工作四年的員工辭職報(bào)告范文
在一家公司工作了一段時(shí)間后,我們或許會(huì)因?yàn)閷で蟾玫牡胤蕉x擇離職,那么就會(huì)向領(lǐng)導(dǎo)提出辭職。那么辭職報(bào)告應(yīng)該包括什么內(nèi)容呢?以下是小編為大家整理的工作四年的員工辭職報(bào)告范文,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
工作四年的員工辭職報(bào)告范文1
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
在公司工作這四年中,學(xué)到了很多知識(shí)。非常感激公司給予了我這樣的機(jī)會(huì)在良好的環(huán)境中工作和學(xué)習(xí)。雖然在公司里本職工作已經(jīng)基本掌握,但俗話說“學(xué)無止境”,有很多方面還是需不斷學(xué)習(xí)。提出辭職我想了很久,鑒于我的性格,要在公司自我提升及成長為獨(dú)擋一面的能手,處于保護(hù)的環(huán)境下可能很難。你們也有經(jīng)常提醒我這一點(diǎn)。其實(shí),這不管是對(duì)于公司培育人才或是我自身完善都是突破的難點(diǎn)。雖然我的觀念是:人需要不斷的發(fā)展、進(jìn)步、完善。我也一直在努力改變,變得適應(yīng)環(huán)境,以便更好的發(fā)揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什么突破,考慮了很久,確定了需要變換環(huán)境來磨礪。
我希望在我提交這份辭程的時(shí)候,在未離開崗位之前,是我的工作,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)盡管分配,我一定會(huì)盡自己的'職責(zé),做好應(yīng)該做的事。另外,希望領(lǐng)導(dǎo)不要挽留我,其實(shí),離開是很舍不得,原因自不用說明。但是既已決定,挽留會(huì)讓我最終離開的時(shí)候更為難。交接工作可能需要一個(gè)時(shí)期,我希望在這個(gè)月內(nèi)完成工作交接,我希望領(lǐng)導(dǎo)理解。謝謝!最后,希望公司的業(yè)績一如既往一路飆升!各位同仁工作順利!
此致
敬禮!
申請(qǐng)人:
工作四年的員工辭職報(bào)告范文2
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
你好
今天,我因個(gè)人原因向公司提出辭職。
來到公司差不多四年了,很感謝各位領(lǐng)導(dǎo)的教導(dǎo)和照顧,尤其是劉總您!是您給了我一個(gè)又一個(gè)很好的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),讓我在踏進(jìn)公司后有了歸屬的感覺。特別感謝您一直對(duì)我的栽培與信任。 自從XX年入職以來,我一直都很享受這份工作。轉(zhuǎn)眼4年快過去了,我要重新確定我未來的方向。誠然,論工作環(huán)境、團(tuán)隊(duì)、壓力,甚至個(gè)人喜好,我都很滿意。但,因?yàn)閭(gè)人原因,我選擇了離開,在離開公司的這刻,我衷心向您說聲謝謝!我在這只能說,我令您失望了!
為了不給公司造成損失,在此期間我會(huì)做好工作交接手續(xù),我會(huì)繼續(xù)維護(hù)老客戶和跟蹤意向客戶,直到新人到崗為止。希望公司能早日找到合適的人手接替我的工作。
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