【薦】監(jiān)理辭職報告
在學習、工作生活中,報告對我們來說并不陌生,我們在寫報告的時候要注意涵蓋報告的基本要素。那么報告應該怎么寫才合適呢?下面是小編精心整理的監(jiān)理辭職報告,僅供參考,大家一起來看看吧。
監(jiān)理辭職報告1
尊敬的主任:
您好!很遺憾在這個時候向中心正式提出辭職申請,或許我還不是正式職工,不需要寫這一封辭職報告。當您看到這一封辭職報告時我大概也不在這里上班了。
來到廣告中心也快兩個月了,開始感覺中心的氣氛就和一個大家庭一樣,大家相處的融洽和睦,在這里有過歡笑,有過收獲,當然也有過痛苦。雖然多少有些不快,不過在這里至少還是學了一些東西。在這一個多月的工作中,我確實學習到了不少東西。然而工作上的毫無成就感總讓自己彷徨。
我開始了思索,認真的思考。思考的結果連自己都感到驚訝╠╠或許自己并不適合電視采編這項工作。而且到這里來工作的目的也只是讓自己這一段時間有些事可以做,可以賺一些錢,也沒有想過要在這里發(fā)展。因為當初連應聘我都不知道,還是一個朋友給我投的資料,也就稀里糊涂的來到了這里。一些日子下來,我發(fā)現(xiàn)現(xiàn)在處境和自己的`目的并不相同(一個月工資還不夠您扣的,當然也不夠一個網(wǎng)站的制作費用)。而且當初您好說的網(wǎng)線端口的事情一直沒有音信了,開課的事也沒有聽說。我一直以為沒有價值的事情還不如不做,現(xiàn)在看來,這份工作可以歸為這一類了。
一個多月的時間白白浪費掉了。我想,應該換一份工作去嘗試了。我也很清楚這時候向中心辭職于中心于自己都是一個考驗,中心正值用人之際,不斷有新項目啟動,所有的前續(xù)工作在中心上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到中心今后在各個項目安排的合理性,本著對中心負責的態(tài)度,為了不讓中心因我而造成失誤,我鄭重向中心提出辭職。我也將這幾天(8月6號—8月7號)的事情給做完。至于剩下的事,留給其它的同事去做吧。離開這個中心,離開這些曾經同甘共苦的同事,確實很舍不得,舍不得同事之間的那片真誠和友善。但是我還是要決定離開了,我懇請中心和領導們原諒我的離開。
祝愿中心蒸蒸日上!
此致
敬禮!
辭職人:
時間:20xx年xx月xx日
監(jiān)理辭職報告2
尊敬的領導醫(yī)院:
您好!
我很遺憾在這個時候向醫(yī)院提出辭職報告,我來醫(yī)院也3個多月了,對醫(yī)院以人為本體恤下屬特別是對我們基層監(jiān)管員的照顧讓我頗為感動,讓我一度有著找到了依靠的感覺,而今醫(yī)院正值用人之際,業(yè)務發(fā)展迅速,但是由于個人方面的.一些問題,本人確實是不得已而為之,由此給醫(yī)院帶來的不便還望能夠諒解!
我考慮在此辭職報告遞交之后的兩周內離開醫(yī)院,這樣您將有時間尋找合適人選來填補因我離職而造成的空缺,同時我也能夠協(xié)助您對新人進行入職培訓,使他盡快熟悉工作.能為醫(yī)院效力的日子不多了,我一定會站好自己最后一班崗,與新人做好交接工作,盡力讓項目做到平穩(wěn)過渡!
此致
敬禮!
xxx
20xx年xx月xx日
監(jiān)理辭職報告3
敬重的總工:
您好!我是負責項目的監(jiān)理,很遺憾工作半年就向您提出申請辭職,我也感到很愧疚,辭職純屬個人緣由,還請見諒,我將跟公司協(xié)作好交接工作。
我在公司主要工作內容如下:
、賹こ瘫O(jiān)理合同的實施負全面責任;
②依據(jù)項目狀況確定監(jiān)理機構人員分工;
、圬撠煴O(jiān)理機構日常工作,定期向監(jiān)理單位報告;
、軝z查和監(jiān)督監(jiān)理人員的工作,依據(jù)工程項目的進展狀況可進行監(jiān)理人員調配,對不稱職的監(jiān)理人員應調換其工作;
、葜鞒直O(jiān)理工作會議,簽發(fā)項目監(jiān)理機構的'文件和指令;
、迣彶槌薪▎挝毁Y質,并提出審查看法,審定承建單位的開工報告、系統(tǒng)實施方案、施工進度方案;
⑦組織編寫并簽發(fā)監(jiān)理月報、監(jiān)理工作階段報告、專題報告和項目監(jiān)理工作總結;
、鄬彶槌薪▎挝豢⒐を炇丈暾,組織有關人員進行竣工測試驗收,簽認竣工驗收文件。
感謝公司這段時間對我的培育,很遺憾以后不能再為公司做貢獻了。
最終,祝福公司全體員工身體健康,財源滾滾。
辭職申請人:xx
日期:xxxx年xx月xx日
監(jiān)理辭職報告4
尊敬的總工:
您好!我是負責xx項目的監(jiān)理林小風,很遺憾工作半年就向您提出申請辭職,我也感到很愧疚,辭職純屬個人原因,還請見諒,我將跟公司配合好交接工作。我在公司主要工作內容如下:①對工程監(jiān)理合同的實施負全面責任;②根據(jù)項目情況確定監(jiān)理機構人員分工;③負責監(jiān)理機構日常工作,定期向監(jiān)理單位報告;④檢查和監(jiān)督監(jiān)理人員的.工作,根據(jù)工程項目的進展情況可進行監(jiān)理人員調配,對不稱職的監(jiān)理人員應調換其工作;⑤主持監(jiān)理工作會議,簽發(fā)項目監(jiān)理機構的文件和指令;⑥審查承建單位資質,并提出審查意見,審定承建單位的開工報告、系統(tǒng)實施方案、施工進度計劃;⑦組織編寫并簽發(fā)監(jiān)理月報、監(jiān)理工作階段報告、專題報告和項目監(jiān)理工作總結;⑧審查承建單位竣工驗收申請,組織有關人員進行竣工測試驗收,簽認竣工驗收文件。感謝公司這段時間對我的培養(yǎng),很遺憾以后不能再為公司做貢獻了。最后,祝愿公司全體員工身體健康,財源滾滾。
申請人:xx
20xx.11.30
監(jiān)理辭職報告5
尊敬的領導,您們好。
很遺憾這個時候向公司提出辭職,衷心希望你們能夠理解我的立場與境地。
本人來到公司三年多,我也盡力盡責做好自己的.本職工作。因寧波市監(jiān)理市場工資行情監(jiān)理工程師工資7。5到8萬元,寧波市總監(jiān)工資8到9萬,而我擔任項目總監(jiān)工作以來工資只有7萬元。本人于20xx年和20xx年兩次提出加薪要求,公司兩次都沒有給我加薪。目前工資只有7萬元,無奈薪水太低沒有達到我預期工資目標要求,加上高健砸空調的事情公司處理很不得當,讓我個人損失了3700元,再加上其他方面事情做得很不近人情,結合各種因素考慮我選擇了辭職。
望領導批準我的申請,并請公司在辭職報告遞交30天內辦理相關離職手續(xù),結清所有工資,把我的監(jiān)理工程師總監(jiān)證從寧?h建設局備案系統(tǒng)中下掉,所有的證件歸還本人。在正式離開之前我將盡力盡責做好自己的本職工作。祝愿公司以后發(fā)展更上一層樓,事業(yè)蒸蒸日上。
此致
敬禮!
辭職人:
20xx年x月x日
監(jiān)理辭職報告6
武吉高速c段代表處:
很遺憾這個時候提出辭職,我很清楚在這時候辭職于工地不利,駐地辦正值用人之際,目前工程進入二階段中期,工期緊迫;也正是考慮到工作安排的合理性,本著對工程、對領導負責的態(tài)度,為了不讓駐地辦的工作因我而造成失誤,我鄭重向單位提出辭職。
這樣單位有時間去尋找適合人選,來填補因我離職而造成的空缺,同時我也能夠協(xié)助新人做好交接工作。 自從xx年5月進場以來,我一直都很享受這份工作,現(xiàn)在卻要離開,離開這些曾經同甘共苦的同事,離開曾經灑過汗水,付出過心血的工地,確實很舍不得,舍不得同事之間的那份真誠和友善。
我之請辭,非人事相處的困擾,亦非工作的不順心,而是工作待遇及制度的問題。我工作也有七八年了,還沒見過這樣的霸王條款:平時沒假,休一天扣一天工資,春節(jié)還是沒假,連法定節(jié)日也照扣不誤,可能本人系井底之蛙,見識太淺,無從理解。我知道對公司的工資發(fā)放制度無從改變,我所能做的,只有選擇離開。
人性化管理應當是公司發(fā)展的根本,它講究的是以人為本,公司是由人組成的,人與人之間的關系間接或直接的會影響到公司的發(fā)展及團體的穩(wěn)定
領導和普通職員之間要相互理解、體諒、溝通,而不應該只是純粹的雇主與雇員關系,要讓職員感覺到公司就像是一個大家庭,工作是為了自己在工作,做起事來才會認真、負責。
這次發(fā)放工資,整個駐地辦沒有一個人沒意見的,只是敢怒不敢言而已;試想如果一個人連自己正當利益和權利都不去維護、爭取,那他在這里工作,只能是混工資混獎金,以這種心態(tài)工作,怎會有動力和責任?
從駐地辦人員變動之頻繁,就可看出華通公司的管理存在一定問題,這就要領導們能夠把握管理的`力度和靈活性,就是所謂的人性化管理:紀律,是公司的游戲規(guī)則,必須要“人”來遵守;但游戲規(guī)則雖是死的,人卻是活的,有時能變通則應變通!
臨走之時,說了這些,目的只有兩個:
第一,告訴領導我準備辭職和我為什么要辭職?
第二,告訴領導確保一個團體的穩(wěn)定,人性化管理不可忽略!
祝北京華通監(jiān)理公司在武吉高速的監(jiān)理工作取得圓滿成功!
我真誠的辭職報告,請予以批準。
辭職人:
日期:
監(jiān)理辭職報告7
尊敬的公司領導:
您好!我懷著復雜的心情寫這封辭職信。感謝公司對我的信任,使我得以加入公司,并且在短短的'幾個月間收獲了許多的機遇和挑戰(zhàn)。
經過這段時間的工作,使我在新的領域內學到了很多,對此我深懷感激。
由于長年在外,北京又離江西很遠,沒有足夠的時間回家看望父母,本人心里一直覺得很愧疚。
所以想在華中地區(qū)或江浙一帶找尋工作,以期離家更近,能更方便回家。鑒于此,我在今天辭職。感謝各位同事這段時間以來的照顧,謝謝大家!
此致
敬禮!
辭職人:
20xx年x月x日
監(jiān)理辭職報告8
尊敬的礦領導:
大家好!我經過深思熟慮,決定辭去目前的技術員一職。在這工作3年的時間里,我學到了很多新的東西,充實和豐富了自己。同時,我也很幸運,能夠有機會在這樣一支團結向上,優(yōu)秀的團隊里學習,更重要的是,認識了這么多好的朋友和同事。
由于近期我感覺身體不適、身心疲憊,不宜長期從事煤炭工作,情非得已。因而無法勝任這份工作,同時也感覺到自己的'能力和性格不適合在繼續(xù)從事煤礦工作。很遺憾,沒有機會再為公司做更多的貢獻。但是我對公司的感情還是一如既往,希望公司和礦能夠蒸蒸日上,有更好的發(fā)展。在過去的工作中,我自己也感到很欣慰的是,自己并沒有給公司和礦帶來任何損失或者不好的影響。
當然,如果我有做的不夠的地方,希望廣眾能夠指正。最后,感謝這三年來各位領導的關心以及同事對我的照顧和幫助,讓我能在這樣一個平臺鍛煉自己。
關于我的辭職申請,希望領導能夠盡快批復。
敬禮!
申請人:xx
監(jiān)理辭職報告9
尊敬的公司領導及*總:
您們好!
我于20xx年10月來到公司已一年多了,一年多工作和學習中,得到項目處同事們的幫扶尤其是在您的信任與支持下,我也竭力地要求自己盡心盡職,每一項工作都用心去對待。辭職雖然已于一月前通過網(wǎng)絡把辭職意向傳給領導,但經再三考慮,我還是決定寫下這封信,向公司正式提出辭職申請,望公司能給予理解。
其實,我在作出此決定時,也清楚在經濟環(huán)境日益惡化的今天,能放下一份較為優(yōu)越的工作去選擇辭職后所帶來的轉職成本孰輕孰重。但在轉職時我想我應該向公司澄清幾個問題:
一、我的辭職主要是結合自身的職業(yè)規(guī)劃和發(fā)展方向所考慮的。特別是在今天這個信息知識大爆炸的時代,時間和方向每時每刻都顯得如此的重要。 隨著國家對沿海地區(qū)的大規(guī)模投資,家鄉(xiāng)的'建筑業(yè)在這兩年有突飛猛進的發(fā)展。建筑行業(yè)就業(yè)情況良好,工資已基本看齊蘇南。
二、 在**工作一年多的時間里認識到自己的嚴重不足,沒能考取國家注冊監(jiān)理工程師,這樣對自己的年收入和轉公司編制問題帶來直接的影響,F(xiàn)在競爭非常激烈,年輕的同事在三年內會有很多人考試通過。如果我三年內過不了國注,我總代也沒有可能了,我都四十多的人了到那時也就沒機會尋求發(fā)展了。而現(xiàn)在的小公司和剛起步的單位仍然有我這樣人的發(fā)展空間。同時我的辭職也自然不是因為工作環(huán)境不好之類的問題。我只是希望我的每一個工作都能給我?guī)砀嗟目鞓,能讓我更多的實現(xiàn)自己人身的價值,能讓我有更多機會去充分發(fā)揮自己的能力。
我希望把我的每一個工作都當成一種事業(yè)來做,也就這樣的工作才會讓我明白更多的人生意義所在。我不希望我一輩子是一個只因工作而工作的人!
以上只是促成我離職的主要原因。在工作中如果有什么失誤與不足的地方,也希望得到領導的諒解!同時,也懇請公司能夠接受我的辭職請求!在此期間,我也會盡量協(xié)助公司完成工作移交手續(xù),遵守公司保密協(xié)議。
在此,我感謝公司*總以及領導,特別是項目部*總在工作上的幫助和支持,也及公司全體同事對我的關愛與信任!也真心地希望公司事業(yè)能蒸蒸日上。
再說福利薪資方面,從非典時期可以看出,公司對大家的保護和關心程度是無微不至的,可以說是要什么有什么。再遠點,員工提出要換窗簾,公司也能很快滿足。為了給大家一個更好的舒適的辦公環(huán)境公司已經仁至義盡,沒有可挑剔的地方了。
此致
敬禮!
監(jiān)理辭職報告10
尊敬的領導
你好!
首先非常感謝公司給了一個很好的工作機會,感謝公司一直以來對我的信任和關照,特別感謝給予我發(fā)揮個人優(yōu)勢的平臺。
應公司安排,本人于20xx年6月1日以擬任安都集團國際總部基地工程項目總監(jiān)身份,協(xié)助配合陽建勛副總參與該工程監(jiān)理業(yè)務前期工作。
該工程為樁筏基礎,四層地下室,總層數(shù)37層,建筑面積95461。4﹐,工期30個月,質量要求:標化優(yōu)質結構工程。按相關要求該工程項目總監(jiān)應具備1—3個類似工程項目業(yè)績和監(jiān)理能力,并熟悉當?shù)馗鞣N環(huán)境狀況,且建設單位要求監(jiān)理人員的`業(yè)務水平較高,對監(jiān)理的管理要求嚴格。而本人從事建筑行業(yè)至今,只擔任過六層以下的磚混和框架結構工程的管理和監(jiān)理工作,加上本人擔任總監(jiān)崗位工作時間也只有兩年多時間。
到目前為止,從未擔任過上述擬建工程要求的類似工程項目的任何管理和監(jiān)理工作,確實不具備上述工程的監(jiān)理經驗和技術管理水平,加之本人的業(yè)務水平確實有限,依據(jù)本人目前情況根本不能勝任該項目工作,更無能力承擔上述工程相應責任。
加之個人和家庭原因,上班前,下班后還要輔導小孩照顧體弱老人,也不適合出彭州以外遠距離上班,為了避免以后不給公司造成任何損失及麻煩,本人懇請公司領導盡早安排并確定其它人員擔任該項目總監(jiān),并請領導諒解并予以考慮。
我于20xx年7月26日將上述情況電話和書面報告了公司領導后,20xx年7月28日我在醫(yī)院治病輸液時,副總在我病床前找我座談決定,如不能勝任該項目工作就責成我寫辭職報告,本著對工程負責的態(tài)度,應公司安排我?guī)еz憾的心情向公司領導寫出辭職報告。
這段時間,我認真回顧了這十多年來的工作情況,覺得來公司工作是我的幸運,我一直非常珍惜這份工作,這期間公司領導、同事們對我的幫助在此表示誠摯的感謝,同時對我的離去給公司帶來的不便表示深深的歉意,請領導批準。
衷心祝愿公司的業(yè)績一路飆升!公司領導及各位同事工作順利!
此致
敬禮!
辭職人:
20xx年x月x日
監(jiān)理辭職報告11
尊敬的總工:
您好!
我是負責項目的監(jiān)理xxx,很遺憾工作半年就向您提出申請辭職,我也感到很愧疚,辭職純屬個人原因,還請見諒,我將跟公司配合好交接工作。我在公司主要工作內容如下:①對工程監(jiān)理合同的實施負全面責任; ②根據(jù)項目情況確定監(jiān)理機構人員分工; ③負責監(jiān)理機構日常工作,定期向監(jiān)理單位報告; ④檢查和監(jiān)督監(jiān)理人員的工作,根據(jù)工程項目的進展情況可進行監(jiān)理人員調配,對不稱職的.監(jiān)理人員應調換其工作; ⑤主持監(jiān)理工作會議,簽發(fā)項目監(jiān)理機構的文件和指令; ⑥審查承建單位資質,并提出審查意見,審定承建單位的開工報告、系統(tǒng)實施方案、施工進度計劃; ⑦組織編寫并簽發(fā)監(jiān)理月報、監(jiān)理工作階段報告、專題報告和項目監(jiān)理工作總結; ⑧審查承建單位竣工驗收申請,組織有關人員進行竣工測試驗收,簽認竣工驗收文件。感謝公司這段時間對我的培養(yǎng),很遺憾以后不能再為公司做貢獻了。
最后,祝愿公司全體員工身體健康,財源滾滾。
此致
敬禮!
辭職人:xxx
20xx年xx月xx日
監(jiān)理辭職報告12
尊敬的領導:
您好! 我很遺憾自己在這個時候向公司提出這份辭職報告。
提出辭職前我想了很久,也考慮了很多 ,一直在走與留之間猶豫不決,最近我終于下定決心
寫下這份辭職報告!罢\信或者忠誠,并不機械地等于終身服務于一家公司。人和企業(yè)都在時刻的改變著,對于企業(yè)而言,隨著公司的發(fā)展變遷
過去適合的員工未來可能不再適合他的職位;對于個人來說,一個公司過去可能是他最佳的選項擇,隨著時間的流逝,現(xiàn)在可能已經無法激發(fā)他最大限度地發(fā)揮他的激情和才干。” 當我讀到這段話時,心里面感慨萬千,久不能眠??于是我打開電腦,給您寫了這封辭呈。
從昨年年底到現(xiàn)在,去與留二字,在我心里一直徘徊。直到最近我才考慮清楚。還記得當初進入公司時斗志昂揚,一心想在未來的工作道路上闖出一點名堂。
然而經過這幾年的消磨,感謝公司這幾年來對我很照顧,給我提供了一個很好的發(fā)展平臺,但是由于我家庭的原因,沒能在以后再為公司創(chuàng)造更多的效益產值,對此我深表遺憾。
我感覺到自己不適合在做這份工作,同時也想換一下環(huán)境。我也很清楚公司正值用人之際,這時候向公司辭職于公司于自己都是一個考驗,也正是考慮到公司目前的狀況,今后在這個專業(yè)工作的安排上
本著對公司負責的態(tài)度,我鄭重向公司提出辭職。同時我也希望公司能夠體恤我的個人實際情況,盡快安排我手上工作的.交接,使我能夠有時間協(xié)助新人,使他盡快熟悉工作。我一定會把好自己最后一班崗,做好工作的交接。
最后我發(fā)自內心地感謝和一起工作過的同仁,我曾經和他們度過了一段非?鞓返,令我難忘的時光。感謝公司領導這大半年來對我的“厚愛”, 對我自身存在缺點的包容,以及對我在工作中所犯錯誤的指正。我衷心祝愿公司走向一個更加高遠的, 全新的末來。
辭職人:
日期:
監(jiān)理辭職報告13
尊敬的項目經理:
我是施工二組施工員xx—x,很遺憾向您提出辭職申請,我的崗位職責:
一、協(xié)助項目經理做好工程開工的準備工作,初步審定圖紙、施工方案,提出技術措施和現(xiàn)場施工方案
二、編制工程總進度計劃表和月進度計劃表及各施工班組的.月進度計劃表。
三、認真審核工程所需材料,并對進場材料的質量要嚴格把關
四、對施工現(xiàn)場監(jiān)督管理,遇到重大質量、安全問題時及時會同有關部門進行解決
五、向各班組下達施工任務書及材料限額領料單。
六、督促施工材料、設備按時進場,并處于合格狀態(tài),確保工程順利進行。
七、負責對圖紙變更、增補工程進行現(xiàn)場簽證和記錄
八、協(xié)助技術負責人進行圖紙會審及技術交底
九、審核各專業(yè)(土建、水電、空調、園林綠化)工程預付款,并呈報造價管理部
十、負責組織隱蔽工程、單位工程、分項工程的完工驗收工作
十一、負責整理各項工程(土建、水電、園林綠化)的竣工資料及交接工作
十二、參加工程協(xié)調會與監(jiān)理例會,提出和了解項目施工過程中出現(xiàn)的問題,并根據(jù)問題思考、制定解決辦法并實施改進。
十三、參加工程竣工交驗,負責工程完好保護。
十四、負責與外協(xié)單位傳遞信息與資料
十五、負責協(xié)調工程項目各分項工程之間和施工隊伍之間的工作
給出崗位職責是方便公司找人交接工作,希望公司能夠同意,我在這里先謝過了。
申請人:xxx
申請日期:xxx
監(jiān)理辭職報告14
敬愛的領導:
你們好!
來到xx這個大家庭已有一個多月了,到杭州來也有兩個星期,我感覺公司的氣氛就像一個大家庭一樣,大家相處得相當融洽和睦。我在這里有過歡笑,有過收獲,并且在這里學到了很多東西。
很遺憾在這個時候向公司正式提出辭職,畢竟xx監(jiān)理是一家很聞名、也很優(yōu)秀的企業(yè),公司對每個員工都很好,很注重培養(yǎng)人才,用人唯賢。雖然我還不是正式職工,也沒有在公司很長時間,但公司的良好的工作平臺我還是很有感受的?墒俏腋杏X我并不適合通信監(jiān)理這個行業(yè)。
在這一個多月的時間里,我確實學習到了不少東西。然而工作上的內容總讓自己感覺不適應。我開始了思索,認真的思考,我想或許自己并不適合在通信監(jiān)理這個崗位上工作。可能是因為當初應聘時,我自己還不是很了解通信監(jiān)理這個行業(yè),所以也就來到了這里。
這些日子下來,我發(fā)現(xiàn)現(xiàn)在的工作和生活與我自己心目中想追求的并不相同。而且來到這里,我發(fā)現(xiàn)自己很無知,工作上經常犯錯,身體感到相當疲憊,思想感到相當迷茫。經過了我的深思熟慮,我想,人必須要懂得取舍,既然我想要找一份適合自己的工作,過自己想過的生活,那么,我只能離開公司,離開xx監(jiān)理這個大家庭,換一個適合自己的環(huán)境了。
我也很清楚這時候公司正值用人之際,不斷有新業(yè)務啟動,所有的業(yè)務工作都在公司領導極力重視之下穩(wěn)步前進。但也正是考慮到公司今后在各個項目安排的合理性,本著對公司負責的態(tài)度,為了不讓公司因我的原因出現(xiàn)錯誤,我在這里鄭重向公司提出辭職,希望領導們予以批準。我也會在這幾天里把我應該做的.事情做完,為公司盡最后一分力量。
尊敬的領導,以上便是我的辭職申請。我將要離開xx監(jiān)理這個大家庭了,離開這些曾經同甘共苦的同事,確實很舍不得,舍不得公司良好的工作平臺,舍不得同事之間的那片真誠和友善,但是我還是要決定離開了,我懇請公司領導們理解我的選擇。
祝愿公司蒸蒸日上!
此致
敬禮!
辭職人:xxx
20xx年x月x日
監(jiān)理辭職報告15
尊敬的總工:
您好!我是負責項目的監(jiān)理,很遺憾工作半年就向您提出申請辭職,我也感到很愧疚,辭職純屬個人原因,還請見諒,我將跟公司配合好交接工作。
我在公司主要工作內容如下:①對工程監(jiān)理合同的實施負全面責任;②根據(jù)項目情況確定監(jiān)理機構人員分工;③負責監(jiān)理機構日常工作,定期向監(jiān)理單位報告;④檢查和監(jiān)督監(jiān)理人員的工作,根據(jù)工程項目的進展情況可進行監(jiān)理人員調配,對不稱職的監(jiān)理人員應調換其工作;⑤主持監(jiān)理工作會議,簽發(fā)項目監(jiān)理機構的文件和指令;⑥審查承建單位資質,并提出審查意見,審定承建單位的.開工報告、系統(tǒng)實施方案、施工進度計劃;⑦組織編寫并簽發(fā)監(jiān)理月報、監(jiān)理工作階段報告、專題報告和項目監(jiān)理工作總結;⑧審查承建單位竣工驗收申請,組織有關人員進行竣工測試驗收,簽認竣工驗收文件。
感謝公司這段時間對我的培養(yǎng),很遺憾以后不能再為公司做貢獻了。
最后,祝愿公司全體員工身體健康,財源滾滾。
此致
敬禮
辭職申請人:xx
日期:
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