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請(qǐng)給我結(jié)果讀后感

時(shí)間:2024-10-24 17:12:57 讀后感 我要投稿

請(qǐng)給我結(jié)果讀后感(優(yōu)秀)

  當(dāng)看完一本著作后,相信你一定有很多值得分享的收獲,需要回過(guò)頭來(lái)寫(xiě)一寫(xiě)讀后感了。是不是無(wú)從下筆、沒(méi)有頭緒?以下是小編為大家整理的請(qǐng)給我結(jié)果讀后感,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

請(qǐng)給我結(jié)果讀后感(優(yōu)秀)

請(qǐng)給我結(jié)果讀后感1

  作為人類(lèi)思想精華的名著書(shū)籍,一向都是大家在學(xué)習(xí)和參考的典范,也是一種文化傳承的必修課.讀后感與其看做是種作業(yè)還不如看做是一次對(duì)于原著作者的思想交流、碰撞。本欄目為大家?guī)Ыo了超多的名著讀后感資料,期望大家在那里能找到相同的火花,多交流. 《請(qǐng)給我結(jié)果》一針見(jiàn)血地指出:我們是靠結(jié)果生存的,我們不可能靠理由生存,沒(méi)有結(jié)果,我們就不能生存。

  初讀《請(qǐng)給我結(jié)果》是心靈的震撼,給人耳目一新的感覺(jué),再讀《請(qǐng)給我結(jié)果》是心潮的.澎湃,我能感受到內(nèi)心深處涌出勇氣與力量。我讀懂了張總對(duì)醫(yī)藥公司未來(lái)發(fā)展的期盼。既然要造就一個(gè)強(qiáng)大的公司,就要打造強(qiáng)大的職業(yè)化員工,請(qǐng)從每一個(gè)人,每一天,每一項(xiàng)工作做起吧!當(dāng)由于每個(gè)員工的努力,我們做大做強(qiáng)一個(gè)結(jié)果的時(shí)候,再回頭審視,原先的付出,一切的汗水,淚水都算不了什么,因?yàn)槲覀冏龀隽私Y(jié)果。

請(qǐng)給我結(jié)果讀后感2

  有機(jī)會(huì)讀了姜汝祥先生的《請(qǐng)給我結(jié)果》一書(shū),感觸良多,使我改變了自己的人生觀和工作思維方式。它告訴了我看似簡(jiǎn)單,但意義深遠(yuǎn)的道理。完成任務(wù)不等于結(jié)果,同時(shí)讓我明白對(duì)結(jié)果負(fù)責(zé),永遠(yuǎn)都要鎖定結(jié)果這個(gè)目標(biāo),而不是完成任務(wù)這個(gè)程序。“為什么無(wú)數(shù)的人擁有卓越的智慧,卻只有少數(shù)人成功”?“為什么無(wú)數(shù)的公司都擁有偉大的構(gòu)想,卻只有少數(shù)的.公司獲得持續(xù)”?在書(shū)中姜汝祥通過(guò)大量的案例,故事圍繞一個(gè)“結(jié)果”。

  回答了這個(gè)一直困擾人們的問(wèn)題,我們要從心態(tài),行動(dòng)上,責(zé)任上,失敗中獲得一種“結(jié)果力”。面對(duì)結(jié)果,付出行動(dòng)。不要給自己太多的借口,在這條路上也許會(huì)面臨險(xiǎn)阻,會(huì)遭遇種種困難。會(huì)等待若干次失敗的考驗(yàn)。但這都算什么呢?沒(méi)有結(jié)果的努力是沒(méi)用的,哪怕是一個(gè)差的結(jié)果,也比沒(méi)用結(jié)果的強(qiáng)。

  完美的結(jié)果是永遠(yuǎn)長(zhǎng)期努力的結(jié)果,堅(jiān)守信念,勇敢面對(duì),永不放棄。那么一定會(huì)看見(jiàn)風(fēng)雨過(guò)后的彩虹!

請(qǐng)給我結(jié)果讀后感3

  讀了姜汝祥先生的《請(qǐng)給我結(jié)果》一書(shū),感觸良多,使我改變了自己的人生觀和工作思維方式。

  它告訴了我看似簡(jiǎn)單,但意義深遠(yuǎn)的道理。完成任務(wù)不等于結(jié)果,同時(shí)讓我明白對(duì)結(jié)果負(fù)責(zé),永遠(yuǎn)都要鎖定結(jié)果這個(gè)目標(biāo),而不是完成任務(wù)這個(gè)程序。 “為什么無(wú)數(shù)的人擁有卓越的智慧,卻只有少數(shù)人成功”?“為什么無(wú)數(shù)的公司都擁有偉大的構(gòu)想,卻只有少數(shù)的公司獲得持續(xù)”?在書(shū)中姜汝祥通過(guò)大量的`案例,故事圍繞一個(gè)“結(jié)果”。

  回答了這個(gè)一直困擾人們的問(wèn)題,我們要從心態(tài),行動(dòng)上,責(zé)任上,失敗中獲得一種“結(jié)果力”。面對(duì)結(jié)果,付出行動(dòng)。 不要給自己太多的借口,在這條路上也許會(huì)面臨險(xiǎn)阻,會(huì)遭遇種種困難……會(huì)等待若干次失敗的考驗(yàn)。但這都算什么呢?沒(méi)有結(jié)果的努力是沒(méi)用的,哪怕是一個(gè)差的結(jié)果,也比沒(méi)用結(jié)果的強(qiáng)。

  完美的結(jié)果是永遠(yuǎn)長(zhǎng)期努力的結(jié)果,堅(jiān)守信念,勇敢面對(duì),永不放棄。那么一定會(huì)看見(jiàn)風(fēng)雨過(guò)后的彩虹!

請(qǐng)給我結(jié)果讀后感4

  作為人類(lèi)思想精華的名著書(shū)籍,一向都是大家在學(xué)習(xí)和參考的典范,也是一種文化傳承的必修課。讀后感與其看做是種作業(yè)還不如看做是一次對(duì)于原著作者的思想交流、碰撞。本欄目為大家?guī)Ыo了超多的名著讀后感資料,期望大家在那里能找到相同的火花,多交流。

  《請(qǐng)給我結(jié)果》一針見(jiàn)血地指出:我們是靠結(jié)果生存的,我們不可能靠理由生存,沒(méi)有結(jié)果,我們就不能生存。

  初讀《請(qǐng)給我結(jié)果》是心靈的震撼,給人耳目一新的感覺(jué),再讀《請(qǐng)給我結(jié)果》是心潮的澎湃,我能感受到內(nèi)心深處涌出勇氣與力量。我讀懂了張總對(duì)醫(yī)藥公司未來(lái)發(fā)展的期盼。既然要造就一個(gè)強(qiáng)大的公司,就要打造強(qiáng)大的職業(yè)化員工,請(qǐng)從每一個(gè)人,每一天,每一項(xiàng)工作做起吧!當(dāng)由于每個(gè)員工的`努力,我們做大做強(qiáng)一個(gè)結(jié)果的時(shí)候,再回頭審視,原先的付出,一切的汗水,淚水都算不了什么,因?yàn)槲覀冏龀隽私Y(jié)果。

請(qǐng)給我結(jié)果讀后感5

  關(guān)于這一點(diǎn),大家有很多的爭(zhēng)議,陳總監(jiān)說(shuō)得好,這個(gè)要放在不同的環(huán)境中去理解,我們技術(shù)部目前的狀態(tài),就是速度第一,完美第二。我們有很多關(guān)于技術(shù)改進(jìn)的'設(shè)想,有很多關(guān)于改版的方案,但苦于速度跟不上,當(dāng)我們的想法還是想法

  的時(shí)候,競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手已經(jīng)將我們的想法實(shí)現(xiàn),并呈現(xiàn)在我們的面前,這個(gè)時(shí)候,速度是第一,誰(shuí)先贏得客戶就贏得了結(jié)果。吸引了客戶再逐步去完美,這是我對(duì)速度第一,完美第二的理解。

  其實(shí)這本書(shū)是綜合了很多的書(shū)本的一個(gè)縮略本,他從西點(diǎn)軍校中吸引了“沒(méi)有任何借口”,從余世維中吸收了“執(zhí)行力”,其實(shí)他是整合,給我們一個(gè)更加容易懂的結(jié)果。

  這本書(shū)我個(gè)人覺(jué)得給我的收獲還是蠻大的,使我自身有了很大的提高。

請(qǐng)給我結(jié)果讀后感6

  不要任務(wù),要結(jié)果

  這點(diǎn)其實(shí)給我有點(diǎn)顛覆性的改變,古語(yǔ)總是說(shuō)“沒(méi)有功勞也有苦勞”,我也比較奉行這個(gè)說(shuō)法,所以在管理下屬或者在自己身上都會(huì)有這樣的想法體現(xiàn)出來(lái)。但從這本書(shū)中,徹底改變了我的想法,之后在處理很多問(wèn)題上我會(huì)以結(jié)果為導(dǎo)向去判斷或處理事情。以我們網(wǎng)站為例,越來(lái)越多的是以結(jié)果為導(dǎo)向的收費(fèi)模式,可見(jiàn)結(jié)果是多么重要。

  心態(tài)決定行動(dòng)

  做事的心態(tài)非常重要,結(jié)果心態(tài)也很重要。但我記得陳總監(jiān)和我們交流的管理者的'心態(tài)也非常重要,一個(gè)管理者,自己不代表團(tuán)隊(duì),團(tuán)隊(duì)卻代表自己,這個(gè)概念給我的影響比結(jié)果心態(tài)更深。是的,帶領(lǐng)一個(gè)團(tuán)隊(duì),你個(gè)人的優(yōu)秀與否不代表一個(gè)團(tuán)隊(duì)的優(yōu)秀,只有你帶領(lǐng)的這個(gè)團(tuán)隊(duì)非常優(yōu)秀了,才是你的優(yōu)秀。

請(qǐng)給我結(jié)果讀后感7

  在如今市場(chǎng)快速發(fā)展的時(shí)期,面對(duì)企業(yè)與個(gè)人的復(fù)雜關(guān)系,《請(qǐng)給我結(jié)果》給我們進(jìn)行了一番理論梳理。

  我想,《請(qǐng)給我結(jié)果》借著各種故事、寓言,試圖通過(guò)理論梳理的方式告訴我們應(yīng)該如何看待企業(yè)、個(gè)人的發(fā)展,給我們提供了很多理論導(dǎo)向,并且也向我們分析了很多成功心理。

  然而,我認(rèn)為仔細(xì)閱讀《請(qǐng)給我結(jié)果》的人并不一定能夠取得成功,因?yàn)榈渤晒φ咴诤芏鄷r(shí)候并完全為人左右,人的力量有限,而更多的要考究天時(shí)、地利、人和,沒(méi)有環(huán)境給我們創(chuàng)造發(fā)展條件,人單純要干一番大事業(yè)非常艱難。

  而《請(qǐng)給我結(jié)果》過(guò)分地強(qiáng)調(diào)了人從管理上發(fā)揮的作用,我認(rèn)為是很片面的,這也不是一個(gè)多么有智慧的人會(huì)給出的建議。當(dāng)然,我絕不是否定《請(qǐng)給我結(jié)果》的'意義,我知道任何事物存在優(yōu)缺點(diǎn),人并不是完美的,人人有缺點(diǎn),更何況是人寫(xiě)出的書(shū)籍呢。

  總而言之,《請(qǐng)給我結(jié)果》向我們分享了不少成功故事,可以為我們的成功道路提供參考。

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