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年終的述職報告

時間:2023-07-26 12:47:11 其他報告 我要投稿

[優(yōu)選]年終的述職報告范文

  在人們素養(yǎng)不斷提高的今天,報告的使用成為日常生活的常態(tài),報告根據(jù)用途的不同也有著不同的類型。那么一般報告是怎么寫的呢?下面是小編為大家收集的年終的述職報告范文,希望對大家有所幫助。

[優(yōu)選]年終的述職報告范文

年終的述職報告范文1

  各位領(lǐng)導、同志們:

  一年來,受公司委托,負責喜河水電站工程的現(xiàn)場管理工作。在公司的正確領(lǐng)導下,圍繞工程現(xiàn)場安全、質(zhì)量、進度、協(xié)調(diào)、信息、以及防非典、防汛、做了一些力所能及的工作。

  一、安全工作03年年初,成立了工程安全管理委員會,定期組織安全檢查,召開安全會議,分析安全形勢,布置安全工作。通過努力,喜河水電站工程沒有發(fā)生安全事故。但仍有幾起小的不安全事件。1#公路通車后,施工區(qū)交通安全問題立即顯示出來。9月20日上午,陜西水電工程集團公司喜河項目部一輛130雙排座客貨兩用車在1#公路~索橋右橋頭處翻到路下,所幸車掉在索橋右岸開挖平臺的虛土上,隨車的項目副經(jīng)理葉志強等3人受輕傷,當即被送往漢陽坪醫(yī)院治療。為此,我們專門下達了緊急通知,做出了限速30Km/h、嚴禁施工車輛在貨廂內(nèi)載人行駛、禁止非專職駕駛?cè)藛T開車、禁止各單位領(lǐng)導開車等幾項規(guī)定,同時,制作了有關(guān)標示牌。通過這些措施,交通安全基本上得到了控制。壩右肩是1#公路最窄的部位,外邊緊鄰廠房基坑。為此,我們專門要求在路邊設(shè)置鋼欄桿,但設(shè)計單位對此考慮不足,在大壩與1#公路接頭位置仍留出了空擋,為此,我們專門協(xié)調(diào)設(shè)計單位修改設(shè)計,補齊空缺處的欄桿。施工區(qū)爆破安全管理和爆破物資管理十分重要。前期曾發(fā)生過臨時炸藥庫保管人員脫崗的問題。為此,我們加強了對炸藥庫的檢查,并對炸藥入庫、保管、領(lǐng)用、退庫等等方面健全了規(guī)章制度。我們專門要求每次爆破時,必須將爆破設(shè)計參數(shù)報監(jiān)理審批,并對爆破時間、警戒、信號等相關(guān)事項做了具體規(guī)定。右壩肩開挖標施工時建了一個炸藥庫,廠房標施工時需要使用,由于存在經(jīng)濟利益關(guān)系,兩家施工單位幾次談不到一起。我們從安全考慮,幾次協(xié)調(diào)兩家施工單位,妥善解決了這個問題。用電安全也是施工區(qū)安全工作的重點。我們專門下發(fā)了用電接入申請、設(shè)備投用前檢查驗收、接火等審批程序和制度。對三局施工局在壩右肩設(shè)置的1臺臨時變壓器,由于圍攔不正規(guī),存在安全隱患,要求其專門進行了整改。下一步將專門就低壓用電安全進行專項治理,特別是臨時照明、臨時動力配電盤、臨時用電線路等進行整改。根據(jù)集團公司的規(guī)定,由我本人與各單位安全第一責任人簽定了安全責任書,根據(jù)現(xiàn)場情況變化,將對工程安全委員會進行適當調(diào)整。

  二、質(zhì)量工作工程部既是公司的技術(shù)質(zhì)量管理職能部門,也是喜河工程質(zhì)量監(jiān)督站,既行使公司的質(zhì)量管理工作,也行使政府的質(zhì)量監(jiān)督職能。主要是通過對施工單位的質(zhì)量管理體系的運行情況進行跟蹤監(jiān)督、與監(jiān)理配合進行單元工程質(zhì)量評定、工地巡視等方式進行工作。7月18日,由于暴雨和地質(zhì)原因,35KV施工變電站后邊坡出現(xiàn)滑塌,直接危及到變電站進線側(cè)35KV桿塔安全和變電站安全運行。為確保變電站安全,我們于7月27日通知陜西水電工程集團公司喜河項目部按設(shè)計通知進行加固處理,并明確該項目按搶險對待。但由于施工單位組織不力,該處毛石擋墻施工進度遲緩。9月7日,我們對陜工局喜河項目部負責人進行了嚴肅批評,要求加快施工進度,限期完成。9月20日,該處擋墻施工基本完成。20xx年10月2日,變電站值班員報告,變電站擋墻出現(xiàn)異常。經(jīng)現(xiàn)場查看,擋墻局部坍塌,靠下游側(cè)擋墻整體出現(xiàn)龜裂,坍塌處暴露的沙漿呈松散狀態(tài),水泥摻量明顯不足,顯然是偷工減料所致。為此,我們責令陜工局喜河項目部立即進行返工,立即清退了包工隊,并要求喜河工程各承包商不得再雇傭該包工隊,并要求各承包商對所管轄的.包工隊資質(zhì)和業(yè)績進行認真審查,將審查結(jié)果上報喜河工程質(zhì)量監(jiān)督站備案。根據(jù)集團公司《工程項目質(zhì)量管理辦法》,制定了《喜河水電站工程質(zhì)量管理辦法》。一年多來,按照《水利水電工程質(zhì)量評定標準》,前期準備工程的6個標段單元工程質(zhì)量評定優(yōu)良率均達到80以上。

  三、工程進度管理主要是通過周計劃協(xié)調(diào)會議、月生產(chǎn)協(xié)調(diào)會議等形式進行。“一枯”是廠房標施工的重點,土石方開挖、圍堰填筑閉氣、混凝土澆筑、基礎(chǔ)處理等項工作互相穿插,施工干擾大,混凝土月澆筑強度要達到4萬立方米,施工強度和形象進度要求很高,工期十分緊張。由于03年雨季降雨和洪水頻繁發(fā)生,8月下旬到10月上旬,累計降雨天數(shù)達40多天,尤其是8月下旬以后,降雨極為頻繁,基坑6次被淹,其中有4次洪水流量都在7000立方米/秒左右。連續(xù)降雨和洪水造成石紫公路多處塌方,對外交通經(jīng)常中斷,用于填筑草土圍堰的3000噸稻草收購十分困難;用于填筑草土圍堰的粘土含水量也較大,雖然采取了挖坑抽水等降低含水率的措施,但效果不很理想。由于這些因素的影響,“一枯”臨時草土圍堰被迫改為石碴高噴灌漿圍堰。但由于圍堰閉氣拖后了1個月,給后續(xù)工程施工帶來了非常大的壓力。我們已經(jīng)要求施工單位加強設(shè)備和技術(shù)力量的投入,倒排工期,采取措施,確!耙豢荨备黜検┕つ繕说膶崿F(xiàn)。

  四、協(xié)調(diào)工作由于施工區(qū)征地及移民工作是在前期工程進點后開始進行的,施工區(qū)移民絕大部分緊鄰施工區(qū)建房,移民和工程建設(shè)的相互干擾十分突出;由于設(shè)計遲后于前期征地工作,遺留問題也較多;另外由于石姿公路交通情況很差,對工程影響較大。所以,工程施工過程中,協(xié)調(diào)工作量很多,有些事也很煩人。通過大量的協(xié)調(diào)工作,基本上保證了工程的正常進行。

  五、信息按照集團公司的要求,我們從3月份開始,每月出1期《工程簡報》。03年共出版《工程簡報》10期。由于公司遠離工地,工地的信息反饋對公司的工作安排十分重要。我們通過經(jīng)常向公司報告請示,以及照片傳遞等方式,基本上保證了信息及時準確。

  六、防非典工作03年4~6月份,非典在全國大范圍發(fā)生,防非典工作成為頭等大事。由我本人與石泉縣政府和喜河鎮(zhèn)政府簽定了防非責任書,并按照公司的要求和當?shù)卣慕y(tǒng)一部署,成立了防非辦公室,嚴格控制人口流動,實行每天報告制度,并為員工購買了防并藥品,在臨時住地進行消毒;對參建單位進行檢查,對未經(jīng)批準來工地的人員,采取了簡易隔離措施。

  七、開工儀式準備工作6月26日,喜河工程成功舉行了開工儀式。我們根據(jù)公司的策劃和安排,具體組織現(xiàn)場的準備工作。主要是場地準備、主席臺準備、現(xiàn)場布置、施工區(qū)整理、開工爆破設(shè)計等準備工作。在現(xiàn)場準備工作中,我們連續(xù)一個星期都是忙到夜里3、4點鐘。通過員工們的辛勤工作,圓滿完成了各種準備工作,保證了開工儀式的成功舉行。

八、防汛工作我們成立了喜河工程防汛指揮部,由我本人擔任指揮長。今年8~10月份,漢江發(fā)生多次洪水,基坑5次被淹沒,防汛工作比較突出。我們通過與上游石泉電廠、縣防汛抗旱指揮部以及水文站、氣象局的緊密聯(lián)系,做到信息準確及時、指揮正確,保證了安全度汛。總的來說,工作做了不少,但自我感覺沒有做好,辜負了公司領(lǐng)導的希望。有現(xiàn)場管理機制不健全的客觀原因,也有主觀上的原因,今后將繼續(xù)努力,不斷提高,認真扎實做好20xx年的工作。

年終的述職報告范文2

  X年是我擔任物業(yè)公司經(jīng)理的第一年,面對這個陌生的崗位,雖然最初有些信心不足,但很快調(diào)整了心態(tài),迅速投入到工作中,并通過不斷學習和努力實踐,工作取得了一定成效,現(xiàn)就一年來的學習、思想、工作及廉潔自律情況述職如下:

  工作方面:按照“以責任制為主線,以科學管理、優(yōu)質(zhì)服務為手段,通過不斷深入挖潛,實現(xiàn)全年各項經(jīng)濟指標和責任目標!钡墓ぷ魉悸罚攸c開展了以下幾方面工作:

  1、建立并不斷完善核算體系,提升公司及時的成本分析控制能力和整體管理效率。

  對部門職能及人員進行調(diào)整優(yōu)化,重點加強了統(tǒng)計和數(shù)據(jù)分析的規(guī)范化工作,以更好地為經(jīng)營工作服務。在對集團公司下達的各項經(jīng)濟指標認真分析的基礎(chǔ)上,通過對各項計量、收支數(shù)據(jù)進行及時的分析,發(fā)現(xiàn)問題,迅速采取應對措施;制訂了《報表管理辦法》,規(guī)范公司統(tǒng)計臺帳、報表的編制、處理、上報工作。

  保證計劃、統(tǒng)計、核算工作的及時性、準確性、真實性,使公司統(tǒng)計及信息管理工作步入制度化、規(guī)范化的軌道,實現(xiàn)相關(guān)信息的'合理、高效流動;重視當期成本支出與費用回收間的關(guān)系,力求真實反映當期實際情況;制訂并頒布了《計量及統(tǒng)計工作規(guī)程》,將公司各項計量及相關(guān)統(tǒng)計工作納入規(guī)范化的軌道,為提高統(tǒng)計分析的效率奠定的基礎(chǔ);經(jīng)營分析活動向班組延伸,在全公司范圍內(nèi)營造人人關(guān)注經(jīng)營狀況的氛圍。本年度責任制各項指標全面完成。

  2、以“依法治企年”活動為契機,修訂完善內(nèi)控制度,規(guī)范管理和服務工作程序。

  按照集團公司“依法治企年”的要求,對現(xiàn)有內(nèi)控制度進行全面梳理,對存在問題進行了排查。嚴查不合規(guī)住房,規(guī)范外租房管理,全年共收回不合規(guī)用房220平米,解決了原糧站長達16年占有25樓的問題;結(jié)合集團公司對公司審計提出的各項問題,逐一進行了分析并立即實施了整改;協(xié)調(diào)關(guān)系,使困擾多年的丹尼爾社區(qū)管理問題得以解決;“五.七”勞動隊申辦基本生活養(yǎng)老補貼工作正在積極推進并有望得到解決。

  3、以集團公司利益為重,堅持原則,加強各項費用的回收工作,確保責任目標的實現(xiàn)。

  把進一步提高費用回收率和解決歷史欠費問題作為一項重要工作來抓。針對歷史欠費多,賬齡長,當期費用回收周期長等問題,一方面完善內(nèi)部臺帳,改進工作流程,運用科學的管理手段縮短費用回收周期。另一方面對收費對象進行歸類劃分,以平房及未出售樓房為重點,針對長期欠費戶,加大催繳力度,對收費標準進行了重新明確,堅持原則,不徇私情,對所有欠費戶一視同仁,對住戶進行耐心的解釋,充分利用電表改造和售電環(huán)節(jié)對住戶繳費的制約,加大歷史欠費回收力度,當期費用回收情況況良好,為實現(xiàn)年度責任目標奠定了堅實基礎(chǔ)

  4、科學管理,深入挖潛,強化成本意識,嚴格成本控制,減少跑、冒、滴、漏。

  進一步加強水、電、暖三大供給系統(tǒng)的日常管理,最大限度地減少跑、冒、滴、漏。建立巡查制度,成立巡查小組,動態(tài)地掌握情況發(fā)現(xiàn)問題,主動征求住戶意見,以便及時地消除管理盲區(qū);進一步加大查竊電力度,提高電費回收率;實行供暖成本與司爐人員待遇掛鉤的激勵機制,收到了良好效果。

  使供暖成本較上一采暖季降低近20萬元;優(yōu)化崗位設(shè)置,合理核定工作量,壓縮臨時用工,改進和優(yōu)化工作流程,實現(xiàn)崗位間、部門間的協(xié)調(diào)配合,降低了人力成本和工作銜接成本;提高全員節(jié)支意識,對公司辦公區(qū)、執(zhí)勤點均實行單獨計量,限額使用;嚴格執(zhí)行費用使用審批制,努力降低管理費支出;對電建社區(qū)“長流水”的公共廁所進行了改造,僅此一項每年可節(jié)約水費1.5萬元。

  5、加強學習不斷提高員工整體素質(zhì),增強員工服務意識和法律意識。

  加強員工業(yè)務培訓和學習,強化職工服務意識,重點學習了新《物業(yè)管理條例》和《物權(quán)法》等相關(guān)法規(guī),向每名員工發(fā)放了學習資料,并以考試的形式,及時檢驗了學習效果。參加過省公司培訓班后,及時開展了分享交流活動,就學習體會、科學管理、工作溝通等問題結(jié)合公司實際與職工進行交流。

  通過學習提高,為新樓的前期介入管理做好思想和技能的準備。進一步夯實管理基礎(chǔ),在全公司范圍內(nèi)開展“基礎(chǔ)管理檢查評比”工作,針對各部門的工作職責和工作范圍,結(jié)合當前工作存在的問題,制定考評細則,并逐一對照檢查及時整改,以達到提高管理水平的目的。

年終的述職報告范文3

  按照省委組織部統(tǒng)一安排,我于20xx年5月初由安徽省統(tǒng)計局到XX市XX區(qū)掛職區(qū)政府副區(qū)長。在省統(tǒng)計局,我主要負責國民經(jīng)濟核算工作,在XX區(qū),我主要協(xié)助負責商貿(mào)流通、工業(yè)經(jīng)濟、民營經(jīng)濟和統(tǒng)計工作。一年來,無論在省統(tǒng)計局還是在XX區(qū),本人認真履行職責,積極開展工作,圓滿完成領(lǐng)導和上級布置的各項任務,分管工作取得較好成績,為統(tǒng)計事業(yè)和XX區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展作出了努力,自身的政治素質(zhì)、工作水平和領(lǐng)導能力也得到了很大提高,F(xiàn)將任職情況匯報如下:

  一、強化學習,轉(zhuǎn)變觀念,不斷提高政治理論水平和工作能力

  一年來,自覺堅持理論學習、加強黨性修養(yǎng),提高政治素質(zhì)。嚴格要求自己,作風正派,辦事公道。堅持群眾路線,集思廣益,善于聽取意見。工作中堅持原則、敢于擔當、敢于負責,嚴謹細致、甘于奉獻,思路清晰,有一定的開拓創(chuàng)新能力。參加了全省《經(jīng)濟形勢分析與統(tǒng)計改革專題》研討班,堅持“安徽干部教育在線”在線學習,全年修學分161分,達到優(yōu)秀等級。撰寫了《以先進思想文化引領(lǐng)蚌埠跨越式發(fā)展》、《實干成就“中國夢?明珠復興夢》等心得體會。

  到XX區(qū)掛職伊始,我以了解XX區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展思路及其措施、政府工作運行機制為重點,拓寬視野,深化對XX區(qū)的認識。認真查閱有關(guān)工作總結(jié)和調(diào)研報告等材料,掌握XX區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展的基本情況。虛心向區(qū)委、區(qū)政府班子成員學習,提高了自身適應基層工作的能力。

  二、勤政務實,履行職責,努力做好各項本職工作

  在工作中,我始終堅持統(tǒng)籌兼顧,突出重點的原則,做到開動腦筋想事,兢兢業(yè)業(yè)干事,集中精力謀發(fā)展,撲下身子抓落實,促進各項工作較好開展。

  (一)認真做好國民經(jīng)濟核算工作

  1、扎實完成gdp相關(guān)核算。先后組織完成分季度省級gdp核算、市縣級gdp核算,編制20xx年省級gdp生產(chǎn)法、支出法年報。加強地區(qū)季度gdp核算評估,進一步完善《安徽省市、縣季度gdp核算辦法》。加強對收入分配核算的研究,適時開展民營經(jīng)濟增加值核算,為政府制定相關(guān)政策提供決策依據(jù)。

  2、創(chuàng)新投入產(chǎn)出調(diào)查。進一步完善調(diào)查方案,考慮到我省編表需要,創(chuàng)新利用農(nóng)村住戶調(diào)查網(wǎng)絡,開展農(nóng)業(yè)投入產(chǎn)出調(diào)查,受到國家統(tǒng)計局肯定。采取分級培訓和重點培訓相結(jié)合,精心組織培訓布置。向全省調(diào)查對象發(fā)放《致投入產(chǎn)出單位的一封信》,編發(fā)10期《投入產(chǎn)出工作簡報》和投入產(chǎn)出問題解答。加強調(diào)查表數(shù)據(jù)質(zhì)量審核,為編制投入產(chǎn)出核算表提供基礎(chǔ)資料。

  3、研究服務領(lǐng)域繼續(xù)延伸。為提高全省gdp和投入產(chǎn)出核算水平,本人編寫了《投入產(chǎn)出核算》一書,并對全省核算骨干進行專題培訓。還對全省核算人員進行了《gdp核算方法與改革》、《20xx年投入產(chǎn)出調(diào)查方案》等方面五次集中授課。本人撰寫的《我省居民消費傾向和需求分析》作為《領(lǐng)導參閱》呈報給省委省政府主要領(lǐng)導,以及《對我省收入分配問題的分析與思考》均在《安徽省情省力》刊登和各大主要媒體轉(zhuǎn)載。撰寫的《金融業(yè)對經(jīng)濟增長的貢獻分析》一文在《安徽金融》上發(fā)表,并被省統(tǒng)計局評為20xx年度優(yōu)秀統(tǒng)計分析二等獎。掛職期間,根據(jù)工作安排,我還撰寫了《動員全社會參與經(jīng)濟普查,為科學決策提供依據(jù)》調(diào)研報告,超前探索性研究第三次全國經(jīng)濟普查工作,起草了《第三次全國經(jīng)濟普查地區(qū)gdp核算方法的初步設(shè)想》。

  (二)盡職盡責做好分管工作

  1、深入調(diào)研,促進本地區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展。來禹會后,我力爭做到多跑多看多問,多參與多思考多比較,用心體會全區(qū)及每一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部分強企名企的發(fā)展過程、實踐歷程,用心把握經(jīng)濟發(fā)展規(guī)律性認識。先后到中糧生化、八一化工、豐原集團等骨干企業(yè)和宗洼美好鄉(xiāng)村調(diào)研,深入到全區(qū)3個鄉(xiāng)鎮(zhèn),9個社區(qū)、60多家企業(yè),了解企業(yè)的發(fā)展情況和政策訴求、服務訴求,共同探討一些項目推進的方法和政策措施。還到經(jīng)濟關(guān)系較為緊密的區(qū)經(jīng)信委、發(fā)改委、商務局、統(tǒng)計局等部門座談,及時掌握其工作狀況。不定期召集一些部門研究全區(qū)經(jīng)濟形勢,提出一些針對性措施。參與秸桿禁燒夏秋兩季巡查,協(xié)調(diào)解決企業(yè)一些實際問題,推動全區(qū)社會經(jīng)濟發(fā)展。加強上下協(xié)調(diào),部門合作,全力指導全區(qū)第三次經(jīng)濟普查工作。

  2、協(xié)管部門工作突出。20xx年,XX區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展態(tài)勢良好,完成地區(qū)生產(chǎn)總值128.4億元,增長11.4%,增幅分別高于全省、全市1個和0.3個百分點,總量和增幅均位居全市第3位。社會消費品零售總額15.8億元,增長14.9%。進出口總額5.8億美元,增長18.4%。規(guī)模以上工業(yè)增加值、戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)產(chǎn)值、進出口總額等指標總量位居全市前列。

  工業(yè)工作,深入實施工業(yè)強區(qū)戰(zhàn)略,實施30個技改項目,完成投資16億元。培育和發(fā)展戰(zhàn)略性新興企業(yè)13家,戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)產(chǎn)值突破161億元,占工業(yè)產(chǎn)值的比重達51.9%。加強研發(fā)平臺建設(shè),推動信息化與工業(yè)化融合兩化融合,今年新增省級兩化融合示范企業(yè)2戶,新增市級兩化融合企業(yè)5戶,被認定為全市唯一省級兩化融合示范區(qū)榮譽稱號。引導規(guī)模以上企業(yè)建立企業(yè)技術(shù)中心,培育中小企業(yè)成長工程,大力推進科技創(chuàng)新,擁有國家級高新技術(shù)企業(yè)達34家。民營經(jīng)濟健康發(fā)展,被授予全省發(fā)展民營經(jīng)濟先進區(qū)稱號。

  商貿(mào)流通和招商工作,大力發(fā)展現(xiàn)代服務業(yè),合百大禹會商業(yè)中心、歐尚超市等大型商業(yè)綜合體建成運營,蚌埠閘分洪道景區(qū)改造項目順利完成。指導XX區(qū)參與XX市商業(yè)網(wǎng)點規(guī)劃。加大招商力度,禹會工業(yè)集中區(qū)、馬城新區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)全面啟動,區(qū)小微企業(yè)創(chuàng)業(yè)基地開工建設(shè)。

  統(tǒng)計工作,統(tǒng)計方法制度改革加快、開展了城鄉(xiāng)住戶一體化、服務業(yè)調(diào)查等方面的重大改革。統(tǒng)計法制、統(tǒng)計信息化和統(tǒng)計基礎(chǔ)建設(shè)得到加強,建立“首席統(tǒng)計員”制度。對全區(qū)經(jīng)濟運行情況及時監(jiān)測,統(tǒng)計服務能力得到進一步提高。人口普查后續(xù)工作圓滿完成,“統(tǒng)計一套表”改革扎實推進,數(shù)據(jù)質(zhì)量明顯提高。20xx年全國經(jīng)濟普查全面啟動,并被XX市確定為試點單位,為全市開展經(jīng)濟普查提供了許多成功經(jīng)驗。區(qū)統(tǒng)計局還被授予第六次全國人口普查先進集體、全省統(tǒng)計系統(tǒng)先進集體和20xx年投入產(chǎn)出調(diào)查先進集體等榮譽稱號。

  三、廉潔自律,當好人民公仆

  認真學習黨風廉政建設(shè)的有關(guān)規(guī)定,思想上提高對反腐倡廉重要性的認識,不斷增強自己廉潔從事、廉潔做人的.自覺性,嚴格執(zhí)行領(lǐng)導干部黨風廉政建設(shè)責任制的各項規(guī)定。堅持廉潔從政,嚴格按照工作權(quán)限和工作程序履行職責,自覺抵制不正之風,自覺維護黨和政府的良好形象。個人的重大事項均如實向組織匯報。嚴格貫徹民主集中制原則,大事講原則,小事講風格,嚴以律已,寬以待人,虛心接受組織、班子成員和群眾的監(jiān)督。堅持艱苦奮斗、勤儉節(jié)約,不鋪張浪費、揮霍公款。潔身自好,不參加不健康的娛樂活動。關(guān)心群眾疾苦,經(jīng)常深入社區(qū)群眾中訪貧問苦。

  總之,上下半年不同的工作性質(zhì)和環(huán)境,在領(lǐng)導和同事們的幫助關(guān)懷下,自己對新的工作業(yè)務進一步熟悉,各項工作的完成質(zhì)量和自身綜合素質(zhì)都得到進一步提高。但也存在著不足,主要表現(xiàn)在:工作方法有待改進,駕馭復雜事件能力仍有待提高,與組織的要求和人民的期望還有一定差距。在今后的工作中,我將更加嚴格要求自己,通過學習實踐和理性思考提升工作能力和水平,以更好地肩負起工作職責。

年終的述職報告范文4

  進入XXXX年以來,藥劑科在醫(yī)院領(lǐng)導的高度關(guān)注和重視下,嚴格按照《藥品管理法》、《處方管理辦法》、《抗菌藥物臨床應用指導原則》、《XXXX年孝感市抗菌藥物臨床應用專項整治工作方案》等相關(guān)法律法規(guī),緊緊圍繞醫(yī)院的工作重點和要求,嚴格落實到位,結(jié)合本科室年初制定的目標和要求,現(xiàn)將XXXX年工作情況總結(jié)如下

  1、根據(jù)《湖北省縣級公立醫(yī)院綜合改革試點工作方案》的要求,為進一步保障藥物的使用安全,加強藥品質(zhì)量監(jiān)管,根據(jù)《關(guān)于印發(fā)〈全省醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)藥品電子監(jiān)管系統(tǒng)項目建設(shè)實施方案〉的.通知》,結(jié)合我院實際,制定了藥品電子監(jiān)管實施方案,錄入狂瓊范文并上報了相關(guān)信息。

  2、積極配合醫(yī)院網(wǎng)絡工程建設(shè)的順利進行,元月底住院部啟動電子病歷試運行階段,6月份初門診電子處方正式實施啟用,藥劑科加班加點對醫(yī)院藥品電子數(shù)據(jù)庫進行錄入、調(diào)整、核對,做好預備工作。系統(tǒng)啟動后與臨床科室相互勾通協(xié)調(diào),針對出現(xiàn)的問題,及時與網(wǎng)絡工程師反饋,修改調(diào)試,保障系統(tǒng)正常使用。

  3、積極響應醫(yī)院號召,搜集并整理近20年(1996-XXXX年)來藥劑科發(fā)生的重大變化、重要事件、歷代負責人的業(yè)績等材料,為醫(yī)院的《院志》貢獻一份微薄力量。

  4、為了加強和完善藥品管理,促進醫(yī)院臨床合理用藥,嚴格實行藥品銷售零加價。在繼續(xù)做好藥品集中招標采購工作的同時,經(jīng)縣紀委、局紀委批準同意,院委會研究決定對醫(yī)院藥品實施委托采購管理,成立了《藥品采購托管工作領(lǐng)導小組》,制定了藥品托管方案、托管考核辦法、考核表等,5月中旬簽定托管合同,6月1日正式啟動執(zhí)行。

  5、根據(jù)《湖北省藥品集中招標管理辦法》、《湖北省藥品集中招投標中心》文件精神要求,二級以上醫(yī)療機構(gòu)從5月10日起執(zhí)行XXXX年《湖北省二級以上醫(yī)療機構(gòu)藥品集中招標采購平臺》新標準,6月10日對醫(yī)院所有未中標品種全部清零退庫。這期間完成了我院所有藥品品規(guī)、廠家核對、勾標、清退工作。既要保證臨床用藥,又要將我院藥品品種控制在合理范圍內(nèi)(二級醫(yī)療機構(gòu)基本藥物品種控制在40%以上,金額達到50%,原研、單獨定價、專利、優(yōu)質(zhì)優(yōu)價藥品控制在25%以下)。

  6、堅持落實處方點評制度,每月對醫(yī)院處方(門診和住院各100份)和住院部病歷進行用藥分析和評價,評價結(jié)果報醫(yī)務科,及時發(fā)現(xiàn)、糾正醫(yī)生不合理用藥現(xiàn)象。針對市場短缺的血液制品,為保障住院病人的正常使用,制定了相應使用規(guī)定,保證了臨床用藥需求。

  7、加強抗菌藥物管理,堅持每月對我院門診抗菌藥物使用點評、分析,住院抗菌藥物臨床應用進行動態(tài)監(jiān)測,銷售排名,抽查住院病歷,分析我院抗菌藥物臨床使用情況,針對一些不合理使用情況提出干預措施。

  8、組織學習和宣傳藥品不良反應上報制度,在日常工作中,主動到臨床收集藥品使用后的信息反饋,并按照藥品不良反應的監(jiān)測"可疑必報"的原則,督促臨床主動填報不良反應報告,XXXX年在網(wǎng)上國家藥品不良反應監(jiān)測中心直報系統(tǒng)中上報藥品不良反應53例。針對上報的藥品發(fā)生不良反應,協(xié)助臨床科室做好藥品不良反應的處理工作并查找原因,以保證臨床用藥安全。

  9、業(yè)務收入,截止XXXX年12月底,藥品零售入庫金額3947萬元,(西藥庫3425萬元,中藥庫522萬包含試劑200萬元),藥品銷售額3922萬(西藥3608萬元、中藥314萬元)。門診西藥房處方54934張、金額540萬元,住院藥房處方265620張、金額3064萬元,惠民醫(yī)院藥房306張?zhí)幏?萬元,中藥處方24422張、金額314萬元。

  XXXX年雖說取得了一定成績,但還存在許多不足之處,在今后的工作中繼續(xù)努力,彌補不足!

年終的述職報告范文5

  轉(zhuǎn)瞬間我們送走了20xx年迎來了簇新的20xx年。回想這期間的工作情況,仍是受益匪淺,現(xiàn)將本人一年以來的工作及學習情況匯報如下:

  一、重要工作情況

  作為單位出納,我在收付、反映、監(jiān)督、管理四個方面盡到了應盡的職責,在不斷改善工作方式方法的同時,順利完成如下工作:

  1.現(xiàn)金業(yè)務

  自己嚴厲依照財務職員的相關(guān)軌制和條例,實現(xiàn)現(xiàn)金治理,現(xiàn)金收付,憑證的審核以及現(xiàn)金日記帳登記等業(yè)務謹嚴過細不出錯誤,可能確保做到現(xiàn)金的收支正確無誤,當真復核會計主管審核的原始憑證數(shù)目,金額盤算與金額是否一致,逐筆登記現(xiàn)金日記帳,保障了現(xiàn)金工作的精確性,及時性。

  2.銀行業(yè)務

  日常與銀行相關(guān)部門接洽嚴密,依據(jù)單位須要準確開具支票轉(zhuǎn)賬進賬,提取現(xiàn)金備用,顛三倒四地實現(xiàn)了職工日常報銷。在素日與銀行接觸的工作中,我認真復核所要求開具的銀行結(jié)算憑證的臺頭,帳號,用處是否一致,認真填寫銀行結(jié)算憑證,保證金額填寫準確,及時控制銀行存款余額情況,逐筆序時認真登記銀行存款日記帳。

  3.本職工作

  對本職工作,嚴格履行現(xiàn)金管理和結(jié)算制度,按期向財務主管核查現(xiàn)金與帳目,發(fā)明現(xiàn)金金額不符,做到及時匯報,及時處置。及時回收收拾各項回單、收據(jù)。根據(jù)財務主管提供的依據(jù),及時發(fā)放員工報銷和其它應發(fā)放的經(jīng)費。在工作中堅持財務手續(xù),嚴格審核算(發(fā)票上必須有經(jīng)手人、審核人、審批人簽字方可報帳),對不符手續(xù)的發(fā)票不付款。

  當然還有最主要的一方面就是保存現(xiàn)金、票據(jù)、各種印鑒,既要有內(nèi)部的保管分工,各負其責,并彼此牽制的意識;也要有對外的保安辦法,保護個人保險和公司的好處不受到喪失的意識。

  4.厲行勤儉,保證采購科學合理

  因為領(lǐng)導的信賴,本人還擔負辦公室后勤物品洽購工作。本著厲行節(jié)儉,保證工作需要的準則,我始終堅持做到多請示、多匯報、不該購的'不購,不該報的不報,充足利用辦公室現(xiàn)有資源,科學調(diào)度,公道調(diào)配,能用則用,能修則修,以最小的支出,取得最佳的后果。

  5.廉明自律,力樹財會工作形象

  財務工作是重點崗位工作,要求工作人員務必做到廉潔奉公、遵章守紀,忠于職守。我始終堅持認真學習財務相關(guān)法規(guī),堅持以自律為本,在實際工作中嚴格遵照法紀,時刻以背面教材警示自己,不斷強化廉潔自律意識,努力做到“自重、自省、自警、自勵”,建立了財務工作者的良好形象,始終以豐滿的精力狀況投入到每一項工作中。

  二、存在不足跟下年度工作打算

  1.存在不足

  在公司領(lǐng)導的培育下和同事們的幫助支持,無論是思惟意識,還是工作能力都有了進步,但差距和不足大有存在的。比方:一方面是學習的深度和廣度還需要加強;另一方面是碰到艱苦強調(diào)客觀起因較多,沒有充散發(fā)揮主觀能動性2.下年度工作規(guī)劃

  20xx年已經(jīng)到來,為迎接新一年的挑戰(zhàn),我給自己做了以下方案:

  1)、提高自身業(yè)務能力。

  在上級部門的正確領(lǐng)導下,勤懇學習,扎實工作,持續(xù)加強學習。深刻學習實踐科學發(fā)展觀理論。同時認真研究業(yè)務知識,虛心向身邊的同事學習,不斷空虛和豐碩自己的會計業(yè)務知識。要破足公司發(fā)展變更的新情況,多動頭腦、想措施、出主張,增強工作的主動性、預感性、發(fā)明性,為領(lǐng)導出策劃策,提出可行倡議和工作預案,發(fā)揮顧問和助手作用,不斷提高參加和決議能力。

  2)、發(fā)揮調(diào)和功效。

  財務工作綜合全局,和諧各方,承內(nèi)聯(lián)外,對于職責內(nèi)的工作一定要放松抓好,并且做到抓一件成一件,件件有交代,項項有落實,對于職責外的工作,也要責無旁貸的承當起來,保證各項工作的全面推動。

  3)、發(fā)揮主觀能動性

  財務工作的程序性請求很強,所以在工作中要堅持腦筋蘇醒,分清主次、不怕麻煩,爭奪樹立一套迷信的工作制度、工作程序,使每項工作都有章可循。

年終的述職報告范文6

尊敬的領(lǐng)導:

  您好!

  回首即將過去的20xx年,進入xx公司已經(jīng)有一年多的時間,在公司和部門領(lǐng)導的強有力的指導以及關(guān)心支持下,在公司和部門充滿和諧協(xié)作氛圍的工作環(huán)境中,同時自己不懈的努力追求上進的心態(tài),很好的完成了各項工作任務,很好的履行崗位職責,讓我在工作、生活和友情方面收獲豐碩的成績、喜悅和快樂,也發(fā)現(xiàn)了自身存在諸多缺陷不足之處,F(xiàn)將有關(guān)20xx年的個人工作情況作如下述職:

  一、熟悉公司各項規(guī)章制度

  進入公司項目工程部工作過程中,較快的融入這個團隊,掌握公司的各項規(guī)章制度和企業(yè)文化,熟悉部門管理制度。通過了解和熟悉,我為能進入xx這個團隊感到幸運,同時也感到自身的壓力。在以后的工作中,我將以公司的各項規(guī)章制度為準則,嚴格要求自己,廉潔自律,工作中敢于承擔責任,擁有認真負責的精神,具備一定的組織協(xié)調(diào)能力,能夠理論聯(lián)系實際的開展工作,敢于創(chuàng)新,更快更好地完成工作任務。

  二、項目工程管理

  任職工程部土建工程師以后,我具體分工負責xx小區(qū)項目二標。主要任務是明確項目組織管理體系,確定項目管理的目的任務,確保工程質(zhì)量、安全、進度各項目標,加強施工過程控制,遵守項目管理工作程序,履行工程部土建工程師工作職責。在公司領(lǐng)導、各部門的分工協(xié)作下,使得xx小區(qū)項目工程施工得以順利開展,工程管理通過部門工作例會,總結(jié)工程施工進展情況以及需要解決的困難事項。

  參與每周監(jiān)理列會,收集質(zhì)量、安全和進度周報,聽取施工方下步工作計劃安排,協(xié)調(diào)各項工作、解決日常施工中的矛盾。采取對監(jiān)理公司的考核考評的方式,調(diào)動監(jiān)理的積極性和主動性,充分發(fā)揮監(jiān)理人員的施工過程和關(guān)鍵部位的監(jiān)督作用。經(jīng)常深入施工現(xiàn)場檢查,加強工程部與施工方相互之間的溝通,及時有效地控制好工程的質(zhì)量、進度、成本、安全文明。

  三、完成年度主要工程工作

  在開工伊始,面對工程的主體施工單位人員投入不足的現(xiàn)狀,工程部多次在工程監(jiān)理例會強調(diào)總體工程工期目標、工期節(jié)點和年終工程進度目標,重點指出現(xiàn)場施工的鋼筋工、泥工、木工等重要人員嚴重不足,并督促施工單位及時補充人員。工程開工前,工程部要求施工單位根據(jù)現(xiàn)場條件、合同工期和各單位自身的機械、勞動力等綜合實力編制詳細的施工進度計劃,施工進度計劃逐步細化分解,分為周計劃、月計劃、年度計劃。經(jīng)過審批后的進度計劃作為施工進度控制的依據(jù)。單位工程的`進度計劃完成情況,在每周的工程監(jiān)理例會中匯報,包括上周進度完成情況和下周計劃安排,如出現(xiàn)進度滯后的情況由施工單位提出滯后原因、可采取的補救措施。

  總結(jié)過去,自己得到了公司和部門領(lǐng)導的關(guān)照,順利的完成了各項工作任務;展望未來,自己必須不斷學習,加強鍛煉各方面的能力,在公司優(yōu)質(zhì)的平臺上持續(xù)進步。明年項目工程將繼續(xù),工程質(zhì)量安全管理任重而道遠,如何優(yōu)質(zhì)、高效、按期、安全、文明地管理好公司的工程項目,是作為土建工程師該思考的課題,對于我來說也是一種挑戰(zhàn)。

此致

敬禮!

  述職人:xxx

  20xx年xx月xx日

年終的述職報告范文7

  本人多年來一直從事社區(qū)衛(wèi)生工作,今年被聘為主治醫(yī)師,F(xiàn)將本人一年來的工作情況述職如下:

  一、在政治思想方面

  始終堅持全心全意為人民服務的主導思想,堅持改革、發(fā)展和進步,不斷提高自己的政治理論水平。積極參加各項政治活動、維護領(lǐng)導、團結(jié)同志,具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,工作任勞任怨、嘔心瀝血、最重要就是對工作敬業(yè)。

  在工作中,本人深切的認識到一個合格的全科醫(yī)生應具備的素質(zhì)和條件。努力提高自身的業(yè)務水平,不斷加強業(yè)務理論學習,通過社區(qū)衛(wèi)生工作學習有關(guān)衛(wèi)生知識,豐富了自己的理論知識。并多次在社區(qū)認真學習新的社區(qū)知識和醫(yī)療技術(shù)以及方法,從而開闊了視野,擴大了知識面。

  二、提高管理水平與業(yè)務能力

  始終堅持用新的理論技術(shù)指導業(yè)務工作,能熟練掌握社區(qū)的常見病、多發(fā)病及疑難病癥的診治技術(shù)和公共衛(wèi)生技能。工作中嚴格執(zhí)行各種工作制度、診療常規(guī)和操作規(guī)程,一絲不茍的處理每一位病人,在程度上避免了誤診誤治。

  自任現(xiàn)職以來,無醫(yī)療糾紛發(fā)生。并且熱情接待每一位前來就診的患者,堅持把工作獻給社會,把愛心捧給患者。同時,嚴格要求自己,不驕傲自滿,堅持以服務醫(yī)務工作為重,遵守各項紀律,兢兢業(yè)業(yè),任勞任怨,樹立了自身良好形象。堅持精益求精,一絲不茍、救死扶傷的`原則,做到無私奉獻、無怨無悔。在社區(qū)工作期間,積極圍繞社區(qū)衛(wèi)生工作方針,以提高管理水平和業(yè)務能力為前提,以增強理論知識和提高業(yè)務技能為基礎(chǔ),堅持走全科醫(yī)療和公共衛(wèi)生工作相結(jié)合的道路,努力工作,完成了各項工作任務。

  三、對自身職責的理解

  自從選擇了醫(yī)生這個職業(yè),從某種意義上來說,就是選擇了奉獻。醫(yī)務工作者從事的是救死扶傷的職業(yè),曾被譽白衣天使和生命的守護神,可只有醫(yī)務工作者才知道實際工作中的艱辛;厥走^去的工作,總的感覺是忙與累,但我覺得很充實;盡管付出了很多,但面對患者的贊許、夸獎和認可,我覺得所有的付出都值得。自任職以來,開展全科醫(yī)療和社區(qū)衛(wèi)生工作。在衛(wèi)生人員的培訓中提高了社區(qū)衛(wèi)生工作能力,真正發(fā)揮了業(yè)務骨干作用。在社區(qū)工作期間,嚴格按照上級工作要求,認真制定了切實可行的工作指標和計劃,為進一步完成社區(qū)衛(wèi)生工作制定了良好的目標。積極配合主管領(lǐng)導,完成各項目標任務,配合各級領(lǐng)導,當好參謀,并制定切實可行的實施辦法,積累了大量的實施材料,在省市抽查、評估、驗收時,順利通過。

  四、其他工作

  學習、宣傳、落實衛(wèi)生局社區(qū)衛(wèi)生有關(guān)文件,整理收集有關(guān)材料,書寫版面,組織人員利用宣傳車到各集市、鄉(xiāng)鎮(zhèn)宣傳,散發(fā)宣傳材料,帶領(lǐng)同志們辦起宣教室,并幫助指導各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦宣教室或宣傳欄,為社區(qū)衛(wèi)生相關(guān)文件的落實打下一定基礎(chǔ)。積極主動服務為不便于就診的患者提供主動服務。

  在管理方面,建立健全各項規(guī)章制度,加強行風建設(shè),注重思想教育,任人唯賢,積極發(fā)揮業(yè)務骨干帶頭人的作用,通過崗位責任制,職稱評聘分開等措施的實施,極大的提高了廣大職工的工作積極性,強化了主人翁意識。一年多來,社區(qū)工作有了新的突破。社會保健工作也得到了進一步完善,極大地提高了兩個系統(tǒng)化管理率,使社區(qū)的各項工作有了新的飛躍。

年終的述職報告范文8

各位領(lǐng)導、老師們:

  下午好!

  本學年,本人擔任高一XX班XX課教學和十八班主任工作。一學年來,本人以學校及各處組工作計劃為指導;以加強師德師風建設(shè),提高師德水平為重點,以提高教育教學成績?yōu)橹行,以深化課改實驗工作為動力,認真履行崗位職責,圓滿地完成了工作目標任務。

  一、加強學習,努力提高自身素質(zhì)。

  一方面,認真學習教師職業(yè)道德規(guī)范,不斷提高自己的道德修養(yǎng)和政治理論水平;另一方面,認真學習新課改理論,努力提高業(yè)務能力,積極參加各種形式的培訓、教研活動,努力提高自己的教學水平。通過學習,轉(zhuǎn)變了以前的工作觀、學生觀,使我對新課改理念有了一個全面的、深入的理解,為本人轉(zhuǎn)變教學觀念、改進教學方法打好了基礎(chǔ)。

  二、以身作則,嚴格遵守工作紀律。

  一方面,在工作中,本人能夠嚴格要求自己,模范遵守學校的各項規(guī)章制度,做到不遲到、不早退,不缺席。另一方面,本人能夠嚴格遵守教師職業(yè)道德規(guī)范,關(guān)心愛護學生,不體罰,變相體罰學生,建立了良好的師生關(guān)系,在學生中樹立了良好的形象。

  三、強化常規(guī),提高課堂教學效率。

  本學年,本人強化教學常規(guī)各環(huán)節(jié):在課前深入鉆研、細心挖掘教材,把握教材的基本思想、基本概念、教材結(jié)構(gòu)、重點與難點;了解學生的知識基礎(chǔ),力求在備課的過程中既備教材又備學生,準確把握教學重點、難點,不放過每一個知識點,在此基礎(chǔ)上,精心制作多媒體課件,備寫每一篇教案;在課堂上,能夠運用多種教學方法,利用多種教學手段,充分調(diào)動學生的多種感官,激發(fā)學生的學習興趣,向課堂40分鐘要質(zhì)量,努力提高課堂教學效率;在課后,認真及時批改作業(yè),及時做好后進學生的思想工作及課后輔導工作;在自習課上,積極落實分層施教的原則,狠抓后進生的轉(zhuǎn)化和優(yōu)生的培養(yǎng);同時,進行階段性檢測,及時了解學情,以便對癥下藥,調(diào)整教學策略。認真參加教研活動,積極參與聽課、評課,虛心向同行學習,博采眾長,提高教學水平。一學期來,本人共聽課25節(jié),超額完成了學校規(guī)定的聽課任務。

  四、加強研討,努力提高教研水平。

  在課堂教學中,貫徹新課改的理念,積極推廣先進教學方法,在推廣目標教學法、讀書指導法等先進教法的同時,大膽進行自主、合作、探究學習方式的嘗試,充分發(fā)揮學生的主體作用,使學生的情感、態(tài)度、價值觀等得到充分的發(fā)揮,為學生的終身可持續(xù)發(fā)展打好基礎(chǔ)。

  五、加強協(xié)調(diào),狠抓群體育人工作。

  從教導處工作的分工,本人主要負責高一年級的各項工作,因此,本人能經(jīng)常與本組的教師聯(lián)系,積極參加年級組及政教處組織的各項活動。同時,本人加強與同備課組教師之間的聯(lián)系,盡可能的抽時間與同備課組教師研究教材、教法,共同備寫教案、制作課件、出試卷。本人還積極參與群體育人工作。嚴格按照學校和年級組的要求,對學生進行行為習慣的養(yǎng)成教育和學風教育,隨時校正學生的不良行為。特別是按照年級組的要求,在課間十分鐘加強對學生的管理教育,使所任課班級學生的`課間行為大為規(guī)范;并認真負責所承包區(qū)域的衛(wèi)生工作,為學校的群體育人工作做出了應有的貢獻。

  六、正視自我,明確今后努力方向

  1、進一步加強對新課改的認識,在推廣先進教學方法、利用多媒體調(diào)動學生學習積極性的同時,努力提高課堂教學的效率。

  2、狠抓檢查,落實對知識點的掌握。將差生時時放在心上,抓在手上。

  3、加強學生的閱讀訓練,開闊學生的視野,拓寬學生思路,提高學生解決問題的能力。

  4、采取措施,加強訓練,落實知識點。

  5、加強對學生的管理教育,努力教學提高成績。

  6、加強與科任教師之間的聯(lián)系,共同解決所任班級班風學風方面存在的問題。

述職人:XXX

20xx年XX月XX日

年終的述職報告范文9

各位領(lǐng)導,各位議員:

  大家下午好!

  20xx年是我被分配到酒店的xx酒店的第一年,我是我參加我的工作最艱難的一年;叵脒^去一年,充滿情感,都相信信任管理的舒適,但也被連根拔起,投擲荒涼的兒子;都依賴于酒店的家族自豪感,也對別人,失落;既克服困難,甚至是成功的喜悅,也通過努力工作,無情的報酬,但總是忍耐不耐煩。不管怎么說,在20xx年讓我難忘,我得到了一個很好的鍛煉,并取得了很大的進步。我要向酒店領(lǐng)導人表示衷心的感謝,他們給了我機會和信任。我要向向我表示我強烈支持和幫助我的同事表示真誠的感謝,我要表示我的理解和支持。我的家人和朋友表示深深的遺憾。這里我是一年工作向大家簡要報告,請對我的工作發(fā)表評論,我真誠希望各位領(lǐng)導和同事的批評和糾正。 去年3月,隨著酒店領(lǐng)導者的總數(shù),如信托和信托,肩負管理公司股東的期望,我們管理的四人一組住在xx酒店,實施綜合管理。當時xx酒店,管理系統(tǒng)不完善,服務標準不統(tǒng)一,工作職責不明確,酒店可以看到無處不在的臟亂現(xiàn)象,工作人員的思考,百事可樂。被任命為我的酒店執(zhí)行總經(jīng)理,很清楚肩膀上的壓力。當管理團隊駐扎時,首先從內(nèi)部關(guān)系的合理管理,成立領(lǐng)導團隊,進行酒店內(nèi)部機構(gòu)的設(shè)立,并對中間的管理人員進行重新任命,成立了酒店領(lǐng)導決策團隊,負責工作的開展,明確,使分工負責。然后,為了嚴格執(zhí)行酒店行業(yè)管理體系等工作制度,并任命了監(jiān)事,工頭等基層管理人員,并對各部門的職責進行了適當調(diào)整,使酒店的經(jīng)營管理迅速進入正常軌道。其次是制定工作計劃,明確業(yè)務和盛興同步思維。從冉冉升起的星星,按照酒店藍色盡快盡快,要求,并很快正式啟動明星的整改工作。在新星 準備過程中,為了讓管理者更好地掌握旅游酒店星級和評估標準相關(guān)內(nèi)容,三星級旅游酒店有一個清晰的了解,我個人為酒店的全體員工教授了星級評價標準。為了使盛興整改工作更加系統(tǒng)化,我也嚴格控制三星級酒店的條件,親自準備發(fā)出兩個整改表。在改造中,每個改造項目我都要參觀現(xiàn)場指導,監(jiān)督和實施。在每個人的共同努力下,在短短不到四個月的時間內(nèi),酒店通過了重慶和南川兩星級評級機構(gòu)的檢查,成功獲得三星級旅游酒店。做好整改工作的同時,管理和服務工作也不斷加強,一方面健全完善相關(guān)管理制度,規(guī)范管理。從3月18日起接管xx酒店管理到4月底40天的時間,每天我深入現(xiàn)場,深入員工了解和熟悉情況,晚上坐下來開發(fā)相關(guān)的管理系統(tǒng),然后提交董事會討論酒店的.采用在此期間引入了基本管理系統(tǒng),并在管理層實施。此外,我還親自修改了xx酒店工作人員手冊的準備工作。管理系統(tǒng)和 規(guī)定的介紹,使所有管理人員和員工在管理和服務過程中實現(xiàn)法律遵循,有效提高酒店的管理水平。另一方面加強培訓,提高員工素質(zhì)和客戶服務質(zhì)量。對于酒店的工作人員經(jīng)歷了幾次變化的實際情況的管理模式,酒店的各個部門都存在著不同層次的服務感,服務禮貌和禮貌,服務不規(guī)范等等,我們管理集團進入,指導各部門根據(jù)3月下旬至4月中旬期間的基本知識培訓,基本服務技能培訓,組織基本服務技能培訓,組織基本服務技能培訓,組織基本服務技能培訓,組織基本服務技能培訓,管理制度和員工手工培訓,使員工的服務技能和酒店意識得到顯著提高。在培訓的同時,我始終堅持以質(zhì)量為中心,嚴格按照酒店質(zhì)量管理暫行規(guī)定,嚴格的質(zhì)量控制,使之達到高標準和嚴格的要求,酒店的客戶服務質(zhì)量在短時間內(nèi)的時間也大大改善。在業(yè)務上,我也不斷拓展自己的思維,完善服務項目,盡快適應當?shù)厥袌瞿洗ǎ瑫r創(chuàng)新管理,從收入和儲蓄上做出文章,做出一定的 影響。

  上面的成就,充滿了我多少的苦難,更充滿了我無盡的痛苦。努力一次又一次不重要,困難,然后我會盡一切辦法克服,但我不能容忍別人的懷疑和誤解。我記得酒店明星在籌備工作中,我愛老板的老板任命,而且從工作的功能上來說,F(xiàn)陵訂購了一些印刷材料,但后來被老板無理懷疑,我得到很多好處,也特別送人寫一份調(diào)查報告。其實,只有我個人知道,為了更好的完成工作,價格我是一個壓力,然后壓力,通過關(guān)系信用,提前交貨,我也校對到下午差不多3點鐘午餐和自己的口袋請大家吃。我從來沒有受過這種屈辱,我?guī)缀跞滩蛔。曾?jīng)一次,我的薪水不能得到老板和相關(guān)的領(lǐng)導的認可,悲傷和悲傷的味道只有在夜晚的死亡吞下。這里我要感謝團隊的幾個成員的管理,是我們并肩戰(zhàn)斗生存的困難,結(jié)果獲得,不能沒有你的努力工作付出。經(jīng)過一段時間的運行,老板的老板從開始懷疑到現(xiàn)在的信任,我想壓力也是階段性的 這是很容易。

  20xx年xx酒店集團董事長和酒店管理公司領(lǐng)導的領(lǐng)導下,酒店員工共同努力面對各種不利因素克服困難,牢牢把握穩(wěn)定,創(chuàng)新,發(fā)展思路,思考,抓住以三星為契機,以質(zhì)量和效率為核心,以加強管理為手段,將整合部門作為轉(zhuǎn)折點,規(guī)范員工的儀器,密切關(guān)注員工服務和業(yè)務技能培訓,盡一切可能拓寬市場,大力節(jié)能,努力提高經(jīng)營質(zhì)量,更好地完成年度確定目標和任務。同時酒店的管理已逐步在南川市各級領(lǐng)導和酒店的認可和贊譽。

  在年的管理上,我認真地練習他們的職責,做工作所需的職責,雖然有時由于缺乏經(jīng)驗達到完美的效果,蛤蜊我要做的,努力做到最好在嚴格的自我 - 學科,樹立榜樣,我盡最大努力爭取榜樣,我盡量不做自己的身份認同,不從事專業(yè)化,而同事也要厚厚。經(jīng)常下到基層和員工一起搬 移動桌椅,送茶送水,通盤菜。我真的以為,和我們在一起,我學到了很多東西,但也及時檢測的問題,也覺得非常豐富。

  我經(jīng)常想,根據(jù)我的經(jīng)驗和經(jīng)驗,從酒店經(jīng)理的要求有一定差距,我只有高度的奉獻精神和奉獻精神,為酒店的事業(yè)彌補缺乏的經(jīng)驗和經(jīng)驗。我一直注重自己的角色和形象,秉承更嚴謹,更高,更好的指導思想,真正的干部,干干的真實工作作風,嚴格要求自己,認真做好工作。同時,我知道學習的重要性,我抓住每一個機會,到書,到高層領(lǐng)導,到同事學習,走出學校,用科學理論,優(yōu)秀的領(lǐng)導成功的管理經(jīng)驗,同事現(xiàn)在的業(yè)務摘要等酒店的高級管理經(jīng)驗豐富和提高自己。

  回顧過去一年的辛勤工作,雖然充滿了艱難,但我真的覺得很飽滿,而且我和工作人員并肩工作,不僅增加了感情,建立了友誼,而且收到了很多有用的靈感,工作和管理能力也有了一定的提高。總 結(jié)一年工作,我認為有收益和損失,這三個方面的主要弱點,這是我自己的努力方向。首先,提高意識水平。特別是在可能出現(xiàn)的問題和困難的工作中,要注意把握整體,提高工作的可預測性,同時注意防止發(fā)燒,簡單處理事情,始終保持強烈的緊迫感;第二是防止焦慮,部署和要求的工作,充分尊重現(xiàn)實,反映層次,不同處理,一步一步,避免一刀切,全部;第三是避免要求嚴格的人。工作一般的高標準,嚴格的要求是可以理解的,但在一些具體問題上不能一切都是完美的,因為人,因為事情,因為要反映差異,以避免不經(jīng)意地傷害員工的熱情,人才發(fā)揮好,保護,創(chuàng)造一個充滿活力的良好局面。

  最后,我想說的是,如果我xx的酒店工作有一定的結(jié)果,如果我的個人工作仍然有點有效,這是由于所有工作人員的共同努力,我要感謝我的上司我的培訓并幫助,感謝您的同事的理解和支持。

年終的述職報告范文10

  20xx年度以來,作為一名婦產(chǎn)科醫(yī)生,在站長領(lǐng)導、支持配合下,我站婦產(chǎn)科工作取得了一定的成績,現(xiàn)將個今年以來的工作情況總結(jié)如下:

  在政治思想方面,積極參加各項政治活動、維護領(lǐng)導、團結(jié)同志,具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,工作任勞任怨。

  在工作期間,積極圍繞婦幼衛(wèi)生工作方針,以提高管理水平和業(yè)務能力為前提,以增強理論知識和提高業(yè)務技能為根底,堅持走臨床和社會工作相結(jié)合的道路,積極配合全院職工齊心協(xié)力、努力工作,認真完成了各項工作任務。

  在工作中,本深切的認識到一個合格的婦產(chǎn)科醫(yī)生應具備的素質(zhì)和條件,努力提高自身的業(yè)務水平,不斷加強業(yè)務理論學習,學習有關(guān)婦幼衛(wèi)生知識,豐富了自己的理論知識。經(jīng)常參加培訓學習聆聽上級專家學者的講課,上半年到中醫(yī)院進修學習新的醫(yī)療知識和醫(yī)療技術(shù),從而開闊了視野,擴大了知識面。始終堅持用新的理論及技術(shù)應用到工作中去,能熟練掌握婦產(chǎn)科的常見病、多發(fā)病及疑難病癥的`診治技術(shù),能熟練診斷處理產(chǎn)科疾病、宮頸糜爛、等及其他產(chǎn)科并發(fā)癥及合并癥,熟練診治婦科各種急癥、重癥,獨立進行婦產(chǎn)科常用手術(shù)及各種方案生育手術(shù)。工作中嚴格執(zhí)行各種工作制度、診療常規(guī)和操作規(guī)程,一絲不茍的處理每一位病,在程度上防止了誤診誤治。

  一年以來,本診治的婦產(chǎn)科疾病診斷治療準確率在95%以上、接生280例,獨立完成50多例剖宮產(chǎn)及其他婦產(chǎn)科手術(shù),無過失事故的發(fā)生。真正發(fā)揮了業(yè)務骨干作用。本在工作期間,格按照上級婦幼工作要求,認真制定了切實可行的工作指標和方案。醫(yī)患溝通到位,科室員相互理解,團結(jié)一致,對住院分娩病的孕婦,觀察產(chǎn)程嚴密,耐心做好醫(yī)患溝通讓孕婦及家屬了解產(chǎn)程過程及可能發(fā)生的情況,讓其心理有數(shù),并有一個心理準備及理解過程,手術(shù)病嚴格把握手術(shù)指針,對危重病進行盡快治療,手術(shù)嚴格無菌操作,無一例產(chǎn)褥感染。嚴格自己遵守排班制度及首診負責制定,杜絕了醫(yī)療事故的發(fā)生。科室消毒責任明確,正規(guī),及時記錄。

  總之,在這一年中無論在工作中或技術(shù)水平上都有很大的提高,自己也還有很多缺乏之處,需要進一步提高各種業(yè)務素質(zhì)和理論水平,提高文字水平和綜合素質(zhì),使自己圓滿出色地完本錢職工作;希望在明年的工作中再接再厲。

年終的述職報告范文11

  一、主要工作及績效

  按照總經(jīng)理室的分工,我分管縣區(qū)業(yè)務發(fā)展、車商渠道業(yè)務、農(nóng)險部和理賠部,主要分管工作內(nèi)容匯報如下:

 。ㄒ唬┛h區(qū)業(yè)務發(fā)展工作

  截至12月21日,xx支公司累計保費收入514.30萬元,同比減少800萬元,增長-60.86%;xx支公司累計保費收入624.97萬元,同比減少268.92萬元,增長-30.08%;xx支公司累計保費收入317.36萬元,同比減少118.81萬元,增長-27.24%;xx支公司累計保費收入855.63萬元,同比減少116.13萬元,增長-11.95%;xx營銷部累計保費收入452.26萬元,同比減少384.75萬元,同比增長-45.97%。五家縣級機構(gòu)全部負增長且負增長比例較大,縣區(qū)業(yè)務發(fā)展工作不力,我責無旁貸。

  進入20xx年,根據(jù)扭虧工作的需要,中支公司主動放棄了高虧礦山團意險、出租車、特種車、自卸車等業(yè)務,加上市場車險費用逐步攀高,打折、送禮品等優(yōu)惠活動頻繁,我司車險費用政策難以跟上市場導致意外險和車險業(yè)務大幅度下滑。背負扭虧和業(yè)務發(fā)展的雙重壓力,中支負重前行,在業(yè)務發(fā)展方面,總經(jīng)理室成員分工不分家,團結(jié)一致、積極行動,我利用同學關(guān)系主動聯(lián)系中國郵儲銀行分行車險信用卡分期業(yè)務、履約貸款保證保險業(yè)務,對接郵政電子商務局“車險自郵一族”業(yè)務,對接中原銀行、小微商會農(nóng)戶小額貸款保證保險業(yè)務等,希望通過努力找到業(yè)務新的增長點和發(fā)力點。面對艱難的市場環(huán)境,總經(jīng)理室沒有放棄,我們在行動。

  (二)車商渠道業(yè)務發(fā)展工作

  20xx年我公司與東風悅達起亞、長安馬自達、上汽榮威和MG、東風標致、奇瑞、上海大眾等4S店和xx縣全通汽車服務有限公司建立了合作,全年實現(xiàn)保費收入127.84萬元。20xx年由于部分合作4S店資金鏈斷裂以及店面轉(zhuǎn)讓,我司謹保存了上海大眾4S店和xx縣全通汽車服務有限公司,后來又與市和諧汽車銷售服務有限公司、xx市鑫威汽車服務有限公司建立了合作,全年實現(xiàn)保費收入112.41萬元,業(yè)務略有下滑。但該渠道業(yè)務賠付率低,20xx-20xx年滾動兩年滿期賠付率只有30%,屬于公司價值業(yè)務,為公司創(chuàng)造了利潤、節(jié)省了費用。

  車商渠道部現(xiàn)在沒有專門人員,市區(qū)車商業(yè)務由我和客服部人員進行維護,為了做好車商業(yè)務,我親自蹲守4S店、接送客戶出保單、手把手教客服人員承保簽單,現(xiàn)在已順利進駐上海大眾4S店實現(xiàn)正常簽單。

 。ㄈ├碣r客服部工作

  2 014年由于賠付率高、理賠數(shù)據(jù)差,中支理賠考核指標排名位居全國中支排名后20名,理賠工作落后。20xx年中支認真貫徹落實全省理賠客服工作會議精神,緊緊圍繞“優(yōu)賠增效”活動開展工作,出實招、抓實效,“降低賠付成本,實現(xiàn)扭虧目標”、“緊盯總公司五項核心理賠考核指標,確保摘掉全國理賠后20名帽子”成為全體理賠客服人員的年度工作總目標。通過優(yōu)化細化考核辦法,加大獎罰力度,加強日常督導和業(yè)務培訓,中支20xx年理賠工作有了較大進步,預測20xx年我司最終考核成績將摘掉全國理賠后20名的帽子。截至12月21日,車險未決存量264件,距離目標差25件,保證年底完成省公司下達的未決清理目標;小額非人傷案件報案結(jié)案周期2.5天,達標;積壓未決賠案清理率85%,達標;非車險未決、當前車險報案結(jié)案周期、當前車險小額涉人傷報案結(jié)案周期和車險累計報案結(jié)案周期不達標。全年查處虛假案件7起,拒賠金額40余萬元;訴訟調(diào)解率45.6%,減損金額116.07萬元;疑難人傷案件調(diào)解結(jié)案,減損42萬余元。

  20xx年中支理賠客服部有三名骨干人員離司,一名人員調(diào)崗,人員少、工作壓力大,加班加點成為常態(tài),客服人員整月沒有休息日也成家常便飯,我在此對全體客服人員的辛勤付出表示由衷的感謝和敬佩,謝謝你們!

 。ㄋ模┺r(nóng)險工作

  20xx年全市農(nóng)險業(yè)務保費收入782.19萬元,與20xx年876萬元相比,同比增長-10.71%,其中承保能繁母豬8704頭,保費收入52.22萬元;育肥豬62733頭,保費收入188.2萬元;冬小麥1.11萬畝,保費收入30.64萬元;玉米4.96萬畝,保費收入99.13萬元;煙草9萬畝,保費405萬元;公益林7萬畝,保費7萬元。

  我司連續(xù)第三年承保盧氏地區(qū)煙葉保險,實現(xiàn)保費收入405萬元,同20xx年相比增加保費42萬元;在省公司農(nóng)險部的支持下,簽單承保曹家窯林場7萬畝公益林,實現(xiàn)保費收入7萬元,市區(qū)農(nóng)險實現(xiàn)0突破,公益林業(yè)務實現(xiàn)0突破;煙葉保險今年遭遇嚴重冰雹災害,我先后十余次奔赴災害現(xiàn)場進行災情查勘定損,20xx年煙葉保險預計賠付金額680余萬元。

  二、工作中的體會

 。ㄒ唬┴撝厍靶杏葹槠D辛

  20xx年中支背負扭虧和業(yè)務發(fā)展的`雙重壓力,加上市場車險費用競爭與日俱增,我司費用始終無法跟上市場,劣質(zhì)業(yè)務我們不想要,優(yōu)質(zhì)業(yè)務費用高,我們又拿不到,而同業(yè)公司在費改前通過增加費用投入、保費打折、團購贈禮品等活動將優(yōu)質(zhì)業(yè)務提前續(xù)保。我司在11-12月份雖然也做了大量工作和費用投入,但收效甚微,錯過了業(yè)務發(fā)展的黃金期。劣質(zhì)業(yè)務甩掉后,優(yōu)質(zhì)業(yè)務沒有拿到,造成業(yè)務大幅度的下滑,業(yè)務發(fā)展面臨較嚴峻的考驗。20xx年需要我們?nèi)w干部員工樹立信心,迎難而上,搶抓機遇,發(fā)揚中華人特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗的精神打贏翻身仗。

 。ǘ┣澜ㄔO(shè)滯后,成為業(yè)務發(fā)展瓶頸。

  我司渠道建設(shè)滯后,除了幾個營業(yè)車隊外就是員工直銷散單業(yè)務,4S店渠道、銀保渠道業(yè)務很少,此業(yè)務結(jié)構(gòu)面臨競爭對手顯得很單薄,很沒有競爭力。(比如說平安,基本上與市區(qū)所有4S店都有業(yè)務合作,平安電銷的獲客能力我想在坐各位也都十分清楚,非營業(yè)客車業(yè)務平安通過4S店渠道將新車拿走,非新車業(yè)務通過電銷業(yè)務進行價格優(yōu)惠加禮品贈送進行拓客,留給我們的空間已經(jīng)非常小了,除了你的鐵桿粉絲,其他的客戶可能禁不住同業(yè)公司的誘惑),銀保渠道限制了分期貸款車的投保公司范圍,我司沒有渠道合作,也是沒有辦法拿到此塊業(yè)務。在目前財險市場上,渠道戰(zhàn)略確實十分重要。有些同志可能不認可我的看法,覺得高費用如果給我們員工,我們員工也能拓展較多的業(yè)務,我認為每個人的人脈關(guān)系都是有限的,只有修渠引水,與相關(guān)渠道建立合作共贏的模式才能尋求較大業(yè)務發(fā)展空間和業(yè)務的持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展,所以我認為廣建渠道才能破解發(fā)展瓶頸。

 。ㄈ┕竞诵臉I(yè)務少,費用調(diào)配空間狹小。

  我司業(yè)務中核心業(yè)務少,核心業(yè)務指的是公司可以把控的業(yè)務,此類業(yè)務不會因為某個人員的離開而丟失,并且業(yè)務受市場費用影響小,能給公司產(chǎn)生費用結(jié)余。分析我司業(yè)務后發(fā)現(xiàn)此類業(yè)務基本沒有,782萬的農(nóng)險業(yè)務由于地處山區(qū),農(nóng)戶地塊小分散,展業(yè)成本和服務成本高,所以基本也無法產(chǎn)生結(jié)余,費用險種間調(diào)配困難,不利于優(yōu)質(zhì)高費用業(yè)務的拓展。

  (四)人均產(chǎn)能低,工作效率低,阻礙公司前行。

  按今年的保費收入測算,中支人均產(chǎn)能不足50萬元,人均產(chǎn)能低,人力成本高,工作效率低,較高的人力成本擠壓了變動費用投放市場的空間,市場費用投放少,做不來業(yè)務,形成惡性循環(huán)。公司原有的員工直銷模式在目前市場環(huán)境下由優(yōu)勢轉(zhuǎn)變?yōu)榱觿,阻礙公司前行。

  三、20xx年工作思路

  20xx年即將過去,新的一年即將來臨,20xx年成績單非常不理想,20xx年我將整裝待發(fā),奮力一搏,主要工作思路匯報如下:

  1、加強渠道建設(shè),提高人均產(chǎn)能加強與4S店業(yè)務的合作,做好車商渠道鋪設(shè)工作。

  借鑒平安公司的經(jīng)驗,一個銷售人員分配幾個4S店進行維護,理賠人員按照公司要求進行車輛資源送修配合。業(yè)務拓展前期,我們的送修資源肯定有限,車商費用一方面積極向省公司申請,另外一方面中支要進行大力扶持,4S店渠道業(yè)務前期需要投入一些成本,待業(yè)務量慢慢上來后再逐步降低成本。將有限的費用資源投入優(yōu)質(zhì)業(yè)務才能逐步實現(xiàn)雙超的經(jīng)營目標,臨時抱佛腳弄些劣質(zhì)業(yè)務,無異于飲鴆止渴。

  加強與銀行、郵政系統(tǒng)的合作,利用他們的渠道拓展業(yè)務,銀行方面可以借助我們的保證保險業(yè)務介入合作,達成較好的銀保合作模式,銀行貸款資源的開發(fā)將為我們帶來大量客戶和保費收入。

  將我們的銷售人員、閑余的管理人員放到我們的渠道上,讓他們在渠道維護上提高人均產(chǎn)能。

  2、抓核心業(yè)務拓展,增加費用調(diào)配空間。20xx年將下力氣抓農(nóng)險業(yè)務和信用保證保險業(yè)務,把公司的核心業(yè)務做大做強,增加費用調(diào)配空間。通過核心業(yè)務帶動涉農(nóng)業(yè)務和非車險業(yè)務的發(fā)展,積極調(diào)整險種結(jié)構(gòu)。這些核心業(yè)務將會讓公司接觸到政府、企業(yè)、個體工商戶、農(nóng)業(yè)經(jīng)營組織、特殊農(nóng)產(chǎn)品種養(yǎng)戶等客戶,這些客戶有較強的保險購買力,針對這些客戶進行精準營銷,提供一攬子保險產(chǎn)品,為公司業(yè)務快速發(fā)展找到客戶、找到業(yè)務增長點。

  3、抓理賠隊伍建設(shè),實現(xiàn)公司優(yōu)賠增效目標。理賠管理的關(guān)鍵是理賠人員的管理,建立一支專業(yè)、負責的理賠隊伍將會為公司減少很多損失,可以有效控制賠付成本。借鑒平安公司的經(jīng)驗,計劃儲備培養(yǎng)一些文化素質(zhì)高、道德品德好、認真負責的理賠人員,對于目前在崗的文化水平低、不學習、不服從公司理賠管理、損公肥私、弄虛作假的人員要堅決剔除理賠隊伍,實現(xiàn)理賠人員的合理流動,最終要實現(xiàn)理賠與業(yè)務分離,真正實現(xiàn)理賠集中管理。只要這個隊伍建好了,理賠各項數(shù)據(jù)指標自然會好,送修資源也才會掌握在公司手中,才能實現(xiàn)優(yōu)賠增效和促進車商業(yè)務健康發(fā)展的目標。

  特此匯報,不當之處敬請批評指正。

年終的述職報告范文12

尊敬的領(lǐng)導:

  您好!

  參加工作以來,在院領(lǐng)導和科室主任、護士長的言傳身教、關(guān)心培養(yǎng)下,在同事的支持幫助、密切配合下,我不斷加強思想政治學習,對工作精益求精,圓滿地完成了自己所承擔的各項工作任務,個人思想政治素質(zhì)和業(yè)務工作能力都取得了一定的進步,為今后工作和學習打下了良好的基礎(chǔ),現(xiàn)在將工作總結(jié)如下:

  一、政治思想方面

  堅持以病人為中心,以質(zhì)量為核心的護理服務理念,適應新的護理模式、社會發(fā)展的新形勢,積極參加一切政治活動,以服

  務病人奉獻社會為宗旨,以病人滿意為標準,全心全意為病人服務。

  二、增強法制意識

  認真學習及其他法律法規(guī),讓我意識到,法律制度的日益完善,法制觀念的不斷增強,依法辦事,依法維護自身的合法權(quán)益已成為人們的共識,F(xiàn)代護理質(zhì)量觀念是全方位、全過程讓病人滿意,這是人們對醫(yī)療護理服務提出更高、更新的需求,這就要求我豐富法律知識,增強安全保護意識,使護理人員懂法、用法、依法減少的發(fā)生。

  三、工作學習方面

  在工作中,嚴格遵守醫(yī)院和科室的各項規(guī)章制度,嚴格執(zhí)行查對制度及護理操作規(guī)程,落實制度,減少差錯事故的發(fā)生,嚴格執(zhí)行無菌操作,保證病人的安全。貫徹“以病人為中心,以質(zhì)量為核心”的服務理念,文明禮貌對待病人,堅持文明用語,落實到工作中的每個崗位,工作時間儀表端莊,著裝整潔,禮貌待患者,態(tài)度和藹,語言規(guī)范。

  在工作過程中,我深深感到自身不足,對于各種疾病知識了解不夠,明顯感到加強自身學習、提高自身素質(zhì)的緊迫性。一是向書本學習,堅持擠出一定的時間不斷充實自己,廣泛汲采各種“營養(yǎng)”;二是向周圍的同事學習,始終保持謙虛謹慎、虛心求

  教的'學習態(tài)度,主動向同事們請教,積極參加醫(yī)院和科室組織的業(yè)務學習;三是在實踐中學習,把所學的知識運用于實際工作中,在實踐中檢驗自己所學的知識,找出不足,提高自己,防止和克服淺嘗輒止、一知半解的傾向。我時刻提醒自己,要不斷加強自身思想道德的修養(yǎng)和人格品質(zhì)的鍛煉,增強奉獻意識,把無私忘我做為人格修養(yǎng)的重點。

  護理事業(yè)是一項崇高而神圣的事業(yè),我為自己是護士隊伍中的一員而感到自豪,在今后工作中,我將加倍努力,做好護士工作計劃,為人類的護理事業(yè)而作出自己應有的、的貢獻,樹立全心全意為病人服務的宗旨。

此致

敬禮!

  述職人:__

  20__年_月_日

年終的述職報告范文13

尊敬的領(lǐng)導,各位同事:

  大家好!

  緊張的xx年過去了,過去的一年可以說是不平凡的一年,作為一名技術(shù)人員,我在領(lǐng)導和同志們的關(guān)心和支持下,通過努力工作,為企業(yè)做出了應有的貢獻。在過去的一年中,我在工作和生活中高標準要求自己,做了很多工作,現(xiàn)將一年來的工作總結(jié):

  一、加強政治理論和技術(shù)知識學習,全面提高自己的政治文化素質(zhì)和業(yè)務水平

  在20xx年度工作中,我緊跟時代的步伐,加強理論知識方面的學習,通過認真學習,努力做到熟悉上有新提高、運用上有新收獲,達到指導實踐、促進工作、提高工作水平和服務能力的目的。在工作中不斷的`學習新技術(shù)新工藝,不斷的充實自己,不斷的提高自己的技術(shù)水平,來指導自己的工作。

  二、工作中發(fā)揚團隊合作精神,努務完成車間的生產(chǎn)任務

  1、在平時的工作中,首先做好日常工作,我與車間其他技術(shù)員既有分工又有合作,堅持經(jīng)常和其他技術(shù)員進行工作交流,充分發(fā)揚民主,杜絕獨斷專行,統(tǒng)一思想統(tǒng)一步驟,從而圓滿完成車間的各項維修任務。

  2、根據(jù)行業(yè)的精神,我配合其他技術(shù)員做好工作,并把在工作中碰到的問題及時向車間領(lǐng)導匯報,安排相關(guān)人員解決。

  做好維修期的預備工作,認真工作提前將各項工作調(diào)整到位,確保任務成功,保證維修質(zhì)量。

  3、每月將車間的生產(chǎn)情況進行一次總結(jié),及時將總結(jié)上交到技術(shù)處。

  將車間的主材消耗進行總結(jié),及時上交計劃處。做好統(tǒng)計技術(shù)分析工作,將車間生產(chǎn)中出現(xiàn)的棘手情況,進行分析采取糾正措施,寫出糾正措施報告。

  三、認真安排好職工培訓工作提高職工的理論水平和操作水平

  搞好職工培訓工作是我們車間一項長抓不懈的工作,為此我們車間非凡制定了培訓制度,要求每個班組每月至少組織兩次職工培訓,開展形式多樣的職工培訓,對于新工轉(zhuǎn)崗工要求有師帶徒合同,由技術(shù)員鑒定合格后方可獨立上崗。始終給職工敲響警鐘,增強職工在工作中的責任感。

  另附一工作總結(jié):20xx年工作計劃:新的一年對自己要有新的目標和要求在今后的工作中,我會更加努力,不辜負領(lǐng)導對我的信任。

  1、加強政治理論學習不放松,努力提高自己的政治理論水平。

  不斷的提高自身的綜合素質(zhì),更好的適應工作需要,更出色的完成各項任務。

  2、努力學習技術(shù),不斷的充實自己解決生產(chǎn)中碰到的問題,更好的完成公司和車間交給的各項工作任務。

  3、加強統(tǒng)計技術(shù)的推廣和應用,做到有目的的指導工作。

  4、加強工作事故的處理和預防措施,提高可預見性防范。

  做好不合格品的控制,采取糾正措施。

  5、制定更加具體的職工培訓計劃和內(nèi)容,使職工能夠真正的能夠提高自身素質(zhì)。

  回顧過去一年的工作,雖然自己盡力的努力工作,但工作成績與領(lǐng)導的要求還相差很遠,在新的一年自己將更加努力的工作,認真完成領(lǐng)導安排的各項任務。

年終的述職報告范文14

  一、日常工作常規(guī)推進。

  1、召開工作會議,全面部署紀檢監(jiān)察工作。一是召開了紀委書記、副書記參加的駟馬片區(qū)20xx年度紀檢監(jiān)察工作會議,安排部署了20xx年黨風廉政建設(shè)重點工作。二是在澌岸鄉(xiāng)召開了鄉(xiāng)鎮(zhèn)長、紀委書記、財政所長、林業(yè)站長參加的惠民資金 “排雷行動”專項清理整改工作會議,全面部署了糧食直補、退耕還林等惠民政策清理整改工作。

  2、強化廉政宣傳教育,提升全民廉政意識。一是新制作了學習宣傳黨的十八屆四中全會、中紀委十八屆五次全會、省紀委十屆四次全會、市紀委三屆五次全會XX縣紀委十二屆五次全會精神宣傳欄2個,展板2個。二是協(xié)助周大軍書記召開了中央省市縣紀委全會和省委主要領(lǐng)導的重要講話精神宣講會議。三是春節(jié)前到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)與黨委書記、鄉(xiāng)鎮(zhèn)長簽訂了“廉潔春節(jié)承諾書”12份,同時給鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、鄉(xiāng)鎮(zhèn)長、紀委書記發(fā)送“廉政短信”18條,盡力提醒轄區(qū)干部過一個廉潔、安全、和睦的春節(jié)。四是在雙鹿鄉(xiāng)政府開展了廉政文化進機關(guān)活動,制作廉政警示牌28個。

  3、整理資料,裝檔歸卷。春節(jié)后,對20xx年度的案件文書資料、日常工作文書資料進行了清理,并對清理后的43卷資料進行了規(guī)范裝卷。

  二、重點工作重點推進。

  1、強化監(jiān)督檢查。一是對轄區(qū)6個鄉(xiāng)鎮(zhèn)20xx年、20xx年的案件辦理資料進行了專項督查,填寫督查記錄6份,提出整改建議36條。二是開展“排雷行動”,對村社集體退耕還林、糧食直補面積進行專項清理整改,并2次對排雷行動工作情況進行了專項督查。三是春節(jié)前后2次對6個鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部作風情況進行了專項督查,對督查發(fā)現(xiàn)了3個問題交給了鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委督查核實。四是對轄區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委傳達學習中央省市縣紀委全會精神情況進行了專項督查。

  2、從嚴查處信訪案件。1-3月,我們辦結(jié)了駟馬鎮(zhèn)黨委、插旗村、龍臺村、上游村,雙鹿鄉(xiāng)小鹿村等5件信訪件,協(xié)助駟馬鎮(zhèn)紀委對龍臺村支部書記失職瀆職問題進行了立案調(diào)查并按時辦結(jié)。同時,協(xié)助建明常委對群眾反映原駟馬鎮(zhèn)黨委書記李平的.有關(guān)問題進行了調(diào)查核實。

  3、協(xié)助信訪室吳波對雙鹿鄉(xiāng)潘橋村、坦溪鎮(zhèn)茍溪村纏訪人員進行走訪了解,盡力化解纏訪問題。

  三、特色工作強力推進。

  1、在轄區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)探索推行了“三四三”項目監(jiān)督管理機制,即:三個會議、四個談話、三個全程,提升了對項目工程有效監(jiān)管的效果。

  2、在轄區(qū)6個鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展了惠民政策“排雷行動”專項清理整改工作,共清理出村社集體退耕還林面積1100余畝、糧食直補面積800余畝,通過整改后共惠及群眾6000余戶2.3萬人,每年惠及金額30余萬元。

  3、在轄區(qū)6個鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展了惠民政策“簽字背書”活動,對轄區(qū) 戶群眾的糧食直補資金、退耕還林補助資金“一卡通”存折和低保農(nóng)戶的低保存折進行專項清理登記和簽字背書,確;菝翊嬲塾腥罕娮约罕9,惠民資金由群眾本人領(lǐng)取;同時,轄區(qū) 名村居干部簽訂了“惠民資金兌現(xiàn)承諾書”,確;菝褓Y金真正惠民,有效預防村社干部滯留、截留、挪用、抵扣、貪占群眾惠民資金的行為。

  4、在澌岸鄉(xiāng)米粉村召開了低保資金公開發(fā)放大會,對該村原違規(guī)滯留的7.3萬余元低保資金按照群眾重新評定的97戶低保戶進行了現(xiàn)場發(fā)放。

  四、臨派工作按時推進。

  一是按時完成了對縣級18個單位的年度黨風廉政建設(shè)工作進行了考核。二是按時完成了委局交辦的“水鄉(xiāng)平昌.清風勁揚”20xx廉政文藝晚會的節(jié)目選送和演出工作,并獲得“優(yōu)秀組織獎”。三是按時完成了委局安排的縣紀委委員對佛樓鎮(zhèn)黨風廉政建設(shè)巡察工作。

年終的述職報告范文15

  一年來,在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下,在有關(guān)部門及廣大養(yǎng)殖群眾的共同努力下,我縣畜牧工作取得突出成績,畜牧業(yè)經(jīng)濟得到全面、快速、健康發(fā)展,收到了良好的社會和經(jīng)濟效益,呈現(xiàn)比較強進的增長后勁對于促進縣域經(jīng)濟的發(fā)展、有效增加農(nóng)民收入作出了重要貢獻?偨Y(jié)今年以來的'工作成效,主要反映在以下幾個方面:

  一、全面完成年度生產(chǎn)目標,養(yǎng)殖結(jié)構(gòu)繼續(xù)趨向優(yōu)化。

  截止11月份統(tǒng)計,全縣畜禽飼養(yǎng)總量達到3282。26萬只(頭),同比增長6。5%,完成年計劃的95。37%,其中生豬、奶牛、肉羊、珍稀皮毛動物四大主導產(chǎn)品均有較快增長,生豬飼養(yǎng)量達到55。58萬頭,同比增長12。12%,完成全年計劃的97。51%;牛飼養(yǎng)量達到6。6萬頭,同比增長8。37%,完成年計劃的100。76%;其中奶牛存欄達到2。02萬頭,增長185。32%,完成年計劃的96。19%;肉羊飼養(yǎng)量達到44。61萬只,增長17。39%完成年計劃的97。83%;珍稀皮毛飼養(yǎng)量320。2萬只,增長71。51%,完成年計劃的100%。肉兔飼養(yǎng)量214。86萬只,增長3。72%,完成計劃的99。9%;雖然經(jīng)歷了禽流感疫情的影響,家禽飼養(yǎng)量仍然達到1738。82萬只,完成年計劃的93。92%。預計到年底,各項畜牧業(yè)生產(chǎn)指標均可全面完成。全年可實現(xiàn)畜牧業(yè)總產(chǎn)值10。85億元,實現(xiàn)牧業(yè)收入3。64億元,農(nóng)民可人均增加收入872。15元。同時,養(yǎng)殖結(jié)構(gòu)繼續(xù)趨向優(yōu)化。

  二、規(guī);a(chǎn)加快發(fā)展,畜牧業(yè)整體素質(zhì)進一步增強。

  今年以來,通過市場拉動、政策激勵、結(jié)構(gòu)調(diào)整和各方面大力引導扶持,全縣規(guī)模化養(yǎng)殖呈現(xiàn)出快速發(fā)展的良好勢頭,已經(jīng)逐漸成為農(nóng)民增收的重要途徑。

  三、以農(nóng)戶為主體,社會化服務工作更加扎實有效。

  1、有效推進了畜禽品種改良工作。

  2、加快推進養(yǎng)殖小區(qū)建設(shè)工作。

  3、積極推進產(chǎn)業(yè)化生產(chǎn)工作。

  4、進一步強化科技推廣工作。

  5、積極推進無公害標準化生產(chǎn)工作。

  四、項目建設(shè)取得初步成果。

  到目前已有兩個項目取得了初步結(jié)果,一個是"省級動物疫情測報站"項目,年底到位項目資金10萬元。另一個是"基層站防疫功能完善"項目項目資金共計32萬元,分兩年投入,本年度內(nèi)第一期到位資金22。4萬元。。

  五、動物防疫檢疫工作日臻完善,體系建設(shè)進一步健全。

  1、進一步完善了動物防疫工作的運行機制。

  2、加快推進了基層動物防疫體系建設(shè)步伐。

  3、動物檢疫與執(zhí)法監(jiān)督工作進一步加強。

  六、狠抓了隊伍建設(shè),促進了整體工作的開展。

  一年中,我們堅持以人為本的原則,把加強干部隊伍建設(shè)作為一項重點環(huán)節(jié)來抓對推動工作的開展起到了積極推動作用。一是堅持領(lǐng)導干部身先士卒的工作作風,局領(lǐng)導班子全體成員分別明確了責任鄉(xiāng)鎮(zhèn)和工作聯(lián)系點,明確規(guī)定了深入鄉(xiāng)村和養(yǎng)殖場戶的具體要求。二是健全和完善了科技人員分工包片包村崗位責任制,作到分工細致,責任明確工作到位。三是認真組織開展了行風建設(shè)工作,進一步完善了各項規(guī)章制度,制定和落實了各項行為規(guī)范和責任追究機制。四是推進了以職工業(yè)務技能培訓為重點的"素質(zhì)工程",堅持開展定期培訓和測試,并把測試成績與本人工資掛鉤,有效地調(diào)動了廣大干部職工的學習積極性。職工隊伍的精神面貌得到極大改善,有效的推進了各項工作的開展。

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