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聯(lián)通客服辭職報告怎么寫

時間:2020-12-25 10:44:12 辭職報告 我要投稿

聯(lián)通客服辭職報告怎么寫

  作為客服人員,平時壓力非常大,如果您想要辭職,就來參考參考小編為您提供的聯(lián)通客服辭職報告范文吧!

聯(lián)通客服辭職報告怎么寫

  聯(lián)通客服辭職報告范文一:

  尊敬的總經(jīng)理:

  您好

  我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。

  來到省聯(lián)通客服中心已經(jīng)接近半年了,正是在這里我開始踏上了社會,完成了自己從一個學生到社會人的轉(zhuǎn)變。這里平等的人際關系和開明的工作作風,讓我能開心的工作,開心的學習。但是因為離家比較遠,父母近期身體都不好,家里沒有人照顧,作為一個女兒我有侍奉雙親的責任,這兩天我雖然很努力讓自己專心工作,但是心卻無時無刻不牽掛家里,我現(xiàn)在的狀態(tài)確實已經(jīng)無法勝任工作。

  正是考慮到這些因素,我鄭重向公司提出辭職,希望領導能夠批準,另外離開前我也會認真做好現(xiàn)有的工作,把未完成的工作做一下整理,以保證工作的順利的交接。

  我真心的感謝公司領導一直以來對我的信任,感謝身邊同事對我的關心和幫助,很榮幸自己成為過公司的一員,我確信在公司的這段工作和學習的經(jīng)歷和經(jīng)驗將成為我一生寶貴的財富。

  祝公司業(yè)務蒸蒸日上,取得更大的成功!

  此致

  敬禮!

  辭職人:xxx

  20xx年xx月xx日

  聯(lián)通客服辭職報告范文二:

  尊敬的領導:

  您好!

  曲指算來,我到公司已有12個月了,這12個月里,雖然我的工作并不是盡善盡美,但在公司同事們的幫扶、輔佐尤其是您的信任與支持下,我也要求自己盡心盡職,每一項工作都用了自己十二分的努力去對待。憑心而論,領導青睞器重,同事齊心融洽,這真的是我工作以來,所遇到最好的工作環(huán)境。

  雖然我心里也真的不愿意,但我不得不這樣選擇。

  您知道雖然我是個女孩,但我并不是個怕吃苦的人。而讓我感到難堪的是,身體不好,居然成了我這次離開公司的理由。雖然我的毛病不是什么大問題,但醫(yī)生的一再叮囑要我好好靜養(yǎng),卻令我不得不認真對待。您知道,對于一個女孩來說一份好的'工作固然重要,但一個健康的身體卻是一切的根本。

  我是一個理智而現(xiàn)實的人,雖然事業(yè)上的進步也是我的夢想,但我不敢去拼什么青春。健康對我來說,真的比什么都要重要。以我現(xiàn)在的身體狀況,已經(jīng)不能再勝任您交給我的工作,所以我不想為難自己,更不愿讓您及公司為難,我必須要離開了。我真的需要休息一段時間,我不想自己這樣的年齡就有著這樣或那樣的隱疾。盡管我知道這樣的理由在別人看來并不算是什么,但對我來說它真的很重要,這點還希望你理解與諒解。

  加入公司以來,您對我的器重與信任,令我非常感動,也成為激勵我努力工作的動力。在您及同事們的熱心指導與悉心幫助下,我個人無論是業(yè)務素養(yǎng)的提高,還是社會閱歷的豐富都是非常明顯的。我常想,自己應該用一顆感恩的心,去回報您及公司對我厚愛,真的想用自己的努力去做好您交給的每一份工作任務,但自己的能力真的很有限,不一定做得都能讓你滿意,所以在工作中如果有什么失誤與不足的地方,我只能對您說聲抱歉,請您原諒!

  再一次真誠地感謝您及公司全體同事對我的關愛與信任!

  此致

  敬禮!

  辭職人:xxx

  20xx年xx月xx日

  聯(lián)通客服辭職報告范文三:

  尊敬的領導:

  我已經(jīng)來聯(lián)通工作一年多了,這是我做的第一份正式的工作,是份來之不易的工作。在這里我叩開了社會的大門,對社會有了更深一步的了解和看法。

  來到聚友,我學到了不少東西,剛到公司時是維護崗位,工作不講方法,沒有與用戶預約上門時間并安排好當日工作時間表,有的上門時用戶已經(jīng)好了或是家里沒人,就耽誤了一些時間,造成一些用戶等等時間過久。轉(zhuǎn)正后來到客服,對此體會比較深刻。客服工作雖說簡單但也做好也不是件容易的事情,雖然每天就是接接電話,做做記錄,及回訪用戶使用情況。

  在與用戶交流也不是件容易的事,有的用戶是急脾氣,說話快,你得跟上他的節(jié)湊,有的用戶不愿多操作,一上不了網(wǎng)就要求上門,也有的,在晚上打維護電話還要求馬上過去,電話中要想辦法讓他多操作,多試幾種方法,如果實在派不了人,和他耐心解釋,一般用戶也都會理解?蛻羰巧系,無論用戶提出什么樣的問題都要根據(jù)用戶反映的情況分析和快速的解決,領導在我的工作中也經(jīng)常提出我需要改進的地方, 工作質(zhì)量一天天提高,心里也很高興,只要是心態(tài)平和,針對發(fā)生的問題勤于思考,不明白的多請教資格老的同事,處理問題質(zhì)量高了,工作效率高了,也使自己的能力得到了提升。

  一個公司就是一個大家庭,在這里結(jié)識了不少好朋友好兄弟,離開確實很是不舍,就像當初去上學離開家人和畢業(yè)時離開同學一樣,一樣的情愫再次從心底涌起。只能道一聲珍重,后會有期!希望聚友發(fā)展蒸蒸日上,永駐輝煌。

  此致

  敬禮!

  辭職人:xxx

  20xx年xx月xx日

  聯(lián)通客服辭職報告范文四:

  尊敬的縣公司領導:

  您們好,我懷著復雜的心情向您們提出辭職,董局一句話說得好,改變不了環(huán)境就要適應環(huán)境。我既然改變不了環(huán)境而又無法適應這個環(huán)境。我只有選擇辭職了。

  回想我到公司4年多來,我一直在渠道管理員崗位上工作。從老聯(lián)通公司開始,我就管理銅冶。都里。倫掌。磊口四個鄉(xiāng)的渠道工作。后來公司合并以后我管理銅冶。都里兩個鄉(xiāng)鎮(zhèn)渠道工作一直到今天。渠道從開始3家渠道發(fā)展到今天共有營業(yè)廳3家,專營店9家。村代5家。我自我感覺還是對得起公司給我的這份工資的。而公司從我上班起公司就一直就說為我繳納養(yǎng)老金,我又多次找過領導。到如今還沒有解決。并且從這個月連工資都不給開了。在工作上處處受到各種制約和排擠。干了活還落不到好。工作干到身心憔悴,而心情不好。所以選擇離開了。

  雖然我要離開公司了,但抱著對公司負責態(tài)度,我把對公司管理上一些問題提出我的看法:

  一。工作落實不到位,公司出臺各種政策都是好的。但執(zhí)行起來就都要大打折扣了。

  二。公司傭金發(fā)放不及時,不公開。影響到員工和渠道發(fā)展的積極性。

  三。公司承諾兌現(xiàn)不了。比如新加盟的渠道的裝修問題。

  四。小團體。小利益太嚴重。沒有人真正把公司的利益放到第一位。

  以上種種看法也須對也須不對。不足之處,請領導批評指證。

  希望公司領導理解與諒解并懇請接受我的辭職申請。并把我的工資和傭金一并結(jié)清。謝謝。

  最后祝公司業(yè)績蒸蒸日上,公司領導和同事們工作順利。

  申請人:

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