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讀《把信送給加西亞》有感

時(shí)間:2022-09-30 23:47:50 讀后感 我要投稿

讀《把信送給加西亞》有感(匯編15篇)

  讀完一本名著以后,相信你心中會(huì)有不少感想,此時(shí)需要認(rèn)真地做好記錄,寫(xiě)寫(xiě)讀后感了。那么我們?nèi)绾稳?xiě)讀后感呢?下面是小編整理的讀《把信送給加西亞》有感,僅供參考,歡迎大家閱讀。

讀《把信送給加西亞》有感1

  近日閱讀了《把信送給加西亞》,我感受頗深。文中講述了羅文中尉如何把信送給加西亞的故事。羅文接到任務(wù)后沒(méi)有問(wèn)這問(wèn)那,憑著自己的責(zé)任感和使命感,以及自律不拖延的精神,克服萬(wàn)難,全力以赴并出色地完成了任務(wù)。

  看過(guò)《蜘蛛俠》的人一定記得一個(gè)經(jīng)典情節(jié),蜘蛛俠的叔叔在死之前對(duì)他說(shuō):“能力越大,責(zé)任越大!比绻_文沒(méi)有足夠的能力,沒(méi)有強(qiáng)大的責(zé)任感,情報(bào)局長(zhǎng)阿瑟·瓦格納上校不會(huì)為美國(guó)總統(tǒng)推薦最佳人選羅文去送信。孟子曰:“天將降大任于斯人也,必先苦其心志,勞其筋骨,餓其體膚,空乏其身,行拂亂其所為也,所以動(dòng)心忍性,增益其所不能。”只有經(jīng)歷過(guò)內(nèi)心痛苦、筋骨勞累、受過(guò)饑寒、受過(guò)貧困的人,才能擔(dān)負(fù)起大任。然而,我認(rèn)為重任并非天賜,如果沒(méi)有雄厚的實(shí)力,沒(méi)有經(jīng)歷過(guò)各種挫折和磨練,沒(méi)有強(qiáng)大的責(zé)任感,沒(méi)有擔(dān)任重任的能力,美國(guó)總統(tǒng)不會(huì)下達(dá)羅文如此重任。同時(shí),責(zé)任心與能力是相輔相成的,沒(méi)有責(zé)任心的能力是片面的、不完整的能力。同樣的,責(zé)任可以促進(jìn)能力的培養(yǎng)。領(lǐng)導(dǎo)安排員工某項(xiàng)工作時(shí),責(zé)任心強(qiáng)的人會(huì)勇于承擔(dān)責(zé)任,不推諉不逃避,即便能力不足,也會(huì)笨鳥(niǎo)先飛,全力以赴去做好。也有一些有能力卻消極怠工,責(zé)任感缺失的人,他會(huì)以各種各樣的方式去逃避責(zé)任,最終將平庸。

  責(zé)任會(huì)讓我們強(qiáng)大,責(zé)任使我們的人生更有價(jià)值。無(wú)論從事什么工作,無(wú)論在哪一個(gè)崗位,都要記住自己的`責(zé)任,履行職責(zé),勇于承擔(dān)起責(zé)任。

  今天你拖延了嗎?拖延癥是當(dāng)今社會(huì)普遍存在的問(wèn)題。我們處于“快者為王”的時(shí)代,應(yīng)該像羅文學(xué)習(xí),接到任務(wù)時(shí)沒(méi)有逃避沒(méi)有拖延,立即行動(dòng),用最快的速度去完成任務(wù)。我們都應(yīng)該向拖延說(shuō)“不”,不要把昨天能完成的工作拖到今天,今天的工作拖延到明天,明日復(fù)明日,明日何其多!無(wú)論是生活中還是工作中,拖延,往往因?yàn)槲覀冸m然設(shè)定了目標(biāo),但缺乏計(jì)劃好的行動(dòng),缺乏執(zhí)行力。當(dāng)我們接到任務(wù)時(shí),口說(shuō)無(wú)憑,不要空想,不要拖延,不要找借口,不要在拖延中錯(cuò)失機(jī)會(huì),不要讓拖延成為成功道路上的絆腳石。

  面對(duì)一件重大的事情,我們可以從簡(jiǎn)單處規(guī)劃后再去執(zhí)行,調(diào)整好時(shí)間觀,成為一個(gè)不拖延的人,把目光放長(zhǎng)遠(yuǎn),想象拖延帶來(lái)的后果,化壓力為動(dòng)力,逼自己去行動(dòng)!皺C(jī)會(huì)可遇不可求”,事實(shí)上,并沒(méi)有所謂的最佳時(shí)機(jī),總說(shuō)時(shí)機(jī)未到的人,殊不知時(shí)不我待,稍縱即逝。

  今日事今日畢。對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)交代的工作,我們要主動(dòng)自發(fā)地去采取行動(dòng),全心全意地去完成,用執(zhí)行力去創(chuàng)造奇跡!皶r(shí)間就是金錢(qián),時(shí)間就是生命”,這是人人耳熟能詳?shù)母裱。我們都?yīng)該把握時(shí)間,珍惜當(dāng)下,莫要辜負(fù)了青春年華,莫要把時(shí)間浪費(fèi)在瞻前顧后上,我們應(yīng)該習(xí)慣在行動(dòng)過(guò)程中去修正,不為拖延找借口;我們應(yīng)該學(xué)會(huì)立刻行動(dòng),積極面對(duì),不要被負(fù)面能量所牽絆。

  書(shū)中自有黃金屋,一本好書(shū)賦予我們無(wú)窮的信念和力量!栋研潘徒o加西亞》讓我明白了責(zé)任的重要性以及拖延帶來(lái)的負(fù)面影響。增強(qiáng)工作責(zé)任心,拒絕拖延,我將會(huì)向羅文中尉學(xué)習(xí),積極主動(dòng)并認(rèn)真完成每一件事,愛(ài)崗敬業(yè),全心全意地工作!

讀《把信送給加西亞》有感2

  《把信送給加西亞》這本書(shū)講述的是在美西戰(zhàn)爭(zhēng)爆發(fā)后,美國(guó)軍方急需將一封具有決定戰(zhàn)爭(zhēng)命運(yùn)的信送到古巴盟軍將領(lǐng)加西亞手中,可是當(dāng)時(shí)加西亞正在叢林中指揮作戰(zhàn),誰(shuí)也不清楚他的具體位置。這時(shí)候我們的主人公出現(xiàn)了,他就是安德魯?薩默斯?羅文,一名年輕的中尉。當(dāng)他接到麥金萊總統(tǒng)的這個(gè)任務(wù)時(shí),他沒(méi)有任何推諉,也沒(méi)有提出任何疑問(wèn),而是以一個(gè)軍人絕對(duì)的忠誠(chéng)去完成了這個(gè)看似不可能完成的艱巨任務(wù)。

  本書(shū)字里行間都流淌著震撼人心的`忠誠(chéng),不找任何理由和借口的執(zhí)行力,從始至終都全力以赴的態(tài)度不讓人折服。書(shū)里提到“如果說(shuō)智慧像金子一樣珍貴的話,那么還有一種東西更為珍貴,那就是忠誠(chéng)。一種職業(yè)的責(zé)任感和對(duì)事業(yè)高度的忠誠(chéng)一旦養(yǎng)成,會(huì)讓你成為一個(gè)值得信賴的人,可以被委以重任的人!弊鳛闅g樂(lè)谷人,我定會(huì)忠于工作、忠于企業(yè)。

  從羅文中尉身上汲取到諸多優(yōu)良品質(zhì)也揭示了作為一名員工我們?cè)撊绾翁嵘晕遥瑥淖晕页霭l(fā),改變完善自我,達(dá)到和企業(yè)的共同發(fā)展。今后我也會(huì)從小事出發(fā),改掉拖延惡習(xí),每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)以更好地實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值!

  羅文的成功定律之一就是“專注于目標(biāo),清楚地認(rèn)識(shí)它,緊緊地盯住它并且充滿干勁”。主動(dòng)地去開(kāi)展工作,對(duì)所從事的工作表現(xiàn)出積極和熱愛(ài)。追求卓越的路上沒(méi)有一帆風(fēng)順,就像羅文給加西亞送信的過(guò)程一樣,你可能不知道目標(biāo)多久能達(dá)成,不知道過(guò)程中會(huì)遇到什么麻煩,甚至不知道目標(biāo)具體在哪兒,但是充滿干勁的朝著目標(biāo)所在的方向努力,最終總會(huì)柳暗花明。

  故事中羅文說(shuō)的最后一句話,“不要考慮為什么,只要服從命令”。這里傳遞出了一種忠誠(chéng)和責(zé)任,換句話說(shuō)是一種敬業(yè)精神。工作中摒棄消極懶散、推諉扯皮,做事之前不要先問(wèn)我能得到什么,先考慮自己能付出什么,要無(wú)條件地去執(zhí)行命令,不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的信任。對(duì),羅文最終的成功也源于總統(tǒng)的無(wú)條件信任,這也是“厚德”的一種體現(xiàn),對(duì)方的信任激發(fā)起自己的強(qiáng)烈責(zé)任感,對(duì)于雙方而言,這是一種承諾,“老板:我信任你=員工:我必須完成”。當(dāng)上級(jí)將一項(xiàng)重要的任務(wù)交予你時(shí),這是對(duì)你的信任,你將如何回報(bào)這種信任?沒(méi)有借口、想盡一切辦法的出色完成工作!即使前方路遠(yuǎn),即使困難重重!這才是一種應(yīng)有的態(tài)度,這才是對(duì)信任最好的回饋!

  在工作中,個(gè)人發(fā)展、實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值跟忠誠(chéng)和敬業(yè)并不矛盾,公司期望擁有把信送給加西亞的員工才能實(shí)現(xiàn)公司成長(zhǎng),員工想獲取個(gè)人利益必須努力工作,如此良性循環(huán)下去,公司和個(gè)人才會(huì)實(shí)現(xiàn)共贏!來(lái)到公司后,覺(jué)得公司的一整套制度體系特別嚴(yán)謹(jǐn)又不失人性化,員工方面無(wú)需督促都能自覺(jué)完成工作,旺季安排加班加點(diǎn)都無(wú)怨言,所有這些方面無(wú)不體現(xiàn)我們大家與公司同舟共濟(jì)的決心。

  有了迎難而上的氣魄,超越自我的精神,以及愛(ài)崗敬業(yè)的品質(zhì),最終還要落實(shí)到堅(jiān)定不移的執(zhí)行中。贏在落實(shí),贏在有效的執(zhí)行,唯有在學(xué)習(xí)、實(shí)踐中鍛煉提高執(zhí)行能力,用心去做事,才能真正實(shí)現(xiàn)思想、認(rèn)識(shí)、行動(dòng)的知行合一,才能真正把信送到每一個(gè)目的地。

讀《把信送給加西亞》有感3

  由于近期的工作繁忙,也不想像碰都沒(méi)碰過(guò)這本書(shū)那么忙吧,所以就隨便的翻了翻目錄,看看哪一章比較適合我現(xiàn)在的工作心情,差不多吧!我就選了(做一個(gè)勤奮努力的人)就這章了,比較適合我的。

  努力?懶惰?這個(gè)真的不好說(shuō),有些人總說(shuō)自己,我努力有用嗎?換來(lái)的`都是臭罵一頓和失敗告終,我還能得到什么?有些人也是得到同樣的結(jié)果,但是,別人卻得到不一樣的結(jié)果,他得到的卻是經(jīng)驗(yàn),換作他成功的鋪墊。這兩個(gè)詞,理解了,看開(kāi)了,得到的卻是人生的經(jīng)驗(yàn)。但是懶惰的人,你什么都得不到,懶惰就好比一支麻痹針,打到人的身上什么知覺(jué)都沒(méi)有了,連一點(diǎn)小事都干不動(dòng)的活力,日積越久,完全就失去行動(dòng)能力,失去的東西就越來(lái)越多,跟一個(gè)一無(wú)是處的人差不多。好比書(shū)中的了解的懶惰,懶惰是好逸惡勞乃是萬(wàn)惡之源,會(huì)吞噬一個(gè)人的心靈,可以輕而易舉地毀掉一個(gè)人,乃至一個(gè)民族。

  有人說(shuō)我,內(nèi)心深處隱藏著種恐懼感,害怕失敗,怕別人說(shuō)笑,怕別人看不起。勇敢點(diǎn),沖上去,這就好比有一輛列車(chē)在你面前,列車(chē)員問(wèn)你,小伙子,你要上車(chē)嗎?你就問(wèn),這車(chē)去哪兒?下一站什么時(shí)候到?車(chē)上還有座位嗎?火車(chē)早就開(kāi)走了,你只能等下一輛,可是下一輛來(lái)了,你還是面臨同樣的問(wèn)題。等了很久,別人已經(jīng)到了浙江杭州了,你還在車(chē)站上,管他呢!

  上去啊!火車(chē)是朝前開(kāi)的,去哪兒不重要,關(guān)鍵是在于窗外的風(fēng)景,等你下了火車(chē),你會(huì)感謝我,因?yàn)榫退阌休v飛機(jī)停在你旁邊,你也會(huì)二話不說(shuō)地沖上去,因?yàn)槟阆踊疖?chē)太慢了。你就是我的下一站,希望不是終點(diǎn)站。

讀《把信送給加西亞》有感4

  最近,我認(rèn)真閱讀了《把信送給加西亞》這本書(shū),感觸頗多。這本書(shū)講述的是羅文中尉如何把信送給加西亞將軍的故事。羅文從接到美國(guó)總統(tǒng)的任務(wù)后,即刻出發(fā),馬不停蹄地趕往送信之地,途中,遭遇人生挫折,但是他將生命安危置身事外,堅(jiān)定信念,披荊斬棘,最終完美地完成任務(wù)。通過(guò)閱讀,我主要有以下幾點(diǎn)體會(huì):

  一:不拒絕。我們應(yīng)該向羅文中尉學(xué)習(xí)勇于接受挑戰(zhàn)的精神。羅文接到任務(wù)后,沒(méi)有猶豫不定,沒(méi)有以各種理由推脫責(zé)任,明知道前方道路困難重重,仍勇往直前。在日常的工作生活中,在面對(duì)任務(wù)時(shí),我們應(yīng)該像羅文一樣,積極主動(dòng)承擔(dān)工作任務(wù),并對(duì)完成任務(wù)充滿信心。對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)交代的各項(xiàng)工作,都應(yīng)該積極主動(dòng)地完成,不拒絕不拖延,竭盡全力地完成任務(wù)。

  二:不放棄。做任何一件事,都要有始有終,堅(jiān)持到底。不輕易放棄,如果放棄了,你將永遠(yuǎn)沒(méi)有成功的可能。出現(xiàn)挫折時(shí),要反復(fù)告訴自己,要把這件事堅(jiān)持做下去,堅(jiān)持就是勝利!我們要面對(duì)的苦難和挫折不會(huì)因?yàn)槲覀冊(cè)庥鰤蚨喽鴾p少,上天不會(huì)因?yàn)槟愕谋瘧K而憫憐你,它只會(huì)安排一道又一道難關(guān)來(lái)磨煉你的意志。就像唐僧西天取經(jīng)一樣,想要取得真經(jīng),就不要有返途的念想,你除了繼續(xù)死磕到底,根本沒(méi)有其他退路。

  三:不找借口。羅文中尉接到送信的任務(wù)時(shí),沒(méi)有問(wèn)為什么,執(zhí)行力就是最好的證明。沒(méi)有執(zhí)行力,一切都是空談。一個(gè)人的執(zhí)行力高低,很大程度的決定一個(gè)人能否成功。在企業(yè)中,執(zhí)行的'基石和第一要素是服從,老板和上司賞識(shí)的也正是具備這種意識(shí)的員工,把任務(wù)交給這樣的員工,既放心,又省心。

  四:不抱怨。愛(ài)因斯坦說(shuō)過(guò),真正的笑,就是對(duì)生活樂(lè)觀,對(duì)工作快樂(lè),對(duì)事業(yè)興奮。在工作中,熱情主動(dòng)可以把我們枯燥乏味的工作變得生動(dòng)有趣,不僅可以給游客帶來(lái)歡樂(lè),而且可以感染同事。讀后感·愛(ài)笑的人運(yùn)氣不會(huì)太差,樂(lè)觀向上的人可以一路斬棘披荊,穿越叢林到達(dá)彼岸,這就是在送信的過(guò)程中羅文中尉每次都能化險(xiǎn)為夷的秘訣。

  《把信送給加西亞》給我很多啟發(fā),這些啟發(fā)將一直激勵(lì)著我在工作中不斷學(xué)習(xí)不斷進(jìn)步,讓自己富有正能量,忠誠(chéng)于想要做的事,不拒絕機(jī)會(huì),不放棄任務(wù),努力成為一個(gè)完美的送信人!

讀《把信送給加西亞》有感5

  《把信送給加西亞》是一本發(fā)人深省的經(jīng)典之作,它表達(dá)了一種積極、健康、向上的人生觀和人才價(jià)值觀,成功塑了一座不朽的精神雕像,永遠(yuǎn)存放在每一個(gè)渴望成功的人心中。

  我讀完《把信送給加西亞》這本書(shū)深深感到:做一個(gè)送信的人,誰(shuí)都是,誰(shuí)都會(huì)說(shuō),說(shuō)起容易,做起來(lái)難,做一名羅文那樣的送信人就更難!難就難在羅文歷盡千難萬(wàn)險(xiǎn),甘愿冒生命危險(xiǎn)去完成一項(xiàng)任務(wù),不計(jì)榮譽(yù)、獎(jiǎng)賞和回報(bào)。在他的身上充滿了忠誠(chéng)勇敢、認(rèn)真負(fù)責(zé)、足智多謀和堅(jiān)持不懈的敬業(yè)精神,這正是羅文式的送信的.精華,也是我們?cè)搶W(xué)習(xí)的地方。

  作為一名政府機(jī)關(guān)人員,敬業(yè)、忠誠(chéng)、堅(jiān)持不懈都是至關(guān)重要的。

  所謂敬業(yè),是一種人生態(tài)度,是珍惜生命、珍視未來(lái)的表現(xiàn),也是我們做好一切工作的基礎(chǔ)。只有敬業(yè),方能精業(yè),只有高度熱愛(ài)自己的事業(yè),方能對(duì)事業(yè)高度地認(rèn)真負(fù)責(zé)。

  總之,我們工商干部作為政府機(jī)關(guān)的工作人員,與組織一榮俱榮,一損俱損。每位工商人都要始終牢記我們擔(dān)當(dāng)?shù)闹厝,遵循行為?guī)范,拋開(kāi)所有的借口和理由,以最大的主動(dòng)性、責(zé)任感,全身心地投入工作,切實(shí)履行好工作職責(zé),完成好工作任務(wù),提高行政效率,為工商事業(yè)的不斷發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

讀《把信送給加西亞》有感6

  在現(xiàn)實(shí)社會(huì)中,個(gè)性解放,自我實(shí)現(xiàn)與忠誠(chéng)、敬業(yè)、主動(dòng)性,它們的關(guān)系究竟是否對(duì)立?事實(shí)卻告訴我們,它們竟然并不對(duì)立,而是相輔相成,缺一不可。[美]阿爾伯特·哈伯德的《把信送給加西亞》一書(shū),反映的是一個(gè)叫羅文的人以其絕對(duì)忠誠(chéng)、責(zé)任感和創(chuàng)造奇跡的主動(dòng)性,完成了一件“不可能的任務(wù)”的傳奇故事。他的事跡100多年來(lái)在全世界廣為流傳。該書(shū)也成為有史以來(lái)世界最暢銷(xiāo)圖書(shū)第6名。

  據(jù)說(shuō),這本薄薄的小書(shū)——《把信送給加西亞》現(xiàn)在還放在布什辦公室的一張桌子上。布什在本書(shū)寫(xiě)下了這樣一句話:“你是一個(gè)送信者!”他解釋說(shuō):“我把它送給那些所有在本屆政府成立之時(shí)共同奮斗的`人們……我一直在尋找那些能把信送給加西亞的人,讓他們成為我們當(dāng)中的一員。”。

  該書(shū)的故事發(fā)生于1898年,而《把信送給加西亞》寫(xiě)于1899年。但是故事和該書(shū)所表述的精神卻已經(jīng)成為了一代又一代領(lǐng)導(dǎo)者的信念。故事中的英雄,就是安德魯·羅文,美國(guó)陸軍的一位年輕的中尉,一個(gè)送信人。當(dāng)時(shí)美西戰(zhàn)爭(zhēng)爆發(fā),美國(guó)總統(tǒng)麥金萊急需一名稱職的特使去完成一項(xiàng)極其重要的任務(wù),軍事情報(bào)局向總統(tǒng)推薦了安德魯·羅文。羅文接受任務(wù)后,沒(méi)有問(wèn):“加西亞在什么地方?”“到哪里能找到加西亞?”就立即出發(fā),沒(méi)有任何人跟隨前往。直到他潛入古巴島,古巴的起義軍才給他派了幾名當(dāng)?shù)氐南驅(qū),幾?jīng)冒險(xiǎn),或者用他自己謙虛幽默的話來(lái)說(shuō),僅僅受到了幾名敵人的包圍,然后設(shè)法逃了出來(lái),他終于把信送給了加西亞將軍,一個(gè)在戰(zhàn)爭(zhēng)中發(fā)揮著關(guān)鍵性作用的人。該書(shū)告訴人們:我們絕大多數(shù)人都必須在社會(huì)組織中奠基事業(yè)生涯,只要你還是公司企業(yè)的一員,就應(yīng)當(dāng)拋開(kāi)任何借口,投入自己的忠誠(chéng)和責(zé)任,一榮俱榮,一損俱損!當(dāng)你把身心徹底融入公司,盡職盡責(zé),處處為公司著想,對(duì)投資人承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)的勇氣極以欽佩,理解企業(yè)主的壓力,那么,任何一個(gè)老板都會(huì)視你為公司的支柱。忠誠(chéng)帶來(lái)信任,你將被委以重任,獲得夢(mèng)寐以求的廣闊舞臺(tái)。

  該書(shū)傳達(dá)的理念,影響力之大是不可想像的。正如作者阿爾伯特·哈伯德所說(shuō):“文明,就是充滿渴望地尋找這種人才的一個(gè)漫長(zhǎng)的過(guò)程”。因?yàn)楣酒髽I(yè)要想獲得成功,其員工的主動(dòng)性、責(zé)任感和忠誠(chéng)都是至關(guān)重要的,那“送信的人”是他們夢(mèng)寐以求的棟梁之才。該書(shū)更是一本關(guān)于成功的勵(lì)志佳品,它激勵(lì)著人們:不被困難嚇倒,滿懷信心堅(jiān)持完成所托付的任務(wù)。揭示了成功的一種模式。

讀《把信送給加西亞》有感7

  羅文在給加西亞將軍送信的過(guò)程中,遇到了種種艱難險(xiǎn)阻,在化解各種險(xiǎn)境的過(guò)程充分顯示了他身上所擁有的勇敢、冷靜和忠誠(chéng)。如果沒(méi)有這樣優(yōu)秀的品質(zhì)他將不會(huì)完成此次任務(wù)也不會(huì)發(fā)生以后的故事。只有像羅文這樣的人,才會(huì)勇敢并自動(dòng)自發(fā)地完成任務(wù),在接到命令的時(shí)候表現(xiàn)出來(lái)的那種毫不猶豫的精神,即便路途非常艱難、即便曾有一絲想要放棄的念頭一閃而過(guò),即便明明知道會(huì)危及自己的生命,他清楚這封信的重要性也明白自己肩負(fù)著拯救百萬(wàn)人的生命重任,但是他用實(shí)際行動(dòng)詮釋了忠誠(chéng)、責(zé)任和執(zhí)行的'真正含義并出色的完成了任務(wù)。不得不說(shuō)這本書(shū)所記載的不僅僅是:忠誠(chéng)、執(zhí)行、責(zé)任還有堅(jiān)定的信念和完成任務(wù)的勇氣。

  對(duì)照自己日常工作,我能做到是:將工作當(dāng)成自己的任務(wù),對(duì)工作的尊重源于敬業(yè),服從是我工作中的信條,工作上盡職盡責(zé)、有始有終地去完成。敬業(yè)精神不僅是企業(yè)和員工生存發(fā)展所需的動(dòng)力,更是每一位員工在工作中必須具有的精神狀態(tài),對(duì)待本職工作,要持有積極主動(dòng),認(rèn)真負(fù)責(zé),一絲不茍的態(tài)度。當(dāng)然,服從并不等于盲從,盲從是墨守成規(guī),不假思索的表現(xiàn),沒(méi)有創(chuàng)造力的服從,也許能完成任務(wù),但是并不能夠達(dá)到完美。

  作為歡樂(lè)谷人,見(jiàn)證了深圳歡樂(lè)谷的成長(zhǎng)與發(fā)展,由原來(lái)獨(dú)立的深圳歡樂(lè)谷發(fā)展成為連鎖歡樂(lè)谷進(jìn)而成立了“歡樂(lè)谷集團(tuán)“的快速發(fā)展。過(guò)去的20年我們不斷探索、我們不斷前行,我們不斷提升緊跟市場(chǎng)變化的步伐實(shí)現(xiàn)“跨越發(fā)展”,在基層工作的我們要接納90、00后年輕一代的加入,如何提高年輕人的創(chuàng)造性迫在眉睫,激發(fā)年輕人的企業(yè)歸屬感也必不可少,老員工一定要做到“教得對(duì)”“教得會(huì)”“教得好”的好老師。在工作崗位上耐心細(xì)致地指導(dǎo)新員工崗位技能,傳遞歡樂(lè)谷企業(yè)文化,加強(qiáng)員工團(tuán)結(jié)合作精神,在相互學(xué)習(xí)的同時(shí)提高自身管理水平,為歡樂(lè)谷事業(yè)繼續(xù)發(fā)揮自己的能力。

  忠誠(chéng)、執(zhí)行、責(zé)任、認(rèn)真反思……無(wú)論什么時(shí)代,無(wú)論哪個(gè)民族,也無(wú)論哪種社會(huì)制度,都需要倡導(dǎo)這種精神,一旦具有了這種精神,每個(gè)人都能夠在崗位上創(chuàng)造奇跡,從平凡中創(chuàng)造卓越。作者:何嵐

讀《把信送給加西亞》有感8

  《致加西亞的信》一書(shū)作者為美國(guó)的阿爾伯特—哈伯特。

  這次我閱讀了這本書(shū),總結(jié)了一個(gè)道理——“相信自己,決不退縮!”。其中主要內(nèi)容是說(shuō)美國(guó)正在與西班牙交戰(zhàn),總統(tǒng)先生急切地希望得到有關(guān)情報(bào)。他認(rèn)識(shí)到美國(guó)軍隊(duì)必須和古巴起義軍密切配合才能取得勝利。他需要掌握西班牙軍隊(duì)在島上的部署情況,包括士氣、軍官尤其是高級(jí)軍官的性格、古巴的地形、一年四季的路況,等等一些情況?偨y(tǒng)的當(dāng)務(wù)之急就是找到把信送給加西亞的`人。最終,上校羅文擔(dān)當(dāng)了這個(gè)關(guān)系祖國(guó)生命的艱巨任務(wù)。他穿過(guò)敵人的崗哨、布滿蛇的島嶼以及種種的困難,憑著自己的那份堅(jiān)定的信心終于找到了加西亞將軍,完成了自己的使命!

  懶懶散散、漠不關(guān)心、馬馬虎虎的做事態(tài)度,似乎已經(jīng)變成一些人的常態(tài);除非苦口婆心、威逼利誘地叫別人幫忙,或者,除非奇跡出現(xiàn),上帝派一名助手給他,沒(méi)有人能把事情辦成。這種被動(dòng)的行為,這種道德的愚行,這種行令的脆弱,實(shí)在令人憂慮,它有可能把這個(gè)社會(huì)帶到三個(gè)和尚沒(méi)水喝的危險(xiǎn)境界!

  閱讀完《把信送給加西亞》后相信大家都有所感悟,懂得了許多做人的道理和為人處世的哲理。不管身處什么樣的時(shí)代,不僅是充滿戰(zhàn)爭(zhēng)的時(shí)代,即使是在和平的當(dāng)今時(shí)代我們也要做一個(gè)正直、忠誠(chéng)的人。同時(shí)在工作中要有敬業(yè)的精神。

讀《把信送給加西亞》有感9

  把信送給加西亞》號(hào)稱"一本可怕的書(shū)",內(nèi)心不免懷著幾分虔誠(chéng)來(lái)研讀,亦想當(dāng)然地認(rèn)為它是說(shuō)教性質(zhì)一類的書(shū)。認(rèn)真看完后,感觸頗深,書(shū)中敘述的是一個(gè)永不過(guò)時(shí)的故事,故事折射出的忠誠(chéng)、責(zé)任、主動(dòng)克服困難的精神鼓舞了我。作為統(tǒng)計(jì)工作者,在新形勢(shì)下,我認(rèn)為,應(yīng)該大力提倡和發(fā)揚(yáng)以下三種精神:

  一是愛(ài)崗敬業(yè),精益求精的工匠精神。敬業(yè),首先要愛(ài)業(yè),要樹(shù)立強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感。因?yàn)闆](méi)有使命之感,沒(méi)有敬業(yè)之心,沒(méi)有銳意進(jìn)取的勇氣,知識(shí)就只是擺設(shè),終不能轉(zhuǎn)化為能力和成績(jī)。敬業(yè),還要有恒心和毅力,堅(jiān)持不懈的努力和拼搏,不怕吃苦的精神。正如《把信送給加西亞》中所講:"年輕人所需要的不只是學(xué)習(xí)書(shū)本上的知識(shí),也不只是聆聽(tīng)他人種種的指導(dǎo),而是更需要一種敬業(yè)精神,對(duì)上級(jí)的托付,立即采取行動(dòng),全心全意去完成任務(wù)——把信送給加西亞"。對(duì)于我們統(tǒng)計(jì)工作者來(lái)說(shuō),要熱愛(ài)我們的統(tǒng)計(jì)專業(yè),樹(shù)立對(duì)工作負(fù)責(zé)就是對(duì)自己負(fù)責(zé)的觀念。懂得用心思考問(wèn)題,要做到勤勉敬業(yè),主動(dòng)學(xué)習(xí)統(tǒng)計(jì)理論,多出去調(diào)研,努力寫(xiě)好統(tǒng)計(jì)分析,總之多一些行動(dòng),少一些抱怨,站在單位、大局的立場(chǎng)考慮問(wèn)題,充分發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì),精益求精,積極主動(dòng)地做好每一件事情,努力提高自己業(yè)務(wù)能力等水平。只有這樣才能做行業(yè)中的"工匠"完成好"送信"的任務(wù)。

  二是樂(lè)于奉獻(xiàn),兩袖清風(fēng)的精神。在這個(gè)讓人眼花繚亂的紛繁世界,在統(tǒng)計(jì)部門(mén)工作的人,整天面對(duì)的是大量數(shù)據(jù)的加加減減、分析研究,日復(fù)一日,年復(fù)一年,沒(méi)有轟轟烈烈的時(shí)候,更多的只是平平常常和忙忙碌碌。只有那些耐得住寂寞、甘于清貧、淡泊名利、樂(lè)于奉獻(xiàn)的人,才能靜下心來(lái)做細(xì)、做好這些繁瑣的事情。在具體工作中,我們應(yīng)該恪盡職守、大局為重、不計(jì)得失、勤奮工作,講團(tuán)結(jié)、講協(xié)作,高標(biāo)準(zhǔn)高質(zhì)量地完成組織交給的各項(xiàng)任務(wù)。我們要忠誠(chéng)于統(tǒng)計(jì)事業(yè),絕不能滿足現(xiàn)狀、隨遇而安、貪圖享受,而是要更加努力地增強(qiáng)能力、提高素質(zhì)、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、開(kāi)創(chuàng)未來(lái)!只有這樣,才能體現(xiàn)我們的價(jià)值,才能在平凡的工作中創(chuàng)造出不平凡的業(yè)績(jī)!

  三是主動(dòng)創(chuàng)新,與時(shí)俱進(jìn)的進(jìn)取精神。發(fā)展源于創(chuàng)新,創(chuàng)新是統(tǒng)計(jì)事業(yè)的活水源泉。當(dāng)今社會(huì),面對(duì)新的形勢(shì),新的發(fā)展,統(tǒng)計(jì)人要勇立時(shí)代大潮的潮頭,作時(shí)代大潮的潮頭兵,堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn),堅(jiān)持科學(xué)的發(fā)展觀,以"長(zhǎng)風(fēng)破浪會(huì)有時(shí),直掛云帆濟(jì)滄海"的'寬闊胸懷去開(kāi)拓創(chuàng)新,自覺(jué)把創(chuàng)新作為一種不懈的追求;以飽滿的熱情,積極的心態(tài),百折不撓的意志投身于統(tǒng)計(jì)工作。我們要充分發(fā)揮統(tǒng)計(jì)的信息、咨詢、監(jiān)督三大職能作用,對(duì)統(tǒng)計(jì)工作進(jìn)行更深層次的研究和探討,不斷拓展市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下加強(qiáng)和完善統(tǒng)計(jì)工作的新思路。這樣,統(tǒng)計(jì)之樹(shù)一定常青!

  《把信送給加西亞》這本書(shū)雖然出自于硝煙彌漫的戰(zhàn)爭(zhēng)年代,但是在當(dāng)今這個(gè)飛速發(fā)展,個(gè)性張揚(yáng)的時(shí)代,我們更需要能把信送給加西亞的人。從現(xiàn)在開(kāi)始,讓我們大力發(fā)揚(yáng)愛(ài)崗敬業(yè)、樂(lè)于奉獻(xiàn)、主動(dòng)創(chuàng)新的精神,塑統(tǒng)計(jì)形象,爭(zhēng)當(dāng)統(tǒng)計(jì)事業(yè)合格的"送信人"。讓我們都能自信地告訴自己"把信送給加西亞",我們準(zhǔn)備好了。

讀《把信送給加西亞》有感10

  我們生活在一個(gè)科學(xué)與技術(shù)快速發(fā)展的時(shí)代,在這個(gè)時(shí)代之中,我們擁有便捷的交通,能夠到達(dá)世界的各個(gè)角落,也正是因?yàn)槿绱,我們能夠以肉眼可?jiàn)的速度看到市場(chǎng)的流通、人才的流動(dòng)。面對(duì)快速的人才流動(dòng)趨勢(shì),在當(dāng)下社會(huì)之中,企業(yè)愈加需要那些有責(zé)任心、有進(jìn)取心的員工。

  尤其在我閱讀了《送給加西亞的信》一書(shū)后,我對(duì)此的感觸則更加深了。正如車(chē)爾尼雪夫斯基曾說(shuō),生命跟時(shí)代的崇高責(zé)任聯(lián)系在一起就會(huì)永垂不朽。為什么在百年之后的今天這篇幅很短的文章依舊能夠經(jīng)久不衰呢?正是羅文的這一份高度集中的責(zé)任感。我們無(wú)法否認(rèn)的是在今天這個(gè)時(shí)代,能夠像羅文那樣把信送到加西亞手上的人太少了,也正是因?yàn)檫@一種稀缺,所以那些能夠?qū)ζ髽I(yè)、對(duì)公司有責(zé)任心、進(jìn)取心、敬業(yè)心的人才會(huì)顯得彌足珍貴。

  在文中,我們可以看到羅文作為一名年輕的美國(guó)陸軍中尉,在美西戰(zhàn)爭(zhēng)期間,在沒(méi)有任何護(hù)衛(wèi)的情況下,憑借著他的忠誠(chéng)、那種責(zé)任心、那種忠于職責(zé)、忠于承諾、并且無(wú)比敬業(yè)的精神,自己孤身一人,冒著生命危險(xiǎn)、冒著槍林彈雨、歷經(jīng)無(wú)數(shù)的艱難險(xiǎn)阻,終于不負(fù)使命將總統(tǒng)的信送給了加西亞將軍,最終出色地完成了他的任務(wù)。

  即使在這個(gè)沒(méi)有懷才不遇的'時(shí)代之中,我們依舊能夠看到依舊很多人安于現(xiàn)狀、渾渾噩噩度日。是因?yàn)樗麄兩匀绱藛?是因(yàn)樗麄儧](méi)有明確的目標(biāo)所以沒(méi)有找到自己人生的方向嗎?其實(shí)最主要的原因并不是這些,是因?yàn)樗麄儧](méi)有像羅文一樣具備高度責(zé)任感,于是遇難退縮、于是惶惶度日。中國(guó)有句古話“在其位,謀其職”,這句話告訴我們做人應(yīng)該擁有一顆責(zé)任心,即我們要做好自己職責(zé)內(nèi)的所有事情,不要以一顆利己的心去衡量自己所做的一切事情。就像文中如果羅文只是想著自己完成送信任務(wù)后會(huì)得到什么榮譽(yù)、什么好處、或者可以成為英雄之類的,那就不可能做到忽視一切、忽視一切艱難、一切險(xiǎn)阻、以及槍林彈雨,只想著一定要完成上級(jí)給予他的任務(wù)以及送信成功的那一幕了。

  作為歡樂(lè)谷的檢票員,我的職責(zé)就是認(rèn)真幫游客檢票,而在我的工作之中,我應(yīng)該向羅文學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)他那份責(zé)任心、進(jìn)取心,將自己的檢票工作做好,能夠不畏其間困難、勇往直前,直至將自己手頭的事情做到極致,做一個(gè)純粹又有責(zé)任心、有敬業(yè)心、有進(jìn)取心的人;同時(shí)我們應(yīng)該端正自己的態(tài)度、有一顆敬業(yè)的心、擁有進(jìn)取的精神,以羅文為榜樣,立刻行動(dòng),以一顆純粹之心完成自己的任務(wù)——“把信送給加西亞”,并將這種精神落實(shí)到我們的工作之中。

讀《把信送給加西亞》有感11

  悠長(zhǎng)悠長(zhǎng)的柳絲在暖風(fēng)里搖搖晃晃,不太喜歡說(shuō)楊柳依依,因?yàn)槲覍幙舷嘈拍鞘且环N不能自已的顫巍,一種因風(fēng)念起的情懷,弱弱的隨風(fēng)搖曳。不經(jīng)意間,調(diào)皮的風(fēng)翻開(kāi)了這本使我頗有感觸的小冊(cè)子—《把信送給加西亞》。

  讀完《把信送給加西亞》,才明白秘函正如天平一般,一端是信任,另一端則是忠誠(chéng)+敬業(yè)+自信的砝碼。在國(guó)家戰(zhàn)爭(zhēng)的緊急關(guān)頭,羅文被委以重任,把美國(guó)總統(tǒng)的密信送給遠(yuǎn)在古巴的加西亞將軍,充分地體現(xiàn)了組織對(duì)他絕對(duì)的信任,神圣的使命使他不顧一切穿越重重戰(zhàn)火,歷經(jīng)波折把信送到加西亞將軍手中。最終扭轉(zhuǎn)戰(zhàn)局,完成了在他人看來(lái)不可能完成的任務(wù)。羅文取得成功的最重要因素并不是因?yàn)樗艹龅能娛虏拍,而是他崇高的職業(yè)道德。正是因?yàn)檫@種道德,才使得羅文中尉流芳百世!

  羅文身上具有的忠誠(chéng)、敬業(yè)、自信、責(zé)任在我們的生活和工作中無(wú)處不在,息息相關(guān)。忠誠(chéng),是每位員工始終如一,堅(jiān)定不移的從業(yè)態(tài)度。“居廟堂之高則憂其民,處江湖之遠(yuǎn)則憂其君”古人尚且如此盡忠職守,如今國(guó)泰民安,我更應(yīng)該用心做好自己的本職工作,在其位,謀其職,忠于公司,誠(chéng)于職業(yè)!

  在職業(yè)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)激烈的今天,保持對(duì)企業(yè)的忠誠(chéng)度,對(duì)于員工本身發(fā)展來(lái)說(shuō)也十分重要,因?yàn)橹挥袘阎鴮?duì)公司的忠誠(chéng)心辦事,自己方能成事,企業(yè)、個(gè)人才能從中受益。敬業(yè),是一個(gè)人立足社會(huì)最起碼的職業(yè)素養(yǎng),最基本的職業(yè)道德要求。“知之者不如好知者,好知者不如樂(lè)知者”,唯有懷揣著敬重的職業(yè)心態(tài),腳踏實(shí)地,持之以恒,才會(huì)到達(dá)成功的彼岸。

  自信,是一個(gè)人成就自我的必要條件,無(wú)論是在生活、還是在工作領(lǐng)域,都要時(shí)刻相信自己能行。自信給人以力量,給人以快樂(lè),正是有了自信,我們才充滿了睿智,心中才升騰起無(wú)盡的希望,只有自信才能讓自己的人生之花開(kāi)得更茂盛更燦爛,只有自信才能讓生活和工作處處是舞臺(tái),讓人生越過(guò)越精彩。而責(zé)任,是一種職責(zé)和任務(wù),承擔(dān)責(zé)任是履行我們分內(nèi)之事,是做我們應(yīng)該做的事,完成我們應(yīng)當(dāng)完成的使命!澳阄议L(zhǎng)大,我陪您變老”這是我們作為子女的'責(zé)任,“國(guó)家興亡,匹夫有責(zé)”這是我們作為國(guó)家公民的責(zé)任,“黃沙百戰(zhàn)穿金甲,不破樓蘭終不還”這是我們作為任務(wù)執(zhí)行者的責(zé)任。無(wú)論責(zé)任有多重,我們都要像羅文一樣忠于自己的使命,勇敢承擔(dān)責(zé)任,做好每一份本職工作。

  身為歡樂(lè)谷《地道戰(zhàn)》演員的我,有幸得到了上級(jí)對(duì)我的賞識(shí)和信任,我亦會(huì)用自己的忠誠(chéng)、敬業(yè)和自信回報(bào)領(lǐng)導(dǎo)的這份情,不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的期待。被汗水漬黃的衣服,被烈日曬黑的臉龐,被雨水打濕的頭發(fā)都見(jiàn)證了我的付出!身為演員的我們理應(yīng)竭盡全力把演出角色塑造完美,讓《地道戰(zhàn)》發(fā)光,讓歡樂(lè)谷發(fā)亮!

  “觀一卷,則有一卷之益;觀書(shū)一日,則有一日之益”愿我們都能成為把信送給加西亞的“羅文”!

讀《把信送給加西亞》有感12

  世界上有許多的書(shū)短到令人吃驚的程度,而它們所發(fā)揮的作用卻不小。美國(guó)作家阿爾伯特?哈伯雷的《把信送給加西亞》,就是這樣一本書(shū)。

  是什么東西使這本書(shū)充滿了如此的魅力呢?一看之下,情節(jié)簡(jiǎn)單到了極點(diǎn):19世紀(jì)美西戰(zhàn)爭(zhēng)中,美方有一封具有戰(zhàn)略意義的書(shū)信,急需送到古巴盟軍將領(lǐng)加西亞的手中,可是加西亞正在叢林作戰(zhàn),沒(méi)人知道他在什么地方。此時(shí),挺身而出的一名軍人——羅文,不講任何條件,歷盡艱險(xiǎn),徒步三周后,走過(guò)危機(jī)四伏的國(guó)家,把那封信交給了加西亞。

  羅文正是通過(guò)他那不畏艱險(xiǎn)的敬業(yè)精神,完成了把信送給加西亞的任務(wù),也正像許多公司的那些孜孜不倦、埋頭苦干的領(lǐng)導(dǎo)人和員工一樣,他們的敬業(yè)精神有力地推動(dòng)了公司事業(yè)的進(jìn)步。企業(yè)需要能“把信送給加西亞”的人,那些積極主動(dòng)、堅(jiān)忍不拔,積極和堅(jiān)決完成任務(wù)的人,那些值得信賴、具有崇高使命感,可以被委以重任的人,并不一定要像羅文一樣具備軍事知識(shí),但一定要具備羅文一樣的道德品質(zhì),這些道德品質(zhì)正是國(guó)家、企業(yè)和一個(gè)人事業(yè)成功的有力支柱。羅文般的敬業(yè)精神應(yīng)該作為我們每個(gè)人自身的敬業(yè)標(biāo)準(zhǔn),對(duì)于工作任務(wù)不計(jì)得失、不怕困難、忠于職守、愛(ài)崗敬業(yè)、積極采取行動(dòng),全心全意地工作,高效地完成任務(wù)。

  我想這本書(shū)之所以能暢銷(xiāo)不衰,風(fēng)靡世界,正是它倡導(dǎo)了這種理念:對(duì)工作的忠誠(chéng)與信念,F(xiàn)在有這樣一個(gè)普遍的現(xiàn)象,很多人對(duì)于自己目前的工作都不滿意,所謂的“這山望著那山高”,總覺(jué)得別人的工作比自己好,而等自己真的失去目前的工作時(shí),才發(fā)覺(jué)自己原先的工作有多好。我想每一個(gè)職業(yè)都有它自身的優(yōu)缺點(diǎn),沒(méi)有絕對(duì)的好壞之別,而且一份付出一份收獲,收獲總是和付出成正比的,我為什么說(shuō)“收獲”而沒(méi)用“收入”?因?yàn)椤笆杖搿眱H僅是“收獲”當(dāng)中的一部分,正如書(shū)中所說(shuō):“不要為薪水而工作,因?yàn)樾剿皇枪ぷ鞯囊环N報(bào)償方式,雖然是最直接的一種,但也是最短暫的……面對(duì)微薄的薪水,你應(yīng)當(dāng)懂得,雇主支付給你的工作報(bào)酬固然是金錢(qián),但你在工作中給予自己的報(bào)酬,乃是珍貴的經(jīng)驗(yàn)、良好的訓(xùn)練、才能的表現(xiàn)和品格的建立。這些東西與金錢(qián)相比,其價(jià)值要高出千萬(wàn)倍!边@段話對(duì)我的心靈有很大的觸動(dòng),在當(dāng)今這個(gè)快餐時(shí)代,人們?cè)絹?lái)越急功近利,而忽視了一份工作對(duì)于人內(nèi)在品質(zhì)和素養(yǎng)的深遠(yuǎn)影響。這不能不說(shuō)是一個(gè)時(shí)代的悲哀。

  書(shū)中還提到了一種觀點(diǎn):“每天多做一點(diǎn)”。現(xiàn)在很多人工作時(shí)往往是抱著應(yīng)付的態(tài)度,即把老板或領(lǐng)導(dǎo)規(guī)定必須做的事情做完就行了。這樣的話,只會(huì)使自己永遠(yuǎn)處在被動(dòng)的局面,換句話說(shuō),這樣無(wú)法為自己贏得更多的機(jī)會(huì)。書(shū)中給出了這樣一個(gè)例子,艾倫在一個(gè)周六的下午放棄了自己喜歡的球賽,多做了點(diǎn)事情,結(jié)果不僅為自己增加了1000美元的現(xiàn)金收入,而且為自己帶來(lái)了一個(gè)比以前更重要、收入更高的職務(wù)。艾倫并不是速記員,他也沒(méi)有義務(wù)留下來(lái)幫那個(gè)律師做速記,可他還是留下來(lái)幫了律師的忙。他能這么做,反映出他具有助人為樂(lè)的內(nèi)在品質(zhì),正是這種良好的品質(zhì),使他獲得了現(xiàn)金收入和更好的職務(wù)。每天多做一點(diǎn),并不會(huì)占用自己太多的時(shí)間,卻可以讓自己贏得更多的機(jī)會(huì),何樂(lè)而不為?

  當(dāng)然羅文的優(yōu)秀是不言而喻的,而麥金萊的舉重若輕,瓦格納的知人善任,格瓦西奧等人的團(tuán)結(jié)協(xié)作以及雙方的共同價(jià)值目標(biāo),也同樣給我們以深刻的啟迪,這些優(yōu)秀的.品質(zhì)和精神都是一個(gè)企業(yè)、一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)、一個(gè)員工必不可少的。

  讀過(guò)一本好書(shū),精神得到了一次升華,愿我們將《把信送給加西亞》所體現(xiàn)的精神落實(shí)到我們的本職工作中,原則做事,本色做人。這也是現(xiàn)代從業(yè)人員應(yīng)具備的基本素質(zhì),細(xì)細(xì)品來(lái),對(duì)我們今后取得成功有著很大的借鑒意義。

  送給加西亞的信我想這本書(shū)之所以能暢銷(xiāo)不衰,風(fēng)靡世界,正是它倡導(dǎo)了這種理念:對(duì)工作的忠誠(chéng)與信念。現(xiàn)在有這樣一個(gè)普遍的現(xiàn)象,很多人對(duì)于自己目前的工作都不滿意,所謂的“這山望著那山高”,總覺(jué)得別人的工作比自己好,而等自己真的失去目前的工作時(shí),才發(fā)覺(jué)自己原先的工作有多好。我想每一個(gè)職業(yè)都有它自身的優(yōu)缺點(diǎn),沒(méi)有絕對(duì)的好壞之別,而且一份付出一份收獲,收獲總是和付出成正比的,我為什么說(shuō)“收獲”而沒(méi)用“收入”因?yàn)椤笆杖搿眱H僅是“收獲”當(dāng)中的一部分,正如書(shū)中所說(shuō):“不要為薪水而工作,因?yàn)樾剿皇枪ぷ鞯囊环N報(bào)償方式,雖然是最直接的一種,但也是最短視的……面對(duì)微薄的薪水,你應(yīng)當(dāng)懂得,雇主支付給你的工作報(bào)酬固然是金錢(qián),但你在工作中給予自己的報(bào)酬,乃是珍貴的經(jīng)驗(yàn),良好的訓(xùn)練,才能的表現(xiàn)和品格的建立。這些東西與金錢(qián)相比,其價(jià)值要高出千萬(wàn)倍。”這段話對(duì)我的心靈有很大的觸動(dòng),在當(dāng)今這個(gè)快餐時(shí)代,人們?cè)絹?lái)越急功近利,而忽視了一份工作對(duì)于人內(nèi)在品質(zhì)和素養(yǎng)的深遠(yuǎn)影響。這不能不說(shuō)是一個(gè)時(shí)代的悲哀。

  把信送給加西亞的故事發(fā)生在100多年前,至今人們還在傳誦它,是因?yàn)樗珜?dǎo)了一種精神。這種精神是自從有人類社會(huì)以來(lái)所共同提倡的,無(wú)論是什么民族、什么社會(huì)制度,也無(wú)論是在過(guò)去還是在遙遠(yuǎn)的未來(lái)。雖然不同民族和國(guó)家在對(duì)該種精神的闡述和表達(dá)方式上各有不同,但在讀到《送給加西亞的信》這個(gè)故事時(shí)卻都會(huì)產(chǎn)生共鳴。這種共鳴,源于人類對(duì)美好未來(lái)的期盼和追求,源于人類自強(qiáng)不息、堅(jiān)韌不拔的奮斗精神。

讀《把信送給加西亞》有感13

  《把信送給加西亞》這本書(shū)講的是這樣的一個(gè)故事:在美國(guó)和西班牙的戰(zhàn)爭(zhēng)一觸即發(fā)時(shí),一位名叫安德魯·羅文的年輕美國(guó)陸軍中尉臨危受命,要去將總統(tǒng)的密函送給加西亞將軍以取得美國(guó)在戰(zhàn)場(chǎng)上的主動(dòng)權(quán)。接到送信任務(wù)后,即使要穿越重重戰(zhàn)火,即使沒(méi)有人清楚加西亞將軍的具體所在,可是羅文仍然無(wú)條件地立即執(zhí)行。這一路上他闖過(guò)了牙買(mǎi)加境內(nèi)層層關(guān)卡,避開(kāi)了海上西班牙軍隊(duì)的盤(pán)查,潛行在叢林陣陣的槍炮聲中,以絕對(duì)的忠誠(chéng)、高度的責(zé)任感和解決問(wèn)題的創(chuàng)造力,終于在時(shí)限內(nèi)把信交給了加西亞將軍。

  故事簡(jiǎn)短卻又令人印象深刻,我從主人公羅文的身上學(xué)到了很多。做好一件事和做好一個(gè)人之間有著相輔相成的關(guān)系。一個(gè)具有優(yōu)秀道德品質(zhì)的人必然會(huì)努力做好每一件工作。這些高尚品質(zhì)在工作中體現(xiàn)在對(duì)組織的忠誠(chéng)、責(zé)任意識(shí)、擔(dān)當(dāng)意識(shí)和是否具備高效的執(zhí)行力上。

  愛(ài)崗敬業(yè)、敢作敢為、忠誠(chéng)實(shí)干、拼搏進(jìn)取、主動(dòng)創(chuàng)新、高效執(zhí)行是我認(rèn)為一個(gè)工作者必須具備的品質(zhì)。我們?cè)诠ぷ髦幸欢ㄒ袚?dān)當(dāng)意識(shí),不能有畏難情緒,面對(duì)上級(jí)交辦的任務(wù)不拖延不推諉,遇到問(wèn)題多想辦法,辦法總比困難要多。

  同時(shí)要充滿熱情的工作,認(rèn)真對(duì)待工作中每一個(gè)細(xì)節(jié)每一件小事。俗話說(shuō)得好“細(xì)節(jié)決定成敗”,社會(huì)工作看起來(lái)簡(jiǎn)單重復(fù),但是只要是用心投入,甘于奉獻(xiàn),盡職盡責(zé)地做好每一件小事,就可以避免在工作崗位上出現(xiàn)的不必要問(wèn)題。

  除了工作,在生活中也是一樣。態(tài)度決定一切,如果工作態(tài)度不端正,就會(huì)工作推諉塞責(zé),劃地自封,以至于自我總是在那個(gè)水平上來(lái)回波動(dòng),不自我省思。這又回到了“態(tài)度決定一切”這句話上了,我覺(jué)得人生真正的不幸就是那些對(duì)自我不負(fù)責(zé)、工作態(tài)度不端正的人,那些有才華的人,因?yàn)樽哉J(rèn)為有才華,所以覺(jué)得就應(yīng)被重用,不愿意從小事做起。只有才華,沒(méi)有責(zé)任心,缺乏敬業(yè)精神,又有什么用呢?在現(xiàn)實(shí)世界里,有很多所謂的“懷才不遇者”,為什么他們“懷才不遇”呢?很大程度上就是因?yàn)樗麄內(nèi)狈礃I(yè)精神,不愿意從小事做起,年輕人所需要的不只是學(xué)習(xí)書(shū)本上的知識(shí),也不只是聆聽(tīng)他人的.種種指導(dǎo),而是更需要一種敬業(yè)精神,對(duì)上級(jí)的托付立即采取行動(dòng),全心全意做好自己的本職工作。

  我們的人生也一定要有理想,要有目標(biāo),要有勇氣和毅力一步一步的克服困難,從而實(shí)現(xiàn)理想。蘇軾曾說(shuō)“古之成大事者,不惟有超世之才,亦必有堅(jiān)忍不拔之志”,僅憑著空想建不起雄偉的高樓大廈。一個(gè)人即使擁有再高的創(chuàng)造力,沒(méi)有責(zé)任意識(shí)、沒(méi)有擔(dān)當(dāng)精神、沒(méi)有執(zhí)行力,那他就無(wú)法在人生中取得成功。

讀《把信送給加西亞》有感14

  本書(shū)是享譽(yù)全球的商業(yè)經(jīng)典之作,書(shū)中講述的是一個(gè)年輕的美國(guó)陸軍中尉安得魯羅文臨危受命,歷盡艱難險(xiǎn)阻,克服重重困難,最終在古巴叢林中找到了加西亞將軍,完成了送信這一神圣使命,為打敗西班牙侵略者立下了卓越功勛的故事。

  “態(tài)度決定命運(yùn),細(xì)節(jié)決定成敗”。書(shū)中的主人公羅文在接到送信的任務(wù)后,不提要求、不講條件,不怕吃苦、不怕?tīng)奚嵝〖、為?guó)家,歷盡千辛萬(wàn)苦,歷經(jīng)千難萬(wàn)險(xiǎn),最終完成了上級(jí)交給的任務(wù)。

  他前進(jìn)中的每一步都浸透著汗水、熔鑄著心血。這種奉獻(xiàn)精神,在和平發(fā)展的年代需要,在轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展的新時(shí)期更是迫切需要。這種奉獻(xiàn)精神軍隊(duì)需要,企業(yè)需要,政府部門(mén)更加需要。作為一名國(guó)家公職人員,既然肩負(fù)起黨和人民交給的重?fù)?dān),就要全心全意為人民服務(wù),真心真意為祖國(guó)出力,就要像羅文那樣,不怕吃苦受累、不怕困難重重,腳踏實(shí)地、拼搏奉獻(xiàn),以良好的'精神狀態(tài),以崇高的價(jià)值追求,獻(xiàn)身于科學(xué)發(fā)展的宏偉大業(yè)。具體到我們教師工作,就是要加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),提高文化素養(yǎng),傾其所能、無(wú)怨無(wú)悔、盡心盡力地做好教育教學(xué)工作。只有這樣,才能在教育工作上成為一個(gè)甘于奉獻(xiàn)、盡職盡責(zé)的人。

讀《把信送給加西亞》有感15

  “他的確是一名合格的信使。他面臨重重困難,甚至在有生命危險(xiǎn)的情況下,毅然接受了任務(wù),將一封關(guān)乎國(guó)家命運(yùn)的書(shū)信送到?jīng)]有固定地址的加西亞將軍手中,更為難得的是,他歷盡艱難險(xiǎn)阻又帶回了加西亞將軍的回信!边@是美國(guó)總統(tǒng)麥金萊對(duì)羅文中尉公開(kāi)的贊揚(yáng)。

  對(duì)對(duì)方的不信任,實(shí)際上就是對(duì)自我的不信任。

  “沒(méi)有人知道加西亞將軍在哪里”“他可能在古巴東部的一個(gè)地方等你”“如果美西戰(zhàn)爭(zhēng)爆發(fā),你傳遞回來(lái)的情報(bào)將是我們整個(gè)作戰(zhàn)指令的依據(jù),不然,我們將無(wú)計(jì)可施!碑(dāng)你執(zhí)行任務(wù)得到的是這些信息的`時(shí)候,你會(huì)怎么做呢?大部分的人可能會(huì)這樣想:“這么多的不確定因素,你讓我怎么去完成?這不就是讓我去送死嗎?…”,也有的人可能直接就拒絕了!凹游鱽喸诠虐蜄|部的某個(gè)地方!绷_文得到的有用消息僅有這么多,但他并沒(méi)有推脫,也沒(méi)有任何的反問(wèn):“沒(méi)有準(zhǔn)確一點(diǎn)的位置嗎?一路上那么多危險(xiǎn)我怎么辦?如果不能完成任務(wù)呢?…”,在接到命令后,羅文心里只有一個(gè)念頭:任務(wù)迫在眉睫,我必須把信送給加西亞,完成任務(wù)!

  接受任務(wù)不講條件,不過(guò)多疑問(wèn),堅(jiān)決服從,立即執(zhí)行!這并不是莽夫之勇,而是一種難得可貴的信任,一種對(duì)自己,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的信任。在執(zhí)行任務(wù)時(shí),我們需要相信領(lǐng)導(dǎo)在下達(dá)任務(wù)的時(shí)候不會(huì)沒(méi)有根據(jù),也不會(huì)信口開(kāi)河。只有懷揣著這一份信任,你才能成功完成使命;也只有心懷這一份信念,在任務(wù)下達(dá)的那一刻你便會(huì)下意識(shí)地立即思考如何盡快地完成任務(wù)。反躬自省,回想自己剛?cè)霘g樂(lè)谷時(shí),面對(duì)領(lǐng)導(dǎo)交代的任務(wù),我卻老是反問(wèn)個(gè)不停,其實(shí)我也很明白自己的問(wèn)題是因?yàn)閷?duì)自身的不自信。慢慢地,經(jīng)過(guò)在歡樂(lè)谷近一年時(shí)間的成長(zhǎng),我日漸強(qiáng)大,做事情更加的自信果斷,堅(jiān)決完成領(lǐng)導(dǎo)托付的任務(wù)!

  再堅(jiān)持一下,成功就在你的腳下。

  “我必須成功,我必須找到加西亞將軍”“為了讓可憐的馬走下山谷,我們殘酷地抽打它們。但我們也沒(méi)有別的辦法,信必須及時(shí)送個(gè)加西亞!”羅文在送信路上遇到艱難險(xiǎn)阻的時(shí)候,總是這樣心理暗示地自我激勵(lì)著,他一再反復(fù)的告誡自己,信必須送到加西亞將軍手中!如果羅文在追尋目標(biāo)的過(guò)程中,沒(méi)有堅(jiān)持初心,半途而廢,往往失之毫厘,結(jié)果卻是差之千里。“我們5個(gè)人疲憊極了,幾乎快支撐不住了,但是我們絲毫不能懈怠!边@是羅文后來(lái)的一段講述。我腦海中不禁想起領(lǐng)導(dǎo)曾經(jīng)跟我們說(shuō)過(guò)的一句話:“任務(wù)事情,如果你不會(huì),然后你就不去看,不去學(xué),不動(dòng)手去做,那么你永遠(yuǎn)也不會(huì)。”確實(shí),通常我們遇到困難的時(shí)候,便直接依賴別人幫忙解決,卻殊不知自己也失去了一個(gè)很好的學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)的機(jī)會(huì)。仍記得有一次,我向前輩請(qǐng)教如何做音響線,前輩便拿出一根線材開(kāi)始教我,“師傅,等等!”我快步跑到一側(cè),把線材都拿過(guò)來(lái),然后跟著前輩,一步步地,自己動(dòng)手學(xué)著做。后來(lái),一有這種做線的活,我就接來(lái)干,久而久之的堅(jiān)持,自己對(duì)做線也慢慢的游刃有余了,并漸漸地掌握了做線的技巧。雖然我們沒(méi)法預(yù)測(cè)未來(lái),但成功往往是在于“再堅(jiān)持一下”的努力之中。日日行,不怕千萬(wàn)里;常常做,不怕千萬(wàn)事!

  《把信送給加西亞》的羅文用他難能可貴的“意識(shí)”影響著我們,即使明知前路困難重重,他仍不忘初心,牢記使命,砥礪前行,帶著“不達(dá)目的不罷休”的信念圓滿完成任務(wù)。在今后的工作中,我會(huì)帶著“羅文精神”不斷激勵(lì)自己,成為一名合格的歡樂(lè)谷“信使”!

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