- 《杜拉拉升職記》讀后感 推薦度:
- 讀《杜拉拉升職記》有感 推薦度:
- 杜拉拉升職記讀后感 推薦度:
- 相關(guān)推薦
杜拉拉升職記讀后感
看完一本名著后,想必你一定有很多值得分享的心得,是時(shí)候靜下心來好好寫寫讀后感了。那么你會(huì)寫讀后感嗎?下面是小編為大家收集的杜拉拉升職記讀后感,歡迎閱讀與收藏。
杜拉拉升職記讀后感1
前段時(shí)間我讀了一本在網(wǎng)絡(luò)上好評(píng)如潮的書——《杜拉拉升職記》,它是一本屬于職場(chǎng)勵(lì)志類的書籍,講述了一個(gè)普通的職場(chǎng)女性如何選擇適合自己的職業(yè),在工作中又是如何表現(xiàn),從而一步步由平凡走向成功的故事。
閱讀過程中自己多次被主人公的經(jīng)歷和精神所感動(dòng)和震撼,這里面充滿熱情執(zhí)著的職業(yè)追求,用實(shí)例清晰地描述了處事之道,這些道理不僅適用于職場(chǎng),運(yùn)用在生活中也會(huì)大有裨益。
主人公杜拉拉受過良好教育,沒有特殊背景,靠個(gè)人奮斗取得成功,閱讀這本書給我印象深刻的是:
1、分析現(xiàn)有資源,制定取得所需的資源的方案。從書的一開始拉拉的這項(xiàng)特質(zhì),非常引人注意。也正是這一特質(zhì),引導(dǎo)她走向了成功。她對(duì)環(huán)境的分析判斷能力,即她會(huì)對(duì)自己身處的位置環(huán)境及已經(jīng)掌握的資源和需要的資源進(jìn)行分析,并根據(jù)分析的結(jié)果制定出最有利于自己的處事原則。比如她在玫瑰手下做事時(shí),分析了玫瑰的處事風(fēng)格,及個(gè)性,并充分利用各種資源了解玫瑰這個(gè)人及她當(dāng)下在公司的位置及優(yōu)勢(shì)。通過同在玫瑰手下做事與自己平級(jí)的北京辦的`王嗇,分析了王嗇的應(yīng)對(duì)方式,并加以衡量。得出與玫瑰作對(duì)的種種不利,因此她給自己在與玫瑰相處時(shí)定了幾點(diǎn)SOP,從而保障自己工作環(huán)境的順暢。
2、學(xué)習(xí)力強(qiáng),知識(shí)面廣。從她會(huì)背《陋室銘》就可見一斑,要成為高級(jí)白領(lǐng)心無點(diǎn)墨還是不行地。她的能言會(huì)辯,超強(qiáng)邏輯分析能力,也是日積月壘而成,天生聰慧只是原因之一。
3、做個(gè)有心人——機(jī)會(huì)只屬于做好了準(zhǔn)備的人。拉拉有個(gè)很大的特點(diǎn)就是她有很強(qiáng)的全局觀。對(duì)于身邊發(fā)生的事,她會(huì)放到全局中去分析理由,設(shè)立目標(biāo),制定方案。她對(duì)周圍發(fā)生的事或“道聽途說”的內(nèi)幕新聞都會(huì)放到全局中加以判斷。她迅速的成長(zhǎng)也得意于她的有心,之所以能很好地獨(dú)立完成廣州上海的裝修任務(wù),也在于她平時(shí)的用心。她很清楚經(jīng)理級(jí)別的人應(yīng)該做什么,應(yīng)該具備什么能力,因此當(dāng)她還是主管時(shí)就對(duì)留于此類事務(wù)加以學(xué)習(xí),而這些積累最終讓她能勝任那些突如其來的挑戰(zhàn),也正是這些挑戰(zhàn)證明了她的能力。
4、誠(chéng)信與良心。拉拉很誠(chéng)實(shí)沒有壞心眼,雖然她也會(huì)用伎倆將威脅到她地位的人趕走,但她從不惡意陷害別人。每個(gè)人的心力都是有限的如果你花太多的時(shí)間在人事紛爭(zhēng)中,你就很難有時(shí)間去提升專業(yè)知識(shí)和技能。如果真誠(chéng)有時(shí)不免會(huì)讓你吃虧但更多的時(shí)候會(huì)讓你有意外的收獲,取得更多人的信任與幫助。在處理人事關(guān)系時(shí),這個(gè)信條也會(huì)讓很多事簡(jiǎn)單化,省時(shí)省力。特別是做管理的,必須提升整個(gè)團(tuán)隊(duì)的凝聚力并配合其他團(tuán)隊(duì)的工作,誠(chéng)心帶來的附加價(jià)不可簡(jiǎn)略。
杜拉拉升職記讀后感2
讀完《杜拉拉升職記》這本書,它給了我很大的啟示。它被譽(yù)為白領(lǐng)女性的職場(chǎng)寶典,講述了都市白領(lǐng)杜拉拉從一個(gè)默默無聞的職員,經(jīng)過自己的不懈努力,成長(zhǎng)為一個(gè)企業(yè)的高管的故事。杜拉拉的奮斗史,不可以說有多轟烈,最終有多成功,但是對(duì)于大部分人來說,她的故事或許比喬布斯的更值得參考,因?yàn)樗乃魉鶠橛懈蟮目尚行。下面我將跟大家一起分享我的一些心得?/p>
一、從杜拉拉身上所學(xué)到的優(yōu)點(diǎn)
1、積極的工作態(tài)度俗話說:態(tài)度決定一切。如果你沒有正確的態(tài)度,那么你的斗志從何而來?
沒有斗志,你拿什么奮斗?杜拉拉在資源稀缺的情況下,將一名經(jīng)理的任務(wù)完美的完成,不分晝夜的加班,從而得到了老板的賞識(shí)和培養(yǎng)。
2、善于抓住機(jī)遇當(dāng)機(jī)遇來臨時(shí),如果你不懂得及時(shí)把握,那么再多的機(jī)遇也是枉然。機(jī)遇不
會(huì)主動(dòng)降臨在你身上,機(jī)遇永遠(yuǎn)只垂青那么有所準(zhǔn)備并隨時(shí)懂得把握的人。當(dāng)杜拉拉任務(wù)圓滿完成,卻得不到上級(jí)的提拔,或許有些人只會(huì)抱怨不已,但是,她懂得把握時(shí)機(jī),及時(shí)跟老板交涉,努力爭(zhēng)取自己應(yīng)得的東西。老板也因此對(duì)杜拉拉十分賞識(shí),最終她做了行政經(jīng)理,并且是人事行政經(jīng)理。
3、主動(dòng)好學(xué),勇于思考保持積極的學(xué)習(xí)能力和良好的思考習(xí)慣是職場(chǎng)必備的素質(zhì)。杜拉拉無論做為一名助理經(jīng)理還是一名人事行政經(jīng)理,并不是說什么東西她本身就會(huì)的,她努力地向頂頭上司學(xué),向同行學(xué),向同事學(xué),事事處處皆學(xué)問。
4、良好的`溝通能力上級(jí)、下級(jí)、平級(jí),處處需要溝通,這時(shí)候拉拉就表現(xiàn)出她良好的溝通能力。沒有溝通,信息不對(duì)稱,這就可能會(huì)造成不必要的誤會(huì),有可能會(huì)對(duì)工作造成不良影響。
二.關(guān)于杜拉拉升職記的精彩摘錄
關(guān)于什么樣的職位算好職位
1)你得找一家好公司什么是好公司?
a、產(chǎn)品附加值高,生意好,從業(yè)務(wù)線看,具備持續(xù)發(fā)展前景
b、有專業(yè)的,聰明能干的,經(jīng)驗(yàn)豐富的管理層
c、有嚴(yán)格的財(cái)務(wù)制度
d、崇尚客戶導(dǎo)向
e、有專業(yè)嚴(yán)謹(jǐn)全面的流程和制度
——總結(jié)起來,就是一家具備持續(xù)贏利能力的好公司
2)找一個(gè)好的方向什么是好的方向?永遠(yuǎn)不要遠(yuǎn)離核心業(yè)務(wù)線?辞迥膫(gè)環(huán)節(jié)是企業(yè)實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)最大化的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。最重要的環(huán)節(jié),總是最貴的,最牛的,最得到重視的,也是最有發(fā)展前途的部門。它擁有最多的資源和最大的權(quán)威。依附在這樣的核心業(yè)務(wù)線上發(fā)展,至少能避免被邊緣化,而成為關(guān)鍵人才的可能性則更大了。
《杜拉拉升職記》是一本對(duì)職場(chǎng)女性特別收益的書,值得推薦。
杜拉拉升職記讀后感3
《杜拉拉升職記》是一本貼近現(xiàn)代生活的書,是對(duì)我們現(xiàn)代生活的一個(gè)真實(shí)寫照。杜拉拉,一個(gè)“南方女子,姿色中上”。二十出頭的杜拉拉初進(jìn)公司,先是忠心耿耿地傻干,后來發(fā)現(xiàn)干了很多活兒,可上司就是不待見。小頭兒藏著掖著,為了保住自己的位置不受威脅,關(guān)鍵的業(yè)務(wù)絲毫不放,關(guān)鍵的知識(shí)一點(diǎn)不教;大頭兒只想安全退休,不愿承擔(dān)責(zé)任和風(fēng)險(xiǎn),“該做決定時(shí)他思考,遇到困難時(shí)他授權(quán)”;新招聘的下屬一個(gè)本事不大脾氣不小,一個(gè)能力雖強(qiáng)暗藏心計(jì)難以駕馭……在復(fù)雜的多重關(guān)系中,杜拉拉不斷進(jìn)行正面的自我調(diào)整,終于百煉成鋼。恩,拉拉就這么個(gè)女子,我很是欣賞這么個(gè)時(shí)尚現(xiàn)代能干的女士。
就這樣每天跟隨者書中的拉拉一塊歡笑,一塊悲傷,感受她的一切,同時(shí)也從書中看到職場(chǎng)中一些常見的問題,也學(xué)習(xí)其中的解決方法。她是一個(gè)靠著彪悍的性格和工作的韌勁成長(zhǎng)起來的草根,遇到挫折時(shí),她沒有退縮,恰逢機(jī)遇時(shí),她適時(shí)抓住。結(jié)局是完美的,無論她的工作和愛情,但過程是曲折的,可貴的'是她挺過來了。
看到杜拉拉一個(gè)柔弱的南方女子在一家全球500的大企業(yè)中打拼的過程,讓我明顯的感覺到職場(chǎng)上危機(jī)四伏,任何一個(gè)人在企業(yè)中隨時(shí)都有被炒的可能,要想在企業(yè)中有所成就光靠技術(shù)和一張嘴皮子是完全不夠的,最重要的是要有比別人轉(zhuǎn)的更久更快的腦袋!
用一句話概括吧:生活可不是想象中的那么簡(jiǎn)單。
我從這本書中得到的最大啟示有兩點(diǎn):一是“改變”,二是“思考”。對(duì)于剛剛踏出校門的人們,每個(gè)人都會(huì)懷揣各種各樣的夢(mèng)想,然而當(dāng)你真正步入一個(gè)公司,處于一個(gè)職位的時(shí)候,你可能會(huì)發(fā)現(xiàn)其實(shí)現(xiàn)實(shí)與自己所想象的情況是不同的,這樣有些人非要逆流而上,而有些人則會(huì)順流而下,然而時(shí)間和實(shí)踐證明往往后者會(huì)走的更遠(yuǎn)、更好、更順利,而前者多會(huì)在抱怨中生活。
因此,當(dāng)你發(fā)現(xiàn)自己不適應(yīng)當(dāng)前環(huán)境的時(shí)候,我覺得其實(shí)改變自己比起改變環(huán)境更容易一些,也更實(shí)用和實(shí)際一些。這樣在工作中不論環(huán)境如何改變,你都可以應(yīng)對(duì)自如,因?yàn)槟惚旧砭驮诟淖。而另一方面,?duì)于工作和環(huán)境的不斷變化,在你的身邊會(huì)出現(xiàn)各種各樣的問題,而對(duì)于這些問題,我們還應(yīng)具備的就是“思考”。其實(shí)在工作中會(huì)思考的人要比只會(huì)努力的人更輕松、更有效率、更有前途。
做為一名現(xiàn)代社會(huì)的大學(xué)生,我們也很快將要走出校園,踏上社會(huì),有屬于自己的一份工作。想要在自己的工作崗位上有所作為,我認(rèn)為向杜拉拉學(xué)習(xí)是很有必要的,尤其是她的善于改變勤于思考。
不能說看完《杜拉拉升職記》就會(huì)讓自己的學(xué)習(xí)和工作有一個(gè)很大的改變,但至少可以讓我以更加飽滿的熱情投入其中。每個(gè)人在生活中都會(huì)遇到不順心的事情,盡量以一顆平和的心態(tài)去對(duì)待吧,無論得失,抱著學(xué)習(xí)的態(tài)度工作,向著更高的目標(biāo)努力,我相信付出一定會(huì)有回報(bào)。
杜拉拉升職記讀后感4
《杜拉拉升職記》給我的最大感觸是:機(jī)會(huì)總是垂青于有準(zhǔn)備的人。杜拉拉能在工作崗位上有所作為,這來源于她的善于改變勤于思考。她用行動(dòng)詮釋著對(duì)生活的熱愛和對(duì)夢(mèng)想的追求。這里面充滿熱情執(zhí)著的職業(yè)追求,用實(shí)例清晰地描述了處事之道,這些道理不僅適用于職場(chǎng),運(yùn)用在生活中也大有裨益。
對(duì)于剛站在職業(yè)生涯起點(diǎn)的的學(xué)生,每個(gè)人都會(huì)懷揣各種各樣的夢(mèng)想,然而當(dāng)真正步入一個(gè)公司,處于一個(gè)職位的時(shí)候,可能就會(huì)發(fā)現(xiàn)現(xiàn)實(shí)與自己所想象的情況是不同的,有些人選擇逆流而上,而有些人則會(huì)順流而下,然而時(shí)間和實(shí)踐證明往往后者會(huì)走的更遠(yuǎn)、更好、更順利,而前者多會(huì)在抱怨中生活。我覺得當(dāng)發(fā)現(xiàn)自己不適應(yīng)當(dāng)前環(huán)境的時(shí)候,其實(shí)改變自己比起改變環(huán)境更容易一些,也更實(shí)用和實(shí)際一些。這樣在工作中不論環(huán)境如何改變,都可以應(yīng)對(duì)自如,因?yàn)樽约罕旧砭驮诟淖儭6硪环矫妫瑢?duì)于工作和環(huán)境的'不斷變化,身邊就會(huì)出現(xiàn)各種各樣的問題,而面對(duì)這些問題,我們還應(yīng)具備的就是“思考”。做事之前先考慮一下最有效的方式,這對(duì)提高自己的工作效率、工作技能是一個(gè)很好的促進(jìn)。在日常工作中,你仔細(xì)觀察會(huì)發(fā)現(xiàn)思考的人要比只會(huì)努力的人更輕松、更有前途。只有做到善于改變勤于思考的人,才能成為一個(gè)“不管風(fēng)吹浪打”都能“勝似閑庭信步”之人,這樣的人才是命運(yùn)之舟最可靠的舵手。
工作過程就是經(jīng)驗(yàn)的積累,同時(shí)經(jīng)驗(yàn)的積累有助于在未來需要時(shí)隨時(shí)調(diào)用。不管你是新手還是老手,認(rèn)真努力地工作乃是第一要?jiǎng)?wù)。如果在思想中不能高度統(tǒng)一理念,而是在心中盤算著各種各樣的利益瓜葛,那么對(duì)于上級(jí)和既定的事情就沒有執(zhí)行力和緊迫感,也不會(huì)把上級(jí)和公司交待的任務(wù)為己任,即便你再有能力也終將無法承擔(dān)和完成大任的。其次,我認(rèn)為一個(gè)人必須要具備一定的綜合素質(zhì)能力,如果沒有,那你一定要在以后的工作中不斷的努力學(xué)習(xí),不斷的積累,以求將來有更好的發(fā)展。
工作除外,我感覺《杜拉拉升職記》給我的感觸最深的還有生活中的一些細(xì)節(jié)。工作固然重要,但生活同樣不可缺少。我個(gè)人認(rèn)為工作只是輔助性,工作只是為了讓生活更豐富多彩一點(diǎn)而已,它并不是生命的全部。工作再忙,也要學(xué)會(huì)合理的抽出時(shí)間來照顧家人,為家庭、朋友、業(yè)余愛好和其他休閑活動(dòng)留出點(diǎn)時(shí)間。只有擁有一個(gè)溫暖的家才沒有后顧之憂才能更好的投入工作。我始終認(rèn)為快樂的生活可以促進(jìn)成功的工作。
也許我們認(rèn)為自己沒有拉拉那么有大智慧,也許我們認(rèn)為我們能力不夠,需要提升、學(xué)習(xí)的東西太多,這都沒有關(guān)系。端正心態(tài),用踏實(shí)的工作作風(fēng)、專業(yè)的職業(yè)素養(yǎng)去彌補(bǔ),不斷進(jìn)行正面的自我調(diào)整,去努力創(chuàng)造自己美好的人生。
杜拉拉升職記讀后感5
《杜拉拉升職記》這本暢銷小說,我連續(xù)看了兩遍,很喜歡,可以說是一個(gè)拉拉迷。小說語言簡(jiǎn)潔、條理清晰,語氣輕松詼諧,邏輯思維縝密,值得職場(chǎng)白領(lǐng)認(rèn)真研讀。全書以杜拉拉職場(chǎng)生涯為主線展開,走正規(guī)路線的杜拉拉沒有背景,受過良好的教育,靠個(gè)人奮斗取得成功。從開始進(jìn)入DB時(shí)的銷售助理,到最后脫變?yōu)樾袠I(yè)中成熟的經(jīng)理人,一路上不免辛酸與艱辛。拉拉聰明能干、謙虛好學(xué)、意志堅(jiān)強(qiáng),別人不愿做的工作,交到她手里總能出色的完成,證明了自己不俗的能力,進(jìn)而收獲了屬于自己的那份甘甜。穿插進(jìn)行另一條線索是杜拉拉與王偉的感情,在公司“搬家”引起的沖突中,王偉對(duì)拉拉有了不錯(cuò)的印象,之后展開熱烈追求,經(jīng)歷了戀人之間的甜蜜、誤解、分離后,最后有情人終成眷屬,全書也有一個(gè)美好的結(jié)局。
小說中的`主要人物分析:
主人公杜拉拉工作勤奮努力,不懼怕壓力,勇于接受挑戰(zhàn)。每當(dāng)工作中出現(xiàn)困難或者與上級(jí)的溝通有障礙時(shí),她非常善于總結(jié)自己的不足,并找到最佳的解決途徑。倔驢杜拉拉處在支持部門,做的是不被看好的行政,拉拉評(píng)介著倔強(qiáng)的個(gè)性,在很短時(shí)間就做出令人刮目的成績(jī),隨著工作的推進(jìn),自己的職業(yè)規(guī)劃逐漸清晰。拉拉身為70后,接受的是典型中式教育,不懂得爭(zhēng)取與勞動(dòng)相同的報(bào)酬,在跨國(guó)公司歷練中逐漸被美國(guó)文化同化,不再是傻干的黃牛,知道按勞取薪的規(guī)則,在自己的爭(zhēng)取下終于得到了經(jīng)理的職位,收入也頗為可觀。
成為經(jīng)理后的杜拉拉:首先挑戰(zhàn)與壓力并存,拉拉聰明好學(xué)、鉆研業(yè)務(wù)的能力是一流的,她的快速成長(zhǎng)得到了上級(jí)老板的夸獎(jiǎng)和同事的認(rèn)同?勺诮(jīng)理的位子上,拉拉仍感到自己需要學(xué)習(xí)的太多了。她工作不計(jì)辛苦,關(guān)健時(shí)刻挺身而出為有知遇知恩的大老板解決最棘手的工作。當(dāng)然,為了讓老板器重自己,防止下屬有機(jī)會(huì)超越,也做了一些防范。
與同事和屬下相處:拉拉溝通協(xié)條能力卓越,精彩之處不止一次的讓人嘆服。因此和各部門同事關(guān)系良好,也能夠提攜下屬。雖然炒帕米拉有個(gè)人原因,但帕米拉自身也存在一定問題。
在愛情方面,拉拉與王偉的感情為全書增色不少,我欣賞拉拉對(duì)王偉感情的把握。王偉條件好,對(duì)女朋友要求較高,能夠傾心于不是十分吻合他條件的拉拉,可見拉拉獨(dú)特的魅力。姿色中上的杜拉拉收獲這一份感情,是以學(xué)識(shí)、能力、智慧取勝。
拉拉的優(yōu)點(diǎn):善于溝通、勤于思考、做事積極主動(dòng),學(xué)習(xí)能力較強(qiáng)。
拉拉的缺點(diǎn):刻薄,不太能夠原諒自己和別人犯錯(cuò)誤,容易導(dǎo)致人際關(guān)系緊張,不過她改進(jìn)的很快。
因?yàn)槲蚁矚g這個(gè)人物她也是小說的主角,所以分析的比較細(xì)致,希望大家能夠喜歡。
杜拉拉升職記讀后感6
這是一本貼近現(xiàn)代生活的書,是對(duì)我們現(xiàn)代生活的一個(gè)真實(shí)寫照。主人公杜拉拉在外企奮斗8年,從普通的銷售助理成長(zhǎng)為干練的HR經(jīng)理。對(duì)我們來說,她的成功經(jīng)驗(yàn)的確有太多借鑒之處,我們不妨一起起來分享杜拉拉的快速升職秘訣吧。
杜拉拉,一個(gè)“南方女子,姿色中上”。二十出頭的杜拉拉初進(jìn)公司,先是忠心耿耿地傻干,后來發(fā)現(xiàn)干了很多活兒,可上司就是不待見。小頭兒藏著掖著,為了保住自己的位置不受威脅,關(guān)鍵的'業(yè)務(wù)絲毫不放,關(guān)鍵的知識(shí)一點(diǎn)不教;大頭兒只想安全退休,不愿承擔(dān)責(zé)任和風(fēng)險(xiǎn),“該做決定時(shí)他思考,遇到困難時(shí)他授權(quán)”;新招聘的下屬一個(gè)本事不大脾氣不小,一個(gè)能力雖強(qiáng)暗藏心計(jì)難以駕馭??在復(fù)雜的多重關(guān)系中,杜拉拉不斷進(jìn)行正面的自我調(diào)整,終于百煉成鋼。嗯,拉拉就這么個(gè)女子,我很是欣賞這么個(gè)時(shí)尚現(xiàn)代能干的lady。就這樣每天跟隨者書中的拉拉一塊歡笑,一塊悲傷,感受她的一切,同時(shí)也從書中看到職場(chǎng)中一些常見的問題,也學(xué)習(xí)其中的解決方法。她是一個(gè)靠著彪悍的性格和工作的韌勁成長(zhǎng)起來的草根,遇到挫折時(shí),她沒有退縮,恰逢機(jī)遇時(shí),她適時(shí)抓住。結(jié)局是完美的,無論她的工作和愛情,但過程是曲折的,可貴的是她挺過來了。
任何一個(gè)人在企業(yè)中隨時(shí)都有被炒的可能,要想在企業(yè)中有所成就光靠技術(shù)和一張嘴皮子是完全不夠的,最重要的是要有比別人轉(zhuǎn)的更久更快的腦袋!職場(chǎng)上硝煙彌漫沒什么大驚小怪。很多事情都需要快速地做出決定,由不得半點(diǎn)遲疑,即便存在很多風(fēng)險(xiǎn)甚至不合理之處,決定一旦做出,就沒有反悔的余地。你要做的,就是盡可能在決定之前考慮周全,決定之后勇于直面結(jié)果、承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。只有這樣,才能夠越來越有底氣去“該出手時(shí)就出手”。
有人將這本書視做白領(lǐng)生存指南。主人公杜拉拉是典型的中產(chǎn)階層代表,受過良好的教育,靠個(gè)人奮斗獲取成功——對(duì)絕大多數(shù)人來說,她的故事比比爾·蓋茨的更具參考價(jià)值。想要在自己的工作崗位上有所作為,我認(rèn)為向杜拉拉學(xué)習(xí)是很有必要的,尤其是她的善于改變勤于思考。“紙上得來終覺淺”,杜拉拉的升職故事,其實(shí)都還只局限于紙上談兵。更多的職場(chǎng)生存法則,還是來自于你自己的經(jīng)歷,仔細(xì)去體會(huì)吧!
不能說看完《杜拉拉升職記》就會(huì)讓自己的學(xué)習(xí)和工作有一個(gè)很大的改變,但至少可以讓我以更加飽滿的熱情投入其中。每個(gè)人在生活中都會(huì)遇到不順心的事情,盡量以一顆平和的心態(tài)去對(duì)待吧,無論得失,抱著學(xué)習(xí)的態(tài)度工作,向著更高的目標(biāo)努力,我相信付出一定會(huì)有回報(bào)。
杜拉拉升職記讀后感7
《杜拉拉升職記》這本書雖然有些情節(jié)不免夸張甚至過多巧合,但它貼近現(xiàn)代生活,對(duì)主人公杜拉拉職場(chǎng)故事的描述能給我們年輕人不少啟發(fā)。杜拉拉,一個(gè)“南方女子,姿色中上”。二十出頭的她初進(jìn)公司,先是忠心耿耿地傻干,后來發(fā)現(xiàn)干了很多活兒,可就是不被上司器重。頂頭上司藏著掖著,為了保住自己的位置不受威脅,關(guān)鍵的業(yè)務(wù)絲毫不放,關(guān)鍵的知識(shí)一點(diǎn)不教;高層領(lǐng)導(dǎo)只想安全退休,不愿承擔(dān)責(zé)任和風(fēng)險(xiǎn),“該做決定時(shí)他思考,遇到困難時(shí)他授權(quán)”;新招聘的下屬一個(gè)本事不大脾氣不小,一個(gè)能力雖強(qiáng)暗藏心計(jì)難以駕馭……在復(fù)雜的多重關(guān)系中,杜拉拉不斷進(jìn)行正面的自我調(diào)整,終于百煉成鋼。
杜拉拉是一個(gè)靠著彪悍的性格和工作的韌勁成長(zhǎng)起來的草根,遇到挫折時(shí),她沒有退縮,恰逢機(jī)遇時(shí),她適時(shí)抓住。結(jié)局是完美的,無論是她的工作還是愛情,但過程是曲折的,可貴的是她挺過來了。拋開這本書的故事情節(jié),下面我談?wù)勛x了這本書的幾點(diǎn)感受:
1、要懂得滿足。書中說“忠誠(chéng)源于滿足”,面對(duì)組織或者領(lǐng)導(dǎo)給予的待遇滿足了,才會(huì)敬業(yè)、忠于職守;但在工作態(tài)度上,對(duì)自己要高標(biāo)準(zhǔn),不斷地給自己加壓,明白就業(yè)的過程就是學(xué)習(xí)的過程,不斷地為自己創(chuàng)造上升的空間。
2、要有認(rèn)真學(xué)習(xí)的態(tài)度。杜拉拉的好學(xué)書中隨處可見。在現(xiàn)實(shí)中,對(duì)我們來說,不論是書記員、法官還是從事后勤工作的人員,盡管接觸的工作內(nèi)容有所不同,但學(xué)習(xí)自當(dāng)貫穿始終。在學(xué)習(xí)途徑上,可以通過培訓(xùn)或自學(xué),通過觀察領(lǐng)導(dǎo)或同事工作獲得,通過自身工作經(jīng)驗(yàn)總結(jié)……這種不斷的總結(jié)、學(xué)習(xí),使自身的綜合素質(zhì)提高,才能處理好相應(yīng)的問題、難題,才能使自己顯得更重要。
3、認(rèn)真、敬業(yè)精神。追求職務(wù)的晉升和薪水的增加無可厚非,但要把注意力全部放在怎樣把活干好干實(shí)上,發(fā)揚(yáng)愛崗敬業(yè)精神,以取得組織的認(rèn)可。在法院沒有像外人想象的“一杯茶、一包煙、一張報(bào)紙看半天”的悠閑。厚厚的案卷,接連不斷的'案件,讓我們必須清楚地知道自己的工作任務(wù),埋頭苦干,以高效地完成工作任務(wù)。
4、與人為善。在職場(chǎng),人際關(guān)系十分重要。杜拉拉在職場(chǎng)中,善于利用資源,做事懂得技巧。比如她起初為了建立與玫瑰的良好合作關(guān)系,就想到了王薔,在跟李斯特的配合中,就充分利用總裁何好德,適時(shí)地尋求幫助,后來在辦事處重新調(diào)整設(shè)置,充分利用王偉來給自己的方案以充實(shí)的說服力等等。我們可能很難做到像杜拉拉那樣精明,那么善于交際,但多讀幾遍這本書,或許多少能學(xué)到一些與人相處的技巧。
5、適時(shí)爭(zhēng)取。在《杜拉拉升職記》一書中,作者教我們要善于抓住機(jī)會(huì)、識(shí)別機(jī)會(huì)、創(chuàng)造機(jī)會(huì),同時(shí)抓住向領(lǐng)導(dǎo)征求意見的機(jī)會(huì)。
總之,杜拉拉的機(jī)靈,聰慧,她的心態(tài)調(diào)整、職場(chǎng)處事、人資行為經(jīng)驗(yàn),尤其是她的敬業(yè)精神,都是值得我們?nèi)W(xué)習(xí)的。
杜拉拉升職記讀后感8
這是一部很熱的反應(yīng)當(dāng)代職場(chǎng)女性的小說,人物本身又是80后的職場(chǎng)女性。書中的杜拉拉機(jī)靈,聰慧,尤其是她的敬業(yè)精神,是值得我們?nèi)W(xué)習(xí)的。從她開始做從業(yè)到事業(yè)的階段性頂峰,講述其頑強(qiáng)的職業(yè)經(jīng)歷過程中是如何處理與下屬、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo),同事間的職場(chǎng)故事,其中有很多很強(qiáng)的HR(指行政和人力資源管理)工作技巧和經(jīng)驗(yàn)值得我們借鑒,就如作者所說的那樣,她的故事比比爾蓋茨的更值得參考,因?yàn)樗乃魉鶠橛懈蟮目尚行浴?/p>
杜拉拉是個(gè)勤奮而且在任何時(shí)候都不拒絕學(xué)習(xí)新知識(shí)的人。這一點(diǎn)從頭至尾都體現(xiàn)的淋漓盡致--她的提升之路始于在廣東公司由助理升為總監(jiān),這里面的原因除了她干活比較實(shí)在,給領(lǐng)導(dǎo)和同事們很好得第一印象之外,就是她的英語很棒,這是現(xiàn)在的本科畢業(yè)生很少的了,現(xiàn)在太多人都是為了混個(gè)學(xué)位證書勉強(qiáng)過個(gè)四級(jí),但是拉拉做為一個(gè)本科畢業(yè)生,她的英語水平是廣東辦事處里面屬一屬二的,這不是一天兩天的功夫,也暗示了她一直是個(gè)勤奮的女孩子。在很多人在課余時(shí)間看韓劇上網(wǎng)的時(shí)候,她在為自己的明天儲(chǔ)備力量,事實(shí)證明,她的儲(chǔ)備是積極地,是在某個(gè)時(shí)候幫了自己一把的,而且又是很關(guān)鍵的。讓她成了原同事的上司,也從此成就了這個(gè)普通的女孩在這個(gè)世界五百?gòu)?qiáng)的跨國(guó)公司內(nèi)的成長(zhǎng)?吹竭@里,我不禁感慨以前老師常給我們說得"終生性學(xué)習(xí)"的理念有多么的實(shí)在可行。我們要把不斷的'知識(shí)更新當(dāng)成一種充滿樂趣的挑戰(zhàn),在挑戰(zhàn)中超越自己,讓自己在走得更穩(wěn)、更遠(yuǎn)。
其實(shí),我們不管從事哪個(gè)行業(yè)都要抱有一份進(jìn)取心,就杜拉拉而言她能充分認(rèn)識(shí)自己的能力,設(shè)定明確的晉升和加薪目標(biāo),在機(jī)遇出現(xiàn)的時(shí)候及時(shí)把握,展示自己的實(shí)力,以實(shí)現(xiàn)自己的目標(biāo)。杜拉拉勤奮的一面也是我們值得學(xué)習(xí)的。當(dāng)她接了辦公室裝修的任務(wù)后,拉拉在半年的時(shí)間里,成為全公司最后一個(gè)下班的人,主動(dòng)加班加點(diǎn)超過700小時(shí)(相當(dāng)于88個(gè)工作日),最終出色完成任務(wù),很好地詮釋了"成功的背后是無盡的汗水和努力"的意義。想想自己在平日的工作中也需要這種忘情的投入,這樣的勤奮。
當(dāng)然,身在職場(chǎng)絕不會(huì)是一帆風(fēng)順的,而杜拉拉在受挫后總會(huì)及時(shí)思考:為什么會(huì)這樣?對(duì)方想達(dá)到什么目的?我該怎么做?犯了錯(cuò)一定反思,同樣的錯(cuò)誤絕對(duì)不犯第二次。這是拉拉成功的又一個(gè)重要原因--善于總結(jié)和分析。這更是我今后工作中要保持的一種態(tài)度。這本說雖然講述的是外企中的職場(chǎng)故事,但是不管在怎樣的組織機(jī)構(gòu)中工作,都會(huì)有很多職場(chǎng)問題和人與人相處的原則,而其中的道理都是相似或者是相同的。杜拉拉認(rèn)真努力的學(xué)習(xí)態(tài)度、積極向上的工作狀態(tài)、靈活應(yīng)變的處事能力和融洽的溝通技巧,都是我們?cè)诠ぷ髦兄档媒梃b和學(xué)習(xí)的地方。最后用杜拉拉成功的秘訣與大家共勉--"做事先做人"。新學(xué)期大家一起加油吧!
杜拉拉升職記讀后感9
前段時(shí)間我閱讀了《杜拉拉升職記》,它是一本屬于職場(chǎng)勵(lì)志類的書籍,講述了一個(gè)普通的職場(chǎng)女性如何選擇適合自己的職業(yè),在工作中又是如何表現(xiàn),從而一步步由平凡走向成功的故事。
故事的主人公杜拉拉,女,名校本科畢業(yè),在民企和港臺(tái)企業(yè)工作四年后,終于如愿以償?shù)剡M(jìn)入了位列500強(qiáng)的外資企業(yè)---DB,任華南大區(qū)銷售助理。工作兩年后,一個(gè)偶然的機(jī)會(huì),懵懵懂懂中從銷售助理成為廣州辦行政主管,剛剛摸清門道不再挨上司罵后,就被派到公司總部上海,負(fù)責(zé)一次重大裝修,同時(shí)還要代理行政經(jīng)理的職責(zé)。拉拉完成了這次幾乎不可能完成的任務(wù),也逐漸成熟起來,終于如愿以償?shù)刈狭诵姓耸陆?jīng)理的寶座。上任后,在經(jīng)歷了無數(shù)次洗禮后,徹底完成了從小資到中產(chǎn)階段的轉(zhuǎn)變,成為一名出色的外企“白骨精”。同時(shí),也收獲了自己30歲的愛情。
閱讀過程中自己多次被主人公的經(jīng)歷和精神所感動(dòng)和震撼,這里面充滿熱情執(zhí)著的職業(yè)追求,用實(shí)例清晰地描述了處事之道,這些道理不僅適用于職場(chǎng),運(yùn)用在生活中也會(huì)大有裨益。
杜拉拉學(xué)習(xí)力強(qiáng),知識(shí)面廣。從她會(huì)背《陋室銘》就可見一斑,要成為高級(jí)白領(lǐng)心無點(diǎn)墨還是不行的。她的能言會(huì)辯,超強(qiáng)邏輯分析能力,也是日積月累而成,天生聰慧只是原因之一。杜拉拉是一個(gè)有心人。拉拉有個(gè)很大的特點(diǎn)就是她有很強(qiáng)的全局觀。對(duì)于身邊發(fā)生的事,她會(huì)放到全局中去分析理由,設(shè)立目標(biāo),制定方案。她對(duì)周圍發(fā)生的事或“道聽途說”的內(nèi)幕新聞都會(huì)放到全局中加以判斷。她迅速的成長(zhǎng)也得意于她的有心,之所以能很好地獨(dú)立完成廣州上海的裝修任務(wù),也在于她平時(shí)的用心。她很清楚經(jīng)理級(jí)別的人應(yīng)該做什么,應(yīng)該具備什么能力,因此當(dāng)她還是主管時(shí)就對(duì)留于此類事務(wù)加以學(xué)習(xí),而這些積累最終讓她能勝任那些突如其來的`挑戰(zhàn),也正是這些挑戰(zhàn)證明了她的能力。
杜拉拉在工作中是一個(gè)簡(jiǎn)單、認(rèn)真、勤奮的人。她沒有像很多職場(chǎng)中的人那樣對(duì)待工作斤斤計(jì)較,把自己的利益得失放在第一位,當(dāng)她做為一名普通員工接手到一項(xiàng)巨大工程的時(shí)候,她沒有找借口推脫、沒有計(jì)算自己是否吃虧,而是想盡一切辦法、盡自己最大努力把工作做得更加完美。目的很單純,只是站好自己的那班崗卻收獲了很多買不到換不來的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)。正是這種簡(jiǎn)單的工作態(tài)度才使得主人公的工作完成得更加出色,從而得到上級(jí)和同事的一致認(rèn)可和好評(píng)。
如果我們?cè)诂F(xiàn)實(shí)的工作態(tài)度里摻雜了太復(fù)雜的想法,反而不能全心投入,所以工作中一定要崇尚求真求實(shí)。
總之,杜拉拉的機(jī)靈,聰慧,她的心態(tài)調(diào)整、職場(chǎng)處事、人資行為經(jīng)驗(yàn),尤其是她的敬業(yè)精神,都是值得我們?nèi)W(xué)習(xí)的。
杜拉拉升職記讀后感10
書中主人公杜拉拉是典型的中產(chǎn)階級(jí)的代表,她沒有背景,受過較好的教育,走正規(guī)路子,靠個(gè)人奮斗獲取成功。對(duì)于大部分人來說,她的故事比比爾蓋茨的更值得參考,因?yàn)樗乃魉鶠橛懈蟮目尚行!幌伦泳桶宴R頭拉近到了貼近我們生活的角度?赡芤舱窍氚阉茉斐梢粋(gè)大眾化的普通人吧:她各項(xiàng)能力在單位不算拔尖,稱不上“精英”,但是也夠勤勉,夠得上努力工作,做事一板一眼遵循原則追求所謂的公平,認(rèn)真及時(shí)完成任務(wù),一開始傻傻的不求回報(bào),后來終于知道“為權(quán)利而斗爭(zhēng)”,似乎安于現(xiàn)狀但心中還是有理想有抱負(fù)。她可能還帶有些運(yùn)氣,凡是別人搞不定的難題到了她手上一定能又及時(shí)又漂亮的完成。
讀完后自己反思的地方很多,主要有太多學(xué)習(xí)的地方,回到現(xiàn)實(shí),在當(dāng)今充滿了功利色彩的社會(huì)中,無數(shù)人都想要謀求一份好職業(yè),有輕松的工作,穩(wěn)定而且不菲的收入,然而現(xiàn)實(shí)中雖有這樣的工作但還是在少數(shù),
有一部分人會(huì)是勤勉的`工作,努力上進(jìn),用知識(shí)和能力證明自己,像拉拉一樣(這是我們喜歡和追求的);令有一部分未經(jīng)努力,往往可以通過殷實(shí)的家庭和社會(huì)關(guān)系從而輕而易舉的擁有一份常人經(jīng)過多年努力才能達(dá)到的職位和工資水平,這些人我暫且不去評(píng)論;還有一部分人,只把功夫做到表面,把甜言蜜語表達(dá)的淋漓盡致,把琳瑯滿目的禮品送上去,一份讓人厭惡的丑惡的嘴臉。
對(duì)于像我這樣即將畢業(yè)或已經(jīng)畢業(yè)大學(xué)生們,在原本就已經(jīng)十分嚴(yán)峻的就業(yè)形勢(shì)下,在越發(fā)殘酷的經(jīng)濟(jì)危機(jī)背景下,無數(shù)人會(huì)面臨失業(yè),參比拉拉我們沒有名校背景,缺少工作經(jīng)驗(yàn)和對(duì)人際關(guān)系協(xié)調(diào)等,剛開始就業(yè)可能不會(huì)那么簡(jiǎn)單,何況又是有著優(yōu)秀企業(yè)文化的500強(qiáng)呢!要想真正的出人頭地不是很快就能達(dá)到的容易事啊!80后的我們基本上要到了成家立業(yè)的年齡,作為男生怎樣給你心愛的人幸福,怎樣撫養(yǎng)子女,購(gòu)房,結(jié)婚,買車等等都是我們將要面臨并且越過的大山。我已思考著這份責(zé)任和壓力。!
從書中緊湊的文字中還能感覺到,職場(chǎng)如戰(zhàn)場(chǎng),要賺高工資,日子混不得,至于如何把握好生活與工作,業(yè)余時(shí)間的分配與安排,對(duì)于初出茅廬的我們而言還要經(jīng)歷一段時(shí)間才能有更深層次的體會(huì),這個(gè)放到日后再談。
其實(shí)拉拉這個(gè)人物,也是現(xiàn)實(shí)生活中不少中高層次白領(lǐng)的一個(gè)縮影,《杜拉拉升職記》這本書,告訴我們的不僅是一個(gè)故事,更是一個(gè)做人的道理和生存的法則,長(zhǎng)輩們常告誡我們,要做到自己去適應(yīng)這個(gè)社會(huì),所謂適者生存,倘若做不到,那么,勢(shì)必被高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求的社會(huì)所淘汰。說是讀后感,倒不妨說是此書給我的啟迪和教誨。工作和讀書最大的差別或許在于,讀書時(shí),背好英語單詞就行了,工作,卻是一門涵蓋面更廣的課程。在今后的就職過程中,我也會(huì)時(shí)刻提醒自己,回味這本書給我?guī)淼姆椒矫婷,端正態(tài)度,完成了溫飽,再去談自己廣闊的人生理想。
杜拉拉升職記讀后感11
《杜拉拉升職記》是一本關(guān)于職場(chǎng)的勵(lì)志小說,講述了一個(gè)普通的職場(chǎng)女性如何由平凡走向成功的故事。一問世便突破了150萬本的銷售量,好評(píng)如潮,長(zhǎng)期占據(jù)暢銷書排行榜前列。
為什么這樣一本書會(huì)受到如此熱捧?我一直在思考這個(gè)問題。我想,除了因?yàn)闀袑?duì)于職業(yè)的理解和工作技巧能夠給予我們一些專業(yè)的指導(dǎo),告訴我們關(guān)于職場(chǎng)生存的黃金法則,更重要的是,它帶給我們一種真實(shí)的感動(dòng)和震撼,為我們營(yíng)造了一個(gè)激揚(yáng)的夢(mèng):杜拉拉從行政基層做起,迅速成長(zhǎng)為世界500強(qiáng)公司的HR經(jīng)理。既然沒有任何身世背景的杜拉拉能夠憑借個(gè)人努力一步步邁向成功,那么,同樣身為草根大眾的我們沿著她的成長(zhǎng)軌跡或許有一日也會(huì)成功。誠(chéng)如開頭所言,杜拉拉的故事比比爾·蓋茨的要值得參考。
難得有一部小說會(huì)讓我一氣呵成看完,但是《杜拉拉升職記》做到了。故事編排巧妙絕倫,小說情節(jié)真切感人,人物形象鮮活靈動(dòng),讓我仿佛也置身在那樣的工作環(huán)境中,與杜拉拉一起經(jīng)歷,一起思考,一起磨練,一起提升。
《杜拉拉升職記》給我最大的感觸是生命中充滿驚奇,但首先要肯付出努力!生命如同一張白紙,會(huì)畫出怎樣斑斕的畫面全在于我們自身努力與否。雖然,有時(shí)候努力并不一定成功,但是努力的過程卻讓我們受益匪淺,使我們?nèi)松鲋。俗話說:耕耘暫莫問所獲,說的就是這個(gè)道理。杜拉拉接到任務(wù)的時(shí)候,從不找借口推脫、也不計(jì)較自己是否吃虧,而是想盡一切辦法、盡最大努力把工作做好。正是這種熱情和努力為她的成功打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
縱觀全書,杜拉拉有效的.執(zhí)行力和溝通力讓人印象深刻。拉拉是一個(gè)非常善于動(dòng)腦的人,她能夠從龐雜的工作中整理出清晰的思路,抓住工作的重心,從而實(shí)現(xiàn)效率最大化。她還善于總結(jié),能根據(jù)公司的實(shí)際情況適時(shí)調(diào)整自己匯報(bào)工作的方式,盡量清晰明了,保證溝通暢通無障礙。記得老師曾說過一個(gè)SMART原則:分別是Specific(明確性)、Measurable(衡量性)、Attainable(可實(shí)現(xiàn)性)、Relevant(相關(guān)性)、Time-based(時(shí)限性)。這個(gè)原則在拉拉身上展現(xiàn)得淋漓盡致。
機(jī)會(huì)永遠(yuǎn)是留給那些時(shí)刻準(zhǔn)備著的有心人,而這些“有心人”往往都是韌性強(qiáng)、責(zé)任心強(qiáng)、不怕吃苦、苦中作樂之人。身為當(dāng)代大學(xué)生,我們也很快將要走出校園,踏上社會(huì),有屬于自己的一份工作。我想,我們都需要像拉拉一樣保持勇往直前的沖勁和不折不扣的韌勁,既保有內(nèi)心的孩子氣,又能披上戰(zhàn)衣征戰(zhàn)職場(chǎng),在工作中享受生活。無論得失,都秉持一顆平常心和認(rèn)真學(xué)習(xí)的態(tài)度,向著更高的目標(biāo)努力。
杜拉拉升職記讀后感12
總覺待家就是上網(wǎng)不對(duì),有那么一點(diǎn)點(diǎn)覺悟,可是又不透徹,結(jié)果拿本小說來折中,杜拉拉升職記讀后感2。奶奶家回來后就端著杜拉拉看起來,一時(shí)間忘了時(shí)間不知不覺竟然一口氣看完了。看吧,人有點(diǎn)累,脖子有點(diǎn)酸,腦子漿糊一樣,愛發(fā)發(fā)感慨沒事多想想的我,總覺得自己得折騰出篇日記來,才對(duì)得起一晚上的孜孜不倦
其實(shí)想拿杜拉拉來勵(lì)志的,結(jié)果看著看著更泄氣,我和杜拉拉差那么一大截,不是我想彌補(bǔ)就能彌補(bǔ)的。再說了,看了小說才明白,自己也不想成為什么杜拉拉,那么累死累死活在緊張的外企,根本不是我大愿~可是看到拉拉三十歲就有二十三萬年薪的時(shí)候,我還是小小的羨慕了下。話說,這世間誰不愛錢
可是這一周L姐出去旅游,我頂她的班,我自己的辦事能力和花在工作上的心,自己也還是很清楚的。且不說拉拉們對(duì)上級(jí)匯報(bào)工作是不敢懈怠,我愣是能把發(fā)去市行的NOTES改個(gè)三遍,還得人家打電話來提出疑問。一個(gè)簡(jiǎn)單的500000.00,我能打印三四遍都沒打正確。。。我該慶幸周圍同事的寬容還是“夸贊”自己的天然呆?
為何現(xiàn)在是這樣的工作狀態(tài)?
工作也有三個(gè)多月了吧。都說職業(yè)菜鳥有天生的激情,可是才三個(gè)月我就沒什么激情了,讀后感《杜拉拉升職記讀后感2》。我算是自我了解還算不錯(cuò)的人吧:不管工作還是生活,自己喜歡做的事情基本沒有,大多有個(gè)責(zé)任心當(dāng)驅(qū)動(dòng)力。當(dāng)一些事情我認(rèn)為我是應(yīng)該做而不是喜歡做的,我還是盡量好好完成。但是自己的責(zé)任心又只能讓自己凡事做好七八分,總覺自己放棄喜歡的,做分內(nèi)事愧對(duì)了自己,就選擇偷點(diǎn)小懶安慰下自己。甚至還以為,這樣的狀態(tài)挺好
最近頸椎腰椎不怎么聽話,我在琢磨著是不是要去醫(yī)院拍個(gè)片,看下白大褂,花點(diǎn)小本錢下去,這些小毛病才肯好起來。正如我的胃一樣。這兩天大呼我選擇頸椎就不好了,老了可怎么辦?不往遠(yuǎn)的想,單看最近周圍那么多人懷孕,我就不無擔(dān)心的說,腰椎不好的人帶著肚子更加撐不住了,惹得同事笑我想太多....
我有么?心底很認(rèn)真的'回答,我自己的事情,我自己不上心,就沒人會(huì)上心了。
這樣的較真又有點(diǎn)要強(qiáng)的意味。想想自己雖然渾渾噩噩對(duì)待 工作,也是不得不否認(rèn),自己還是有成熟吧。過去的自己總是很喜歡把自己的事情事無巨細(xì)拿出來分享,非讓周圍的人都要感受到我的存在。在工作的最初會(huì)把很多不好的情緒拿到家里抱怨,何耐我的娘親的確不怎么適合安慰人,她的話總是support me ,但是讓我有種火上澆油的感覺,我煩躁的亂發(fā)一通脾氣后自己更郁悶了。現(xiàn)在很多事情都不說了,不管自己能不能解決消化,有經(jīng)歷總是好的
但是我不知道我這樣的處理方式好不好,不和媽媽說工作的事情,是不再想把工作上的委屈情緒帶回家里對(duì)著最愛我的人發(fā)脾氣,可是卻也覺得和她的溝通越來越少。。有時(shí)候覺得自己過的越來越像男孩子 苦笑
杜拉拉升職記讀后感13
剛看了徐靜蕾的杜拉拉升職記。對(duì)于杜拉拉升職記,我之前沒有什么了解,最多也只是有聽說這是一個(gè)比較火的小說。今天看過電影后再加上了解了一下背景,我說說自己的感受。
在這里我還學(xué)到了兩個(gè)人的吵架用物理的方式是這樣描述的,發(fā)生了一件不是按其中一個(gè)人原計(jì)劃期望所能所能允許的誤差范圍內(nèi)那樣的事件,于是那個(gè)人接受不了想要推翻這個(gè)實(shí)驗(yàn)計(jì)劃,但是當(dāng)他一沖動(dòng)撕票之后發(fā)現(xiàn),中間的那個(gè)誤差不會(huì)影響到最終的誤差,于是就又想要繼續(xù)原計(jì)劃,但是他的teammate就不見得會(huì)愿意了。換句話說,一個(gè)成熟的男人對(duì)于過程中那個(gè)誤差的允許范圍會(huì)比較大,而女人對(duì)于結(jié)果的那個(gè)誤差允許范圍會(huì)比較大。所以teamwork的結(jié)果就是,那邊的誤差都不能打,倆人走起來戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢如履薄冰。
宣傳有說到,此故事比比爾蓋茨的故事更有借鑒意義,因?yàn)樗且粋(gè)更貼近生活的人物。可是所謂貼近生活,是從她應(yīng)聘,公司的出游,甚至公司內(nèi)部的巨大壓力來看,而波瀾起伏的故事情節(jié)正是點(diǎn)中了人們內(nèi)心最脆弱,往往不愿觸碰的地方;蛟S這也是這個(gè)故事能夠如此火爆的原因之一吧。人們總是可以在其中或多或少找到自己或者自己周圍人的影子,如果我們給自己的心目中的那個(gè)原型是我們喜歡的人物,我們總可以看到他們幸運(yùn)的游離在職場(chǎng)中,從而填補(bǔ)自己內(nèi)心的空虛,而如果心中的那個(gè)原型是一個(gè)我們討厭但是平日又只是恨在心里卻又不能做些什么的人,我們又可以再其中看到他們的心狠手辣,到頭來終也滿足不了自己的野心。這就好像十幾歲的我們總會(huì)做著一個(gè)武俠夢(mèng),但是這自然不可實(shí)現(xiàn)。然后金庸的精彩故事正抓住了我們脆弱的一面一樣,他幫我們實(shí)現(xiàn)了這一切。而眼前的杜拉拉,雖然只是這么一個(gè)職場(chǎng)小成功的白領(lǐng)的故事,卻已然成為比起過去更加成熟的我們所享受的情節(jié)了。
但這種火爆不免更是社會(huì)的一種悲哀,當(dāng)我們享受于這些內(nèi)心缺失的填補(bǔ)時(shí),可曾考慮過為何會(huì)有這樣那樣的`缺失,還是一直只是在感慨這個(gè)作者真的成功的捕捉到了世人內(nèi)心最脆弱的一點(diǎn)了?就好比以前我們想要無所不能,于是有了Superman。后來啊,大家覺得超人太假了,于是有了batman spiderman。再后來,連沒有那么BT的batman spiderman 也開始讓人不能共鳴的時(shí)候,又有了Iron Man,這個(gè)時(shí)候已然不是靠自己身體素質(zhì)的變態(tài)了。再然后呢?是不是只有杜拉拉才能更觸碰到我們的內(nèi)心。隨著我們的成長(zhǎng),我們所了解的世界就是一個(gè)不斷擴(kuò)大的圓,但現(xiàn)在的感覺怎么是我們的內(nèi)心就像一個(gè)不斷被吹大的氣球,恨不得一根頭發(fā)絲都要把它刺破,還好現(xiàn)在頭發(fā)絲還沒有刺破它,可是我們不該想想,為什么看似成熟的我們的內(nèi)心卻變得越來越脆弱了。
當(dāng)我們看著杜拉拉享受于內(nèi)心缺失的一點(diǎn)點(diǎn)滿足時(shí),是不是該好好正視一下我們依稀滴著血的傷口呢?
杜拉拉升職記讀后感14
杜拉拉,典型的中產(chǎn)階級(jí)的代表,她沒有背景,受過較好的教育,走正規(guī)路子,靠個(gè)人奮斗獲取成功。
杜拉拉升職記1,主要描述的就是杜拉拉從一名剛畢業(yè)的學(xué)生到一名工薪階層的轉(zhuǎn)變。杜拉拉的奮斗史,不可以說有多么的轟轟烈烈,最終由多么的成功,但是對(duì)于大部分人來說,她的故事比比爾蓋茨的更值得參考,因?yàn)樗乃魉鶠橛懈蟮目尚行浴?/p>
杜拉拉幾年之內(nèi),在美資500強(qiáng)的企業(yè)中能從一個(gè)無名小卒,成長(zhǎng)為人事行政經(jīng)理,用自己的經(jīng)歷總結(jié)出職場(chǎng)或者說是人生的許多道理。杜拉拉或許說是幸運(yùn)的,因?yàn)樗玫搅祟I(lǐng)導(dǎo)的賞識(shí)和提拔,在公司中史無前例的提拔為人事行政經(jīng)理,但是在這個(gè)“史無前例”之后杜拉拉付出了多少?
從杜拉拉身上我們可以學(xué)到很多,其中我總結(jié)以下幾點(diǎn):
1、積極的`工作態(tài)度,聰明:聰明是一個(gè)人天生具有的,但是爆出積極的工作態(tài)度卻是每個(gè)人都可以做到的。杜拉拉頂著助理經(jīng)理的頭銜,卻可以在資源稀缺的情況下,將一名經(jīng)理的任務(wù)完美的完成,不分晝夜的加班,從而得到了老板的賞識(shí)和培養(yǎng)。
2、善于抓住機(jī)遇:當(dāng)杜拉拉任務(wù)圓滿完成,卻得不到上級(jí)的提拔和實(shí)現(xiàn)當(dāng)初的承諾的時(shí)候,經(jīng)過多次交涉,杜拉拉無奈直接面陳老板,老板對(duì)杜拉拉十分賞識(shí),最終杜拉拉做了行政經(jīng)理,并且是人事行政經(jīng)理。
3、主動(dòng)好學(xué),勇于思考:杜拉拉無論做為一名助理經(jīng)理還是一名人事行政經(jīng)理,并不是說什么東西她本身就會(huì)的,這個(gè)過程就要牽扯到一個(gè)“學(xué)習(xí)”的問題。向頂頭上司學(xué),向同行學(xué),向同事學(xué),事事處處皆學(xué)問。
4、良好的溝通能力:上級(jí)、下級(jí)、平級(jí),處處需要溝通,這時(shí)候拉拉就表現(xiàn)出她良好的溝通能力。拉拉在替玫瑰擋陣的時(shí)候,一直不得工作要領(lǐng),知道自己升為經(jīng)理,揣摩總結(jié)出了跟上司李斯特溝通的技巧。自己可以任苦任勞的干,但是要讓自己的上司知道,自己隱忍著什么都做了,上司不但不知道,萬一沒做好,也都是自己的責(zé)任,因?yàn)樗荒荏w會(huì)你的難處。另外一個(gè)就是跟下屬的溝通技巧,對(duì)于自負(fù)又很要面子的也要講究策略,一如書中的周亮,拉拉批評(píng)他,爬起不到效果,所以采取了以他人帶動(dòng)周亮的策略,讓周亮站在領(lǐng)導(dǎo)者的位置用拉拉自己的東西去要求周亮的下屬,以期達(dá)到讓周亮也學(xué)習(xí)的目的。縱是繞了一大圈,可是拉拉懂得如何針對(duì)不同的人,采取不同的策略。如在設(shè)計(jì)裝修上的順利完成,如撤掉不賺錢的辦事處等等都有體現(xiàn)。
5、執(zhí)行力強(qiáng);對(duì)于上級(jí)交待任務(wù),無論是做銷售助理還是讓其一個(gè)人做裝修工程,拉拉都會(huì)抓住每一個(gè)細(xì)節(jié),按質(zhì)完成,哪怕是一個(gè)插座的位置也將要求對(duì)方放在最合理的位置;
6、善于總結(jié):每次出現(xiàn)問題或完成任務(wù),她都會(huì)自我總結(jié),以做到有則改之,無則加勉,在這浮躁社會(huì)里,能靜下來反省自己。
杜拉拉升職記讀后感15
前段時(shí)間我讀了一本在網(wǎng)絡(luò)上好評(píng)如潮的書——《杜拉拉升職記》,它是一本屬于職場(chǎng)勵(lì)志類的書籍,講述了一個(gè)普通的職場(chǎng)女性如何選擇適合自己的職業(yè),在工作中又是如何表現(xiàn),從而一步步由平凡走向成功的故事。
故事的主人公杜拉拉,女,名校本科畢業(yè),在民企和港臺(tái)企業(yè)工作四年后,終于如愿以償?shù)剡M(jìn)入了位列500強(qiáng)的外資企業(yè)---DB,任華南大區(qū)銷售助理。工作兩年后,一個(gè)偶然的機(jī)會(huì),懵懵懂懂中從銷售助理成為廣州辦行政主管,在
剛剛摸清門道不再挨上司罵后,就被派到公司總部上海,負(fù)責(zé)一次重大裝修,同時(shí)還要代理行政經(jīng)理的職責(zé)。拉拉完成了這次幾乎不可能完成的任務(wù),也逐漸成熟起來,終于如愿以償?shù)刈狭诵姓耸陆?jīng)理的寶座。上任后,在經(jīng)歷了最初的與上、中、下三級(jí)的'不適應(yīng),以及削藩(辦事處)事件、DB中國(guó)高層人事變動(dòng)和一次嚴(yán)重的勞動(dòng)關(guān)系危機(jī)的洗禮后,徹底完成了從小資到中產(chǎn)階段的轉(zhuǎn)變,成為一名出色的外企“白骨精”。同時(shí),也收獲了自己30歲的愛情。
閱讀過程中自己多次被主人公的經(jīng)歷和精神所感動(dòng)和震撼,這里面充滿熱情執(zhí)著的職業(yè)追求,用實(shí)例清晰地描述了處事之道,這些道理不僅適用于職場(chǎng),運(yùn)用在生活中也會(huì)大有裨益。
杜拉拉學(xué)習(xí)力強(qiáng),知識(shí)面廣。從她會(huì)背《陋室銘》就可見一斑,要成為高級(jí)白領(lǐng)心無點(diǎn)墨還是不行地。她的能言會(huì)辯,超強(qiáng)邏輯分析能力,也是日積月壘而成,天生聰慧只是原因之一。杜拉拉是一個(gè)有心人。拉拉有個(gè)很大的特點(diǎn)就是她有很強(qiáng)的全局觀。對(duì)于身邊發(fā)生的事,她會(huì)放到全局中去分析理由,設(shè)立目標(biāo),制定方案。她對(duì)周圍發(fā)生的事或“道聽途說”的內(nèi)幕新聞都會(huì)放到全局中加以判斷。她迅速的成長(zhǎng)也得意于她的有心,之所以能很好地獨(dú)立完成廣州上海的裝修任務(wù),也在于她平時(shí)的用心。她很清楚經(jīng)理級(jí)別的人應(yīng)該做什么,應(yīng)該具備什么能力,因此當(dāng)她還是主管時(shí)就對(duì)留于此類事務(wù)加以學(xué)習(xí),而這些積累最終讓她能勝任那些突如其來的挑戰(zhàn),也正是這些挑戰(zhàn)證明了她的能力。
杜拉拉在工作中是一個(gè)簡(jiǎn)單、認(rèn)真、勤奮的人。她沒有像很多職場(chǎng)中的人那樣對(duì)待工作斤斤計(jì)較,把自己的利益得失放在第一位,當(dāng)她做為一名普通員工接手到一項(xiàng)巨大工程的時(shí)候,她沒有找借口推脫、沒有計(jì)算自己是否吃虧,而是想盡一切辦法、盡自己最大努力把工作做得更加完美。目的很單純,只是站好自己的那班崗卻收獲了很多買不到換不來的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)。正是這種簡(jiǎn)單的工作態(tài)度才使得主人公的工作完成得更加出色,從而得到上級(jí)和同事的一致認(rèn)可和好評(píng)。如果我們?cè)诂F(xiàn)實(shí)的工作態(tài)度里摻雜了太復(fù)雜的想法,反而不能全心投入,所以工作中一定要崇尚求真求實(shí)。
最后,我想對(duì)拉拉(們)說一句,你不是一個(gè)人在戰(zhàn)斗。
【杜拉拉升職記讀后感】相關(guān)文章:
看《杜拉拉升職記》映射職場(chǎng)潛規(guī)則08-16
《杜拉拉升職記》讀書筆記(通用21篇)02-28
看國(guó)產(chǎn)電影《杜拉拉升職記》學(xué)職場(chǎng)英語10-31
《杜拉拉升職記》讀后感04-15
杜拉拉升職記讀后感01-27
杜拉拉升職記的讀后感02-27
《杜拉拉升職記》讀書心得01-30
讀《杜拉拉升職記》有感04-28