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員工代表發(fā)言稿

時間:2021-02-27 10:20:41 發(fā)言稿 我要投稿

員工代表發(fā)言稿模板匯編6篇

  在不斷進步的社會中,在很多情況下我們需要用到發(fā)言稿,發(fā)言稿可以按照用途、性質(zhì)等來劃分,是演講上一個重要的準備工作。你所見過的發(fā)言稿是什么樣的呢?以下是小編為大家整理的員工代表發(fā)言稿6篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

員工代表發(fā)言稿模板匯編6篇

員工代表發(fā)言稿 篇1

  大家好,我們來自天南海北,為了一個共同的目標走到一起來了,現(xiàn)在我們已經(jīng)步入社會,我們常常講到社會,什么是社會,社會在哪?我告訴大家,這就是社會,社會就在我們面前,和我們在家里,在學校里不同,在學校你犯了錯誤,老師會原諒你,批評你、教育你,在家里你的父母會嬌慣你,你可以在家里發(fā)一點小脾氣,可是你在社會上這樣就行不通了,沒有人會理解你,沒有人會原諒,沒有人會給你機會,面對的是殘酷的競爭,面對的是生活的壓力,同時也要面對現(xiàn)實。

  社會生活中會有很多困難,在工作中會有很多的壓力,這些你都要有心里準備,你時刻要不停的問自己我準備好了嗎,要有積極的心態(tài)去面對可能出現(xiàn)的各種挑戰(zhàn),首先我們要學會遵守紀律,要知道什么是紀律,什么是要求,怎樣在這個集體中脫穎而出,我們要學會發(fā)展,學會進步,一個沒有理想,沒有目標的人是沒有發(fā)展前途的,要敢于面對困難,敢于挑戰(zhàn)自我,別人能做好的事情,我就一定能做好,不能沒有榮辱觀,不如別人是可恥的,在一個集團生活中,通過人和人之間的比較,才能表現(xiàn)出差距,有了差距才能體現(xiàn)出你的價值。

  人和人之間是需要互助的,一個自私自利的人在社會上是沒有人會幫助他的,你得到了別人的幫助,你會心存感激,當別人有困難的時候,你一定會去幫助他,相反你就不會去幫助他,所以可以得出結(jié)論,一個人不能自私自利,要有愛心,要學會幫助別人,學會互助,這樣我們才會有更多的朋友,朋友多了"路"才會越走越寬廣。

員工代表發(fā)言稿 篇2

尊敬的各位領(lǐng)導,各位同仁:

  大家好!

  我是來自深圳分公司青島辦事處的bylw8。

  新年的鐘聲剛過,我們歡聚一堂迎來了公司20xx年年會,我心情特別激動而且非常榮幸在這里作為員工代表發(fā)言。轉(zhuǎn)眼間我來到榕基這個大家庭已有5個年頭,在職期間公司各位領(lǐng)導和同事們給了我很大的指導和幫助,讓我深深地感受到了榕基家庭的溫暖,在此我深表感謝,謝謝大家。

  我來到榕基這5年里,親身體會到公司發(fā)展的迅速,公司的成功上市更加激勵了我們。作為一名榕基人,我的信條就是:努力奮斗,永不言敗。

  回望過去的11年,是公司上市第一年,也是讓我們榕基人興奮而忙碌的一年,根據(jù)公司戰(zhàn)略,我們的任務量加大了。我們是負責京東區(qū)域的易檢軟件的銷售和服務工作,作為公司的一線人員,我們必須肩負起公司給我們的使命。但環(huán)顧我們的市場環(huán)境,面臨著客戶量少,相關(guān)部門不支持,軟件知名度低等原因,根據(jù)往年數(shù)據(jù)想要完成任務難度非常大,為此在區(qū)域領(lǐng)導的帶領(lǐng)下我們制定了新的推廣方針:

  1、樹立榕基企業(yè)的形象,真誠的為客戶服務,在客戶中樹立良好的口碑,讓客戶感受到我們企業(yè)文化的魅力;

  2、電話推廣發(fā)掘潛在客戶,對新替換的客戶有適當?shù)膬?yōu)惠活動,做到讓客戶滿意;

  3、根據(jù)客戶的不同情況制定了多套收費標準,讓客戶有了更多的選擇;

  4、改善與客戶和其他合作伙伴的關(guān)系,力爭做到對我們的認可。

  經(jīng)過我們的不懈努力,最后基本上完成了公司給我們的預定任務。

  讓我們?nèi)w員工以高度飽滿的工作熱情、積極端正的工作態(tài)度,迎接20xx的挑戰(zhàn)。相信在我們的共同努力下,公司的明天會更好!公司明年的年會會更加燦爛輝煌!再次祝大家新年快樂!全家幸福! 也祝愿公司在新的一年里再創(chuàng)佳跡。

  謝謝大家!

員工代表發(fā)言稿 篇3

  尊敬的董事長、總經(jīng)理及各位領(lǐng)導:

  愛的各位同事們:

  今天是一個辭舊迎新的日子,我們都滿心歡喜,我們公司的所有人每年都會在這一天團聚,這樣的年終大會,讓我們的心靠得更攏。今天,我的心情很激動,因為我能站在這里發(fā)言,我感到很榮幸,作為一名優(yōu)秀員工的.獲得者,我很自豪。在這里,我代表所有優(yōu)秀員工獲得者向大家表示感謝,感謝領(lǐng)導的厚愛,感謝同事們的支持。 我來到公司已經(jīng)有×年了,在這幾年里,我明顯感覺到了單位的發(fā)展,也感覺到了自身的成長。記得剛踏入公司時,我還是個懵懵懂懂的小姑娘,沒有任何的經(jīng)驗,這幾年來,多虧了領(lǐng)導的悉心教育,也多虧了同事們的支持與幫助,我已經(jīng)獲得了很多經(jīng)驗,我的人生也在逐漸成長,我的頭腦也日益豐富,我的生活也越來越豐富多彩。 今年,我能獲得優(yōu)秀員工,首先,我認為這個榮譽是屬于大家的,我取得的成績和成長與領(lǐng)導的關(guān)心和同事們的幫助是分不開的,在此,我真誠的說聲謝謝,謝謝單位給我就業(yè)與表現(xiàn)的機會,謝謝領(lǐng)導的諄諄教誨,謝謝朝夕相處的同事們給我的鼓勵與支持,謝謝你們。 其次,我認為我取得的這些成績與公司的大環(huán)境有著密切的關(guān)系,在我們單位,有一批兢兢業(yè)業(yè)的員工,員工們的素質(zhì)個個都很強,我們單位的企業(yè)文化業(yè)在日益的鼓勵著我們,我們的辦公設備也越來越先進,辦公環(huán)境也越來越舒適。在這樣的工作環(huán)境中,我們的業(yè)務逐漸精湛,我們的技術(shù)越來越專業(yè),我為此感到自豪,我為自己能在這樣的環(huán)境中工作而倍感激情,我愿意將我的每一份精力都奉獻給我最鐘愛的工作。

  20xx年即將過去,20xx年即將到來,過去的成績我不沾沾自喜,在以后的工作中,我會再接再厲,腦勤、腿勤、手勤,完成好公司交給我的各項工作任務,盡職、盡責!同時向公司里的老員工們學習,學習他們的優(yōu)良品質(zhì)和熟練的工作業(yè)務! 我相信,我一定會通過努力獲得更好的成績,我相信,在大家的齊心協(xié)力下,我們單位的明天將會越來越好。最后,我還是要感謝,感謝公司、感謝領(lǐng)導、感謝同事,祝愿你們在新的一年里身體健康,萬事如意!謝謝大家!

員工代表發(fā)言稿 篇4

尊敬的各位領(lǐng)導,各位同事,大家晚上好!

  我是一位來自恒昌賽博店的員工,首先衷心的感謝公司領(lǐng)導給予我這樣一個特別的機會,讓我有幸在此時與大家一起、領(lǐng)會恒昌的企業(yè)文化和歷史,并能傾訴這段日子以來的工作體會。

  我想大家都知道,如今的IT行業(yè)競爭有多么的激烈,每天都有許多的公司在誕生,也有無數(shù)的小公司在消亡,所以首先能夠在這樣的環(huán)境當中存活下來,就是十分難得的事情。但是恒昌做到了,而且日益強大,直至今日能在行業(yè)內(nèi)獨占鰲頭,名聲遠播,這不亞于一個奇跡的誕生。但是,這絕對不是一個偶然的奇跡,而是一個必然的結(jié)果。也只有像我們恒昌這樣,在IT產(chǎn)品銷售、技術(shù)服務領(lǐng)域內(nèi)多元發(fā)展的連鎖企業(yè);執(zhí)著于:”持之以恒,昌盛光大“的信念;為客戶提供更優(yōu)惠的價格 、更快的服務和最好的產(chǎn)品;并且堅持14年不變的企業(yè),才能創(chuàng)造出這樣的奇跡來。當然,產(chǎn)生奇跡的是企業(yè),創(chuàng)造奇跡的是人才,正是有了在座的各位領(lǐng)導的睿智和決斷,還有各位同事的團結(jié)合作,勤奮努力,才使得我們的公司不斷地前進,強大,再前進,再、更強大。

  而我作為一個即將步入社會的學生,正是被公司的這種文化所吸引,才毅然決然的加入到這個團隊中來,學習做人的道理,生活的方式,工作的責任與義務,以及如何面對困難,如何在困境中成長。

  短短時日,感觸良多,深刻的體會了書本與現(xiàn)實的差距,為人的艱辛。在這里我要感謝孫冬華和曹中明兩位領(lǐng)導,是他們在我的日常工作中幫助了我,培養(yǎng)了我作為一名合格的員工應有的素質(zhì)和技能,使我逐漸熟悉了公司的工作流程和了解公司的規(guī)章制度,也讓我發(fā)現(xiàn)了自己的缺點與不足。特別是支利堅店長的到來,使我深刻的體會到做人不能逃避現(xiàn)實,不能為做不好事情找借口。而是應該從自身出發(fā),分析失敗的原因,以便在以后的工作中做的更好。

  感謝他們,謝謝!

  還要感謝我的從店長和各位同事,是他們在我最低糜的時候給予我不斷的鼓勵、是他們創(chuàng)造融洽的工作氛圍,使我在工作中不斷成長。衷心的感謝他們!

  最后希望能跟大家一樣,緊跟公司的發(fā)展步伐,與公司共同進步。

  我相信,通過我們大家不斷的努力,恒昌的明天一定會更輝煌。

  謝謝!!

員工代表發(fā)言稿 篇5

尊敬的各位領(lǐng)導,親愛的各位同事們:

  大家好!我是來自調(diào)合車間的郭開順,很榮幸能夠在這個地方和大家一起分享,作為一名昆侖潤滑油人的興奮與幸福!同時,也很感謝領(lǐng)導給我這個難得的機會,讓我與大家一起來交流、學習。謝謝你們!

  現(xiàn)在我最想說的話就是十幾年學生生涯結(jié)束了,我的身份也徹底發(fā)生了改變,由學生轉(zhuǎn)變成員工,這一轉(zhuǎn)變意味頗多,心情很是激動也很是感激。激動的是從今天起,我這個讓父母操勞養(yǎng)活二十多年的兒子也終于可以掙到錢養(yǎng)活他們了。所以,我激動。激動的同時,我也感激,感激領(lǐng)導發(fā)現(xiàn)并肯定我們的價值,感激領(lǐng)導在百忙中抽出寶貴時間為我們舉辦這樣的儀式,更要感激公司在近些年,就業(yè)情況如此緊張的形勢下,給我們這樣一個寶貴的工作機會。所以,在此請允許我斗膽代表xx年新入職的新員工,表示對玉門潤滑油的由衷感謝。 激動和感激之余,感受最多的還是緊張,因為我們要擔負起更多的責任,在企業(yè)的發(fā)展中發(fā)揮自己的作用。雖說,我們讀過大學,學過多年的知識,但是對于我們這些剛邁出校門踏進社會的年輕人而言,如何盡快退掉學生時代身上的散漫天真,盡快融入到全新的工作環(huán)境中,如何將在校所學的書本知識更好地發(fā)揮到工作實踐中,如何將自己個人的發(fā)展與企業(yè)的發(fā)展相統(tǒng)一,這些都是我們需要思考解決的問題。玉門潤滑油廠這個家庭,這個將播撒我青春年華的地方,正在熱火朝天的生產(chǎn)和發(fā)貨場景中,我看到了昆侖潤滑油事業(yè)的龐大,這是一艘國內(nèi)潤滑油產(chǎn)業(yè)的航母,為此我感到自豪和信心十足。眾所周知,在各位領(lǐng)導英明的指導下,玉門潤滑油廠正處于產(chǎn)業(yè)的騰飛階段,產(chǎn)業(yè)多元化、跨地域經(jīng)營階段,是調(diào)整承上啟下的重要時期,這樣一個時期給我們這些年輕人提出更大挑戰(zhàn),同時,也留下了很大的用武之地。作為新到的玉門潤滑油人,我們愿意接受這些挑戰(zhàn),更滿懷信心做好準備和玉門潤滑油一起迎接機遇,腳踏實地的工作,不斷地補充和學習,勝任自己的工作,并有所創(chuàng)新,在工作中學習,在學習中進步前行!

  正所謂“進取無止境”,對玉門潤滑油了解越多,我們越能感覺到自己在許多方面的欠缺與不足。玉門潤滑油給了我們空間,給了我們舞臺,玉門潤滑油的前輩們?yōu)槲覀兇詈昧颂葑愉伜昧寺,我們應當趁著這大好時機趕快行動,在各方面得到充分的發(fā)展,把“玉門潤滑油”五個字印在心里,把自己的利益和玉門潤滑油的利益高度統(tǒng)一起來,和各位同事一道,人人努力,天天努力,人人學習,天天學習,開拓創(chuàng)新,爭創(chuàng)一流,為了我們共同的目標而奮斗!

  最后,我們堅信,今天,昆侖潤滑油是我們的驕傲,明天,我們必將是昆侖潤滑油的驕傲!謝謝大家!

員工代表發(fā)言稿 篇6

  各位領(lǐng)導,各位同事:

  大家好!今天我很榮幸能夠作為“先進業(yè)務員的代表”站在這里發(fā)言。

  首先,提前給大家拜個早年,祝大家春節(jié)快樂!

  大家都知道,我做業(yè)務員剛剛一年的時間,跟在座的同事們相比,除了歲數(shù)比大家老,經(jīng)驗和資歷都遠遠比不上大家。正所謂“三人行,必有我?guī)熝!”,立業(yè)的所有業(yè)務員都是我今后學習的典范。

  在過去這一年里,我真實的接觸了鋼材行業(yè)和鋼材知識。開始做銷售的時候,自己也有點“丈二和尚摸不到頭腦”。多虧了合同部曹經(jīng)理,對我的大力栽培。他經(jīng)常帶著我跑市場,接觸客戶,教我做單據(jù),做合同,教我熟悉業(yè)務的整套流程。

  做業(yè)務,跑市場的這1年,我也做上了好幾個客戶,跟他們的合作也都算比較愉快。

  作為銷售,我覺得不能單單坐在辦公室里打電話,應該多去外面跑跑市場,跟客戶面對面的交談,這樣,更能增加對方對自己的信任度;對于客戶,我的宗旨一直不只停留在“賣給他” 這個環(huán)節(jié)上,在我看來,除了價格讓客戶滿意以外,售后的服務也至關(guān)重要。對于客戶板材使用后出現(xiàn)的問題,我都認真對待,在自己能力范圍內(nèi),給予客戶最滿意的解決。

  今年月初,集團領(lǐng)導們破格將我從業(yè)務員提拔成業(yè)務經(jīng)理,這一決定讓我很是受寵若驚,當然也給了我很大很大的壓力。經(jīng)過這一個月在“一樓大廳開發(fā)部”的鍛煉,讓我徹底的看到了自身的不足,更加認識到了團隊力量的重要性。正所謂“眾人拾柴火焰高”。對于一個團隊來說,個人的力量永遠是有限的,僅用自己的銷售量來墊底是遠遠不夠的,所以,希望今后我部門的兄弟們都能齊心協(xié)力,共同奮進!

  20xx年,全新的一年,當今經(jīng)濟形勢的嚴峻性和鋼材市場的不穩(wěn)定性,對于新老業(yè)務來說,都是一輪全新的挑戰(zhàn)。今后隨著部門隊員的逐漸增多,我們將加大對市場的開拓和對客戶的開發(fā)。希望調(diào)動隊員的工作激情,把銷售看做一項具有挑戰(zhàn)性和榮譽感的工作。我的演講到此結(jié)束,謝謝大家!

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