、飯菜質(zhì)量,通勤車擁擠、受凍等問題得到有效解決。群眾路線教育活動搭起黨群干群的連心橋。
集團調(diào)整了可轉(zhuǎn)債融資方式,完成了非公開發(fā)行股票申報材料并獲得中國證監(jiān)會的申請受理;完成戰(zhàn)略梳理、機構(gòu)整合設(shè)計;實現(xiàn)集團化管控,預(yù)算管理、績效管理、人力資源管理;兩次對管理團隊和核心技術(shù)人員進行限制性股票和期權(quán)激勵,獎勵員工合理化建議和技術(shù)革新。一系列措施聚集了在國際化道路上騰飛前沖刺的正能量。
在此我向一年來辛勤付出的全體員工和家人們,向一年來關(guān)心支持金宇事業(yè)發(fā)展的全體股東、各位領(lǐng)導(dǎo)、社會同仁,表示衷心的感謝和崇高的敬意!辭舊歲駿馬奔馳志在國際,迎新年三羊開泰創(chuàng)新未來。即將到來的20xx年,我國經(jīng)濟發(fā)展將進入新常態(tài),低成本比較優(yōu)勢已經(jīng)過去,要素的.規(guī)模驅(qū)動力減弱,經(jīng)濟增長將更多依靠人力資本質(zhì)量和技術(shù)進步,國家正在加緊培育比較優(yōu)勢,加快高水平引進來、大規(guī)模走出去的同步運轉(zhuǎn)。從20xx年到20xx年,是金宇人凝心聚力,堅定不移走市場化、國際化道路、做國際型企業(yè),讓創(chuàng)新活力競相迸發(fā)的重要戰(zhàn)略時期。
金宇已經(jīng)完成初創(chuàng)階段,通過產(chǎn)業(yè)升級,提高個人勞動生產(chǎn)力、創(chuàng)造利潤,以快速決策、高效管理實現(xiàn)了生存需求。正在經(jīng)歷成長階段,通過機構(gòu)整合、集團化管控,提高組織效率;通過市場化創(chuàng)造新的客戶,以規(guī)范管理,可持續(xù)發(fā)展,實現(xiàn)尊重需求。今后要進入成熟階段,根據(jù)市場化、國際化進一步推進商業(yè)模式創(chuàng)新、盈利模式創(chuàng)新,塑造優(yōu)秀品牌,以優(yōu)秀的企業(yè)文化,實現(xiàn)基業(yè)長青的需求。
金宇文化是責(zé)任、創(chuàng)新、價值文化。金宇以品質(zhì)贏得尊重,以創(chuàng)新推動產(chǎn)業(yè)升級,金宇的使命、愿景、戰(zhàn)略在金宇發(fā)展史上發(fā)揮了重要作用,伴隨和引領(lǐng)了金宇的成功。今天在金宇國際化征程中,金宇的企業(yè)文化需要創(chuàng)新、發(fā)展,賦予金宇新的生命力。而責(zé)任、創(chuàng)新、價值是金宇文化的核心。
金宇文化是擔(dān)當責(zé)任的文化。金宇要求員工有責(zé)任心,有愛崗敬業(yè)精神。金宇作為優(yōu)秀的社會公民,要對社會、環(huán)境、客戶、員工、股東負責(zé)。優(yōu)秀的金宇員工要對企業(yè)、產(chǎn)品、客戶負責(zé)。每位管理人員必須擔(dān)當責(zé)任、提升業(yè)績、培養(yǎng)下屬,帶出有競爭力的團隊。管理人員的業(yè)績要與員工的貢獻、職業(yè)發(fā)展、績效相掛鉤,以保證金宇事業(yè)后繼有人。
金宇文化是鼓勵創(chuàng)新的文化。我們生存的內(nèi)外部環(huán)境每時每刻都在變化,唯一不變的就是變化。只有創(chuàng)新才能識變、應(yīng)變、預(yù)變。金宇不改革,不創(chuàng)新,就跟不上市場的步伐。創(chuàng)新不僅是科技創(chuàng)新,更要改革調(diào)整管理方式,從過去“拼價格”變?yōu)楝F(xiàn)在的“拼質(zhì)量”。金宇要把質(zhì)量打造成為新的競爭優(yōu)勢,通過嚴格管理、創(chuàng)新管理,把企業(yè)做強做大。
金宇文化是體現(xiàn)價值的文化。金宇要為客戶、為企業(yè)、為社會創(chuàng)造價值,這樣金宇才有能力擔(dān)當對員工及家庭,對產(chǎn)品及客戶,對社會及環(huán)境的責(zé)任。首先要求每位金宇人,不論什么職務(wù)、什么崗位,都應(yīng)該為客戶、為企業(yè)、為社會創(chuàng)造價值,這是最基本的標準。創(chuàng)造價值就是創(chuàng)造核心競爭力,我們要深淘灘、低作堰,與客戶、合作伙伴、股東分享價值、共同成長,謀產(chǎn)業(yè)大局、做行業(yè)大事。
金宇的文化是發(fā)展的文化、先進的文化,是不斷創(chuàng)造比較優(yōu)勢、超越對手、超越自我的文化。在新的一年開始的時候,每個金宇人,特別是中高層管理人員都要主動成為創(chuàng)新的原動力,認真踐行學(xué)、習(xí)、悟三大步。要不斷學(xué)習(xí)新知識、新技能、確立新目標;要經(jīng)常實踐,總結(jié)、提高;要時刻感悟正在變化的政策、市場、環(huán)境和競爭對手,感悟到相應(yīng)的戰(zhàn)略、戰(zhàn)術(shù)和先知先覺。
為聚焦正能量,實現(xiàn)國際化目標,集團黨委、集團公司決心采取有效措施,對思想頹廢、精神不振、心態(tài)不端、貪圖享樂等四風(fēng)現(xiàn)象,正風(fēng)肅紀、進行整改。以黨組織思想教育、金宇文化熏陶和紀律制度約束等多管齊下,全面革除弊端、清除影響,弘揚金宇文化正氣,營造創(chuàng)新、創(chuàng)造、創(chuàng)業(yè)的環(huán)境氛圍。
要突破傳統(tǒng)觀念,形成互聯(lián)網(wǎng)思維模式。我們已經(jīng)進入了互聯(lián)網(wǎng)大數(shù)據(jù)時代,必須樹立互聯(lián)網(wǎng)思維。世界主要大國已將大數(shù)據(jù)提升為國家層面的戰(zhàn)略,對數(shù)據(jù)規(guī)模、活性的運用能力已經(jīng)成為國家的核心競爭力。今后的企業(yè),特別是國際型企業(yè)必須要樹立互聯(lián)網(wǎng)思維,學(xué)會收集、分析、篩選、應(yīng)用大數(shù)據(jù)的能力;ヂ(lián)網(wǎng)創(chuàng)造了一個開放的時代和打破邊界的開放思維,世界的資源都可為我所用,世界就是我們的研發(fā)中心、人力資源部。我們要實現(xiàn)內(nèi)外部資源順暢交流、借鑒分享、整合利用,創(chuàng)造前所未有的價值。
未來的企業(yè),無論大小都是資源聚散的平臺型企業(yè)。一定不是封閉的、固定的,一定是開放的、意識的。企業(yè)意識主要包括:
危機意識居安思危,盛必慮衰;服務(wù)意識緊繃質(zhì)量的弦,彈好市場的調(diào),以客戶為中心,創(chuàng)造需求、創(chuàng)造客戶;創(chuàng)新意識不受現(xiàn)狀束縛,預(yù)測未來、創(chuàng)造未來;人才意識在互聯(lián)網(wǎng)大數(shù)據(jù)時代,沒有做不成的事,只有做不到的人,要吸納眾多具有國際化視野、跨行業(yè)、年輕化人才;品牌意識為保持核心競爭力,多打造拳頭產(chǎn)品,樹立品牌,品牌是企業(yè)最優(yōu)質(zhì)的資產(chǎn)。
我們要用互聯(lián)網(wǎng)思維,對現(xiàn)有企業(yè)經(jīng)營、產(chǎn)品、市場、研發(fā)、客戶、體制、機制、商業(yè)模式、盈利模式、管理范疇、增值服務(wù)進行重塑。只要創(chuàng)新,一切皆有可能,只有想不到?jīng)]有做不到。要探索組建與互聯(lián)網(wǎng)結(jié)合的應(yīng)用團隊、健康服務(wù)新產(chǎn)業(yè)團隊、產(chǎn)業(yè)基金管理團隊、國際化研發(fā)團隊,建設(shè)國際生物產(chǎn)業(yè)園,引進國際專利技術(shù)和科研成果,引入國際科研機構(gòu)、知名企業(yè)來中國合作生產(chǎn);要利用新技術(shù)和資本嫁接現(xiàn)有產(chǎn)業(yè),圍繞致力健康事業(yè),拓展新產(chǎn)業(yè),培養(yǎng)新業(yè)態(tài)。
即將到來的20xx年,集團新的組織架構(gòu)開始運營,實現(xiàn)規(guī)范管理、預(yù)算管理、績效考核管理,團隊合作是成功的保證。在新的一年每位管理者對責(zé)任、創(chuàng)新、價值、擔(dān)當、調(diào)整、協(xié)調(diào)、磨合、完善、提升必須要有充分的思想準備和全局觀念,20xx年是金宇管理團隊接受新考驗的一年。
加快啟動金宇生物科技園、國際生物產(chǎn)業(yè)園的建設(shè)。加快用新工藝改造系列老產(chǎn)品,并爭取當年投放市場。完善市場化營銷網(wǎng)絡(luò)和技術(shù)服務(wù)團隊的建設(shè),做好由政府招采向養(yǎng)殖場自主招采過渡的準備。組建對非洲產(chǎn)、供、銷、研走出去的機構(gòu)和團隊。揚州優(yōu)邦要充分發(fā)揮4條生產(chǎn)線作用,盡快將新產(chǎn)品投產(chǎn)銷售、產(chǎn)生效益。資產(chǎn)運營部要制定盤活存量資產(chǎn)的時間進度計劃。金堃物業(yè)要敢于攻堅,在提升管理水平、服務(wù)質(zhì)量和經(jīng)營業(yè)績方面再上臺階。
一季度要完成公司非公開發(fā)行股票的全部工作,要繼續(xù)提升公司市值,保持行業(yè)標桿市盈率的領(lǐng)先水平。
新的一年,是深入學(xué)習(xí)、思考、探索、變革之年,對金宇既是機遇又是挑戰(zhàn),既有誘惑又有陷阱。想要發(fā)展,唯有創(chuàng)新。我們不僅要把事情做對,更要選擇做對的事情。今天的事業(yè),是因昨天的戰(zhàn)略選擇而成就;未來的事業(yè),將因今天的戰(zhàn)略實現(xiàn)而精彩。
億萬中國人都在為“中國夢”而努力奮斗,我們金宇人也有自己的“金宇夢”。期盼能在國際化目標的指引下,有更廣闊的事業(yè)平臺和更具發(fā)展的工作前景、更加滿意的收入、更加舒適的居所。這些期盼,勾勒出“金宇夢”的生動輪廓,把每一個金宇人的期待轉(zhuǎn)化為一個個具體措施,落實到一件件好事實事中,務(wù)求實效、多出實績,我們就能凝聚強大力量,把夢想最終變?yōu)楝F(xiàn)實。
同志們,艱辛創(chuàng)偉業(yè),奮斗鑄輝煌。登高遠眺,國際化金宇的宏偉目標任重道遠;腳踏實地,創(chuàng)造社會價值的偉大事業(yè)生機勃勃。歷經(jīng)起步、發(fā)展、成長20載風(fēng)雨洗禮,今天的金宇有更加豐富的市場經(jīng)驗、更加科學(xué)的管理體系、更加成熟的運營能力,我們堅信有全體金宇人的共同努力,嶄新的20xx年必將是金宇人充滿光榮與夢想的希望之年,讓我們同心同德,勇往直前,共同開創(chuàng)金宇更加美好的明天。
最后祝大家新年快樂、身體健康、工作順利!
年會董事長致辭 12
各位來賓、各位同仁們:
律回春暉漸,萬象始更新。在20xx年新春即將到來之際,我謹代表公司向為辛勤工作的各崗位全體員工致以忠心的感謝及新年的祝賀!回顧即將過去的20xx年,xx公司在全體員工的共同努力下,公司各方面工作均取得了不錯的成績。各部門嚴格管理,明晰責(zé)任,盡心盡力,使公司展現(xiàn)出團結(jié)一心、積極向上、高效務(wù)實的良好工作氛圍,管理水平越趨成熟,員工崗位技能也逐漸提高。演講稿
雖然經(jīng)濟市場大勢不是很樂觀,但公司整體運營狀況還是呈良好的態(tài)勢,xx公司依然獲得了健康、穩(wěn)步、持續(xù)的發(fā)展,做到了銷售業(yè)績穩(wěn)健的增長,尤其是近一個月,海外銷售量出現(xiàn)一周就是400萬美金的佳績,這是全體xx公司員工共同努力的成果。同時,公司在總經(jīng)理提出的新的一年里,我們將面對的困難與風(fēng)險,當然,也是更大的挑戰(zhàn)與機遇。通過目前的分析來看,20xx年市場前景比較樂觀,公司的接單形勢也將喜人,并且xxx也即將在20xx年正式全面投產(chǎn),這不僅將為公司的發(fā)展帶來生機,同時也更加穩(wěn)固xx在國內(nèi)行業(yè)中領(lǐng)先的`地位。所以我們要繼續(xù)盡一切努力,抓住機遇,把握當前市場發(fā)展的良好勢頭,利用公司現(xiàn)有的優(yōu)勢,挖掘資源,整合資源,加大研發(fā)力度,提高生產(chǎn)產(chǎn)量,突破銷售瓶頸,爭取在企業(yè)融資上取得更大的突破,從而掌握市場競爭的主動權(quán)。對此,我對我們納爾人充滿了信心!
公司管理方面,我們要持續(xù)認真貫徹并落實同時,我們還要盡力營造企業(yè)管理文化。xx作為一個在xxx行業(yè)領(lǐng)先的企業(yè),我們不僅要對企業(yè)經(jīng)營戰(zhàn)略做要求,也要對逐漸建立起屬于自己的獨特企業(yè)管理文化、企業(yè)價值觀,使公司品牌及公司形象得到更大提升。
總之,我相信20xx年,在公司管理層正確決策與領(lǐng)導(dǎo)下,在我們?nèi)w員工的共同努力和齊心協(xié)力下,xx一定會以開拓創(chuàng)新、與時俱進的精神面貌,在新的一年里以新的姿態(tài)、新的步伐譜寫出xx的新篇章!
最后,再次祝賀大家以及你們的家人在新的一年里:工作順利、身體健康、合家幸福、新春愉快!謝謝!
年會董事長致辭 13
各位同事:
今天我們相聚在這里,召開騰輝集團全體員工大會,旨在宣布公司發(fā)展戰(zhàn)略、公司組織架構(gòu)、公司管理改革的精神、公司對員工的希望等事項。
騰輝集團經(jīng)過近7年的發(fā)展,已經(jīng)發(fā)展成為具備較強規(guī)模和實力、正在快速發(fā)展中的專業(yè)地產(chǎn)開發(fā)和運營商。公司發(fā)展的戰(zhàn)略,就是通過加強和改進管理、實現(xiàn)五年內(nèi)跨越式發(fā)展,達到年產(chǎn)值50億以上,進入中國商業(yè)地產(chǎn)百強企業(yè)。
為順利實行公司管理改革,公司管理層于20xx年2月13日、14日集中開會兩天,會議討論了集團公司和城市公司、子公司組織架構(gòu)和職責(zé),決定實行集團公司、城市項目公司兩級管控模式。要以制度管人、以流程管事、以計劃管理為重心、以業(yè)績論英雄,使我們集團穩(wěn)健快速發(fā)展。要規(guī)范企業(yè)管理,通過OA審批權(quán)限,規(guī)范流程與管控;要通過督查審計中心對各項目標工作進行督查,有效地控制管理及強化執(zhí)行力。
集團體制改革涉及的內(nèi)容具有全局性、戰(zhàn)略性與前瞻性,要加強領(lǐng)導(dǎo),全員參與,形成共識,上下聯(lián)動,減少阻力。
各位同事,公司發(fā)展戰(zhàn)略已定,關(guān)鍵是狠抓落實。每一位騰輝集團的員工都要以主人翁的責(zé)任感對待自己的..工作,公司榮我榮,公司恥我恥。要遵守公司規(guī)章制度,因為只有依靠制度管理,企業(yè)才能得到好發(fā)展。要加強計劃管理,按照計劃節(jié)點認真工作,嚴格考核。要加強品牌意識,始終以將騰輝打造成國內(nèi)知名的地產(chǎn)運營商為已任。
我們相信,再經(jīng)過幾年的奮斗,公司戰(zhàn)略目標一定能夠?qū)崿F(xiàn)。
年會董事長致辭 14
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位來賓,各位同仁,大家下午好。演講稿
很高興今天能和大家共聚一堂,慶!膀v飛20xx年度XX公司年終答謝會暨易通消費聯(lián)盟商家聯(lián)誼會”順利舉行。
如今公司的發(fā)展是有目共睹的,雖然公司成立時間不長,僅僅3年,但以目前的勢頭來看,我們這個集體已經(jīng)步入高速發(fā)展的軌道。發(fā)展相當迅速,公司能走到今天和在座的各位是密不可分的,由衷的感謝大家、俗話說,萬事開頭難。我們的.創(chuàng)業(yè)也是如此,現(xiàn)場有不少老員工,作為公司發(fā)展的見證人,對當時艱苦創(chuàng)業(yè)的場景應(yīng)歷歷在目。簡陋的`工作環(huán)境,艱苦的辦公條件就開始了為客戶服務(wù)的使命。在短短的時間發(fā)展到如此規(guī)模,表明我們是出類拔萃的、有目標、有信心的。
大家都知道,不經(jīng)歷風(fēng)雨,怎能見彩虹。我們的今天來之不易。我們的發(fā)展也不是一帆風(fēng)順的,經(jīng)歷了許多坎坷、挫折。面對困難的時候,大家堅持“專心、專注、專業(yè)”的企業(yè)宗旨。
在我加入公司的這段時間給我感觸最深的就是,不管遇到員工業(yè)務(wù)上手緩慢,還是管理經(jīng)驗不足,在公司上層的領(lǐng)導(dǎo)和職工的堅持努力下,我們都突破重重危機,走過來了,并且公司發(fā)展更好了,這讓我們每個人都明白了一個道理:沒有過不去的坎,沒有困難能阻擋我們。我們屬于這個時代,我們將擁有未來。
我很榮幸加入公司,并且和大家一起工作,我相信在以后與大家共同努力的同時,自己的各方面都會有所提高。我堅信:我們的發(fā)展是無限的;前途是光明的;職工是優(yōu)秀的。
最后,愿大家攜手共同撐起一片藍天。再次感謝在座的各位。
年會董事長致辭 15
親愛的各位唐人同仁:
大家晚上好!
這天,站在那里,燈光閃亮,人聲鼎沸,人人喜氣洋洋,處處歡聲笑語,這是我們唐人集團辭舊迎新的新春酒會。20xx年,正好是21世紀的頭十年,我們親自見證了世紀的前十年,也見證了唐人集團十年發(fā)展,積累下來的今日之碩果。十年前,我們剛剛起程,十年后,唐人品牌,享譽業(yè)內(nèi),我們已經(jīng)發(fā)展成為一個醫(yī)療行業(yè)內(nèi)著名的企業(yè)!
豐收的時刻,不忘過去辛勤灑下的`汗水,慶功的當下,我們放眼明天的美景!集團能夠取得這樣的成就,與大家的努力是分不開的。過去的一年,集團在各項業(yè)務(wù)上均取得了可喜的成績,各個分公司都有不小的進步。這一年,我們又喜添新丁,宜昌和平醫(yī)院、武漢生生醫(yī)院,成為我們這個大家族的新生力量。新的一年,將會有更多的新生力量加入,我們唐人集團的隊伍將會越來越壯大!
新的國家政策,開放了民營醫(yī)療行業(yè)廣闊的.發(fā)展空間,這意味著我們將擁有更廣闊的市場,抓住機遇、搶占市場、超速發(fā)展,將我們唐人的事業(yè)推向下一個巔峰!
20xx年是穩(wěn)中求進的一年:項目銷售工作穩(wěn)步推進,經(jīng)營理念不斷創(chuàng)新,業(yè)績持續(xù)增長,效益穩(wěn)步提高!
這一年,我們變得更堅韌、更成熟、更強大!
雄關(guān)漫漫真如鐵,而今邁步從頭越!20xx年,我們要鞏固成績,練好內(nèi)功;20xx年,我們要上下一心,迎接挑戰(zhàn);20xx年,我們要一如既往、堅定信心,活力滿懷、再創(chuàng)佳績!
今夜把酒慶功,明朝征戰(zhàn)沙場,我預(yù)祝大家新的一年事業(yè)更上一層樓,也祝我們唐人集團新的一年再譜新的樂章!
謝謝大家!
年會董事長致辭 16
各位來賓、各位同仁們:
大家下午好!
一樹百獲辭舊歲,五谷豐登喜迎春,激情滿懷的20xx年已經(jīng)過去,充滿希望的20xx年已然到來;厥20xx年,對xx來說,是十分給力的一年,是繼往開來的一年。這一年,在集團領(lǐng)導(dǎo)班子的帶領(lǐng)下,在全體員工的共同努力下,較好地完成全年工作目標,取得不俗的`業(yè)績,為十周年的發(fā)展寫下濃墨重彩的一筆。下面我們一起來回顧一下20xx年五點重要工作:
一、是重點項目取得突破
成功簽署CBD資本運營大廈項目、與荊州市政府成功合作,即將共同完成荊州沙北新區(qū)土地一級開發(fā)項目。這標志著xx “立足北京”深化發(fā)展的決心,吹響跨區(qū)域橫向發(fā)展的號角。
二、是已有產(chǎn)業(yè)發(fā)展態(tài)勢良好
xx國際中心成功引進知名企業(yè)入駐、北岸商業(yè)廣場如期開業(yè);北岸1292項目全面竣工;旺角購物廣場品牌影響力不斷提升。
三、是新的業(yè)務(wù)領(lǐng)域取得突破
資本運營為集團創(chuàng)造較好的經(jīng)濟效益,智邦創(chuàng)新公司成功開辟新能源市常
四、是管理水平有所提高。
借助外部專業(yè)咨詢機構(gòu)對集團組織管控、授權(quán)、人力資源管理體系進行全面梳理和提升,確立資本運營、房地產(chǎn)開發(fā)、商業(yè)運營、文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)與科技新能源五大業(yè)務(wù)板塊;財務(wù)管理、資本融資已步入良性發(fā)展通道。
五、是企業(yè)文化不斷深入人心
十年的xx已積淀一定的優(yōu)秀文化,如敬業(yè)奉獻、執(zhí)著進取誠信責(zé)任、合作創(chuàng)新等,通過組織年會、慶典、競賽、培訓(xùn)等方式,這些文化已深入人心,不斷激勵著大家努力前進,這是xx十年磨劍,厚積薄發(fā)的`初始?偨Y(jié)xx十年歷程,我們走過的路并不平坦,前進的每一步,都鐫刻著大家艱苦創(chuàng)業(yè)的激情和邁向成功的喜悅。在此,我想感謝和xx一路走來的每一位員工,因為有你們,xx才有這樣的成就,感謝你們的堅持和努力,我想向你們說一聲:“謝謝你們!擁有你們,我感到驕傲!”
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