學(xué)校督導(dǎo)報(bào)告

　　在我們平凡的日常里，報(bào)告與我們的生活緊密相連，報(bào)告具有成文事后性的特點(diǎn)。那么什么樣的報(bào)告才是有效的呢？下面是小編收集整理的學(xué)校督導(dǎo)報(bào)告，歡迎大家分享。

學(xué)校督導(dǎo)報(bào)告1

　　近幾年來，我鄉(xiāng)在縣委、縣府和縣教育主管部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下，深入貫徹黨的教育方針、政策，努力踐行“三個(gè)代表”重要思想，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，以辦人民滿意教育為宗旨，秉承“以人為本，以德治校”的辦學(xué)思路，加強(qiáng)管理，科學(xué)指導(dǎo)，開創(chuàng)出xx鄉(xiāng)教育事業(yè)新局面，現(xiàn)將我鄉(xiāng)教育工作自查評(píng)估報(bào)告如下：

　　一、基本概況

　　xx鄉(xiāng)地處會(huì)同北部邊陲，與洪江區(qū)、洪江市相鄰，全鄉(xiāng)13個(gè)自然行政村，人口7410人，經(jīng)濟(jì)較為落后�，F(xiàn)全鄉(xiāng)共有中學(xué)、中心小學(xué)各1所，村小3所；鄉(xiāng)、村農(nóng)技校14所。全鄉(xiāng)共有初級(jí)中學(xué)1所，小學(xué)4所（其中村3所）。全鄉(xiāng)有中學(xué)教學(xué)班3個(gè)，在校生105人；小學(xué)教學(xué)班11個(gè)，在校生272人。中學(xué)有教職工16人，其中專任教師14人；小學(xué)有教職工26人，其中專任教師24人。

　　二、履行教育工作職責(zé)情況

　　黨政重教 50分 自查得分50

　　我鄉(xiāng)積極貫徹“在國務(wù)院領(lǐng)導(dǎo)下，地方政府負(fù)責(zé)，以縣為主”的農(nóng)村義務(wù)教育管理體制，全面落實(shí)教育發(fā)展規(guī)劃、經(jīng)費(fèi)安排使用、校長(zhǎng)和教師人事管理工作以及各類教育協(xié)調(diào)發(fā)展的責(zé)任。確立科教興鄉(xiāng)戰(zhàn)略，把教育列入政府的重要議事日程，在研究和制定經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展規(guī)劃和年度計(jì)劃時(shí)，把教育工作作為基礎(chǔ)設(shè)施的重點(diǎn)領(lǐng)域。

　�。ㄒ唬┏闪㈩I(lǐng)導(dǎo)小組 權(quán)值2分 自查得2分

　　1、xx鄉(xiāng)黨委書記杜鵬擔(dān)任“教育三項(xiàng)督導(dǎo)”工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)，明確了杜書記作為鄉(xiāng)教育工作第一責(zé)任人的責(zé)任。

　　2、成立由各行政村主任及學(xué)校校長(zhǎng)為成員的“教育三項(xiàng)督導(dǎo)”工作領(lǐng)導(dǎo)小組，全面實(shí)施“教育三項(xiàng)督導(dǎo)”工作。各校也成立了以校長(zhǎng)牽頭、教導(dǎo)主任和班主任為成員的“教育三項(xiàng)督導(dǎo)”工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

　�。ǘ�）實(shí)行目標(biāo)管理 權(quán)值4分 自查得4分

　　3、黨委政府將教育工作納入駐村干部和黨委政府包片干部的年終目標(biāo)管理制。

　　4、將教育工作列入鄉(xiāng)、村之間，并且簽訂了目標(biāo)責(zé)任狀。

　�。ㄈ�）召開議教會(huì)議 權(quán)值4分 自查得4分

　　5、黨委政府把專題議教工作制度化，黨委政府領(lǐng)導(dǎo)班子每半年召開一次專題議教會(huì)議，解決教育實(shí)際困難。

　　6、黨委政府每年召開兩次有村干部、學(xué)校負(fù)責(zé)人、鄉(xiāng)鎮(zhèn)部門負(fù)責(zé)人參加的教育工作會(huì)議。

　�。ㄋ模┙�立聯(lián)系學(xué)校制度 權(quán)值5分 自查得5分

　　7、黨委政府建立健全了黨政領(lǐng)導(dǎo)定點(diǎn)聯(lián)系學(xué)校制度。

　　8、黨政領(lǐng)導(dǎo)都要深入學(xué)校，為學(xué)校排憂解難。

　�。ㄎ澹┍碚煤臀繂柦處� 權(quán)值7分 自查得7分

　　9、每年教師節(jié)黨委政府都要召開教育表彰大會(huì)，安排專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)表彰教育功臣和尊師重教先進(jìn)單位和個(gè)人。

　　10、黨委政府關(guān)心教職員工，每年在教師節(jié)、重陽節(jié)等都要看望慰問教師，每年不少于20次。

　�。�六）維護(hù)學(xué)校正常教學(xué)秩序 權(quán)值7分 自查得7分

　　11、學(xué)校門口沒有亂擺攤現(xiàn)象，學(xué)校周圍200米內(nèi)沒有“三室兩廳”，沒有游戲室、歌舞廳、網(wǎng)吧接納學(xué)生。

　　12、沒有違規(guī)和違章車輛接送學(xué)生。

　　13、學(xué)校教學(xué)秩序正常，沒有侵犯教職員工合法利益的現(xiàn)象。

　　（七）捐資助學(xué) 權(quán)值4分 自查得4分

　　14、黨委政府積極發(fā)動(dòng)社會(huì)捐資助學(xué)，努力改善學(xué)校辦學(xué)條件。今年內(nèi)捐資助學(xué)累計(jì)達(dá)1萬元。

　　（八）安全工作 權(quán)值6分 自查得6分

　　15、建立健全了教育安全制度和責(zé)任追求制，成立了安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組，定期進(jìn)行安全隱患排除，沒有發(fā)生安全事故。

　�。ň牛�學(xué)校布局調(diào)整 權(quán)值4分 自查得4分

　　16、學(xué)校都制定了布局調(diào)整規(guī)劃，并逐年完成調(diào)整與建設(shè)任務(wù)。

　　17、調(diào)整后閑置學(xué)校使用權(quán)歸學(xué)校，并且得到合理利用。

　�。ㄊ�）控控流保學(xué) 權(quán)值4分 自查得4分

　　18、黨委政府充實(shí)控流保學(xué)工作，建立了“三級(jí)雙線”控流保學(xué)責(zé)任制。

　　19、黨委政府建立了“三級(jí)雙線”控流保學(xué)責(zé)任制。學(xué)校也都有明確的控流制度，明確責(zé)任，大家齊抓共管，學(xué)生流失現(xiàn)象得到了有效控制。

　　（十一）推行素質(zhì)教育 權(quán)值3分 自查得3分

　　20、政府沒有下達(dá)升學(xué)指標(biāo)。

　　21、學(xué)校沒有辦重點(diǎn)班，雙休日、節(jié)假日沒有補(bǔ)課。

　　22、學(xué)校成立了家長(zhǎng)學(xué)校，積極開展家長(zhǎng)培訓(xùn)，提高家長(zhǎng)的教育水平，形成了學(xué)校、家庭、社會(huì)三結(jié)合的德育工作網(wǎng)絡(luò)。

　　辦學(xué)條件 權(quán)值16分 自查得15.8分

　　按照“以提高辦學(xué)效益為目標(biāo)，以集中辦學(xué)為方向”的原則，合理調(diào)整教育結(jié)構(gòu)和學(xué)校布局，逐步縮小學(xué)校之間的差距，促進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展。

　�。ㄊ�二）校園校舍建設(shè) 權(quán)值6分 自查得6分

　　23、小學(xué)占地面積5588平方米，現(xiàn)有建筑面積3400平方米，學(xué)校環(huán)境優(yōu)美，生均綠化面積達(dá)6平方米以上。中學(xué)校園面積9115㎡，總建筑面積5311㎡，校園綠化面積約4740㎡。學(xué)校分教學(xué)區(qū)、辦公區(qū)、生活區(qū)、運(yùn)動(dòng)區(qū)，布局科學(xué)合理。

　　24、小學(xué)生均校舍面積13.5 ㎡，中學(xué)生均校舍面積51 ㎡，小學(xué)生均宿舍面積3 ㎡，中學(xué)生均宿舍面積7.9 ㎡；小學(xué)生均食堂建筑面積1.5 ㎡，中學(xué)生均食堂建筑面積 2.4 ㎡。中小學(xué)都沒有D級(jí)危房。

　　（十三）教學(xué)裝備 權(quán)值10 自查得9.8分

　　25、實(shí)驗(yàn)儀器、電教設(shè)備都達(dá)到二類標(biāo)準(zhǔn)、村小達(dá)到三類標(biāo)準(zhǔn)，中小學(xué)都配有實(shí)驗(yàn)室、電腦室、多媒體室、體育室等，實(shí)現(xiàn)了“校校通”。

　　26、中學(xué)有近200米的環(huán)形跑道、小學(xué)有近150米的環(huán)形跑道。

　　27、中小學(xué)都有符合要求的衛(wèi)生器械室和保健室。

　　28、小學(xué)藏書12652冊(cè)，生均50冊(cè)；中學(xué)藏書6500冊(cè)，生均62冊(cè)。都有符合要求的閱覽室。

　　29、中小學(xué)都配有音樂室、美術(shù)室和勞技等功能室，配有專門的教學(xué)器材。開展教學(xué)效果好。

　　30、公辦幼兒園達(dá)到基本辦園的標(biāo)準(zhǔn)。

　　教育發(fā)展水平權(quán)值34分 自查得34分

　�。ㄊ�四）學(xué)前教育 權(quán)值6分 自查得6分

　　31、初中、小學(xué)、幼兒園班額在規(guī)定范圍內(nèi)。

　　32、學(xué)前一年教育率達(dá)100%。

　　33、三年學(xué)前教育入園率達(dá)85%。

　　（十五）義務(wù)教育 權(quán)值20分 自查得20分

　　34、小學(xué)適齡兒童入學(xué)率達(dá)到100%。

　　35、沒有三類殘疾兒童，適齡兒童都入學(xué)。

　　36、小學(xué)畢業(yè)生升入初中比例達(dá)100%。

　　37、小學(xué)生年輟學(xué)率0.

　　38、初中生年輟學(xué)率0.6%。

　　39、九年義務(wù)教育完成率達(dá)到100%。

　　40、初中畢業(yè)學(xué)業(yè)水平考試一次性全科合格率達(dá)75%。

　�。ㄊ�六）高中階段及成人教育 權(quán)值8分 自查得8分

　　41、初中畢業(yè)生升入高中階段學(xué)校的`比例達(dá)到92%

　　42、中學(xué)按照課程計(jì)劃開設(shè)課程，開設(shè)了職業(yè)技術(shù)教育課。

　　43、沒有青壯年文盲。

　　44、鄉(xiāng)里辦了一所鄉(xiāng)農(nóng)校，13個(gè)行政次村辦有農(nóng)校。有場(chǎng)地、校牌、課桌椅。

　　45、鄉(xiāng)里積極開展農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移和農(nóng)民技術(shù)培訓(xùn)，效果良好，年培訓(xùn)率達(dá)到30%。

　　46、對(duì)在職干部開展經(jīng)常性培訓(xùn)，年培訓(xùn)率達(dá)到10%以上

　　以上46小項(xiàng)自查得分99.8分

　　三、存在的問題及下一步工作措施

　　回顧以往工作，我鄉(xiāng)在三項(xiàng)教育督導(dǎo)工作中做了大量細(xì)致工作，各項(xiàng)指標(biāo)基本達(dá)到上級(jí)要求，也取得了顯著的成績(jī)，但通過自查我們?nèi)杂性S多的問題和不足：

　　1、受整體財(cái)力的制約，教育投入空間還不夠充分，教育經(jīng)費(fèi)還不太寬裕。

　　2、學(xué)校多功能育人的配套設(shè)施、信息化普及水平還標(biāo)準(zhǔn)較低，適應(yīng)素質(zhì)教育的整體師資隊(duì)伍素質(zhì)有待提高。

　　3、教育環(huán)境有待進(jìn)一步優(yōu)化。學(xué)校、家庭、社會(huì)三位一體為青少年健康、生動(dòng)、和諧成長(zhǎng)發(fā)展的作用還不均衡，還沒有完全形成強(qiáng)有力的綜合教育網(wǎng)絡(luò)和體系。

　　4、大量的`農(nóng)民外出務(wù)工，導(dǎo)致孩子留守在家，或交由年邁的父母看管，或寄托親友照看，或讓其獨(dú)立生活，使這些未成年人缺乏必要的家庭教育，已成為一個(gè)新的社會(huì)問題。

　　5、廣大義務(wù)教育階段的在校學(xué)生的德育教育及控輟保學(xué)工作還任重道遠(yuǎn)。

　　今后，我們將一如既往，統(tǒng)籌規(guī)劃，搶抓機(jī)遇，克服萬難，開拓創(chuàng)新，使教育各項(xiàng)工作穩(wěn)步推進(jìn)，力爭(zhēng)使我鄉(xiāng)教育事業(yè)全方位、快速、健康、和諧的發(fā)展，為我鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)的振興，為社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)，為構(gòu)建和諧xx，為辦人民滿意的教育做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

學(xué)校督導(dǎo)報(bào)告2

　　20xx年，烈山區(qū)教育督導(dǎo)立足于辦人民滿意的教育的工作宗旨，深入貫徹《教育督導(dǎo)條例和中共中央國務(wù)院》和中共中央國務(wù)院《關(guān)于深化新時(shí)代教育督導(dǎo)體制機(jī)制改革的意見》等文件精神，以各項(xiàng)教育法律法規(guī)為依據(jù)，堅(jiān)持督政與督學(xué)并重，堅(jiān)持綜合督導(dǎo)評(píng)估與專項(xiàng)督導(dǎo)檢查相結(jié)合，突出重點(diǎn)，狠抓落實(shí)，圓滿完成了年度各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)�，F(xiàn)將年度工作總結(jié)如下：

　　一、不斷加強(qiáng)督學(xué)責(zé)任區(qū)建設(shè)。

　　根據(jù)我區(qū)教育督導(dǎo)發(fā)展工作的需要，為提高全區(qū)教育督導(dǎo)水平水平，促進(jìn)學(xué)校健康發(fā)展，按照《安徽省教育廳關(guān)于進(jìn)一步做好中小學(xué)校和幼兒園責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)工作的通知》要求，我區(qū)進(jìn)一步加強(qiáng)責(zé)任督學(xué)責(zé)任區(qū)建設(shè)，及時(shí)補(bǔ)充新鮮血液，實(shí)現(xiàn)了全區(qū)教育從學(xué)前教育到高中教育的全覆蓋�，F(xiàn)全區(qū)共設(shè)有七個(gè)督學(xué)責(zé)任區(qū)，專兼職督學(xué)34名（專職督學(xué)27名，兼職督學(xué)7名）；其中5名督學(xué)專門從事學(xué)前教育督導(dǎo)，領(lǐng)導(dǎo)組織其他督學(xué)共同完成學(xué)前教育督導(dǎo)。在完善隊(duì)伍建設(shè)的同時(shí)，我區(qū)不斷加強(qiáng)責(zé)任區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，統(tǒng)一設(shè)置督學(xué)責(zé)任區(qū)辦公室，配置電腦和打印機(jī)等辦公設(shè)備，為每個(gè)督學(xué)責(zé)任區(qū)撥付辦公經(jīng)費(fèi)1萬元，給每名兼職督學(xué)給予每月300元的勞務(wù)補(bǔ)助，保障工作的正常開展。

　　二、積極參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)

　　為提高責(zé)任督學(xué)業(yè)務(wù)水平和督導(dǎo)質(zhì)量，我區(qū)加大責(zé)任督學(xué)的培訓(xùn)力度，培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)全額納入教育系統(tǒng)教師培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)之中。全年督導(dǎo)辦組織內(nèi)部培訓(xùn)3次，局領(lǐng)導(dǎo)親自參與授課培訓(xùn)，開會(huì)指導(dǎo)責(zé)任督學(xué)在常規(guī)督導(dǎo)工作中應(yīng)該看什么、做什么、怎么做等等具體工作方法和溝通技巧。此外，根據(jù)要求，積極安排督學(xué)參加線上線下培訓(xùn)。全區(qū)26名督學(xué)參加了國家教育行政學(xué)院組織的責(zé)任督學(xué)培訓(xùn)，撰寫培訓(xùn)心得30余篇，結(jié)業(yè)率100%；10月份局黨委書記親自帶隊(duì)，組織督導(dǎo)辦和責(zé)任區(qū)主任督學(xué)赴浙江海鹽參加了督學(xué)高級(jí)培訓(xùn)班，實(shí)地考察和學(xué)習(xí)先進(jìn)地區(qū)的義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和教育督導(dǎo)實(shí)踐，撰寫培訓(xùn)心得近10篇，促進(jìn)了督導(dǎo)能力和水平的提升。

　　三、傾聽教育呼聲，獻(xiàn)計(jì)教育發(fā)展。

　　責(zé)任督學(xué)處一線，接地氣，最能聽得到真話、察得到實(shí)情。我們將“深入調(diào)研，合理建議”作為督學(xué)責(zé)任區(qū)的基本職責(zé)之一，規(guī)定責(zé)任督學(xué)每學(xué)期至少在責(zé)任區(qū)內(nèi)的每一所學(xué)校通過召開教師座談會(huì)、發(fā)放意見表、設(shè)立意見箱和電話調(diào)查等方式，收集師生、家長(zhǎng)、群眾對(duì)教育的意見和建議，并將意見和建議進(jìn)行反饋，為教育決策提供依據(jù)，同時(shí)高度關(guān)注教育熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，如學(xué)生入學(xué)、中高考、教師隊(duì)伍建設(shè)等，責(zé)任督學(xué)參與其中，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和化解矛盾，專項(xiàng)專項(xiàng)調(diào)研或督導(dǎo)報(bào)告，為教育健康和穩(wěn)定發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。其中呂建督學(xué)先后在《中國教育報(bào)》等報(bào)刊雜志發(fā)表督導(dǎo)文章數(shù)十篇，并受國家教育行政學(xué)院邀請(qǐng)，參加網(wǎng)絡(luò)督學(xué)課程錄制。據(jù)統(tǒng)計(jì)，全年責(zé)任督學(xué)共撰寫10多篇文章刊登在在《中國教育報(bào)》和《中國教師報(bào)》等報(bào)刊雜志；第五督學(xué)責(zé)任區(qū)主任督學(xué)呂建被國家教育行政學(xué)院邀請(qǐng)參加課程錄制。

　　四．順利完成迎接上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)部門的督政工作。

　　完成迎接市督導(dǎo)委員會(huì)對(duì)20xx年烈山區(qū)人民政府及黨政領(lǐng)導(dǎo)干部履行教育職責(zé)的材料審核和實(shí)地考核工作。在督導(dǎo)辦的牽頭組織下，材料準(zhǔn)備充分，全面展示了烈山教育發(fā)展的亮點(diǎn)和成績(jī)，順利完成了工作任務(wù)。

　　五．創(chuàng)新督導(dǎo)形式，凸顯督導(dǎo)成效。

　　除做好八項(xiàng)經(jīng)常性督導(dǎo)外，我區(qū)教育督導(dǎo)從教育實(shí)情出發(fā)，開展了高頻率、大密度開展經(jīng)常性督導(dǎo)，責(zé)任督學(xué)每天隨機(jī)督導(dǎo)一所學(xué)校，并通過《烈山區(qū)教育督導(dǎo)工作情況紀(jì)實(shí)》將督導(dǎo)出的問題反饋學(xué)校，督促整改。針對(duì)發(fā)現(xiàn)的突出問題、家長(zhǎng)反映的共性問題，到學(xué)校督導(dǎo)時(shí)，一探原因，二查過程，三究責(zé)任，四促整改，每次督導(dǎo)后，及時(shí)口頭或書面提出反饋意見，督促學(xué)校及時(shí)整改；同時(shí)采取復(fù)查“回頭看”的形式，使整改建議落到了實(shí)處。據(jù)統(tǒng)計(jì)，全年共撰寫督導(dǎo)報(bào)告100多篇，整改建議數(shù)百條，凸顯了教育督導(dǎo)的實(shí)效。

　　六、扎實(shí)開展各類專項(xiàng)督導(dǎo)工作。

　�。ㄒ唬┙M織責(zé)任督學(xué)開走了春季復(fù)學(xué)學(xué)校防疫驗(yàn)收工作。區(qū)督導(dǎo)辦組織七個(gè)責(zé)任區(qū)責(zé)任督學(xué)，組成七個(gè)驗(yàn)收組，牽頭完成了全區(qū)所有學(xué)校開學(xué)前防疫驗(yàn)收，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和督促整改防疫工作存在的問題，給6個(gè)學(xué)校下發(fā)了限期整改通知書，保障了教育防疫工作的全面落實(shí)，保證了所有學(xué)校的按時(shí)復(fù)學(xué)。

　�。ǘ�）開展教師隊(duì)伍建設(shè)專項(xiàng)督查活動(dòng)。我區(qū)在實(shí)施教師“區(qū)管校聘”方面進(jìn)行了積極的探索，已取得較大的成效。為總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，補(bǔ)缺補(bǔ)差，督導(dǎo)辦開展了教師隊(duì)伍建設(shè)工作的專項(xiàng)督查，深入了解廣大教師的在崗情況和履職情況，發(fā)現(xiàn)存在的問題，促進(jìn)了整體工作的開展。其中兩所學(xué)校存在較大的問題，及時(shí)反饋到教育局，教育局根據(jù)督導(dǎo)情況，再進(jìn)行明察暗訪，對(duì)兩所學(xué)校進(jìn)行了通報(bào)批評(píng)，把教育督導(dǎo)的問責(zé)落到了實(shí)處。

　�。ㄈ�）積極開展教育扶貧工作的專項(xiàng)督查。組織責(zé)任督學(xué)重點(diǎn)督查了教育扶貧政策的宣傳情況、建檔立卡學(xué)生的資助情況，幫助學(xué)校及時(shí)發(fā)現(xiàn)和整改存在的問題，取得良好的效果。

　�。ㄋ模┩瓿傻谌�批幼兒園辦園行為的督導(dǎo)評(píng)估。按照要求，組織責(zé)任督學(xué)進(jìn)行了幼兒園辦園行為的督評(píng)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)督促整改存在的問題，促進(jìn)了學(xué)前教育的規(guī)范發(fā)展。現(xiàn)督導(dǎo)完成率近90%，完成了預(yù)定的目標(biāo)任務(wù)。

　�。ㄎ澹╅_展校園安全專項(xiàng)督導(dǎo)工作。在督導(dǎo)辦統(tǒng)一安排下，重點(diǎn)查看了所有中小學(xué)和幼兒園的.從平安校園建設(shè)、安全教育應(yīng)急演練、安全管理制度建設(shè)及校園封閉化管理等四個(gè)方面，督查了全區(qū)所有中小學(xué)和幼兒園安全工作。各督學(xué)分工明確，實(shí)地查看了每一所校（園）的教室、大門、圍墻、教學(xué)設(shè)備、活動(dòng)器材、辦公室、廁所、用電設(shè)備、飲用水、消防、周邊環(huán)境等，對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的問題向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行了反饋，并提出了合理化建議。

　　（六）組織開展全區(qū)義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展自評(píng)工作。為全面做好義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展工作，爭(zhēng)取順利通過國家義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展督導(dǎo)評(píng)估認(rèn)定，10月份，督導(dǎo)辦牽頭組織開展烈山區(qū)義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展自評(píng)工作，按照國家和省市相關(guān)要求，制定了自評(píng)工作實(shí)施方案，自行設(shè)計(jì)自評(píng)表格，印制了200多份培訓(xùn)材料，召開工作動(dòng)員會(huì)和培訓(xùn)會(huì)，制作自評(píng)表格，指導(dǎo)學(xué)校完成了數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和上報(bào)，各責(zé)任督學(xué)深入學(xué)校，全程參與指導(dǎo)和監(jiān)督。按照實(shí)情，督導(dǎo)辦及時(shí)撰寫自評(píng)報(bào)告，重點(diǎn)分析存在的差距，及時(shí)提出下步工作建議。自評(píng)報(bào)告上報(bào)教育局和區(qū)政府，為教育決策提供依據(jù)。

　�。�六）開展文明城市創(chuàng)建督查工作。按照全區(qū)教育系統(tǒng)社會(huì)主義精神文明建設(shè)要求，督導(dǎo)辦組織責(zé)任督學(xué)全力做好學(xué)校工作的督查，實(shí)地督查工作，對(duì)每所學(xué)校存在的問題，下發(fā)整改通知書，及時(shí)反饋到學(xué)校和教育局，為全國文明城市的創(chuàng)建助力。

　　(七)組織開展學(xué)校美育工作專項(xiàng)督查工作。為進(jìn)一步推進(jìn)素質(zhì)教育，促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展，組織責(zé)任督學(xué)開展了美育工作專項(xiàng)督查工作。重點(diǎn)督查了學(xué)校加強(qiáng)美育工作的舉措、美育課程建設(shè)、美育活動(dòng)的開展、校園文化建設(shè)、美育教師隊(duì)伍建設(shè)等幾方面工作情況，促進(jìn)了學(xué)校美育工作的落實(shí)。

　�。ò耍┢渌�督導(dǎo)工作。我區(qū)督導(dǎo)辦在完成重點(diǎn)工作的同時(shí)，按照省文件要求，協(xié)調(diào)黨政辦、教管辦等科室，對(duì)于社會(huì)反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn)問題如亂收費(fèi)、亂辦班、學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)情況、學(xué)生綜合實(shí)踐活動(dòng)開展、校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的整治等工作也積極參與督查督辦，取得了很好的效果。

　　七．積極開展法治教育宣傳活動(dòng)。

　　積極開展“法治宣傳進(jìn)校園”、“江淮普法行”等活動(dòng)，充分利用“開學(xué)第一課”、“憲法宣傳日”等進(jìn)行憲法及教育法律法規(guī)的宣傳。完成“七五”普法及法治政府建設(shè)等材料的收集、歸檔及上報(bào)；開展全區(qū)道德與法治教師課件評(píng)選活動(dòng)，法治宣傳教育工作受到上級(jí)部門的充分肯定。

學(xué)校督導(dǎo)報(bào)告3

　　一、督查情況

　　（一）疫情防控處置情況

　　為確保城東區(qū)20xx年秋季開學(xué)工作安全、平穩(wěn)、有序，保障廣大師生的身體健康和生命安全，堅(jiān)決貫徹執(zhí)行《關(guān)于做好20xx年秋季學(xué)期教育教學(xué)和疫情防控工作的通知》和教育部秋季開學(xué)工作指導(dǎo)意見及省新冠肺炎疫情防控工作指導(dǎo)部第2號(hào)文件精神，全面部署教育系統(tǒng)新冠肺炎疫情防控工作。制定下發(fā)相關(guān)文件，統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，統(tǒng)籌調(diào)度。各學(xué)校、幼兒園及時(shí)修訂完善“兩案十制”,細(xì)化分工，設(shè)置進(jìn)出校（園）“雙通道”，更新張貼“雙碼”,深入排查暑期師生員工旅居史和返校前的健康狀況，嚴(yán)格履行師生員工外出請(qǐng)銷假制度，建立了健康管理臺(tái)賬，能夠精準(zhǔn)掌握離寧期間旅居史和返校前的健康狀況、核酸檢測(cè)及疫苗接種情況，做到一人一臺(tái)賬。加強(qiáng)了接種新冠病毒疫苗宣傳力度，讓教職員工、學(xué)生在依法依規(guī)、知情同意的前提下，按照“應(yīng)種盡種”原則接種新冠疫苗，提高了疫苗接種率。城東區(qū)區(qū)屬小學(xué)教職工，截止9月1日已接種（第一劑）1421人，接種（第二劑）1297人，接種率為94.61%。城東區(qū)區(qū)屬小學(xué)學(xué)生統(tǒng)計(jì)擬接種5020人，截止9月1日已接種（第一劑）3695人，接種（第二劑）2人，接種率為73.61%。同時(shí)，各校（幼兒園）均對(duì)室內(nèi)外進(jìn)行了徹底衛(wèi)生清潔和預(yù)防性消毒，做到及時(shí)通風(fēng)換氣和垃圾清理。

　�。ǘ�）“雙減”和“五項(xiàng)管理”工作落實(shí)情況

　　1.義務(wù)教育學(xué)生“雙減”工作開展情況

　　為了貫徹落實(shí)關(guān)于《進(jìn)一步減輕義務(wù)教育階段學(xué)生作業(yè)負(fù)擔(dān)和校外培訓(xùn)負(fù)擔(dān)的意見》文件精神，深入推進(jìn)素質(zhì)教育，切實(shí)減輕學(xué)生過重課業(yè)負(fù)擔(dān)，我區(qū)立足實(shí)際，一是堅(jiān)持立德樹人和全面發(fā)展同行的原則，認(rèn)真執(zhí)行課程計(jì)劃，教研部門指導(dǎo)學(xué)�？茖W(xué)合理設(shè)計(jì)和布置作業(yè)，切實(shí)減輕學(xué)生過重的作業(yè)負(fù)擔(dān)，學(xué)生作業(yè)堅(jiān)持基礎(chǔ)性和科學(xué)性并重，作業(yè)布置要基于課程標(biāo)準(zhǔn)，關(guān)注核心素養(yǎng)，體現(xiàn)課程性質(zhì)，多布置適合學(xué)生年齡特點(diǎn)，貼近學(xué)生生活實(shí)際的實(shí)踐性作業(yè)和過程性作業(yè)，逐步實(shí)現(xiàn)作業(yè)形式多樣化個(gè)性化，引導(dǎo)學(xué)校遵循教育規(guī)律、學(xué)生認(rèn)知規(guī)律和身心發(fā)展規(guī)律。確保各校能夠做到作業(yè)校內(nèi)公示、嚴(yán)控作業(yè)時(shí)間，不給家長(zhǎng)布置作業(yè)、不能要求家長(zhǎng)批改作業(yè)，同時(shí)，加大宣傳力度，通過社區(qū)、學(xué)校等多種平臺(tái)，向廣大家長(zhǎng)積極宣傳“雙減”相關(guān)政策。二是穩(wěn)妥有序推進(jìn)課后服務(wù)，認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)青海省《關(guān)于做好義務(wù)教育課后服務(wù)工作的通知》精神，對(duì)課后服務(wù)工作高度重視，召開了城東區(qū)義務(wù)教育課后服務(wù)工作實(shí)施動(dòng)員會(huì)，制定《城東區(qū)校內(nèi)課后服務(wù)實(shí)施方案》，各學(xué)校充分發(fā)揮育人主渠道作用，結(jié)合師資隊(duì)伍、場(chǎng)地設(shè)施、教學(xué)設(shè)備等實(shí)際，制定“一校一案”，科學(xué)、規(guī)范、安全、有序開展課后服務(wù)，有效滿足學(xué)生課后服務(wù)多樣化的需求，不斷創(chuàng)新校內(nèi)課后服務(wù)模式，根據(jù)學(xué)生身心發(fā)展的特點(diǎn)和家長(zhǎng)的需求，提供豐富多彩的校內(nèi)課后服務(wù)。三是嚴(yán)格規(guī)范管理校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。認(rèn)真貫徹落實(shí)《青海省校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)專項(xiàng)整治行動(dòng)工作方案》的通知，及時(shí)協(xié)調(diào)轄區(qū)相關(guān)部門，通過全覆蓋摸底排查校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，查處取締非法校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)20家，截止8月8日，現(xiàn)有30家校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)（其中學(xué)科類培訓(xùn)機(jī)構(gòu)24家）全部停課，今后我區(qū)將加大校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)辦學(xué)行為的督查，我們將根據(jù)專項(xiàng)治理行動(dòng)方案的工作要求，進(jìn)一步提高政治站位，高度重視校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)專項(xiàng)治理工作，在深度摸排的基礎(chǔ)上，全面開展校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)整治行動(dòng)，分類施策分類規(guī)范，加大整治力度，綜合運(yùn)用多種手段，對(duì)違規(guī)校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)形成高壓態(tài)勢(shì)，嚴(yán)厲整頓校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)不規(guī)范的現(xiàn)象。

　　2.中小學(xué)生“五項(xiàng)管理”工作落實(shí)情況

　　根據(jù)教育部今年陸續(xù)出臺(tái)的'關(guān)于加強(qiáng)中小學(xué)生手機(jī)、睡眠、作業(yè)、讀物和體質(zhì)五項(xiàng)管理的文件，結(jié)合省、市召開的“五項(xiàng)管理”會(huì)議精神，城東區(qū)嚴(yán)格落實(shí)各級(jí)教育部門關(guān)于中小學(xué)生“五項(xiàng)管理”工作的安排部署，多措并舉，為學(xué)生身心健康成長(zhǎng)和終身發(fā)展?fàn)I造了良好環(huán)境。經(jīng)開學(xué)督查，各學(xué)校已將“五項(xiàng)管理”納入日常管理中，在上學(xué)期開展“五項(xiàng)管理”的基礎(chǔ)上進(jìn)一步強(qiáng)化責(zé)任、細(xì)化分工。同時(shí)，我區(qū)收到國務(wù)院教育督導(dǎo)辦中小學(xué)“五項(xiàng)管理”第十五督查組對(duì)城東區(qū)實(shí)地督導(dǎo)反饋意見后，教育局高度重視，立即召開班子會(huì)議，就整改工作進(jìn)行了全面安排部署。針對(duì)反饋的問題分別落實(shí)到責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)責(zé)任科室和學(xué)校，明確了整改完成時(shí)限，將督查反饋的問題建立整改臺(tái)賬，要求整改不回避問題，立行立改、改出成效。目前整改工作在教育局統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下有序推進(jìn)，嚴(yán)格對(duì)照整改臺(tái)賬，研究整改舉措，逐項(xiàng)督促整改到位。我區(qū)將持續(xù)加強(qiáng)“五項(xiàng)管理”相關(guān)政策的再學(xué)習(xí)、深研究，挖掘精神實(shí)質(zhì)，增強(qiáng)區(qū)域內(nèi)的交流，不斷提高認(rèn)識(shí)。在作業(yè)、睡眠、體質(zhì)的政策落實(shí)上，將剛性約束與柔性管理相融合，重在引導(dǎo)家長(zhǎng)不斷更新觀念，循序漸進(jìn)，切實(shí)將“五項(xiàng)管理”的要求深植于師生、家長(zhǎng)心中，強(qiáng)化大家對(duì)“五項(xiàng)管理”抓落實(shí)、常態(tài)抓的共識(shí)和責(zé)任感，推動(dòng)全區(qū)學(xué)�！拔屙�(xiàng)管理”落實(shí)落地。

　�。ㄈ�）開學(xué)條件保障

　　1.組織師生按時(shí)返校情況。一是部署及時(shí)，各項(xiàng)措施實(shí)施保障到位。8月24日區(qū)政府召開20xx年秋季招生工作會(huì)議，對(duì)開學(xué)保障、招生工作、安全管理、控輟保學(xué)、開足開齊課程等重點(diǎn)工作進(jìn)行了安排部署。二是安排培訓(xùn)，提升教師專業(yè)能力。我區(qū)各校組織教師于25日?qǐng)?bào)到，安排布置新學(xué)期工作及開學(xué)前準(zhǔn)備工作。三是組織有力，重點(diǎn)關(guān)注疑未報(bào)到學(xué)生。20xx年秋季開學(xué)，全區(qū)1182名教師中除病、產(chǎn)假23人外，全部報(bào)到。截止9月1日，實(shí)際報(bào)到學(xué)生24084名，無輟學(xué)學(xué)生。同時(shí)，各校重點(diǎn)關(guān)注跟蹤未到校學(xué)生情況，如發(fā)現(xiàn)疑似輟學(xué)學(xué)生，及時(shí)進(jìn)行勸返查找，堅(jiān)決杜絕輟學(xué)現(xiàn)象發(fā)生。

　　2.教材教輔保障情況。各校嚴(yán)格執(zhí)行《中小學(xué)教科書選用管理暫行辦法》規(guī)定要求，一律使用統(tǒng)編教材，3-6年級(jí)語文、數(shù)學(xué)、英語按上級(jí)要求只配一種規(guī)定教輔材料。9月1日課本已發(fā)放到學(xué)生手中，保證了開學(xué)工作正常進(jìn)行。經(jīng)查，無強(qiáng)制學(xué)生訂購教輔材料、違規(guī)亂征訂教輔材料和購買規(guī)定以外教輔材料的情況。轄區(qū)幼兒園認(rèn)真執(zhí)行幼兒園不得開展書寫和計(jì)算訓(xùn)練，不得提前教授漢語拼音、英語等小學(xué)課程內(nèi)容的要求，幼兒園均未使用有小學(xué)教學(xué)內(nèi)容的幼兒教材。

　　3.后勤保障情況。截止20xx秋季開學(xué)，城東區(qū)投資1442萬元，完成城東國家級(jí)教育信息化教學(xué)試驗(yàn)區(qū)“基于大數(shù)據(jù)下課堂教學(xué)提升工程”的超星數(shù)字閱讀平臺(tái)、智慧教育云平臺(tái)、COP靠譜平臺(tái)招標(biāo)及建設(shè)工作，建成了城東國家級(jí)教育信息化教學(xué)實(shí)驗(yàn)區(qū)區(qū)級(jí)聽評(píng)課智慧教研中心，改造微機(jī)網(wǎng)絡(luò)教室6間；配備希沃智慧黑板10套，學(xué)校全部建成300M寬帶校園網(wǎng),每個(gè)班級(jí)都有班班通觸控一體機(jī)，每個(gè)教師都配有教學(xué)用計(jì)算機(jī)，每所學(xué)校都建有錄播教室，為全面實(shí)施教育信息化2.0行動(dòng)提供堅(jiān)實(shí)的保障，有力地助推了教育信息化改革，同時(shí)，集中采購教師辦公用電腦321臺(tái)；購置學(xué)生課桌凳4100套、教師辦公桌椅215套、安裝教室護(hù)眼燈237間、教師辦公室護(hù)眼燈1600套。而且，上半年基建部門完成了育才學(xué)校、康南小學(xué)、韻家口小學(xué)、澄川小學(xué)、富強(qiáng)巷小學(xué)運(yùn)動(dòng)場(chǎng)翻修項(xiàng)目，長(zhǎng)青小學(xué)10KV增容改造工程，楊家莊小學(xué)教學(xué)樓消防改造項(xiàng)目，周家泉小學(xué)圍墻維修項(xiàng)目，東關(guān)回族女子小學(xué)外墻維修及粉刷，城東第一幼兒園地坪維修及上下水改造等項(xiàng)目，這些項(xiàng)目的實(shí)施，為秋季開學(xué)提供了有力的物質(zhì)和后勤保障。

　　4.教學(xué)管理情況。嚴(yán)格執(zhí)行教育部《義務(wù)教育課程實(shí)驗(yàn)方案》等相關(guān)文件和《城東區(qū)小學(xué)課程設(shè)置標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（東教總字〔20xx〕68號(hào)），各校均能按要求開齊國家課程，開足課時(shí)，并認(rèn)真落實(shí)《西寧市中小學(xué)教學(xué)常規(guī)管理基本要求》《城東區(qū)教學(xué)常規(guī)管理要求》，進(jìn)一步強(qiáng)化學(xué)校教學(xué)常規(guī)管理工作，規(guī)范教學(xué)行為，以挖掘潛力提高教學(xué)質(zhì)量為目的，以深入推進(jìn)基礎(chǔ)教育課程改革為動(dòng)力，以“教風(fēng)”建設(shè)，“學(xué)風(fēng)”建設(shè)為主線，以“優(yōu)化課堂結(jié)構(gòu)，提高課堂效益”為抓手，在教師管理和教學(xué)常規(guī)管理上下功夫，促進(jìn)全體教師教學(xué)觀念的根本轉(zhuǎn)變和教育教學(xué)質(zhì)量的全面提高。繼續(xù)以“12345+N”特色教研共同體建設(shè)模式，全力推進(jìn)東區(qū)特色“四種高效課堂”，制定了20xx年秋季教育教學(xué)工作方案，確保新學(xué)期助推教師教學(xué)水平和課堂效益全面提升。

　�。ㄋ模┬�園安全管理情況

　　1.學(xué)校“三防”建設(shè)落實(shí)情況。區(qū)屬小學(xué)全部安裝了無盲點(diǎn)數(shù)字高清網(wǎng)絡(luò)視頻監(jiān)控系統(tǒng)，學(xué)校重點(diǎn)部位均實(shí)現(xiàn)視頻監(jiān)控全覆蓋。學(xué)生在校期間實(shí)行閉校管理，校園安全管理制度完善，區(qū)屬各校共配備專職安保人員74名，24小時(shí)值班護(hù)校，學(xué)校門崗實(shí)行嚴(yán)格的掃碼、登記、審驗(yàn)準(zhǔn)入制度，校門口安裝報(bào)警裝置，并配齊了多功能捕捉器、鋼叉、警用催淚噴射器，鋼盔、盾牌、防刺背心等器械，加強(qiáng)了安全保衛(wèi)力量。

　　2.重點(diǎn)領(lǐng)域治理情況。牢固樹立安全發(fā)展理念，強(qiáng)化安全生產(chǎn)底線思想和紅線意識(shí)，指導(dǎo)各校幼兒園結(jié)合實(shí)際，將安全教育納入日常教育教學(xué)內(nèi)容之中，定期開設(shè)安全教育課，突出安全教育重點(diǎn)，加強(qiáng)防溺水、交通安全、消防安全、應(yīng)對(duì)自然災(zāi)害、防范校園傷害、飲食等方面教育。定期組織學(xué)生開展應(yīng)急疏散演練。各學(xué)校（幼兒園）各項(xiàng)安全管理制度完善，安全臺(tái)賬詳盡，安全責(zé)任層層落實(shí)。區(qū)屬小學(xué)均無校車，轄區(qū)內(nèi)57所民辦幼兒園共配備校車45輛。各幼兒園嚴(yán)格落實(shí)《校車管理?xiàng)l例》《青海省校車安全管理實(shí)施辦法》《青海省校車服務(wù)方案》各項(xiàng)要求，建立了校車安全責(zé)任制和責(zé)任追究制度，建立健全了切實(shí)可行的校車安全管理制度。各學(xué)校和幼兒園根據(jù)《青海省中小學(xué)校（幼兒園）校園安全隱患排查手冊(cè)》，嚴(yán)格按照要求定期開展隱患排查，做好臺(tái)帳及整改記錄，對(duì)安全教育檔案資料歸檔不及時(shí)、安全排查記錄不細(xì)致等問題，做出了具體指導(dǎo)。對(duì)管制刀具排查邀請(qǐng)公安人員協(xié)助，有力降低學(xué)校排查風(fēng)險(xiǎn)。

　　3.校園欺凌和暴力治理情況。認(rèn)真落實(shí)《西寧市防治中小學(xué)生校園欺凌和校園暴力十項(xiàng)措施》，制定并實(shí)施對(duì)學(xué)生開展防止欺凌和暴力專題教育工作方案，建立學(xué)校安全風(fēng)險(xiǎn)預(yù)防、管控與處置制度和工作機(jī)制，完善安全預(yù)警快速反應(yīng)和聯(lián)動(dòng)處置機(jī)制，形成防治學(xué)生欺凌和暴力的工作合力，有效遏制校園欺凌和暴力行為發(fā)生。各學(xué)校集中對(duì)學(xué)生開展以校園欺凌治理為主題的專題教育，建立舉報(bào)投訴箱，安排專人定時(shí)獲取并解決投訴信件，將隱患消滅在萌芽狀態(tài)。建立學(xué)校學(xué)生信息員制度，班級(jí)設(shè)立學(xué)生安全信息員，暢通信息上報(bào)渠道，建立信息應(yīng)急處置機(jī)制，及時(shí)發(fā)現(xiàn)不安全隱患，做到及時(shí)發(fā)現(xiàn)、認(rèn)真調(diào)查、科學(xué)處置校園欺凌和暴力事件。

　　4.校園周邊綜合防控工作開展情況。根據(jù)《城東區(qū)中小學(xué)校、幼兒園校園及周邊環(huán)境綜合治理長(zhǎng)效機(jī)制實(shí)施方案》，充分發(fā)揮“城東區(qū)社會(huì)管理綜合治理委員會(huì)校園及周邊治安綜合治理專項(xiàng)組”作用，形成校園周邊環(huán)境治理長(zhǎng)效機(jī)制。校園周邊公安機(jī)關(guān)高峰勤務(wù)、“護(hù)學(xué)崗”和群防群治、警校聯(lián)動(dòng)等機(jī)制健全。校園周邊警務(wù)室民警經(jīng)常到校溝通聯(lián)系、指導(dǎo)工作。20xx年秋季開學(xué)城東區(qū)組織公安、城管、市場(chǎng)監(jiān)管、掃黃打非辦、衛(wèi)健、文體、交警、消防等部門對(duì)學(xué)校周邊環(huán)境進(jìn)行專項(xiàng)督查整改，全力維護(hù)校園及周邊環(huán)境秩序，確保新學(xué)期開學(xué)期間校園周邊安全穩(wěn)定。

　　5.中小學(xué)生安全教育情況。我區(qū)按照《中小學(xué)公共安全教育指導(dǎo)綱要》要求，指導(dǎo)各校幼兒園結(jié)合實(shí)際，將安全教育納入日常教育教學(xué)內(nèi)容之中，定期開設(shè)安全教育課，突出安全教育重點(diǎn)，指導(dǎo)學(xué)校幼兒園開展防溺水、防火、禁毒、消防、食品安全、交通事故、網(wǎng)絡(luò)沉迷、反欺凌、反校園暴力、反恐怖行為等方面教育，各項(xiàng)安全教育工作認(rèn)真落實(shí)到位。各學(xué)校針對(duì)學(xué)生實(shí)際組織開展了開學(xué)安全第一課，全方位滲透了安全防范主題教育，讓學(xué)生深入了解安全防范的重要性。

　　二、存在問題及下一步工作措施

　　從督導(dǎo)情況看，在區(qū)委區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在區(qū)教育局的指導(dǎo)下，各校、幼兒園共同努力，我區(qū)20xx年秋季開學(xué)工作總體情況良好，但也存在一些薄弱環(huán)節(jié)。

　　1.大班額現(xiàn)象仍未消除。

　　2.區(qū)內(nèi)公辦幼兒園、優(yōu)質(zhì)幼兒園占比較低。

　　3.課后服務(wù)經(jīng)費(fèi)保障、人員落實(shí)、科學(xué)管理方面有待完善。

　　4.各校“五項(xiàng)管理”工作質(zhì)量各不相同，作業(yè)分類指導(dǎo)措施不多。

　　下一步工作措施：

　　一是將繼續(xù)強(qiáng)化政府責(zé)任，加大教育投入，擴(kuò)充教育資源，扎實(shí)推進(jìn)消除大班額，逐步推進(jìn)義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展。

　　二是進(jìn)一步發(fā)展普惠學(xué)前教育，逐年安排新建幼兒園項(xiàng)目，大力發(fā)展普惠性幼兒園和公辦幼兒園。

　　三是完善課后服務(wù)工作方案，課后服務(wù)要建立健全“政府主導(dǎo)、部門聯(lián)動(dòng)、學(xué)校管理、多方參與”的工作機(jī)制，明確部門職責(zé)，落實(shí)工作責(zé)任、從把好“頂層設(shè)計(jì)”關(guān)、把好“服務(wù)內(nèi)容”關(guān)、把好“規(guī)范管理”關(guān)入手，努力為學(xué)生提供豐富多彩的課后服務(wù)內(nèi)容，讓學(xué)生和家長(zhǎng)有實(shí)實(shí)在在的獲得感和幸福感。

　　四是加強(qiáng)“雙減五項(xiàng)管理”相關(guān)政策的學(xué)習(xí)，強(qiáng)化學(xué)校教育主陣地作用，“雙減”工作既要治標(biāo)、又要治本，建立健全學(xué)校、家庭、社會(huì)協(xié)同育人機(jī)制，形成教育合力，增強(qiáng)校際間的交流，不斷提高教師教研能力,強(qiáng)調(diào)作業(yè)布置的分層、特色及精選設(shè)計(jì),開展形式多樣的作業(yè)展評(píng)活動(dòng)，指導(dǎo)責(zé)任督學(xué)繼續(xù)每月開展一次“五項(xiàng)管理”專項(xiàng)督導(dǎo)，全面推進(jìn)助力護(hù)航。

學(xué)校督導(dǎo)報(bào)告4

　　一、學(xué)�；�本情況

　　我�，F(xiàn)有6個(gè)教學(xué)班，121名學(xué)生，班容量符合國家標(biāo)準(zhǔn)，現(xiàn)有教師16名，從學(xué)歷結(jié)構(gòu)看，大學(xué)本科學(xué)歷5人，大專學(xué)歷8人，中專學(xué)歷3人。從教師專業(yè)技術(shù)結(jié)構(gòu)看，小學(xué)高級(jí)教師8人，小學(xué)一級(jí)教師8人。35歲以下的教師11人，35-45歲的教師4人，46歲以上教師1人。教師全部參加繼續(xù)教育培訓(xùn)，教師普通話合格率100%。我校在上級(jí)部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下，始終堅(jiān)持以教學(xué)工作為中心，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹黨的教育方針，以新課改為契機(jī)，加強(qiáng)教學(xué)常規(guī)管理，深化課堂教學(xué)改革，認(rèn)真落實(shí)課程計(jì)劃，大力推進(jìn)素質(zhì)教育，全面提高教育教學(xué)質(zhì)量，取得了良好成績(jī)，得到了學(xué)生家長(zhǎng)、社會(huì)的普遍關(guān)注和贊譽(yù)。

　　二、評(píng)估方法及自評(píng)結(jié)果：

　　首先，我們認(rèn)真學(xué)習(xí)了教育局下發(fā)的《河北省關(guān)于實(shí)施義務(wù)教育階段教學(xué)評(píng)估的通知》及《河北省義務(wù)教育階段教學(xué)評(píng)估實(shí)施方案》，明確《通知》要求，把這次學(xué)校教學(xué)評(píng)估和教師教學(xué)評(píng)估看作是進(jìn)一步加強(qiáng)教學(xué)管理，提高教師專業(yè)發(fā)展水平，增強(qiáng)學(xué)校實(shí)施和建設(shè)新課程能力，全面深化素質(zhì)教育改革的重要工作。其次，成立了教學(xué)評(píng)估領(lǐng)導(dǎo)小組，由校長(zhǎng)任組長(zhǎng)，教導(dǎo)主任為副組長(zhǎng)，成員由教研組長(zhǎng)及各年級(jí)班主任組成。學(xué)校在做好教師教學(xué)評(píng)估的基礎(chǔ)上，積極地做好學(xué)校的自我評(píng)估，評(píng)估工作做到每年一次。同時(shí)使學(xué)校的自我評(píng)估成為學(xué)校民主、科學(xué)管理、共謀學(xué)校發(fā)展的過程。

　　學(xué)校教學(xué)評(píng)估方法：

　�。�1）學(xué)校教學(xué)評(píng)估領(lǐng)導(dǎo)小組依據(jù) 義務(wù)教育階段學(xué)校教學(xué)評(píng)估標(biāo)準(zhǔn) 的內(nèi)容，逐條進(jìn)行自我評(píng)估，總結(jié)已有的經(jīng)驗(yàn)，找出存在的問題。

　�。�2）通過教師大會(huì)進(jìn)行學(xué)校自評(píng)結(jié)果報(bào)告；

　　（3）讓學(xué)校每一位教師了解學(xué)校教學(xué)評(píng)估的具體內(nèi)容，并通過教研組等方式廣泛征求教師的意見、建議；

　　學(xué)校評(píng)估結(jié)果情況如下：

　　評(píng)估指標(biāo)： 教學(xué)管理 24分 課程管理 18分 教學(xué)條件 18分校本研修17分 評(píng)價(jià)研究 12分 總分 89分 綜合評(píng)價(jià)為基本達(dá)標(biāo)

　　教師教學(xué)評(píng)估方法：

　�。�1）召開全體教師大會(huì)，認(rèn)真學(xué)習(xí)《河北省義務(wù)教育階段教學(xué)評(píng)估實(shí)施方案》、 根據(jù)《教師評(píng)估細(xì)則》，教師對(duì)照《細(xì)則》逐條進(jìn)行自我評(píng)估。

　�。�2）教研組通過日常教學(xué)工作，課堂觀察，教研活動(dòng)進(jìn)行互評(píng)。

　�。�3）學(xué)校評(píng)估小組通過聽課，查看學(xué)生作業(yè)，質(zhì)量檢測(cè)成績(jī)，對(duì)教師的課堂教學(xué)進(jìn)行評(píng)估。

　�。�4）學(xué)校通過查看教師個(gè)人業(yè)務(wù)檔案，對(duì)每位教師做出客觀公正的評(píng)價(jià)。

　　教師評(píng)估結(jié)果：

　　評(píng)出優(yōu)秀2人，占參評(píng)教師總數(shù)的12.5%，良好13名，占參評(píng)教師總數(shù)的81.3%，合格教師1人，占參評(píng)教師總數(shù)的6.3%

　　三、學(xué)校教學(xué)評(píng)估自評(píng)結(jié)果分析：

　　（一）教學(xué)管理

　　1、管理能力（自評(píng)：6分）

　�。�1）學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)：校長(zhǎng)1人，�？茖W(xué)歷，小學(xué)高級(jí)教師職稱。教導(dǎo)主任1人，中師學(xué)歷。

　�。�2）學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)有較強(qiáng)的開拓創(chuàng)新精神，能帶領(lǐng)全體教師努力拼搏，開拓進(jìn)取，積極推進(jìn)素質(zhì)教育，實(shí)施新課改，以創(chuàng)新教育、課堂教學(xué)改革為突破口，全面實(shí)施素質(zhì)教育，學(xué)校成績(jī)連續(xù)幾年在鎮(zhèn)質(zhì)量檢測(cè)中名列前茅，畢業(yè)班成績(jī)?cè)谌珔^(qū)名列前茅。

　�。�3）校長(zhǎng)站在教學(xué)第一線， 重視教學(xué)工作，學(xué)校各項(xiàng)工作都為教學(xué)第一線服務(wù)，始終堅(jiān)持校長(zhǎng)服務(wù)于教師，教師服務(wù)于學(xué)生，一切服務(wù)于教學(xué)的辦學(xué)思想， 貫徹于學(xué)校教育教學(xué)的每一個(gè)環(huán)節(jié)。建立了以校長(zhǎng)為組長(zhǎng)，教導(dǎo)主任、教研組長(zhǎng)、骨干教師組成的教學(xué)領(lǐng)導(dǎo)小組。校長(zhǎng)親臨教學(xué)第一線，深入到教研組、班級(jí)聽課；參加說課、評(píng)課活動(dòng)，指導(dǎo)教學(xué)工作。校長(zhǎng)每學(xué)期聽課不少于40節(jié) 。

　　2、管理目標(biāo)（自評(píng)：4分）：

　　學(xué)校全面貫徹國家的教育方針，堅(jiān)持以教學(xué)為中心，扎實(shí)推進(jìn)素質(zhì)教育，開齊、開全、開好國家課程和地方課程，學(xué)校要求任何班級(jí)不能以任何理由，讓文化課占用音、體、美、信息技術(shù)等課程的時(shí)間，學(xué)校制定了《校本教研制度實(shí)施方案》，充分發(fā)揮教研組長(zhǎng)的作用，不斷提高教師的專業(yè)水平。教學(xué)成績(jī)較為突出，社會(huì)信譽(yù)逐年提高。

　　3、管理機(jī)制（自評(píng)：6分）：

　　我校結(jié)合實(shí)際，建立健全了教學(xué)管理制度和教學(xué)質(zhì)量的綜合評(píng)價(jià)體系，加強(qiáng)學(xué)校內(nèi)部各項(xiàng)工作的科學(xué)管理，堅(jiān)持 德、智、體、美、勞 全面發(fā)展，對(duì)學(xué)校的授課計(jì)劃、備課、上課、批改、輔導(dǎo)、復(fù)習(xí)、成績(jī)?cè)u(píng)定等項(xiàng)規(guī)章制度均按《學(xué)校章程》嚴(yán)格要求，嚴(yán)格管理，實(shí)行教研組長(zhǎng)管理負(fù)責(zé)制，明確職責(zé)和目標(biāo)，既有分工，又有合作，確保教學(xué)計(jì)劃有效的落實(shí)。

　　4、教務(wù)管理（自評(píng):3.5分）:

　�。�1）加強(qiáng)學(xué)校各個(gè)功能教室及儀器設(shè)備的管理和使用,嚴(yán)格各室管理,合理使用教育資源,做到:有計(jì)劃、有安排、有記錄。

　�。�2）學(xué)校管理制度齊全，對(duì)教師的德、能、勤、績(jī)等方面有詳細(xì)的量化考核細(xì)則，每學(xué)年以計(jì)分方式對(duì)教師的整體工作情況進(jìn)行考評(píng)，每學(xué)期各年級(jí)進(jìn)行學(xué)生座談會(huì)、交流會(huì)，及時(shí)反饋教育教學(xué)中的問題，并制定措施積極改進(jìn)。

　　5、學(xué)生管理（自評(píng)：4.5分）：

　　學(xué)校每月不定期召開全體教師會(huì)、校會(huì)，利用每周一升旗儀式，國旗下講話，加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的教育和管理，定期對(duì)學(xué)生進(jìn)行法制教育、安全教育、愛國主義教育、國防教育和 八榮八恥 、主題月活動(dòng)教育，定期舉行學(xué)生活動(dòng)。

　�。ǘ�）課程管理

　　1、實(shí)施方案（自評(píng)2.5分）：

　　學(xué)校每學(xué)年根據(jù)教育部課程實(shí)施方案和河北省義務(wù)教育階段課程計(jì)劃及本校的.實(shí)際情況，開學(xué)前一周，制定出課程安排表和具體實(shí)施方案。

　　2、課程實(shí)施（自評(píng)：11分）：

　　（1）學(xué)校嚴(yán)格執(zhí)行國家新課程計(jì)劃，開齊課程，開足課時(shí)，無隨意增減課程和課時(shí)現(xiàn)象，嚴(yán)格執(zhí)行課程計(jì)劃，嚴(yán)格作息時(shí)間，保證每天的兩操時(shí)間和一小時(shí)的課外活動(dòng)時(shí)間，組織學(xué)生開展了有意義的課間集體活動(dòng)。促進(jìn)了學(xué)生身心健康發(fā)展。

　　3、課程評(píng)價(jià)（自評(píng)：4.5分）：

　　學(xué)校按時(shí)為學(xué)生訂齊、訂足上級(jí)要求的各種教材，要求教師按教學(xué)進(jìn)度、計(jì)劃上好每一節(jié)課，不定期對(duì)教師落實(shí)課程計(jì)劃情況進(jìn)行檢查，按課程標(biāo)準(zhǔn)及時(shí)進(jìn)行評(píng)價(jià)，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)進(jìn)行解決，進(jìn)一步完善，以保證課程的有效實(shí)施

　　四、 教學(xué)條件

　　1、教師隊(duì)伍建設(shè)（自評(píng)：6.5分）:

　　所有一線任課教師學(xué)歷全部達(dá)標(biāo)，其中專科及以上學(xué)歷教師13名，普通話達(dá)標(biāo)率100%，教師的教學(xué)評(píng)估優(yōu)秀率達(dá)14%，無不合格教師。多年來，學(xué)校教師學(xué)風(fēng)濃，教風(fēng)正，愛崗敬業(yè)，積極進(jìn)取。涌現(xiàn)出了一個(gè)個(gè)成績(jī)突出的骨干教師 。

　　2、經(jīng)費(fèi)保障（自評(píng)：4.5分）：

　　學(xué)校有教學(xué)經(jīng)費(fèi)的保障措施，能滿足課程資源開發(fā)，教學(xué)設(shè)施配備，教學(xué)資源、教師培訓(xùn)、外出學(xué)習(xí)等經(jīng)費(fèi)需要，多次派教師外出參觀學(xué)習(xí)，開闊教師的視野，解決教學(xué)中疑難困惑，把取得的真經(jīng)帶回來加以推廣和運(yùn)用，提高了全體教師的理論水平和教學(xué)能力。

　　3、教學(xué)設(shè)施（自評(píng)：3.5分）:

　　學(xué)校設(shè)有微機(jī)室、實(shí)驗(yàn)室、圖書室，雖然我們的實(shí)驗(yàn)室是兼用的，單在各功能教室的使用上，學(xué)校嚴(yán)格要求教師按課程表上課，提高功能教室的利用率；圖書按時(shí)借閱，提高圖書使用率，讓學(xué)生依據(jù)自己的興趣和愛好，有選擇地閱讀，調(diào)動(dòng)了學(xué)生閱讀的積極性。增加了學(xué)生的閱讀量，拓寬了學(xué)生的視野，豐富了學(xué)生業(yè)余文化知識(shí)，整體閱讀水平有了很大提高。

　　4、教學(xué)資料（自評(píng)：3.5分）：

　　學(xué)校及時(shí)為教師訂購學(xué)科課程《標(biāo)準(zhǔn)》及各種參考用書；購買教學(xué)所需的教具，實(shí)驗(yàn)材料、多媒體課件、磁帶、光盤等，能夠滿足教學(xué)的實(shí)際需求。

　　五、校本研修

　　1、研修計(jì)劃（自評(píng)：3.5分）:

　　學(xué)校制定了《教師學(xué)習(xí)制度》《獎(jiǎng)勵(lì)辦法》《學(xué)校教師教學(xué)評(píng)估辦法》，制定校本研修規(guī)劃，其目的是鼓勵(lì)教師不斷提高專業(yè)水平和理論水平。

　　2、組織建設(shè)（自評(píng)：3.5分）：

　　學(xué)校成立了以校長(zhǎng)為組長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)小組，明確校長(zhǎng)、教導(dǎo)主任職責(zé)，教研組長(zhǎng)實(shí)行聘任制，聘期一年。教研組長(zhǎng)每周組織學(xué)科組教研活動(dòng)，學(xué)校統(tǒng)一安排時(shí)間、地點(diǎn)、專人負(fù)責(zé)記錄；將每周所講內(nèi)容、重點(diǎn)難點(diǎn)及下周可預(yù)見的問題進(jìn)行研討，取長(zhǎng)補(bǔ)短。

　　3、制度建設(shè)（自評(píng)：4.5分）：

　　學(xué)校制定了校本學(xué)習(xí)制度，領(lǐng)導(dǎo)聽課兼課制度及教研活動(dòng)制度，保證了教研活動(dòng)時(shí)間，學(xué)校每周安排了不少于3小時(shí)的教研活動(dòng)時(shí)間。

　　4教學(xué)研究（自評(píng)：3分）：

　　學(xué)校利用多種方式的教材培訓(xùn)，通過教研活動(dòng)研究教材和學(xué)生，聚焦課堂教學(xué)，落實(shí)三位目標(biāo)。進(jìn)行課堂觀察，課后研討、和跟進(jìn)研究。

　　5、主題研究（自評(píng)：2.5分）：

　　采用理論學(xué)習(xí)，課例研究、連環(huán)跟進(jìn)研究方式對(duì)教材實(shí)施中帶有普遍性問題進(jìn)行主題研究。

　　六、評(píng)價(jià)研究

　　1、教學(xué)考察（自評(píng)：2.5分）：

　　學(xué)校制定了課堂教學(xué)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，建立了教學(xué)考查制度，教師間互相聽課每學(xué)期達(dá)15節(jié)以上，學(xué)校采取每學(xué)期 每人一課 活動(dòng)。

　　2、教師評(píng)價(jià)（自評(píng)：2.5分）：

　　學(xué)校建立多方位的評(píng)價(jià)制度，有評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，建立完善的教師教學(xué)評(píng)估制度，有評(píng)估方案，每年填寫教學(xué)評(píng)估報(bào)告書，

　　3、學(xué)生評(píng)價(jià)，（自評(píng)：2.5分）

　　建立了學(xué)生發(fā)展的綜合評(píng)價(jià)體系和綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)，建立多樣化的知識(shí)與技能的考察方法，有學(xué)生的評(píng)價(jià)方案和考試試卷分析。

　　4、命題研究（自評(píng)：2分）

　　加強(qiáng)與新課程基礎(chǔ)知識(shí)的命題研究，保持命題與新課程要求的一致性，不出偏題怪題，發(fā)揮考試對(duì)教學(xué)改進(jìn)，促進(jìn)新課程實(shí)施的作用，

　　5、質(zhì)量評(píng)價(jià)（自評(píng)：2.5分）

　　把學(xué)生的全面發(fā)展作為辦學(xué)質(zhì)量的重要指標(biāo)，學(xué)生成績(jī)逐年提高，有各學(xué)科考試成績(jī)單及抽測(cè)成績(jī)和質(zhì)量分析。

　　七、存在問題與不足

　　1、校本教研活動(dòng)還不夠常態(tài)化。

　　2、校本課程開發(fā)工作做得不夠好。

　　3、綜合實(shí)踐活動(dòng)課程開展，缺少過程性的資料。

　　4、心理健康教育工作有待加強(qiáng)。

　　5、教師教學(xué)評(píng)估工作還需規(guī)范、全面、客觀。

　　6、學(xué)生平時(shí)測(cè)評(píng)工作機(jī)制不健全。

　　八、改進(jìn)措施

　　1、進(jìn)一步加強(qiáng)校本研修工作的力度，除每學(xué)期的教師教學(xué)大賽外，還要開展經(jīng)常性的校本教研活動(dòng)，使之常態(tài)化。

　　2、加強(qiáng)綜合實(shí)踐活動(dòng)課程的指導(dǎo)，上好活動(dòng)課，并注意積累過程性資料。

　　3、重視校本課程開發(fā)與實(shí)施工作，在調(diào)研的基礎(chǔ)上開發(fā)受學(xué)生和學(xué)生家長(zhǎng)歡迎的、具有本地特色、本校特色的校本課程。

　　4、開設(shè)心理咨詢室，開展心理咨詢活動(dòng)。

　　5、健全教師教學(xué)評(píng)估機(jī)制，采用多元化評(píng)教方式。

　　6、建立學(xué)生平時(shí)測(cè)評(píng)制度，積累豐富的學(xué)生平時(shí)測(cè)評(píng)資料。

學(xué)校督導(dǎo)報(bào)告5

　　12月30日，根據(jù)教導(dǎo)處活動(dòng)安排，進(jìn)行了本學(xué)期期末教學(xué)常規(guī)督查，督查內(nèi)容包括教師教案、聽課記錄、學(xué)生作業(yè)、配套練習(xí)等�，F(xiàn)將本次督查的內(nèi)容總結(jié)如下：

　　一、教師教案

　　通過督查發(fā)現(xiàn)絕大多數(shù)老師在備課中能嚴(yán)格按照學(xué)校規(guī)定的備課要求去做，課時(shí)備課比較詳細(xì)，且教學(xué)環(huán)節(jié)齊全，內(nèi)容詳盡充實(shí)，課后反思較好，體現(xiàn)了高效課堂理念。尤其是薛愛萍、李芬、常建華、柏銀花、薛永賢、李清、何立挺等老師教案設(shè)計(jì)完整，教學(xué)重點(diǎn)、難點(diǎn)突出，設(shè)置得當(dāng)，緊緊圍繞新課標(biāo)，能突出對(duì)學(xué)科素養(yǎng)的高度關(guān)注。板書設(shè)計(jì)具有高度的歸納與概括性，并能展示知識(shí)內(nèi)在結(jié)構(gòu)。絕大多數(shù)老師撰寫的課后反思能體現(xiàn)教師對(duì)教材處理的新方法，能側(cè)重對(duì)自己教法和學(xué)生學(xué)法的指導(dǎo)，并且還能對(duì)自己不得法的教學(xué)手段、方法進(jìn)行深刻地解剖，能很好地體現(xiàn)課堂教學(xué)的反思意識(shí)。

　　二、學(xué)生作業(yè)的布置與批改

　　1、作業(yè)布置能分清層次,充分考慮學(xué)生的差異,作業(yè)適量適度,布置時(shí)間符合要求。

　　2、教師對(duì)作業(yè)及配套練習(xí)批改及時(shí)，認(rèn)真，做到全批全閱，有日期及批改評(píng)語。

　　3、大部分學(xué)生書寫認(rèn)真、規(guī)范，作業(yè)整齊，次數(shù)合理，錯(cuò)題有更正。

　　三、聽課記錄

　　大部分教師都能按教導(dǎo)處安排積極聽課，聽課節(jié)數(shù)充足，尤其像張麗、李清、段鷹、柏銀花等老師聽課認(rèn)真，反思總結(jié)及時(shí)深入，但個(gè)別聽課記錄內(nèi)容簡(jiǎn)單，對(duì)所聽課節(jié)無評(píng)議內(nèi)容，甚至連聽課時(shí)間、科目、班級(jí)都無記載，有個(gè)別教師期中常規(guī)督查完后再?zèng)]有聽課。

　　四、不足與建議

　　1、部分教案內(nèi)容過于簡(jiǎn)單，不能很好的體現(xiàn)教學(xué)重難點(diǎn)的突破，沒有相應(yīng)的習(xí)題的設(shè)計(jì)，無教學(xué)方法的體現(xiàn)，尤其表現(xiàn)在后期的復(fù)習(xí)教案中，無明確的復(fù)習(xí)目標(biāo)，只是簡(jiǎn)單的備考點(diǎn)，抄練習(xí)等貼卷子

　　2、不重視教學(xué)反思。個(gè)別教案的'教學(xué)反思不夠認(rèn)真、不夠詳細(xì)，沒能對(duì)本堂課的得與失及時(shí)做出總結(jié)，這一現(xiàn)象在二類課教學(xué)中的表現(xiàn)尤為突出。

　　3、不注重對(duì)學(xué)生作業(yè)的評(píng)價(jià)，個(gè)別教師批閱學(xué)生作文的評(píng)語過于簡(jiǎn)單，缺乏針對(duì)性的指導(dǎo)。

　　4、個(gè)別學(xué)科的作業(yè)缺乏次數(shù)累計(jì)，有些作業(yè)同一個(gè)班累計(jì)的次數(shù)不統(tǒng)一，給作業(yè)督查造成不便。

學(xué)校督導(dǎo)報(bào)告6

　　根據(jù)上級(jí)教育主管行政部門印發(fā)的《濟(jì)南市教育局關(guān)于開展20xx年春季開學(xué)專項(xiàng)督導(dǎo)檢查工作的通知》要求，我校成立了校長(zhǎng)任組長(zhǎng)，副校長(zhǎng)任副組長(zhǎng)，各部門負(fù)責(zé)人及年級(jí)組長(zhǎng)任組員的專項(xiàng)督導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)小組，從落實(shí)開學(xué)條件保障、學(xué)校安全工作落實(shí)情況、規(guī)范辦學(xué)行為以及教師配備情況等方面進(jìn)行了細(xì)致的檢查，現(xiàn)將檢查結(jié)果匯報(bào)如下：

　　一、開學(xué)條件保障情況

　　學(xué)校按照上級(jí)文件精神，組織中層以上人員于2月8日上午到校，及時(shí)召開了新學(xué)期校委會(huì)，教師于2月9日上午返校，學(xué)校召開全體教職工會(huì)議，傳達(dá)市教體局20xx年教育工作會(huì)議精神并統(tǒng)籌安排了本學(xué)期的.各項(xiàng)工作，各部門負(fù)責(zé)人就本學(xué)期的各項(xiàng)工作進(jìn)行了詳細(xì)布置，要求教師做好開學(xué)初各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作。學(xué)生2月12日上午到校報(bào)到，清點(diǎn)人數(shù)，收繳各類寒假作業(yè)，分發(fā)學(xué)生書籍簿本，并正式上課，教導(dǎo)處將寒假“三個(gè)一”作業(yè)進(jìn)行了收交，根據(jù)各班活動(dòng)開展情況做成版面在學(xué)校宣傳欄進(jìn)行展示，并集中在教體網(wǎng)進(jìn)行了宣傳，按教育廳課程計(jì)劃開足開齊了課程。學(xué)校不存在因家庭困難而失學(xué)的學(xué)生。學(xué)生教材均符合政府要求，學(xué)校未統(tǒng)一征訂教輔材料。開學(xué)初總務(wù)處對(duì)學(xué)校各類設(shè)施、水、電進(jìn)行了全面檢查，不存在任何安全隱患。開學(xué)第一天，學(xué)校組織了開學(xué)典禮，對(duì)學(xué)生進(jìn)行了安全及文明禮儀教育，對(duì)上學(xué)期各類進(jìn)行了表彰。開學(xué)第一天，真正做到了“五好”即：升好第一次旗；做好第一次操；上好第一節(jié)課；做好第一次作業(yè)；開好第一次安全主題班會(huì)。

　　二、學(xué)校安全工作

　　2月24日上午，我校開學(xué)專項(xiàng)督導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)學(xué)校的所有建筑物及各類設(shè)施設(shè)備進(jìn)行了安全隱患大排查，發(fā)現(xiàn)問題，及時(shí)進(jìn)行了處理，對(duì)年前凍壞的水管、水龍頭等及時(shí)進(jìn)行了維修，確保學(xué)生安全到校，學(xué)校實(shí)行封閉式管理，外來人員必須做好各類登記，經(jīng)考察無疑后再準(zhǔn)許進(jìn)入。學(xué)校傳達(dá)室各類安保器材完備，監(jiān)控到位，且運(yùn)行正常。本學(xué)期實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)帶班教師全員值班制，學(xué)生上下學(xué)校門口有教師和保安聯(lián)合值班、有安全標(biāo)志，無非法營運(yùn)接送學(xué)生車輛，學(xué)生均由其監(jiān)護(hù)人接送或自行上學(xué)。開學(xué)第一天學(xué)校組織各班開展了“安全教育第一課”活動(dòng)，從不同方面教育學(xué)生關(guān)注安全，關(guān)愛生命，并制定了各類安全突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案，學(xué)生均參加過各類演練活動(dòng)，具有自我保護(hù)意識(shí)，學(xué)校網(wǎng)絡(luò)建設(shè)正常，無任何安全隱患。

　　三、規(guī)范辦學(xué)行為情況

　　正月十二，全體領(lǐng)導(dǎo)干部到校，召開了新學(xué)期校委會(huì)，對(duì)本學(xué)期學(xué)校總體工作進(jìn)行了討論和部署。正月十三，又召開全體教師會(huì)，學(xué)校及時(shí)召開會(huì)議傳達(dá)市教體局20xx年工作會(huì)議精神，進(jìn)一步傳達(dá)了以上會(huì)議精神。并及時(shí)在教體網(wǎng)做了宣傳。正月十四，教師開學(xué)第二天召開了又一次召開全體教師會(huì)，傳達(dá)了章丘市新的教學(xué)常規(guī)，及根據(jù)新常規(guī)制定的'本學(xué)區(qū)教師業(yè)務(wù)規(guī)定。對(duì)上學(xué)期期末考試情況按照教育辦會(huì)議精神做了認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)分析。

　　學(xué)校無亂補(bǔ)課及亂收費(fèi)現(xiàn)象，收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)有關(guān)文件規(guī)定，并及時(shí)進(jìn)行了公示，接受社會(huì)監(jiān)督。學(xué)生校服征訂征求學(xué)生及家長(zhǎng)意見，本著自愿的原則，由學(xué)校家委會(huì)組織統(tǒng)一征訂，校服質(zhì)量過關(guān)，價(jià)格符合物價(jià)局規(guī)定。學(xué)校均衡編班，對(duì)學(xué)生的成績(jī)不排名、不公示，學(xué)校作息時(shí)間合理，保障學(xué)生每天在校學(xué)習(xí)6小時(shí)，嚴(yán)格實(shí)行每天鍛煉1小時(shí)，認(rèn)真開展體藝活動(dòng)。

　　四、教師隊(duì)伍建設(shè)

　　教師配備齊全，除音體美外均配備專職教師，音體美學(xué)科由熟悉業(yè)務(wù)的教師兼職。由學(xué)校支部和工會(huì)組織，2月21日召開了師德師風(fēng)建設(shè)專項(xiàng)會(huì)議，并對(duì)教育部印發(fā)的關(guān)于《中小學(xué)教師違反職業(yè)道德行為處理辦法》及《嚴(yán)禁教師違規(guī)收受學(xué)生及家長(zhǎng)禮金等行為的規(guī)定》的文件精神進(jìn)一步強(qiáng)化落實(shí)，教師無違反教師職業(yè)道德規(guī)范行為。

　　在今后的學(xué)校工作中，我們一定要強(qiáng)化職責(zé)，細(xì)化目標(biāo)，加大監(jiān)控力度，力爭(zhēng)使學(xué)校的管理水平再上一個(gè)新臺(tái)階。

學(xué)校督導(dǎo)報(bào)告7

　　按照市委教育工委、市教委20xx年工作要點(diǎn)安排，為進(jìn)一步推動(dòng)《北京市關(guān)于深化新時(shí)代教育督導(dǎo)體制機(jī)制改革的實(shí)施意見》(京教組發(fā)〔20xx〕5號(hào))以及市委、市政府重要教育決策部署貫徹落實(shí)，督促區(qū)級(jí)人民政府切實(shí)履行教育職責(zé)，今年上半年和下半年分兩個(gè)時(shí)段，以市政府教育督導(dǎo)委員會(huì)辦公室名義，組織實(shí)施了對(duì)16個(gè)區(qū)政府(含燕山)履行教育職責(zé)情況的回訪督導(dǎo)檢查�，F(xiàn)將有關(guān)情況報(bào)告如下:

　　一、督導(dǎo)組織實(shí)施情況

　　為健全綜合督政工作機(jī)制，完善督政工作體系，20xx年首次組織開展了對(duì)區(qū)級(jí)人民政府履行教育職責(zé)整改情況的回訪督導(dǎo)。本次回訪督導(dǎo)檢查是在20xx-20xx年對(duì)區(qū)政府履行教育職責(zé)綜合督導(dǎo)的基礎(chǔ)上，聚焦突出問題整改的“回頭看”，督促重點(diǎn)任務(wù)落實(shí)的“督辦令”，更是貫徹中央關(guān)于教育督導(dǎo)體制機(jī)制改革要求，落實(shí)督導(dǎo)復(fù)查制度、強(qiáng)化結(jié)果運(yùn)用和教育督導(dǎo)“長(zhǎng)牙齒”的有力舉措。

　　(一)研制工作方案，確定督導(dǎo)重點(diǎn)

　　圍繞各區(qū)政府履行教育職責(zé)存在問題的整改情況、全面落實(shí)《北京市關(guān)于深化新時(shí)代教育督導(dǎo)體制機(jī)制改革的實(shí)施意見》情況、推進(jìn)落實(shí)減輕義務(wù)教育階段學(xué)生作業(yè)負(fù)擔(dān)和校外培訓(xùn)負(fù)擔(dān)情況等三方面內(nèi)容開展駐地式回訪督導(dǎo)，制定了具體的工作方案，編制了工作手冊(cè)等。

　　(二)組織專家隊(duì)伍，進(jìn)行專題培訓(xùn)

　　根據(jù)工作需要組成了4個(gè)督導(dǎo)組。為確�；卦L督導(dǎo)的專業(yè)性、針對(duì)性和實(shí)效性，督政處在實(shí)地督導(dǎo)前組織督導(dǎo)專家就回訪督導(dǎo)的依據(jù)、重點(diǎn)內(nèi)容、督導(dǎo)方式和具體安排等進(jìn)行了專題培訓(xùn)，委領(lǐng)導(dǎo)就“雙減”政策進(jìn)行了詳細(xì)解讀。

　　(三)精心組織實(shí)施，駐區(qū)開展督導(dǎo)

　　4個(gè)督導(dǎo)組于20xx年4月20日—22日、26日—28日分別赴東城、西城、朝陽、海淀、豐臺(tái)、通州、順義、密云8個(gè)區(qū)；12月1日—3日、7日—10日分別赴大興、石景山、門頭溝、昌平、平谷、懷柔、延慶、房山(含燕山)開展駐區(qū)式督導(dǎo)檢查。深入中小學(xué)和幼兒園98所，召開座談會(huì)50場(chǎng)次，與近300位區(qū)校同志座談、訪談，全面了解各區(qū)政府在教育專項(xiàng)規(guī)劃、資源布局、學(xué)位供給、條件保障、師資配備、經(jīng)費(fèi)投入、督導(dǎo)改革、“雙減”落實(shí)等方面的履職情況、整改情況，梳理匯總問題清單，形成督導(dǎo)反饋意見和督導(dǎo)檢查報(bào)告。

　　(四)充實(shí)督導(dǎo)人員，優(yōu)化督導(dǎo)流程

　　下半年，圍繞黨中央、國務(wù)院“雙減”重大戰(zhàn)略部署的落實(shí)，市政府專班人員充實(shí)到回訪督導(dǎo)隊(duì)伍中。增加了進(jìn)班聽課、校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)座談會(huì)議環(huán)節(jié)，調(diào)整優(yōu)化了檔案查閱、預(yù)備會(huì)議等督導(dǎo)流程，提高了工作效率。

　　(五)完善工作機(jī)制，強(qiáng)化結(jié)果運(yùn)用

　　在綜合督政結(jié)果及整改情況納入市委組織部對(duì)16個(gè)區(qū)政府(干部)平時(shí)考核重要參考事項(xiàng)清單的基礎(chǔ)上，深入梳理分析各區(qū)情況，形成督導(dǎo)報(bào)告和各區(qū)存在問題清單，并將問題清單以市政府教育督導(dǎo)委員會(huì)辦公室名義印發(fā)各區(qū)政府，實(shí)現(xiàn)結(jié)果應(yīng)用新突破。

　　二、各區(qū)推進(jìn)問題整改和落實(shí)專項(xiàng)任務(wù)情況

　　(一)20xx—20xx年綜合督導(dǎo)存在問題整改情況

　　1.政府重視，整改成效明顯

　　各區(qū)政府高度重視相關(guān)問題整改，加強(qiáng)政府統(tǒng)籌，制定整改方案，細(xì)化任務(wù)分工，將問題整改和推進(jìn)區(qū)域教育事業(yè)發(fā)展相結(jié)合，卓有成效地推進(jìn)了相關(guān)工作。平谷區(qū)區(qū)委書記親自調(diào)度，分別召開區(qū)長(zhǎng)辦公會(huì)、區(qū)教育領(lǐng)導(dǎo)小組專題辦公會(huì)，針對(duì)存在問題逐條分析研究，制定任務(wù)清單，明確整改時(shí)限和要求，并建立每周例會(huì)制度，推動(dòng)13個(gè)規(guī)劃建設(shè)項(xiàng)目實(shí)質(zhì)性推進(jìn)實(shí)施。房山區(qū)區(qū)委書記、區(qū)長(zhǎng)多次調(diào)度，成立專班，特事急辦，優(yōu)化工作流程，快速推進(jìn)了長(zhǎng)陽、拱辰、竇店等地塊學(xué)校建設(shè)。強(qiáng)力統(tǒng)籌，將原規(guī)劃的醫(yī)療用地調(diào)整為教育用地，長(zhǎng)陽地區(qū)已實(shí)現(xiàn)新增學(xué)位3275個(gè)，有效緩解了該地區(qū)學(xué)位不足問題。各區(qū)政府的重視程度、行動(dòng)力度、整改實(shí)效，反映出政府履職督導(dǎo)對(duì)區(qū)域教育發(fā)展起到了積極的促進(jìn)作用。

　　2.多措并舉，擴(kuò)增學(xué)位供給

　　各區(qū)加強(qiáng)部門協(xié)同，通過加快建設(shè)、整合資源、持續(xù)挖潛、優(yōu)化布局等措施，努力擴(kuò)增學(xué)位、保障供給。西城區(qū)成立由區(qū)長(zhǎng)任組長(zhǎng)，四位副區(qū)長(zhǎng)任副組長(zhǎng)，15個(gè)區(qū)職能部門和各街道辦事處構(gòu)成的工作專班，下設(shè)資源保障、規(guī)劃建設(shè)、入學(xué)政策、戶籍保障4個(gè)工作組。通過學(xué)段資源統(tǒng)籌、加大社會(huì)房屋資源租賃力度等方式擴(kuò)充學(xué)位，20xx年新增幼兒園學(xué)位2000個(gè)，新增小學(xué)學(xué)位9500個(gè)。東城區(qū)通過擴(kuò)班擴(kuò)容、盤活教育系統(tǒng)內(nèi)部資源等多項(xiàng)舉措，20xx年擴(kuò)增義務(wù)教育學(xué)位2000個(gè)、學(xué)前教育學(xué)位2000個(gè)。海淀區(qū)堅(jiān)持“教委主體、街鎮(zhèn)保底、社會(huì)補(bǔ)充”的工作思路，通過新建、改擴(kuò)建、以租代建、回收出租房屋等強(qiáng)力舉措，增加幼兒園學(xué)位9300個(gè)、小學(xué)學(xué)位3000個(gè)、初中學(xué)位3000個(gè)。

　　3.加大力度，學(xué)前教育普惠率顯著提升

　　各區(qū)加強(qiáng)部門協(xié)同、加大保障力度，將學(xué)前教育學(xué)位保障和無證園治理納入政府實(shí)事工程，不斷推進(jìn)學(xué)前教育普及普惠和無證園治理，工作成效顯著。延慶區(qū)學(xué)前教育入園率達(dá)93.3%，普惠率達(dá)99%，已申報(bào)國家級(jí)評(píng)估認(rèn)定。門頭溝區(qū)學(xué)前教育入園率達(dá)98%，普惠率達(dá)100%。大興區(qū)全區(qū)學(xué)前教育入園率99%，普惠率達(dá)96%。豐臺(tái)區(qū)學(xué)前教育普惠率由60%提高到了86.5%。通州區(qū)民辦非普惠園轉(zhuǎn)為普惠園120所(點(diǎn))，學(xué)前教育普惠率達(dá)91%。

　　4.克服困難，努力保障教育經(jīng)費(fèi)投入

　　在疫情沖擊、財(cái)政收入增速放緩等各種困難因素疊加下，各區(qū)克服財(cái)政收支平衡壓力，統(tǒng)籌各項(xiàng)財(cái)政收入，優(yōu)化財(cái)政支出結(jié)構(gòu)。大部分區(qū)較好地落實(shí)了“兩個(gè)只增不減”要求，特別是保障了一般公共預(yù)算教育經(jīng)費(fèi)不同程度增長(zhǎng)，部分區(qū)對(duì)義務(wù)教育經(jīng)費(fèi)保障力度增幅較大。20xx年，石景山區(qū)、密云區(qū)全面落實(shí)了兩個(gè)“只增不減”要求。一般公共預(yù)算教育經(jīng)費(fèi)，除朝陽、門頭溝、房山和平谷四個(gè)區(qū)外，全市其他區(qū)均落實(shí)了“只增不減”要求，豐臺(tái)區(qū)一般公共預(yù)算教育經(jīng)費(fèi)在20xx年下降12.75%的情況下，20xx年增幅5.38%。各學(xué)段生均一般公共預(yù)算教育經(jīng)費(fèi)，順義區(qū)保障了基礎(chǔ)教育學(xué)段生均一般公共預(yù)算教育經(jīng)費(fèi)的“只增不減”；懷柔區(qū)除普通高中外，其他各學(xué)段生均一般公共預(yù)算教育經(jīng)費(fèi)均實(shí)現(xiàn)了“只增不減”；豐臺(tái)區(qū)公辦普通小學(xué)生均一般公共預(yù)算教育經(jīng)費(fèi)增幅全市最高，為13.78%；房山區(qū)公辦普通初中生均一般公共預(yù)算教育經(jīng)費(fèi)，全市增幅最高，為14.89%。

　　5.深化改革，積極推進(jìn)義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展

　　各區(qū)持續(xù)深化教育綜合改革，擴(kuò)增義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)資源。對(duì)標(biāo)國家要求，調(diào)整教育布局，優(yōu)化資源配置，推進(jìn)義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展。東城區(qū)持續(xù)深化“學(xué)區(qū)制”綜合改革，堅(jiān)持“品牌換空間、優(yōu)質(zhì)促均衡”的教育發(fā)展觀，通過完善學(xué)區(qū)運(yùn)行體系，強(qiáng)化學(xué)區(qū)服務(wù)保障，創(chuàng)新交流輪崗模式，解決教育內(nèi)部資源不足與閑置的矛盾，實(shí)現(xiàn)校際間優(yōu)質(zhì)資源共享。海淀區(qū)推進(jìn)實(shí)施集團(tuán)化辦學(xué)、九年一貫對(duì)口直升等辦學(xué)模式改革，不斷優(yōu)化學(xué)校布局結(jié)構(gòu)，支持學(xué)校特色發(fā)展，擴(kuò)大優(yōu)質(zhì)教育規(guī)模，促進(jìn)義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展。石景山區(qū)對(duì)標(biāo)國家要求，優(yōu)化資源配置，20xx年學(xué)校達(dá)標(biāo)比例提升了11%，均衡程度改善明顯。懷柔區(qū)政府針對(duì)每所學(xué)校存在的短板，制定“一校一策”解決辦法，加大資源統(tǒng)籌調(diào)配力度，20xx年資源配置7項(xiàng)指標(biāo)的綜合達(dá)標(biāo)比例較上年度明顯提升。順義區(qū)細(xì)化分解優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展年度任務(wù)，建立工作臺(tái)賬，明確責(zé)任部門和整改時(shí)限，每季度對(duì)工作臺(tái)賬推進(jìn)情況進(jìn)行調(diào)度。密云區(qū)政府啟動(dòng)了建設(shè)“義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展典范之區(qū)”工程，進(jìn)一步完善共建共享工作管理機(jī)制，深層推進(jìn)優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展。

　　(二)落實(shí)教育督導(dǎo)體制機(jī)制改革要求情況

　　1.加強(qiáng)統(tǒng)籌領(lǐng)導(dǎo)，制定工作方案

　　各區(qū)政府認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)中辦、國辦《意見》和《北京市關(guān)于深化新時(shí)代教育督導(dǎo)體制機(jī)制改革的實(shí)施意見》，將貫徹落實(shí)市委改革要求納入?yún)^(qū)委教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組年度工作計(jì)劃，組織教育督導(dǎo)委員會(huì)成員單位學(xué)習(xí)研討。16個(gè)區(qū)全部完成實(shí)施方案制定工作，經(jīng)區(qū)委教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議審議并印發(fā)。

　　2.夯實(shí)組織保障，健全機(jī)構(gòu)設(shè)置

　　各區(qū)政府認(rèn)真貫徹落實(shí)中央及北京市關(guān)于深化新時(shí)代教育督導(dǎo)體制機(jī)制改革的意見，擴(kuò)增區(qū)政府教育督導(dǎo)委員會(huì)成員單位，明確成員單位教育職責(zé)，健全教育督導(dǎo)機(jī)構(gòu)設(shè)置，加強(qiáng)督導(dǎo)隊(duì)伍配置保障。昌平區(qū)擴(kuò)增成員單位至51家并將各街鄉(xiāng)納入教育督導(dǎo)委員會(huì)成員單位。西城、石景山、大興等區(qū)教委在保留督政科、督學(xué)科基礎(chǔ)上，獨(dú)立設(shè)置評(píng)估監(jiān)測(cè)中心等業(yè)務(wù)支持單位。順義區(qū)制定了《順義區(qū)人民政府教育督導(dǎo)委員會(huì)各成員單位協(xié)同工作機(jī)制(試行)》，建立了督導(dǎo)委員會(huì)溝通聯(lián)動(dòng)機(jī)制。

　　3.完善制度機(jī)制，強(qiáng)化督導(dǎo)職能

　　各區(qū)結(jié)合區(qū)域?qū)嶋H，完善制度機(jī)制，落實(shí)督政、督學(xué)、評(píng)估監(jiān)測(cè)督導(dǎo)職能，服務(wù)事業(yè)改革發(fā)展。石景山區(qū)20xx年制定《區(qū)政府有關(guān)部門履行教育職責(zé)督導(dǎo)評(píng)價(jià)指標(biāo)體系》，梳理教育職責(zé)督導(dǎo)重點(diǎn)任務(wù)65項(xiàng)，涉及12家相關(guān)委辦局9個(gè)街道辦事處，并將相關(guān)內(nèi)容納入?yún)^(qū)政府績(jī)效管理。朝陽、西城、房山區(qū)強(qiáng)化對(duì)街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)落實(shí)教育責(zé)任情況督導(dǎo)考核，推動(dòng)街鄉(xiāng)人民政府切實(shí)履行教育職責(zé)。大興區(qū)對(duì)教育系統(tǒng)各單位學(xué)年工作進(jìn)行綜合督導(dǎo)評(píng)價(jià)，評(píng)價(jià)結(jié)果直接作為學(xué)年績(jī)效考核以及年度表彰、單位主要負(fù)責(zé)人年度考核的重要依據(jù)。燕山地區(qū)將常規(guī)督導(dǎo)、專項(xiàng)督導(dǎo)與業(yè)務(wù)科室工作相整合，以“導(dǎo)”帶督，以“導(dǎo)”促督，形成“督導(dǎo)+”的督導(dǎo)工作新模式。海淀區(qū)探索建立“督學(xué)星級(jí)制”管理，打造一支素質(zhì)過硬的核心骨干團(tuán)隊(duì)。

　　(三)統(tǒng)籌推進(jìn)“雙減”工作情況

　　1.高位統(tǒng)籌扎實(shí)落實(shí)“雙減”任務(wù)要求

　　各區(qū)高度重視“雙減”工作，堅(jiān)持黨委領(lǐng)導(dǎo)、政府統(tǒng)籌，將“雙減”工作納入20xx年度重點(diǎn)任務(wù)，成立區(qū)級(jí)專班集中辦公，制定“雙減”方案，建立工作推進(jìn)機(jī)制，在貫徹落實(shí)“雙減”工作決策部署、統(tǒng)籌校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)治理和校內(nèi)提質(zhì)增效、防范和化解各類風(fēng)險(xiǎn)等方面，結(jié)合實(shí)際、扎實(shí)工作，整體工作平穩(wěn)有序，取得階段性成效。東城、海淀區(qū)專班強(qiáng)化黨政同責(zé)，由區(qū)委書記、區(qū)長(zhǎng)任雙組長(zhǎng)，靠前指揮部署。朝陽、豐臺(tái)等區(qū)細(xì)化組建預(yù)付費(fèi)資金管理專班、機(jī)構(gòu)風(fēng)險(xiǎn)防控處置專班、綜合執(zhí)法專班、防范裁員風(fēng)險(xiǎn)專班，通過聯(lián)合會(huì)商、約談、調(diào)查和執(zhí)法，跨部門工作機(jī)制運(yùn)轉(zhuǎn)順暢，形成強(qiáng)大“雙減”工作合力。

　　2.校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)治理成效顯著

　　各區(qū)落實(shí)“治亂、減負(fù)、防風(fēng)險(xiǎn)”“改革、轉(zhuǎn)型、促提升”工作要求，全面開展機(jī)構(gòu)摸排巡查，有序推進(jìn)線下復(fù)課，從嚴(yán)治理無證機(jī)構(gòu)，全力抓好風(fēng)險(xiǎn)防范處置，完善日常執(zhí)法檢查工作機(jī)制，積極推行部門協(xié)同綜合執(zhí)法，通過日常巡查、執(zhí)法檢查、專項(xiàng)視導(dǎo)、督導(dǎo)檢查等方式推動(dòng)雙減工作落實(shí)見效。通州、順義等區(qū)壓實(shí)屬地職責(zé)，充分發(fā)揮街鄉(xiāng)(鎮(zhèn))網(wǎng)格管理優(yōu)勢(shì)，包片落實(shí)到人，實(shí)現(xiàn)對(duì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)動(dòng)態(tài)密切監(jiān)管。密云、朝陽等區(qū)落實(shí)資金雙重監(jiān)管，有效防范化解風(fēng)險(xiǎn)隱患，確�！翱厝丝劐X控風(fēng)險(xiǎn)”。豐臺(tái)區(qū)堅(jiān)持黨建引領(lǐng)，實(shí)現(xiàn)學(xué)科類培訓(xùn)機(jī)構(gòu)黨組織建設(shè)全覆蓋，建強(qiáng)基層戰(zhàn)斗堡壘。房山區(qū)完善溝通機(jī)制，充分利用緩沖地帶穩(wěn)定家長(zhǎng)情緒，引導(dǎo)機(jī)構(gòu)幫助學(xué)生轉(zhuǎn)課，有效化解矛盾。

　　3.多措并舉促進(jìn)學(xué)校教育減負(fù)提質(zhì)增效

　　各區(qū)壓實(shí)學(xué)校主體責(zé)任，嚴(yán)格規(guī)范教育教學(xué)秩序，狠抓課堂教學(xué)質(zhì)量，強(qiáng)化作業(yè)統(tǒng)籌管理，提升課后服務(wù)供給水平，創(chuàng)新實(shí)施干部教師交流輪崗，抓實(shí)校本研究，多舉措推進(jìn)校內(nèi)教育提質(zhì)增效，取得初步成效。東城、密云等區(qū)扎實(shí)推進(jìn)學(xué)校干部教師交流輪崗，促進(jìn)教育質(zhì)量與隊(duì)伍質(zhì)量雙提升。朝陽區(qū)加強(qiáng)頂層設(shè)計(jì)，實(shí)現(xiàn)全區(qū)同年級(jí)周課時(shí)總量統(tǒng)一、教學(xué)進(jìn)度統(tǒng)一、命題難度統(tǒng)一。昌平實(shí)施“雙師課堂”項(xiàng)目，組織區(qū)內(nèi)優(yōu)秀骨干教師，通過互聯(lián)網(wǎng)教室，針對(duì)重難點(diǎn)課程內(nèi)容向山區(qū)學(xué)生全程直播授課，實(shí)現(xiàn)了全區(qū)19所小規(guī)模和山區(qū)寄宿制學(xué)校100%全覆蓋。海淀區(qū)建立作業(yè)總量審核監(jiān)管和定期評(píng)價(jià)制度，形成“海淀優(yōu)秀學(xué)科作業(yè)案例庫”。西城區(qū)充分整合黨員干部、區(qū)屬少年宮、科技館及優(yōu)質(zhì)社會(huì)力量等資源，提供“點(diǎn)單式”課后服務(wù)，教育部高度肯定，正式發(fā)文作為“雙減”典型案例在全國推廣。

　　三、各區(qū)存在的主要問題

　　(一)教育資源供給不足，義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展問題依然突出

　　1.部分區(qū)學(xué)位供給缺口仍然較大且存在加劇趨勢(shì)

　　由于生源持續(xù)增加、城市可規(guī)劃建設(shè)土地資源受限和教育資源分布不均衡等原因，部分區(qū)仍存在學(xué)位供給總量不足與局部供需矛盾突出問題，學(xué)位缺口壓力仍較大且存在加劇的趨勢(shì)。中小學(xué)專用教室被擠占、超規(guī)模辦學(xué)、超規(guī)定班額辦學(xué)、借址辦學(xué)等情況依然存在。

　　2.大部分區(qū)資源配置指標(biāo)學(xué)校達(dá)標(biāo)比例未達(dá)到國家標(biāo)準(zhǔn)且校際差異系數(shù)較大

　　由于學(xué)位需求不斷增加，教育系統(tǒng)內(nèi)部持續(xù)挖潛、擴(kuò)班擴(kuò)容，各區(qū)普遍面臨義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡達(dá)標(biāo)難度增大的矛盾。對(duì)照國家義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展標(biāo)準(zhǔn)要求，各區(qū)義務(wù)教育學(xué)校資源配置在達(dá)標(biāo)程度、均衡程度方面仍然存在較大差距，表現(xiàn)為學(xué)校達(dá)標(biāo)率低和差異系數(shù)大。

　　一是資源配置指標(biāo)學(xué)校達(dá)標(biāo)比例未達(dá)國家標(biāo)準(zhǔn)，特別是資源配置7項(xiàng)內(nèi)容中的生均教學(xué)及輔助用房、生均體育運(yùn)動(dòng)場(chǎng)館等普遍存在不達(dá)標(biāo)的情況。二是資源配置指標(biāo)的均衡程度未達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)要求而且有的區(qū)差距較大。

　　(二)落實(shí)公共預(yù)算教育經(jīng)費(fèi)“兩個(gè)只增不減”面臨挑戰(zhàn)

　　各區(qū)一般公共預(yù)算教育經(jīng)費(fèi)及各學(xué)段生均一般公共預(yù)算教育經(jīng)費(fèi)與上年相比整體呈下降趨勢(shì)。個(gè)別區(qū)一般公共預(yù)算教育經(jīng)費(fèi)未實(shí)現(xiàn)“只增不減”。各區(qū)職業(yè)教育生均一般公共預(yù)算教育經(jīng)費(fèi)下降幅度普遍較大。

　　(三)教師編制配置存在短板，學(xué)前教育教師同工不同酬問題凸顯

　　在生源不斷增加，編制總量只減不增的情況下，各區(qū)師資配置面臨政策性瓶頸，部分區(qū)編制配置不規(guī)范、不合理，學(xué)段間保障程度不均衡。不同類型教師工資待遇差距較大，學(xué)前教育教師同工不同酬問題凸顯且有加重趨勢(shì)，存在一定的風(fēng)險(xiǎn)隱患，影響學(xué)前教育健康可持續(xù)發(fā)展。

　　(四)持續(xù)深入推進(jìn)“雙減”工作任務(wù)依然艱巨，教育質(zhì)量和育人水平亟待提升

　　1.“雙減”工作落實(shí)過程中存在校際不平衡現(xiàn)象

　　雖然區(qū)、校兩級(jí)高度重視“雙減”工作，但受教育基礎(chǔ)、教育資源、管理理念等多種因素影響，各校之間仍存在明顯不均衡現(xiàn)象。突出表現(xiàn)在，對(duì)“雙減”政策的理解和認(rèn)識(shí)水平不盡相同，課后服務(wù)實(shí)施方案和“五項(xiàng)管理”相關(guān)文件的整體設(shè)計(jì)與細(xì)化程度上存在差異，課堂提質(zhì)和教學(xué)改革重視程度和工作力度存在差異，挖掘整合校內(nèi)外教育資源的能力參差不齊，造成校際之間落實(shí)政策的效果產(chǎn)生差距，制約“雙減”工作在區(qū)域內(nèi)全面深入推進(jìn)。

　　2.教育教學(xué)管理不規(guī)范，課堂教學(xué)質(zhì)量不高

　　在課堂教學(xué)活動(dòng)中，部分教師仍然以應(yīng)試為導(dǎo)向，以知識(shí)灌輸、教師傳授為主，不關(guān)注學(xué)生課堂學(xué)習(xí)質(zhì)量，對(duì)教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)重點(diǎn)難點(diǎn)、學(xué)情把控不夠。教師不注重激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣，不注重學(xué)習(xí)方法傳授，不注重啟發(fā)、引導(dǎo)學(xué)生自主學(xué)習(xí)、合作探究，缺乏對(duì)學(xué)生實(shí)踐能力、創(chuàng)新意識(shí)的培養(yǎng)，學(xué)生參與不夠，不同程度地影響了課堂教學(xué)實(shí)效。課堂教學(xué)質(zhì)量提升的保障機(jī)制仍需完善，學(xué)校教學(xué)常規(guī)管理、校本教研組織實(shí)施的計(jì)劃性、科學(xué)性、有效性有待進(jìn)一步加強(qiáng)。

　　3.課后服務(wù)供給不充分，工作機(jī)制不健全

　　雖然多數(shù)學(xué)校已因地制宜開展多種形式的課后服務(wù)，但在政策落實(shí)過程中仍出現(xiàn)地域性、階段性、學(xué)段性等方面的問題。主要體現(xiàn)在，時(shí)間長(zhǎng)度上，沒有完全落實(shí)“5+2”全覆蓋要求；時(shí)段安排上，受季節(jié)性因素影響，入冬后課后服務(wù)參與率受到一定影響，部分學(xué)校學(xué)生整體參與率偏低；覆蓋群體上，小學(xué)起始年級(jí)學(xué)生受體力精力影響，課后服務(wù)參與率整體較低。初中畢業(yè)年級(jí)因升學(xué)備考等因素影響，課后服務(wù)主要是答疑輔導(dǎo)，存在集體補(bǔ)課等問題；服務(wù)內(nèi)容上，部分學(xué)校課后服務(wù)內(nèi)容不夠豐富、類型較為單一，可供學(xué)生選擇的空間較小。需要加強(qiáng)設(shè)計(jì)，豐富供給，進(jìn)一步規(guī)范課后服務(wù)，提高吸引力和參與率。

　　4.中小學(xué)生近視肥胖率呈上升趨勢(shì)，體質(zhì)健康水平有待提高

　　各區(qū)中小學(xué)生視力不良、肥胖檢出率均呈上升趨勢(shì)，且部分區(qū)增長(zhǎng)幅度較大。校醫(yī)配備情況與標(biāo)準(zhǔn)要求仍存在差距。

　　(五)教育督導(dǎo)體制機(jī)制改革有待深化，保障措施有待加強(qiáng)

　　對(duì)照教育督導(dǎo)體制機(jī)制改革關(guān)于管理機(jī)制、運(yùn)行機(jī)制、問責(zé)機(jī)制和保障機(jī)制任務(wù)要求，各區(qū)教育督導(dǎo)體制機(jī)制改革有待深化、保障力度有待加強(qiáng)。督導(dǎo)“長(zhǎng)牙齒”仍需落到實(shí)處，壓實(shí)問責(zé)制度缺乏有力的工作機(jī)制保障。督政、督學(xué)、評(píng)估監(jiān)測(cè)職能落實(shí)情況區(qū)域差異較大，尤其是區(qū)級(jí)層面督政工作相對(duì)薄弱。區(qū)級(jí)督導(dǎo)機(jī)構(gòu)人員配備仍需加強(qiáng)，督學(xué)激勵(lì)機(jī)制有待進(jìn)一步細(xì)化完善。各區(qū)督學(xué)的勞務(wù)、津貼和移動(dòng)辦公條件支持保障情況差別較大，特別是在職責(zé)任督學(xué)工作補(bǔ)貼無法落實(shí)，不利于工作開展。專職督學(xué)在職稱評(píng)定和專業(yè)發(fā)展等方面也面臨瓶頸，對(duì)督學(xué)工作積極性造成一定影響。

　　四、工作建議

　　(一)處理好教育系統(tǒng)內(nèi)部挖潛與區(qū)域內(nèi)資源整合的關(guān)系，保障學(xué)位供給

　　為應(yīng)對(duì)生源激增，教育系統(tǒng)內(nèi)部持續(xù)擴(kuò)班擴(kuò)容，很多區(qū)辦學(xué)空間不斷被擠占，小學(xué)辦學(xué)空間緊張的同時(shí)，初中也將面臨嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。各區(qū)應(yīng)以“十四五”規(guī)劃為契機(jī)，加強(qiáng)頂層設(shè)計(jì)和戰(zhàn)略謀劃，完善基礎(chǔ)教育設(shè)施專項(xiàng)規(guī)劃，鞏固落實(shí)教育優(yōu)先發(fā)展地位。各區(qū)政府應(yīng)積極主動(dòng)作為，以更加堅(jiān)定的信念、更加有力的措施，舉全區(qū)之力，構(gòu)建共建、共享的融通機(jī)制，通過解決歷史遺留問題，盤活社會(huì)資源來增加教育用地；完善部門協(xié)同工作機(jī)制，積極推進(jìn)教育設(shè)施規(guī)劃項(xiàng)目盡快落實(shí)到位；在解決目前學(xué)位問題的同時(shí)，優(yōu)化教育資源結(jié)構(gòu)布局，合理配置各類教育資源，積極尋求破解“學(xué)位”難題的長(zhǎng)效機(jī)制。

　　(二)處理好基本條件保障與義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展的關(guān)系，統(tǒng)籌破解瓶頸問題

　　各區(qū)要進(jìn)一步提高對(duì)區(qū)域義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展重要性的認(rèn)識(shí)，進(jìn)一步壓實(shí)政府推進(jìn)義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展的主體責(zé)任。健全部門協(xié)同機(jī)制，加大推進(jìn)義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展的力度，將基本條件保障、推進(jìn)義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展放在區(qū)域教育發(fā)展規(guī)劃中系統(tǒng)謀劃、通盤統(tǒng)籌。結(jié)合區(qū)域?qū)嶋H，進(jìn)一步明確推進(jìn)區(qū)域義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展問題清單、任務(wù)清單、時(shí)間表和路線圖。深化學(xué)區(qū)制、集團(tuán)化辦學(xué)體制機(jī)制改革，創(chuàng)新機(jī)制方法，優(yōu)化資源配置，探索優(yōu)質(zhì)資源共享制度機(jī)制，切實(shí)推進(jìn)義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展。

　　(三)處理好重點(diǎn)工作任務(wù)推進(jìn)與長(zhǎng)效機(jī)制建立的關(guān)系，促進(jìn)協(xié)調(diào)發(fā)展

　　一是隨著“雙減”任務(wù)的不斷深入推進(jìn)，以“雙減”任務(wù)落實(shí)和義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展區(qū)創(chuàng)建為契機(jī)，應(yīng)進(jìn)一步加強(qiáng)“雙減”工作統(tǒng)籌和機(jī)制完善，遵循教育規(guī)律，深入推進(jìn)校內(nèi)減負(fù)提質(zhì)。一方面，通過優(yōu)化配置資源、提高經(jīng)費(fèi)保障力度、推進(jìn)交流輪崗等措施加強(qiáng)政府保障。另一方面，通過完善常規(guī)管理，加強(qiáng)教師培訓(xùn)，深化校本教研，著力提升學(xué)校管理、教育教學(xué)和課后服務(wù)水平。

　　二是堅(jiān)持教育優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略，依法履行政府法定教育職責(zé)。在財(cái)力緊張的情況，加大市區(qū)協(xié)同力度，優(yōu)化經(jīng)費(fèi)投入支出結(jié)構(gòu)，完善確保教育經(jīng)費(fèi)“兩個(gè)只增不減”長(zhǎng)效機(jī)制，為實(shí)現(xiàn)區(qū)域教育高質(zhì)量發(fā)展提供經(jīng)費(fèi)保障。

　　三是貫徹落實(shí)中央和北京市深化新時(shí)代教育督導(dǎo)體制機(jī)制改革相關(guān)文件精神。各區(qū)要進(jìn)一步提高認(rèn)識(shí)，結(jié)合區(qū)域定位，完善教育督導(dǎo)管理體制機(jī)制，健全機(jī)構(gòu)設(shè)置，推動(dòng)職能落實(shí)，加大保障力度，不斷提升教育督導(dǎo)質(zhì)量水平。

　　(四)處理好區(qū)級(jí)主體責(zé)任與市級(jí)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)的'關(guān)系，加大市區(qū)協(xié)同

　　在回訪督導(dǎo)中，區(qū)級(jí)層面普遍反映，一些難題的破解和工作的深入推進(jìn)迫切需要市級(jí)層面的統(tǒng)籌和政策支持。

　　一是對(duì)于一些以重點(diǎn)項(xiàng)目或工程推進(jìn)的工作，要研究政策的持續(xù)性和對(duì)已有成果的鞏固深化。如，推進(jìn)學(xué)前教育普及普惠發(fā)展的同時(shí)，要關(guān)注學(xué)前教育的高質(zhì)量可持續(xù)發(fā)展，特別是教師的配置保障、普惠性民辦幼兒園的質(zhì)量保障、教師同工不同酬問題的解決等。

　　二是重大改革任務(wù)的落地落實(shí)，發(fā)展難題的攻堅(jiān)突破，需要市區(qū)大力協(xié)同，需要政策支持和制度保障。如，教師結(jié)構(gòu)性缺編、校醫(yī)配置短缺等瓶頸性問題的突破需要相關(guān)政策的支持。教育督導(dǎo)體制機(jī)制改革任務(wù)的有效落實(shí)需要制度機(jī)制保障。

學(xué)校督導(dǎo)報(bào)告8

　　為了認(rèn)真貫徹落實(shí)《寧夏回族自治區(qū)中小學(xué)校素質(zhì)教育督導(dǎo)評(píng)估實(shí)施方案（試行）》，我校堅(jiān)持按照《中衛(wèi)市教育局學(xué)校素質(zhì)教育工作督導(dǎo)評(píng)估三年工作計(jì)劃》的各項(xiàng)要求，積極全面實(shí)施素質(zhì)教育工作，大力實(shí)踐素質(zhì)教育思想，全面落實(shí)新課改要求，深入貫徹落實(shí)各級(jí)教育部門關(guān)于實(shí)施素質(zhì)教育的有關(guān)規(guī)定和要求，學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提高，取得了良好的社會(huì)辦學(xué)效益�，F(xiàn)就我校實(shí)施素質(zhì)教育工作的情況自查匯報(bào)如下：

　　一、學(xué)校基本概況

　　二、各項(xiàng)指標(biāo)達(dá)標(biāo)情況

　�。ㄒ唬┺k學(xué)理念

　　（二）制度建設(shè)

　　學(xué)校充分發(fā)揮教職員工民主管理學(xué)校的職能，實(shí)行教務(wù)會(huì)制度，討論并審議學(xué)校的各項(xiàng)工作。幾年來，學(xué)校完善了各項(xiàng)規(guī)章制度，包括教師、學(xué)生、教學(xué)、德育、黨務(wù)、安全、衛(wèi)生、后勤、財(cái)務(wù)等多個(gè)方面，力求使各項(xiàng)制度成為一個(gè)系統(tǒng)、一個(gè)序列，體現(xiàn)了科學(xué)化、規(guī)范化的基本原則。

　�。ㄈ�）辦學(xué)行為

　　學(xué)校嚴(yán)格執(zhí)行國家課程標(biāo)準(zhǔn)，開齊課程，開足課時(shí)，五育并舉，全面育人；面向全體，因材施教；興趣小組，發(fā)揮特長(zhǎng)；優(yōu)差平等，多元評(píng)價(jià)。學(xué)生在校時(shí)間不超過6小時(shí)，課外作業(yè)符合規(guī)定，無“三亂”現(xiàn)象，學(xué)校對(duì)勞技、活動(dòng)、實(shí)踐活動(dòng)與其它課同等對(duì)待，節(jié)假日不補(bǔ)課，每學(xué)期進(jìn)行兩次期中、末考試。不體罰和變相體罰學(xué)生,對(duì)學(xué)生的評(píng)價(jià)采用等級(jí)制。

　�。ㄋ模┑掠�工作

　　學(xué)校德育機(jī)構(gòu)健全，學(xué)校對(duì)班主任工作有明確的職責(zé)要求，對(duì)德育工作的相關(guān)人員有定期的培訓(xùn)、完善的考核方案和健全的德育工作常規(guī)制度；每學(xué)年、學(xué)期均制定出比較具體的可操作的，突出實(shí)效的德育工作計(jì)劃，做到了學(xué)期有分析研究。定期召開德育工作會(huì)議。學(xué)校重點(diǎn)抓好學(xué)生的思想教育、道德教育、養(yǎng)成教育和陣地建設(shè)，使學(xué)生在德智體美勞等方面得到全面發(fā)展。在工作中，我們不斷完善德育管理機(jī)制，精心配備班主任，優(yōu)化班主任隊(duì)伍，充分發(fā)揮少先隊(duì)組織作用，加強(qiáng)各項(xiàng)常規(guī)評(píng)比。通過國旗下的演講、“紅領(lǐng)巾”廣播站、集會(huì)、櫥窗、展板、黑板報(bào)、壁畫、知識(shí)墻報(bào)、師生畫展、溫馨提示語等滲透德育教育；通過挖掘地方傳統(tǒng)文化、節(jié)慶文化對(duì)學(xué)生的教育功能，利用各種傳統(tǒng)節(jié)日、法定節(jié)日、紀(jì)念日，在學(xué)生中大力弘揚(yáng)愛國主義和傳統(tǒng)美德。通過定期召開家長(zhǎng)座談會(huì)、上門家訪等形式密切與家庭、社會(huì)的聯(lián)系，使學(xué)校教育、家庭教育、社會(huì)教育形成合力，促進(jìn)了學(xué)生的健康成長(zhǎng)，養(yǎng)成了學(xué)生良好的習(xí)慣，奠定了人生的基礎(chǔ)，逐步形成健康的人格。

　　（五）課堂教學(xué)

　　1、全力打造學(xué)習(xí)型校園。學(xué)校鼓勵(lì)教師通過自修提高學(xué)歷，全員參加業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，積極為每一個(gè)教師提供展示自我、脫穎而出的舞臺(tái)，努力培養(yǎng)一支理念新、善于鉆研、教藝精湛、業(yè)績(jī)出色的教師隊(duì)伍。為了實(shí)現(xiàn)教學(xué)質(zhì)量的`跨越，增強(qiáng)“工作學(xué)習(xí)化、學(xué)習(xí)工作化”的意識(shí)，提倡領(lǐng)導(dǎo)帶頭學(xué)，做學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)，教師善于學(xué)，做學(xué)習(xí)型教師，促進(jìn)了教師的專業(yè)發(fā)展。

　　2、教學(xué)教研精細(xì)化。學(xué)校重視課題研究，加強(qiáng)理論指導(dǎo)教師教學(xué)實(shí)踐，瞄準(zhǔn)教改進(jìn)程中的教學(xué)熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，把問題轉(zhuǎn)化為課題，以個(gè)人小課題為抓手，合力攻關(guān)，把研究做實(shí)、做深、做優(yōu)，做出成效和影響。學(xué)校明確主張教學(xué)教研活動(dòng)應(yīng)針對(duì)學(xué)校實(shí)際情況，要小型化，實(shí)際化，小而精，精而細(xì)，不搞大而散，散而亂，跟風(fēng)走的形式活動(dòng)；不開展不求實(shí)效的公開課、觀摩課、優(yōu)質(zhì)課等。要求教研組之間和教師之間加強(qiáng)交流，互通有無，“教聲相聞”，反對(duì)背靠背，彼此封鎖，老死不相往來的做法。通過校級(jí)展示課研討、撰寫論文、校本教研等多種形式的研討，提高教師的執(zhí)教能力。通過聽課與上課教師、學(xué)生、內(nèi)容產(chǎn)生思維的碰撞，在過程中提升個(gè)人對(duì)課程的理解。通過積極參與市教育局教學(xué)評(píng)優(yōu)及各類教師培訓(xùn)學(xué)習(xí)活動(dòng)，加強(qiáng)對(duì)各學(xué)科課型的研究，圍繞課堂高耗低效的熱點(diǎn)問題，加強(qiáng)實(shí)踐研究，提煉個(gè)人上課特色，推出校級(jí)、市級(jí)品牌課，帶動(dòng)本校學(xué)科課堂教學(xué)有效的發(fā)展。

　　3、天然去雕飾，走進(jìn)新課程嗎。學(xué)校深入開展“平常課”——有效課堂教學(xué)的研究，大力提倡教師上好自己的“平常課”。教師們沒有了公開課那樣的非常態(tài)教學(xué)環(huán)境和過多的負(fù)擔(dān)及憂慮，也沒有功利因素的干擾及作秀導(dǎo)致的大量粉飾與雕琢，在師生都處于一種平常的心態(tài)下，去展示自己最自然的、原生態(tài)的東西，投身于真實(shí)的教學(xué)活動(dòng)中去。學(xué)校再輔之以恰當(dāng)有效的聽課與走課，進(jìn)一步進(jìn)行引領(lǐng)、規(guī)范和提升質(zhì)量與效益，使教師走進(jìn)新課程，打造“高效課堂”、促進(jìn)教師專業(yè)成長(zhǎng)與學(xué)生自主合作學(xué)習(xí)都落到了實(shí)處，讓課堂真正成為學(xué)生發(fā)展的主陣地。

　　4、打破常規(guī)，務(wù)求實(shí)效。學(xué)校減少了“蜻蜓點(diǎn)水”式的在教室門前走一趟的查課行為，改變查教案、查作業(yè)的一貫?zāi)Ｊ�，每學(xué)期在學(xué)生中做問卷調(diào)查，從中了解教師的課堂教學(xué)質(zhì)量、受歡迎程度、上課態(tài)度等，學(xué)校還特別重視教師布置作業(yè)的質(zhì)量和份量，強(qiáng)調(diào)批改作業(yè)的次數(shù)與精細(xì)度，促使教師及時(shí)掌握學(xué)生的學(xué)習(xí)疑難，及時(shí)調(diào)整教學(xué)方向和重心，做到因材施教，因人施教。

　　5、“青藍(lán)工程”走向深入，青年教師提速發(fā)展。面對(duì)學(xué)校中老年教師占大多數(shù)，教學(xué)止步不前、新教師逐年增多的嚴(yán)峻形勢(shì)，在校領(lǐng)導(dǎo)的大力倡導(dǎo)與監(jiān)督下，我校提出青年教師教學(xué)能力培訓(xùn)提高“四步走”規(guī)劃，即：“洗腦子”——組織學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論和課程標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)行自學(xué)與討論，個(gè)人談學(xué)習(xí)心得體會(huì)，撰寫論文；“結(jié)對(duì)子”——抓備課、聽課與評(píng)課；“壓擔(dān)子”——多給青年教師創(chuàng)造鍛煉的機(jī)會(huì)；‘搭臺(tái)子’——開展教學(xué)評(píng)比，提升青年教師教學(xué)水平”。

　　在此前提下，我校把深入一線課堂聽課、評(píng)課視為了解、親近、培養(yǎng)、提高青年教師的最佳途徑，給每個(gè)年輕教師指定了業(yè)務(wù)能力強(qiáng)，教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富的中老年優(yōu)秀教師為指導(dǎo)教師，要求他們對(duì)新教師的理論學(xué)習(xí)、課堂教學(xué)、教案?jìng)鋵�、作業(yè)批改等竭盡所能給予精心的、無私的幫助與指導(dǎo)，使年輕教師得到了長(zhǎng)足的進(jìn)步，見到四兩撥千斤、立竿見影、教學(xué)相長(zhǎng)的效果。正因?yàn)橛辛恕耙宦飞嫌心銈�、幫、帶”“師徒掛鉤”的育人模式，造就了一張幫教隊(duì)伍密密層層織就的師徒網(wǎng)，才使得“青藍(lán)工程”由點(diǎn)向面，由表層向縱深發(fā)展，為青年教師的成長(zhǎng)提供了一個(gè)良好的平臺(tái)，為學(xué)校老中青教師形成教育教學(xué)合力和學(xué)校可持續(xù)發(fā)展提供了不竭的動(dòng)力。

　　6、把好質(zhì)量分析關(guān)。本著“關(guān)注平時(shí)，淡化期末”的思路，學(xué)校廣泛深入開展對(duì)教學(xué)質(zhì)量的跟蹤評(píng)估的探索與研究，結(jié)合課改實(shí)驗(yàn)的要求，結(jié)合新的考試模式和要求，探索在新課程理念下的質(zhì)量評(píng)估辦法，做到抓過程與抓結(jié)果相結(jié)合，重知識(shí)與重能力相結(jié)合，重課本與重實(shí)踐相結(jié)合，有針對(duì)性地提出整改措施，全方位、多角度地開展課堂教學(xué)活動(dòng)，努力促進(jìn)了教師教學(xué)行為的變化與創(chuàng)新，促進(jìn)了學(xué)生的全面發(fā)展。

　�。�六）辦學(xué)成效

　　我校辦學(xué)條件能滿足現(xiàn)行教育教學(xué)的需求，促進(jìn)了我校素質(zhì)教育的有效實(shí)施。我校學(xué)生畢業(yè)率100％，學(xué)生道德行為合格率100％，《學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)》達(dá)標(biāo)率100％。學(xué)生具有積極向上精神風(fēng)貌，學(xué)生個(gè)性與特長(zhǎng)得到一定發(fā)展，學(xué)科教學(xué)成績(jī)整體優(yōu)良。近年來，學(xué)校先后榮獲“全國教育先進(jìn)集體”、全區(qū)“安全示范校園”、“安全文明校園”、“雙合格優(yōu)秀（示范）家長(zhǎng)學(xué)�！�、“少先隊(duì)紅旗大隊(duì)”，中衛(wèi)市教育系統(tǒng)年終綜合考核、安全衛(wèi)生、綜合治理、文體競(jìng)賽等榮譽(yù)數(shù)十個(gè)，初步實(shí)現(xiàn)了“讓人人都享受一份愛，讓人人都得到尊重，讓人人都享有機(jī)會(huì)，讓人人都有所追求，讓人人都體驗(yàn)歡樂和成功”這一工作目標(biāo)。

　　三、存在問題

　　1、我校實(shí)施素質(zhì)教育所需現(xiàn)代教育手段、教學(xué)設(shè)備配置不到位。如我校無電子白板，無語音室、無電子閱覽室、無教室電視等現(xiàn)代化教學(xué)儀器設(shè)備，教師不能達(dá)到人手一機(jī)。

　　2、教師配備缺失較大，專任教師僅有37人。其中，教育局借調(diào)1人，50歲以上的教師人，30-50歲的教師人，30歲以下人，教師結(jié)構(gòu)不合理，工作繁重，壓力大，對(duì)實(shí)施素質(zhì)教育十分不利。音體美。信息技術(shù)教師專業(yè)結(jié)構(gòu)不合理

　　3、教師素質(zhì)仍需進(jìn)一步提高，學(xué)習(xí)意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)意識(shí)不強(qiáng)，突出表現(xiàn)在學(xué)科知識(shí)教學(xué)、音樂教學(xué)、體育教學(xué)、實(shí)踐活動(dòng)指導(dǎo)、現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育資源應(yīng)用等方面。

　　4、教學(xué)質(zhì)量仍需大力提高，多種原因造成部分弱勢(shì)年級(jí)、弱勢(shì)科目，學(xué)困生比例略有增加的趨勢(shì)，必須強(qiáng)化教學(xué)過程的監(jiān)管和指導(dǎo)，下大力氣轉(zhuǎn)化。

　　5、校園教育科研文化氛圍不高，教研工作仍停留在表面，課改實(shí)驗(yàn)步子太慢、膽子太小、成效太低。

　　四、今后努力的方向

　　1、繼續(xù)加大學(xué)校辦學(xué)條件標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)力度，積極爭(zhēng)取上級(jí)部門投資，盡早實(shí)現(xiàn)學(xué)校辦學(xué)條件標(biāo)準(zhǔn)化。

　　2、進(jìn)一步按標(biāo)準(zhǔn)通過統(tǒng)配和自籌資金購置各類儀器、器材，裝備各功能室，增添室內(nèi)外活動(dòng)設(shè)施等。堅(jiān)持“管用并重，注重實(shí)效”的原則，使各功能室最大限度發(fā)揮作用，服務(wù)教學(xué)，服務(wù)師生。

　　3、加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)，繼續(xù)以全面提高我校教師的整體素質(zhì)為核心，繼續(xù)以年輕教師為培訓(xùn)重點(diǎn)，加強(qiáng)專項(xiàng)培訓(xùn)力度，壯大骨干教師群體，提高教師的專業(yè)素質(zhì)，加強(qiáng)校際交流，積極為骨干教師和新教師成長(zhǎng)提供良好的環(huán)境和平臺(tái)。要常深入查找教育教學(xué)工作中的不足之處，下大力氣提高課堂教學(xué)的實(shí)效性，切實(shí)提高課堂教學(xué)質(zhì)量，努力提高教學(xué)質(zhì)量和辦學(xué)效益，

　　4、進(jìn)一步完善教學(xué)常規(guī)管理各項(xiàng)制度，抓實(shí)教學(xué)流程管理，加強(qiáng)對(duì)教育教學(xué)工作的督查指導(dǎo)，提高課堂教學(xué)效率，把好質(zhì)量分析關(guān)。要突出質(zhì)量重心，務(wù)實(shí)年級(jí)科目領(lǐng)導(dǎo)包干制度，激發(fā)教職工全身心投身教育教學(xué)工作的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性。

　　5、加強(qiáng)教師作風(fēng)和效能建設(shè)工作。著力整頓抓好教職工思想作風(fēng)、工作作風(fēng)，逐步形成風(fēng)清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的良好局面，使全校上下逐步形成比學(xué)習(xí)、比工作、比能力、比突出業(yè)績(jī)和比工作成績(jī)的良好氛圍。切實(shí)做到內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外樹形象，提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量。

　　5、重視各類競(jìng)賽與常規(guī)活動(dòng)，為學(xué)生搭建展示與鍛煉的舞臺(tái)，全面挖掘師生的潛能。

　　6、完善評(píng)價(jià)體系，建立積極向上的學(xué)生評(píng)價(jià)機(jī)制，對(duì)學(xué)生的素養(yǎng)進(jìn)行全面評(píng)價(jià)。學(xué)科統(tǒng)考、學(xué)校考試、考試命題、學(xué)科成績(jī)組成、學(xué)科成績(jī)反饋、學(xué)科考試結(jié)果反饋，均以等級(jí)形式進(jìn)行。

　　總之，我校不斷規(guī)范辦學(xué)行為，全面實(shí)施素質(zhì)教育，狠抓常規(guī)管理工作，優(yōu)化課堂教學(xué)，強(qiáng)化德育教育，雖然取得了一定成績(jī)，但離上級(jí)的要求還有相當(dāng)?shù)牟罹�。因此，我們將齊心協(xié)力，再接再厲，不驕不操，埋頭苦干，腳踏實(shí)地，扎實(shí)做好以后的工作，努力辦好人民滿意的教育。

學(xué)校督導(dǎo)報(bào)告9

　　一、基本情況

　　陶辛中心學(xué)校畔于有著“蕪湖十景”之一的“陶辛水韻”美譽(yù)的陶辛鎮(zhèn)中心路西側(cè)，占地11.5畝，教學(xué)樓兩棟，建筑面積1882平方米，教學(xué)班有18個(gè)。中心學(xué)校下設(shè)完小2所，教學(xué)點(diǎn)1所，xx—xx學(xué)年度在校學(xué)生1145人，教師76人，其中青年教師占43%，大專學(xué)歷的教師31人，本科學(xué)歷7人，小學(xué)一級(jí)教師43人，小學(xué)高級(jí)教師33名。學(xué)�，F(xiàn)只配有電腦網(wǎng)絡(luò)教室1個(gè)。

　　全校教師22人次受縣各類表彰，3人次受市級(jí)表彰，2人次受省表彰，1人次受全國表彰；教師論文59人次獲縣級(jí)獎(jiǎng)，4人獲市級(jí)獎(jiǎng)，4人次省級(jí)獎(jiǎng)。連續(xù)八屆在全縣小學(xué)生綜合知識(shí)競(jìng)賽中取得第一名的好成績(jī)；連續(xù)七次在全縣小學(xué)教學(xué)質(zhì)量檢測(cè)中取得了第一的好成績(jī)；xx年10月在全縣鼓號(hào)隊(duì)比賽（縣共青團(tuán)與教育局舉辦）中取得了一等獎(jiǎng)的好成績(jī)；連續(xù)三屆被評(píng)委縣“紅旗雛鷹總隊(duì)”，連續(xù)兩屆被評(píng)委縣“紅旗雛鷹大隊(duì)”，15個(gè)中隊(duì)被評(píng)委縣“紅旗中隊(duì)”，有5人被評(píng)委縣“優(yōu)秀共青團(tuán)員”，在xx年縣經(jīng)典誦讀比賽中我�！睹珴蓶|詩詞連讀》榮獲二等獎(jiǎng)；xx、xx年評(píng)為全市關(guān)心下一代“先進(jìn)集體”，xx年被評(píng)為縣“示范家長(zhǎng)學(xué)�！�，在縣第四屆學(xué)校辦學(xué)評(píng)估中榮獲“良好等級(jí)學(xué)�！�，在縣xx年第七屆中小學(xué)運(yùn)動(dòng)會(huì)上榮獲團(tuán)體一等獎(jiǎng)，xx年被評(píng)為市“a級(jí)群眾滿意學(xué)�！�，xx年9月我校被評(píng)為縣“教育系統(tǒng)師德師風(fēng)建設(shè)活動(dòng)先進(jìn)集體”，xx年2月被評(píng)為縣“平安校園”。

　　我們學(xué)校有一支團(tuán)結(jié)協(xié)作、務(wù)實(shí)創(chuàng)新的領(lǐng)導(dǎo)班子,有一支敬業(yè)愛生,樂于奉獻(xiàn)的教師隊(duì)伍.學(xué)校以“面向全體學(xué)生，促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展”為辦學(xué)理念，遵循“追求一流、和諧發(fā)展、開拓創(chuàng)新、全面發(fā)展”的工作思路，牢固樹立和全面落實(shí)和諧發(fā)展觀，提高法律意識(shí)和水平，加強(qiáng)規(guī)范辦學(xué)行為、做好安全疾病防控工作，不斷創(chuàng)新管理機(jī)制，以夯實(shí)基礎(chǔ)、提升內(nèi)涵為重點(diǎn)，繼續(xù)開展以“培養(yǎng)良好習(xí)慣、形成健康人格”為主題，深入研究“學(xué)生發(fā)展、教師成長(zhǎng)、活潑高效”的課堂教學(xué)模式，形成主動(dòng)、互學(xué)、競(jìng)爭(zhēng)、創(chuàng)新的學(xué)與教的師生關(guān)系。扎實(shí)每日工作，形成規(guī)范有序、智慧合作、和諧上進(jìn)的風(fēng)尚，努力建設(shè)可持續(xù)發(fā)展的現(xiàn)代化學(xué)校。近幾年，學(xué)校的各項(xiàng)工作得到了家長(zhǎng)的信任和社會(huì)的好評(píng)，社會(huì)聲譽(yù)不斷提高�，F(xiàn)對(duì)學(xué)校的的各項(xiàng)工作匯報(bào)如下：

　　二、明確辦學(xué)方向，堅(jiān)持依法治校

　　1、依法辦學(xué)結(jié)碩果。學(xué)校堅(jiān)持以德治校、以法治校戰(zhàn)略，積極開展“四五普法”教育，大力宣傳教育法律法規(guī)，認(rèn)真履行應(yīng)盡的法律責(zé)任，全面貫徹《教育法》、《教師法》、《義務(wù)教育法》和《未成年人保護(hù)法》等各項(xiàng)教育法律法規(guī)，維護(hù)教職工的合法權(quán)益，嚴(yán)格履行保護(hù)少年兒童和學(xué)生身心健康發(fā)展的法律職責(zé)。學(xué)校從實(shí)際出發(fā)，制訂有長(zhǎng)遠(yuǎn)和短期發(fā)展規(guī)劃并努力付諸實(shí)施，不斷完善各項(xiàng)規(guī)章制度，增強(qiáng)教師參政議政意識(shí)，全面實(shí)行黨務(wù)、政務(wù)和校務(wù)公開。學(xué)校能面向全體學(xué)生，全面貫徹教育方針，全面提高學(xué)生素質(zhì)，開齊各門課程，開足課時(shí)，減輕學(xué)生過重課業(yè)負(fù)擔(dān)，全面實(shí)施等級(jí)記分法，嚴(yán)格控制學(xué)生在校時(shí)間，加大監(jiān)督、抽查的力度，確保落實(shí)到位。每學(xué)期都有計(jì)劃地召開學(xué)生家長(zhǎng)座談會(huì)，開展素質(zhì)教育開放周等活動(dòng)，向家長(zhǎng)征詢對(duì)學(xué)校教育及管理的好建議，全面了解素質(zhì)教育和新課改落實(shí)情況，建立健全學(xué)校、家庭、社會(huì)三結(jié)合教育網(wǎng)絡(luò)，形成教育合力，從而創(chuàng)造政府依法管理、社會(huì)依法參與、學(xué)校依法辦學(xué)的和諧教育發(fā)展格局。

　　通過不懈努力，多年來，我校學(xué)生的入學(xué)率、鞏固率、按時(shí)畢業(yè)率和升學(xué)率均保持在100%。

　　2、平安創(chuàng)建有成效。三年來，我們積極開展“平安校園”的創(chuàng)建活動(dòng)，學(xué)校把安全工作列入學(xué)校工作的重中之重，做到警鐘長(zhǎng)鳴，防患于未然。學(xué)校建立健全了安全穩(wěn)定領(lǐng)導(dǎo)小組，校長(zhǎng)任組長(zhǎng)是第一責(zé)任人，中心學(xué)校校長(zhǎng)與各完小校長(zhǎng)、完小校長(zhǎng)與班主任層層簽訂安全工作責(zé)任狀，科學(xué)制定并能嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)工作制度；劃分了安全責(zé)任區(qū),層層簽定安全責(zé)任書，能定期排查校園內(nèi)的一切設(shè)施，定期組織學(xué)生觀看安全教育錄象和參加安全知識(shí)講座等，人人把安全放在心頭，全體師生積極參與創(chuàng)建“平安校園”活動(dòng)。安全工作有計(jì)劃、有內(nèi)容、有投入、有應(yīng)急預(yù)案、有日常督查，做到逢會(huì)必講安全工作，使每一個(gè)教職工都牢記安全工作是第一工作，安全責(zé)任重于泰山。

　　通過多項(xiàng)舉措，確保了及時(shí)把各種安全隱患消滅于萌芽狀態(tài)，使學(xué)校真正成為家長(zhǎng)放心的平安校園。

　　我們堅(jiān)持常檢查、常反思，經(jīng)常到完小和幼兒園查危房、查食堂、查車輛。中心學(xué)校要求一、二年級(jí)學(xué)生上學(xué)一律要求家長(zhǎng)按時(shí)接送，年齡未滿十二周歲的兒童不得騎車上路。

　　學(xué)校高度重視安全教育，我們分發(fā)《關(guān)于交通安全致學(xué)生家長(zhǎng)的一封信》等，我們還聘請(qǐng)了交警二中隊(duì)的陶征明同志、鎮(zhèn)司法辦的江小勝同志兼任學(xué)校法制輔導(dǎo)員，經(jīng)常邀請(qǐng)他們到校為師生作安全、法制知識(shí)專題講座。

　　學(xué)校為保障師生及財(cái)物的安全，加強(qiáng)了學(xué)校警衛(wèi)室的建設(shè)，配備門衛(wèi)，安裝了監(jiān)控視頻、紅外線報(bào)警系統(tǒng)，落實(shí)了行政人員帶班值班制度。

　　由于措施到位，職責(zé)明確，要求嚴(yán)格，效果明顯，三年多來師生無一例違法犯罪現(xiàn)象，未發(fā)生一起安全責(zé)任事故。

　　三、教育目標(biāo)完成情況

　　1、突出德育為首，堅(jiān)持全面育人

　　學(xué)校每周一都堅(jiān)持舉行升國旗儀式；每學(xué)期開學(xué)的第一個(gè)月都集中開展“日常行為規(guī)范養(yǎng)成月”活動(dòng)，通過動(dòng)員會(huì)、辦手抄報(bào)等形式，組織學(xué)生認(rèn)真學(xué)習(xí)《小學(xué)生文明禮儀規(guī)范》，《小學(xué)生守則》，每位學(xué)生都能做到明章知禮，學(xué)以致用；為了培養(yǎng)全面發(fā)展的學(xué)生，全體教師共同擬定《小學(xué)生一日常規(guī)》，學(xué)校還能精心組織節(jié)日慶�；顒�(dòng)和有計(jì)劃地組織開展創(chuàng)建書香班級(jí)、小制作比賽、手拉手獻(xiàn)愛心、好習(xí)慣伴我行等系列活動(dòng)，并充分發(fā)揮紅領(lǐng)巾廣播站、宣傳欄等陣地的作用，開展好德育教育活動(dòng)。

　　學(xué)校非常重視與社會(huì)和家庭的聯(lián)系，認(rèn)真組建家長(zhǎng)學(xué)校，定期開課交流。形成了“三結(jié)合”的德育網(wǎng)絡(luò)。學(xué)校還運(yùn)用成功教育和賞識(shí)教育理論，充分發(fā)揮評(píng)價(jià)對(duì)學(xué)生發(fā)展的激勵(lì)功能，對(duì)學(xué)生實(shí)施多元化激勵(lì)評(píng)價(jià)，堅(jiān)持多把尺子衡量學(xué)生，努力發(fā)現(xiàn)學(xué)生閃光點(diǎn)，激勵(lì)學(xué)生個(gè)性發(fā)展。

　　2、加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)，努力提高教育教學(xué)水平

　　教師是教學(xué)工作的.實(shí)施者，全面提高教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵在教師。良好的師德師風(fēng)是教師第一位的素質(zhì)，學(xué)校緊緊圍繞“樹立崇高職業(yè)理想，牢記神圣教師責(zé)任”和“我讀書我成功我奉獻(xiàn)”等主題教育活動(dòng)，加強(qiáng)師德建設(shè)。有針對(duì)性的開展了“關(guān)愛學(xué)生，杜絕體罰”、創(chuàng)建正氣校園、簽訂師德承諾書，舉行遵守教師公約宣誓等一系列活動(dòng)。通過多項(xiàng)舉措，引導(dǎo)教師自覺履行教師職業(yè)道德規(guī)范，端正教育思想，進(jìn)一步增強(qiáng)教書育人、為人師表的責(zé)任心和光榮感。

　　教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校的第一生命線。學(xué)校堅(jiān)持全面推行素質(zhì)教育，鼓勵(lì)教師學(xué)習(xí)先進(jìn)的教育理論，提升育人觀念；深入開展學(xué)、查、糾活動(dòng)，構(gòu)建高效課堂；注重良好學(xué)習(xí)習(xí)慣的養(yǎng)成，積極開展“拜師結(jié)對(duì)子”觀課議課等活動(dòng)，提升課堂效率；鼓勵(lì)教師進(jìn)修學(xué)習(xí)，為教師的成長(zhǎng)搭建平臺(tái)；還組建了象棋、繪畫等多種興趣小組，鼓勵(lì)發(fā)展特長(zhǎng)，激勵(lì)個(gè)性發(fā)展。

　　四、強(qiáng)化科研管理，致力教育發(fā)展

　　1、立足實(shí)際抓研究。學(xué)校以人的全面和諧發(fā)展為根本出發(fā)點(diǎn)和歸宿，以全面推進(jìn)新課程改革為己任，堅(jiān)持科學(xué)的發(fā)展觀，抓實(shí)課題研究過程管理，提升教育科研品位。

　　2、實(shí)施農(nóng)遠(yuǎn)工程，加快信息化建設(shè)進(jìn)程。 xx年，我校完成了“農(nóng)村遠(yuǎn)程教育工程”設(shè)備安裝與調(diào)試，隨后進(jìn)入“走進(jìn)課堂，面向?qū)W生”全面實(shí)施應(yīng)用階段。國家不僅給我們農(nóng)村學(xué)校提供了先進(jìn)的設(shè)備，也給我們提供了大量的教學(xué)軟件和教學(xué)資源。用好農(nóng)遠(yuǎn)資源對(duì)提高農(nóng)村學(xué)校現(xiàn)代教育技術(shù)水平，加強(qiáng)農(nóng)村小學(xué)師資隊(duì)伍建設(shè)，促進(jìn)新一輪課程改革，提高農(nóng)村小學(xué)教育質(zhì)量，縮小城鄉(xiāng)教育差距，促進(jìn)教育均衡化發(fā)展都有著十分重要的意義。

　　為發(fā)揮農(nóng)遠(yuǎn)資源效用，xx年始中心學(xué)校硬性規(guī)定每位教師每學(xué)期至少運(yùn)用農(nóng)遠(yuǎn)資源上4-12節(jié)課，各類教學(xué)大賽、教學(xué)研究活動(dòng)必須使用農(nóng)遠(yuǎn)資源。為此學(xué)校鼓勵(lì)教師積極參加“農(nóng)遠(yuǎn)資源應(yīng)用及信息技術(shù)整合課堂教學(xué)大賽，現(xiàn)在，絕大多數(shù)教師都能操作電腦，利用電腦上網(wǎng)查詢、瀏覽資料，中青年教師多數(shù)會(huì)制作和使用多媒體課件，電教使用率在80%以上，學(xué)科覆蓋率達(dá)100%。本年度農(nóng)遠(yuǎn)檢查評(píng)比打破了倒數(shù)老一的局面，獲得良好等級(jí)，還受到上級(jí)主管部門嘉獎(jiǎng)。著極大的鼓舞了教師，有付出就會(huì)有回報(bào)！同時(shí)也嘗到了成功的愉悅！相信信息技術(shù)會(huì)越來越好。

　　3、提升品位促發(fā)展。學(xué)校教育科研活動(dòng)的開展，大大激發(fā)了廣大教師參與課程改革的積極性，提高了教師教育教學(xué)研究的理論素養(yǎng)和實(shí)踐能力，也為提高教育質(zhì)量，提升辦學(xué)品位奠定了良好的基礎(chǔ)。廣大教師尤其是骨干、青年教師積極參與學(xué)校的科研活動(dòng)，在課題研究方面作出了成效，這支隊(duì)伍也在不斷壯大。

　　陶辛中心學(xué)校教育教學(xué)成績(jī)顯著，在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下，在全校師生的共同努力下，我們相信陶辛鎮(zhèn)中心學(xué)校的明天更美好。

　　問題和打算：

　　由于學(xué)校處于搬遷的過渡期，學(xué)校教室嚴(yán)重不夠，教師辦公室不夠，10多人一間辦公室，非常擁擠；學(xué)校食堂是建校時(shí)的三間工棚；廁所不是規(guī)范的水沖式，遇到梅雨季節(jié)污染很大，直接影響師生健康；學(xué)校沒有圖書室、實(shí)驗(yàn)室、資料室等，沒有一間空房子可以用來開會(huì)。尤其是芮村小學(xué)，教學(xué)用房多年失修，廁所也無法繼續(xù)使用，有待維修和新建。四門小學(xué)雖在新建教學(xué)樓，可廁所、圍墻需要新建，操場(chǎng)需要整修。

　　學(xué)校目前發(fā)展態(tài)勢(shì)較好，社會(huì)滿意度較高，但辦學(xué)水平和城區(qū)品牌學(xué)校比較差距很大，究其原因主要有：布局調(diào)整問題（集體、國有資產(chǎn)難以保障）；師資隊(duì)伍建設(shè)問題（職業(yè)道德問題，非語、數(shù)、學(xué)科配套問題）；

　　辦學(xué)條件問題（基礎(chǔ)建設(shè)差）；資料建設(shè)有待加強(qiáng)（盡管做了大量的工作，但缺乏對(duì)過程性資料的積累、整理，沒有資料員）。

　　針對(duì)這次辦學(xué)水平評(píng)估中暴露出的問題，今后學(xué)校將重點(diǎn)做好以下幾個(gè)方面的工作：

　　1、加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)，全面貫徹教育方針；

　　2、強(qiáng)化特色辦學(xué)思想，促進(jìn)教育均衡發(fā)展。

　　我們不但要強(qiáng)化中心學(xué)校已經(jīng)具有的整體特色，即：“經(jīng)典導(dǎo)讀”、“鼓號(hào)隊(duì)”等，而且還要鼓勵(lì)倡導(dǎo)各班級(jí)要結(jié)合各自特點(diǎn)，另辟蹊徑，發(fā)展新的特色，如：小籃球、田徑、書法、繪畫、英語、家長(zhǎng)學(xué)校等。

　　3、努力改善辦學(xué)條件。

　　總之，我們將扎扎實(shí)實(shí)開展工作，為提高辦學(xué)水平，改善辦學(xué)環(huán)境做出努力，為辦群眾滿意的教育作出貢獻(xiàn)。

學(xué)校督導(dǎo)報(bào)告10

　　根據(jù)《關(guān)于開展20xx年盤錦市義務(wù)教育學(xué)校管理水平督導(dǎo)評(píng)估的通知》（以下簡(jiǎn)稱《通知》）（盤政教督室函〔20xx〕19號(hào)）的總體安排，為提升義務(wù)教育學(xué)校管理水平，加快推進(jìn)教育現(xiàn)代化，落實(shí)市教育局和市政府教育督導(dǎo)室重點(diǎn)工作任務(wù)。盤山縣教育督導(dǎo)室于20xx年10月26日—20xx年11月3日，對(duì)盤山縣14所中學(xué)進(jìn)行督導(dǎo)評(píng)估，督導(dǎo)組由教育督導(dǎo)室主任帶隊(duì)，督導(dǎo)組成員共計(jì)12人，通過查閱資料、實(shí)地查看、座談訪談、問卷調(diào)查等方式采集評(píng)估信息。

　　這次督導(dǎo)評(píng)估是在各學(xué)校認(rèn)真組織自評(píng)的基礎(chǔ)上，按照盤錦市教育督導(dǎo)室《通知》進(jìn)行。圍繞“保障學(xué)生平等權(quán)益、促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展、引領(lǐng)教師專業(yè)進(jìn)步、提升教育教學(xué)水平、營造和諧美麗環(huán)境、建設(shè)現(xiàn)代學(xué)校制度”六個(gè)方面開展督導(dǎo)評(píng)估工作。

　　現(xiàn)將盤山縣20xx年義務(wù)教育學(xué)校管理水平督導(dǎo)評(píng)估情況匯報(bào)如下：

　　一、督導(dǎo)方法

　　1、科學(xué)規(guī)劃，提高督導(dǎo)的時(shí)效性。我縣在督導(dǎo)評(píng)估中，堅(jiān)持“點(diǎn)面結(jié)合，整體推進(jìn)”的原則，充分考慮學(xué)校的性質(zhì)、類別、規(guī)模、條件、水平和代表性等因素，整體規(guī)劃，分步實(shí)施，對(duì)全縣義務(wù)教育初中學(xué)校進(jìn)行評(píng)估。通過對(duì)校長(zhǎng)、責(zé)任督學(xué)培訓(xùn)，明確開展督導(dǎo)評(píng)估的目的和意義，掌握督導(dǎo)評(píng)估的流程、方法。構(gòu)建學(xué)校督導(dǎo)評(píng)估制度為保障，以全面開展學(xué)校督導(dǎo)評(píng)估為手段，自評(píng)與督評(píng)相結(jié)合，教育行政部門和學(xué)校兩個(gè)層面共同推進(jìn)的學(xué)校督導(dǎo)評(píng)估機(jī)制，提高了督導(dǎo)評(píng)估的時(shí)效性。

　　2、注重積累，規(guī)范管理，提高督導(dǎo)評(píng)估的規(guī)范性。督導(dǎo)評(píng)估是一個(gè)系統(tǒng)工程，周期長(zhǎng)、內(nèi)容廣、層面多、手段復(fù)雜、專業(yè)性強(qiáng)。我縣把完善評(píng)估方法，把握關(guān)鍵環(huán)節(jié)作為督導(dǎo)評(píng)估的重點(diǎn)抓緊抓好，確保督導(dǎo)評(píng)估工作秩序井然。一是組織學(xué)校開展自評(píng)工作。根據(jù)評(píng)估細(xì)則，學(xué)校進(jìn)行自評(píng)，并根據(jù)自評(píng)結(jié)果撰寫自評(píng)報(bào)告；二是組成督導(dǎo)評(píng)估小組。根據(jù)評(píng)估內(nèi)容，縣教育督導(dǎo)室按照88個(gè)二級(jí)指標(biāo)分項(xiàng)負(fù)責(zé)，一對(duì)一評(píng)估；三是匯總反饋意見。根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)督導(dǎo)評(píng)估情況，現(xiàn)場(chǎng)打分，并對(duì)學(xué)校進(jìn)行反饋，提出反饋意見。督導(dǎo)結(jié)束后要求學(xué)校針對(duì)存在的問題制定整改方案，上報(bào)督導(dǎo)室。督導(dǎo)室對(duì)整改落實(shí)情況進(jìn)行跟蹤復(fù)查。

　　3、創(chuàng)新載體，靈活應(yīng)用，提高督導(dǎo)評(píng)估的科學(xué)性。在督導(dǎo)評(píng)估工作中，我縣不斷完善督導(dǎo)評(píng)估的方法，增強(qiáng)了督導(dǎo)評(píng)估的科學(xué)性。一是指導(dǎo)各校開展自評(píng)自查工作，為學(xué)校解讀評(píng)估細(xì)則；二是借助調(diào)查問卷、座談訪談、查閱資料等，科學(xué)準(zhǔn)確地采集評(píng)估數(shù)據(jù)信息；三是應(yīng)用督導(dǎo)結(jié)果，強(qiáng)化督導(dǎo)過程，使學(xué)校督導(dǎo)評(píng)估更加科學(xué)、規(guī)范、有序。

　　4、細(xì)化督導(dǎo)過程，提高督導(dǎo)評(píng)估的準(zhǔn)確性。在對(duì)學(xué)校督導(dǎo)評(píng)估過程中，我們綜合運(yùn)用“聽、看、閱、測(cè)、評(píng)”等五種評(píng)估手段拓寬信息渠道，提高督導(dǎo)評(píng)估的準(zhǔn)確性。一是聽取匯報(bào)。通過聽取校長(zhǎng)自評(píng)匯報(bào)，初步了解學(xué)校在隊(duì)伍建設(shè)、教學(xué)管理、文化建設(shè)等方面的總體情況；二是觀看校貌。通過現(xiàn)場(chǎng)看校園校風(fēng)、設(shè)施設(shè)備，觀察師生教學(xué)活動(dòng)，了解學(xué)校管理機(jī)制建設(shè)情況；三是查閱資料。通過查閱學(xué)校各類檔案信息資料了解學(xué)校常規(guī)管理及各項(xiàng)工作的落實(shí)情況；四是問卷調(diào)查。根據(jù)督導(dǎo)評(píng)估指標(biāo)采集信息的需要，對(duì)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、教師、學(xué)生等發(fā)放調(diào)查問卷，全面了解相關(guān)工作的落實(shí)情況；五是綜合評(píng)定。采取個(gè)人評(píng)、集體評(píng)、綜合評(píng)等方式，綜合評(píng)議、整體分析、全面評(píng)價(jià)學(xué)校工作，梳理學(xué)校工作亮點(diǎn)和存在的問題。

　　二、督導(dǎo)結(jié)論

　　在督導(dǎo)過程中，督導(dǎo)組成員一致認(rèn)為，各校在以下六個(gè)方面都能嚴(yán)格落實(shí)《通知》精神并取得顯著成就。

　�。ㄒ唬┍Ｕ蠈W(xué)生的平等權(quán)益方面

　　1、各校根據(jù)國家法律法規(guī)和教育行政部門相關(guān)規(guī)定，嚴(yán)格落實(shí)招生入學(xué)方案，公開范圍、程序、時(shí)間、結(jié)果，保障適齡兒童少年平等接受義務(wù)教育的權(quán)利。各校均堅(jiān)持免試就近入學(xué)原則，不舉辦任何形式的入學(xué)或升學(xué)考試，不以各類競(jìng)賽、考級(jí)、獎(jiǎng)勵(lì)證書作為學(xué)生入學(xué)或升學(xué)的依據(jù)。不得提前招生、提前錄取。各校嚴(yán)格實(shí)行陽光分班，不分重點(diǎn)班與非重點(diǎn)班。堅(jiān)持合理便利原則滿足適齡殘疾兒童隨班就讀需要，并為其學(xué)習(xí)、生活提供幫助。

　　2、明確辦學(xué)方向。各學(xué)校能夠全面貫徹落實(shí)國家教育方針，遵循教育規(guī)律和學(xué)生成長(zhǎng)規(guī)律，堅(jiān)持以人為本，面向全體學(xué)生，因材施教，辦學(xué)理念符合素質(zhì)教育要求。

　　3、規(guī)范校務(wù)管理。各學(xué)校依規(guī)制定了內(nèi)容較為完善的《學(xué)校章程》，學(xué)校辦學(xué)活動(dòng)緊緊圍繞章程進(jìn)行；制定并及時(shí)修訂了涵蓋學(xué)校全面工作，符合法律法規(guī),合乎素質(zhì)教育要求切合學(xué)校教育教學(xué)實(shí)際的管理規(guī)章，認(rèn)真落實(shí)教育法律法規(guī)和行政規(guī)章，能夠很好的`發(fā)揮法律對(duì)青少年行為的規(guī)范作用，重點(diǎn)開展法律啟蒙和法律常識(shí)教育，培養(yǎng)學(xué)生的自我保護(hù)意識(shí)；積極推行校務(wù)公開，保證教職工對(duì)學(xué)校重大事項(xiàng)決策的知情權(quán)；建立了與社區(qū)、家長(zhǎng)的穩(wěn)定、規(guī)范的聯(lián)系制度。

　�。ǘ�）促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展方面

　　1、提升學(xué)生道德品質(zhì)。嚴(yán)格落實(shí)《中小學(xué)德育工作指南》《中小學(xué)生守則》，堅(jiān)持立德樹人，引導(dǎo)學(xué)生養(yǎng)成良好思想素質(zhì)、道德品質(zhì)形成積極健康的人格和良好的心理品質(zhì)，促進(jìn)學(xué)生核心素養(yǎng)提升和全面發(fā)展。教育學(xué)生愛黨愛國愛人民，讓學(xué)生熟記并踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀.積極開展理想信念教育、社會(huì)主義核心價(jià)值觀教育、中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化教育。

　　2、重視學(xué)生素質(zhì)教育。各校深入開展公民教育、民族精神教育、理想信念教育、法制教育、生命教育、心理健康教育。充分發(fā)揮課堂主渠道、主陣地作用，定期召開主題班會(huì)、一貫堅(jiān)持開展升降國旗、唱國歌及國旗下的講話等活動(dòng)，各校都設(shè)有黑板報(bào)、宣傳欄，基本做到了內(nèi)容充實(shí)并時(shí)時(shí)更新。

　　3、培養(yǎng)學(xué)生良好行為習(xí)慣。各校認(rèn)真落實(shí)《中小學(xué)生守則》和《中小學(xué)日常行為規(guī)范》，加強(qiáng)學(xué)生的日常管理，組織學(xué)生開展有意義的活動(dòng)；學(xué)生精神面貌和行為習(xí)慣良好。

　　4、增進(jìn)學(xué)生身心健康水平。各校嚴(yán)格落實(shí)《中小學(xué)心理健康教育指導(dǎo)綱要》，將心理健康教育貫穿于教育教學(xué)全過程。各校能夠確保學(xué)生每天鍛煉一小時(shí)，開足并上好體育課，開展大課間體育活動(dòng)，使每個(gè)學(xué)生掌握至少兩項(xiàng)體育運(yùn)動(dòng)技能，養(yǎng)成體育鍛煉習(xí)慣。并配齊體育教師，加強(qiáng)了科學(xué)鍛煉指導(dǎo)和體育安全管理，保障并有效利用體育場(chǎng)地、體育設(shè)施和體育器材，滿足學(xué)生體育鍛煉需要。

　　（三）引領(lǐng)教師專業(yè)進(jìn)步方面

　　1、加強(qiáng)教師的職業(yè)道德建設(shè)。各校堅(jiān)持正確的政治方向，加強(qiáng)教師思想政治教育和師德建設(shè)，建立健全師德建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制，促進(jìn)教師牢固樹立和自覺踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀，嚴(yán)格遵守《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》，增強(qiáng)教師立德樹人的榮譽(yù)感和責(zé)任感，既要做有理想信念、道德情操、扎實(shí)學(xué)識(shí)、仁愛之心的好老師還要做學(xué)生錘煉品格、學(xué)習(xí)知識(shí)、創(chuàng)新思維、熱愛祖國的引路人。

　　2、加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)。多數(shù)學(xué)校能按照要求建立師德考核制度、教師業(yè)務(wù)檔案制度、教師定期培訓(xùn)制度，并認(rèn)真監(jiān)督制度的實(shí)施和落實(shí)。積極組織教師參加進(jìn)修、學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和學(xué)科教研活動(dòng)；制定并落實(shí)青年教師、骨干教師、名師和教學(xué)能手專業(yè)發(fā)展中長(zhǎng)期規(guī)劃，促進(jìn)了教師的教育觀念不斷更新、專業(yè)素養(yǎng)和教育教學(xué)水平穩(wěn)步提高。依法保障教師的合法權(quán)益，利于教師身心健康和專業(yè)發(fā)展。教師能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)新課改理論，積極撰寫教學(xué)隨筆和教學(xué)反思，靈活組織教學(xué)，潛心鉆研業(yè)務(wù)，遵循教育規(guī)律，實(shí)施素質(zhì)教育；關(guān)注學(xué)生心理發(fā)展特點(diǎn)和個(gè)性差異，循循善誘，因材施教，注重學(xué)生在學(xué)習(xí)、行為等方面的習(xí)慣養(yǎng)成，能夠指導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行有效學(xué)習(xí)，切實(shí)做到一崗雙責(zé)，既教書又育人。

　�。ㄋ模┨嵘�教育教學(xué)水平方面

　　1、課程實(shí)施水平得到穩(wěn)步提高。各學(xué)校嚴(yán)格按照義務(wù)教育階段學(xué)校課程安排開展教學(xué)活動(dòng)，開齊并開全國家課程科目，尤其是綜合實(shí)踐活動(dòng)與音體美等課程，對(duì)照省義務(wù)教育地方課程和校本課程實(shí)施剛要，嚴(yán)格按照綱要要求的課時(shí)數(shù)開設(shè)地方課程，因地制宜開發(fā)校本課程。

　　2、以學(xué)生發(fā)展為本的教學(xué)理念普遍得到提升各校定期開展教學(xué)質(zhì)量分析，建立基于過程的學(xué)校教學(xué)質(zhì)量保障機(jī)制，統(tǒng)籌課程、教材、教學(xué)、評(píng)價(jià)等環(huán)節(jié)，主動(dòng)收集學(xué)生反饋意見，及時(shí)改進(jìn)教學(xué)。在教學(xué)模式方面各校采取啟發(fā)式、討論式、合作式、探究式等多種教學(xué)方式，學(xué)生參與課堂學(xué)習(xí)的主動(dòng)性和積極性大幅度提高。

　�。ㄎ澹�營造和諧美麗環(huán)境方面

　　1、校園文化創(chuàng)建成果顯著。為推進(jìn)校園建設(shè)，繁榮校園文化，營造良好的育人環(huán)境，各校均加強(qiáng)環(huán)境建設(shè)資金投入，使校園環(huán)境、校園文化的創(chuàng)建工作，成效顯著。

　　2、學(xué)校安全及衛(wèi)生管理工作扎實(shí)有效。各校均建立安全預(yù)警機(jī)制，定期對(duì)校園進(jìn)行查勘鑒定，發(fā)現(xiàn)險(xiǎn)情立即采取應(yīng)急措施。建立健全了安全教育和安全工作管理制度，學(xué)校安全制度、突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案完善。

　　3、學(xué)生健康得到良好保障。各校制定了較為完善的學(xué)校衛(wèi)生工作制度，設(shè)立學(xué)校衛(wèi)生室。開設(shè)健康教育課，定期舉行健康講座，普及學(xué)生健康衛(wèi)生知識(shí)，促進(jìn)學(xué)生養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣。

　　（六）建立現(xiàn)代化學(xué)校制度方面

　　1、教學(xué)管理工作井然有序。各校主題教育活動(dòng)多樣，教師教學(xué)管理意識(shí)有所提升，教育觀念得以增強(qiáng)。學(xué)校能夠立足實(shí)際，建立健全了以校為本、自上而下的教學(xué)研究制度，年級(jí)、學(xué)科教研組教研活動(dòng)計(jì)劃針對(duì)性強(qiáng)，并且能夠定期開展主題明確、形式多樣、記錄詳實(shí)的教研活動(dòng)。

　　2、家校聯(lián)系形式多樣。各校健全和完善了家長(zhǎng)委員會(huì)制度，并建立家長(zhǎng)學(xué)校，設(shè)立學(xué)校開放日，提高家長(zhǎng)在學(xué)校治理中的參與度，形成育人合力。學(xué)校引入社會(huì)和利益相關(guān)者的監(jiān)督，密切學(xué)校與社區(qū)聯(lián)系，促進(jìn)社區(qū)代表參與學(xué)校治理。

　　三、關(guān)注亮點(diǎn)

　　本次督導(dǎo)過程中，部分學(xué)校在校務(wù)管理、課程創(chuàng)新、教師培訓(xùn)等方面呈現(xiàn)出的亮點(diǎn)深深吸引督學(xué)們的眼球。比如：

　�。ㄒ唬┨嵘�辦學(xué)質(zhì)量，推進(jìn)內(nèi)涵建設(shè)方面

　　各學(xué)校將立德樹人作為根本任務(wù)，把社會(huì)主義核心價(jià)值觀融入學(xué)校教育教學(xué)的全過程。學(xué)校內(nèi)黨建室、少先隊(duì)室、工會(huì)之家等建設(shè)規(guī)范，積極營造德育陣地。學(xué)校自覺秉承習(xí)慣養(yǎng)成教育的優(yōu)良傳統(tǒng)，注重學(xué)生“七個(gè)一”和“八個(gè)好習(xí)慣”的培養(yǎng)落實(shí)，堅(jiān)持不懈，久久為功，成效明顯。

　　（二）創(chuàng)新課程實(shí)施方式，提高課堂教學(xué)水平方面

　　弘毅中學(xué)深入探究“三三六”自主導(dǎo)學(xué)教學(xué)模式，其中第一個(gè)“三”指學(xué)生在課堂中應(yīng)體現(xiàn)出的三種學(xué)習(xí)方式，即自主學(xué)習(xí)、合作學(xué)習(xí)、展示學(xué)習(xí)；第二個(gè)“三”指教師的教應(yīng)體現(xiàn)的三個(gè)主要階段，即學(xué)教設(shè)計(jì)、集體研究、自主導(dǎo)學(xué)；“六”即課堂教學(xué)實(shí)施的六個(gè)步驟：創(chuàng)設(shè)情境、明確目標(biāo)、引導(dǎo)自學(xué)、合作展示、釋疑講授、總結(jié)檢測(cè)�！叭�三六"模式大大提高學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣，提升了教學(xué)質(zhì)量。

　　胡家學(xué)校組織開展學(xué)生行為習(xí)慣訓(xùn)練“8+8”模式。以進(jìn)校、升旗、上課、做操、課間、就餐、值日、放學(xué)八個(gè)環(huán)節(jié)為依托，引導(dǎo)和促進(jìn)學(xué)生良好行為習(xí)慣的養(yǎng)成；學(xué)習(xí)習(xí)慣養(yǎng)成“4+4”系列化訓(xùn)練模式。以坐姿、讀書、寫字、整理四個(gè)環(huán)節(jié)為依托，培養(yǎng)了學(xué)生的自我教育與自我學(xué)習(xí)習(xí)慣。創(chuàng)建并實(shí)施“六學(xué)法”導(dǎo)學(xué)教學(xué)模式，即：“自學(xué)、對(duì)學(xué)、組學(xué)、群學(xué)、助學(xué)、導(dǎo)學(xué)”。

　　（三）加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)，促進(jìn)教師隊(duì)伍專業(yè)化發(fā)展方面

　　甜水學(xué)校以新課程培訓(xùn)為突破口，不斷提高教師的綜合素質(zhì)，使全體教師都能認(rèn)識(shí)并理解新課程改革的指導(dǎo)思想、教育觀念及改革的具體目標(biāo)、相關(guān)政策，樹立起全新的教育理念，促使教師從“適應(yīng)型學(xué)習(xí)”進(jìn)入更高層次的“創(chuàng)新型學(xué)習(xí)”，引領(lǐng)教師專業(yè)發(fā)展；建立團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)共同體，在學(xué)習(xí)過程中實(shí)現(xiàn)“自我超越”；建立學(xué)習(xí)型組織，為教師教學(xué)創(chuàng)新提供一個(gè)民主、平等、雙向溝通的良好學(xué)習(xí)氛圍，為教師終身學(xué)習(xí)、持續(xù)發(fā)展打下基礎(chǔ)。

　�。ㄋ模┳⒅貙W(xué)校特色課程，發(fā)展特色校園文化方面

　　高升學(xué)校校本課程教材豐富多采，尤其是科技發(fā)明與創(chuàng)造方面的課程設(shè)置符合學(xué)生學(xué)習(xí)興趣，大大地激發(fā)了學(xué)生們探索真理求知欲望。該校是國家級(jí)“科學(xué)調(diào)查實(shí)踐活動(dòng)體驗(yàn)�！保�以此為契機(jī)，大力開展綜合實(shí)踐活動(dòng)課程的開設(shè)，活動(dòng)開形式多樣，取得效果良好。陳家學(xué)校的書法課程，得勝學(xué)校的皮影戲進(jìn)課堂，壩墻子學(xué)校的面塑特色課程，古城子學(xué)校開展探究式小組合作學(xué)習(xí)，創(chuàng)新作業(yè)布置方式，等等。各學(xué)校積極推進(jìn)課堂教學(xué)改革，實(shí)施分組教學(xué)和有效作業(yè)模式，關(guān)注學(xué)生的核心素養(yǎng)。注重校園文化建設(shè)，營造積極健康向上的學(xué)校文化，全面推進(jìn)特色育人、文化育人。

　　四、存在的問題及整改方向

　�。ㄒ唬┙處熽�(duì)伍有待進(jìn)一步優(yōu)化。雖然各校組織教師進(jìn)修學(xué)習(xí)、外出培訓(xùn)，教師素質(zhì)有了明顯的提高，但應(yīng)該進(jìn)一步優(yōu)化教師隊(duì)伍，發(fā)揮老教師帶新教師的作用，進(jìn)而提高教師隊(duì)伍的建設(shè)水平。

　�。ǘ�）加強(qiáng)教學(xué)常規(guī)管理。多數(shù)學(xué)校對(duì)教學(xué)常規(guī)管理各個(gè)環(huán)節(jié)督導(dǎo)結(jié)果缺乏分析匯總，忽視切合實(shí)際的整改措施。尤其是學(xué)生評(píng)教環(huán)節(jié)，多數(shù)學(xué)校原始材料保留不全。要加強(qiáng)教學(xué)結(jié)果分析，制定切合學(xué)校實(shí)際的整改措施，使教學(xué)過程優(yōu)化。

　　（三）各類檔案管理需要規(guī)范化系統(tǒng)化。部分學(xué)校不注重原始材料的積累，對(duì)平時(shí)開展的一些活動(dòng)、所做的工作缺乏文字材料記錄。

　�。ㄋ模┱n程方案需要進(jìn)一步落實(shí)到位，個(gè)別學(xué)校存在課程開設(shè)不足，或者開足上不足現(xiàn)象。個(gè)別學(xué)校只注重抓考試科目，忽視對(duì)考查科目的管理，導(dǎo)致這些科目被擠占，忽視實(shí)驗(yàn)操作的現(xiàn)象普遍。部分學(xué)校對(duì)體、音、美、勞學(xué)科不夠重視，主要原因是師資缺乏，師資水平低、專業(yè)水平差，課時(shí)不足。

　�。ㄎ澹﹫D書資料及教學(xué)器材需要加強(qiáng)管理和提高使用率。有部分學(xué)校不重視學(xué)生的課外讀物，圖書室、閱覽室未向?qū)W生開放，學(xué)生缺少必要的課外讀物，普遍存在著學(xué)生借書難的問題。有的學(xué)校圖書室長(zhǎng)期閑置，造成教育資源浪費(fèi)。而且，部分學(xué)校實(shí)驗(yàn)課開設(shè)不足或教學(xué)效果不好，學(xué)生的動(dòng)手操作能力差。

　　五、督導(dǎo)成績(jī)公布情況說明

　　督導(dǎo)結(jié)果根據(jù)《關(guān)于開展20xx年盤錦市義務(wù)教育學(xué)校管理水平督導(dǎo)評(píng)估的通知》（盤政教督室函〔20xx〕19號(hào)）的文件精神嚴(yán)格落實(shí)。盤山縣義務(wù)教育學(xué)校初中階段共14所，其中達(dá)到優(yōu)秀有盤錦市弘毅中學(xué)、盤山縣胡家學(xué)校、盤山縣甜水學(xué)校，共計(jì)3所。盤山縣教育督導(dǎo)室根據(jù)各校督導(dǎo)評(píng)估結(jié)果，撰寫督導(dǎo)反饋報(bào)告，并下發(fā)給各所學(xué)校，各校根據(jù)督導(dǎo)評(píng)估中存在的問題及時(shí)整改。

學(xué)校督導(dǎo)報(bào)告11

　　20xx年，我區(qū)以建設(shè)高質(zhì)量教育體育體系為主題，以改革創(chuàng)新為動(dòng)力，積極實(shí)施“內(nèi)涵提升三年行動(dòng)計(jì)劃”，奮力實(shí)現(xiàn)“立德樹人、五育并舉、全員全面?zhèn)�性發(fā)展”的育人目標(biāo)，用教育事業(yè)的更好發(fā)展回應(yīng)百姓期待。本年度，環(huán)翠區(qū)教體局獲評(píng)“全國群眾體育先進(jìn)單位”“國家義務(wù)教育質(zhì)量監(jiān)測(cè)實(shí)施縣級(jí)優(yōu)秀組織單位”“全省首批教育強(qiáng)鎮(zhèn)筑基改革試點(diǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)”“山東省學(xué)前三年行動(dòng)計(jì)劃先進(jìn)單位”；承辦山東省幼小科學(xué)銜接現(xiàn)場(chǎng)推進(jìn)會(huì)，并作典型發(fā)言，展示了幼小銜接“環(huán)翠樣板”。現(xiàn)將全區(qū)教育工作進(jìn)行簡(jiǎn)要總結(jié)，希望各學(xué)校相互借鑒、改進(jìn)提升、共同發(fā)展。

　　一、突出黨建引領(lǐng)，激發(fā)教師隊(duì)伍活力

　　（一）完善黨領(lǐng)導(dǎo)教育工作的體制機(jī)制

　　堅(jiān)持為黨育人、為國育才，著力加強(qiáng)教育系統(tǒng)黨的政治建設(shè)、思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和紀(jì)律建設(shè)，為教育高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的政治保證和組織保障。一是黨史教育扎實(shí)開展。在“三紅工程”基礎(chǔ)上，深入推進(jìn)“四領(lǐng)四融”工作機(jī)制，致力于打造“立德樹人，傳承紅色基因”黨建品牌，開展校長(zhǎng)講黨史等“七個(gè)一”系列活動(dòng)，舉辦專題黨課50余場(chǎng)、黨史宣講近500場(chǎng)，開設(shè)多種形式現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)活動(dòng)64場(chǎng)，受眾師生達(dá)5萬余人。二是黨組織建設(shè)提檔升級(jí)。各學(xué)校、幼兒園黨組織常態(tài)化抓牢黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)，嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)議事規(guī)則、三會(huì)一課、主題黨日等組織生活，基層黨建規(guī)范化水平進(jìn)一步提升。三是特色黨建品牌成效顯著。圍繞“雙創(chuàng)雙高”建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)，制定“一校一品”黨建品牌晉升辦法，激勵(lì)學(xué)校黨建工作創(chuàng)新發(fā)展，指導(dǎo)40個(gè)黨組織做好黨建與業(yè)務(wù)“融合”文章，評(píng)選出各級(jí)別黨建品牌示范校28所；推行黨員“五星”評(píng)定管理考核辦法，開展黨員“五亮”我為群眾辦實(shí)事實(shí)踐活動(dòng)。1所學(xué)校黨支部被市委組織部評(píng)為“紅色引擎”黨建示范點(diǎn)，6所學(xué)校黨組織獲評(píng)市、區(qū)先進(jìn)黨組織，41名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、28名優(yōu)秀黨務(wù)工作者受到表彰。全系統(tǒng)“一校一品”黨建品牌特色形成“全面亮”的格局。

　�。ǘ�）構(gòu)建現(xiàn)代學(xué)校教師隊(duì)伍建設(shè)體系

　　一是優(yōu)化教師資源配置。為進(jìn)一步盤活優(yōu)質(zhì)教育資源，實(shí)現(xiàn)區(qū)域教育均衡發(fā)展，20xx年出臺(tái)《關(guān)于開展20xx-2022學(xué)年度城區(qū)中小學(xué)教師赴農(nóng)村學(xué)校支教工作實(shí)施意見》和《關(guān)于開展20xx年城鄉(xiāng)學(xué)校部分學(xué)科崗位競(jìng)聘的工作意見》，遴選城區(qū)骨干教師到農(nóng)村任教。先后組織兩次引進(jìn)優(yōu)秀高校畢業(yè)生考試，吸納人才67人。交流輪崗和人才引進(jìn)工作，極大推動(dòng)了城鄉(xiāng)師資水平的整體提升。二是科學(xué)提升培訓(xùn)效度。圍繞“課程領(lǐng)導(dǎo)力”“情境教育”“作業(yè)設(shè)計(jì)”“整體推進(jìn)教學(xué)改革”等國家級(jí)教學(xué)成果推廣應(yīng)用專題，邀請(qǐng)上海方略致遠(yuǎn)專家進(jìn)行線上指導(dǎo)與專題培訓(xùn)；圍繞優(yōu)勢(shì)學(xué)科建設(shè)，以“專題講座—主題閱讀—小課題研究—課堂實(shí)踐—反思糾偏—提煉輻射”的結(jié)構(gòu)化思路，推動(dòng)教研訓(xùn)一體化發(fā)展。環(huán)翠區(qū)第二期名師工作室啟動(dòng)的三年中，輻射帶動(dòng)青年教師105人，8節(jié)優(yōu)質(zhì)課獲區(qū)級(jí)一等獎(jiǎng)，4節(jié)優(yōu)質(zhì)課獲市級(jí)一、二等獎(jiǎng)；1人獲山東省優(yōu)秀思政教育工作者榮譽(yù)稱號(hào)，15人獲市級(jí)學(xué)科帶頭人、教學(xué)能手稱號(hào)，32人獲區(qū)級(jí)學(xué)科帶頭人、教學(xué)能手稱號(hào)。三是加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)。以師德師風(fēng)建設(shè)提升年為新起點(diǎn)，以專項(xiàng)治理和典型表彰為抓手，著力推進(jìn)教體系統(tǒng)作風(fēng)建設(shè)，積極營造人人爭(zhēng)做“四有教師”的濃厚氛圍。本年度，組織師德師風(fēng)培訓(xùn)學(xué)習(xí)130余次，選樹區(qū)級(jí)師德標(biāo)兵100名，市級(jí)師德標(biāo)兵17名，2所學(xué)校被評(píng)為“市級(jí)師德先進(jìn)集體”。

　　二、全力攻堅(jiān)突破，提升教育教學(xué)品質(zhì)

　�。ㄒ唬┪逵�并舉，落實(shí)德育為首理念

　　一是深入推進(jìn)德育課程一體化。開展“一校一案”德育工作實(shí)施方案和學(xué)科德育案例評(píng)選，將德育目標(biāo)和內(nèi)容融入到教育教學(xué)各環(huán)節(jié)，切實(shí)做到全學(xué)科育人。威海七中、錦華小學(xué)的德育實(shí)施方案在省級(jí)評(píng)比中獲獎(jiǎng)，實(shí)驗(yàn)小學(xué)的《啟智養(yǎng)正，立德樹人》德育實(shí)施方案被推薦參加教育部評(píng)選。二是全面提升城鄉(xiāng)一體化發(fā)展。張村鎮(zhèn)成功獲評(píng)山東省首批教育強(qiáng)鎮(zhèn)筑基試點(diǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)，明湖路學(xué)校榮獲山東省鄉(xiāng)村溫馨校園建設(shè)優(yōu)秀案例。我區(qū)《激發(fā)辦學(xué)活力的“環(huán)翠行動(dòng)”——環(huán)翠區(qū)創(chuàng)新教育協(xié)作區(qū)管理機(jī)制的實(shí)踐探索》入圍省級(jí)典型案例評(píng)選，并與錦華小學(xué)分獲山東省鄉(xiāng)村教育教學(xué)改革優(yōu)秀案例獎(jiǎng)。三是充分發(fā)揮勞動(dòng)育人功能。印發(fā)《環(huán)翠區(qū)關(guān)于加強(qiáng)新時(shí)代勞動(dòng)教育的實(shí)施意見》，系統(tǒng)構(gòu)建“課程譜、實(shí)踐場(chǎng)、評(píng)價(jià)軸”三大育人模塊，整體設(shè)計(jì)生活勞動(dòng)、生產(chǎn)勞動(dòng)和服務(wù)性勞動(dòng)三類課程，著力打造“家庭、學(xué)校、社區(qū)三維+”的勞動(dòng)教育實(shí)踐場(chǎng)，探索實(shí)施學(xué)生管理、教師發(fā)展、家校共育的綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)軸，全面提升學(xué)生勞動(dòng)素養(yǎng)。環(huán)翠區(qū)教體局榮獲“山東省美麗庭院創(chuàng)建”勞動(dòng)小模范優(yōu)秀組織單位，勞動(dòng)教育成果在威海市勞動(dòng)教育現(xiàn)場(chǎng)會(huì)和《山東教育報(bào)》進(jìn)行交流宣傳；多篇?jiǎng)趧?dòng)教育案例在省、市級(jí)評(píng)選中獲獎(jiǎng)。

　�。ǘ�）三管齊下，助推教學(xué)提質(zhì)增效

　　一是構(gòu)建課程體系，強(qiáng)化課程育人。以國家課程校本化的深入推進(jìn)為著力點(diǎn)，從開發(fā)與實(shí)施兩個(gè)維度雙軌推進(jìn)，提升課程建設(shè)品質(zhì)，進(jìn)一步深化單學(xué)科或跨學(xué)科拓展課程的內(nèi)涵建設(shè)。統(tǒng)一路小學(xué)依托全科“悅”讀理念，切中“1+X”國家課程與全科“悅”讀的聯(lián)接點(diǎn)，形成具有濃郁書香特色的拓展學(xué)科群；第二實(shí)驗(yàn)小學(xué)將“成長(zhǎng)力、共生力、勝任力”作為課程建設(shè)與實(shí)施的核心目標(biāo)，構(gòu)建完整的云朵課程體系；實(shí)驗(yàn)中學(xué)構(gòu)建“三智”課程體系，落實(shí)課程內(nèi)容和實(shí)施的綜合化，滿足學(xué)生個(gè)性化學(xué)習(xí)和多樣化成才需求；威海十中基于“幸�！闭n程育人體系，持續(xù)深耕國家課程、構(gòu)建全學(xué)科拓展課程、做精特色課程。3所學(xué)校的課程設(shè)計(jì)在山東省中小學(xué)優(yōu)秀課程設(shè)計(jì)評(píng)比中獲獎(jiǎng)。

　　二是加強(qiáng)課堂教學(xué)，活化學(xué)科育人。本著“小切口、深作為”的工作理念，開展全學(xué)科推進(jìn)單元整體教學(xué)實(shí)踐研究，通過“情境創(chuàng)設(shè)與問題驅(qū)動(dòng)”“教學(xué)評(píng)一致性”，引導(dǎo)學(xué)生對(duì)知識(shí)與技能、思想與方法的理解、掌握，在激趣、促思、明理、導(dǎo)行的同時(shí)，更關(guān)注學(xué)生在經(jīng)歷思考、解決問題過程中獲取的思維能力和學(xué)科核心素養(yǎng)。古寨小學(xué)從課堂策略入手，引導(dǎo)教師對(duì)情境從“用其形”到“悟其意”再到“傳其神”；溫泉學(xué)校開展全學(xué)科基于單元起始課引領(lǐng)的單元整體教學(xué)設(shè)計(jì)與作業(yè)設(shè)計(jì)研究；環(huán)翠中學(xué)深化“課程領(lǐng)導(dǎo)力”研究，形成連環(huán)式課程集群，驅(qū)動(dòng)課堂教學(xué)更加高效。

　　三是遴選教研成果，培育推廣兩手硬。從國家級(jí)教學(xué)成果中遴選4項(xiàng)適合區(qū)域校情的項(xiàng)目，制定區(qū)域推廣應(yīng)用三年規(guī)劃，通過對(duì)實(shí)驗(yàn)校進(jìn)行高端引領(lǐng)和培育，推進(jìn)項(xiàng)目校本化實(shí)施。組織四場(chǎng)基礎(chǔ)教育國家級(jí)優(yōu)秀成果推廣應(yīng)用階段成果展示活動(dòng)，塔山小學(xué)“教·研”統(tǒng)整，以數(shù)學(xué)學(xué)科帶動(dòng)全學(xué)科進(jìn)行大單元課堂教學(xué)改進(jìn)，不斷提升教育品質(zhì)；塔山中學(xué)結(jié)合“研究型校園”特色，緊扣大單元學(xué)習(xí)的四個(gè)核心要素開展深度集體備課研究；古寨中學(xué)創(chuàng)新開展“作業(yè)設(shè)計(jì)”與“教學(xué)活動(dòng)”一體化應(yīng)用實(shí)踐，賦能教育質(zhì)量。各實(shí)驗(yàn)校在實(shí)踐中的`深入探索，有力促進(jìn)了教學(xué)成果到教育質(zhì)量的快速轉(zhuǎn)化。

　�。ㄈ�）創(chuàng)優(yōu)創(chuàng)效，促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展

　　一是科創(chuàng)教育，賦能啟智創(chuàng)新。20xx年，投資4500萬元的38個(gè)人工智能實(shí)驗(yàn)室全部建設(shè)到位，組織人工智能教師參加全員培訓(xùn)和賽課活動(dòng)，為教師鋪設(shè)專業(yè)化成長(zhǎng)之路。確定“規(guī)定+自選”的課程開設(shè)方案，鯨園小學(xué)、翠竹小學(xué)、實(shí)驗(yàn)小學(xué)全面開設(shè)人工智能教育課程，教育氛圍濃厚。以賽促進(jìn)，著力培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新精神，普陀路小學(xué)、望海園中學(xué)等學(xué)校在優(yōu)創(chuàng)未來競(jìng)賽活動(dòng)中表現(xiàn)優(yōu)異；實(shí)驗(yàn)中學(xué)連續(xù)兩年在信息學(xué)奧賽中榮獲“金牌學(xué)�！狈Q號(hào)；我區(qū)在20xx年省、市中小學(xué)生信息化素養(yǎng)評(píng)選和青少年科技創(chuàng)新大賽中，參賽作品數(shù)量和獲獎(jiǎng)比例均居全市第一；在2022年參加省賽的作品中，我區(qū)入圍作品占全市的50%，教研中心被評(píng)為20xx年國家級(jí)人工智能活動(dòng)特色單位。

　　二是藝體教育，健體尚美怡情。以課程建設(shè)為載體、以教師專業(yè)成長(zhǎng)為重點(diǎn)、以高端賽事為抓手，不斷提升藝體教育水平，陶冶學(xué)生情操。區(qū)域?qū)用鎲��?dòng)“時(shí)代之聲”五項(xiàng)藝術(shù)展演和六大體育聯(lián)賽，參與學(xué)生11800多人次，獲得市級(jí)藝術(shù)項(xiàng)目一等獎(jiǎng)8個(gè)，體育項(xiàng)目冠軍18個(gè)，區(qū)教體局獲得“20xx年威海市藝術(shù)展演優(yōu)秀組織獎(jiǎng)”，實(shí)驗(yàn)中學(xué)、千山路小學(xué)獲評(píng)“全國中小學(xué)中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化傳承學(xué)校”，北竹島小學(xué)獲評(píng)“山東省中醫(yī)藥文化進(jìn)校園試點(diǎn)學(xué)�！薄Ｔ谒圀w課程開發(fā)方面，城里中學(xué)的《創(chuàng)意橡皮章》，促進(jìn)學(xué)生的美術(shù)素養(yǎng)呈階梯化穩(wěn)步提升；威海七中的《魅力排球》《校園排球游戲百種玩法》，推動(dòng)了排球特色項(xiàng)目的可持續(xù)發(fā)展。全區(qū)多所學(xué)校通過課堂教學(xué)、社團(tuán)活動(dòng)、校外拓展等途徑，不斷促進(jìn)學(xué)生藝體素養(yǎng)的提升。

　�。ㄋ模┚劢固厣�，打造品質(zhì)學(xué)校集群

　　在特色理念引領(lǐng)下，各學(xué)校不斷完善特色頂層架構(gòu)，優(yōu)化特色實(shí)施策略，特色建設(shè)在深度和廣度上有了質(zhì)的突破和提升，內(nèi)涵底蘊(yùn)和文化品位日益彰顯。望海園中學(xué)以“未來教育”為辦學(xué)特色，全面構(gòu)建“無邊界智慧+”課程體系，致力于建設(shè)面向未來、創(chuàng)造未來的學(xué)校。河北小學(xué)以信息化應(yīng)用和多元?jiǎng)?chuàng)新為策略，依托“知識(shí)—智慧—人格”的特色發(fā)展脈絡(luò)，打造特色課程，以“智慧教育”特色成就每個(gè)孩子的智慧人生。兩所學(xué)校順利獲評(píng)威海市第七批特色學(xué)校。福泰小學(xué)、鯨園小學(xué)不斷探尋甲骨文特色融入學(xué)科課程的路徑，讓學(xué)生了解博大精深的甲骨文化，用文字感知世界，獲評(píng)山東省甲骨文特色學(xué)校。

　　三、堅(jiān)持兩條主線，推進(jìn)學(xué)前提質(zhì)增效

　　以“強(qiáng)化執(zhí)行力，全面促提升”為工作主基調(diào)，圍繞規(guī)范管理和內(nèi)涵發(fā)展兩條主線，通過深化全員培訓(xùn)、幼小銜接推進(jìn)、游戲質(zhì)量提升三輪融合驅(qū)動(dòng)，全面推進(jìn)學(xué)前教育由規(guī)范管理向內(nèi)涵發(fā)展提質(zhì)增效。目前，普惠性幼兒園覆蓋率達(dá)98.2%，全區(qū)幼兒園已形成布局合理、優(yōu)質(zhì)均衡的發(fā)展格局，規(guī)范管理水平和保育教育質(zhì)量得到全面提升。

　　（一）緊抓規(guī)范辦園，助力健康發(fā)展

　　一是規(guī)范辦園。先后四次召開幼兒園規(guī)范管理暨重點(diǎn)工作推進(jìn)會(huì)議，加強(qiáng)幼兒園規(guī)范管理，提高園長(zhǎng)管理水平；以《環(huán)翠區(qū)幼兒園綜合督導(dǎo)及分類認(rèn)定細(xì)則》為依托，組織督學(xué)對(duì)幼兒園保教活動(dòng)、規(guī)范管理進(jìn)行全面排查，加大常態(tài)督導(dǎo)力度。二是規(guī)范招生。做到信息發(fā)布前備案，過程中監(jiān)管，按照“整體調(diào)控、分批招生、定向疏導(dǎo)、個(gè)別化解”原則，積極統(tǒng)籌區(qū)域內(nèi)各類學(xué)前教育資源，做到簡(jiǎn)章公開、程序規(guī)范、公平公正。

　�。ǘ�）深化全員培訓(xùn)，推進(jìn)隊(duì)伍建設(shè)

　　持續(xù)推進(jìn)教師隊(duì)伍建設(shè)，打造園長(zhǎng)、業(yè)務(wù)園長(zhǎng)和骨干教師、保育員三支隊(duì)伍，累計(jì)組織15個(gè)專題培訓(xùn)，受益人數(shù)1627人次。對(duì)接上海名師專業(yè)機(jī)構(gòu)，做好全區(qū)68處幼兒園線上培訓(xùn)專業(yè)支持，全面提升幼教隊(duì)伍專業(yè)素養(yǎng)。

　�。ㄈ�）深化內(nèi)涵建設(shè)，提升保教質(zhì)量

　　一是推進(jìn)游戲?qū)嶒?yàn)區(qū)建設(shè)。先后4次邀請(qǐng)安吉幼兒教育研究中心專家實(shí)地入園指導(dǎo)，同步簽訂合作協(xié)議，確定5處幼兒園為安吉游戲合作試點(diǎn)園，面向全區(qū)開放6處幼兒園，進(jìn)行游戲環(huán)境創(chuàng)設(shè)暨現(xiàn)場(chǎng)觀摩研討活動(dòng)，引領(lǐng)幼兒園將以游戲?yàn)榛�本活�?dòng)理念落地。組織業(yè)務(wù)園長(zhǎng)游戲案例展評(píng)，5篇游戲活動(dòng)案例分別獲得省級(jí)獎(jiǎng)項(xiàng)，立項(xiàng)中國教育研究會(huì)課題16個(gè)。二是推進(jìn)幼小銜接實(shí)驗(yàn)區(qū)工作。全區(qū)25所小學(xué)和40所幼兒園組建25個(gè)園校研究共同體，建立聯(lián)合教研機(jī)制，確立“問題導(dǎo)向，雙向聯(lián)動(dòng)，整區(qū)推進(jìn)”的研究思路，開展以“342”支撐體系為依托，區(qū)域推進(jìn)幼小銜接的實(shí)踐研究，先后承辦“威海市幼小銜接實(shí)驗(yàn)工作啟動(dòng)會(huì)”“山東省幼小科學(xué)銜接工作推進(jìn)會(huì)”，并進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)交流，典型經(jīng)驗(yàn)先后在山東教育發(fā)布、山東教育信息網(wǎng)上推送，3篇案例入選山東省幼小科學(xué)銜接優(yōu)秀案例匯編，評(píng)選幼小銜接實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目階段性成果27個(gè)。

　　四、堅(jiān)持以人為本，做好民生服務(wù)保障

　�。ㄒ唬┙ㄔO(shè)平安校園

　　一是落實(shí)精嚴(yán)實(shí)工作作風(fēng)，提升疫情防控水平。20xx年，疫情防控形勢(shì)仍然嚴(yán)峻，一年來，通過線上線下相結(jié)合的方式，開展各類培訓(xùn)、部署工作會(huì)議8場(chǎng)次，參會(huì)人員3700多人次；建立健全聯(lián)防聯(lián)控機(jī)制8項(xiàng)，制定完善疫情防控工作方案、流程、模板、制度等50多項(xiàng)，匯報(bào)、簡(jiǎn)報(bào)240余個(gè)，檔案資料5573件；開展校園疫情防控督導(dǎo)、核驗(yàn)11個(gè)輪次，排查重點(diǎn)人員9035人；配合衛(wèi)健部門開展學(xué)生新冠疫苗接種和全員核酸抽檢工作，全力保障學(xué)校安全和師生健康。二是健全網(wǎng)格化管理體系，提升隱患排查整治水平。理清人、崗、職責(zé)關(guān)系，明確“點(diǎn)、線、片、面”安全職責(zé)，不斷完善《校園安全主體責(zé)任清單》；常態(tài)化推行全員參與的每日、每月隱患排查整治工作機(jī)制，完善“一月一排查、一月一研判”工作制度，切實(shí)把校園風(fēng)險(xiǎn)隱患化解在萌芽之時(shí)、成災(zāi)之前。三是抓牢安全關(guān)鍵環(huán)節(jié)，提升標(biāo)準(zhǔn)化監(jiān)管水平。全區(qū)113輛校車按照“六定”管理模式運(yùn)行，嚴(yán)格執(zhí)行“一日三檢”制度；在全市率先完成公辦幼兒園校園智慧門禁安防系統(tǒng)建設(shè)，實(shí)現(xiàn)安防調(diào)度、應(yīng)急、指揮一體化；嚴(yán)格落實(shí)食堂安全“三定六常管理法”，“明廚亮灶”達(dá)標(biāo)率100%；常態(tài)化推進(jìn)聯(lián)防聯(lián)控機(jī)制，全面完成校園安防“四個(gè)100%”，切實(shí)保障全區(qū)校園平安穩(wěn)定。

　　（二）落實(shí)“為民實(shí)事”

　　一是課后服務(wù)實(shí)現(xiàn)“普惠+特色”。積極回應(yīng)家長(zhǎng)需求，課后延時(shí)服務(wù)實(shí)行“三覆蓋”，即學(xué)段全覆蓋、學(xué)校全覆蓋、有需求的學(xué)生全覆蓋，惠及中小學(xué)生5萬余人，占學(xué)生總數(shù)85%以上；為家長(zhǎng)提供可供選擇的彈性服務(wù)“三時(shí)段”，解決家長(zhǎng)后顧之憂；設(shè)置80余項(xiàng)拓展類活動(dòng)課程，滿足學(xué)生多樣化、個(gè)性化需求。暑期期間，積極對(duì)接文明辦、婦聯(lián)、科協(xié)等8個(gè)部門，提供多樣化的小學(xué)生暑期托管服務(wù)場(chǎng)所33個(gè)，統(tǒng)籌傳統(tǒng)文化浸潤、科普活動(dòng)體驗(yàn)等特色課程資源14個(gè)，惠及中小學(xué)生1092人。二是招生服務(wù)平臺(tái)3.0版上線。20xx年招生服務(wù)平臺(tái)完成與“愛山東”APP數(shù)據(jù)的資源共享，民辦學(xué)校電腦隨機(jī)派位系統(tǒng)更加健全，電子證照在外來務(wù)工子女入學(xué)轉(zhuǎn)學(xué)工作中的應(yīng)用得到進(jìn)一步落實(shí)，一網(wǎng)通辦比對(duì)通過率大幅提升，更好地實(shí)現(xiàn)義務(wù)教育招生入學(xué)“零證明”“零跑腿”。20xx年暑期共完成1萬多名學(xué)生平臺(tái)報(bào)名篩選工作，為學(xué)生和家長(zhǎng)提供更多便捷服務(wù)。三是心理健康教育精準(zhǔn)發(fā)力。開展心理普查、輔導(dǎo)活動(dòng)，確保學(xué)生心理、人格積極健康發(fā)展；組建家庭教育指導(dǎo)師團(tuán)隊(duì)，為家校共育提供專業(yè)支撐；成立環(huán)翠區(qū)教師志愿服務(wù)團(tuán)隊(duì)，以心理健康教育“六個(gè)一”活動(dòng)為抓手，不斷強(qiáng)化體驗(yàn)式生命教育，區(qū)域心理健康服務(wù)團(tuán)隊(duì)獲評(píng)20xx年威海市教師志愿團(tuán)隊(duì)品牌團(tuán)隊(duì)稱號(hào)。

　　督導(dǎo)過程中，也發(fā)現(xiàn)了一些問題，主要表現(xiàn)在，一是對(duì)“雙減”改革的認(rèn)識(shí)不到位。很多學(xué)校僅僅將“雙減”作為一項(xiàng)工作甚至一個(gè)活動(dòng)來抓，沒有做到以“雙減”為總牽引，架構(gòu)適合學(xué)校實(shí)際的“輕負(fù)優(yōu)質(zhì)”教育模式，在作業(yè)設(shè)計(jì)的科學(xué)精準(zhǔn)性、課堂教學(xué)的高效性以及課后服務(wù)的內(nèi)涵品質(zhì)等方面，仍有很大的提升空間。二是課程架構(gòu)有待進(jìn)一步厘清。部分學(xué)校沒有基于校情和學(xué)情來設(shè)計(jì)課程體系，頂層架構(gòu)缺失或邊界不清，拓展課程與國家課程關(guān)聯(lián)不密切，沒有找到學(xué)科課程融合實(shí)施的正確路徑。三是學(xué)前教育以游戲?yàn)榛�本活�?dòng)理念落實(shí)落地不到位。部分幼兒園在一日活動(dòng)時(shí)間調(diào)整、游戲環(huán)境創(chuàng)設(shè)、游戲材料填充等方面還有很大提升空間。

　　以上僅是全區(qū)“面”上問題的反饋，“點(diǎn)”上的具體問題在學(xué)校督導(dǎo)報(bào)告中已作了詳細(xì)反饋。希望各學(xué)校足夠重視，認(rèn)真反思，以新學(xué)期為契機(jī)，在深刻領(lǐng)會(huì)國家關(guān)于提高基礎(chǔ)教育質(zhì)量系列政策、文件的基礎(chǔ)上，研究謀劃好新一年工作要點(diǎn)，貫徹落實(shí)好立德樹人的根本任務(wù)，真正走以人為本、創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)、質(zhì)量?jī)?yōu)先、內(nèi)涵發(fā)展的道路，不斷深化教育教學(xué)改革，踔厲奮發(fā)，篤行不怠，努力辦好人民滿意教育。

學(xué)校督導(dǎo)報(bào)告12

　　針對(duì)縣教育局、政府督導(dǎo)室20xx年10月份對(duì)我校的專項(xiàng)督導(dǎo)評(píng)估反饋意見，學(xué)校積極進(jìn)行整改，現(xiàn)作整改報(bào)告如下：

　　一、隊(duì)伍建設(shè)

　　學(xué)校高度重視教學(xué)工作，為教師提供充足的教育教學(xué)資源，學(xué)校加大了對(duì)教學(xué)儀器、圖書方面的投入，新購置教學(xué)儀器、圖書價(jià)值2萬余元，圖書室面向教師、學(xué)生開放，提高了圖書利用率，有效地促進(jìn)了教師的教和學(xué)生的學(xué)。為改善教師居住條件，學(xué)校改造教師宿舍13間，解決了教師住房難問題，準(zhǔn)備近期更換部分辦公桌椅。學(xué)校加強(qiáng)了對(duì)門衛(wèi)工作的管理，強(qiáng)化了門衛(wèi)工作的重要職責(zé)，上課期間及時(shí)關(guān)閉大門，對(duì)進(jìn)出學(xué)校的人、車進(jìn)行登記，解決了進(jìn)出學(xué)校隨意性問題，有效地維護(hù)了學(xué)校聲譽(yù)和形象。

　　二、制度建設(shè)學(xué)校安全

　　1、重新修訂學(xué)校制度，增加了符合當(dāng)前縣域?qū)嶋H的內(nèi)容，裝訂規(guī)范，把學(xué)生評(píng)教作為評(píng)價(jià)教師的依據(jù)之一，并將納入教師考核方案之中。學(xué)校安全方面：學(xué)校與班主任、與任課教師、與學(xué)生家長(zhǎng)簽訂安全管理責(zé)任書;加強(qiáng)了安全備課，規(guī)范、及時(shí)的備課，使安全課為精彩，安全課教師，安全作業(yè)及時(shí)批改，全批全改，發(fā)現(xiàn)存在問題及時(shí)改正，絕不留下隱患。

　　學(xué)校安全檢查建規(guī)立制，對(duì)檢查時(shí)間、內(nèi)容、人員作了詳細(xì)的說明及要求，對(duì)于發(fā)現(xiàn)的問題，層層落實(shí)，責(zé)任到人，馬上整改。改善學(xué)校食堂衛(wèi)生狀況，對(duì)于食堂管理人員進(jìn)行培訓(xùn)和教育，加強(qiáng)食堂防鼠、防蚊工作，確保衛(wèi)生整潔，物品擺放有序，食物食用安全。及時(shí)修繕學(xué)校辦公樓、教學(xué)樓、雨水管，對(duì)于缺失、損壞的雨水管立即更換，并層層承包，責(zé)任到班級(jí)，讓每一名教師、學(xué)生成為學(xué)校財(cái)物的保護(hù)者。

　　三、德育工作

　　落實(shí)德育計(jì)劃，認(rèn)真整理資料，政教處把我們學(xué)校開展的德育教育活動(dòng)整理入檔，努力完善文字資料、圖片資料，不斷擴(kuò)充實(shí)際內(nèi)容。我校開學(xué)初，在學(xué)生中開展養(yǎng)成教育活動(dòng)，全校各年級(jí)進(jìn)行學(xué)習(xí)、衛(wèi)生、文明禮儀、安全、誠信、感恩六大主題教育，通過主題班會(huì)、討論會(huì)、演講比賽等活動(dòng)，讓學(xué)生在活動(dòng)中提高自身素質(zhì)。在教師中開展了“二中是我家，發(fā)展靠大家”的主題教育活動(dòng)，教師們獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，共謀學(xué)校發(fā)展之路，激發(fā)了廣大教師的'主人翁意識(shí)，鼓足了干勁，我校各項(xiàng)工作如火如荼，蒸蒸日上。

　　四、教學(xué)管理

　　努力開全課程，開足課時(shí)，增加地方課程、校本課程節(jié)數(shù)，增加綜合實(shí)踐活動(dòng)課節(jié)，使其符合上級(jí)節(jié)數(shù)要求，不斷培養(yǎng)學(xué)生動(dòng)手、動(dòng)腦、實(shí)踐的能力。

　　五、教學(xué)工作

　　1、切實(shí)推進(jìn)有效課堂達(dá)標(biāo)活動(dòng)開展，努力提高課堂教學(xué)效率，把縣教育局課堂教學(xué)改革逐項(xiàng)落實(shí)在行動(dòng)上，執(zhí)行上，教務(wù)處重點(diǎn)抓住教師的學(xué)案制作，不間斷地對(duì)教師上課過程進(jìn)行指導(dǎo)、規(guī)范，立足學(xué)生，對(duì)教師的備課、授課、作業(yè)、輔導(dǎo)等環(huán)節(jié)，形成了教務(wù)引領(lǐng)，教師監(jiān)督，同科互助的喜人局面，將會(huì)有效地促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量的全面提高。

　　2、教務(wù)處組織各教研組對(duì)新課標(biāo)進(jìn)行研究性學(xué)習(xí)，深刻領(lǐng)會(huì)新課標(biāo)的精神實(shí)質(zhì)，重點(diǎn)從知識(shí)能力、過程方法、情感價(jià)值三個(gè)方面努力去踐行，引導(dǎo)教師在實(shí)踐中學(xué)習(xí)、分析和研究，不斷運(yùn)用所學(xué)指導(dǎo)自己的教學(xué)活動(dòng)。

　　3、學(xué)校組織教師去新湖中學(xué)、兗州一中等地學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，獲取新信息，以改進(jìn)自己的教學(xué)。選派教師參加縣市優(yōu)質(zhì)課評(píng)選及聽課活動(dòng)，開闊了視野，豐富了知識(shí)，學(xué)習(xí)了先進(jìn)的教育教學(xué)方法，促進(jìn)了教師能力的進(jìn)步與提高。

　　六、校園文化環(huán)境衛(wèi)生

　　1、更換了教室內(nèi)張貼內(nèi)容，使之具有時(shí)代氣息和文化特色。

　　2、面向全體師生開放圖書室，各班認(rèn)真落實(shí)借閱圖書管理制度，借書還書制度化，規(guī)范化。

　　3、加強(qiáng)師德修養(yǎng)，結(jié)合縣教育局開展的教育行風(fēng)建設(shè)，在教師中展開大討論，不斷加強(qiáng)教師教學(xué)的責(zé)任心，努力培養(yǎng)教師的敬業(yè)精神和奉獻(xiàn)精神，造就一支高素質(zhì)的教師隊(duì)伍。

學(xué)校督導(dǎo)報(bào)告13

　　黨的十八大以來，為貫徹黨中央國務(wù)院優(yōu)先發(fā)展教育事業(yè)、深化教育改革的決策部署，落實(shí)《教育督導(dǎo)條例》，深入推進(jìn)管辦評(píng)分離，加強(qiáng)督導(dǎo)檢查，借鑒發(fā)達(dá)國家經(jīng)驗(yàn)，在全國范圍內(nèi)逐步建立起中小學(xué)校責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)制度，不斷完善對(duì)中小學(xué)校全覆蓋、全方位、全過程的督導(dǎo)工作機(jī)制。5年來，責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)工作制度逐步健全、體系日趨完備、隊(duì)伍不斷壯大、管理日益規(guī)范，為加快教育現(xiàn)代化、辦好人民滿意的教育作出了重要貢獻(xiàn)，為教育事業(yè)取得的歷史性成就、發(fā)生的歷史性變革提供了有力支撐，得到學(xué)校的普遍認(rèn)可、社會(huì)的廣泛贊譽(yù)。

　　一、掛牌督導(dǎo)“從無到有”“從有到優(yōu)”實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展

　　責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)是指將負(fù)責(zé)督導(dǎo)每所學(xué)校的督學(xué)姓名、照片、聯(lián)系方式、工作職責(zé)等基本信息的督學(xué)公示牌，懸掛在學(xué)校校門，向社會(huì)公開由責(zé)任督學(xué)對(duì)學(xué)校進(jìn)行監(jiān)督指導(dǎo)。實(shí)行掛牌督導(dǎo)便于責(zé)任督學(xué)傾聽學(xué)生家長(zhǎng)和社會(huì)各界對(duì)于學(xué)校辦學(xué)治校的意見建議和問題反映，便于責(zé)任督學(xué)隨時(shí)進(jìn)入學(xué)校開展督導(dǎo)工作，便于增強(qiáng)責(zé)任督學(xué)的榮譽(yù)感和責(zé)任感。責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)作為一項(xiàng)深化國家教育體制改革、推進(jìn)教育治理方式轉(zhuǎn)變的創(chuàng)新制度，自20xx年建立以來，經(jīng)過5年的發(fā)展，已成為轉(zhuǎn)變政府管理職能、改進(jìn)管理方式的有效途徑，成為加強(qiáng)學(xué)校監(jiān)管、指導(dǎo)學(xué)校發(fā)展的重要舉措，成為規(guī)范辦學(xué)行為、發(fā)展素質(zhì)教育的有力手段，成為優(yōu)先發(fā)展教育、辦好人民滿意教育的堅(jiān)實(shí)保障。責(zé)任督學(xué)就像“片警”一樣督促、指導(dǎo)學(xué)校，解決了教育治理的“最后一公里”問題，推動(dòng)教育督導(dǎo)從宏觀向微觀、粗放向精細(xì)、經(jīng)驗(yàn)型向?qū)�業(yè)化轉(zhuǎn)變，成為助推教育改革發(fā)展的重要抓手。

　�。ㄒ唬┩晟浦贫润w系，實(shí)現(xiàn)掛牌督導(dǎo)工作有章可循。

　　20xx年5月，教育部印發(fā)《關(guān)于加強(qiáng)督學(xué)責(zé)任區(qū)建設(shè)的意見》，在全國范圍內(nèi)正式開展督學(xué)責(zé)任區(qū)建設(shè)。同年10月，國務(wù)院頒布《教育督導(dǎo)條例》，為設(shè)立教育督導(dǎo)責(zé)任區(qū)、指派督學(xué)對(duì)責(zé)任區(qū)內(nèi)學(xué)校的教育教學(xué)工作實(shí)施經(jīng)常性督導(dǎo)提供了法律保障。20xx年9月，出臺(tái)《中小學(xué)校責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)辦法》，對(duì)中小學(xué)校責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)作出整體制度設(shè)計(jì)，要求將掛牌督導(dǎo)制度覆蓋到全國所有普通中小學(xué)；同年12月出臺(tái)《中小學(xué)校責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)規(guī)程》，明確督導(dǎo)工作的內(nèi)容、方法、流程等；出臺(tái)《中小學(xué)校責(zé)任督學(xué)工作守則》，對(duì)責(zé)任督學(xué)的工作職責(zé)提出要求。各省、市、縣在國家制度的基礎(chǔ)上，立足本地實(shí)際，不斷完善責(zé)任督學(xué)校園巡視、聽課評(píng)課、工作記錄、意見反饋、督促整改以及督學(xué)選聘、學(xué)習(xí)培訓(xùn)、經(jīng)費(fèi)待遇、辦公條件、考核標(biāo)準(zhǔn)等方面的制度。從制度上解決了責(zé)任督學(xué)“怎么聘”、掛牌督導(dǎo)“怎么督”、督導(dǎo)結(jié)果“怎么用”的問題，教育督導(dǎo)有法可依、有規(guī)可循的局面已經(jīng)形成。

　�。ǘ�）健全組織機(jī)構(gòu)，實(shí)現(xiàn)掛牌督導(dǎo)工作有效管理。

　　教育部把強(qiáng)化教育督導(dǎo)作為深化教育領(lǐng)域綜合改革和轉(zhuǎn)變職能的重要方面，加強(qiáng)了督導(dǎo)機(jī)構(gòu)建設(shè)，加強(qiáng)了對(duì)責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。各省、市、縣也相應(yīng)成立了教育督導(dǎo)委員會(huì)及其辦公室，設(shè)立了相對(duì)獨(dú)立的教育督導(dǎo)機(jī)構(gòu)。目前，一套由各級(jí)政府、教育行政部門、督導(dǎo)部門、督學(xué)責(zé)任區(qū)、責(zé)任督學(xué)組成的層級(jí)分明、工作協(xié)調(diào)、監(jiān)管有效的中小學(xué)校責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)工作體系基本形成。如北京市建立了由分管副市長(zhǎng)任主任的教育督導(dǎo)委員會(huì)，成立了與北京市教委同規(guī)格的相對(duì)獨(dú)立的人民政府教育督導(dǎo)室，15個(gè)區(qū)成立了人民政府教育督導(dǎo)委員會(huì)，各區(qū)督導(dǎo)室相對(duì)獨(dú)立，分別下設(shè)2-3個(gè)科室和1個(gè)督導(dǎo)評(píng)估中心，全市共有3285中小學(xué)校(含幼兒園、中職），設(shè)立了172個(gè)督學(xué)責(zé)任區(qū)，共聘任1710名責(zé)任督學(xué)負(fù)責(zé)掛牌督導(dǎo)工作。

　�。ㄈ�）強(qiáng)化督學(xué)隊(duì)伍，實(shí)現(xiàn)掛牌督導(dǎo)中小學(xué)全面覆蓋。

　　一支高素質(zhì)、科學(xué)化、專業(yè)化的督學(xué)隊(duì)伍是做好掛牌督導(dǎo)工作的關(guān)鍵。20xx年教育部印發(fā)了《督學(xué)管理暫行辦法》，對(duì)督學(xué)的任職條件、聘任程序、培訓(xùn)考核提出明確要求。按照嚴(yán)格選聘、配優(yōu)配強(qiáng)的要求，各地組建了以學(xué)校校長(zhǎng)為主體的責(zé)任督學(xué)“主力軍”，對(duì)學(xué)校發(fā)展方向給予專業(yè)引領(lǐng)，促進(jìn)學(xué)校全面提高辦學(xué)水平；以學(xué)科名師和教研人員為輔助的責(zé)任督學(xué)“常規(guī)軍”，對(duì)學(xué)校教學(xué)管理、課程開設(shè)、課堂教學(xué)等方面進(jìn)行指導(dǎo)，不斷促進(jìn)改進(jìn)教學(xué)方法、提高教育教學(xué)質(zhì)量；以教育行政管理人員和社會(huì)人士為補(bǔ)充的責(zé)任督學(xué)“生力軍”，對(duì)學(xué)校規(guī)范辦學(xué)、師德師風(fēng)、校園安全、學(xué)生欺凌以及社會(huì)關(guān)注的熱點(diǎn)問題等對(duì)學(xué)校進(jìn)行督導(dǎo)，保障學(xué)校規(guī)范辦學(xué)、依法治校和安全穩(wěn)定。目前，全國近26萬所中小學(xué)校配備了12萬余名專兼職督學(xué)，其中，專職督學(xué)約1.95萬人，兼職督學(xué)約10.38萬人。

　�。ㄋ模﹦�(chuàng)新工作方式，實(shí)現(xiàn)掛牌督導(dǎo)靈活多樣。

　　在國家制度設(shè)計(jì)的基礎(chǔ)上，各地不斷創(chuàng)新掛牌督導(dǎo)工作方式，形成了適應(yīng)學(xué)校工作需求、適應(yīng)時(shí)代需要的工作方式。一是定時(shí)督導(dǎo)與隨時(shí)督導(dǎo)結(jié)合，責(zé)任督學(xué)按要求對(duì)學(xué)校每月進(jìn)行定期督導(dǎo)、每年在春秋兩季對(duì)學(xué)校進(jìn)行開學(xué)前的定時(shí)督導(dǎo)，同時(shí)，根據(jù)工作實(shí)際需要隨時(shí)開展督導(dǎo)，加強(qiáng)對(duì)學(xué)校的全天候監(jiān)督。二是綜合督導(dǎo)與專項(xiàng)督導(dǎo)相結(jié)合，責(zé)任督學(xué)對(duì)學(xué)校落實(shí)年度工作任務(wù)情況進(jìn)行綜合督導(dǎo)的同時(shí)，針對(duì)專項(xiàng)任務(wù)部署、熱點(diǎn)難點(diǎn)問題等開展專項(xiàng)督導(dǎo)。三是全面督導(dǎo)與學(xué)科督導(dǎo)相結(jié)合，對(duì)學(xué)校全面情況進(jìn)行督導(dǎo)評(píng)估的同時(shí)，組織教研人員、名師大家對(duì)學(xué)校的學(xué)科教學(xué)情況開展督導(dǎo)，突出督導(dǎo)對(duì)學(xué)校教學(xué)質(zhì)量提升的作用。四是個(gè)人督導(dǎo)與團(tuán)隊(duì)督導(dǎo)相結(jié)合，以責(zé)任督學(xué)一人對(duì)學(xué)校進(jìn)行日常督導(dǎo)的方式為主，有的地方組成督學(xué)團(tuán)隊(duì)對(duì)責(zé)任區(qū)的學(xué)校進(jìn)行掛牌督導(dǎo)，發(fā)揮集體督導(dǎo)的力量，同時(shí)，不少地方經(jīng)常不定期組織行政干部、人大代表、政協(xié)委員、媒體記者和社會(huì)知名人士組成教育督導(dǎo)團(tuán)隊(duì)進(jìn)校集體會(huì)診、開方抓藥，提高督導(dǎo)權(quán)威。五是常規(guī)督導(dǎo)與信息化督導(dǎo)相結(jié)合，在利用走訪家長(zhǎng)、查看校園、推門聽課等常規(guī)督導(dǎo)的基礎(chǔ)上，建立信息化督導(dǎo)平臺(tái)，充分運(yùn)用大數(shù)據(jù)等信息化技術(shù)，采集整合多維度數(shù)據(jù)，開展網(wǎng)上督導(dǎo)，提高督導(dǎo)科學(xué)化、信息化水平。

　�。ㄎ澹﹦�(chuàng)建先進(jìn)典型，實(shí)現(xiàn)掛牌督導(dǎo)工作縱深發(fā)展。

　　堅(jiān)持典型示范、創(chuàng)新引領(lǐng)，于20xx年3月出臺(tái)《中小學(xué)校責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)創(chuàng)新縣（市、區(qū)）工作方案》，明確創(chuàng)新縣（市、區(qū)）的申報(bào)條件、評(píng)定程序，引導(dǎo)各縣（市、區(qū)）科學(xué)有序開展創(chuàng)建工作，逐步在全國范圍內(nèi)建成一批中小學(xué)校責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)創(chuàng)新縣（市、區(qū)），通過示范引領(lǐng)帶動(dòng)全國中小學(xué)校責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)工作水平提升。20xx年3月，在北京組織召開了全國中小學(xué)校責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)工作現(xiàn)場(chǎng)推進(jìn)會(huì)。同年，認(rèn)定了29個(gè)縣（市、區(qū)）為首批“全國中小學(xué)校責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)創(chuàng)新縣（市、區(qū)）”。20xx年認(rèn)定208個(gè)縣（市、區(qū)）為第二批掛牌督導(dǎo)創(chuàng)新縣。掛牌督導(dǎo)創(chuàng)新縣（市、區(qū)）創(chuàng)建工作在不同的區(qū)域樹立了一批可學(xué)習(xí)、能借鑒、多類型的優(yōu)秀典型和工作標(biāo)桿，有效帶動(dòng)了督導(dǎo)工作的全面推進(jìn)。

　　5年來，掛牌督導(dǎo)實(shí)現(xiàn)了教育督導(dǎo)工作的常態(tài)化、規(guī)范化、制度化，效果日益顯現(xiàn)，作用日益凸顯，越來越受到各級(jí)政府的重視和學(xué)校、家長(zhǎng)的歡迎，一些地方主動(dòng)將掛牌督導(dǎo)制度延伸到了幼兒園、中等職業(yè)學(xué)校和特殊教育學(xué)校，中小學(xué)掛牌督導(dǎo)已成為我國教育督導(dǎo)創(chuàng)新、助推教育改革發(fā)展的得意之作。

　　二、支撐基礎(chǔ)教育改革發(fā)展取得新成效、展現(xiàn)新形象

　　基礎(chǔ)教育是建設(shè)教育強(qiáng)國的奠基工程。基礎(chǔ)教育涉及學(xué)校數(shù)量眾多，涉及領(lǐng)域廣泛，存在問題紛繁復(fù)雜，出臺(tái)的改革舉措密集，各項(xiàng)政策措施全面落實(shí)到位需要多方共同努力。責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)制度的實(shí)施，推動(dòng)形成了教育決策、執(zhí)行、監(jiān)督相互協(xié)調(diào)、相互支撐的現(xiàn)代基礎(chǔ)教育治理體系，有效促進(jìn)了中央關(guān)于教育改革發(fā)展政策舉措的末端落實(shí)，有效規(guī)范了學(xué)校辦學(xué)行為，激發(fā)了基礎(chǔ)教育的發(fā)展活力，助推基礎(chǔ)教育呈現(xiàn)持續(xù)健康發(fā)展的良好局面。

　�。ㄒ唬┲�力貫徹黨的教育方針，落實(shí)立德樹人根本任務(wù)。

　　各地責(zé)任督學(xué)把貫徹黨的教育方針，落實(shí)立德樹人根本任務(wù)作為掛牌督導(dǎo)的首要任務(wù)。一是把握正確辦學(xué)方向。督促學(xué)校牢牢把握社會(huì)主義辦學(xué)方向，端正辦學(xué)思想，牢固樹立培養(yǎng)社會(huì)主義建設(shè)者和接班人的辦學(xué)宗旨。通過對(duì)學(xué)校開展理想信念、愛國主義、中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化、國防教育等活動(dòng)進(jìn)行專題督導(dǎo)，多渠道引導(dǎo)中小學(xué)生培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀，不斷增強(qiáng)中國特色社會(huì)主義道路自信、理論自信、制度自信、文化自信。二是強(qiáng)化道德教育。通過隨堂聽課等方式，充分發(fā)揮課堂教學(xué)主陣地、主渠道作用，指導(dǎo)中小學(xué)校加強(qiáng)思想道德建設(shè)，強(qiáng)化各學(xué)科思想道德滲透，將思想道德貫穿學(xué)校教育全過程，促進(jìn)學(xué)生養(yǎng)成良好的道德品質(zhì)和行為習(xí)慣。三是促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。通過與學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和教職工溝通交流等方式，引導(dǎo)學(xué)校樹立以學(xué)生發(fā)展為本的思想，樹立人人成才、多樣化人才觀念，促進(jìn)每個(gè)學(xué)生全面而有個(gè)性地發(fā)展；及時(shí)糾正片面追求升學(xué)率等辦學(xué)傾向，促進(jìn)學(xué)校加強(qiáng)音體美等薄弱學(xué)科建設(shè)，引導(dǎo)學(xué)生掌握一兩項(xiàng)運(yùn)動(dòng)技能、具有一兩項(xiàng)藝術(shù)特長(zhǎng)；加強(qiáng)思維訓(xùn)練和綜合實(shí)踐，著力培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力。北京市制定了《中小學(xué)校培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀督導(dǎo)評(píng)估方案》《普通中小學(xué)全面實(shí)施素質(zhì)教育督導(dǎo)評(píng)價(jià)方案》等制度標(biāo)準(zhǔn)，連續(xù)三年組織責(zé)任督學(xué)深入每一所中小學(xué)校，加強(qiáng)學(xué)校育人工作的常態(tài)化監(jiān)督指導(dǎo)。遼寧省鐵嶺市開展學(xué)校德育工作專項(xiàng)督導(dǎo)，引導(dǎo)學(xué)校開展德育主題實(shí)踐活動(dòng)，完善學(xué)生校外實(shí)踐和志愿服務(wù)，學(xué)生的社會(huì)責(zé)任感、創(chuàng)新精神、實(shí)踐能力顯著提升。

　　（二）助力深化教育體制改革，督促政府履職盡責(zé)。

　　各地把責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)作為加強(qiáng)政府教育宏觀管理、提高教育治理能力的重要手段，有效延伸了政府和教育行政部門的管理視角和觸角，架起政府、學(xué)校、社會(huì)的“連心橋”，成為落實(shí)群眾路線的具體措施。責(zé)任督學(xué)成為強(qiáng)化教育監(jiān)管的“千里眼”、反映學(xué)校情況的“順風(fēng)耳”、推進(jìn)工作落實(shí)的“好幫手”。一是促進(jìn)政府職能和管理方式的轉(zhuǎn)變。責(zé)任督學(xué)加強(qiáng)對(duì)學(xué)校的日常督導(dǎo)，使政府和教育行政部門從瑣碎的檢查評(píng)估中解脫出來，把工作重點(diǎn)轉(zhuǎn)到加強(qiáng)宏觀管理和統(tǒng)籌協(xié)調(diào)上來，轉(zhuǎn)到謀劃教育長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展、優(yōu)化教育資源配置等發(fā)展大局上來，轉(zhuǎn)到創(chuàng)造良好發(fā)展環(huán)境、提供優(yōu)質(zhì)公共服務(wù)上來，有力促進(jìn)了政府“放管服”改革。二是優(yōu)化政府的教育決策。責(zé)任督學(xué)在中小學(xué)掛牌督導(dǎo)中，搜集反映社情民意，提出解決教育熱點(diǎn)難點(diǎn)問題的建議方案，推動(dòng)政府形成科學(xué)、民主的決策機(jī)制。三是有效推動(dòng)地方政府履行教育職責(zé)。責(zé)任督學(xué)通過監(jiān)督檢查，督促政府優(yōu)先發(fā)展教育。通過督導(dǎo)報(bào)告，黨政領(lǐng)導(dǎo)對(duì)教育工作的批示多了，深入學(xué)校調(diào)查研究、現(xiàn)場(chǎng)辦公多了，謀劃教育工作議題多了，黨政領(lǐng)導(dǎo)履行教育職責(zé)更加到位。廣東省東莞市組織責(zé)任督學(xué)對(duì)鎮(zhèn)街義務(wù)教育學(xué)校辦學(xué)基本標(biāo)準(zhǔn)達(dá)標(biāo)情況、生均資源均衡配置情況、教育財(cái)政投入“三個(gè)增長(zhǎng)”完成情況、教師待遇落實(shí)情況等開展專項(xiàng)督查，督促存在問題的鎮(zhèn)（街道）盡快落實(shí)整改。四川省瀘州市納溪區(qū)責(zé)任督學(xué)反映城區(qū)教育資源緊張等問題，引起市政府高度重視。副市長(zhǎng)率領(lǐng)相關(guān)部門負(fù)責(zé)人現(xiàn)場(chǎng)辦公，研究制定城區(qū)學(xué)校改擴(kuò)建方案，落實(shí)學(xué)校建設(shè)規(guī)劃、用地、資金等保障措施，加快了納溪區(qū)城區(qū)學(xué)校建設(shè)步伐。

　�。ㄈ�）助力教育均衡發(fā)展，促進(jìn)教育公平。

　　教育公平是教育政策的基本價(jià)值導(dǎo)向。各地責(zé)任督學(xué)把促進(jìn)教育公平作為教育督導(dǎo)的重要內(nèi)容，重點(diǎn)關(guān)注，努力確保每個(gè)孩子都有公平的上學(xué)機(jī)會(huì)。一是參與義務(wù)教育均衡發(fā)展督導(dǎo)評(píng)估。不少地方在義務(wù)教育均衡發(fā)展督導(dǎo)中建立了各級(jí)督學(xué)事前提出導(dǎo)向、事中發(fā)現(xiàn)問題、事后強(qiáng)化整改的評(píng)估機(jī)制，責(zé)任督學(xué)與政府各部門積極溝通、反饋協(xié)調(diào)，推動(dòng)義務(wù)教育均衡發(fā)展。二是關(guān)愛留守兒童。農(nóng)村學(xué)校的責(zé)任督學(xué)督促政府和學(xué)校建立留守兒童基本情況臺(tái)賬制度，完善留守兒童關(guān)愛工作體系，健全幫扶關(guān)愛機(jī)制。三是關(guān)注隨遷子女就學(xué)。城鎮(zhèn)學(xué)校責(zé)任督學(xué)促進(jìn)地方政府和學(xué)校不斷健全隨遷子女就學(xué)機(jī)制、簡(jiǎn)化入學(xué)流程、減少證明要求，切實(shí)保障流動(dòng)人員子女平等接受義務(wù)教育權(quán)利。四是協(xié)助控輟保學(xué)。農(nóng)村學(xué)校的責(zé)任督學(xué)深入一線，監(jiān)督區(qū)縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村寨落實(shí)控輟保學(xué)屬地責(zé)任，督促學(xué)校落實(shí)學(xué)生勸返、登記和書面報(bào)告制度，確保適齡兒童接受義務(wù)教育。五是促進(jìn)化解大班額。責(zé)任督學(xué)積極反映進(jìn)校巡視發(fā)現(xiàn)的大班額情況，深入調(diào)研，向政府遞交督導(dǎo)報(bào)告，提出意見建議和解決方案，為政府化解城區(qū)學(xué)校大班額問題提供數(shù)據(jù)支撐和方案參考。河南省洛陽市西工區(qū)采取督學(xué)責(zé)任區(qū)與“學(xué)區(qū)名校協(xié)管模式”“大學(xué)區(qū)”“城鄉(xiāng)一體化”建設(shè)有機(jī)結(jié)合的方式，形成“優(yōu)質(zhì)校為核心--帶動(dòng)一般校--捆綁農(nóng)村�！�、覆蓋所有學(xué)校的鏈條式督導(dǎo)網(wǎng)絡(luò)，有力地縮小區(qū)域內(nèi)城鄉(xiāng)間、校際間差距。重慶市20xx—20xx年組織督學(xué)開展三輪專項(xiàng)督導(dǎo)和績(jī)效評(píng)估，督促區(qū)縣政府落實(shí)配套資金，加強(qiáng)學(xué)校建設(shè)項(xiàng)目管理，加快了“大班額”化解進(jìn)程。

　　（四）助力教育內(nèi)涵發(fā)展，提升教育教學(xué)質(zhì)量。

　　在掛牌督導(dǎo)工作中，責(zé)任督學(xué)將“診”問題、“督”規(guī)范、“導(dǎo)”方向、“教”方法等督導(dǎo)方式有機(jī)聯(lián)動(dòng)，為學(xué)校發(fā)展把脈診療、出謀劃策。一是指導(dǎo)學(xué)校改進(jìn)教學(xué)方法。責(zé)任督學(xué)大多具有豐富教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和學(xué)科專業(yè)水平，對(duì)學(xué)校教學(xué)工作實(shí)施經(jīng)常性督導(dǎo)，進(jìn)行課堂評(píng)價(jià)，精準(zhǔn)指導(dǎo)學(xué)校深化教育教學(xué)改革，提高教學(xué)效率。二是促進(jìn)學(xué)校特色發(fā)展。一些責(zé)任督學(xué)根據(jù)學(xué)校的區(qū)位特點(diǎn)、人文環(huán)境、辦學(xué)傳統(tǒng)，發(fā)掘?qū)W校辦學(xué)亮點(diǎn)、培育學(xué)校辦學(xué)特長(zhǎng)，幫助學(xué)校樹立特有品牌；一些責(zé)任督學(xué)幫助學(xué)校挖掘辦學(xué)歷史，提煉具有時(shí)代特色的精神品格，形成各具特色的校園文化，以校園文化帶動(dòng)教風(fēng)學(xué)風(fēng)。三是引領(lǐng)學(xué)校長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。一些責(zé)任督學(xué)根據(jù)學(xué)校發(fā)展需求，開展“協(xié)商式督導(dǎo)”，幫助學(xué)�？茖W(xué)編制發(fā)展規(guī)劃，精準(zhǔn)定位學(xué)校發(fā)展目標(biāo)，選準(zhǔn)突破口和生長(zhǎng)點(diǎn)，謀劃發(fā)展思路和具體舉措。上海市組織責(zé)任督學(xué)深入分析學(xué)校歷史沿革和特殊地理位置，通過幫助學(xué)校破除發(fā)展瓶頸，助推課程改革、課堂轉(zhuǎn)型，打造出一批上海市品牌特色學(xué)校。江西省吉安市吉州區(qū)對(duì)中小學(xué)課程設(shè)置及課時(shí)安排作了統(tǒng)一規(guī)定，安排責(zé)任督學(xué)進(jìn)行過程督導(dǎo)，確保音體美課程不被擠占。發(fā)揮責(zé)任督學(xué)指導(dǎo)作用，督促學(xué)校加強(qiáng)校園文化建設(shè)，提升教育教學(xué)管理品位。內(nèi)蒙古烏蘭察布市察右后旗結(jié)合區(qū)域民族教育發(fā)展實(shí)際，創(chuàng)新開展掛牌督導(dǎo)，將國家規(guī)定的8項(xiàng)督導(dǎo)事項(xiàng)擴(kuò)展為12項(xiàng)，增加了對(duì)師生身心健康、農(nóng)牧區(qū)留守兒童關(guān)愛、人事制度改革及政策落實(shí)和中小學(xué)生公民意識(shí)教育等4項(xiàng)工作情況的督導(dǎo)，有力助推了區(qū)域教育內(nèi)涵發(fā)展。

　�。ㄎ澹┲�力學(xué)校依法治教，規(guī)范學(xué)校辦學(xué)行為。

　　責(zé)任督學(xué)對(duì)學(xué)校進(jìn)行全方位督導(dǎo)，及時(shí)糾正不落實(shí)的工作、不規(guī)范的行為，促進(jìn)學(xué)校提高管理水平。一是監(jiān)督學(xué)校開齊開足規(guī)定課程。責(zé)任督學(xué)在常規(guī)督導(dǎo)中，指導(dǎo)學(xué)校完善課程體系，加強(qiáng)校本課程建設(shè)，嚴(yán)格執(zhí)行國家課程方案和課程標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)范課程開設(shè)，開足開齊課時(shí)，強(qiáng)化音體美等薄弱學(xué)科教學(xué)督導(dǎo)檢查，引導(dǎo)學(xué)校重視體育和美育。二是推動(dòng)學(xué)校規(guī)范招生行為。責(zé)任督學(xué)每年秋季開學(xué)將學(xué)校招生、擇校情況作為重點(diǎn)進(jìn)行進(jìn)校督導(dǎo)，督促學(xué)校堅(jiān)持公平公正的招生原則，嚴(yán)格落實(shí)義務(wù)教育“免試就近”入學(xué)政策，有效降低“擇校熱”。三是推進(jìn)學(xué)校健全規(guī)章制度。責(zé)任督學(xué)指導(dǎo)學(xué)校明晰議事規(guī)則，完善內(nèi)部治理結(jié)構(gòu)，健全學(xué)校制度體系，促進(jìn)學(xué)校依法依規(guī)治校，幫助學(xué)校形成自我約束、自我發(fā)展的`良好格局。安徽省組織督學(xué)參與開展《義務(wù)教育學(xué)校管理標(biāo)準(zhǔn)》專項(xiàng)督導(dǎo)，重點(diǎn)督查學(xué)校招生考試、課程開設(shè)等辦學(xué)行為，指導(dǎo)學(xué)校建立“學(xué)校章程”等一系列現(xiàn)代學(xué)校制度，督促學(xué)校規(guī)范發(fā)展。廣東省深圳市寶安區(qū)將規(guī)范辦學(xué)定為每學(xué)期第一個(gè)月督學(xué)開展經(jīng)常性督導(dǎo)的主題，重點(diǎn)督查義務(wù)教育階段學(xué)校均衡編班、課程開設(shè)和民辦學(xué)校轉(zhuǎn)學(xué)插班等情況，對(duì)違規(guī)招生、超大班額、設(shè)重點(diǎn)班和陰陽課程表等行為形成嚴(yán)打高壓態(tài)勢(shì)，把違規(guī)辦學(xué)行為遏止在苗頭階段。

　�。�六）助力打造陽光安全校園，保障學(xué)生健康成長(zhǎng)。

　　校園安全是媒體關(guān)注的焦點(diǎn)、家長(zhǎng)社會(huì)的基本要求。校園安全工作是掛牌督學(xué)開展常態(tài)化督導(dǎo)的重要內(nèi)容。一是抓校園內(nèi)部安全。責(zé)任督學(xué)開展經(jīng)常性的校園巡視，督促并指導(dǎo)學(xué)校開展食品衛(wèi)生、消防、防溺水、防震等方面的安全教育，普及安全知識(shí)，提高師生安全意識(shí)，開展安全應(yīng)急避險(xiǎn)演練。二是抓校園周邊環(huán)境安全。督學(xué)對(duì)學(xué)校周邊進(jìn)行巡視，著重對(duì)校門口交通、附近經(jīng)營場(chǎng)所進(jìn)行安全隱患排查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)安全事故苗頭，與學(xué)校所在地的鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）政府、村（社區(qū)）、派出所等建立聯(lián)動(dòng)，促進(jìn)整改。三是抓學(xué)生欺凌防治。責(zé)任督學(xué)對(duì)校園欺凌專題教育、預(yù)防排查、應(yīng)急預(yù)案、事件處置、制度完善等情況進(jìn)行專項(xiàng)督導(dǎo)或納入綜合督導(dǎo)內(nèi)容，有效減少了欺凌事件的發(fā)生。浙江省寧波市鄞州區(qū)德培小學(xué)在新校區(qū)規(guī)劃時(shí)，與責(zé)任督學(xué)一起研究校門口交通擁堵問題的解決辦法，研發(fā)出集地下停車、家長(zhǎng)等候等功能于一體的“地下智慧接送系統(tǒng)”，學(xué)生接送過程都在地下空間安全、有序進(jìn)行，目前該做法已推廣至全區(qū)所有新建學(xué)校。

　　（七）助力解決教育熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，提高人民滿意度。

　　責(zé)任督學(xué)聚焦中央領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心、家長(zhǎng)社會(huì)關(guān)注的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，以學(xué)生、家長(zhǎng)、社會(huì)的滿意度為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，積極開展經(jīng)常性督導(dǎo)，加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)，努力實(shí)現(xiàn)“哪里有教育問題，哪里就有教育督導(dǎo)”。一是密切關(guān)注亂收費(fèi)、亂編班行為。責(zé)任督學(xué)充分發(fā)揮聯(lián)系群眾、面對(duì)學(xué)生的優(yōu)勢(shì)，將社會(huì)普遍關(guān)注的學(xué)費(fèi)收取、平衡編班等熱點(diǎn)問題作為督查的重點(diǎn)內(nèi)容，并及時(shí)向社會(huì)公開督查結(jié)果，回應(yīng)群眾關(guān)切。二是協(xié)助防范教輔材料過多過濫。為保證規(guī)范教輔材料征訂與管理的政策執(zhí)行到位，各地責(zé)任督學(xué)通過進(jìn)入課堂、隨機(jī)查驗(yàn)、走訪師生、問詢家長(zhǎng)等方式，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正不按規(guī)定征訂、使用教輔材料等情況。三是常態(tài)監(jiān)控學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)。各地責(zé)任督學(xué)在春秋季開學(xué)督導(dǎo)工作中，將學(xué)校的作息表、課程表作為重點(diǎn)檢查對(duì)象，在平時(shí)的隨機(jī)督導(dǎo)中要求各校嚴(yán)格執(zhí)行課程計(jì)劃，控制學(xué)生作業(yè)量，切實(shí)減輕學(xué)生過重課業(yè)負(fù)擔(dān)，保證學(xué)生活動(dòng)和休息時(shí)間，一些縣市區(qū)還組織督學(xué)開展了“減輕學(xué)生過重課業(yè)負(fù)擔(dān)”“課程計(jì)劃執(zhí)行情況”“陽光體育一小時(shí)”等專項(xiàng)督導(dǎo)。北京市責(zé)任督學(xué)深入一線、貼近群眾、服務(wù)基層，多種方式及時(shí)回應(yīng)咨詢、宣傳政策、化解矛盾，僅20xx年全市責(zé)任督學(xué)受理來電、來信總計(jì)16649人次。江蘇省徐州市泉山區(qū)為督學(xué)開發(fā)了學(xué)生作業(yè)量智能監(jiān)控系統(tǒng)。該系統(tǒng)以家長(zhǎng)反饋的學(xué)生作業(yè)時(shí)間來統(tǒng)計(jì)班級(jí)作業(yè)平均時(shí)間，通過與教師預(yù)估的作業(yè)時(shí)間進(jìn)行對(duì)比，來監(jiān)控學(xué)校課業(yè)負(fù)擔(dān)。該系統(tǒng)已成為減負(fù)增效的有效載體，受到學(xué)生和家長(zhǎng)的歡迎。湖南省醴陵市在每個(gè)督學(xué)責(zé)任區(qū)都設(shè)立了群眾意見箱，向社會(huì)發(fā)放“督學(xué)便民聯(lián)系卡”，設(shè)立“陽光服務(wù)電話”，作出“5分鐘對(duì)接、50分鐘辦結(jié)”的公開服務(wù)承諾，建立督學(xué)工作責(zé)任制，要求督學(xué)遇到需要處理或解決的問題，都必須詳細(xì)記錄并開展工作。

　　中小學(xué)校責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)作為深化教育督導(dǎo)改革、健全督導(dǎo)體系的重要舉措，為全方位的、開創(chuàng)性的教育成就和深層次的、根本性的教育變革作出了貢獻(xiàn)，取得了顯著成效。但也清醒地看到，與黨中央國務(wù)院的要求相比、與人民群眾的期盼相比、與加快教育現(xiàn)代化的任務(wù)相比還有不少差距。責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)作為一項(xiàng)創(chuàng)新制度，還在改革發(fā)展之中，整體上看，還存在不平衡不充分問題的問題，主要表現(xiàn)在四個(gè)方面：一是一些地方對(duì)掛牌督導(dǎo)工作重視不夠。一些地方對(duì)掛牌督導(dǎo)工作的意義認(rèn)識(shí)不足，對(duì)掛牌督導(dǎo)工作的研究部署、人員安排、經(jīng)費(fèi)支持、條件保障不到位。二是部分地方教育督導(dǎo)體制機(jī)制尚未理順。個(gè)別地方還未建立相對(duì)獨(dú)立的教育督導(dǎo)機(jī)構(gòu)，一些地方責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)相關(guān)制度還不健全。三是一些地方督學(xué)隊(duì)伍建設(shè)還存在薄弱環(huán)節(jié)。督學(xué)資格準(zhǔn)入、培訓(xùn)考核、待遇保障、職稱評(píng)聘等各項(xiàng)制度還不完善。部分督學(xué)退休時(shí)間較長(zhǎng)，年齡老化、信息技術(shù)不熟悉。四是部分地方責(zé)任督學(xué)工作水平有待提高。部分地方督導(dǎo)工作不夠規(guī)范，程序不夠嚴(yán)格，發(fā)現(xiàn)問題的能力不強(qiáng)，指導(dǎo)學(xué)校工作水平不高。

　　三、新思路新舉措推動(dòng)掛牌督導(dǎo)工作展現(xiàn)新作為

　　當(dāng)前，新時(shí)代、新思想、新矛盾對(duì)教育工作提出了新要求。我國基礎(chǔ)教育總體上“有學(xué)上”的問題已經(jīng)解決，但人民群眾對(duì)優(yōu)質(zhì)教育資源的需求更加強(qiáng)烈，個(gè)性化、多樣化、終身化學(xué)習(xí)需求逐漸成為主流，城鄉(xiāng)、區(qū)域、校際、群體之間的教育差距仍然存在，教育發(fā)展不平衡不充分的問題仍較為突出，這些都為責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)工作提出了新要求。進(jìn)入新時(shí)代，面對(duì)新問題，必須展現(xiàn)新形象，展示新作為。責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)工作將深入貫徹落實(shí)黨的十九大精神，圍繞黨中央國務(wù)院的教育決策部署，圍繞全面貫徹黨的教育方針，推動(dòng)教育優(yōu)先發(fā)展，落實(shí)立德樹人根本任務(wù)，深化教育改革，推進(jìn)教育公平，發(fā)展素質(zhì)教育，培養(yǎng)德智體美全面發(fā)展的社會(huì)主義建設(shè)者和接班人，培養(yǎng)擔(dān)當(dāng)民族復(fù)興大任的時(shí)代新人的要求，完善督導(dǎo)政策，健全督導(dǎo)體系，創(chuàng)新督導(dǎo)方式，提高督導(dǎo)質(zhì)量，確保中央決策部署在基層學(xué)校的貫徹落實(shí)，為加快教育現(xiàn)代化、辦好讓人民滿意的教育作出貢獻(xiàn)。

　�。ㄒ唬┩晟企w制機(jī)制，助推教育治理體系現(xiàn)代化。

　　掛牌督導(dǎo)制度是教育治理體系的重要內(nèi)容。進(jìn)一步采取措施，完善配套政策，健全相關(guān)制度，建立一套體系完備、監(jiān)督有力、指導(dǎo)有方、權(quán)威高效的中小學(xué)掛牌督導(dǎo)制度，為教育治理體系和治理能力現(xiàn)代化夯實(shí)基礎(chǔ)。一是鼓勵(lì)各地進(jìn)一步建立相對(duì)獨(dú)立的教育督導(dǎo)機(jī)構(gòu)，充實(shí)專職力量，加強(qiáng)對(duì)掛牌督導(dǎo)的組織領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。二是健全督學(xué)隊(duì)伍建設(shè)機(jī)制，嚴(yán)格督學(xué)聘任、明晰督學(xué)責(zé)權(quán)、加強(qiáng)督學(xué)監(jiān)管，強(qiáng)化督學(xué)培訓(xùn)，落實(shí)督學(xué)待遇，使責(zé)任督學(xué)在工作中“有責(zé)有位”“有名有實(shí)”，打造一支年齡結(jié)構(gòu)合理、專業(yè)覆蓋廣泛、業(yè)務(wù)水平精湛、整體素質(zhì)優(yōu)良、適應(yīng)新時(shí)代教育發(fā)展需要的督導(dǎo)隊(duì)伍。三是完善掛牌督導(dǎo)工作鏈條，進(jìn)一步細(xì)化責(zé)任督學(xué)制定計(jì)劃、校園巡視、推門聽課、查閱資料、問卷調(diào)查、座談走訪、工作記錄、反饋意見、督促整改、報(bào)告匯報(bào)等工作環(huán)節(jié)的流程和方法，提高掛牌督導(dǎo)的規(guī)范化、科學(xué)化水平。四是強(qiáng)化結(jié)果運(yùn)用、督導(dǎo)問責(zé)機(jī)制，對(duì)履行教育職責(zé)不到位，整改不力、出現(xiàn)重特大教育安全事故、有弄虛作假行為的有關(guān)單位和責(zé)任人提請(qǐng)相關(guān)部門進(jìn)行問責(zé)追責(zé)，提高責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)的權(quán)威性。五是嚴(yán)格落實(shí)《教育督導(dǎo)條例》有關(guān)要求，督促各地將教育督導(dǎo)經(jīng)費(fèi)列入財(cái)政預(yù)算，切實(shí)保證責(zé)任督學(xué)工作條件，確保責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)工作持續(xù)健康發(fā)展。

　　（二）鼓勵(lì)創(chuàng)新發(fā)展，助推提高教育管理水平。

　　按照全面深化改革的戰(zhàn)略部署，深化掛牌督導(dǎo)改革，提高督導(dǎo)能力和水平。一是創(chuàng)新督導(dǎo)方式，鼓勵(lì)各地在一位督學(xué)負(fù)責(zé)掛牌督導(dǎo)幾所學(xué)校的基礎(chǔ)上，探索增加掛牌督導(dǎo)科學(xué)性、有效性、權(quán)威性的辦法，試行專家團(tuán)隊(duì)督導(dǎo)、學(xué)科專家督導(dǎo)等督導(dǎo)方式。二是豐富督導(dǎo)內(nèi)容，針對(duì)中央關(guān)心、社會(huì)關(guān)注、百姓關(guān)切的教育熱點(diǎn)難點(diǎn)問題和制約教育發(fā)展的瓶頸問題適時(shí)開展督導(dǎo)，特別要加強(qiáng)學(xué)校思想品德教育、理想信念教育情況的日常督導(dǎo)。三是推動(dòng)督導(dǎo)工作信息化，充分利用“互聯(lián)網(wǎng)+”、大數(shù)據(jù)等新技術(shù)，加強(qiáng)數(shù)據(jù)的采集、加工處理與深度挖掘，實(shí)現(xiàn)教育督導(dǎo)與互聯(lián)網(wǎng)的深度融合，構(gòu)建“互聯(lián)網(wǎng)+教育督導(dǎo)”的新格局。四是繼續(xù)推進(jìn)責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)創(chuàng)新縣（市、區(qū)）創(chuàng)建工作，提高認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)，建立復(fù)查制度，切實(shí)發(fā)揮掛牌督導(dǎo)創(chuàng)新縣（市、區(qū)）示范引領(lǐng)作用，通過典型引路，帶動(dòng)各地掛牌督導(dǎo)工作創(chuàng)新發(fā)展。

　　(三)堅(jiān)持問題導(dǎo)向，助推解決人民群眾關(guān)心的現(xiàn)實(shí)問題。

　　聚焦教育領(lǐng)域存在的各種問題，以補(bǔ)短板、強(qiáng)弱項(xiàng)、兜底線為工作主線，充分發(fā)揮掛牌督導(dǎo)的監(jiān)督職能。針對(duì)基礎(chǔ)教育領(lǐng)域存在的片面追求升學(xué)率、重智育輕德育、體育美育薄弱，學(xué)前教育入園難、入園貴、“小學(xué)化”，義務(wù)教育鄉(xiāng)村弱、城市擠、“擇校熱”、大班額、課外負(fù)擔(dān)重、校外培訓(xùn)不規(guī)范，普通高中多樣化、特色化發(fā)展不足等問題，加強(qiáng)督導(dǎo)，不斷提高人民獲得感、幸福感、安全感。一是及時(shí)反映問題。責(zé)任督學(xué)發(fā)現(xiàn)教育資源配置不均、教育布局結(jié)構(gòu)不合理、教師結(jié)構(gòu)性缺編等問題，及時(shí)報(bào)告督導(dǎo)部門，推進(jìn)政府及相關(guān)部門履行教育相關(guān)職責(zé)，促進(jìn)基本公共教育服務(wù)均等化、有質(zhì)量。二是監(jiān)督學(xué)校規(guī)范辦學(xué)行為。堅(jiān)持以法律法規(guī)、政策規(guī)定為依據(jù)開展掛牌督導(dǎo)，加強(qiáng)對(duì)招生收費(fèi)、分班編班、課程設(shè)置、教學(xué)安排、作業(yè)布置、校園安全等的日常督導(dǎo)，確保辦學(xué)行為符合規(guī)范要求。三是將掛牌督導(dǎo)制度延伸到學(xué)前教育。制定出臺(tái)《幼兒園實(shí)行責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)辦法》，加強(qiáng)對(duì)幼兒園的常態(tài)化監(jiān)管，實(shí)現(xiàn)掛牌督導(dǎo)中小幼全覆蓋。

　　（四）堅(jiān)持目標(biāo)引領(lǐng)，助推譜寫建設(shè)教育強(qiáng)國新篇章。

　　利用責(zé)任督學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富的特長(zhǎng)優(yōu)勢(shì)，借鑒國際國內(nèi)辦學(xué)治校經(jīng)驗(yàn)，加強(qiáng)對(duì)學(xué)校辦學(xué)的指導(dǎo)引領(lǐng)，推動(dòng)黨的教育方針和十九大提出的教育目標(biāo)任務(wù)落地生根。一是推進(jìn)教育高質(zhì)量發(fā)展。促進(jìn)學(xué)校樹立科學(xué)的教育質(zhì)量觀，加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)，深化課程教學(xué)改革，促進(jìn)學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展、特色發(fā)展。二是推進(jìn)教育公平發(fā)展。督促各級(jí)政府和學(xué)校均衡配置資源，努力辦好群眾家門口的每一所學(xué)校，努力讓每個(gè)孩子都能享有公平的教育機(jī)會(huì)，持續(xù)關(guān)注進(jìn)城務(wù)工人員隨遷子女和留守兒童的教育問題，重點(diǎn)關(guān)注貧困生、學(xué)困生的“控輟保學(xué)”工作，全面提升義務(wù)教育鞏固率。三是推進(jìn)學(xué)前教育普惠健康發(fā)展。對(duì)幼兒園辦園行為建立常態(tài)監(jiān)測(cè)機(jī)制，重點(diǎn)對(duì)辦園條件、收費(fèi)行為、安全衛(wèi)生、保育教育、教職工隊(duì)伍等方面進(jìn)行監(jiān)管，強(qiáng)化對(duì)各類幼兒園特別是民辦園、薄弱園的專業(yè)指導(dǎo)。四是推進(jìn)義務(wù)教育均衡優(yōu)質(zhì)發(fā)展。督促各級(jí)政府全面履行推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展的法定責(zé)任，加大對(duì)農(nóng)村特別是貧困邊遠(yuǎn)地區(qū)和薄弱學(xué)校的支持力度，加強(qiáng)鄉(xiāng)村小規(guī)模學(xué)校和鄉(xiāng)鎮(zhèn)寄宿制學(xué)校建設(shè)，促進(jìn)城鄉(xiāng)義務(wù)教育一體化發(fā)展。五是推進(jìn)普通高中特色多樣發(fā)展。指導(dǎo)深化課程改革，優(yōu)化課程結(jié)構(gòu)，推動(dòng)學(xué)校全面實(shí)施新修訂的課程方案和課程標(biāo)準(zhǔn)，優(yōu)化課程安排，推行選課走班，深化教育教學(xué)改革。

學(xué)校督導(dǎo)報(bào)告14

　　一、自查情況

　　我區(qū)高度重視履職評(píng)價(jià)工作，召開了專題會(huì)議，制定工作方案，明確任務(wù)分工，對(duì)照指標(biāo)體系，逐條進(jìn)行了梳理、全面開展自查工作，準(zhǔn)備相關(guān)臺(tái)賬資料，已按照時(shí)間節(jié)點(diǎn)完成了各項(xiàng)任務(wù)。

　　二、工作開展情況及成效

　　(一)全面推進(jìn)“五育并舉”，教育優(yōu)化布局扎實(shí)推進(jìn)

　�。�1）校外教育實(shí)踐場(chǎng)所建設(shè)。進(jìn)一步加強(qiáng)區(qū)域內(nèi)紅色教育、愛國主義教育基地的建設(shè)，現(xiàn)有“桐東抗日民主政府舊址”愛國主義教育基地，郊區(qū)中小學(xué)勞動(dòng)教育綜合實(shí)踐基地，在建設(shè)基地的同時(shí)，精心組織活動(dòng)，創(chuàng)新形式方式，擴(kuò)大社會(huì)影響。

　�。�2）政治思想課開齊開足。全區(qū)中小學(xué)按規(guī)定開齊開足思想政治課、道德與法治課，全區(qū)兼職承擔(dān)思想政治課教學(xué)的教師，大都為黨員教師和學(xué)校中層以上管理干部。要求中小學(xué)校黨組織書記、校長(zhǎng)要帶頭走進(jìn)課堂，帶頭推動(dòng)思政課建設(shè)，帶頭聯(lián)系思政課教師，參加思政課教研活動(dòng)�，F(xiàn)有“思政課名師工作室”1個(gè)。

　�。�3）學(xué)生體質(zhì)健康優(yōu)秀率。20xx年，全區(qū)中小學(xué)生體質(zhì)健康優(yōu)秀率為10.56%，超過8%。

　�。�4）兒童青少年近視率。20xx年，全區(qū)兒童青少年近視率為45.92%，相比20xx年下降了1%。

　�。�5）美育課程開課率。全區(qū)各中小學(xué)開足開齊德育、體育、藝術(shù)教育、勞動(dòng)教育等課程，開課率100%。美育實(shí)踐活動(dòng)豐富多校。20xx年組織開展了第九屆中小學(xué)生藝術(shù)展演活動(dòng)，各學(xué)校相應(yīng)開展了1次以上的校園藝術(shù)節(jié)活動(dòng)。勞動(dòng)教育精彩紛呈。全區(qū)各學(xué)校開齊開足勞動(dòng)教育課程，并結(jié)合校園場(chǎng)地實(shí)際，建立勞動(dòng)教育場(chǎng)所，現(xiàn)建有區(qū)級(jí)中小學(xué)勞動(dòng)教育綜合實(shí)踐基地1個(gè)。

　�。�6）進(jìn)一步加大布局調(diào)整力度。根據(jù)20xx年度布局調(diào)整計(jì)劃，全面摸底布局調(diào)整中存在的問題，全年任務(wù)已全部完成。

　　(二)扎實(shí)開展“雙減”工作

　�。�1）全面完成義務(wù)教育學(xué)科類培訓(xùn)機(jī)構(gòu)營改非工作。區(qū)政府高度重視，區(qū)教育局會(huì)同區(qū)市場(chǎng)監(jiān)督管理局等部門，開展校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)注銷對(duì)接和廣告治理專項(xiàng)行動(dòng)，全區(qū)10家學(xué)科類校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)全部注銷并向社會(huì)公告，在全市率先實(shí)現(xiàn)清零；11家校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)廣告未發(fā)現(xiàn)違規(guī)違法行為；全區(qū)“雙減”平臺(tái)和校外培訓(xùn)監(jiān)管服務(wù)平臺(tái)實(shí)現(xiàn)了“校外監(jiān)管”數(shù)據(jù)同步更新，完成了兩輪數(shù)據(jù)核查任務(wù)。未再審批新的面向義務(wù)教育階段學(xué)生學(xué)科類培訓(xùn)機(jī)構(gòu)

　�。�2）課后服務(wù)供給充足，有效滿足個(gè)性發(fā)展。全區(qū)42所學(xué)校均設(shè)置了課后服務(wù)項(xiàng)目，各學(xué)校結(jié)合特色項(xiàng)目，開展形式多樣的課后服務(wù)活動(dòng)，如望江亭、金華等學(xué)校開設(shè)了晨托、午托服務(wù)；悅江實(shí)小等學(xué)校結(jié)合社會(huì)辦學(xué)力量開設(shè)了足球等特色課程；鷂石初中開設(shè)橄欖球?qū)�業(yè)隊(duì)的課程；紅陽初中開設(shè)了勞動(dòng)教育實(shí)踐課程；永升小學(xué)開設(shè)了“東鄉(xiāng)武術(shù)”等課程；共有9745名學(xué)生參加課后服務(wù)，占學(xué)生總數(shù)達(dá)94%，1022名教師參與課后服務(wù),占教師總數(shù)達(dá)91.4%。

　�。�3）緊盯校內(nèi)作業(yè)管理，有效減輕校內(nèi)負(fù)擔(dān)。實(shí)行作業(yè)優(yōu)化設(shè)計(jì)和強(qiáng)化作業(yè)指導(dǎo)，嚴(yán)格執(zhí)行作業(yè)時(shí)間要求，實(shí)行學(xué)校作業(yè)教研組指導(dǎo)、班主任協(xié)調(diào)機(jī)制，優(yōu)化年級(jí)整體作業(yè)設(shè)計(jì)。針對(duì)學(xué)情制定個(gè)性化作業(yè)，嚴(yán)格落實(shí)教師布置、批改、講評(píng)作業(yè)的主體責(zé)任，堅(jiān)決杜絕給家長(zhǎng)布置或變相布置作業(yè)，組織開展了作業(yè)優(yōu)化設(shè)計(jì)大獎(jiǎng)賽。全區(qū)義務(wù)教育階段學(xué)校實(shí)現(xiàn)了建立作業(yè)公示制度、出臺(tái)作業(yè)管理辦法、作業(yè)時(shí)間控制達(dá)標(biāo)均為100%的目標(biāo)。所有義務(wù)教育階段學(xué)校均實(shí)現(xiàn)了開足開齊國家課程、實(shí)施“零起點(diǎn)”教學(xué)、考試次數(shù)符合要求和考試成績(jī)等級(jí)呈現(xiàn)等工作100%合規(guī)。

　　(三)規(guī)范民辦義務(wù)教育發(fā)展

　�。ㄎ覅^(qū)無民辦義務(wù)教育學(xué)校）

　　（四）深化新時(shí)代教育評(píng)價(jià)和教育督導(dǎo)體制機(jī)制改革

　�。�1）采取切實(shí)措施全面貫徹《深化新時(shí)代教育評(píng)價(jià)改革總體方案》《安徽省深化新時(shí)代教育評(píng)價(jià)改革實(shí)施方案》。20xx年6月底前完成了與國家和省教育評(píng)價(jià)改革精神不一致政策文件清理。積極遴選教育評(píng)價(jià)改革試點(diǎn)試驗(yàn)項(xiàng)目并組織實(shí)施。

　�。�2）認(rèn)真落實(shí)市招委推進(jìn)會(huì)等會(huì)議精神，進(jìn)一步規(guī)范中考宣傳，嚴(yán)肅中考宣傳紀(jì)律,堅(jiān)持正確的'育人導(dǎo)向和輿論導(dǎo)向，嚴(yán)禁以任何形式炒作宣傳“中考狀元”、"高分考生”等，我區(qū)未發(fā)現(xiàn)中考狀元宣傳現(xiàn)象。

　　（3）督導(dǎo)機(jī)構(gòu)建設(shè)。我區(qū)督導(dǎo)機(jī)構(gòu)健全、設(shè)立了總督學(xué)，配備專兼職督學(xué)，督導(dǎo)不斷力量加強(qiáng)。責(zé)任區(qū)掛牌督導(dǎo)全覆蓋，根據(jù)年初督導(dǎo)工作計(jì)劃，開展了專項(xiàng)督導(dǎo)及常規(guī)督導(dǎo)工作，并取得了一定的成效。

　　(五)加強(qiáng)智慧學(xué)校建設(shè)

　　(1)鄉(xiāng)村中小學(xué)智慧學(xué)校建設(shè)

　　完成了全區(qū)9所鄉(xiāng)村學(xué)校智慧學(xué)校建設(shè)任務(wù)，提前一年實(shí)現(xiàn)與省平臺(tái)互聯(lián)互通。

　　(2)智慧學(xué)校常態(tài)化應(yīng)用

　　20xx-20xx年建設(shè)完成的5所鄉(xiāng)村中小學(xué)運(yùn)用智慧課堂開設(shè)課程科目分別達(dá)到了3門以上，平均每周開課數(shù)遠(yuǎn)超6節(jié)/周。

　　(3)智慧學(xué)校培訓(xùn)或交流展示

　　重視智慧學(xué)校建設(shè)，分批、分階段、有序開展項(xiàng)目學(xué)校應(yīng)用培訓(xùn)及交流活動(dòng)，不斷深化智慧課堂教學(xué)理念與模式的創(chuàng)新，扎實(shí)推進(jìn)我區(qū)各項(xiàng)目學(xué)校教育信息化與學(xué)科教學(xué)的深度融合，促進(jìn)區(qū)域內(nèi)智慧學(xué)校建設(shè)經(jīng)驗(yàn)的相互學(xué)習(xí)與借鑒，將進(jìn)一步探索總結(jié)、積累形成我區(qū)智慧校園建設(shè)寶貴經(jīng)驗(yàn)。

　　(六)推進(jìn)中職學(xué)校辦學(xué)條件達(dá)標(biāo)

　�。ㄎ覅^(qū)無中職學(xué)校）

　　(七）控制和消除普通高中大班額

　�。ㄎ覅^(qū)無中職學(xué)校）

　　(八)城鄉(xiāng)義務(wù)教育學(xué)校專任教師本科以上學(xué)歷占比

　　全區(qū)義務(wù)教育教師1159，其中城鎮(zhèn)教師478人，農(nóng)村教師681人；教師本科及以上學(xué)歷共785人，其中城鎮(zhèn)學(xué)校323人，農(nóng)村學(xué)校462人。比例之比為478/681：323/462＝67.6%:67.8%。

　�。ň牛┨岣邉趧�(dòng)年齡人口平均受教育年限

　　20xx年勞動(dòng)年齡人口平均受教育年限達(dá)到全省平均，受教育年限增量達(dá)到全省平均增幅。

　�。ㄊ�）加強(qiáng)校園安全穩(wěn)定和疫情防控工作

　　(1)強(qiáng)化平安校園建設(shè)。完成了中小學(xué)幼兒園安全防范建設(shè)任務(wù),其中專職保安配備率、校園封閉化率、一鍵式報(bào)警裝置安裝率、視頻監(jiān)控公安平臺(tái)接入率均達(dá)100%，郊區(qū)城鎮(zhèn)學(xué)校、幼兒園公安機(jī)關(guān)護(hù)學(xué)崗設(shè)置率達(dá)到100%。

　�。�2）郊區(qū)教育系統(tǒng)全年安全穩(wěn)定，未發(fā)生重大校園安全事故（事件）。

　�。�3）切實(shí)抓好常態(tài)化疫情防控

　　一是抓好校園管理。嚴(yán)格執(zhí)行外來人員管理制度，按照“三個(gè)一”，一掃碼、一測(cè)溫、一登記的原則，嚴(yán)控外來人員入校。做好校園消殺清掃，堅(jiān)持每日清掃消殺，做好消殺記錄，不留衛(wèi)生死角，保持教室通風(fēng)，防范病毒傳播。堅(jiān)持日?qǐng)?bào)告、零報(bào)告，持續(xù)做好每日晨午檢，發(fā)現(xiàn)發(fā)熱人員，立即報(bào)告并采取相關(guān)措施，及時(shí)處置。推進(jìn)疫苗接種，組織好3-11周歲人員疫苗第一針與第二針劑的接種，確保應(yīng)接盡接。嚴(yán)格執(zhí)行非必要不出市原則，要求廣大師生員工遵照疾控提醒，兩節(jié)期間就地過年，減少人員流動(dòng)，避免不可測(cè)的風(fēng)險(xiǎn)。確需流動(dòng)的教職工，須向?qū)W校報(bào)告，學(xué)校同意報(bào)區(qū)教育局后，方可出行。節(jié)日期間，校園嚴(yán)格執(zhí)行封閉管理。門崗區(qū)保安常態(tài)化上崗，堅(jiān)決不允許無關(guān)人員進(jìn)入校園。二是做好家校溝通。通過家長(zhǎng)群等平臺(tái)，積極宣傳本地防控政策，鼓勵(lì)家長(zhǎng)積極接種新冠病毒疫苗；告知家長(zhǎng)異地返鄉(xiāng)政策，落實(shí)核酸檢測(cè)及居家健康觀察等要求；提示家長(zhǎng)避免攜帶子女前往人員密集、人流量大、空間密閉的場(chǎng)所；及時(shí)反饋流動(dòng)信息，家長(zhǎng)確需攜帶子女外出流動(dòng)，須向?qū)W校報(bào)告，學(xué)校同意報(bào)區(qū)教育局后，方可出行。三是做好線上教學(xué)準(zhǔn)備。當(dāng)前疫情形勢(shì)不確定，要求各校園充分做好應(yīng)對(duì)。堅(jiān)持“停課不停學(xué)”，儲(chǔ)備線上教學(xué)資源。

　　（4）群體性突發(fā)公共衛(wèi)生事件

　　20xx年我區(qū)教育系統(tǒng)未發(fā)生校園聚集傳染病、食源性疾病等群體性突發(fā)公共衛(wèi)生事件。

　　三、存在的困難和問題

　　一年來，我區(qū)教育事業(yè)取得了長(zhǎng)足發(fā)展，還存在一些困難和不足：

　�。ㄒ唬┺k學(xué)條件方面。江北三鎮(zhèn)學(xué)�；�礎(chǔ)薄弱，部分學(xué)校運(yùn)動(dòng)場(chǎng)地較簡(jiǎn)陋，與優(yōu)質(zhì)均衡差距很大。目前周潭中心學(xué)校尤為突出，存在校舍、功能教室、運(yùn)動(dòng)場(chǎng)等多項(xiàng)指標(biāo)不達(dá)標(biāo)，急需要異地搬遷新建。教育信息化水平需要進(jìn)一步提升，班班通設(shè)備老化，教育教學(xué)設(shè)施設(shè)備需要更新，特別是音樂、美術(shù)等功能教室建設(shè)及教學(xué)儀器設(shè)備配備將是重點(diǎn)。

　�。ǘ�）師資隊(duì)伍方面。一是教職工總量超編，結(jié)構(gòu)性缺編。全區(qū)小規(guī)模學(xué)校較多，體育藝術(shù)類學(xué)校教師不足。二是教師“區(qū)管校聘”改革需要進(jìn)一步深化。需加強(qiáng)校際之間校長(zhǎng)、教師交流力度，激活區(qū)域內(nèi)現(xiàn)有教師的“內(nèi)動(dòng)力”。三是教師的職業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)素質(zhì)還需進(jìn)一步提升。

　�。ㄈ�）教育發(fā)展方面。一是學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展目標(biāo)不夠明確，特色不夠明顯，學(xué)校發(fā)展活力不足。二是學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量有待進(jìn)一步提升。三是校園文化建設(shè)整體相對(duì)滯后。

　　四、整改措施

　�。ㄒ唬�強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)教育職責(zé)

　　進(jìn)一步加強(qiáng)黨對(duì)教育事業(yè)的全面領(lǐng)導(dǎo)和統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，落實(shí)教育職責(zé)，及時(shí)解決教育改革和發(fā)展中遇到的突出問題和群眾關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題。

　�。ǘ�）深化教育改革，激發(fā)教育活力

　　認(rèn)真貫徹落實(shí)國家、省、市文件精神，深化教育改革，激發(fā)教育活力，補(bǔ)齊發(fā)展短板，促進(jìn)教育公平，辦人民滿意的教育。

　�。ㄈ�）優(yōu)化教育保障，推進(jìn)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展

　　堅(jiān)持教育優(yōu)先發(fā)展，持續(xù)加大財(cái)政投入，改善辦學(xué)條件，加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化布局調(diào)整，擴(kuò)大優(yōu)質(zhì)教育資源，提高教育教學(xué)質(zhì)量，持續(xù)推進(jìn)義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展。

學(xué)校督導(dǎo)報(bào)告15

　　一、主要工作成效

　　（一）立德育人，促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展

　　學(xué)校堅(jiān)持立德樹人，把社會(huì)主義核心價(jià)值觀、優(yōu)秀傳統(tǒng)文化教育等列入學(xué)校教育教學(xué)內(nèi)容。在網(wǎng)上網(wǎng)下開展適合學(xué)生年齡特點(diǎn)的養(yǎng)成教育及各主題系列教育活動(dòng)；落實(shí)《中小學(xué)心理健康教育指導(dǎo)綱要》，配備兼職心理健康教師，開設(shè)心理健康教育課程，設(shè)置心理咨詢室，建立學(xué)生心理健康檔案。疫情復(fù)學(xué)時(shí)期注重學(xué)生的心理健康教育工作，開展一系列心理健康教育活動(dòng)。如開展班隊(duì)主題心理健康教育、邀請(qǐng)市專業(yè)老師為畢業(yè)班學(xué)生進(jìn)行心理健康教育講座等。學(xué)校充分利用茶文化教育室、書法室等場(chǎng)所組織學(xué)生開展藝術(shù)實(shí)踐活動(dòng)，編排了校園茶操、采茶燈舞蹈等。建立學(xué)生社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)制度，組織學(xué)生參加秋游、清潔家園等社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)及尊老愛幼等志愿服務(wù)活動(dòng)；要求學(xué)生做力所能及的家務(wù)，寒暑假布置學(xué)生開展社會(huì)調(diào)查。

　�。ǘ�）發(fā)展為本，提升教育教學(xué)質(zhì)量

　　按國家課程標(biāo)準(zhǔn)和省頒課程計(jì)劃開齊開足規(guī)定課程,落實(shí)綜合實(shí)踐課程。建立以值日行政落實(shí)、把關(guān)的課程計(jì)劃檢查日志。教師教學(xué)常規(guī)落實(shí)到位，大多數(shù)教師有較強(qiáng)的教學(xué)質(zhì)量意識(shí)，教學(xué)常規(guī)“十個(gè)一”要求落實(shí)到位；責(zé)任心強(qiáng)，精神面貌好，能認(rèn)真負(fù)責(zé)地管理好班級(jí)；注重課堂教學(xué)質(zhì)量，有效落實(shí)“雙基”。大多數(shù)教師均能有選擇地布置分層作業(yè)，認(rèn)真批改作業(yè)，作業(yè)有激勵(lì)性、指導(dǎo)性的評(píng)價(jià)短語；備課組、教研組活動(dòng)形式多樣，開展集體備課、集體研討，有效提高課堂效益。

　�。ㄈ�）開展教研活動(dòng),提高教師教育教學(xué)能力

　　學(xué)校制定教師專業(yè)發(fā)展中長(zhǎng)期規(guī)劃和年度計(jì)劃，建立教師專業(yè)發(fā)展檔案。組織教師利用網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)平臺(tái)開展教研；根據(jù)學(xué)科實(shí)際，每個(gè)月開展集體備課、聽課、評(píng)課等常規(guī)教研；每個(gè)月每學(xué)科開展1次全校性的公開教學(xué)活動(dòng)；組織教師外出參加培訓(xùn)、聽課和學(xué)習(xí)，組織教師參加各級(jí)教研活動(dòng)。定期安排教師進(jìn)行培訓(xùn)，保證每位教師每學(xué)年參加培訓(xùn)不少于72學(xué)時(shí)。教師參加各級(jí)各類競(jìng)賽活動(dòng)，成績(jī)突出。

　�。ㄋ模﹥�(yōu)化環(huán)境，營造和諧的文化氛圍

　　學(xué)校充分利用現(xiàn)有空間，合理布置和設(shè)計(jì)校園，有掛圖、畫像、名言警句等，校園綠化、美化、凈化，發(fā)揮環(huán)境育人功能，充分發(fā)揮學(xué)生的主動(dòng)性和創(chuàng)造性，引導(dǎo)學(xué)生參與學(xué)校文化環(huán)境的創(chuàng)建工作；營造體現(xiàn)法治精神的校園文化氛圍。能教育引導(dǎo)學(xué)生依法上網(wǎng)、文明上網(wǎng)、健康上網(wǎng)、安全上網(wǎng)，具有良好的.上網(wǎng)習(xí)慣。

　　二、存在的主要問題

　　1.課堂教學(xué)效益有待提高。教師老化現(xiàn)象嚴(yán)重，有的教師備課不充分，電子教案無進(jìn)行二次備課，有的隨意刪改，個(gè)別教師課堂還是僅僅停留在關(guān)注“雙基”，采用“滿堂灌”、“滿堂講”式教學(xué)，不能充分體現(xiàn)課堂教學(xué)中學(xué)生的主體地位，淡化了學(xué)生能力培養(yǎng)。

　　2.課題研究浮于表面。教育科研工作重立項(xiàng)，輕研究；重布置，輕檢查；重成果，輕推廣的現(xiàn)象依然存在。學(xué)校沒有重視平時(shí)資料的積累，教師外出學(xué)習(xí)、課題的記實(shí)性材料以及課例、案例、課件、論文等相關(guān)成果沒有很好地進(jìn)行搜集、撰寫和整理。

　　3.學(xué)生作業(yè)缺乏層次性。針對(duì)不同層次的學(xué)生，設(shè)計(jì)有針對(duì)性的作業(yè)不多。要針對(duì)學(xué)習(xí)困難生的基礎(chǔ)狀況與學(xué)習(xí)習(xí)慣，設(shè)計(jì)一些針對(duì)性的作業(yè)，同時(shí)加強(qiáng)輔導(dǎo)，及時(shí)抓好訂正關(guān)。

　　三、具體整改措施

　　1.加強(qiáng)教研教改工作。教研活動(dòng)、備課組活動(dòng)應(yīng)成為常態(tài)，每次活動(dòng)要做到“五定”，即定時(shí)間、定地點(diǎn)、定主題、定方式、定主發(fā)言人，建立校本研訓(xùn)的導(dǎo)向機(jī)制、激勵(lì)機(jī)制和保障機(jī)制。確定校本研訓(xùn)主題，采用靈活多樣的形式開展研訓(xùn)。如學(xué)困生的轉(zhuǎn)化、教材的解讀、分層作業(yè)的設(shè)計(jì)、教師基本功的訓(xùn)練和學(xué)科素養(yǎng)的培養(yǎng)等，要將教師培訓(xùn)、教研活動(dòng)、課題研究圍繞主題有機(jī)地?cái)Q成一股繩，做到研訓(xùn)一體化。

　　2.提高教師隊(duì)伍專業(yè)素質(zhì)。要加強(qiáng)對(duì)教師“學(xué)生發(fā)展核心素養(yǎng)”等方面培訓(xùn)學(xué)習(xí)，采取學(xué)科專家引領(lǐng)，學(xué)科組教研活動(dòng)、開展主題沙龍研討活動(dòng)等方式，改變教師觀念，做到理論人人知曉，行動(dòng)人人落實(shí)，在教學(xué)中自覺實(shí)施課改新理念。進(jìn)一步完善在新課程背景下教師多元化培養(yǎng)機(jī)制，加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)，加大教師基本功校本培訓(xùn)，為教師發(fā)展搭建更廣闊的平臺(tái)，提升教師的專業(yè)水平和整體素質(zhì)。

　　3.落實(shí)落細(xì)教育教學(xué)常規(guī)要求。學(xué)校要認(rèn)真組織教師學(xué)習(xí)局校關(guān)于教學(xué)常規(guī)的要求，加強(qiáng)對(duì)教師常規(guī)的檢查、反饋，并提出整改要求，及時(shí)跟蹤落實(shí)，特別是針對(duì)備課、作業(yè)布置、改作、考試評(píng)價(jià)等各個(gè)環(huán)節(jié)要做細(xì)化要求；要加大課堂巡查力度，開展學(xué)生學(xué)習(xí)習(xí)慣養(yǎng)成教育專題研討活動(dòng)，規(guī)范學(xué)生的課堂行為習(xí)慣。

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