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個人原因辭職報告

時間:2023-06-16 11:29:24 其他報告 我要投稿

個人原因辭職報告 15篇

  在現實生活中,大家逐漸認識到報告的重要性,不同種類的報告具有不同的用途。其實寫報告并沒有想象中那么難,下面是小編為大家收集的個人原因辭職報告 ,僅供參考,大家一起來看看吧。

個人原因辭職報告 15篇

個人原因辭職報告 1

尊敬的領導:

  您好!

  我是上個月才進入工廠的焊接工xx,我很抱歉,我不想再繼續(xù)留在工廠繼續(xù)從事焊接的工作了,這份工作我覺得特別的不適合我,我在工廠工作了一個月了,我都覺得自己并沒有完全的適應這份工作,可以說是自己沒辦法接受這份工作,在經歷過這次焊接的工作之后,我想我以后都不會接觸這方面的工作了。

  首選您也是知道的,我在工廠的這份焊接的工作也是零時學的,我本來就是想進入工廠做一個流水線上的產品組裝員工而已,但是您告知我那時候工廠只有焊接工還有空缺的位置,其他地方都已經不再需要人手了,我當時為了生計,先擁有一份工作再說,我也是欣然接受了,這份工作的確是非常的簡單,我學起來也是非常的快,就是在產品的電路板上焊接兩根線而已,但是這份工作的危險性還是存在的,不是嗎?先不說那么高溫的焊接頭萬一碰到手了怎么辦,進行焊接時產生的'氣味也是十分的危害身體的吧,我也去向工廠的領導討問過口罩,但是被罵回來了,說我事真多,至于我為什么有這種擔憂,因為我上次看到坐在我旁邊的那個同事,就是一邊焊接一邊睡著了,然后焊接頭直接碰到了自己的大拇指的指甲,一下子就給他痛醒來了,我也是生怕這樣的事情發(fā)生在我身上,我畢竟是零時學會的,這里面有哪些需要注意的地方,我也是不從得知。焊接時散發(fā)的氣味,久而久之肯定會讓自己的餓身體受到影響,我可不能因為這么一份工作影響自己的身體,我還年輕,我現在算是想明白了,工作再怎么樣也沒辦法跟身體比。

  并且,我來到工廠工作本就是零時的,我完全沒有考慮要在工廠一直工作下去,這是完全不可能的事情,我不想自己的一生就這么被束縛在這么個小工廠里面,我勢必是要出去看看的,辭職只是早晚的事情,可能您讓我在流水線上工作,我還能干的久一點,但是這份焊接工作,我是真的不想工作下去了,希望您能理解一下我工作時的心情,而且,我這么個沒有焊接工作經驗的焊工,肯定比不上那些有經驗的老焊工啊,我現在的辭職,正好就給他們讓出了位置,您也可以去找一個更有經驗的焊工了,這么一更換,主板的焊接速度肯定會快很多,這樣整個工廠的工作效率也會提高不少的吧。

  雖然我現在馬上就要走人了,但是我還是得感謝您當初愿意給我這一份工作,是我當初沒有考慮周到,才接受了焊工這份工作,給了造成了麻煩我很抱歉。

此致

敬禮

  辭職人:xx

  x月x日

個人原因辭職報告 2

尊敬的xx領導:

  我從去年xx月份進入NES計算機公司到現在,在這一年的時間里承蒙各位領導的關心和厚愛,在此表示衷心的感謝。這一年的工作對我本人的幫助非常大,學到了很多東西,與公司諸位同仁的合作也相當愉快和默契。最新個人辭職報告最新個人辭職報告。但遺憾的是,在今年xx月份的工作結束后,我將離開公司。做出這個決定對我個人而言是相當困難的,作為公司的一名中層干部,我的離去相信對公司、特別是一些正在進行的項目會帶來一定的損失。我會在剩下的工作時間里盡力完成自己份內的工作,并在離職前交接好手頭的工作以盡量減少或避免這些損失。

  NES是一個非常有前景的公司,從我進入NES到現在,公司承接的項目越來越多,規(guī)模也一天天的壯大。雖然公司內部也存在一些這樣那樣的問題,但和其他國內軟件公司一樣,都是發(fā)展中必然會出現的一些問題,相信隨著時間的推移,這些問題都會得到合理完善的解決。而且公司副總經理XXX、項目經理XXX等人認真負責的工作態(tài)度和勤奮忘我的工作精神給我留下了深刻的印象?梢哉f公司的發(fā)展和他們的努力是分不開的。所以我的辭職并非出于對公司制度或個人有什么不滿,完全是我個人的意愿。

  既然已經做出了離開的決定,我想我可以站在一個相對中立的立場對NES提出一些意見和建議,希望能對NES今后的發(fā)展能有一定的幫助,謹供各位領導參考。

  一、績效考評標準的建立。

  對任何一家公司而言,不斷的激發(fā)員工的工作和創(chuàng)造熱情是相當重要的,軟件公司也不例外。應該創(chuàng)造一個好的制度以保證并激勵優(yōu)秀的員工能夠多勞多得。項目獎金和年終獎金是較多公司所采取的一種激勵方式。另外在項目進行中對有突出表現的員工給與一定的物質獎勵和精神獎勵也非常重要。不要小看精神獎勵,有時一個稱號也會極大的激勵起員工的工作熱情。最新個人辭職報告文章最新個人辭職報告出自,此鏈接!。這一點,我們公司做的還相當不夠。要建立起這樣一個多勞多得的獎勵制度,關鍵是要有一套對工作成績衡量和評定的標準,制定這樣一個標準很重要。雖然軟件公司的工作有一定的特殊性,但國際上優(yōu)秀的軟件公司的管理經驗和相關的技術文件(比如CMM軟件成熟度評定標準)都可以為公司制定這樣的.一套標準提供詳盡的資料。只要公司愿意組織人力物力去開發(fā)一套能夠滿足自身需求的績效考評標準不

  僅能使公司在業(yè)務上更上一層臺階,也為今后的發(fā)展奠定了堅實的基礎。

  二、對員工的培訓。

  計算機和相關技術的發(fā)展速度是有目共睹的,所以對軟件開發(fā)人員的培訓也是重中之重。相信這一點公司的高層領導早就意識到了,然而公司的各項培訓制度卻不盡如人意。原因可以說有各個方面的,但關鍵還是太注重借助內部資源。事實上公司完全可以向員工提供各種外部的培訓機構和培訓課程的相關資料,讓員工自由選擇,并在培訓時間上給與一定的配合。至于培訓費用可以先讓員工自己承擔,如果數額不大,在考試合格后即可給與報銷。對于數額較大的可以采取考試合格后公司先保存發(fā)票,等員工為公司持續(xù)工作了一段時間后再給與報銷。如果員工能夠取得一些對公司發(fā)展非常有利的證書也可在工資水平上做出相應的調整,具體情況由公司掌握。相信如果能夠采取這樣的措施,對整個公司員工的培訓熱情和從業(yè)素質都會有極大的促進。

  三、資源的再利用。

  作為一個規(guī)模不斷壯大的軟件公司,能否做到或者說能夠做到多少程度的軟件資源再利用是判斷這家公司是否擺脫作坊式軟件開發(fā)的關鍵。資源首先靠積累,當公司已經有了一部分的資源后,如何積累這些資源?以怎樣的方式保存這些積累?如何利用這些已經積累的資源?這三個問題都是資源再利用不可或缺的一環(huán)。能夠做好資源的再利用,對縮短項目完成周期,提高完成質量都會有極大的幫助。已經做完的項目不應該只剩下一些文檔和源程序。相關的技術和共通模塊也不應該只保存在開發(fā)人員的腦子里。應該分門別類地整理起來放進公司的數據庫,再開發(fā)新的相關的軟件時可以很快地找到并再一次的利用和完善。最新個人辭職報告求職信。這是一個長期而巨大的工程,但公司應該能意識到這樣的代價是完全值得去付出的。CMM標準是其中一條可以幫助公司走上正軌的道路。

  四、內部的計算機管理系統(tǒng)。

  作為一個軟件開發(fā)公司如果沒有一個像樣的內部計算機管理系統(tǒng)就像鞋匠的兒子沒有鞋穿一樣不可思議。既然其他行業(yè)的公司都知道通過購買或委托開發(fā)一套適合自己的計算機管理系統(tǒng)能夠極大的提高自身生產效率和公司盈利,那么作為專業(yè)開發(fā)這類系統(tǒng)的軟件公司更應該擁有這樣一套管理系統(tǒng)。前面提到過的績效衡量標準、資源再利用等都離不開一個完善的公司內部數據庫管理系統(tǒng)。我認為這一點應該引起公司決策者充分的重視,雖然我個人非常希望公司能擁有這樣一套系統(tǒng)并且也利用了部分工作時間開發(fā)了一些相關的項目管理模塊和功能,但這些離一個完整的管理系統(tǒng)還是有相當的距離,而且這也不是憑我一個人的力量可以完成的。即使我離開公司,我仍然希望能有人或一個團隊在公司領導的支持下完成并不斷優(yōu)化這樣一個系統(tǒng)。

  以上是我個人對公司的一點意見和建議,如果這能對NES公司今后的發(fā)展有所助益,那么對即將離開公司的我也將是一種莫大的鼓勵和安慰。最后,謹祝公司事業(yè)順利。

申請人:

日期:

個人原因辭職報告 3

尊敬的領導:

  你們好!

  我是廚部xx員工xx。我入職已將近三個月,非常感謝領導曾在工作中給予過的指點和引導,使我在這里學到了一些關于烹飪的常識和實用的工作技能!

  也很感謝在工作上幫助過我的同事們!他們也曾帶給我開心和歡笑!這里的很多人很多事也給我留下了些許的美好!

  但是天下沒有不散的宴席,鐵打的'營盤流水的兵,所以此刻的我也不得已呈上了我的辭職報告,因為我有了比在此處更好的發(fā)展。老話說的好人往高處走水往低處流,每個人的人生規(guī)律莫不是如此!所以我經過慎重考慮權衡利敝向公司提出辭職!

  由于事發(fā)傖促,我的離職申請沒能提前報告,給部門工作增加了壓力,為此我也身感愧疚!在此之前我唯一能作的補償就是一如既往的堅守崗位努力工作。也誠望領導針對我的特殊情況特殊處理,能在本月xx號之前批準我的離職!

  再次深表感謝!

此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  20xx年xx月xx日

個人原因辭職報告 4

尊敬的經理:

  您好!自20xx年入職以來,我一直都很享受這份服裝銷售工作,感謝各位領導的信任、栽培及包容,也感謝各位同事給予的友善、幫助和關心。

  在過去的近兩年的時間里,利用公司給予良好學習時間,學習了一些新的東西來充實了自己,并增加自己的一些知識和實踐經驗。我對于公司的照顧表示真心的感謝!當然,我也自認為自己在這半年的工作中做出了自己的努力。但因為x些個人的理由,我最終選擇了向公司提出辭職申請,并希望能于今年x月正式離職。希望領導能早日找到合適的.人手接替我的工作,我會盡力配合做好交接工作,保證銷售的正常運作,對公司,對客戶盡好最后的責任。

  希望公司對我的申請予以考慮并批準為盼。

  辭職人:xxx

  20xx年xx月xx日

個人原因辭職報告 5

尊敬的領導:

  首先,感謝領導及同事在這x個多月里對我工作的支持與幫助。在這里我學到很多。在xxxx公司這一段時間里,是我工作的寶貴財富,同時這段時間也發(fā)現自己很多不足之處,需要改進的地方也很多。

  因為是做xxxxx工作的'關系,與同事朝夕相處,建立友誼。我從內心希望這分友誼能繼續(xù)并永久維持下去個人原因辭職報告?zhèn)人原因辭職報告。

  但是因為我的個人的原因,經過深思熟慮的思考,我決定辭去我目前在公司所擔任的職位。對由此為公司造成的不便,我深感抱歉。同時也希望公司考慮到我的個人的實際,對我的辭職申請予以考慮并批準。

  最后,我真心希望xxxx公司能在今后的建設與發(fā)展旅途中步步為贏,蒸蒸日上!

此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  20xx年xx月xx日

個人原因辭職報告 6

尊敬的院領導:

  你們好!

  很遺憾在這個時候向醫(yī)院正式提出辭職,我是懷著極其復雜的心情寫下這份辭職申請的,請相信我,這并非一時沖動,而是我經過慎重考慮所做出的決定,

  來到一院已經三年多了,正是在這里我開始踏上了社會,完成了自己從一個學生到社會人的轉變?梢哉f,我人生中最美好的時光是在這里度過的,三年的學習,使我對以前書本上學到的理論知識有了更深刻的理解,業(yè)務能力也在不斷提高。重要的是,在這里我學會了如何做人;一院平等的人際關系,開明的工作作風,人性化的管理也一度讓我有著找到了依靠的感覺,在這里我能開心的工作,開心的學習,在我遇到困難時,大家都能伸出援助之手并給予關懷之情。

  然而護理工作的毫無挑戰(zhàn)性,護士工作的乏味與機械性以及護理人員地位的'極度低下,總讓自己彷徨,這是真的。由此我開始了思索,或許只有遭遇磨礪與挫折,在不斷打拼中努力學習,去尋找屬于自己的定位,才是我人生的下一步選擇。

  我來自農村,我是農民的兒子,不怕吃苦也吃過很多苦,不過從小到大一直過得還算順利,這曾讓我感到很幸運,如今卻讓自己深陷痛苦之中,不能自拔,也許人真的要學會慢慢長大。

  習慣了不斷努力,不斷學習,不斷進步,卻很難適應處于保護的環(huán)境之下,經常有人會告知我的性格內向而個性卻過于突出鮮明,這對于醫(yī)院培育人才或是我自身完善都是突破的難點,或許這也是我很難適應這個環(huán)境的原因;曾想為什么要強迫自己適應環(huán)境,也許這樣的環(huán)境早已不能適應發(fā)展了,請原諒我口出狂言!雖然我的觀念是:人需要不斷的發(fā)展、進步、完善。其實我也一直在努力改變,變得適應環(huán)境,以便更好的發(fā)揮自己的作用。但是我覺得真的很難,考慮了很久,我還是決定離開。

  敬獻上辭呈兩天之內,我就會離開醫(yī)院,離開那些曾經同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得領導們的諄諄教誨,舍不得同事之間的那片真誠和友善。但是既已決定,挽留只會讓我最終離開的時候更加難過,請領導批準!謝謝!

  最后,真誠祝愿醫(yī)院一如既往一路飆升!領導及各位同仁工作順利!

  此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  20xx年xx月xx日

個人原因辭職報告 7

  請接受我在格特研究所擔任副化學家的辭職請求。我打算在19_部門的`_,家中僅有年幼的兒子,這一年全由母親帶著,我們時常因想念兒子而不能專心工作和休息,經常利用休息機會回家看兒子,時間長了,難免吃不消。再說,兒子到了入學的年齡,老人心有余而力不足。經過慎重研究,我們決定向公司提出辭職,懇請公司領導們原諒我們的離開。

  祝公司業(yè)務量蒸蒸日上。

此致

敬禮!

辭職人:xxx

20xx年xx月xx日

個人原因辭職報告 8

尊敬的領導:

  您好!由于本人自身原因,經過慎重考慮之后特此提出離職申請。在xxx這段時間里,我有幸得到了公司領導及同事們的傾心指導及熱情幫助,在各方面的'能力都有所提高。我非常珍惜在公司的這段經歷,也很榮幸自己成為這個大家庭中的一員。

  最后,我還是再次感謝幫助過我的領導和同事們,也為我的辭職給公司帶來的諸多不便深感抱歉,望領導批準我的申請,并協助辦理相關離職手續(xù)。

  此致

敬禮

申請人:xxx

20xx年xx月xx日

個人原因辭職報告 9

尊敬的領導:

  您好!

  非常感謝公司領導給我在這工作的機會,并在工作上、生活上給了我極大的幫助。

  去年年底,我?guī)е闷鎭淼搅藊x這大城市,謝謝x姐和x總無條件的收留了我。并且給我了我生活上、工作上最大的照顧,今年年初又因為家里有事情耽擱,來報道比較晚,也沒有責怪。雖然,我在這里工作了僅半年,但是我已經深深喜歡上了這里,首先公司領導很平易近人,無論是徐總還是吳姐都很照顧我,還有財務對我都還不錯;公司同事更沒有話說了,剛來我什么都不會的時候,大家都愿意幫助我,指點我,在這里也結識了新朋友。半年來我在公司的工作是愉快的、稱心的,希望和大家可以更久的相處下去。

  但是因為個人原因,近期內得回去處理,本想請段時間假再歸,后想9月份又得參加考試,需要大量的時間和精力來準備。來到這里才知道,有些事情是需要自己去努力,去盡心盡力的,是徐總的干勁督促了我要這么做,人不可一生碌碌無為,于我,大學四年所學的.東西也不敢就此丟掉,所以打算為司考努力一次,不管結果如何,努力了才沒有遺憾。所以,我決定辭職,請您支持。

  請您諒解我做出的決定,我很遺憾不能為公司的明天貢獻自己的力量,我只能祝公司業(yè)績越做越好,一路飆升,公司領導及各位同事順利。

此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  20xx年xx月xx日

個人原因辭職報告 10

尊敬的領導:

  本人因個人緣由,現無法連續(xù)在職工作,故提出辭職申請,望領導批準。

  在x工作了將近兩年,是我從一個剛踏入社會的應屆畢業(yè)生轉變成為一個社會人重要的2年。在這期間,我學到了很多東西:職業(yè)技能,語言和待人處事的方法,真正的體會到了社會的氣氛,并且結識到了許多優(yōu)秀的工作伙伴和朋友,他們給我留下了深刻的印象。我感謝x的每一個人,他們?yōu)槲抑圃炝肆己玫墓ぷ鳝h(huán)境,教給我各種技能,幫忙我解決困難。我誠心的`感謝他們,也感謝各位領導的關懷和厚愛。

  今后我會連續(xù)努力工作,不斷的提高自己的各項力量,制造美妙的將來。

  祝福這里的同事們以后工作順當,能有自己的一片天地。

此致

敬禮!

  申請人:xx

  xxxxx年xx月xx日

個人原因辭職報告 11

尊敬的領導:

  您好!

  在公司從事人事工作已經一年多了,以前看遍了其他同事的離職,沒想到今天的我,也會走到離職的這一步了。確實,每個人的生活中都有很多不確定的因素,尤其是剛剛畢業(yè)的那幾年,大家仿佛都處于一個顛沛流離的狀態(tài),我很感謝公司愿意給我這一個成長的機會,讓我站在這樣的一個崗位上學習和進步。感謝公司的.厚愛和栽培,感謝人事主管對我的包容和鼓勵。在這里提出這封辭職報告,還望領導能夠盡快做出安排,感激不盡。

  我本身不是這個專業(yè)的,這次在從事這樣一份事業(yè)之前,我還特意去報了一個培訓班進行學習,再進入人事工作的時候,果然輕松了不少。起初自己的打算是想一直從事人事工作的,但是后來還是感覺自己不太適合這份工作,平時我是一個比較靦腆的人,在步入了這份工作之后,我整個人變得更加外向和自信了。

  因此,在這份事業(yè)當中,我也是有一些進步和成長的。但是個人的性格是固定了的,我確實沒有這樣的能力去做好這一份工作,我或許該重新去規(guī)劃自己的職業(yè)路線了,不能再浪費時間了。我也確實沒有那么多的資本去浪費了,所以還望大家可以諒解。

  進入公司之后,其實有一段時間我一直都在自我懷疑,改變自己的性格的確是一件很痛苦的事情。公司愿意給我這樣內向的人一個機會也真的是一次很大的厚望,我很抱歉自己沒有堅持下去,沒有把這份工作做到最好。但是這一年多,我一直都在努力的做好這份工作,我相信領導也是有目共睹的。但是走到現在,我的確堅持不了了,我所有的熱情和勇氣差不多都被耗光了。

  我很討厭這個半途而廢的自己,但我也不得不做出這個決定,所以真的很痛苦,真的很難過。既然做出了選擇,我就回遵循自己的內心,不再糾結,不再搖擺不定,雖然前期一定會很難過,但是我相信不久之后的自己,一定會突破這個自己,開啟一個新的局面。

  任何事情,結束和開啟的確都是一件比較困難的事情,只要不斷的去學習。我相信自己能夠抵達更高的水平,要堅持學習,不要在平穩(wěn)中忘了上進,這是我對自己接下來的勉勵。很感謝這些日子大家對我的照顧,感謝人事主管對我的指導和引導,感謝公司的一切,祝大家今后好運。

  此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  20xx年xx月xx日

個人原因辭職報告 12

尊敬的領導:

  您好!

  我是我們公司里的一名保險銷售員,我叫xx。我是20xx年來到公司的,所以算起來我在公司也待了一年多了。這一年里,我每一天都堅守在自己的崗位中,為了公司的銷售業(yè)績而不斷努力著,因為我深知對于一個銷售人員來說,業(yè)績就是他的一切,業(yè)績就是衡量他的能力和他一個月工資多少的標準。所以這一年里,我每一天都在自己的業(yè)績而擔心著,擔心自己沒有業(yè)績該怎么辦,擔心自己這個月又沒有工資怎么辦。所以我也越來越感到自己的壓力很大,越來越厭煩這份工作了。這也是我為什么今天要向領導提出我辭職申請的一個原因。我想辭掉這份工作,我不想再給自己這么大的一個壓力了。

  來到這份工作崗位是因為是我的一個朋友給我推薦的,他跟我說,保險公司的`銷售人員很掙錢,在里面干上一兩年就可以掙到一兩百萬。我當時就是因為聽到他這樣跟我說,所以我才心動,來到了我們保險公司來上班。但是事實證明,他所說的完全就是一個美好的幻想而已,可能也有過保險銷售人員兩年就能掙上百萬錢的事情存在,但是這是極少數的。至少在我們公司是沒有發(fā)生過的,雖然有一些主管一年能掙上上百萬的工資,但是他們也是在這個行業(yè)摸爬滾打了十幾年才能站上這么高的位置。而且這個位置我感覺我就算在這個行業(yè)待上幾十年我都不一定能達到那樣子的高度。不是我對自己沒有信心,而是我對這份工作沒有像他們那樣子的熱愛和堅定。

  雖然我現在要辭職了,但是我不后悔我來到公司的這一年,因為我在這一年學到了很多我在其他崗位都學不到了技能,懂得了很多人與人交往之間的藝術,同樣也結交到了很多值得我深交的客戶朋友。雖然這一年里我的壓力一直很大,但是至少我成長了很多,我的抗壓能力已經得到了很大的提升。只不過我對這份工作已經沒有了當初的那份激情和熱愛,也不想要再繼續(xù)承受每天這么大壓力的工作,不想過著沒有業(yè)績就沒有工資的日子,所以我要辭掉這份保險銷售員的工作了。我要去尋找一份能夠激起我心中的熱情和激情的工作,我會為此拼搏努力下去。

此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  20xx年xx月xx日

個人原因辭職報告 13

尊敬的領導:

  您好!

  我?guī)е鴱碗s的心情寫這份辭職報告。我自加入xxX酒店以來,一直都很珍惜這份工作,充分在xxX酒店保潔部的平臺上,為酒店盡職盡責,努力團結員工,理順內外有關關系,為xxX酒店今日的規(guī)模、形象和有序發(fā)展感到欣慰。更感謝您對我的信任、栽培、包容和鼓勵。

  特別自xxX月xxX以來,讓我見識了許多現代企業(yè)管理理念,增長了很多現代財務管理知識、積累了不少的'工作經驗和教訓,對此我深感榮幸!在這近xxX年的時間里,您給了我不少表揚和榮譽,也給了我很多機遇和指導,在此我只能說謝謝領導了!

  現在,由于我xxX的原因,在經過深思熟慮以及和家人的商議過后,我向酒店提出辭職的要求。鑒于xxX工作的特殊性,希望領導能早日安排合適的人選接替我的工作崗位,我希望能在xx月xx日前完成有關交接工作,交接前為酒店站好最后一班崗,保證酒店業(yè)務的正常運行,希望我們酒店今后更加輝煌,xxX總您和全體員工工作順利,身體健康!綜上所述,因為個人原因,現正式向酒店提出辭呈,希望領導對我的申請予以考慮并批準,謝謝!

  辭職人:xxX

個人原因辭職報告 14

尊敬的領導:

  您好!

  我是工程部的xx,下面是我的辭職報告。

  特別感謝領導賜予在公司工作的.時機以及在這xx年里對我的幫忙和關心!由于某些個人緣由,今日我在這里提出辭職申請。

  在xx年的時間里,公司賜予我屢次參與大大小小的工程工程,使我在這個施工方面上積存了肯定的技術技能和工程閱歷,同時也學到了很多工作以外的處世為人等做人的道理。全部的這些我很珍惜也很感謝公司,由于這些都為我在將來的工作和生活中帶來幫忙和便利。另外,在和工程部各位同事以及其他局部同事的朝夕相處的xx年時間里,也使我對工程部,對過去的、現在的同事建立了由淺到深的友情,我從內心盼望這份友情,這份感情能連續(xù)并永久保持下去。

  公司的進展和建立在進一步的標準和完善中,真心祝福xx在今后的進展旅途中步步為贏、蒸蒸日上!

此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  20xx年xx月xx日

個人原因辭職報告 15

尊敬的領導:

  您好!

  我是xx,今天懷著復雜的心情寫下這份辭職報告。

  廚師的是我職業(yè)生涯中珍貴而十分有意義的開端。在領導、同事的關懷指導和幫助下,使我成為一名具有一定實際工作能力和處理日常事務能力的廚師從業(yè)人員。我十分感激幫助和見證我成長的'各位領導、同事。

  正是剛入行時領導與同事們不遺余力地教導,才使我迅速掌握業(yè)務,從而在崗位上做好本職工作;正是迷茫失落時同事的關心幫助,才使我振奮精神,以積極的姿態(tài)投入到工作和生活中去。

  你們的教誨指導與幫助,我將永遠銘記!

  辭職人:xxx

  20xx年xx月xx日

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