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社有企業(yè)及基層社建設(shè)的調(diào)研報(bào)告

時(shí)間:2021-04-18 14:18:28 調(diào)研報(bào)告 我要投稿

社有企業(yè)及基層社建設(shè)的調(diào)研報(bào)告

  為進(jìn)一步推進(jìn)供銷(xiāo)社基層組織建設(shè)和社有企業(yè)發(fā)展,更好的研究解決其所面臨的困難和問(wèn)題,根據(jù)《供銷(xiāo)綜合改革方案》和“大學(xué)習(xí)、大調(diào)研、大討論”的要求,通過(guò)實(shí)地調(diào)研,召開(kāi)座談會(huì),廣泛聽(tīng)取有關(guān)方面的建議,現(xiàn)將調(diào)研情況報(bào)告如下:

社有企業(yè)及基層社建設(shè)的調(diào)研報(bào)告

  一、供銷(xiāo)社社有企業(yè)和基層社基本現(xiàn)狀

  (一)當(dāng)前社有企業(yè)的基本狀況

  有供銷(xiāo)社社有企業(yè)3個(gè)(歸口供銷(xiāo)社管理),企業(yè)由供銷(xiāo)社全額出資,無(wú)龍頭企業(yè)。截止2017年底企業(yè)總資產(chǎn)達(dá)1338萬(wàn)元,所有者權(quán)益7萬(wàn)元,總負(fù)債1331萬(wàn)元。目前企業(yè)職工3人,其中2人為聯(lián)社公務(wù)員兼職,1人臨聘。近年來(lái),我社盡管在社有企業(yè)改革上做了一定的工作,也取得一定的成效,但一些深層次的問(wèn)題和困難還依然存在,主要表現(xiàn)在:

  1、是社有企業(yè)的經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)比較薄弱,社有企業(yè)經(jīng)營(yíng)觀念沒(méi)有從根本上得到轉(zhuǎn)變,依然保持傳統(tǒng)經(jīng)營(yíng)理念和傳統(tǒng)的經(jīng)營(yíng)模式。

  2、是社有企業(yè)機(jī)制還比較落后,體制改革后,陣地縮小,社有資產(chǎn)流失,經(jīng)營(yíng)不死不活,實(shí)力銳減。

  3、是經(jīng)營(yíng)模式單一,經(jīng)營(yíng)方式落后。由于企業(yè)門(mén)店經(jīng)營(yíng)大多實(shí)行個(gè)體承包租賃經(jīng)營(yíng)形式,既沒(méi)有發(fā)展連鎖超市的設(shè)施條件,也沒(méi)有做大做強(qiáng)的經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ),加之經(jīng)營(yíng)模式還保持傳統(tǒng)。

  4、是人才缺失,疏于管理。在經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型時(shí)期,放松了對(duì)企業(yè)的監(jiān)管,企業(yè)內(nèi)部缺乏有效的監(jiān)管手段,從而導(dǎo)致流失了部分社有資產(chǎn),流失了一批人才。放走了一批業(yè)務(wù),留下了一堆債務(wù),這些問(wèn)題直擊社有社有企業(yè)的軟肋,大傷社有企業(yè)元?dú)狻?/p>

  (二)基層社基本情況

  1、我縣供銷(xiāo)系統(tǒng),現(xiàn)有基層社3個(gè),村級(jí)經(jīng)營(yíng)服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)36個(gè)。我縣供銷(xiāo)社加強(qiáng)基層社自身建設(shè),堅(jiān)持開(kāi)放辦社積極吸納和培養(yǎng)各類(lèi)經(jīng)營(yíng)管理和專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才,積極推進(jìn)基層社和村級(jí)經(jīng)營(yíng)網(wǎng)點(diǎn)改造,按照強(qiáng)化合作,農(nóng)民參與,為農(nóng)服務(wù)的要求,通過(guò)盤(pán)活資產(chǎn),項(xiàng)目扶持,企業(yè)帶動(dòng),社村共建等途徑,積極推進(jìn)基層社不斷發(fā)展,增強(qiáng)實(shí)力和活力。

  2、充分發(fā)揮村級(jí)經(jīng)營(yíng)網(wǎng)點(diǎn)作用,各分銷(xiāo)店統(tǒng)一掛牌,統(tǒng)一管理,為農(nóng)民提供生產(chǎn)生活資料供應(yīng)和服務(wù),有效提升了基層社和各經(jīng)營(yíng)網(wǎng)點(diǎn)的服務(wù)功能,受到了當(dāng)?shù)剞r(nóng)民的歡迎,提高了基層社的社會(huì)形象。

  二、主要做法

 。ㄒ唬⒒鶎由缃ㄔO(shè)方面

  1、基層供銷(xiāo)社是供銷(xiāo)社為農(nóng)服務(wù)體系得以建立的重要環(huán)節(jié),是黨委政府直接領(lǐng)導(dǎo),又根植于“三農(nóng)”的系統(tǒng)經(jīng)濟(jì)組織。因此,我社廣泛吸收農(nóng)村有一定經(jīng)營(yíng)管理能力,經(jīng)營(yíng)規(guī)模較大,證照齊全的個(gè)體經(jīng)營(yíng)戶加入村級(jí)經(jīng)營(yíng)網(wǎng)點(diǎn)或基層社,并結(jié)合相應(yīng)的政策支持和資金扶持,農(nóng)業(yè)相關(guān)部門(mén)對(duì)基層社村級(jí)經(jīng)營(yíng)網(wǎng)點(diǎn)農(nóng)產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn),基地建設(shè),專(zhuān)業(yè)合作社發(fā)展,測(cè)土配方肥施肥等工作,給與必要的支持和合作。

  2、推動(dòng)基層社與農(nóng)民合作社的融合發(fā)展提高農(nóng)民組織化程度,密切于農(nóng)民的利益鏈接,實(shí)現(xiàn)組織,產(chǎn)業(yè),利益等方面的融合創(chuàng)新,把基層供銷(xiāo)社辦成農(nóng)民合作社經(jīng)濟(jì)組織,堅(jiān)持“為農(nóng)、務(wù)農(nóng)”的宗旨,敢于在基層供銷(xiāo)社重組中打破傳統(tǒng)模式,不因循守舊,不墨守成規(guī)。緊扣社會(huì)需求,緊跟改革實(shí)際遵循市場(chǎng)規(guī)律,尊重農(nóng)民意愿。

 。ǘ┢髽I(yè)發(fā)展方面

  一是成立理事會(huì)、監(jiān)事會(huì)。供銷(xiāo)社社有企業(yè)理事會(huì)成員由縣社主任、副主任兼職,企業(yè)業(yè)務(wù)人員由縣社公務(wù)人員兼職,供銷(xiāo)社通過(guò)監(jiān)事會(huì)、理事會(huì)對(duì)企業(yè)進(jìn)行全面監(jiān)管。目前供銷(xiāo)社企業(yè)的法人治理結(jié)構(gòu)還不夠完善,有效制衡的股東會(huì)、理事會(huì)、監(jiān)事會(huì)和經(jīng)理層“三會(huì)一層”制度尚未完全建立。二是供銷(xiāo)社社有企業(yè)既承擔(dān)部分政府職能服務(wù)“三農(nóng)”的職責(zé),又作為自負(fù)盈虧、追求利潤(rùn)的經(jīng)營(yíng)實(shí)體,以效益化和為“三農(nóng)”服務(wù)等多重目標(biāo)對(duì)社有企業(yè)進(jìn)行監(jiān)督管理,造成社企難分。若干內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)仍是以行政化的手段管理企業(yè),未能以價(jià)值化、市場(chǎng)化操作方式管理企業(yè),難以對(duì)社有資產(chǎn)進(jìn)行全面、協(xié)調(diào)的升值管理。三是加強(qiáng)重要經(jīng)營(yíng)事項(xiàng)的監(jiān)管和資產(chǎn)收益管理,建立社有資本經(jīng)營(yíng)制度,切實(shí)管好社有產(chǎn)權(quán)。四是堅(jiān)持完善監(jiān)事會(huì)制度,強(qiáng)化監(jiān)事會(huì)功能,堅(jiān)持監(jiān)督與服務(wù)并重,事前、事中、事后監(jiān)督相結(jié)合,充分發(fā)揮監(jiān)事會(huì)對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)活動(dòng)和經(jīng)營(yíng)管理行為的`監(jiān)督作用。

  三、存在的問(wèn)題

  (一)基層社重組,重建迫在眉睫,近年來(lái),全系統(tǒng)積極推動(dòng)參與農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化改造基層社的改革實(shí)踐,但我縣基層社在改制中采取簡(jiǎn)單的處理方法,把基層社資產(chǎn)處理或被其他單位無(wú)償占用,人員走光,使基層社在改制后不復(fù)存在,使縣聯(lián)社組織基礎(chǔ)削弱,基層社的重組重建已成為擺在縣社面前必須解決的重要問(wèn)題。

 。ǘ┧枷胗^念陳舊,工作思路窄,對(duì)基層社最終辦成農(nóng)民合作經(jīng)濟(jì)組織的信心不足,精神不振,沒(méi)有在參與農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化改造中有所嘗試和創(chuàng)新。

 。ㄈ┥缬衅髽I(yè)經(jīng)營(yíng)業(yè)態(tài)陳舊,經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)薄弱,資產(chǎn)質(zhì)量低劣,缺乏專(zhuān)業(yè)人才。

  四、對(duì)策和建議

  (一)組建農(nóng)村合作經(jīng)濟(jì)組織聯(lián)合會(huì)是健全“運(yùn)行有序”的行業(yè)指導(dǎo)體系。在縣委縣政府領(lǐng)導(dǎo)下,按照“農(nóng)服、農(nóng)技、農(nóng)事”的原則,由供銷(xiāo)合作社,各類(lèi)農(nóng)民專(zhuān)業(yè)合作社、新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營(yíng)主體農(nóng)村種養(yǎng)殖業(yè)大戶、涉農(nóng)企業(yè)事業(yè)單位、協(xié)會(huì)和其他相關(guān)組織、個(gè)人等參加組成農(nóng)合聯(lián)。聚合涉農(nóng)服務(wù)資源,搭建為農(nóng)服務(wù)綜合平臺(tái),建立為農(nóng)服務(wù)保障機(jī)制,構(gòu)建生產(chǎn)合作,供銷(xiāo)合作的縣、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))兩級(jí)體系。在組建農(nóng)合聯(lián)的基礎(chǔ)上,加強(qiáng)對(duì)農(nóng)民專(zhuān)合社的競(jìng)爭(zhēng)力,同時(shí)組建農(nóng)資配送中心、電商服務(wù)中心、農(nóng)技服務(wù)中心、會(huì)計(jì)服務(wù)中心等提供服務(wù)。擬計(jì)劃今年9月底前完成組建,與供銷(xiāo)社實(shí)現(xiàn)一套人馬,兩個(gè)牌子,多部門(mén)協(xié)作模式。

 。ǘ┩七M(jìn)“三聯(lián)”模式,構(gòu)建基層組織的新體系。

  結(jié)合縣情,加強(qiáng)供銷(xiāo)社基層組織建設(shè)是深化供銷(xiāo)合作社綜合改革的關(guān)鍵。通過(guò)“聯(lián)戶建店、聯(lián)鄉(xiāng)建社、聯(lián)資建企”的方式,迅速夯實(shí)基層供銷(xiāo)社。

  1、聯(lián)戶建店,通過(guò)在產(chǎn)業(yè)相對(duì)集中成熟的村,把散戶大戶組織起來(lái),以大戶和技術(shù)戶經(jīng)營(yíng)農(nóng)資農(nóng)家店來(lái)帶動(dòng)指導(dǎo)村民綠色科學(xué)種植,農(nóng)肥農(nóng)資的合理正確使用。在前幾年已有電商通吃小站,萬(wàn)村千鄉(xiāng)農(nóng)資農(nóng)家店的基礎(chǔ)上,2019年前實(shí)現(xiàn)村級(jí)全覆蓋。

  2、聯(lián)鄉(xiāng)建社,擴(kuò)大基層組織的網(wǎng)絡(luò)覆蓋。針對(duì)全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)分布和鄉(xiāng)鎮(zhèn)恢復(fù)供銷(xiāo)社資金不足,業(yè)務(wù)開(kāi)展困難,以及已建供銷(xiāo)社經(jīng)營(yíng)服務(wù)能力運(yùn)行不規(guī)范等情況,集中資源和力量,連片建設(shè)跨行業(yè),跨區(qū)域,經(jīng)營(yíng)范圍覆蓋廣的供銷(xiāo)合作“中心社”。具體為桃坪中心社、通化中心社、薛城中心社、雜谷腦中心社、樸頭中心社、米亞羅中心社;縣建為農(nóng)服務(wù)中心1個(gè)。力爭(zhēng)2019年前服務(wù)全覆蓋。

  3、聯(lián)資建企,探索經(jīng)營(yíng)服務(wù)的合作模式,針對(duì)我縣社有企業(yè)薄弱的現(xiàn)狀,整合部分國(guó)有資產(chǎn)、社有資源、民有資本,發(fā)展混合制經(jīng)濟(jì),壯大社有企業(yè)。通過(guò)與陽(yáng)光綠源公司合作,與省州社有企業(yè)合作,與部分農(nóng)投公司合作,建基地,創(chuàng)品牌搞加工促進(jìn)農(nóng)產(chǎn)品轉(zhuǎn)化增值。

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